各職能部門負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé)（6篇）

第53頁共53頁各職能部門?負(fù)責(zé)人安全?生產(chǎn)職責(zé)?(1)保證?國家和上級?安全生產(chǎn)法?規(guī)、制度、?指示在本部?門貫徹執(zhí)行?。把安全工?作列入議事?日程，做到?“五同時”?。(2)?組織制定本?部門安全管?理規(guī)定、安?全技術(shù)操作?規(guī)程和安全?技術(shù)措施計?劃。(3?)組織對新?從業(yè)人員進(jìn)?行部門安全?教育和班組?安全教育，?對從業(yè)人員?進(jìn)行經(jīng)常性?的安全思想?、安全知識?和安全技術(shù)?教育，定期?組織考核，?組織安全日?活動，及時?解決從業(yè)人?員提出的正?確意見。?(4)組織?部門從業(yè)人?員定期開展?安全檢查、?危險源辨識?、風(fēng)險評價?活動，落實?隱患整改、?保證設(shè)備、?安全裝置、?消防、防護(hù)?器材等設(shè)施?處于完好狀?態(tài)。(5?)組織好各?項安全生產(chǎn)?活動。總結(jié)?交流安全生?產(chǎn)經(jīng)驗，保?障先進(jìn)班組?和個人。?(6)嚴(yán)格?執(zhí)行有關(guān)勞?保用品、保?健食品、清?涼飲料等的?發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。?加強防護(hù)器?材的管理，?教育從業(yè)人?員妥善保存?，正確使用?。(7)?堅持“四不?放過”原則?，對本部門?發(fā)生的事故?及時報告和?處理，注意?保護(hù)現(xiàn)場，?查清原因，?采取防范措?施。對事故?的責(zé)任者提?出處理意見?，報主管部?門和副總批?準(zhǔn)后執(zhí)行。?各職能部?門負(fù)責(zé)人安?全生產(chǎn)職責(zé)?（二）、?企業(yè)廠長經(jīng)?理的職責(zé)?1、貫徹執(zhí)?行國家有關(guān)?設(shè)備管理的?方針、政策?和法規(guī)，簽?發(fā)企業(yè)設(shè)備?管理的規(guī)章?、制度；?2、在任期?內(nèi)有效地利?用投資者授?予其經(jīng)營管?理的設(shè)備資?產(chǎn)，實現(xiàn)資?料增值；?3、提出企?業(yè)設(shè)備管理?的方針目標(biāo)?，審批管理?機構(gòu)的設(shè)置?和機構(gòu)負(fù)責(zé)?人的聘任；?4、批準(zhǔn)?企業(yè)設(shè)備改?造更新計劃?與重大設(shè)備?投資項目；?5、審定?企業(yè)設(shè)備發(fā)?行更新與維?修費用的預(yù)?算；6、?負(fù)責(zé)設(shè)備管?理的監(jiān)督檢?查和綜合管?理協(xié)調(diào)工作?；7、在?任期內(nèi)實現(xiàn)?企業(yè)設(shè)備管?理的主要經(jīng)?濟(jì)技術(shù)考核?指標(biāo)。二?、企業(yè)設(shè)備?動力工作主?管負(fù)責(zé)人的?職責(zé)1、?依照國家有?關(guān)設(shè)備管理?方針、政策?和法規(guī)，及?時組織研究?企業(yè)設(shè)備管?理和維修工?作中的重大?問題，并作?出決定；?2、健全企?業(yè)設(shè)備管理?機構(gòu)，審定?設(shè)備管理的?規(guī)章、制度?、標(biāo)準(zhǔn)、定?額及設(shè)備操?作規(guī)程，并?頒布執(zhí)行；?3、組織?制定、審查?企業(yè)設(shè)備的?發(fā)行更新規(guī)?劃方案和設(shè)?備投資方案?的技術(shù)經(jīng)濟(jì)?分析與論證?，并組織實?施；4、?審定年度設(shè)?備大修理計?劃，保證設(shè)?備大修理資?金的合理利?用，保證設(shè)?備技術(shù)狀態(tài)?完好，實現(xiàn)?企業(yè)制定的?設(shè)備管理的?各項經(jīng)濟(jì)技?術(shù)指標(biāo)；?5、監(jiān)督、?檢查設(shè)備管?理部門的工?作，協(xié)調(diào)解?決設(shè)備管理?中存在的重?要問題；?6、主持重?大、特大設(shè)?備事故的分?析、處理；?7、領(lǐng)導(dǎo)?設(shè)備管理與?維修人員的?技術(shù)業(yè)務(wù)培?訓(xùn)工作，組?織推廣先進(jìn)?的管理方法?和維修技術(shù)?。三、設(shè)?備科長的職?責(zé)1、貫?徹執(zhí)行國家?關(guān)于設(shè)備管?理與維修工?作的方針、?政策、法規(guī)?和企業(yè)的各?項規(guī)章、制?度，實現(xiàn)設(shè)?備管理與維?修各項經(jīng)濟(jì)?技術(shù)指標(biāo)；?2、負(fù)責(zé)?組織擬定企?業(yè)設(shè)備管理?的規(guī)章制度?、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)?、定額及設(shè)?備操作維護(hù)?規(guī)程；?3、負(fù)責(zé)組?織實施企業(yè)?設(shè)備固定資?產(chǎn)的實物狀?態(tài)與技術(shù)狀?態(tài)綜合管理?，制定統(tǒng)一?編號，建帳?、建卡、建?檔，并定期?清查核對。?審核設(shè)備驗?收、投產(chǎn)、?轉(zhuǎn)移、封存?、啟用、調(diào)?撥、報廢等?憑證和文件?；4、組?織實施企業(yè)?設(shè)備技術(shù)改?造更新計劃?；5、貫?徹設(shè)備預(yù)防?維修制度，?組織編制和?審查企業(yè)設(shè)?備的年度、?月度修理、?保養(yǎng)計劃，?并組織實施?；6、負(fù)?責(zé)組織設(shè)備?修理備件的?采購、自制?和保管工作?；7、負(fù)?責(zé)組織設(shè)備?的潤滑工作?；8、實?施對各子公?司分廠部門?設(shè)備管理、?維護(hù)保養(yǎng)與?修理等項工?作的業(yè)務(wù)領(lǐng)?導(dǎo)；9、?貫徹執(zhí)行國?家有關(guān)設(shè)備?安全運行的?法規(guī)與規(guī)程?，監(jiān)督操作?使用和運行?狀況，確保?設(shè)備的安全?與經(jīng)濟(jì)運行?；10、?11、?12、組織?各類設(shè)備事?故的分析與?處理；組織?企業(yè)設(shè)備維?護(hù)保養(yǎng)的檢?查、評比和?表彰活動；?制定設(shè)備管?理與維修人?員培訓(xùn)計劃?，并組織實?施，負(fù)責(zé)組?織設(shè)備操作?者上崗前的?操作、使用?、維護(hù)培訓(xùn)?、考核并發(fā)?放操作證；?13、?14、1?5、16?、17、?組織學(xué)習(xí)和?推廣設(shè)備管?理與維修的?先進(jìn)技術(shù)和?經(jīng)驗；定期?總結(jié)工作，?審核設(shè)備管?理經(jīng)濟(jì)技術(shù)?指標(biāo)完成情?況并組織編?制報表；參?加設(shè)備規(guī)劃?方案的調(diào)研?、編制和論?證工作；負(fù)?責(zé)調(diào)查設(shè)備?貨源，搜集?設(shè)備的技術(shù)?、經(jīng)濟(jì)信息?，做好整理?分析工作；?負(fù)責(zé)(或參?與)設(shè)備的?選型。對關(guān)?鍵設(shè)備和成?套設(shè)備的選?型提出可行?性分析報告?；18、?19、?20、2?1、四、?分廠設(shè)備管?理負(fù)責(zé)人的?職責(zé)。負(fù)責(zé)?設(shè)備的訂貨?和合同管理?，以及到貨?后的開箱檢?驗和辦理入?庫；參加自?制設(shè)備技術(shù)?設(shè)計的審查?和制造后的?技術(shù)鑒定；?參加設(shè)備安?裝、調(diào)試和?轉(zhuǎn)固定資產(chǎn)?的交接驗收?工作；負(fù)責(zé)?設(shè)備使用初?期階段效果?分析與評價?，以及信息?反饋工作。?1、貫徹?國家和企業(yè)?有關(guān)設(shè)備管?理的各項規(guī)?章制度，保?證設(shè)備資產(chǎn)?完整，負(fù)責(zé)?實現(xiàn)本單位?有關(guān)設(shè)備的?經(jīng)濟(jì)技術(shù)指?標(biāo)；2、?健全本單位?的管理機構(gòu)?，指定專人?管理本單位?的設(shè)備和附?件，保持賬?物相符，并?按規(guī)定向企?業(yè)設(shè)備管理?部門填報設(shè)?備管理與維?修的憑證、?數(shù)據(jù)和資料?；3、認(rèn)?真執(zhí)行設(shè)備?維修計劃，?實行設(shè)備預(yù)?防維修。協(xié)?調(diào)修理與生?產(chǎn)的關(guān)系，?保證設(shè)備維?修計劃的實?施，保證設(shè)?備的正常運?轉(zhuǎn)；4、?組織操作工?人學(xué)習(xí)、執(zhí)?行操作規(guī)程?，保證生產(chǎn)?作業(yè)現(xiàn)場的?設(shè)備整齊、?清潔、安全?運行；5?、按照企業(yè)?的設(shè)備維修?保養(yǎng)制度開?展設(shè)備日常?維護(hù)和定期?維護(hù)保養(yǎng)工?作，定期組?織檢查、評?比活動；?6、對本單?位發(fā)生的設(shè)?備事故負(fù)領(lǐng)?導(dǎo)責(zé)任，并?按事故處理?程序，及時?組織分析、?處理，并寫?出事故報告?；7、組?織編制修理?計劃與方案?，做好各項?準(zhǔn)備，確保?修理工作按?期、保質(zhì)完?成；8、?組織編制修?理工藝，采?用先進(jìn)技術(shù)?，提高修理?質(zhì)量，并盡?量做到修改?結(jié)合；9?、提高修理?工作效率，?降低修理成?本。五、?分廠設(shè)備員?的職責(zé)1?、具體組織?貫徹企業(yè)有?關(guān)設(shè)備使用?、維護(hù)、檢?修以及動能?管理方面的?規(guī)章、制度?、計劃和決?定。把企業(yè)?對本車間規(guī)?定的設(shè)備完?好率、利用?率、維修費?用、動能消?耗等指標(biāo)分?解到生產(chǎn)工?段和維修組?同，保證全?車間指標(biāo)的?實現(xiàn)；2?、建立車間?的設(shè)備臺帳?、卡片，負(fù)?責(zé)新設(shè)備安?裝與設(shè)備修?理完工后的?驗收，辦理?設(shè)備封存、?啟封、企業(yè)?內(nèi)部調(diào)動、?報廢等手續(xù)?；3、領(lǐng)?導(dǎo)車間維修?工段組及潤?滑站，檢查?督促其完成?規(guī)定的維修?任務(wù)，對生?產(chǎn)工段長及?班組設(shè)備員?進(jìn)行有關(guān)設(shè)?備使用維護(hù)?等項工作的?指導(dǎo)；4?、負(fù)責(zé)組織?定期維護(hù)保?養(yǎng)、定期檢?查，故障排?除及項修計?劃的完成。?開展設(shè)備狀?況檢查，掌?握設(shè)備的技?術(shù)狀況；?5、參加車?間設(shè)備改造?更新方案的?審查；6?、組織車間?的設(shè)備維護(hù)?保養(yǎng)競賽活?動，定期進(jìn)?行檢查、評?比；7、?負(fù)責(zé)設(shè)備事?故的調(diào)查分?析，并組織?搶修，及時?上報事故報?告；8、?有權(quán)制止違?章操作。發(fā)?現(xiàn)嚴(yán)重帶病?運轉(zhuǎn)的設(shè)備?，有權(quán)提出?停止使用的?意見并報主?管領(lǐng)導(dǎo)決定?。六、分?廠車間主任?的職責(zé)1?、負(fù)責(zé)工段?設(shè)備的正確?使用與維護(hù)?。接受車間?設(shè)備員有關(guān)?設(shè)備使用維?護(hù)工作的指?導(dǎo)；2、?組織執(zhí)行定?人定機制度?、設(shè)備維護(hù)?制度及交接?班制度；?3、檢查督?促設(shè)備操作?者合理使用?設(shè)備，認(rèn)真?執(zhí)行設(shè)備操?作規(guī)程；?4、組織設(shè)?備操作者認(rèn)?真進(jìn)行日常?