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有關(guān)金融個人年度計劃7篇有關(guān)金融個人年度計劃7篇

你有看過金融個人年度計劃嗎?制定計劃必須胸有全局,妥善安排,哪些先干,哪些后干,應(yīng)合理安排。下面我給大家共享有關(guān)金融個人年度計劃,希望能夠幫助大家!

有關(guān)金融個人年度計劃篇1

新的一年即將到來,為此,我將為自己接下來的工作做一份詳細(xì)的工作計劃。

一、以客戶為中心,做好結(jié)算服務(wù)工作

客戶是我們的生存之源,作為營業(yè)部又是對外的窗口,服務(wù)的好壞直接影響到我行的信譽(yù)。

1、我行一直提倡的“首問責(zé)任制”、“滿時點服務(wù)”、“站立服務(wù)”、“三聲服務(wù)”我們將繼續(xù)執(zhí)行,并做到每個員工能耐心對待每個顧客,讓客戶滿意。

2、隨著金融業(yè)之間的競爭加劇,客戶對銀行的服務(wù)要求越來越高,不單單在臨柜服務(wù)中更體現(xiàn)在我行的服務(wù)品種上,除了繼續(xù)做好公用事業(yè)費、稅款、財政性收費、交通罰沒款、bsp航空代理等代理結(jié)算外,更要做好明年開通的高速公路聯(lián)網(wǎng)收費業(yè)務(wù)、開放式基金收購業(yè)務(wù)、證券業(yè)務(wù)等多種服務(wù)品種,提高我行的競爭能力。

3、主動加強(qiáng)與個人業(yè)務(wù)的聯(lián)系,參加個人業(yè)務(wù)、熟悉個人業(yè)務(wù)以更好為客戶服務(wù)。雖然已經(jīng)上了綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng),但由于各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合,是我營業(yè)部工作的一個欠缺。

4、以銀行為課堂,明年我們將舉辦更多的銀行結(jié)算方法講座,增加人們的金融知識,讓客戶多了解銀行,貼近銀行從而融入到我行業(yè)務(wù)中。

5、繼續(xù)做好電話銀行、自助銀行和網(wǎng)上銀行的工作,并向優(yōu)質(zhì)客戶推廣使用網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)。

二、強(qiáng)內(nèi)把握度管理,防范風(fēng)險,保證工作質(zhì)量

隨著近年來金融犯罪案件的增多,促使我們對操作的規(guī)范、制度的執(zhí)行有了更高的要求:

1、督促科技部門對我營業(yè)部的電腦接口盡快更換,然后嚴(yán)格根據(jù)綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的要求執(zhí)行事權(quán)劃分,一崗一卡,一人一卡,增強(qiáng)制度執(zhí)行的鋼性,提高約束力。

2、進(jìn)一步強(qiáng)化重要環(huán)節(jié)和重要崗位的內(nèi)控外防,著重加強(qiáng)帳戶管理和上門服務(wù)。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)會計出納制度,嚴(yán)格會計出納制度的執(zhí)行與檢查,規(guī)范會計印章和空白重要憑證的使用和保管。

4、重點推行支付密碼器的出售工作,保證銀企結(jié)算資金的平安,進(jìn)一步提高我行防范外來結(jié)算風(fēng)險的手段。

5、規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程,強(qiáng)化總會計日常檢查制度以準(zhǔn)時發(fā)現(xiàn)隱患,削減差錯杜絕結(jié)算事故。

6、切實履行對分理處的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查。

7、做好會計核算質(zhì)量的定期考核工作。

三、以人為本提高員工的全面素養(yǎng)

員工的素養(yǎng)如何是銀行能否進(jìn)展的根本,在目前人員流淌頻繁的情況下我營業(yè)部急需要有一支高素養(yǎng)的隊伍。

1、把好進(jìn)人用人關(guān)。銀行業(yè)聽著很美,其實布滿競爭和風(fēng)險,所以到我營業(yè)部需要有一定的心理素養(yǎng)和文化修養(yǎng)。在用人上以員工的能力且要能發(fā)揮員工潛能來確定適合的崗位,從而提高員工的樂觀性。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),這也是明年最緊迫的,現(xiàn)已將培訓(xùn)計劃上報人事部門,打算對出納制度、支付結(jié)算方法、綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)會計制度、新會計科目等基礎(chǔ)知識以及各種新興業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)。

3、在人員緊張的情況下仍要加強(qiáng)崗位練兵,除了參加明年的技術(shù)比武更為了提高員工的業(yè)務(wù)水平。

4、勤做員工的思想工作,關(guān)心激勵員工,強(qiáng)化員工的心理素養(yǎng)。

5、有計劃、有目的地進(jìn)行崗位輪換,培育每一個員工從單一的操作向混合多能轉(zhuǎn)變。

新年剛至,分行就結(jié)合自身實際,搶先抓早,在全面謀劃20____年各項工作的同時,對一季度提出了六項詳細(xì)工作措施和要求。

有關(guān)金融個人年度計劃篇2

一、熟悉銀行新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作。

銀行在不斷改革,訂立了新的規(guī)定,特殊在訴訟業(yè)務(wù)方面安排了專業(yè)法律事務(wù)人員協(xié)助。作為銀行一名老業(yè)務(wù)人員,必須以身作責(zé),在遵守銀行規(guī)定的同時全力開展業(yè)務(wù)工作。

1、在第一季度,以訴訟業(yè)務(wù)開拓為主。針對現(xiàn)有的老客戶資源做訴訟業(yè)務(wù)開發(fā),把可能有訴訟需求的客戶全部開發(fā)一遍,有意向合作的客戶安排法律事務(wù)專員見面洽談。期間,至少促成兩件訴訟業(yè)務(wù),代理費用達(dá)8萬元以上(每件4萬元)。做訴訟業(yè)務(wù)開發(fā)的同時,不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務(wù),與該等客戶保持常常性聯(lián)系,準(zhǔn)時報告該等客戶交辦業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況。

