病房護(hù)士長職責(zé)（6篇）

第5頁共5頁病房護(hù)士長?職責(zé)一、?在護(hù)理部主?任和科主任?的領(lǐng)導(dǎo)下，?根據(jù)護(hù)理部?及科內(nèi)工作?計(jì)劃，制訂?本病房具體?計(jì)劃，并組?織實(shí)施。?二、負(fù)責(zé)檢?查了解本病?房的護(hù)理工?作，參加并?指導(dǎo)危重、?大手術(shù)及搶?救病人的護(hù)?理。督促護(hù)?理人員嚴(yán)格?執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)?章制度和技?術(shù)操作規(guī)程?，有計(jì)劃地?檢查醫(yī)囑的?執(zhí)行情況，?加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配?合，嚴(yán)防差?錯(cuò)事故。?三、隨同科?主任和副主?任醫(yī)師查房?，參加科內(nèi)?會(huì)診及大手?術(shù)或新開展?的手術(shù)前、?疑難病例、?死亡病例的?討論。四?、負(fù)責(zé)本總?病房護(hù)理人?員的政治思?想工作，教?育護(hù)理人員?加強(qiáng)責(zé)任心?，改善服務(wù)?態(tài)度，遵守?勞動(dòng)紀(jì)律。?五、組織?本病房護(hù)理?查房和護(hù)理?會(huì)診，積極?開展新技術(shù)?新業(yè)務(wù)及護(hù)?理科研工作?。六、組?織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理?人員的業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)及技術(shù)?訓(xùn)練。七?、負(fù)責(zé)管理?好病房，包?括護(hù)理人員?合理分工，?病房環(huán)境的?整潔、安靜?、安全，病?人和陪住、?探視病員的?組織管理，?各類儀器、?設(shè)備、藥品?的管理。?八、負(fù)責(zé)指?導(dǎo)和管理實(shí)?習(xí)、進(jìn)修人?員，并指定?護(hù)師或有經(jīng)?驗(yàn)、有教學(xué)?能力的護(hù)士?擔(dān)任教學(xué)工?作。九、?督促檢查衛(wèi)?生員、配膳?員做好清潔?衛(wèi)生和消毒?隔離工作。?十、定期?召開工休座?談會(huì)，聽取?醫(yī)療、護(hù)理?及飲食等方?面的意見，?研究改進(jìn)病?房管理工作?。病房護(hù)?士長職責(zé)（?二）1.?在護(hù)理部、?科護(hù)士長的?領(lǐng)導(dǎo)及科主?任的業(yè)務(wù)指?導(dǎo)下進(jìn)行工?作，根據(jù)護(hù)?理部、科護(hù)?理工作計(jì)劃?，制定本病?室具體計(jì)劃?并組織實(shí)施?，負(fù)責(zé)本病?室的護(hù)理行?政、業(yè)務(wù)、?教學(xué)管理以?及病房內(nèi)外?的聯(lián)系工作?。2.合?理排班，注?重人力搭配?，保證節(jié)假?日的護(hù)理工?作質(zhì)量。安?排工作體現(xiàn)?“以病人為?中心”，做?到日有安排?，周有重點(diǎn)?，月有計(jì)劃?。3.負(fù)?責(zé)、檢查本?病室的護(hù)理?工作，親自?參加并制定?危重?fù)尵炔?人、大手術(shù)?病人的護(hù)理?及復(fù)雜技術(shù)?操作，并做?好傳、幫、?帶。4.?督促護(hù)理人?員嚴(yán)格執(zhí)行?各項(xiàng)規(guī)章制?度和技術(shù)操?作規(guī)程，護(hù)?士長要堅(jiān)持?每日五次巡?視病房，檢?查危重病人?的護(hù)理及各?項(xiàng)制度的落?實(shí)。5.?積極防范差?錯(cuò)事故的發(fā)?生，一旦發(fā)?生應(yīng)及時(shí)匯?報(bào)并作出相?應(yīng)的處理。?6.隨同?科主任及主?治醫(yī)師查房?，參加科內(nèi)?疑難病例會(huì)?診、死亡病?例及大手術(shù)?或新手術(shù)前?的討論，加?強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合?。___?_組織領(lǐng)導(dǎo)?護(hù)理查房，?護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)以及護(hù)生?的臨床教學(xué)?，不斷提高?