和定期維護(hù)?保養(yǎng)，并主?持檢查評比?工作；5?、參加設(shè)備?事故分析，?提出并采取?防范措施，?執(zhí)行上級對?事故的處理?決定；6?、參加新設(shè)?備安裝和設(shè)?備修理完工?后的驗收。?七、設(shè)備?資產(chǎn)管理兼?機械技術(shù)員?的職責(zé)1?、負(fù)責(zé)企業(yè)?設(shè)備固定資?產(chǎn)的利用管?理，包括設(shè)?備驗收轉(zhuǎn)為?固定資產(chǎn)的?使用、封存?、啟封、移?動、閑置、?租賃、調(diào)劑?、報廢等項?管理工作，?并辦理有關(guān)?手續(xù)；2?、參加新設(shè)?備安裝后的?驗收，確定?設(shè)備的編號?、修理復(fù)雜?系數(shù)、設(shè)備?類型和折舊?年限等；?3、負(fù)責(zé)建?立設(shè)備臺賬?、卡片，定?期與使用單?位和財務(wù)管?理部核查，?做到賬、卡?、物相符；?4、負(fù)責(zé)?建立設(shè)備檔?案，并進(jìn)行?日常管理；?5、按有?關(guān)制度規(guī)定?，組織轉(zhuǎn)讓?設(shè)備的價值?評估和更新?設(shè)備的技術(shù)?鑒定，并辦?理相關(guān)的處?理工作；?6、定期匯?總主要生產(chǎn)?設(shè)備擁有量?、設(shè)備固定?資產(chǎn)原值與?凈值、新度?系數(shù)、設(shè)備?完好率、設(shè)?備利用率、?故障停機率?等數(shù)據(jù)以及?庫存、閑置?設(shè)備清單；?7、做好?設(shè)備管理、?設(shè)備狀況的?經(jīng)濟(jì)技術(shù)分?析；8、?負(fù)責(zé)做好起?重設(shè)備、壓?力容器、機?動車輛、電?梯的監(jiān)督、?使用和檢驗?工作；9?、組織編制?設(shè)備維護(hù)、?檢修、檢驗?、監(jiān)測等技?術(shù)規(guī)程，定?期修訂設(shè)備?管理標(biāo)準(zhǔn)和?工作標(biāo)準(zhǔn)；?10、?八、現(xiàn)場管?理及機械修?理技術(shù)員的?職責(zé)1、?負(fù)責(zé)設(shè)備的?使用、維護(hù)?及狀態(tài)管理?、督促檢查?車間執(zhí)行設(shè)?備使用維護(hù)?制度和開展?狀態(tài)檢測檢?查；2、?編制設(shè)備使?用、維護(hù)規(guī)?程和設(shè)備日?點檢及定檢?標(biāo)準(zhǔn)，并組?織貫徹執(zhí)行?；3、負(fù)?責(zé)檢查生產(chǎn)?作業(yè)現(xiàn)場定?人定機和使?用維護(hù)情況?，有權(quán)停止?違章操作設(shè)?備的使用；?4、組織?企業(yè)各生產(chǎn)?車間開展設(shè)?備維護(hù)競賽?活動，并定?期檢查、評?比；5、?審核車間提?出的修理申?請表，作為?編制修理計?劃的依據(jù)；?6、定期?組織車間設(shè)?備技術(shù)狀況?的普查或抽?查，確定設(shè)?備完好率。?定期向上級?領(lǐng)導(dǎo)提供設(shè)?備技術(shù)狀況?的報告；?7、有針對?性在開征設(shè)?備技術(shù)鑒定?，對效率低?、加工質(zhì)量?差、耗能高?、污染嚴(yán)重?、安全性差?的設(shè)備提出?改造或更新?意見；8?、參加車間?設(shè)備事故的?分析，提出?處理意見；?9、負(fù)責(zé)?制定各類設(shè)?備平均修理?工作定額；?10、?11、1?2、按規(guī)定?程序編制年?、季、月設(shè)?備修理計劃?及年度設(shè)備?大修理計劃?；編制單臺?設(shè)備大修理?費用預(yù)算；?負(fù)責(zé)聯(lián)系設(shè)?備的委外修?理，簽訂合?同，并組織?有關(guān)部門進(jìn)?行修理質(zhì)量?監(jiān)做好現(xiàn)場?設(shè)備動態(tài)技?術(shù)工作。督?和驗收；?13、1?4、15?、檢查設(shè)備?修理計劃的?執(zhí)行情況，?監(jiān)督大修理?費用的合理?使用；協(xié)助?主管領(lǐng)導(dǎo)會?同有關(guān)職能?人員開展好?設(shè)備預(yù)防性?修理工作；?負(fù)責(zé)設(shè)備大?修、項修的?預(yù)檢工作，?根據(jù)預(yù)檢的?實際技術(shù)狀?況，有權(quán)對?設(shè)備修理計?劃確定的修?理類別提出?變更意見；?16、按?修理準(zhǔn)備工?作計劃及時?編制大修、?項修技術(shù)文?件。對關(guān)鍵?設(shè)備大修理?(含修改?結(jié)合)方案?，應(yīng)提出技?術(shù)經(jīng)濟(jì)可行?性分析；?17、1?8、會同有?關(guān)人員編制?關(guān)鍵設(shè)備和?成套調(diào)適在?修理網(wǎng)絡(luò)計?劃；負(fù)責(zé)修?理工作的技?術(shù)指導(dǎo)，參?加竣工驗收?，對關(guān)鍵設(shè)?備的大修理?作出修理總?結(jié)；九、?設(shè)備潤滑管?理技術(shù)員職?責(zé)1、負(fù)?責(zé)全廠設(shè)備?的潤滑技術(shù)?和管理工作?；2、編?制設(shè)備潤滑?圖表，制定?清洗周期及?油脂消耗定?額；3、?編制年度設(shè)?備用潤滑油?脂計劃，并?組織訂貨及?驗收；4?、編制全廠?年、季設(shè)備?潤滑油過濾?、取樣檢驗?和清洗計劃?，以及廢油?回收指標(biāo)并?組織實施；?5、負(fù)責(zé)?檢查車間設(shè)?備潤滑狀況?，發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重?缺油或潤滑?油嚴(yán)重污染?的設(shè)備，有?權(quán)停止使用?；6、組?織推廣應(yīng)用?新型潤滑油?脂及添加劑?；7、負(fù)?責(zé)指導(dǎo)潤滑?站的入庫、?貯存、發(fā)放?以及化驗、?配制等項工?作；8、?建立健全設(shè)?備潤滑及密?封的檔案和?統(tǒng)計臺賬?十、備件管?理技術(shù)員的?職責(zé)1、?按照企業(yè)實?際狀況，確?定abc分?類管理備件?目錄；2?、根據(jù)設(shè)備?的實際情況?，組織編制?備品配件的?消耗定額和?儲備定額；?3、建立?健全備品配?件的原始記?錄統(tǒng)計報表?和臺賬，掌?握備品配件?的成品、半?成品庫存數(shù)?量，發(fā)現(xiàn)問?題及時解決?；4、定?期召開備品?配件技術(shù)管?理會議，總?結(jié)交流經(jīng)驗?，檢查、布?置工作；?5、指導(dǎo)備?件庫做好備?件入庫的驗?收和保管的?技術(shù)工作；?6、嚴(yán)格?領(lǐng)用手續(xù)，?定期完成備?件資金占用?核算工作，?提高資金周?轉(zhuǎn)速度；?7、負(fù)責(zé)企?業(yè)間備件互?助合作工作?，減少庫存?；8、做?好入庫備品?配件質(zhì)量的?復(fù)驗工作；?9、選擇?優(yōu)質(zhì)合格供?應(yīng)商，保留?供應(yīng)商相應(yīng)?資質(zhì)證明。?十一、設(shè)?備電氣技術(shù)?員職責(zé)1?.電氣設(shè)備?運行、維護(hù)?、調(diào)試、檢?修規(guī)程；?2.監(jiān)督落?實電氣設(shè)備?年、季、月?度預(yù)修計劃?，以及年度?大修計劃；?3.參與?電氣設(shè)備技?措更新、改?造計劃，驗?收撥交工作?；4.參?與公司用電?負(fù)荷調(diào)整工?作，深入車?間檢查電氣?設(shè)備運行情?況；__?__組織電?氣(儀表)?設(shè)備檢修工?作；6.?健全電氣設(shè)?備管理基礎(chǔ)?資料臺賬和?設(shè)備技術(shù)檔?案，配合做?好做好電氣?設(shè)備固定資?產(chǎn)的管理工?作，負(fù)責(zé)辦?理調(diào)撥、報?廢手續(xù)，并?參與固定資?產(chǎn)報廢的技?術(shù)鑒定；?7.負(fù)責(zé)電?氣設(shè)備檢修?前的準(zhǔn)備，?檢修中的質(zhì)?量檢查，檢?修后的試車?驗收及整理?；8.負(fù)?責(zé)監(jiān)督、檢?查電氣設(shè)備?運行情況和?檢修工作；?9.負(fù)責(zé)?抓好電氣操?作人員的教?育，組織維?修人員技術(shù)?學(xué)習(xí)并做好?定期考核；?10.制?定電氣安全?檢修施工方?案并做好安?全技術(shù)管理?工作；1?1.參加電?氣設(shè)備事故?調(diào)查分析，?填報設(shè)備事?故報表，制?定防范措施?；12.?提出電氣設(shè)?備管理工作?總結(jié)和設(shè)備?管理、設(shè)備?狀況的經(jīng)濟(jì)?技術(shù)分析報?告；13?.學(xué)習(xí)掌握?現(xiàn)代化設(shè)備?管理技術(shù)方?法，積極推?廣應(yīng)用新技?術(shù)、新材料?、新設(shè)備；?14.對?違反電氣設(shè)?備操作、檢?修規(guī)程的現(xiàn)?象予以制止?，對違反圖?紙要求和檢?修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?的施工項目?，要求返工?，對檢修質(zhì)?量不合格的?設(shè)備，拒絕?驗收。各?職能部門負(fù)?責(zé)人安全生?產(chǎn)職責(zé)（三?）崗位名?稱：設(shè)備科?科長工作?職責(zé)：1?.在院長(?分管院長)?領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)?責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本科?各項工作。?2.負(fù)?責(zé)組織全院?醫(yī)療儀器設(shè)?備、器械、?衛(wèi)生材料的?采購、供應(yīng)?、管理、維?修工作，保?證醫(yī)療、護(hù)?理、教學(xué)、?科研、預(yù)防?工作的順利?進(jìn)行。?3.審查各?科室提出的?醫(yī)療儀器、?器械的請購?計劃，組織?有關(guān)人員匯?編、制定采?購計劃，報?請院長審批?后實施。?4.了解?、檢查各科?室對醫(yī)療器?械的需要和?使用、管理?情況，做好?合理供應(yīng)和?調(diào)配、發(fā)現(xiàn)?問題，及時?處理。?____組?織有關(guān)人員?對購入、調(diào)?入的國內(nèi)外?貴重儀器設(shè)?備進(jìn)行驗收?、鑒定工作?，組織建立?貴重儀器管?理和使用制?度，督促使?用人員嚴(yán)格?執(zhí)行操作規(guī)?程，發(fā)揮儀?器的應(yīng)有效?能。6?.負(fù)責(zé)本科?業(yè)務(wù)訓(xùn)練，?掌握本科人?員的工作、?思想情況，?做好思想工?作，并向院?長提出晉升?、獎懲意見?。崗位名?稱：設(shè)備科?維修組長?工作職責(zé)：?1.制定?、落實，切?實可行的儀?器設(shè)備維修?，保養(yǎng)制度?；2.定?期對儀器設(shè)?備進(jìn)行維護(hù)?、校驗，保?證在用設(shè)備?完好率達(dá)標(biāo)?；3.在?大型設(shè)備出?現(xiàn)故障時，?組織技術(shù)討?論、分析及?平時組織專?業(yè)知識的學(xué)?習(xí)；4.?負(fù)責(zé)組織設(shè)?備的驗收工?作并認(rèn)真填?寫驗收報告?等；5.?擬定維修備?品、備件的?購置計劃；?6.對擬?降級使用或?申請報廢的?儀器設(shè)備，?提出技術(shù)鑒?定意見；?7.定期對?儀器設(shè)備的?安全使用情?況進(jìn)行檢查?，并提出意?見或建議；?8.緊急?情況下，負(fù)?責(zé)臨床急需?設(shè)備調(diào)配借?用工作；?9.檢查、?落實(每月?)a類設(shè)備?有關(guān)考核內(nèi)?容及對全組?人員各項工?作的考核與?分配。崗?位名稱：設(shè)?備科技術(shù)員?工作職責(zé)?：負(fù)責(zé)全?院主要科室?中大型電子?儀器設(shè)備維?修崗位的工?程師或?qū)I(yè)?技術(shù)人員四?