2、在第二季度的時候,以商標(biāo)、專利業(yè)務(wù)為主。通過到專業(yè)市場、參加專業(yè)展銷會、上網(wǎng)、電話、陌生人拜訪等多種業(yè)務(wù)開發(fā)方式開發(fā)客戶,加緊聯(lián)絡(luò)老客戶感情,組成一個循環(huán)有業(yè)務(wù)作的客戶群體。以至于達(dá)到4.8萬元以上代理費(每月不低于1.2萬元代理費)。在大力開拓市場的同時,不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務(wù),與該等客戶保持常常性聯(lián)系,準(zhǔn)時報告該等客戶交辦業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況。

3、隨著我對高端業(yè)務(wù)專業(yè)知識與綜合能力的相對提高,對規(guī)模較大的企業(yè)符合了《中國馳名商標(biāo)》或者《____省著名商標(biāo)》條件的客戶,做一次有針對性的開發(fā),有意向合作的客戶可以安排業(yè)務(wù)經(jīng)理見面洽談,爭取簽訂一件《____省著名商標(biāo)》,承辦費用達(dá)7.5萬元以上。做馳名商標(biāo)與著名商標(biāo)業(yè)務(wù)開發(fā)的同時,不能丟掉該等客戶交辦的各類業(yè)務(wù),與該等客戶保持常常性聯(lián)系,準(zhǔn)時報告該等交辦業(yè)務(wù)的進(jìn)展情況。

4、第四季度就是年底了,這個時候要全力維護(hù)老客戶交辦的業(yè)務(wù)情況。首先,要逐步了解老客戶中有潛力開發(fā)的客戶資源,找出有漏洞的地方,有針對性的做可行性建議,力爭為客戶銀行的知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)做到面,代理費用每月至少達(dá)1萬元以上。

二、制訂學(xué)習(xí)計劃。

學(xué)習(xí),對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,由于它直接關(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方一直補(bǔ)充新的能量。專業(yè)知識、綜合能力、都是我要把握的內(nèi)容。

知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆,在這方面還希望業(yè)務(wù)經(jīng)理給與我支持。

三、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)服務(wù)意識、增強(qiáng)團(tuán)隊意識。

樂觀主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。

以上,是我對20____年的工作計劃,可能還很不成熟,希望領(lǐng)導(dǎo)指正。火車跑的快還靠車頭帶,我希望得到銀行領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助。展望20____年,我會更加努力、專心負(fù)責(zé)的去對待每一個業(yè)務(wù),也力爭贏的機(jī)會去尋求更多的客戶,爭取更多的單,完善業(yè)務(wù)開展工作。信任自己會完成新的任務(wù),能迎接20____年新的挑戰(zhàn)。

有關(guān)金融個人年度計劃篇3

20____年是聯(lián)合會平臺搭建完成后正式與會員見面的第一年,提升聯(lián)合會知名度,打造聯(lián)合會影響力是首年工作的重中之重。前期計劃通過官方新聞網(wǎng)站或電子雜志、平面媒體等宣傳渠道進(jìn)行專業(yè)策劃,免費為企業(yè)進(jìn)行金融相關(guān)知識培訓(xùn)指導(dǎo),擴(kuò)大聯(lián)合會的影響力,使更多的企業(yè)了解、加入聯(lián)合會。同時樂觀籌備商學(xué)院建設(shè)事宜,廣泛吸納會員,為聯(lián)合會健康良性進(jìn)展打好基礎(chǔ)。

二、年度目標(biāo)分解

1、確定20____年度聯(lián)合會工作計劃;

2、確定秘書處人員編制及分工安排;

3、制定聯(lián)合會章程、會員制度及管理方法;

4、制作聯(lián)合會官方網(wǎng)站,豐富網(wǎng)站智能版塊內(nèi)容,為企業(yè)提供展現(xiàn)及溝通學(xué)習(xí)的平臺;

5、擬定協(xié)會副會長、理事會單位及顧問團(tuán)隊;

6、宣傳聯(lián)合會宗旨和有關(guān)業(yè)務(wù)服務(wù)項目;

7、策劃商學(xué)院項目報告,組建金融商學(xué)院運(yùn)營團(tuán)隊,制定商學(xué)院相關(guān)制度及學(xué)費制度;

8、商學(xué)院試運(yùn)行,制定學(xué)院自動入會制度;

9、組織企業(yè)會員互訪,進(jìn)行銀企對接,項目對接;

10、制作聯(lián)合會內(nèi)部會刊,協(xié)作聯(lián)合會官方網(wǎng)站對會員企業(yè)進(jìn)行全方位包裝宣傳報道;

11、開展聯(lián)合會職責(zé)范圍內(nèi)正常業(yè)務(wù)。

三、詳細(xì)實施計劃

(1)團(tuán)隊建設(shè)

聯(lián)合會秘書處是金融聯(lián)合會的樞紐部門,金融聯(lián)合會的權(quán)威性來源于市場,來源于企業(yè)在享用聯(lián)合會的服務(wù)過程中產(chǎn)生的認(rèn)同感。而秘書處作為常設(shè)的工作班子,在協(xié)會運(yùn)作方向和工作質(zhì)量上起著舉足輕重的作用。要在官方、金融機(jī)構(gòu)和企業(yè)間發(fā)揮好橋梁和紐帶的作用,所以是秘書處工作班子要加強(qiáng)自身建設(shè),有凝聚力、號召力,才有具備不斷提升協(xié)會服務(wù)功能的能力,確定秘書處運(yùn)營團(tuán)隊是20____年度工作的重點,秘書處運(yùn)營團(tuán)隊,工作職責(zé)如下:

1、制定協(xié)會進(jìn)展規(guī)劃、年度工作計劃及規(guī)章制度等,并組織實施;整合行業(yè)資源,開展相關(guān)金融活動,維護(hù)會員利益,聯(lián)合會穩(wěn)定進(jìn)展。

2、宣傳、推廣和普及金融行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)知識,共同構(gòu)建行業(yè)信息網(wǎng)等有關(guān)媒體。

3、負(fù)責(zé)協(xié)會會員代表大會、會長辦公會和協(xié)會召開的其它重要會議的組織和服務(wù)工作。

4、負(fù)責(zé)協(xié)會的會員進(jìn)展和組織機(jī)構(gòu)建設(shè)。組織策劃聯(lián)合會下屬商學(xué)院、會刊、網(wǎng)站等運(yùn)營方案。組織會員單位學(xué)習(xí)培訓(xùn)、外出參觀考察和銀企對接閱歷溝通活動。對會員提供詢問和服務(wù)。