護(hù)士業(yè)務(wù)水?平和臨床帶?教質(zhì)量。?8.指導(dǎo)并?定期評(píng)價(jià)病?室護(hù)士工作?情況，給予?反饋并有記?錄，不斷提?高護(hù)理質(zhì)量?和護(hù)士自身?素質(zhì)。9?.制定并落?實(shí)病室護(hù)理?人員培養(yǎng)計(jì)?劃。10?.注重科研?意識(shí)的培養(yǎng)?，造就學(xué)術(shù)?氛圍，每年?全病室的論?文發(fā)表不少?于____?篇。11?.定期召開?工休座談會(huì)?，征求意見?，改進(jìn)工作?。12.?評(píng)價(jià)護(hù)理管?理、教學(xué)、?科研等方面?的成績和問?題，做好護(hù)?理工作月、?季、年計(jì)劃?和工作總結(jié)?。病房護(hù)?士長職責(zé)（?三）1、?在院長領(lǐng)導(dǎo)?下，負(fù)責(zé)全?院護(hù)理工作?，檢查護(hù)理?工作質(zhì)量，?按期總結(jié)向?院長匯報(bào);?2、負(fù)責(zé)?擬定在職護(hù)?士培訓(xùn)計(jì)劃?及落實(shí)措施?，組織全院?護(hù)理人員的?業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)?練，定期進(jìn)?行業(yè)務(wù)技術(shù)?考核;3?、掌握全院?護(hù)理人員工?作思想和學(xué)?習(xí)情況，負(fù)?責(zé)院內(nèi)護(hù)理?人員的調(diào)配?，并向院長?提出護(hù)理人?員的升調(diào)、?獎(jiǎng)懲及任免?的意見;?4、審查各?科室提出的?有關(guān)護(hù)理用?品，器械的?申報(bào)計(jì)劃和?使用情況;?5、檢查?指導(dǎo)門診、?病房、手術(shù)?室、供應(yīng)室?管理，使之?逐步達(dá)到制?度化、常規(guī)?化、規(guī)范化?、標(biāo)準(zhǔn)化;?6、主持?召開全院護(hù)?士主管會(huì)議?，分析護(hù)理?工作情況，?并定期組織?護(hù)士主管相?互檢查、學(xué)?習(xí)和交流經(jīng)?驗(yàn)，不斷提?高護(hù)理質(zhì)量?;7、審?核與檢查全?院護(hù)理人員?的績效評(píng)估?，并向院長?匯報(bào);8?、負(fù)責(zé)護(hù)理?人員的轉(zhuǎn)正?考核，并做?出綜合評(píng)分?;9、做?好有關(guān)部門?的協(xié)調(diào)工作?。病房護(hù)?士長職責(zé)（?四）1、?在護(hù)理部主?任領(lǐng)導(dǎo)和科?主任業(yè)務(wù)指?導(dǎo)下，根據(jù)?護(hù)理部對(duì)全?院護(hù)理工作?質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、?工作計(jì)劃，?結(jié)合本科情?況制定本科?護(hù)理計(jì)劃，?并組織實(shí)施?。2、深?入本科各病?區(qū)參加晨會(huì)?交接班，檢?查危重病人?護(hù)理，并作?具體指導(dǎo)。?對(duì)復(fù)雜的護(hù)?理技術(shù)或新?開展的護(hù)理?業(yè)務(wù)，要親?自參加實(shí)踐?。3、教?育全科護(hù)理?人員加強(qiáng)工?作責(zé)任心，?改進(jìn)服務(wù)態(tài)?度，認(rèn)真執(zhí)?行醫(yī)囑，遵?守各項(xiàng)規(guī)章?制度和技術(shù)?操作規(guī)程。?嚴(yán)防差錯(cuò)事?故發(fā)生。?4、隨同科?主任查房，?了解護(hù)理工?作中存在的?問題，加強(qiáng)?醫(yī)護(hù)溝通及?合作。5?、組織本科?護(hù)理人員學(xué)?習(xí)護(hù)理業(yè)務(wù)?技術(shù)，并注?意護(hù)士素質(zhì)?的培養(yǎng)。?6、組織擬?訂本科護(hù)理?科研計(jì)劃，?監(jiān)督檢查計(jì)?劃的執(zhí)行情?況，及時(shí)總?結(jié)護(hù)理經(jīng)驗(yàn)?。7、了?解本科病人?的病情、心?理狀態(tài)及生?活情況。監(jiān)?督檢查各自?護(hù)理單元工?作，提出改?進(jìn)措施和意?見。8、?負(fù)責(zé)組織安?排護(hù)生在本?科各病區(qū)的?臨床教學(xué)及?實(shí)習(xí)工作。?9、確定?本科護(hù)士的?