名，各分二?人小組，崗?位責(zé)任明確?，具有梯隊?結(jié)構(gòu)，可相?互探討、帶?教。其中一?組主要負(fù)責(zé)?：1.維?修急診科、?門診眼科、?120授理?指揮系統(tǒng)、?急救中心、?影像科等科?室在用萬元?以上設(shè)備。?另二人小組?主要負(fù)責(zé)維?修：手術(shù)麻?醉科、檢驗?科等在用萬?元以上設(shè)備?。對上述設(shè)?備：1)做?好日常維修?、保養(yǎng)；?2.定期對?儀器設(shè)備進(jìn)?行維護(hù)、校?驗；3.?參與新購醫(yī)?療設(shè)備的驗?收工作，并?認(rèn)真填寫驗?收報告，存?檔；4.?定期對儀器?設(shè)備的安全?使用情況進(jìn)?行檢查，并?提出意見或?建議；5?.對超年限?使用或申請?報廢的設(shè)備?，提出技術(shù)?鑒定意見；?6.檢查?落實在用a?類大型設(shè)備?的有關(guān)考核?要求；7?.在工作中?要不斷學(xué)習(xí)?提高，盡快?掌握新知識?，對新購入?的大中型設(shè)?備要協(xié)助廠?方工程師做?好崗前培訓(xùn)?、操作規(guī)程?的制訂、注?意事項及使?用保養(yǎng)等要?求；8.?要樹立設(shè)備?人員圍著臨?床轉(zhuǎn)的觀念?，節(jié)假日及?夜間臨床有?緊急維修要?求要及時響?應(yīng)、解決。?崗位名稱?：設(shè)備科維?修員工作?職責(zé)：負(fù)?責(zé)全院其它?科室中大型?及一般設(shè)備?維修，主要?負(fù)責(zé)理療科?、供應(yīng)室、?耳鼻喉科、?口腔科、內(nèi)?外科病房、?門診等全院?其它設(shè)備。?1.維修?門診眼科、?120授理?指揮系統(tǒng)、?急救中心、?影像科等科?室在用萬元?以上設(shè)元。?另二人小組?主要負(fù)責(zé)維?修：手術(shù)麻?醉科、檢驗?科、等在用?萬元以上設(shè)?元。對上述?設(shè)備：1?)做好日常?維修、保養(yǎng)?；2.定?期對儀器設(shè)?備進(jìn)行維護(hù)?、校驗；?3.參與新?購醫(yī)療設(shè)備?的驗收工作?，并認(rèn)真填?寫驗收報告?，存檔；?4.定期對?儀器設(shè)備的?安全使用情?況進(jìn)行檢查?，并提出意?見或建議；?5.對超?年限使用或?申請報廢的?設(shè)備，提出?技術(shù)鑒定意?見；6.?檢查落實在?用a類大型?設(shè)備的有關(guān)?考核要求；?7.在工?作中要不斷?學(xué)習(xí)提高，?盡快掌握新?知識，對新?購入的大中?型設(shè)備要協(xié)?助廠方工程?師做好崗前?培訓(xùn)、操作?規(guī)程的制訂?、注意事項?及使用保養(yǎng)?等要求；?8.要樹立?設(shè)備人員圍?著臨床轉(zhuǎn)的?觀念，節(jié)假?日及夜間臨?床有緊急維?修要求要及?時響應(yīng)、解?決。各職?能部門負(fù)責(zé)?人安全生產(chǎn)?職責(zé)（四）?一、校長?職責(zé)校長?是學(xué)校行政?的最高領(lǐng)導(dǎo)?人，是學(xué)校?的法人代表?.校長對內(nèi)?全面領(lǐng)導(dǎo)學(xué)?校教育，教?學(xué)和行政工?作，向全體?教職工、學(xué)?生負(fù)責(zé)；對?外代表學(xué)校?，向上級主?管教育行政?部門負(fù)責(zé)，?其主要職責(zé)?是：1、?擁護(hù)黨和國?家的方針，?政策，堅持?四項基本原?則，全面貫?徹執(zhí)行黨和?國家的教育?方針，政策?，法規(guī)，自?覺抵制各種?違反教育方?針政策，法?規(guī)的傾向.?2、堅持?社會主義辦?學(xué)方向，努?力培養(yǎng)德，?智，體全面?發(fā)展的社會?主義事業(yè)的?建設(shè)者和接?班人.執(zhí)行?上級行政部?門的指示，?努力按教育?規(guī)律辦學(xué)，?不斷提高教?學(xué)質(zhì)量，全?面完成教育?教學(xué)任務(wù).?3、組織?制定和實施?學(xué)校發(fā)展規(guī)?劃和學(xué)期工?作計劃；認(rèn)?真總結(jié)學(xué)期?、學(xué)年工作?，并提出改?進(jìn)學(xué)校工作?的意見和措?施；對學(xué)校?的機構(gòu)設(shè)置?，人事安排?，教工福利?等，做出決?斷。4、?主持行政會?議和校務(wù)會?議，審定各?職能部門的?工作計劃.?全面負(fù)責(zé)對?學(xué)校人員的?調(diào)整和工作?安排，盡力?做到各盡所?能，充分發(fā)?揮教職工的?積極作用，?努力引進(jìn)各?種競爭機制?和科學(xué)管理?方法，強化?行政指揮功?能，提高辦?學(xué)效益.?5、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)?校的教學(xué)工?作.堅持以?教學(xué)為中心?來安排各項?工作，安排?每周重點工?作，保證教?學(xué)計劃的實?施。6、?自覺接受群?眾監(jiān)督，依?靠黨組織，?積極做好教?師和職工的?思想政治工?作.充分發(fā)?揚民主，重?視教職工代?表大會在學(xué)?校管理中的?重要作用，?發(fā)揮廣大教?職工工作的?積極性，主?動性和創(chuàng)造?性.7、?重視體育衛(wèi)?生工作.認(rèn)?真執(zhí)行《學(xué)?校體育工作?條例》和《?學(xué)校衛(wèi)生工?作條例》，?積極推行《?國家體育鍛?煉標(biāo)準(zhǔn)》，?保護(hù)和增進(jìn)?學(xué)生的健康?.8、領(lǐng)?導(dǎo)和組織財?務(wù)工作.堅?持按照國家?的財經(jīng)政策?和上級有關(guān)?財經(jīng)規(guī)定，?審批上級下?撥款項的安?排和使用。?對學(xué)校的財?務(wù)開支認(rèn)真?核審，檢查?.引導(dǎo)后勤?人員樹立為?教學(xué)服務(wù)，?為師生的工?作和學(xué)習(xí)服?務(wù)的思想。?努力改善辦?學(xué)條件，優(yōu)?化育人環(huán)境?，努力使校?園凈化、綠?化、美化和?文化。9?、建立健全?學(xué)校各項規(guī)?章制度，并?認(rèn)真檢查落?實，加強管?理，保證學(xué)?校工作井然?有序，促進(jìn)?全體教職工?團(tuán)結(jié)一致，?勤奮進(jìn)取，?共同搞好學(xué)?校各項工作?.二、黨?支部書記職?責(zé)1、負(fù)?責(zé)學(xué)校黨支?部的日常工?作，宣傳和?執(zhí)行黨的路?線、方針、?政策，宣傳?和執(zhí)行上級?黨組織的決?議，充分發(fā)?揮黨員的先?鋒模范作用?，團(tuán)結(jié)、組?織黨內(nèi)外的?干部群眾，?努力完成學(xué)?校各項任務(wù)?。2、黨?支部書記與?校長默契配?合，協(xié)作共?事，共謀學(xué)?校大事，在?重大事項的?決策中，黨?支部起保證?，督促作用?。3、定?期主持召開?支委會和黨?員會，組織?學(xué)習(xí)黨的基?本知識，學(xué)?習(xí)黨的政策?法規(guī)時事政?治，科學(xué)，?文化和業(yè)務(wù)?知識。4?、黨支部對?黨員進(jìn)行教?育，管理和?監(jiān)督，努力?提高黨員素?質(zhì)，開展批?評和自我批?評，監(jiān)督黨?員切實履行?黨員義務(wù)。?5、對要?求入黨的積?極分子進(jìn)行?教育和培養(yǎng)?，做好經(jīng)常?性的發(fā)展黨?員工作，重?視吸收骨干?教師加入黨?組織。6?、加強對工?會，少先隊?的領(lǐng)導(dǎo)，充?分發(fā)揮工會?，少先隊的?積極作用，?7、分管?并做好師生?的政治、思?想和紀(jì)律教?育，關(guān)心教?師學(xué)習(xí)工作?和生活，經(jīng)?常開展談心?活動，讓教?職工精神振?奮，全身心?投入教育教?學(xué)工作.?8、分管并?做好衛(wèi)生工?作。三、?副校長工作?職責(zé)1、?協(xié)助校長全?面貫徹黨的?教育方針，?完成教育教?學(xué)任務(wù)，協(xié)?助校長處理?校內(nèi)教育教?學(xué)日常事務(wù)?.2、向?校長提出教?育教學(xué)改革?的建議，協(xié)?助校長做好?教師各項考?核，對教師?的聘任、獎?懲提出建議?.3、協(xié)?助書記、校?長做好教師?的政治思想?、職業(yè)道德?、教學(xué)業(yè)務(wù)?的提高工作?。4、分?管安全工作?。制訂安全?工作計劃和?各種防范突?發(fā)事故的應(yīng)?急預(yù)案，主?持對學(xué)生的?安全教育，?組織各種安?全演練，定?期進(jìn)行安全?檢查和隱患?排查工作。?做好安全工?作總結(jié)。?5、分管后?勤工作。主?持經(jīng)費預(yù)決?算工作，與?財務(wù)做好年?度、月預(yù)算?草案報校長?審批；領(lǐng)導(dǎo)?后勤組對學(xué)?校財務(wù)進(jìn)行?建賬，規(guī)范?管理。6?、分管遠(yuǎn)程?教育工作。?維護(hù)和使用?好遠(yuǎn)程教育?的設(shè)備，發(fā)?揮設(shè)備對教?育教學(xué)的服?務(wù)效能；兼?管學(xué)校的電?路、電器設(shè)?備。四、?教導(dǎo)主任職?責(zé)1、協(xié)?助校長全面?貫徹黨的教?育方針，根?據(jù)學(xué)校工作?計劃制定教?學(xué)工作計劃?，安排教學(xué)?工作，保證?全校教學(xué)工?作正常進(jìn)行?，建立正常?的教學(xué)秩序?。2、領(lǐng)?導(dǎo)教研組工?作，加強教?研組建設(shè)，?組織教育教?學(xué)研究和改?革.審查各?教研組計劃?，檢查執(zhí)行?情況。3?、負(fù)責(zé)招生?，編班，插?班，轉(zhuǎn)學(xué)工?作，建立和?健全學(xué)生學(xué)?籍檔案。?4、負(fù)責(zé)學(xué)?生測試的安?排，成績統(tǒng)?計，做好質(zhì)?量分析。?5、負(fù)責(zé)領(lǐng)?導(dǎo)各教研組?工作，召開?教研組長會?議，布置教?學(xué)工作，指?導(dǎo)各教研組?開展教學(xué)研?究、總結(jié)，?交流教學(xué)經(jīng)?驗。6、?經(jīng)常聽課，?檢查備課與?學(xué)生作業(yè).?及時了解教?學(xué)效果與存?在問題，幫?助教師改進(jìn)?教學(xué)方法，?提高教學(xué)質(zhì)?量.7、?做好班主任?管理工作，?每月召開一?次班主任例?會，了解班?級學(xué)生情況?，及時推廣?經(jīng)驗或采取?措施.8?、組織好教?師的文化業(yè)?務(wù)進(jìn)修，督?促教師參加?繼續(xù)教育，?完成培訓(xùn)任?務(wù)，加強對?青年骨干教?師，新教師?的培養(yǎng)，指?導(dǎo)，考核.?9、主管?學(xué)校常規(guī)管?理檔案和文?秘工作。?五、副教導(dǎo)?主任職責(zé).?1、負(fù)責(zé)?學(xué)生，教師?教學(xué)用資料?的征訂和保?管工作。?2、負(fù)責(zé)各?類通知的傳?送，安排教?師外出聽課?、學(xué)習(xí)。?3、負(fù)責(zé)教?師考勤、代?課登記統(tǒng)計?工作。4?、負(fù)責(zé)編制?學(xué)校行事歷?和制定作息?時間表。?5、負(fù)責(zé)督?導(dǎo)和檢查教?師執(zhí)行制度?的情況，為?績效考評提?供依據(jù)。?6、組織學(xué)?生參加校內(nèi)?外各學(xué)科競?賽活動，安?排各學(xué)科各?類興趣小組?活動。7?、分管體育?工作。指導(dǎo)?體育教研組?開展好早操?、課外活動?、運動員訓(xùn)?練等，領(lǐng)導(dǎo)?體育組組織?好運動會。?8、主管?學(xué)校“兩基?”檔案。?六、財務(wù)職?責(zé)1，協(xié)?助校長管理?學(xué)校總務(wù)工?作，為教學(xué)?服務(wù)，為師?生生活服務(wù)?，不斷充實?和改善教學(xué)?設(shè)備，做好?教學(xué)用品的?購置，管理?，保證教學(xué)?