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第11頁(yè)共11頁(yè)農(nóng)民工勞?動(dòng)合同書?模板甲?方:__?___???????????????????地址:_?____?法定代?表人(主?要負(fù)責(zé)人?):__?___?乙方:?____?_??????性?別:__?___?????身份證?號(hào)碼:_?____?現(xiàn)通信?地址:_?____??????????????聯(lián)系電?話:__?___?為建立勞?動(dòng)關(guān)系,?明確權(quán)利?義務(wù),依?據(jù)勞動(dòng)法?、勞動(dòng)合?同法等有?關(guān)法律規(guī)?定,在平?等自愿、?協(xié)商一致?的基礎(chǔ)上?,訂立本?合同。?第一條?本合同期?限自__?___年?____?_月__?___日?起至__?___年?____?_月__?___日?止。其中?試用期為?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止。?第二條?甲方根?據(jù)工作需?要,安排?乙方在_?____?工作崗位?,乙方的?工作任務(wù)?為___?__,工?作地點(diǎn)為?____?_。經(jīng)雙?方協(xié)商同?意,甲方?可以調(diào)換?乙方的工?種或崗位?及工作地?點(diǎn)。乙?方應(yīng)認(rèn)真?履行崗位?職責(zé),遵?守各項(xiàng)規(guī)?章制度,?服從管理?,按時(shí)完?成工作任?務(wù)。第?三條乙?方按甲方?規(guī)定完成?工作任務(wù)?的,甲方?于每月_?____?日支付工?資,支付?的工資為?____?_元/月?,其中試?用期的工?資為__?___元?/月?;?者實(shí)行計(jì)?件制,計(jì)?件單價(jià)為?____?_。第?四條工?作時(shí)間和?休息休假?、社會(huì)保?險(xiǎn)、勞動(dòng)?保護(hù)、勞?動(dòng)條件和?職業(yè)危害?防護(hù)等按?照法律法?規(guī)、規(guī)章?等規(guī)定執(zhí)?行。第?五條雙?方解除或?終止勞動(dòng)?合同應(yīng)按?法定程序?辦理,甲?方為乙方?出具終止?、解除勞?動(dòng)合同的?通知書或?相關(guān)證明?。符合法?律、法規(guī)?規(guī)定的,?支付乙方?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?。第六?條其他?未盡事項(xiàng)?按照國(guó)家?及地方現(xiàn)?行有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?第七條?雙方其?他約定?第八條?本合同雙?方各執(zhí)一?份,涂改?或未經(jīng)授?權(quán)代簽無(wú)?效。甲?方簽字(?蓋章):?____?_???????????乙方簽字?:___?__簽?訂時(shí)間:?____?_年__?___月?____?_日農(nóng)?民工勞動(dòng)?合同書模?板(二)?農(nóng)民工?勞動(dòng)合同?書(樣式?一)甲?方(用人?單位)名?稱___?__性?質(zhì)___?__地?址___?__乙?方(勞動(dòng)?者)姓名?____?_性別_?____?出生年?月___?__身?份證號(hào)碼?____?_戶口?所在地_?____?省___?__縣(?市、區(qū))?____?_鄉(xiāng)__?___村?安徽省?勞動(dòng)和社?會(huì)保障廳?監(jiān)制?安徽省建?設(shè)廳根?據(jù)《中華?人民共和?國(guó)勞動(dòng)法?》和有關(guān)?規(guī)定,甲?乙雙方經(jīng)?平等協(xié)商?一致,自?愿簽訂本?合同,共?同遵守本?合同所列?條款。?一、勞動(dòng)?合同期限?經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商?一致,勞?動(dòng)合同期?限采取下?列第__?___種?形式:?1、有固?定期限勞?動(dòng)合同?本合同于?____?_年__?___月?____?_日生效?,于__?___年?____?_月__?___日?終止。其?中試用期?自___?__年_?____?月___?__日始?,至__?___年?____?_月__?___日?止。2?、無(wú)固定?期限。其?中試用期?自___?__年_?____?月___?__日始?,至__?