5、受聯(lián)合會委托指定管理會員登記,頒發(fā)相應(yīng)證書等管理工作。

6、負(fù)責(zé)聯(lián)合會的人力資源管理工作,制定聯(lián)合會相關(guān)工作制度、薪資制度等等,加強(qiáng)工作人員自身建設(shè)。

(2)網(wǎng)站運(yùn)作

如今的網(wǎng)絡(luò)進(jìn)展已經(jīng)呈現(xiàn)商業(yè)化、全民化、全球化的趨勢。幾乎世界上全部的公司、協(xié)會等都在利用網(wǎng)絡(luò)傳遞商業(yè)信息,進(jìn)行商

業(yè)活動,從宣傳協(xié)會到進(jìn)展協(xié)會成員、實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)與市場的同步。制作聯(lián)合會能夠通過網(wǎng)站的信息,吸引訪問者的眼球,進(jìn)行深入訪問。能很好的展現(xiàn)協(xié)會的相關(guān)動態(tài)及聯(lián)合會的相關(guān)服務(wù)職責(zé)及業(yè)務(wù)范圍、對會員的一種管理與服務(wù)相結(jié)合的一種機(jī)制。能更好的相互協(xié)作,發(fā)揮聯(lián)合會主要宗旨,促進(jìn)銀企雙贏。網(wǎng)站重點版塊建設(shè):

1、協(xié)會簡介—協(xié)會章程—組織結(jié)構(gòu);

2、行業(yè)動態(tài)最快的行業(yè)詢問、通知通告、政策法規(guī)等等供會員單位查詢;

3、協(xié)會服務(wù)—政策服務(wù)—會員服務(wù)范圍;

4、信譽(yù)檔案①個人信譽(yù)檔案,②企業(yè)信譽(yù)檔案,通過信譽(yù)檔案提升聯(lián)合會的權(quán)威性,曝光行業(yè)內(nèi)的不良現(xiàn)象及違法融資案例,為會員企業(yè)進(jìn)行合法融資起到警示作用;

5、會員風(fēng)采展現(xiàn)企業(yè)會員風(fēng)采;

6、金融商學(xué)院及會刊等相關(guān)內(nèi)容課程提供下載及在線觀看功能。

四、金融商學(xué)院運(yùn)作

(1)成立商學(xué)院的必要性

目前,世界各國經(jīng)濟(jì)普遍在艱難復(fù)蘇中,中國經(jīng)濟(jì)經(jīng)過__年的高速進(jìn)展,依然保持穩(wěn)中有進(jìn)。然而,一些諸如內(nèi)生動力不足、企業(yè)產(chǎn)能過剩、結(jié)構(gòu)性失衡、高房價風(fēng)險、民間高利貸等隱憂開頭困擾著中國經(jīng)濟(jì)前行的腳步。中國經(jīng)濟(jì)緩速進(jìn)展階段,我國中小企業(yè)的進(jìn)展在整個國民經(jīng)濟(jì)進(jìn)展中占有十分重要的地位,在保證國民經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康進(jìn)展、推動技術(shù)創(chuàng)新、增加就業(yè)機(jī)會和維護(hù)社會穩(wěn)定等方面發(fā)揮著不行替代的作用。但是,中小企業(yè)進(jìn)展過程中的各種沖突也在不斷暴露,而其核心問題如資金緊張、融資困難等因素則影響和制約了中小企業(yè)的進(jìn)一步進(jìn)展。從規(guī)模、資金、從業(yè)人員數(shù)量都遞減了許多的中小企業(yè)的出路在哪里?這個問題值得我們專心思考。

從全國范圍內(nèi)處于不同地區(qū)、不同進(jìn)展階段的中小企業(yè)整體生存狀態(tài)來看,由融資瓶頸導(dǎo)致的進(jìn)展障礙,甚至生存威脅依然是首要難題。組建金融商學(xué)院,為企業(yè)進(jìn)行系統(tǒng)專業(yè)的融資指導(dǎo)是目前中小企業(yè)進(jìn)行專業(yè)充電的途徑。

目前我國中小企業(yè)融資難原因是多方面的,主要存在以下幾個方面:

1、中小企業(yè)規(guī)模較小、內(nèi)源融資不足;

2、中小企業(yè)融資缺乏足夠的抵押和擔(dān)保;

3、因中小企業(yè)的經(jīng)營場所和人員具有較強(qiáng)的流淌性而導(dǎo)致一些中小企業(yè)信用意識較差;

4、大多數(shù)中小企業(yè)經(jīng)營規(guī)模相對較小,組織結(jié)構(gòu)變動快,制約著其財務(wù)管理水平、財務(wù)制度的規(guī)范和提高;

5、中小企業(yè)的融資人才缺乏;

6、中小企業(yè)擔(dān)心把握權(quán)旁落造成融資方式較為單一;

7、中小企業(yè)缺乏風(fēng)險管理意識、體系及制度;

8、中小企業(yè)用款一般都具有時間急、頻率高、數(shù)額小的特點。

(2)商學(xué)院組織結(jié)構(gòu)

金融商學(xué)院與社會性的一般學(xué)院一樣具有完整的學(xué)院結(jié)構(gòu)。也可以是聯(lián)合會或者是權(quán)威培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)合創(chuàng)辦;

1、學(xué)習(xí)內(nèi)容:與同等的MBA課程相同,根據(jù)企業(yè)的特有的實際狀況進(jìn)行金融政策解讀及融資渠道有針對的學(xué)習(xí);

2、學(xué)員:企業(yè)財務(wù)總監(jiān)、融資經(jīng)理、投資部經(jīng)理、私營企業(yè)主、總經(jīng)理及金融相關(guān)行業(yè)優(yōu)秀人才;

3、師資:金融界的知名學(xué)者教授;銀行行長等相關(guān)行業(yè)專家領(lǐng)導(dǎo);

4、教學(xué)方式:與同等的互動式教學(xué)方式相同;