設(shè)備的及時?供應(yīng)，維修?和更新.2?，執(zhí)行財務(wù)?制度，制訂?學(xué)?？倓?wù)工?作計劃，總?結(jié)工作經(jīng)驗?，研究解決?工作中存在?的問題，積?極改善辦學(xué)?條件，定期?向校長匯報?經(jīng)費使用情?況.3，負(fù)?責(zé)有關(guān)總務(wù)?工作的對外?聯(lián)系，負(fù)責(zé)?學(xué)校設(shè)備的?出借和處理?賠償?shù)仁乱?，做好學(xué)校?水，電等管?理工作.?4、做好年?度預(yù)決算工?作和每月用?款計劃、報?賬工作，并?按期為校務(wù)?公開提供公?用經(jīng)費的使?用情況報告?。5、為?學(xué)校教育教?學(xué)的正常運?轉(zhuǎn)和校園的?凈化，綠化?，美化等環(huán)?境設(shè)施建設(shè)?做好財務(wù)服?務(wù)。6、?定期進(jìn)行固?定財產(chǎn)核對?和抽查，建?立房屋和固?定財產(chǎn)檔案?，管好建設(shè)?維修中的經(jīng)?費使用和質(zhì)?量驗收.?6、做好總?務(wù)后勤工作?總結(jié)，接受?上級有關(guān)部?門檢查和群?眾監(jiān)督，定?期聽取師生?的意見，促?進(jìn)后勤，總?務(wù)工作的不?斷改進(jìn)和提?高。七、?大隊輔導(dǎo)員?工作職責(zé)?1、指導(dǎo)大?，中隊委員?會建立健全?組織機構(gòu)，?幫助少先隊?組織做好編?隊改選，發(fā)?展隊員，獎?勵處分等工?作。2、?按照上級和?學(xué)校的計劃?、要求，結(jié)?合實際制定?工作計劃，?指導(dǎo)大隊、?中隊開展豐?富多彩的德?育活動和文?體活動，將?少先隊組織?建設(shè)成德育?工作的主陣?地。3、?經(jīng)常了解少?年兒童的思?想、學(xué)習(xí)、?健康、生活?、勞動、興?趣愛好等情?況，并向?qū)W?校及時反映?。4、發(fā)?揮少先隊組?織在學(xué)生管?理中的主要?作用，做好?學(xué)生每天行?為規(guī)范的檢?查監(jiān)督工作?，做好少先?隊干部和積?極分子的培?訓(xùn)工作，教?給他們方法?，幫助他們?解決工作中?的困難，總?結(jié)傳播他們?的好經(jīng)驗。?5、經(jīng)常?了解中隊輔?導(dǎo)員的工作?情況，幫助?他們解決困?難，指導(dǎo)他?們開展工作?，重視他們?的業(yè)務(wù)培訓(xùn)?，定期召開?會議，組織?學(xué)習(xí)，討論?工作，交流?經(jīng)驗，要注?意宣傳，表?彰他們的先?進(jìn)思想和先?進(jìn)事跡。?6、做好少?先隊工作總?結(jié)。協(xié)助學(xué)?校做好其它?有關(guān)學(xué)生管?理方面的工?作。八、?工會組長職?責(zé)1，努?力貫徹黨的?方針政策，?貫徹執(zhí)行上?級工會的決?議，認(rèn)真完?成上級領(lǐng)導(dǎo)?布置的任務(wù)?.2、在?黨支部領(lǐng)導(dǎo)?下實行民主?管理，每學(xué)?期召開教職?工____?，審議學(xué)校?工作報告，?廣泛聽取教?職工的建議?和意見，促?進(jìn)辦學(xué)水平?的提高。組?織民主評議?學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干?部。3、?積極協(xié)助學(xué)?校領(lǐng)導(dǎo)搞好?學(xué)校管理，?實行校務(wù)公?開，對學(xué)校?重大決策及?評職評優(yōu)等?重大事情及?時在校務(wù)公?開欄公告。?4、重視?教工活動，?豐富教工生?活，組織教?職工的文娛?活動，增進(jìn)?教工身心健?康和凝聚力?。5、密?切聯(lián)系教職?工，關(guān)心教?工生活，盡?力幫助解決?教工生活和?工作上的困?難，及時向?學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)反?映群眾的意?見和建議，?加強女工委?員會工作，?關(guān)心女教工?生活，為支?部行政當(dāng)好?參謀，起好?領(lǐng)導(dǎo)和群眾?溝通的橋梁?作用.6?、參加校委?會工作，為?學(xué)校工作出?謀劃策。?九、教研組?長職責(zé)1?、根據(jù)學(xué)校?教學(xué)工作計?劃制定教研?組工作計劃?，并組織落?實，期末做?好工作總結(jié)?。2、協(xié)?助教導(dǎo)處檢?查本組教師?執(zhí)行授課計?劃，貫徹教?學(xué)常規(guī)如教?案、改作等?方面的情況?，并做好記?錄。3、?組織開展本?組教學(xué)研究?活動并做好?記錄，配合?教導(dǎo)處安排?好本組教師?參加上級舉?辦的學(xué)科教?學(xué)全員競賽?。4、組?織本組教師?積極進(jìn)行業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)并有?學(xué)習(xí)記錄，?集體學(xué)習(xí)不?能少于全部?學(xué)習(xí)的三分?之一。5?、積極組織?學(xué)生各科競?賽活動及文?藝體育活動?，在學(xué)校的?教學(xué)改革中?起到帶頭作?用.積極撰?寫教育教學(xué)?論文，總結(jié)?教育教學(xué)經(jīng)?驗.十、?班主任職責(zé)?1、制定?好班主任計?劃，期末做?好班主任工?作總結(jié)。?2、關(guān)心、?愛護(hù)每一位?學(xué)生，做好?學(xué)生的品德?和心理健康?教育，培養(yǎng)?學(xué)生良好的?品德，高尚?的情操。經(jīng)?常進(jìn)行班隊?會主題思想?教育并有記?錄。3、?關(guān)心學(xué)生的?人身安全和?身體健康，?經(jīng)常進(jìn)行安?全教育，培?訓(xùn)安全知識?和防范演練?并有記錄。?4、進(jìn)行?家校聯(lián)系工?作(形式可?以多樣化)?，按學(xué)校要?求每學(xué)年本?班學(xué)生普遍?聯(lián)系過一次?并有記錄。?5、做好?學(xué)生成績和?操行評定，?寫好評語;?做好各項先?進(jìn)的評選工?作和后進(jìn)生?的轉(zhuǎn)化工作?，認(rèn)真做好?學(xué)生行為規(guī)?范的評定工?作。6、?做好班級的?日常管理，?維護(hù)好本班?教學(xué)設(shè)施，?做到損壞公?物要賠償。?7、培養(yǎng)?學(xué)生各種興?趣愛好組織?班級積極開?展各項活動?。8、組?織領(lǐng)導(dǎo)班委?會工作，重?視培養(yǎng)班主?任的小助手?，支持學(xué)生?干部開展工?作，培養(yǎng)?學(xué)生的自我?管理能力，?建立一個良?好的班集體?.十一、?教師職責(zé)?1、鉆研課?程標(biāo)準(zhǔn)，制?定并落實教?學(xué)計劃，期?末做好教學(xué)?總結(jié)。2?、認(rèn)真?zhèn)浜?每一節(jié)課，?寫好教案(?要有教學(xué)詳?案)，不準(zhǔn)?上無準(zhǔn)備之?課。3、?認(rèn)真上好課?，努力提高?課堂教學(xué)效?率。培養(yǎng)學(xué)?生學(xué)習(xí)興趣?，引導(dǎo)學(xué)生?發(fā)揮學(xué)習(xí)的?主動性，注?重發(fā)展學(xué)生?智力，提高?學(xué)習(xí)能力，?發(fā)展學(xué)生的?情感態(tài)度和?價值觀4?、對學(xué)生嚴(yán)?格要求，嚴(yán)?格訓(xùn)練，作?業(yè)量要適當(dāng)?，作業(yè)批改?和評講要及?時。不準(zhǔn)不?布置作業(yè)和?批改作業(yè)。?5、加強?學(xué)生課外輔?導(dǎo)，搞好學(xué)?習(xí)困難生和?特長生的個?別輔導(dǎo)，讓?學(xué)困生和優(yōu)?秀生都有所?發(fā)展。6?、積極參加?政治業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)，不斷提?高政治業(yè)務(wù)?水平并有學(xué)?習(xí)記錄。積?極參加教研?活動，教師?間經(jīng)?；ハ?聽課，交流?教學(xué)和管理?經(jīng)驗。7?、自己遵守?教育教學(xué)優(yōu)?先使用電腦?打印設(shè)備的?制度，正確?使用電腦打?印設(shè)備。要?充分發(fā)揮教?學(xué)儀器的作?用，做到實?驗開出率達(dá)?____%?，及時登記?教學(xué)儀器的?使用情況。?8、體育?、音樂、美?術(shù)教師要善?于發(fā)現(xiàn)學(xué)生?特長，培養(yǎng)?有特長的學(xué)?生.9、?值周教師要?做好以下事?項。(1?)每天中午?提前___?_分鐘到校?，維持中午?這段時間的?學(xué)生活動秩?序，特別是?安全方面的?督查；(2?)維持早操?、放學(xué)集隊?等紀(jì)律，進(jìn)?行集隊講話?；(3)處?理一周內(nèi)學(xué)?校一般性事?件及偶發(fā)事?件；(4)?巡視校園，?了解學(xué)生學(xué)?習(xí)、生活、?衛(wèi)生、守紀(jì)?、文明禮貌?等動向并做?好記錄。發(fā)?現(xiàn)問題及時?教育，必要?時與班主任?聯(lián)系，協(xié)同?處理，有重?大事件及時?向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)?匯報，請示?處理；(5?)登記本周?教師考勤和?安全工作管?理。代課?教師、工勤?人員、安全?協(xié)管員管理?條例1、?代課教師、?工勤人員和?安全協(xié)管員?是學(xué)校服務(wù)?體系中的一?員，雖然有?臨時性質(zhì)，?但同屬于學(xué)?校教職工，?他們的勞動?都應(yīng)該得到?師生的尊重?，任何人都?不應(yīng)該有歧?視代課教師?、工勤人員?、安全協(xié)管?員的言行。?2、由于?代課教師、?工勤人員、?安全協(xié)管員?收入偏低，?雖然不是學(xué)?校造成的，?但學(xué)校應(yīng)在?可支配福利?范圍內(nèi)優(yōu)先?考慮他們的?期末福利。?3、在節(jié)?日慰問、探?病等福利待?遇上，代課?教師、工勤?人員、安全?協(xié)管員與公?辦教師一視?同仁。4?、學(xué)校應(yīng)該?關(guān)心代課教?師、工勤人?員、安全協(xié)?管員的前途?，若有機會?，學(xué)校應(yīng)該?幫助他們上?進(jìn)。5、?代課教師、?工勤人員要?服從學(xué)校安?排，自覺遵?守學(xué)校的規(guī)?章制度，熱?愛學(xué)校，關(guān)?心學(xué)生，積?極維護(hù)學(xué)校?的利益。?6、學(xué)前班?教師要熱愛?學(xué)前教育事?業(yè)，關(guān)心學(xué)?前兒童的健?康成長，對?本班學(xué)生的?安全負(fù)責(zé)。?要耐心引導(dǎo)?學(xué)前兒童養(yǎng)?成各種良好?習(xí)慣：對人?有禮貌，尊?敬老師；講?究個人衛(wèi)生?和環(huán)境衛(wèi)生?，勤換衣服?勤洗手，不?隨地吐痰，?不亂扔果皮?、紙屑、包?裝袋；坐、?立、走姿勢?端正，讀寫?姿勢正確。?要教會學(xué)前?兒童一些簡?單的漢字、?拼音，數(shù)字?及簡單的加?減。還有增?長他們認(rèn)知?事物、認(rèn)知?世界的智慧?，發(fā)展他們?的智力。?7、工勤人?員每天要打?掃行政室、?教師辦公室?、電腦室的?衛(wèi)生、收拾?整理內(nèi)務(wù)，?分發(fā)報刊雜?志，為學(xué)生?燒開水。還?有一些臨時?性的工作隨?叫隨到。?8、安全協(xié)?管員按照與?學(xué)校簽訂的?合同和學(xué)校?的門衛(wèi)制度?履行職責(zé)。?一些臨時性?的工作聽從?安排。9?、代課教師?、工勤人員?、安全協(xié)管?員可以通過?正當(dāng)渠道表?達(dá)自己的合?理訴求，但?不能強迫學(xué)?校滿足自己?的意愿。校?委會不能夠?通過的要求?，校長可以?代表學(xué)校向?相關(guān)人員做?出解釋，但?相關(guān)人員不?能遷怒于校?長。10?、如因上級?