___年?____?_月__?___日?止。3?、以完成?一定工作?為期限。?本合同生?效日期為?____?_年__?___月?____?_日;以?乙方完成?____?_工作(?任務(wù))為?合同終止?時(shí)間。?二、工作?內(nèi)容和工?作時(shí)間?4、甲方?招用乙方?擔(dān)任__?___崗?位(工種?)工作。?乙方的上?崗證號(hào)碼?為___?__。?三、__?___和?勞動(dòng)條件?5、甲?方應(yīng)當(dāng)在?乙方上崗?前進(jìn)行安?全生產(chǎn)教?育,對(duì)從?事電氣焊?、土建、?水電設(shè)備?安裝等特?殊工種的?乙方進(jìn)行?崗前培訓(xùn)?,乙方取?得相應(yīng)的?操作證書?方可上崗?。6、?甲方根據(jù)?生產(chǎn)崗位?的需要,?按照國(guó)家?勞動(dòng)安全?、衛(wèi)生的?有關(guān)規(guī)定?為乙方配?備必要的?安全防護(hù)?措施,發(fā)?放必要的?____?_用品。?其中建筑?施工現(xiàn)場(chǎng)?要符合《?建筑施工?現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境?與衛(wèi)生標(biāo)?準(zhǔn)》(j?gj14?6-__?___)?。7、?甲方將根?據(jù)國(guó)家有?關(guān)法律法?規(guī),建立?安全生產(chǎn)?制度;乙?方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)?格遵守甲?方的勞動(dòng)?安全制度?,嚴(yán)禁違?章作業(yè),?防止勞動(dòng)?過(guò)程中的?事故,減?少職業(yè)危?害。四?、工資待?遇和__?___待?遇8、?乙方在試?用期間的?月工資(?或日工資?)為__?___元?,試用期?滿后月工?資(或日?工資)為?____?_元。?雙方約定?的工資不?得低于當(dāng)?地最低工?資標(biāo)準(zhǔn)。?9、甲?方安排乙?方加班加?點(diǎn),應(yīng)按?照《勞動(dòng)?法》等規(guī)?定支付加?班加點(diǎn)工?資。1?0、甲方?應(yīng)在每月?____?_日發(fā)放?乙方的工?資,并由?乙方簽字?確認(rèn)。?甲方在勞?動(dòng)合同終?止、解除?后應(yīng)當(dāng)一?次性付清?乙方的工?資。甲?乙雙方對(duì)?工資支付?的其他約?定___?__1?1、甲乙?雙方依法?參加社會(huì)?____?_。1?2、乙方?患職業(yè)病?或因工負(fù)?傷或因工?死亡的有?關(guān)待遇,?按照國(guó)家?、省有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行?。五、?勞動(dòng)紀(jì)律?和勞動(dòng)合?同的解除?、終止?13、乙?方應(yīng)嚴(yán)格?遵守甲方?的各項(xiàng)規(guī)?章制度、?勞動(dòng)紀(jì)律?和安全技?術(shù)操作規(guī)?程。1?4、甲方?有下列情?形之一的?,乙方可?以隨時(shí)解?除勞動(dòng)合?同:(?一)在試?用期內(nèi)的?;(二?)甲方以?暴力、_?____?或者非法?限制人身?自由的手?段強(qiáng)迫勞?動(dòng)的;?(三)甲?方侮辱、?體罰、毆?打、非法?搜查和拘?禁乙方的?;(四?)甲方未?按照國(guó)家?規(guī)定和勞?動(dòng)合同約?定支付勞?動(dòng)報(bào)酬或?者提供勞?動(dòng)安全、?衛(wèi)生條件?的。1?5、乙方?有下列情?形之一的?,甲方可?以隨時(shí)解?除勞動(dòng)合?同:(?一)在試?用期內(nèi)被?證明不符?合錄用條?件的;?(二)有?打架斗毆?、偷竊、?賭博、擅?自停工等?____?_行為;?(三)?嚴(yán)重失職?或者營(yíng)私?舞弊,對(duì)?甲方利益?造成重大?損害的;?(四)?被勞動(dòng)教?養(yǎng)或被追?究刑事責(zé)?任的;?(五)不?服從甲方?正當(dāng)工作?安排的;?(六)?嚴(yán)重違反?總包單位?和甲方的?施工現(xiàn)場(chǎng)?安全管理?規(guī)定的。?16、?乙方解除?本合同,?應(yīng)當(dāng)提前?____?_日(不?超過(guò)30?天)以書?面形式通?知甲方,?不得擅自?離職。?17、期?滿或雙方?約定的勞?動(dòng)合同終?止條件出?現(xiàn)的,本?合同即行?終止。?