5、管理部門:金融服務(wù)聯(lián)合會。

(3)設(shè)計理念

助力中小企業(yè)進(jìn)展,促進(jìn)融資渠道大跨越;

培育高水平更專業(yè)的企業(yè)金融人才;

為中小企業(yè)不同進(jìn)展階段制定個性化金融解決方案;

提高商學(xué)院的知名度,影響力和綜合競爭力并致力于為中小型或微型企業(yè)。

(4)培訓(xùn)和管理模式

金融商學(xué)院執(zhí)行內(nèi)部學(xué)習(xí)為主,外部實踐的建設(shè)思路,利用現(xiàn)代教育模式和手段,建設(shè)以電子化(E-Learning)等遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)方式為輔,以面授培訓(xùn)方式為主的混合式針對性的培訓(xùn)模式。免費為學(xué)員企業(yè)頒發(fā)金融聯(lián)合會會員證,為學(xué)員企業(yè)提供提供融資策劃,項目推介,資金項目整合,擔(dān)保,投融資,財務(wù)、法律顧問,金融知識培訓(xùn)等金融服務(wù),切實服務(wù)和扶持中小型或微型會員企業(yè)的成長和進(jìn)展。

(5)運(yùn)作核心

金融商學(xué)院的運(yùn)作核心是資源和人才兩個關(guān)鍵因素,通過科學(xué)的教學(xué)機(jī)制的設(shè)計打造企業(yè)知識資源體系,建設(shè)知識管理體系;并且通過金融商學(xué)院建筑企業(yè)自身的融資人才生產(chǎn)線,打造出合格的企業(yè)人才隊伍。

五、金融服務(wù)聯(lián)合會利潤來源

1、金融服務(wù)聯(lián)合會正常的企業(yè)融資服務(wù)費及短期拆借利息;

2、金融商學(xué)院舉辦十期,每期定額30人。估計可增加300位聯(lián)合會會員;

3、會員企業(yè)包裝宣傳費用;

4、其它項目投資利潤。

有關(guān)金融個人年度計劃篇4

一、工作目標(biāo)

本學(xué)期是我作為金融與基礎(chǔ)科學(xué)系系主任的第一個學(xué)期,在專心學(xué)習(xí)學(xué)校的工作計劃和教學(xué)中心的布置的各項教學(xué)任務(wù)以及系主任工作職責(zé)后,我確定了我的工作目標(biāo)和方向:專心應(yīng)對新的教育環(huán)境下,教學(xué)模式和形式的變化,自發(fā)學(xué)習(xí),結(jié)合本系的自身特點進(jìn)行思考,并樂觀的開展各項工作,本著對任課老師和學(xué)生服務(wù)的思想,協(xié)作高職教務(wù)和成人教務(wù)部門推動各項工作的開展,完成各項教學(xué)任務(wù),以達(dá)到全面服務(wù)教學(xué),做好老師教學(xué)和學(xué)生求學(xué)的后盾。

二、工作思路

堅持以教學(xué)工作的中心的原則,嚴(yán)格執(zhí)行系主任職責(zé):(1)根據(jù)學(xué)校的進(jìn)展規(guī)劃,和教學(xué)中心的要求:以教學(xué)常規(guī)管理為基礎(chǔ),以教學(xué)改革為重點,以提高效率為手段,以實踐教學(xué)為突破口,以教、科研活動為落腳點,加強(qiáng)教學(xué)與實踐操作的結(jié)合,全面推動本系的各項工作。(2)嚴(yán)格教學(xué)管理制度、老師考核制度?,F(xiàn)在各種制度有章可循,在制度的約束下,全系的管理就變得簡潔而有效了。(3)樂觀開展教研活動的討論。本系迄今為止進(jìn)行了三次教研活動,每次教研活動都有確定的主題,老師們都能樂觀予以回應(yīng),并提出了很多建設(shè)性的意見。

三、工作內(nèi)容和工作方法

(一)教學(xué)管理方面

抓好教學(xué)管理制度建設(shè),規(guī)范日常教學(xué)程序

本學(xué)期第一次的系里活動圍繞新學(xué)期的教學(xué)活動開展,包括:重申職大、電大學(xué)生學(xué)習(xí)資料的整理與上傳課程的核定尤其是課改后網(wǎng)上課堂的執(zhí)行對于調(diào)停課的程序、以及成人課堂的管理等和老師們都進(jìn)行了溝通,保證課程的有序進(jìn)行。完成了新開課的統(tǒng)計、老師課時核定等相關(guān)老師利益的工作。

(二)進(jìn)行教研教改討論,提高老師的理論水平和科研能力

本學(xué)期第二次研討中我們討論內(nèi)容是如何結(jié)合學(xué)生特點進(jìn)行教學(xué),如何把學(xué)生留在課堂,如何結(jié)合學(xué)生特點進(jìn)行教學(xué)結(jié)合在如何提高教學(xué)有效性的會議上老師們的發(fā)言,我們展開了熱烈討論,我們感到其實每位老師都在挖空心思想各種方法來進(jìn)行課堂教學(xué),也很有責(zé)任心,這樣的討論也布置給每個老師,作為一個教改的課題去思考并撰寫成文。

(三)堅持教學(xué)考核,促進(jìn)制度的貫徹和落實

在需要向不同的教學(xué)部門提交各類的資料過程中,老師們相互協(xié)作,在規(guī)定的時間前后,我也會給老師們進(jìn)行溫馨提示,并幫助電腦方面不擅長的老師進(jìn)行資料的上傳。在資料檢查的過程中,我發(fā)現(xiàn)老師們都很樂觀主動,并且很專心的根據(jù)要求完成了各項任務(wù),體現(xiàn)了老師們對教學(xué)工作的責(zé)任感。檢查結(jié)果如下:負(fù)責(zé)職大課程8位老師們上傳了10門課程學(xué)習(xí)資料,負(fù)責(zé)電大課程教學(xué)的老師10人上傳了36們課程的學(xué)習(xí)資料,在規(guī)定的時間內(nèi),完成了各項任務(wù)。