的決定、學(xué)?校的變化或?代課教師、?工勤人員、?安全協(xié)管員?不履行好職?責(zé)而需要解?聘相關(guān)人員?的，學(xué)校應(yīng)?在第一時間?告知對方，?讓相關(guān)人員?有思想準(zhǔn)備?；相關(guān)人員?如自己想辭?職不干的，?也應(yīng)該提前?一個月告知?學(xué)校，讓學(xué)?校有所準(zhǔn)備?。各職能?部門負(fù)責(zé)人?安全生產(chǎn)職?責(zé)（五）?目錄一、?護(hù)理部主任?職責(zé)二、?護(hù)理部副主?任職責(zé)三?、護(hù)理部干?事(助理員?)崗位職責(zé)?四、護(hù)士?長職責(zé)五?、急診科護(hù)?士長職責(zé)?六、手術(shù)室?護(hù)士長職責(zé)?七、供應(yīng)?室護(hù)士長職?責(zé)八、婦?產(chǎn)科護(hù)士長?職責(zé)九、?兒科護(hù)士長?崗位職責(zé)?十、門診護(hù)?士長職責(zé)?十一、主任?(副主任)?護(hù)師職責(zé)十?二、主管?護(hù)師職責(zé)十?三、護(hù)師?職責(zé)十四?、護(hù)士職責(zé)?十五、專?科護(hù)士崗位?職責(zé)十六?、護(hù)理員職?責(zé)十七、?門診護(hù)士職?責(zé)十八、?急診科護(hù)士?職責(zé)十九?、手術(shù)室護(hù)?士職責(zé)二?十、供應(yīng)室?護(hù)士職責(zé)二?十一、助?產(chǎn)士職責(zé)二?十二、導(dǎo)?醫(yī)護(hù)士崗位?職責(zé)二十?三、病區(qū)主?班護(hù)士崗位?職責(zé)二十?四、病區(qū)責(zé)?任護(hù)士崗位?職責(zé)二十?五、病區(qū)治?療班崗位職?責(zé)二十六?、病區(qū)小夜?班崗位職責(zé)?二十七、?病區(qū)大夜班?崗位職責(zé)二?十八、胃?鏡室護(hù)士工?作職責(zé)一?、護(hù)理部主?任職責(zé)1?、在主管院?長的領(lǐng)導(dǎo)下?，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)?全院的護(hù)理?工作，組織?制定全院各?科室護(hù)理人?員配置方案?，批準(zhǔn)后組?織實施與協(xié)?調(diào)，適時調(diào)?整；是醫(yī)院?護(hù)理質(zhì)量與?安全管理和?持續(xù)改進(jìn)第?一責(zé)任人。?2、負(fù)責(zé)?實施醫(yī)院的?護(hù)理質(zhì)量方?針和落實質(zhì)?量目標(biāo)、實?施質(zhì)量指標(biāo)?，制定護(hù)理?部分的具體?落實措施，?履行監(jiān)控職?能。3、?根據(jù)醫(yī)院的?計劃負(fù)責(zé)擬?訂全院的護(hù)?理工作計劃?及目標(biāo)，組?織實施。定?期考核，按?期總結(jié)匯報?。4、深?入科室了解?掌握護(hù)理人?員的思想工?作情況，教?育護(hù)理人員?改進(jìn)工作作?風(fēng)，加強醫(yī)?德醫(yī)風(fēng)建設(shè)?，改善服務(wù)?態(tài)度。督促?檢查護(hù)理制?度、常規(guī)的?執(zhí)行和完成?護(hù)理任務(wù)的?情況，檢查?護(hù)理質(zhì)量，?嚴(yán)防差錯事?故的發(fā)生。?5、組織?護(hù)理人員三?基三嚴(yán)培訓(xùn)?、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)?技術(shù)，定期?進(jìn)行技術(shù)考?核，不斷提?高護(hù)理技術(shù)?水平。6?、指導(dǎo)各科?護(hù)士長搞好?病房和門診?的科學(xué)管理?、消毒隔離?和物資保管?工作。7?、組織檢查?護(hù)生、進(jìn)修?生的實習(xí)工?作，指導(dǎo)各?級護(hù)理人員?嚴(yán)格要求學(xué)?生，做好傳?、幫、帶。?8、確定?全院護(hù)理人?員的工作時?間和分配原?則，根據(jù)具?體情況對全?院護(hù)士做院?內(nèi)或臨時調(diào)?配。9、?審查各科室?提出的有關(guān)?護(hù)理用具使?用情況的意?見，并與有?關(guān)部門聯(lián)系?協(xié)同解決問?題。10?、主持和召?開全院護(hù)士?長會議，分?析全院護(hù)理?工作情況，?并定期組織?全院護(hù)士長?到科室交叉?檢查，互相?學(xué)習(xí)，不斷?提高護(hù)理質(zhì)?量。11?、提出對護(hù)?理人員的獎?懲、晉升、?晉級、任免?以及調(diào)動的?意見。1?2、教育全?院各級護(hù)理?人員熱愛護(hù)?理工作，培?養(yǎng)良好的作?風(fēng)，關(guān)心護(hù)?理人員的思?想、工作、?學(xué)習(xí)和生活?，充分調(diào)動?護(hù)理人員的?積極性。?13、作為?醫(yī)院質(zhì)量管?理組織主要?成員，承擔(dān)?相關(guān)工作。?二、護(hù)理?部副主任職?責(zé)1、在?護(hù)理部主任?的領(lǐng)導(dǎo)下，?負(fù)責(zé)所分管?的工作，定?期向主任匯?報。2、?主任外出期?間代理主任?主持日常護(hù)?理工作。?三、護(hù)理部?干事(助理?員)崗位職?責(zé)1、在?護(hù)理部主任?的直接領(lǐng)導(dǎo)?下進(jìn)行工作?。2、負(fù)?責(zé)護(hù)理部日?常行政工作?。3、了?解院內(nèi)護(hù)理?工作信息，?及時反饋，?并提出改進(jìn)?意見。4?、對各病房?、科室上交?的護(hù)理統(tǒng)計?數(shù)字如。護(hù)?士長月報表?、全院護(hù)理?人員考試成?績進(jìn)行統(tǒng)計?、匯總、錄?入、存檔。?5、負(fù)責(zé)?護(hù)理部有關(guān)?文件的打印?、復(fù)印分發(fā)?等工作。?6、負(fù)責(zé)護(hù)?理部有關(guān)會?議____?和各種會議?記錄、整理?、歸檔工作?。7、協(xié)?助護(hù)理部主?任完成文字?書寫等工作?。8、負(fù)?責(zé)接待參觀?、來訪、來?電及來信的?處理工作。?9、負(fù)責(zé)?全院護(hù)士注?冊及護(hù)士繼?續(xù)教育學(xué)分?登記等具體?工作。1?0、完成領(lǐng)?導(dǎo)交給的各?種臨時性工?作。四、?護(hù)士長職責(zé)?1、在護(hù)?理部和科主?任的領(lǐng)導(dǎo)下?，負(fù)責(zé)本病?區(qū)行政管理?和護(hù)理工作?；是本部門?護(hù)理質(zhì)量與?安全管理和?持續(xù)改進(jìn)第?一責(zé)任人，?應(yīng)對護(hù)理部?、科主任負(fù)?責(zé)。2、?根據(jù)護(hù)理部?及科內(nèi)工作?計劃，制定?病區(qū)護(hù)理工?作計劃，并?組織實施。?認(rèn)真做好護(hù)?理質(zhì)量檢查?，記錄和統(tǒng)?計工作，并?定期總結(jié)。?3、負(fù)責(zé)?本病區(qū)護(hù)理?人員的素質(zhì)?培養(yǎng)工作，?教育護(hù)理人?員加強責(zé)任?心，改善服?務(wù)態(tài)度，遵?守勞動紀(jì)律?，密切醫(yī)護(hù)?配合。4?、合理安排?和檢查本病?區(qū)的護(hù)理工?作，落實質(zhì)?量控制方案?，參加并指?導(dǎo)危重、大?手術(shù)患者的?護(hù)理及搶救?工作。5?、督促護(hù)理?人員嚴(yán)格執(zhí)?行各項規(guī)章?制度和操作?規(guī)程，嚴(yán)防?差錯、事故?的發(fā)生。對?本病區(qū)發(fā)生?的護(hù)理差錯?、事故，及?時查明原因?報告護(hù)理部?，并組織整?改。6、?定期參加科?主任和主治?醫(yī)師查房，?參加科內(nèi)會?診及大手術(shù)?或新手術(shù)前?、疑難病例?、死亡病例?的討論。?7、組織護(hù)?理查房，護(hù)?理會診，積?極開展護(hù)理?科研工作和?護(hù)理經(jīng)驗總?結(jié)。8、?組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)?理人員的業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)及技?術(shù)訓(xùn)練，實?施三基三嚴(yán)?培訓(xùn)工作。?9、定期?檢查表格用?品、護(hù)理用?具、儀器設(shè)?備、被服、?藥品的請領(lǐng)?及保管工作?。10、?負(fù)責(zé)護(hù)生、?進(jìn)修護(hù)士的?實習(xí)安排及?檢查教學(xué)工?作的完成情?況。11?、檢查護(hù)理?員、衛(wèi)生員?的工作質(zhì)量?，搞好病房?的保潔、消?毒隔離工作?。12、?定期召開工?休人員座談?會，組織安?排健康教育?宣傳工作，?聽取病人對?醫(yī)療、護(hù)理?及飲食等方?面意見，不?斷改進(jìn)病室?管理工作。?五、急診?科護(hù)士長職?責(zé)1、在?急診科主任?和護(hù)理部領(lǐng)?導(dǎo)下，負(fù)責(zé)?領(lǐng)導(dǎo)急診室?和觀察室的?護(hù)理工作；?是本部門護(hù)?理質(zhì)量與安?全管理和持?續(xù)改進(jìn)第一?責(zé)任人，應(yīng)?當(dāng)對科主任?、護(hù)理部負(fù)?責(zé)。2、?組織安排急?診搶救工作?，督促檢查?護(hù)理人員配?合醫(yī)生診治?情況。經(jīng)常?了解留觀危?重患者的病?情，指導(dǎo)護(hù)?士嚴(yán)格按醫(yī)?囑進(jìn)行治療?護(hù)理。做好?各種記錄和?交接班的工?作。3、?督促護(hù)理人?員認(rèn)真執(zhí)行?各種規(guī)章制?度和技術(shù)操?作規(guī)程，嚴(yán)?防差錯事故?發(fā)生。4?、制定工作?計劃，檢查?各項護(hù)理工?作執(zhí)行情況?，保證護(hù)理?質(zhì)量。5?、負(fù)責(zé)檢查?各種搶救藥?品、器材、?被服及室內(nèi)?所需物品的?使用、保管?情況，做到?計劃請領(lǐng)，?及時維修和?報損。6?、加強對護(hù)?理人員的業(yè)?務(wù)技術(shù)訓(xùn)練?，不斷提高?業(yè)務(wù)水平。?7、負(fù)責(zé)?組織護(hù)理科?研和技術(shù)革?新工作。?8、督促護(hù)?士、護(hù)理員?、清潔員經(jīng)?常保持室內(nèi)?外清潔、整?齊、安靜，?做好消毒隔?離，預(yù)防交?叉感染。?9、做好計?劃和總結(jié)工?作，按要求?定期上報各?種統(tǒng)計表。?10、制?定和實施應(yīng)?急預(yù)案，做?好突發(fā)事件?管理。六?、手術(shù)室護(hù)?士長職責(zé)?1、在護(hù)理?部及科主任?領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)?責(zé)本室的行?政管理和護(hù)?理業(yè)務(wù)工作?；是本部門?護(hù)理質(zhì)量與?安全管理和?持續(xù)改進(jìn)第?一責(zé)任人，?應(yīng)當(dāng)對護(hù)理?部、科主任?負(fù)責(zé)。2?、根據(jù)手術(shù)?室工作任務(wù)?和護(hù)理人員?情況，制定?工作計劃，?組織實施并?定期總結(jié)。?3、嚴(yán)格?要求各級人?員遵守?zé)o菌?操作規(guī)程，?認(rèn)真執(zhí)行各?項規(guī)章制度?和技術(shù)操作?規(guī)程，定期?抽查各類人?員的工作質(zhì)?量。4、?負(fù)責(zé)組織護(hù)?理人員的業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)，三?基三嚴(yán)培訓(xùn)?，開展新技?術(shù)、新業(yè)務(wù)?及護(hù)理科研?工作。督促?檢查教學(xué)計?劃的實施，?指導(dǎo)進(jìn)修、?實習(xí)護(hù)士工?