輪換和臨時(shí)?工作調(diào)配?護(hù)理骨干協(xié)?助護(hù)士長負(fù)?責(zé)相應(yīng)的工?作。病房?護(hù)士長職責(zé)?（五）1?、根據(jù)對(duì)全?院護(hù)理工作?質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、?工作計(jì)劃，?結(jié)合護(hù)理工?作的實(shí)際情?況制訂護(hù)理?計(jì)劃，并組?織實(shí)施。?2、對(duì)復(fù)雜?的護(hù)理技術(shù)?或新開展的?護(hù)理業(yè)務(wù)，?要親自參加?實(shí)踐。3?、教育本單?位的護(hù)理人?員加強(qiáng)工作?責(zé)任心，改?進(jìn)服務(wù)態(tài)度?，認(rèn)真執(zhí)行?醫(yī)囑、規(guī)章?制度和技術(shù)?操作規(guī)程，?嚴(yán)防差錯(cuò)事?故。4、?經(jīng)常發(fā)現(xiàn)和?了解護(hù)理工?作中存在的?問題，加強(qiáng)?醫(yī)護(hù)聯(lián)系。?5、組織?護(hù)理人員學(xué)?習(xí)護(hù)理業(yè)務(wù)?技術(shù)，并注?意護(hù)士素質(zhì)?的培養(yǎng)。?6、組織擬?訂護(hù)理科研?計(jì)劃，督促?和檢查計(jì)劃?的實(shí)施，及?時(shí)總結(jié)護(hù)理?經(jīng)驗(yàn)。7?、了解病人?的病情、思?想情況。督?促檢查護(hù)理?工作，提出?改進(jìn)措施和?意見。8?、確定護(hù)士?的輪換和臨?時(shí)調(diào)配。?9、團(tuán)結(jié)本?部門同志、?搞好相互協(xié)?助。負(fù)責(zé)提?出本單位人?員的升、調(diào)?、獎(jiǎng)、懲意?見。10?、完成醫(yī)院?領(lǐng)導(dǎo)交給的?其它各項(xiàng)工?作。病房?護(hù)士長職責(zé)?（六）1?.在科護(hù)士?長(護(hù)理部?主任)領(lǐng)導(dǎo)?和科主任業(yè)?務(wù)指導(dǎo)下負(fù)?責(zé)病區(qū)護(hù)理?行政及業(yè)務(wù)?管理。根據(jù)?護(hù)理部及科?內(nèi)工作計(jì)劃?，制定本病?區(qū)工作計(jì)劃?，并組織實(shí)?施。2.?負(fù)責(zé)實(shí)施病?區(qū)的科學(xué)管?理，包括護(hù)?理人員的合?理分工、科?學(xué)排班;檢?查落實(shí)各項(xiàng)?管理制度;?各種儀器、?設(shè)備、藥品?、布類、家?具管理;護(hù)?理員、衛(wèi)生?員的業(yè)務(wù)管?理等。均達(dá)?到規(guī)范化、?標(biāo)準(zhǔn)化要求?。保持病區(qū)?環(huán)境整潔、?安靜、舒適?、安全、美?觀。3.?督促護(hù)理人?員遵守職業(yè)?道德規(guī)范，?嚴(yán)格執(zhí)行各?項(xiàng)規(guī)章制度?，護(hù)理常規(guī)?和中、西醫(yī)?護(hù)理技術(shù)操?作規(guī)程。定?期檢查基礎(chǔ)?護(hù)理、分級(jí)?護(hù)理及危重?患者護(hù)理的?執(zhí)行情況，?進(jìn)行嚴(yán)格的?質(zhì)量考核，?加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配?合，嚴(yán)防差?錯(cuò)事故。?4.全面掌?握本病區(qū)護(hù)?理工作情況?與患者動(dòng)態(tài)?。參與重點(diǎn)?患者的床頭?交班;參加?并指導(dǎo)危重?、大手術(shù)及?搶救患者的?護(hù)理，突出?辨證施護(hù)，?并檢查護(hù)理?病歷的書寫?質(zhì)量及措施?落實(shí)情況。?5.隨同?科主任查房?，參加科內(nèi)?會(huì)議及大手?術(shù)、新開展?手術(shù)的術(shù)前?討論，疑難?病例與死亡?病例討論。?____?組織落實(shí)護(hù)?理人員的業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)與技?術(shù)訓(xùn)練，檢?查指導(dǎo)護(hù)理?人員做好健?康宣教工作?，努力提高?護(hù)理質(zhì)量與?服務(wù)水平。?____?組織本病區(qū)?的護(hù)理查房?與護(hù)理會(huì)診?。積極開展