(四)做好畢業(yè)生學(xué)生論文的布置和過程監(jiān)控工作

完成了職大物流專業(yè)和行政管理專業(yè)共計67人次和高職物流專業(yè)16人次的論文分組、導(dǎo)師見面等論文布置工作,并了解學(xué)生參加情況,準(zhǔn)時與教務(wù)處溝通。目前,職大的論文正在間續(xù)收繳,下一步要進(jìn)行論文答辯的分組等。

(五)做好信息傳遞員

為了有效的開展系里的各項活動,尤其是各教學(xué)部門信息的傳達(dá),順利、高效的完成教學(xué)資料的收繳、教學(xué)任務(wù)的下達(dá),我在工作過程中嘗試的采納了一些方法:

1.坐班人員通過的平臺進(jìn)行溝通,快速并有信息反饋

2.不坐班的老師通過郵箱進(jìn)行信息傳遞,并通過短信的方式進(jìn)行提醒

3.部分不善用電腦的老師通過電話的方式進(jìn)行信息聯(lián)絡(luò),并給予了傳遞電子信息的幫助。

4.開學(xué)初,我們專門設(shè)立了公共郵箱,將本學(xué)期要完成的工作進(jìn)行梳理,將任課老師要提交的教學(xué)資料,進(jìn)行電子整理,并自制了一些電子文檔,如課程考核方案等。可以幫助老師了解各個時段需要做的工作。同時,為了打印便利,在公共郵箱里也集中了老師需要打印的各類文檔,利用坐班的便利優(yōu)勢為老師們提供了一些服務(wù)。

四、下一階段的工作安排和思路

做好期末階段的教學(xué)管理,包括:期末復(fù)習(xí)指導(dǎo)的安排、學(xué)生網(wǎng)上學(xué)習(xí)的督促、行考成果等資料的按時收繳。做好教學(xué)檢查,提示老師的網(wǎng)上課程的布置。在本系的教研中探討幾個方面:

1.對前半段工作的總結(jié),公布教學(xué)檢查的結(jié)果,聽取老師對我工作的意見。

2.收集課程改革后老師們的比較集中的問題和看法。

3.申請了市電大關(guān)于開放大學(xué)的`有關(guān)課題,由系內(nèi)全體青年老師承擔(dān)。課題申請成功后,進(jìn)行詳細(xì)的分工和課題研討,并請教系里有課題閱歷的教授予以指導(dǎo)。

4.在高職處的安排下,做好高職教學(xué)的有關(guān)檢查和教學(xué)改革工作。由于目前我系沒有高職學(xué)生大賽的項目,我們將改革的重點放在課程內(nèi)容上。

有關(guān)金融個人年度計劃篇5

一、加大金融對經(jīng)濟(jì)進(jìn)展的作用力

1、加大金融對重點項目服務(wù)力度。

一是協(xié)調(diào)銀行及早將重點項目貸款需求納入年度信貸計劃,做到“早貸、快貸、貸好”集中落實項目貸款到賬率。

二是與人民銀行、銀監(jiān)局建立重點項目貸款月度統(tǒng)計督查制度。

三是和有關(guān)部門定期召開重點項目信貸資金專項調(diào)度會議,加強(qiáng)項目資金跟蹤與對接,讓項目資金需求盡快得到補(bǔ)充。

四是滿足重點項目保險需求,跟進(jìn)我市新上項目,重點進(jìn)展企業(yè)財產(chǎn)險和工程險等業(yè)務(wù),為項目建設(shè)提供充分的風(fēng)險保障。

2、加大金融對中小企業(yè)服務(wù)力度。

一是在專營服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置方面取得突破,增加銀行專門服務(wù)中小企業(yè)機(jī)構(gòu)數(shù)量,引導(dǎo)激勵符合條件的銀行機(jī)構(gòu)年內(nèi)普遍設(shè)立中小企業(yè)信貸專營機(jī)構(gòu)。

二是深化落實銀行中小企業(yè)聯(lián)絡(luò)員制度。在擴(kuò)大工作試點掩蓋面的基礎(chǔ)上,不斷豐富對企業(yè)融資的一攬子服務(wù)內(nèi)容,突出抓好工作服務(wù)實效,建立起銀行與中小企業(yè)緊密對接的長效機(jī)制。

三是建立銀行機(jī)構(gòu)支持中小企業(yè)的工作考核機(jī)制。針對銀行機(jī)構(gòu)在專營機(jī)構(gòu)設(shè)置、貸款規(guī)模、增速等方面進(jìn)行考核評估,執(zhí)行適度激勵和補(bǔ)助措施,調(diào)動金融機(jī)構(gòu)支持小企業(yè)進(jìn)展的樂觀性。

四是引導(dǎo)銀行機(jī)構(gòu)創(chuàng)新金融產(chǎn)品和服務(wù)方式,執(zhí)行靈活多樣的抵、質(zhì)押方式緩解企業(yè)貸款抵質(zhì)押不足問題,爭取在發(fā)行中小企業(yè)集合債券和短期融資券方面實現(xiàn)突破。

五是提升對中小企業(yè)金融綜合服務(wù)水平,引導(dǎo)銀行、保險、擔(dān)保機(jī)構(gòu)深化合作,建全企業(yè)融資擔(dān)保機(jī)制,擴(kuò)大出口信用保險承保掩蓋面,重點加大對“外向型”企業(yè)支持力度。到年底,實現(xiàn)中小企業(yè)貸款余額占全部企業(yè)貸款余額比重達(dá)到在50%以上。

3、加大金融對“三農(nóng)”服務(wù)力度。

一是優(yōu)化農(nóng)村地區(qū)金融機(jī)構(gòu)服務(wù)網(wǎng)點布局,進(jìn)一步增加金融機(jī)構(gòu)數(shù)量。

二是出臺政策措施,建立信貸資金向農(nóng)村傾斜的體制機(jī)制。

三是在涉農(nóng)金融產(chǎn)品服務(wù)創(chuàng)新方面實現(xiàn)突破,抓住農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)、林權(quán)流轉(zhuǎn)制度改革契機(jī),引導(dǎo)銀行機(jī)構(gòu)增加土地經(jīng)營權(quán)、林權(quán)、海疆使用權(quán)以及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料抵、質(zhì)押貸款規(guī)模,建立農(nóng)業(yè)保險和小額貸款互動機(jī)制,努力擴(kuò)大涉農(nóng)貸款規(guī)模。