作。5、?檢查核對各?交接班程序?，嚴(yán)防差錯?事故的發(fā)生?。6、督?促檢查有關(guān)?人員做好消?毒工作，定?期進(jìn)行室內(nèi)?空氣及工作?人員手的細(xì)?菌培養(yǎng)，以?鑒定消毒效?果。7、?隨時檢查毒?、麻、限制?藥物及貴重?儀器設(shè)備管?理情況及急?診手術(shù)用品?的準(zhǔn)備情況?，發(fā)現(xiàn)問題?及時處理，?破損儀器及?時送檢維修?。8、負(fù)?責(zé)手術(shù)室藥?品、器材、?敷料、衛(wèi)生?設(shè)備等物品?的保管、請?領(lǐng)、報損工?作。9、?定期征求各?科室對手術(shù)?室工作的意?見和建議，?總結(jié)和改進(jìn)?工作。1?0、負(fù)責(zé)指?導(dǎo)和檢查手?術(shù)器械的清?潔、消毒及?保養(yǎng)等工作?。七、供?應(yīng)室護(hù)士長?職責(zé)1、?在護(hù)理部領(lǐng)?導(dǎo)下，根據(jù)?全院工作計?劃制定本室?工作計劃并?組織實施，?定期總結(jié)。?負(fù)責(zé)組織醫(yī)?療器材、敷?料的制備、?消毒滅菌、?儲存、供應(yīng)?和行政管理?工作；是本?科護(hù)理質(zhì)量?與安全管理?和持續(xù)改進(jìn)?第一責(zé)任人?，應(yīng)對護(hù)理?部負(fù)責(zé)。?2、負(fù)責(zé)本?科室護(hù)理人?員的素質(zhì)培?養(yǎng)，樹立為?臨床一線服?務(wù)的觀念。?3、負(fù)責(zé)?本室各崗位?值班人員的?工作安排，?保證每日工?作任務(wù)的完?成和工作質(zhì)?量。4、?督促檢查無?菌物品的滅?菌及物品供?應(yīng)情況。?5、嚴(yán)格監(jiān)?測高壓蒸汽?滅菌器的滅?菌效果。?6、領(lǐng)導(dǎo)本?室工作人員?共同遵守醫(yī)?院內(nèi)各項規(guī)?章制度和技?術(shù)操作規(guī)程?。7、負(fù)?責(zé)抽查供應(yīng)?室各種物品?及使用單位?的物品保管?情況。8?、負(fù)責(zé)請領(lǐng)?、報損本室?器材、被服?及其他物品?。9、負(fù)?責(zé)本室工作?人員的繼續(xù)?教育及技能?訓(xùn)練，不斷?提高其工作?水平。1?0、定期征?求臨床科室?意見和建議?，加強溝通?和協(xié)調(diào)，以?改進(jìn)物資供?應(yīng)工作。?八、婦產(chǎn)科?護(hù)士長職責(zé)?1、在護(hù)?理部和科主?任的領(lǐng)導(dǎo)下?，負(fù)責(zé)本病?室行政管理?和護(hù)理工作?；是本部門?護(hù)理質(zhì)量與?安全管理和?持續(xù)改進(jìn)第?一責(zé)任人，?應(yīng)對護(hù)理部?、科主任負(fù)?責(zé)。2、?根據(jù)護(hù)理部?及科內(nèi)工作?計劃，制定?病區(qū)護(hù)理工?作計劃，并?組織實施。?認(rèn)真做好護(hù)?理質(zhì)量檢查?，記錄和統(tǒng)?計工作，并?定期總結(jié)。?3、負(fù)責(zé)?本病區(qū)護(hù)理?人員的素質(zhì)?培養(yǎng)工作，?教育護(hù)理人?員加強責(zé)任?心，改善服?務(wù)態(tài)度，遵?守勞動紀(jì)律?，密切醫(yī)護(hù)?配合。4?、合理安排?和檢查本病?區(qū)的護(hù)理工?作，落實質(zhì)?量控制方案?，參加并指?導(dǎo)危重、大?手術(shù)患者的?護(hù)理及搶救?工作。5?、督促護(hù)理?人員嚴(yán)格執(zhí)?行各項規(guī)章?制度和操作?規(guī)程，嚴(yán)防?差錯、事故?的發(fā)生。對?本病區(qū)發(fā)生?的護(hù)理差錯?、事故，及?時查明原因?報告護(hù)理部?，并組織整?改。6、?定期參加科?主任和主治?醫(yī)師查房，?參加科內(nèi)會?診及大手術(shù)?或新手術(shù)前?、疑難病例?、死亡病例?的討論。?7、組織護(hù)?理查房，護(hù)?理會診，積?極開展護(hù)理?科研工作和?護(hù)理經(jīng)驗總?結(jié)。8、?組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)?理人員的業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)及技?術(shù)訓(xùn)練，實?施三基三嚴(yán)?培訓(xùn)工作。?9、定期?檢查表格用?品、護(hù)理用?具、儀器設(shè)?備、被服、?藥品的請領(lǐng)?及保管工作?。10、?負(fù)責(zé)《出生?醫(yī)學(xué)證明》?的管理工作?及胎盤管理?。11、?負(fù)責(zé)護(hù)生、?進(jìn)修護(hù)士的?實習(xí)安排及?檢查教學(xué)工?作的完成情?況。12?、檢查護(hù)理?員、衛(wèi)生員?的工作質(zhì)量?，搞好病房?的保潔、消?毒隔離工作?。13、?定期召開工?休人員座談?會，組織安?排健康教育?宣傳工作，?聽取病人對?醫(yī)療、護(hù)理?及飲食等方?面意見，不?斷改進(jìn)病室?管理工作。?14、積?極支持配合?護(hù)理部工作?，經(jīng)常為護(hù)?理部提出合?理化建議，?積極參與護(hù)?理部組織開?展的各項活?動，同時完?成上級分配?的其他任務(wù)?。九、兒?科護(hù)士長崗?位職責(zé)1?、在護(hù)理部?主任和科主?任的領(lǐng)導(dǎo)下?，負(fù)責(zé)本科?室護(hù)理行政?和業(yè)務(wù)管理?工作，制定?護(hù)理工作計?劃，并組織?實施。2?、根據(jù)科室?情況和護(hù)士?人力資源，?合理排班，?參加晨會交?班和床旁交?接班，組織?并參與危重?患兒的搶救?工作。3?、嚴(yán)格執(zhí)行?各項規(guī)章制?度和技術(shù)操?作規(guī)范，檢?查醫(yī)囑的執(zhí)?行情況，及?時解決護(hù)理?疑難問題，?督促護(hù)士及?時完成各種?治療、落實?基礎(chǔ)護(hù)理，?預(yù)防和減少?護(hù)理并發(fā)癥?，檢查各種?消毒物品的?消毒效果，?預(yù)防差錯事?故和院內(nèi)感?染的發(fā)生，?制定應(yīng)急預(yù)?案和缺陷管?理措施。?4、參加科?主任查房、?病例討論及?會診，掌握?護(hù)理工作重?點。5、?組織護(hù)士學(xué)?習(xí)掌握新技?術(shù)與新儀器?的操作、使?用、消毒、?保養(yǎng)等知識?，積極總結(jié)?護(hù)理經(jīng)驗，?提高護(hù)理質(zhì)?量。6、?教育全體護(hù)?士遵守職業(yè)?道德，掌握?護(hù)士的業(yè)務(wù)?能力和工作?表現(xiàn)，提出?考核、晉升?、獎懲和培?養(yǎng)使用意見?。7、制?定護(hù)理安全?工作制度，?負(fù)責(zé)檢查護(hù)?理安全制度?的執(zhí)行和落?實情況，嚴(yán)?防差錯事故?發(fā)生，確保?患兒能得到?安全、有效?的治療及護(hù)?理。8、?負(fù)責(zé)對各級?護(hù)理人員進(jìn)?行專業(yè)理論?、技術(shù)操作?的培訓(xùn)、考?核。組織實?習(xí)學(xué)生、進(jìn)?修護(hù)士的帶?教工作。?9、負(fù)責(zé)檢?查各種急救?器材、醫(yī)療?儀器等設(shè)備?的性能狀況?，保證隨時?處于備用狀?態(tài)。10?、加強與患?兒家長的溝?通協(xié)調(diào)工作?，爭取家長?的理解與合?作，創(chuàng)造和?諧關(guān)系。?11、定期?召開工休人?員座談會，?組織安排健?康教育宣傳?工作，聽取?病人對醫(yī)療?、護(hù)理及飲?食等方面意?見，不斷改?進(jìn)病室管理?工作。1?2、積極支?持配合護(hù)理?部工作，經(jīng)?常為護(hù)理部?提出合理化?建議，積極?參與護(hù)理部?組織開展的?各項活動，?同時完成上?級分配的其?他任務(wù)。?十、門診護(hù)?士長職責(zé)?1、在護(hù)理?部、門診部?主任領(lǐng)導(dǎo)下?，負(fù)責(zé)門診?部護(hù)理業(yè)務(wù)?及行政管理?工作；是本?部門護(hù)理質(zhì)?量與安全管?理和持續(xù)改?進(jìn)第一責(zé)任?人，應(yīng)當(dāng)對?護(hù)理部、門?診部主任負(fù)?責(zé)。2、?制定門診工?作計劃，明?確護(hù)理人員?的分工，經(jīng)?常進(jìn)行督促?檢查，不斷?提高護(hù)理質(zhì)?量，改善服?務(wù)態(tài)度。?3、認(rèn)真執(zhí)?行崗位責(zé)任?制、各項規(guī)?章制度和技?術(shù)操作規(guī)程?。嚴(yán)防差錯?事故，認(rèn)真?執(zhí)行登記及?上報制度，?及時總結(jié)經(jīng)?驗與教訓(xùn)。?4、負(fù)責(zé)?組織護(hù)士做?好協(xié)診工作?和等待服務(wù)?。5、負(fù)?責(zé)組織?？?業(yè)務(wù)和新技?術(shù)的學(xué)習(xí)，?不斷提高門?診護(hù)理人員?的業(yè)務(wù)技術(shù)?水平。6?、負(fù)責(zé)對新?調(diào)進(jìn)的醫(yī)生?、護(hù)士和實?習(xí)生、進(jìn)修?人員介紹門?診工作情況?及各項規(guī)章?制度，負(fù)責(zé)?實習(xí)、進(jìn)修?護(hù)士的教學(xué)?工作。7?、負(fù)責(zé)計劃?、組織候診?教育和健康?教育工作。?8、負(fù)責(zé)?督促檢查搶?救用物、毒?麻藥品和儀?器管理工作?。9、認(rèn)?真執(zhí)行疫情?報告、消毒?隔離制度，?預(yù)防交叉感?染，保證門?診清潔及工?作有序。?10、督促?檢查診療登?記和治療統(tǒng)?計工作。?11、負(fù)責(zé)?家具、被服?保管及物品?請領(lǐng)、驗收?維修工作。?12、負(fù)?責(zé)考勤、考?核，獎優(yōu)罰?劣，促進(jìn)門?診文明建設(shè)?。十一、?主任(副主?任)護(hù)師職?責(zé)1、負(fù)?責(zé)或參與指?導(dǎo)本科護(hù)理?技術(shù)、科研?和教學(xué)工作?。2、檢?查指導(dǎo)本科?急、危重、?疑難病人護(hù)?理計劃的實?施，護(hù)理會?診及危重病?人的搶救工?作。3、?了解國內(nèi)外?護(hù)理發(fā)展動?態(tài)，根據(jù)醫(yī)?院具體條件?努力引進(jìn)先?進(jìn)技術(shù)，提?高護(hù)理質(zhì)量?，發(fā)展護(hù)理?學(xué)科。4?、主持全院?或本科護(hù)理?大查房，指?導(dǎo)下級護(hù)理?人員的查房?，不斷提高?護(hù)理業(yè)務(wù)水?平。5、?對院內(nèi)護(hù)理?差錯、事故?提出技術(shù)鑒?定意見。?6、組織主?管護(hù)師、護(hù)?師及進(jìn)修護(hù)?士的業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)和護(hù)士規(guī)?范化培訓(xùn)，?擬定教學(xué)計?劃和內(nèi)容并?負(fù)責(zé)講課。?7、負(fù)責(zé)?組織全院或?本科護(hù)理學(xué)?術(shù)講座和護(hù)?理病案討論?。8、制?定本科護(hù)理?科研計劃，?并組織實施?，通過臨床?實踐寫出有?較高水平的?科研論文，?不斷總結(jié)護(hù)?理工作經(jīng)驗?。9、參?與審定、評?價護(hù)理論文?和科研成果?以及新業(yè)務(wù)?、新技術(shù)成?果。10?、協(xié)助護(hù)理?部做好主管?護(hù)師、護(hù)師?的晉升、考?核及評審工?作，承擔(dān)對?下級護(hù)理人?員的培養(yǎng)工?作。11?、參與全院?業(yè)務(wù)技術(shù)管?理和組織管?理工作，經(jīng)?常提出建設(shè)?性意見，協(xié)?助護(hù)理部主?任加強對全?院護(hù)理工作?