六、經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償和法?律責(zé)任?18、因?甲方原因?解除勞動(dòng)?合同,甲?方應(yīng)按照?國(guó)家、省?有關(guān)規(guī)定?支付經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償金。?19、?乙方在履?行勞動(dòng)合?同期間,?因個(gè)人失?職給甲方?造成損失?的,應(yīng)當(dāng)?承擔(dān)賠償?責(zé)任。?七、當(dāng)事?人約定的?其他內(nèi)容?20、?甲乙雙方?約定的其?他內(nèi)容:?____?___?___?____?___?___?____?___?___?____?_八、?勞動(dòng)爭(zhēng)議?處理及其?它21?、雙方因?履行本合?同發(fā)生爭(zhēng)?議,應(yīng)當(dāng)?自勞動(dòng)爭(zhēng)?議發(fā)生之?日起60?日內(nèi)向當(dāng)?地勞動(dòng)爭(zhēng)?議___?__委員?會(huì)申請(qǐng)_?____?。22?、甲方的?規(guī)章制度?及___?__作為?本勞動(dòng)合?同的附件?,與勞動(dòng)?合同具有?同等法律?效力。?23、本?合同未盡?事宜或與?國(guó)家、省?規(guī)定相悖?的,按照?有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。?24、本?合同一式?二份,甲?乙雙方各?執(zhí)一份。?本合同自?雙方蓋章?簽字之日?起生效。?甲方(?公章)乙?方(簽字?或蓋章)?鑒證機(jī)關(guān)?(簽章)?法定代?表人或委?托代理人?(簽字?或蓋章)?___?__年_?____?月___?__日????????____?_年__?___月?____?_日__?___年?____?_月__?___日?農(nóng)民工?勞動(dòng)合同?書模板(?三)甲?方(用人?單位)名?稱___?__性?質(zhì)___?__地?址___?__乙?方(勞動(dòng)?者)姓名?____?_性別_?____?出生年?月___?__身?份證號(hào)碼?____?_戶口?所在地_?____?省___?__縣(?市、區(qū))?____?_鄉(xiāng)__?___村?安徽省?勞動(dòng)和社?會(huì)保障廳?監(jiān)制?安徽省建?設(shè)廳根?據(jù)《中華?人民共和?國(guó)勞動(dòng)法?》和有關(guān)?規(guī)定,甲?乙雙方經(jīng)?平等協(xié)商?一致,自?愿簽訂本?合同,共?同遵守本?合同所列?條款。?一、勞動(dòng)?合同期限?經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商?一致,勞?動(dòng)合同期?限采取下?列第__?___種?形式:?1、有固?定期限勞?動(dòng)合同?本合同于?____?_年__?___月?____?_日生效?,于__?___年?____?_月__?___日?終止。其?中試用期?自___?__年_?____?月___?__日始?,至__?___年?____?_月__?___日?止。2?、無(wú)固定?期限。其?中試用期?自___?__年_?____?月___?__日始?,至__?___年?____?_月__?___日?止。3?、以完成?一定工作?為期限。?本合同生?效日期為?____?_年__?___月?____?_日;以?乙方完成?____?_工作(?任務(wù))為?合同終止?時(shí)間。?二、工作?內(nèi)容和工?作時(shí)間?4、甲方?招用乙方?擔(dān)任__?___崗?位(工種?)工作。?乙方的上?崗證號(hào)碼?為___?__。?三、__?___和?勞動(dòng)條件?5、甲?方應(yīng)當(dāng)在?乙方上崗?前進(jìn)行安?全生產(chǎn)教?育,對(duì)從?事電氣焊?、土建、?水電設(shè)備?安裝等特?殊工種的?乙方進(jìn)行?崗前培訓(xùn)?,乙方取?得相應(yīng)的?操作證書?方可上崗?。6、?甲方根據(jù)?生產(chǎn)崗位?的需要,?按照國(guó)家?勞動(dòng)安全?、衛(wèi)生的?有關(guān)規(guī)定?為乙方配?備必要的?安全防護(hù)?措施,發(fā)?放必要的?____?_用品。?其中建筑?施工現(xiàn)場(chǎng)?要符合《?建筑施工?現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境?與衛(wèi)生標(biāo)?