四是深入推動農(nóng)村信用工程建設(shè),增加信用評級農(nóng)戶數(shù)量,推行聯(lián)戶聯(lián)保,從根本上解決抵押物缺乏難題,便利農(nóng)夫貸款,到年底新增農(nóng)村信用戶10萬戶,新增授信20億元。

五是提升保險為“三農(nóng)”服務(wù)能力,擴(kuò)大政策性農(nóng)業(yè)保險掩蓋面,增加農(nóng)業(yè)保險業(yè)務(wù)品種,推動設(shè)立巨災(zāi)保障基金,增強(qiáng)農(nóng)夫抗風(fēng)險能力,進(jìn)展農(nóng)村小額保險,發(fā)揮保險業(yè)在農(nóng)村醫(yī)療、養(yǎng)老等社會保障體系建設(shè)中的樂觀作用。

4、加大金融對藍(lán)色經(jīng)濟(jì)服務(wù)力度。

深入討論金融對藍(lán)色經(jīng)濟(jì)進(jìn)展的支持方式和途徑,努力提升服務(wù)能力。制定金融業(yè)支持高端產(chǎn)業(yè)進(jìn)展的政策措施,激勵金融機(jī)構(gòu)進(jìn)一步將資金投向我市重點產(chǎn)業(yè)。督促金融機(jī)構(gòu)執(zhí)行“區(qū)分對待,有保有壓”措施,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級,在“轉(zhuǎn)方式,調(diào)結(jié)構(gòu)”中發(fā)揮服務(wù)引導(dǎo)作用。

二、完善我市金融組織體系建設(shè)

1、促進(jìn)地方法人金融機(jī)構(gòu)做強(qiáng)做大。

2、面對金融機(jī)構(gòu)加大定向招商力度。

3、增強(qiáng)駐青金融機(jī)構(gòu)輻射能力。

4、加強(qiáng)服務(wù)農(nóng)村和中小企業(yè)新型金融機(jī)構(gòu)建設(shè)。推動新一批新型農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)試點工作,年內(nèi)再設(shè)立3家村鎮(zhèn)銀行,實現(xiàn)村鎮(zhèn)銀行在五市全面掩蓋。爭取再設(shè)立3家小額貸款公司,擴(kuò)大其對中小企業(yè)貸款規(guī)模。

三、推動金融集聚進(jìn)展和創(chuàng)新試點

1、落實金融業(yè)進(jìn)展總體規(guī)劃。

2、加快區(qū)域性財寶管理中心建設(shè)。舉辦私人銀行業(yè)務(wù)進(jìn)展論壇,建立私人銀行業(yè)務(wù)人才培訓(xùn)基地,初步形成私人銀行業(yè)務(wù)聚集進(jìn)展的品牌效應(yīng)。

3、調(diào)整完善金融業(yè)進(jìn)展空間布局。

4、開展跨境貿(mào)易人民幣結(jié)算試點業(yè)務(wù)。

四、優(yōu)化金融業(yè)進(jìn)展環(huán)境

1、形成合力推動金融業(yè)進(jìn)展的機(jī)制。

2、出臺并落實促進(jìn)金融業(yè)進(jìn)展的有關(guān)政策。

3、完善全社會信用體系建設(shè)。

五、維護(hù)金融平安穩(wěn)定

1、完善維護(hù)金融穩(wěn)定工作體系。

2、重點關(guān)注和防范潛在金融風(fēng)險。

3、妥善處理金融風(fēng)險案件。

六、加強(qiáng)協(xié)調(diào)協(xié)作,全力推動金融工作

1、推動企業(yè)上市工作。

2、推動產(chǎn)權(quán)交易市場建設(shè)。

3、推動擔(dān)保體系建設(shè)。

4、搞好金融創(chuàng)新試點。結(jié)合開發(fā)區(qū)新一輪綜合改革,樂觀協(xié)調(diào)金融監(jiān)管部門和金融機(jī)構(gòu)總部給予相應(yīng)權(quán)限,推動金融創(chuàng)新先行先試,打造金融創(chuàng)新服務(wù)示范區(qū)。

有關(guān)金融個人年度計劃篇6

新年剛至,分行就結(jié)合自身實際,搶先抓早,在全面謀劃20____年各項工作的同時,對一季度提出了六項詳細(xì)工作措施和要求。

一、精心部署早布局,努力實現(xiàn)開門紅。早在去年12月中旬,市分行就分別召開黨委會、行務(wù)會對資金組織、貸款營銷、中間業(yè)務(wù)收入等市場營銷工作進(jìn)行了安排部署,并迅速制訂下發(fā)了《關(guān)于專心做好20____年一季度重點工作的指導(dǎo)意見》,提出了一季度各項業(yè)務(wù)經(jīng)營奮斗目標(biāo)。即,到一季度末,營銷有效貸款__0萬元實現(xiàn)財務(wù)凈收入4750萬元,其中實現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入600萬元各項存款凈增50000萬元,全年余額突破50億元大關(guān)借記卡發(fā)卡達(dá)到21000張實現(xiàn)不良貸款凈下降500萬元,非應(yīng)計貸款利息清收達(dá)到200萬元。圍繞上述目標(biāo),各縣(區(qū))支行必須切實增強(qiáng)加快有效進(jìn)展的緊迫感和責(zé)任感,及早籌劃安排,扎扎實實做好一季度重點工作,努力實現(xiàn)各項業(yè)務(wù)首季“開門紅”,爭分奪秒,樂觀爭取工作的主動權(quán),為圓滿完成全年各項目標(biāo)任務(wù)開好局、起好步。