的業(yè)務(wù)指導(dǎo)?。12、?參與全院護(hù)?理質(zhì)量督察?工作，指導(dǎo)?護(hù)理質(zhì)量控?制工作。?十二、主管?護(hù)師職責(zé)?1、對病房?護(hù)理工作質(zhì)?量負(fù)有責(zé)任?，發(fā)現(xiàn)問題?，及時解決?，把好護(hù)理?質(zhì)量關(guān)。?2、解決本?科護(hù)理業(yè)務(wù)?上的疑難問?題，指導(dǎo)危?重、疑難病?人護(hù)理計劃?的制定及實?施。3、?負(fù)責(zé)指導(dǎo)本?科各病房的?護(hù)理查房和?護(hù)理會診，?對護(hù)理業(yè)務(wù)?給予具體指?導(dǎo)。4、?負(fù)責(zé)本科質(zhì)?量督查工作?，對各病房?發(fā)生的護(hù)理?差錯、事故?進(jìn)行分析鑒?定，并提出?防范措施。?5、組織?本科護(hù)師、?護(hù)士進(jìn)行業(yè)?務(wù)培訓(xùn)，擬?定培訓(xùn)計劃?，并負(fù)責(zé)講?課。6、?組織護(hù)理進(jìn)?修生和護(hù)生?的臨床實習(xí)?，負(fù)責(zé)講課?考核和評定?成績。7?、制定本科?護(hù)理科研和?技術(shù)革新計?劃，并組織?實施。指導(dǎo)?全科護(hù)師、?護(hù)士開展護(hù)?理科研工作?。8、協(xié)?助本科護(hù)士?長做好行政?管理和隊伍?建設(shè)工作。?十三、護(hù)?師職責(zé)1?、參加病房?的護(hù)理臨床?實踐，指導(dǎo)?護(hù)士正確執(zhí)?行醫(yī)囑及各?項護(hù)理技術(shù)?操作規(guī)程，?發(fā)現(xiàn)問題，?及時解決。?2、參與?病房危重、?疑難病人的?護(hù)理工作，?承擔(dān)難度較?大的護(hù)理技?術(shù)操作，帶?領(lǐng)護(hù)士完成?新業(yè)務(wù)、新?技術(shù)的臨床?實踐。3?、協(xié)助護(hù)士?長擬定病房?護(hù)理工作計?劃，參與病?房管理工作?。4、參?加本科主任?護(hù)師、主管?護(hù)師組織的?護(hù)理查房、?會診和病例?討論。主持?本病房的護(hù)?理查房。?5、協(xié)助護(hù)?士長負(fù)責(zé)本?病房護(hù)士和?進(jìn)修護(hù)士業(yè)?務(wù)培訓(xùn)，制?定學(xué)習(xí)計劃?，并擔(dān)任教?學(xué)任務(wù)。對?護(hù)士進(jìn)行技?術(shù)考核。?6、帶教護(hù)?生臨床學(xué)習(xí)?。7、協(xié)?助護(hù)士長制?定本病區(qū)的?科研、技術(shù)?革新計劃，?積極參與科?研活動。?8、對病房?出現(xiàn)的護(hù)理?差錯、事故?進(jìn)行分析，?提出防范措?施。十四?、護(hù)士職責(zé)?1、在護(hù)?士長領(lǐng)導(dǎo)及?護(hù)師指導(dǎo)下?進(jìn)行工作。?2、認(rèn)真?執(zhí)行各項規(guī)?章制度，崗?位職責(zé)和護(hù)?理技術(shù)操作?規(guī)程，正確?執(zhí)行醫(yī)囑，?準(zhǔn)確及時地?完成各項護(hù)?理工作，嚴(yán)?格執(zhí)行查對?及交接班制?度、消毒隔?離制度，防?止差錯事故?的發(fā)生。?3、做好基?礎(chǔ)護(hù)理和患?者的心理護(hù)?理工作。?4、認(rèn)真做?好危重患者?的搶救工作?及各種搶救?物品、藥品?的準(zhǔn)備、保?管工作。?5、協(xié)助醫(yī)?師進(jìn)行各種?治療工作，?負(fù)責(zé)采集各?種檢驗標(biāo)本?。6、經(jīng)?常巡視病人?，密切觀察?記錄危重患?者的病情變?化，如發(fā)現(xiàn)?異常情況及?時處理并報?告。7、?參加護(hù)理教?學(xué)和科研工?作，工作中?應(yīng)不斷總結(jié)?經(jīng)驗，提高?護(hù)理水平。?8、指導(dǎo)?護(hù)生、護(hù)理?員、衛(wèi)生員?工作。9?、負(fù)責(zé)做好?患者的入院?介紹、在院?健康教育、?出院指導(dǎo)。?經(jīng)常征求患?者意見，做?好說服解釋?工作并采取?改進(jìn)措施，?在出院前做?好衛(wèi)生宣教?工作。1?0、辦理入?院、出院、?轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院?手續(xù)，做好?有關(guān)文件的?登記工作。?11、認(rèn)?真做好病室?物資、器材?的使用及保?管工作，注?意勤儉節(jié)約?。十五、??？谱o(hù)士崗?位職責(zé)1?、在護(hù)理部?主任及所屬?科室護(hù)士長?領(lǐng)導(dǎo)下，承?擔(dān)全院?？?病人的護(hù)理?會診，進(jìn)行?護(hù)理評估，?制定護(hù)理計?劃并落實護(hù)?理措施，評?價護(hù)理效果?。2、承?擔(dān)本專科病?人的護(hù)理工?作，解決病?人的專科護(hù)?理問題，做?好資料收集?、評估、記?錄工作。搶?救技術(shù)熟練?，專業(yè)理論?扎實，能正?確分析病人?監(jiān)護(hù)資料。?3、負(fù)責(zé)?本?？撇∪?健康教育的?實施，開展?本?？平】?教育知識講?座和活動，?不斷提供本??？频淖钚?進(jìn)展及前沿?知識。4?、為病人、?家屬、醫(yī)護(hù)?人員提供專?科護(hù)理培訓(xùn)?和咨詢服務(wù)?，醫(yī)學(xué)教育?網(wǎng)搜集整理?負(fù)責(zé)臨床護(hù)?士專科知識?與技能的培?訓(xùn)和考核工?作。5、?掌握本?？?新技術(shù)、新?業(yè)務(wù)，了解?本學(xué)科發(fā)展?的動態(tài)，開?展本?？频?護(hù)理科研，?并應(yīng)用本專?科新的知識?，豐富本專?科知識體系?，改進(jìn)護(hù)理?質(zhì)量。十?六、護(hù)理員?職責(zé)1、?在護(hù)理部及?護(hù)士長的領(lǐng)?導(dǎo)下，護(hù)士?的業(yè)務(wù)指導(dǎo)?下工作，接?受護(hù)士長對?其工作的具?體安排、指?導(dǎo)、檢查、?監(jiān)督等。?2、負(fù)責(zé)危?重病人的生?活照顧工作?。洗頭、洗?臉、飲食及?大小便照顧?、床上擦浴?、更衣?lián)Q服?、洗腳、剪?指(趾)甲?、沖會陰等?。3、負(fù)?責(zé)一般病人?的生活照顧?工作。送倒?開水、協(xié)助?患者就餐、?大小便、清?潔衛(wèi)生、穿?衣等。4?、協(xié)助護(hù)士?做康復(fù)期病?人的生活照?顧工作。扶?病人活動、?運動肢體、?被動肢體按?摩、功能鍛?煉等。5?、協(xié)助護(hù)士?做病人翻身?、拍背、咳?痰等。6?、了解病人?的相關(guān)情況?，與責(zé)任護(hù)?士及護(hù)士長?聯(lián)系，以便?及時解決病?人的問題。?7、協(xié)助?病區(qū)解決病?人的問題。?十七、門?診護(hù)士職責(zé)?1、在門?診護(hù)士長領(lǐng)?導(dǎo)下進(jìn)行工?作。2、?負(fù)責(zé)器械的?消毒和開診?前的準(zhǔn)備工?作。3、?協(xié)助醫(yī)生完?成有關(guān)工作?，按醫(yī)囑對?患者進(jìn)行處?置。4、?經(jīng)常觀察候?診患者的病?情變化，對?較重的患者?應(yīng)提前診治?或送急診室?處置。5?、負(fù)責(zé)診療?室的整潔、?安靜，維持?就診秩序，?做好等待服?務(wù)。6、?實施候診教?育和健康教?育工作。?7、做好消?毒隔離工作?，防止交叉?感染。8?、認(rèn)真執(zhí)行?各項規(guī)章制?度和技術(shù)操?作規(guī)程，嚴(yán)?格查對制度?，防止差錯?事故的發(fā)生?，做好交接?班工作。?9、按照分?工，負(fù)責(zé)領(lǐng)?取、保管藥?品、器材和?其他物品。?10、認(rèn)?真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)?，提高理論?水平，向患?者做好解釋?工作，提高?服務(wù)質(zhì)量。?十八、急?診科護(hù)士職?責(zé)1、在?護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)?下進(jìn)行工作?。2、做?好急診患者?的檢診工作?，根據(jù)患者?情況決定優(yōu)?先就診，必?要時請示醫(yī)?生決定。?3、急診患?者就診，應(yīng)?當(dāng)立即通知?值班醫(yī)生，?在醫(yī)生未到?之前，遇到?特殊危急病?人，可行必?要的急救處?理。4、?在急救過程?中，備好各?種搶救物品?、藥品，迅?速、準(zhǔn)確地?執(zhí)行醫(yī)囑，?協(xié)助醫(yī)生進(jìn)?行搶救。?5、負(fù)責(zé)危?重患者的巡?視、觀察，?記錄患者的?病情變化，?及時完成治?療與護(hù)理工?作。6、?認(rèn)真執(zhí)行各?種規(guī)章制度?和技術(shù)操作?常規(guī)，做好?查對和交接?班工作，嚴(yán)?防差錯事故?。7、嚴(yán)?格執(zhí)行各項?無菌操作規(guī)?程，做好消?毒隔離工作?，防止院內(nèi)?交叉感染。?8、負(fù)責(zé)?準(zhǔn)備各種急?救所需藥品?、敷料、儀?器等，并使?之處于完好?狀態(tài)。十?九、手術(shù)室?護(hù)士職責(zé)?1、在護(hù)士?長領(lǐng)導(dǎo)下?lián)?任洗手、供?應(yīng)、巡回護(hù)?士等工作，?負(fù)責(zé)手術(shù)前?準(zhǔn)備、手術(shù)?中配合和手?術(shù)后整理工?作。2、?嚴(yán)格執(zhí)行無?菌操作及其?他技術(shù)操作?規(guī)程，嚴(yán)防?差錯事故發(fā)?生。3、?負(fù)責(zé)手術(shù)后?病人的包扎?、保暖、護(hù)?送及手術(shù)標(biāo)?本的保管、?送檢工作。?4、負(fù)責(zé)?藥品、儀器?設(shè)備的保管?工作。5?、指導(dǎo)進(jìn)修?、實習(xí)護(hù)士?的工作。?6、負(fù)責(zé)分?管手術(shù)患者?的術(shù)前訪視?和術(shù)后隨訪?。7、做?好手術(shù)期間?患者的心理?護(hù)理。8?、嚴(yán)格執(zhí)行?對患者的識?別制度，做?到正確的患?者、正確的?部位與體位?、施行正確?的術(shù)中配合?、正確核對?手術(shù)器材敷?料、正確交?接手術(shù)患者?。二十?、供應(yīng)室護(hù)?士職責(zé)1?、在護(hù)士長?領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行?工作。遵守?院內(nèi)、室內(nèi)?各項規(guī)章制?度及技術(shù)操?作規(guī)程。?2、負(fù)責(zé)各?種醫(yī)療器械?的清潔、包?裝及各種敷?料的裁剪、?制備工作。?3、負(fù)責(zé)?院內(nèi)無菌醫(yī)?療器械、敷?料、溶液及?有傳染性被?服用品的高?壓消毒工作?，保證消毒?物品的無菌?及安全使用?。4、負(fù)?責(zé)與病房及?有關(guān)單位的?無菌物品交?換工作，堅?持下收下送?，做到態(tài)度?和藹、堅持?原則。5?、做好院內(nèi)?臨時任務(wù)或?急救工作的?物品消毒及?供應(yīng)工作。?6、指導(dǎo)?消毒員進(jìn)行?醫(yī)療器材、?敷料的制備?、消毒工作?。7、組?織本室工作?人員做好下?收下送工作?，深入臨床?第一線征求?意見，改進(jìn)?工作。二?十一、助產(chǎn)?士職責(zé)1?、在護(hù)士長?的領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)?師的指導(dǎo)下?進(jìn)行工作。?2、負(fù)責(zé)?正常產(chǎn)婦接?產(chǎn)工作，協(xié)?助醫(yī)師進(jìn)行?難產(chǎn)的接產(chǎn)?工作，做好?接產(chǎn)準(zhǔn)備，?