準(zhǔn)》(j?gj14?6-__?___)?。7、?甲方將根?據(jù)國(guó)家有?關(guān)法律法?規(guī),建立?安全生產(chǎn)?制度;乙?方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)?格遵守甲?方的勞動(dòng)?安全制度?,嚴(yán)禁違?章作業(yè),?防止勞動(dòng)?過(guò)程中的?事故,減?少職業(yè)危?害。四?、工資待?遇和__?___待?遇8、?乙方在試?用期間的?月工資(?或日工資?)為__?___元?,試用期?滿后月工?資(或日?工資)為?____?_元。?雙方約定?的工資不?得低于當(dāng)?地最低工?資標(biāo)準(zhǔn)。?9、甲?方安排乙?方加班加?點(diǎn),應(yīng)按?照《勞動(dòng)?法》等規(guī)?定支付加?班加點(diǎn)工?資。1?0、甲方?應(yīng)在每月?____?_日發(fā)放?乙方的工?資,并由?乙方簽字?確認(rèn)。?甲方在勞?動(dòng)合同終?止、解除?后應(yīng)當(dāng)一?次性付清?乙方的工?資。甲?乙雙方對(duì)?工資支付?的其他約?定___?__1?1、甲乙?雙方依法?參加社會(huì)?____?_。1?2、乙方?患職業(yè)病?或因工負(fù)?傷或因工?死亡的有?關(guān)待遇,?按照國(guó)家?、省有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行?。五、?勞動(dòng)紀(jì)律?和勞動(dòng)合?同的解除?、終止?13、乙?方應(yīng)嚴(yán)格?遵守甲方?的各項(xiàng)規(guī)?章制度、?勞動(dòng)紀(jì)律?和安全技?術(shù)操作規(guī)?程。1?4、甲方?有下列情?形之一的?,乙方可?以隨時(shí)解?除勞動(dòng)合?同:(?一)在試?用期內(nèi)的?;(二?)甲方以?暴力、_?____?或者非法?限制人身?自由的手?段強(qiáng)迫勞?動(dòng)的;?(三)甲?方侮辱、?體罰、毆?打、非法?搜查和拘?禁乙方的?;(四?)甲方未?按照國(guó)家?規(guī)定和勞?動(dòng)合同約?定支付勞?動(dòng)報(bào)酬或?者提供勞?動(dòng)安全、?衛(wèi)生條件?的。1?5、乙方?有下列情?形之一的?,甲方可?以隨時(shí)解?除勞動(dòng)合?同:(?一)在試?用期內(nèi)被?證明不符?合錄用條?件的;?(二)有?打架斗毆?、偷竊、?賭博、擅?自停工等?____?_行為;?(三)?嚴(yán)重失職?或者營(yíng)私?舞弊,對(duì)?甲方利益?造成重大?損害的;?(四)?被勞動(dòng)教?養(yǎng)或被追?究刑事責(zé)?任的;?(五)不?服從甲方?正當(dāng)工作?安排的;?(六)?嚴(yán)重違反?總包單位?和甲方的?施工現(xiàn)場(chǎng)?安全管理?規(guī)定的。?16、?乙方解除?本合同,?應(yīng)當(dāng)提前?____?_日(不?超過(guò)30?天)以書?面形式通?知甲方,?不得擅自?離職。?17、期?滿或雙方?約定的勞?動(dòng)合同終?止條件出?現(xiàn)的,本?合同即行?終止。?六、經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償和法?律責(zé)任?18、因?甲方原因?解除勞動(dòng)?合同,甲?方應(yīng)按照?國(guó)家、省?有關(guān)規(guī)定?支付經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償金。?19、?乙方在履?行勞動(dòng)合?同期間,?因個(gè)人失?職給甲方?造成損失?的,應(yīng)當(dāng)?承擔(dān)賠償?責(zé)任。?七、當(dāng)事?人約定的?其他內(nèi)容?20、?甲乙雙方?約定的其?他內(nèi)容:?____?___?___?____?___?___?____?___?___?____?_八、?勞動(dòng)爭(zhēng)議?處理及其?它21?、雙方因?履行本合?同發(fā)生爭(zhēng)?議,應(yīng)當(dāng)?自勞動(dòng)爭(zhēng)?議發(fā)生之?日起60?日內(nèi)向當(dāng)?地勞動(dòng)爭(zhēng)?議___?__委員?會(huì)申請(qǐng)_?____?。

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