二、把握機(jī)遇抓存款,確保增量及市場份額持續(xù)穩(wěn)定增長。為了確保全年存款凈增6個億、余額跨越50億目標(biāo),一季度全行在資金組織上要重點抓好四項工作措施落實。一是牢牢把握“兩節(jié)”前后城鄉(xiāng)居民收入相對集中、農(nóng)副產(chǎn)品集中上市、外出務(wù)工農(nóng)夫返鄉(xiāng)、商品交易活躍等季節(jié)性特點,進(jìn)一步抓好適銷產(chǎn)品宣傳和柜臺服務(wù)工作,切實以優(yōu)質(zhì)、快捷、高效的服務(wù)贏得廣闊客戶的信賴和支持,不斷提高個人優(yōu)質(zhì)客戶市場影響力和競爭力,全力確保個人存款大幅度穩(wěn)定增長。二是抓住年末歲首行政、事業(yè)單位集中撥款、企業(yè)資金結(jié)算回籠機(jī)遇,有重點地做好客戶拜訪維護(hù)工作,為全年實現(xiàn)機(jī)構(gòu)類客戶占有量在縣域內(nèi)達(dá)到50%奠定基礎(chǔ)。三是牢牢關(guān)注鉛鋅企業(yè)一季度價格可能上揚(yáng)的趨勢,千方百計提高法人客戶銷售資金歸行率,確保重點客戶銷售資金回籠歸行。四是大力開展“大行德廣、伴你成長。金鑰匙春天行動”,充分利用廣播電視、報紙專欄等媒體,并通過舉辦銀企聯(lián)誼會、組織上門服務(wù)、文藝演出等豐富多彩的宣傳營銷活動,全方位、多視角宣傳金融產(chǎn)品經(jīng)營優(yōu)勢,進(jìn)一步提升農(nóng)業(yè)銀行的良好形象。

三、及早行動抓營銷,努力提高資金運(yùn)用效益。要樂觀適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的需要,以新的視野和思維樂觀主動尋找本行資產(chǎn)營銷的切入點,切實根據(jù)“抓大、拓中、不放小”和“好”為標(biāo)準(zhǔn)的原則,在確保貸款風(fēng)險可控的前提下,千方百計營銷有效資產(chǎn),努力做到早投放、早見效。一是重點抓好大行業(yè)、大系統(tǒng)、大客戶的營銷工作。文縣、武都、成縣、徽縣、西和支行要繼續(xù)在“南水北礦”上做文章。對已審批授信的徽縣洛壩集團(tuán)、東城集團(tuán)公司、獨一味制藥有限公司等貸款,要在近期全部投放到位高度重視交通、電力等行業(yè)的信貸需求,嚴(yán)密關(guān)注其重點建設(shè)項目的進(jìn)展情況,并執(zhí)行跟蹤營銷高度關(guān)注學(xué)校醫(yī)院等傳統(tǒng)機(jī)構(gòu)類客戶的信貸需求,樂觀嘗試旅游、廣電類項目。二是大力營銷個人貸款業(yè)務(wù)。

大力營銷以個人定期儲蓄存單、憑證式國債、人壽保單為權(quán)利憑證的小額質(zhì)押貸款,以押舊(房)貸新(房)為主要形式的個人住房貸款,以商鋪房抵押、額抵押為主要形式的個人生產(chǎn)經(jīng)營貸款。充分利用個人征信系統(tǒng)信息資源,細(xì)分客戶,重點培植和進(jìn)展以國家公務(wù)員、老師、醫(yī)生、系統(tǒng)性優(yōu)質(zhì)企業(yè)從業(yè)人員等收入相對穩(wěn)定的個人客戶群體,樂觀穩(wěn)妥地拓展網(wǎng)點服務(wù)半徑內(nèi)的城鄉(xiāng)個體戶和農(nóng)村種養(yǎng)大戶、致富能手等經(jīng)營相對穩(wěn)定的個體私營業(yè)主客戶群體,力促個人信貸業(yè)務(wù)穩(wěn)步快速進(jìn)展。三是緊密圍繞“三農(nóng)”和縣域經(jīng)濟(jì),有針對性地瞄準(zhǔn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化骨干龍頭企業(yè)、成長型中小企業(yè)、經(jīng)營性基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、資源性礦產(chǎn)、水電開發(fā)項目和縣域優(yōu)質(zhì)機(jī)構(gòu)、個人客戶,著力調(diào)整優(yōu)化農(nóng)業(yè)信貸結(jié)構(gòu),樂觀培育農(nóng)村金融市場新的效益增長點。四是進(jìn)一步加強(qiáng)和完善對等公關(guān)、分級營銷的組織保障體系,切實形成行級領(lǐng)導(dǎo)主攻系統(tǒng)性、集團(tuán)性大客戶,部門負(fù)責(zé)人主攻重點戶,客戶經(jīng)理和員工全面營銷個人優(yōu)質(zhì)客戶的全員營銷機(jī)制。

四、堅持不懈抓清降,努力提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量。一是對法人客戶不良貸款繼續(xù)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)和部門包掛清收責(zé)任制,專心制定并落實清降措施,及早深入重點企業(yè)及大戶進(jìn)行跟蹤清收,努力提高清收效率。二是充分發(fā)揮總分行有關(guān)不良資產(chǎn)清收管理的激勵措施,加快清退進(jìn)度。樂觀根據(jù)“三個有利于”的原則,在堅決維護(hù)貸款債權(quán)的同時,準(zhǔn)時有效做好不良貸款的清收處置工作。三是創(chuàng)新不良貸款清收處置措施。堅持以貨幣清收為主,以委托代理清收、經(jīng)營責(zé)任清收為補(bǔ)充,建立健全市場化清收處置機(jī)制,加快自然人不良貸款清退步伐。加強(qiáng)完善考核激勵機(jī),不斷激發(fā)全員清收的樂觀性和制造性。同時,嚴(yán)格把握新增貸款風(fēng)險,專心落實貸后管理工程,確保正常貸款按期收回。