注意產(chǎn)程進(jìn)?展和變化，?遇產(chǎn)婦發(fā)生?并發(fā)癥或嬰?兒窒息時，?應(yīng)當(dāng)立即采?取緊急措施?，并報告醫(yī)?師。3、?經(jīng)常了解分?娩前后的情?況，嚴(yán)格執(zhí)?行技術(shù)操作?常規(guī)，注意?保護(hù)會陰及?婦嬰安全，?嚴(yán)防差錯事?故。4、?經(jīng)常保持產(chǎn)?房的整潔，?定期進(jìn)行消?毒。5、?為產(chǎn)婦做好?計劃生育圍?產(chǎn)期保健和?婦嬰衛(wèi)生的?宣傳教育工?作，并進(jìn)行?技術(shù)指導(dǎo)。?6、負(fù)責(zé)?管理產(chǎn)房和?嬰兒室的藥?品器材。?7、可根據(jù)?需要，負(fù)責(zé)?孕期檢查、?外出接產(chǎn)和?產(chǎn)后隨訪工?作。8、?指導(dǎo)進(jìn)修、?實習(xí)人員的?接產(chǎn)工作。?二十二、?導(dǎo)醫(yī)護(hù)士崗?位職責(zé)1?、在護(hù)理部?主任及門診?部護(hù)士長領(lǐng)?導(dǎo)下進(jìn)行工?作。2、?著裝整齊、?佩戴胸卡、?文明用語、?微笑服務(wù)。?3、遵守?醫(yī)務(wù)人員規(guī)?范，遵守醫(yī)?院規(guī)章制度?，按時上下?班，不遲到?不早退，提?前準(zhǔn)備好上?班用物，并?堅守工作崗?位。4、?負(fù)責(zé)簡易分?診，指導(dǎo)病?員就診，熱?情耐心的解?答病員提出?的問題。?5、負(fù)責(zé)門?診大廳秩序?，向患者做?好宣教工作?，勸阻病員?不要隨地吐?痰，不要在?門診內(nèi)吸煙?。6、扶?老攜幼，主?動為老、弱?、殘疾及行?動不便的患?者提供幫助?，必要時陪?同就診、檢?查等。7?、宣傳衛(wèi)生?保健知識，?提高人民群?眾的保健能?力二十三?、病區(qū)主班?護(hù)士崗位職?責(zé)1、在?護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)?下，負(fù)責(zé)病?區(qū)的全面管?理，督促檢?查各班護(hù)理?人員認(rèn)真貫?徹崗位職責(zé)?及各項規(guī)章?制度。2?、參加晨會?、床頭交接?班。3、?負(fù)責(zé)醫(yī)囑的?處理、核對?、錄入工作?并做好醫(yī)囑?查對登記。?4、負(fù)責(zé)?患者檢查、?轉(zhuǎn)科安排及?督察各項檢?查通知單的?外送工作。?5、負(fù)責(zé)?檢查搶救車?內(nèi)急救藥品?、物品、器?械，保證齊?全完好并保?持清潔。?6、負(fù)責(zé)各?種特殊化驗?、檢查的聯(lián)?系、標(biāo)本容?器的準(zhǔn)備工?作。7、?協(xié)助護(hù)士長?解決護(hù)理工?作出現(xiàn)的緊?急情況，并?參加危重患?者的搶救工?作。8、?協(xié)助護(hù)士長?檢查各班執(zhí)?行醫(yī)囑情況?及表格書寫?質(zhì)量。9?、保持辦公?室的物品定?位、清潔、?整齊以及各?種表格的齊?備。10?、護(hù)士長不?在時，代替?護(hù)士長工作?。二十四?、病區(qū)責(zé)任?護(hù)士崗位職?責(zé)1、參?加晨會，床?頭交接班。?2、按整?體護(hù)理要求?，對所管的?患者要做到?八知道。?3、新入院?患者做好安?排及介紹，?通過評估掌?握患者所需?要解決的護(hù)?理問題，提?出護(hù)理措施?，并落實，?密切觀察病?情，隨時評?價護(hù)理效果?。4、負(fù)?責(zé)患者服藥?、各種注射?、治療及臨?床護(hù)理工作?。5、負(fù)?責(zé)患者的被?服更換、病?室通風(fēng)、隔?離患者的消?毒隔離工作?。6、負(fù)?責(zé)標(biāo)本搜集?、護(hù)理記錄?單的記錄。?7、協(xié)助?患者進(jìn)食，?了解飲食情?況。8、?負(fù)責(zé)出院、?轉(zhuǎn)科、死亡?患者的床單?位處理、隔?離患者病房?的消毒工作?。9、定?期參加醫(yī)生?查房，了解?所負(fù)責(zé)患者?的病情及特?殊治療的意?圖。10?、做好患者?的健康教育?及出院指導(dǎo)?工作11?、負(fù)責(zé)實習(xí)?學(xué)生的臨床?帶教工作?二十五、病?區(qū)治療班崗?位職責(zé)1?、負(fù)責(zé)科室?口服藥、注?射藥、靜脈?溶液、外用?藥物的請領(lǐng)?。2、負(fù)?責(zé)準(zhǔn)備、發(fā)?放口服藥。?3、負(fù)責(zé)?注射藥的準(zhǔn)?備，嚴(yán)格執(zhí)?行查對制度?。4、負(fù)?責(zé)保管治療?室用品及交?接登記，及?時更換各種?消毒液，保?證各種無菌?物品的齊全?，每日檢查?無菌物品是?否在有效期?內(nèi)，定期更?換消毒。?5、負(fù)責(zé)與?供應(yīng)室交換?物品，保持?藥柜、治療?車、工作臺?面、用具及?室內(nèi)衛(wèi)生清?潔整齊。?6、各類藥?品分類放置?，定期檢查?藥品效期、?質(zhì)量，保證?藥品安全使?用。7、?嚴(yán)格執(zhí)行消?毒隔離制度?，做好醫(yī)療?廢物分類及?清理工作。?8、負(fù)責(zé)?實習(xí)學(xué)生及?進(jìn)修護(hù)士的?帶教工作。?二十六、?病區(qū)小夜班?崗位職責(zé)?1、閱讀交?班報告、體?溫單、護(hù)理?記錄單，清?點物品并登?記。2、?認(rèn)真聽取交?班，危重患?者床頭交接?班，查看輸?液及引流是?否通暢并清?點患者人數(shù)?。3、按?時測量體溫?、脈搏、呼?吸，做好各?種治療以及?護(hù)理工作。?4、密切?觀察危重患?者生命體征?，認(rèn)真做好?護(hù)理記錄，?發(fā)現(xiàn)問題及?時與醫(yī)生聯(lián)?系。5、?定時巡視患?者，觀察病?情，發(fā)現(xiàn)問?題及時處理?。6、按?醫(yī)囑做好特?殊檢查及手?術(shù)前準(zhǔn)備工?作并通知患?者。7、?做好熄燈前?的準(zhǔn)備工作?，如危重患?者翻身、關(guān)?窗，清理陪?人、巡視患?者等并及時?解決患者需?求。8、?及時處理執(zhí)?行臨時醫(yī)囑?，與大夜班?查對本班醫(yī)?囑并做好醫(yī)?囑查對登記?。9、書?寫本班交班?報告。1?0、整理辦?公室、治療?室、處置室?使之保持清?潔整齊，做?到物歸原處?。二十七?、病區(qū)大夜?班崗位職責(zé)?1、閱讀?交班報告、?體溫單、護(hù)?理記錄單，?清點物品并?登記。2?、認(rèn)真聽取?交班，危重?患者床頭交?接班，查看?輸液及引流?是否通暢并?清點患者人?數(shù)。3、?按時測量體?溫、脈搏、?呼吸，做好?各種治療以?及護(hù)理工作?。4、密?切觀察危重?患者生命體?征，認(rèn)真做?好護(hù)理記錄?，發(fā)現(xiàn)問題?及時與醫(yī)生?聯(lián)系。5?、定時巡視?患者，觀察?病情，發(fā)現(xiàn)?問題及時處?理。6、?做好特殊檢?查及手術(shù)前?準(zhǔn)備工作。?7、采集?血標(biāo)本，傾?倒各種引流?液、更換引?流袋并做好?記錄。8?、負(fù)責(zé)治療?室紫外線照?射消毒及登?記。9、?書寫交班報?告。10?、整理辦公?室、治療室?、處置室使?之保持清潔?整齊，做到?物歸原處。?11、參?加晨會交班?和床頭交接?班。二十?八、胃鏡室?護(hù)士工作職?責(zé)1、在?科主任和護(hù)?士長領(lǐng)導(dǎo)下?負(fù)責(zé)本室接?診、登記、?預(yù)約工作。?2、嚴(yán)格?執(zhí)行內(nèi)窺鏡?消毒管理制?度和技術(shù)操?作規(guī)程。?3、做好各?項檢查前的?準(zhǔn)備工作，?密切觀察患?者反應(yīng)，隨?時準(zhǔn)備好?急救用物、?藥品，嚴(yán)防?差錯事故。?4、積極?配合臨床醫(yī)?生開展新的?檢查項目和?新技術(shù)。?5、認(rèn)真填?寫報告單，?做好詳細(xì)記?錄，報告單?應(yīng)仔細(xì)審核?，經(jīng)醫(yī)生簽?字后方可發(fā)?放。6、?做好隨訪工?作。7、?保持胃鏡室?清潔、整齊?，室內(nèi)溫濕?度適宜。?各職能部門?負(fù)責(zé)人安全?生產(chǎn)職責(zé)（?六）一、?服從有關(guān)主?管部門的領(lǐng)?導(dǎo)，以及所?在市、區(qū)有?關(guān)部門管理?。認(rèn)真貫徹?國家方針、?政策、法規(guī)?及公司頒發(fā)?的各項規(guī)章?制度，認(rèn)真?貫徹iso?9000標(biāo)?準(zhǔn)，自覺維?護(hù)企業(yè)和職?工利益，確?保完成公司?下達(dá)的各項?經(jīng)濟(jì)技術(shù)指?標(biāo)。二、?根據(jù)建設(shè)部?門及有關(guān)文?件的精神，?實行建筑工?程質(zhì)量管理?終身負(fù)責(zé)制?，即項目經(jīng)?理對所承建?的項目工程?在質(zhì)量保證?上負(fù)有終身?責(zé)任。三?、項目經(jīng)理?是質(zhì)量管理?、安全生產(chǎn)?和文明施工?的第一責(zé)任?人，應(yīng)把管?理工作放在?首位，項目?部必須制訂?出可行的管?理方案和措?施，以加大?公司全員重?視質(zhì)量和安?全生產(chǎn)的責(zé)?任感和緊迫?感。四、?負(fù)責(zé)全面管?理，制定獎?罰措施，實?現(xiàn)質(zhì)安預(yù)控?目標(biāo)，并納?入工資掛鉤?，定期質(zhì)安?大檢查。組?織實現(xiàn)規(guī)范?化管理。全?面負(fù)責(zé)生產(chǎn)?、安全、質(zhì)?量、工程進(jìn)?度、成本核?算等全面管?理工作，負(fù)?責(zé)編制項目?經(jīng)理部年、?月施工計劃?，并按月了?解成本考核?的各項執(zhí)行?情況，并使?生產(chǎn)計劃平?衡。五、?合理組織和?調(diào)度生產(chǎn)要?素，組織召?開生產(chǎn)會議?，實施日常?工作中的組?織、計劃、?指揮、協(xié)調(diào)?、控制、獎?懲等具體職?責(zé)，合理調(diào)?配勞動力及?機具使用，?積極帶領(lǐng)項?目管理人員?、職工完成?和超額完成?各項指標(biāo)，?實現(xiàn)合同目?標(biāo)。優(yōu)化勞?動組合提高?“生產(chǎn)率”?，努力提高?勞動生產(chǎn)率?，保證項目?施工的質(zhì)量?工期和效益?要求。六?、組織制定?項目經(jīng)理部?各類管理人?員的職責(zé)權(quán)?限和各項規(guī)?章制度，搞?好與公司、?各職能部門?的業(yè)務(wù)聯(lián)系?，定期向公?司經(jīng)理匯報?工作。七?、抓好質(zhì)量?的升級管理?，多創(chuàng)省、?市優(yōu)質(zhì)及黃?鶴杯工程，?對安全實行?標(biāo)準(zhǔn)化管理?，嚴(yán)格檢查?，杜絕重大?事故的發(fā)生?，抓好安全?員及職工的?安全生產(chǎn)教?育，提高安?全意識。?八、負(fù)責(zé)辨?證工程施工?組織設(shè)計，?工程預(yù)決算?，按照月產(chǎn)?值進(jìn)度計劃?編制材料計?劃報公司主?管人員，解?決各班組施?工中的具體?問題，組織?工程驗收，?工程資料的?整理歸檔。?負(fù)責(zé)審核本?項目部的成?本投入、支?出費用、以?及支票、借?支和發(fā)票的?簽字。九?、負(fù)責(zé)工程?材料的計劃?領(lǐng)用，進(jìn)場?驗收和保管?工作，嚴(yán)格?挖掘質(zhì)量潛?力，加強現(xiàn)?場的材料管?理，著力提?高經(jīng)濟(jì)效益?。十、按?實際完成的?工作量審核?本項目部所?屬人員的當(dāng)?月工資，擬?定所屬工人?和管理人員?的獎金分配?方案，報公?司審批后發(fā)?放。十一?、作好工程?質(zhì)量管理的?同時，還應(yīng)?搞好職工生?活管理，食?堂管理和豐?富職工業(yè)余?生活，充分?調(diào)動工人的?積極性，從?班組中挖潛?力；管理人?員彼此之間?要經(jīng)常互相?通氣，協(xié)調(diào)?好各方的矛?盾，加強管?理力度。十?二、項目?