五、努力拓寬增收渠道,加快中間業(yè)務(wù)進(jìn)展步伐。要牢牢把握“兩節(jié)”前后城鄉(xiāng)居民流淌高峰有利時機(jī),不斷加大宣傳營銷力度。一是及早行動,堅持抓好保險代理工作。在深入分析近兩年開展保險代理工作閱歷教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,專心討論新的營銷方法和措施,切實為全年保險代理業(yè)務(wù)營銷工作打好基礎(chǔ)。二是依托營業(yè)網(wǎng)點和前臺業(yè)務(wù)部門,不斷改進(jìn)服務(wù)方式,提高服務(wù)質(zhì)量,進(jìn)一步加大銀行卡營銷力度,確保銀行卡手續(xù)費收入持續(xù)穩(wěn)定增長。三是千方百計拓展各類代理業(yè)務(wù)。在專心做好代理他行業(yè)務(wù)、代發(fā)工資、代收水電費、通訊費等現(xiàn)有代理業(yè)務(wù)的同時,主動出擊,大力拓展代收稅款、代理財政、社保資金、以及金融同業(yè)機(jī)構(gòu)和企事業(yè)單位各類業(yè)務(wù),繼續(xù)做好基金、國債、銀證通等業(yè)務(wù)的營銷工作,不斷拓寬中間業(yè)務(wù)收入渠道。四是加大網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)推廣力度。樂觀執(zhí)行向我行存款大戶、信貸大戶、結(jié)算大戶,以及職業(yè)穩(wěn)定、收入較高的公務(wù)員、企業(yè)中高層管理人員寄送產(chǎn)品資料、演示推介、減免年費和工本費等手段,全面營銷網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù),努力推動網(wǎng)銀業(yè)務(wù)上規(guī)模、見效益。

六、加強(qiáng)廉政建設(shè)、平安保衛(wèi)和員工思想工作。嚴(yán)格執(zhí)行總、分行黨委有關(guān)廉潔自律的各項規(guī)定和要求,“兩節(jié)”期間堅決禁止系統(tǒng)內(nèi)攻關(guān)拜年活動,反對鋪張浪費等不良陋俗。堅持“股改、經(jīng)營和平安”三大責(zé)任“一把手”負(fù)責(zé)制,嚴(yán)防死守,確?!皟晒?jié)”期間不發(fā)生任何問題。專心開展平安保衛(wèi)大檢查,特殊對槍支管理、金庫守護(hù)、計算機(jī)系統(tǒng)管理、印押證管理等重點部位和重點環(huán)節(jié),堅持定期或不定期的檢查抽查嚴(yán)格按規(guī)定做好防暴、消防、計算機(jī)事故預(yù)案演練,進(jìn)一步提高全體員工處置突發(fā)事件的能力。不斷加強(qiáng)對可疑性、苗頭性問題的排查,準(zhǔn)時執(zhí)行果斷措施,超前防范,切實把各類事態(tài)消滅在萌芽狀態(tài),確保全行財產(chǎn)和人身平安。充分利用節(jié)日期間樂觀開展多種形式的“送平坦”活動。專心做好離退休、內(nèi)退員工和困難員工的慰問工作,力所能及地幫助困難員工解決工作和生活中的實際困難,切實讓廣闊員工感受到組織的關(guān)懷和平坦。切實加強(qiáng)員工政治思想教育,進(jìn)一步激發(fā)全員干事創(chuàng)業(yè)的樂觀性,堅定全行上下對我行改革進(jìn)展的決心和信心,樂觀引導(dǎo)廣闊員工理解、支持和參加農(nóng)業(yè)銀行的改革與進(jìn)展,為全年各項目標(biāo)任務(wù)的全面完成奠定堅實的基礎(chǔ)。

有關(guān)金融個人年度計劃篇7

一、擴(kuò)大銷售隊伍,加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)

人才的引進(jìn)和培育是最根本的,人才是企業(yè)的排頭兵,企業(yè)無人側(cè)止。因20____年有個別市場會做出調(diào)整以及業(yè)務(wù)員的調(diào)動分配,目前必須加快人才的引進(jìn)不斷補(bǔ)充新鮮的血液。鐵打的營盤流水的兵,所以也要在留住優(yōu)秀的銷售人才上下功夫,穩(wěn)定銷售團(tuán)隊,成熟業(yè)務(wù)員的流失對公司的進(jìn)展和財政損失不言而喻。所以希望公司給業(yè)務(wù)員提供完善的后勤保障和待遇保障,增加業(yè)務(wù)員歸屬感,提高銷售樂觀性。

根據(jù)公司的長遠(yuǎn)進(jìn)展,培育一個優(yōu)秀穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊至關(guān)重要。建立定期培訓(xùn)制度,不斷地培訓(xùn)銷售人員執(zhí)行銷售計劃的專業(yè)技能。組織室外訓(xùn)練如拓展活動等,增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力、集體榮譽(yù)感。不定期的業(yè)務(wù)閱歷及主題溝通學(xué)習(xí),可以準(zhǔn)時了解業(yè)務(wù)員工作中遇到的問題,大家討論和提出個人意見,總結(jié)和分析。這樣不但提高了大家的主觀能動性,也有效的提高自身銷售能力和改掉之前銷售中所走的誤區(qū)。樹立銷售人"解決問題是職責(zé)"的職業(yè)操守。形成業(yè)務(wù)員的培訓(xùn)模式:問題-答案-目標(biāo)-行動-結(jié)果-業(yè)績。有了問題才有答案,有了答案才有目標(biāo),有目標(biāo)才會影響行動,行動決____果,結(jié)果決定業(yè)績。

二、銷售計劃的流程管理

銷售計劃流程管理的核心是"做正確的事"提供真實的和有參考價值得信息,明確每個業(yè)務(wù)人員的責(zé)權(quán)利和考核,通過正確有效的策略方法達(dá)到原定的銷售目標(biāo);而計劃執(zhí)行的難點,在于過程管理,其核心是"正確的做事",是將計劃轉(zhuǎn)化為行動和任務(wù)的過程,因此計劃的制定必須細(xì)化,現(xiàn)已細(xì)化到了每個業(yè)務(wù)員的任務(wù)指標(biāo)和市場分配,激勵的制度保障等,為了有效激勵銷售團(tuán)隊,在執(zhí)行銷售計劃時化地發(fā)揮主觀能動性,嚴(yán)格執(zhí)行績效考核制度,使銷售計劃的執(zhí)行和落實情況同每個執(zhí)行人的切身利益相關(guān)聯(lián)。并且,要建立定期會議匯報、總結(jié)、分析制度,保證計劃在執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題能夠準(zhǔn)時地得到總結(jié)和改進(jìn)。

為了有效的把握貨款風(fēng)險,提高貨款回收率,以風(fēng)險防控為主線,堅持制度先行。加強(qiáng)客戶政策和應(yīng)收賬款的執(zhí)行,要定

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