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講責(zé)任心得體會(四)講責(zé)任、?講奉獻(xiàn)、講?紀(jì)律心得體?會通過學(xué)?習(xí)三講教育?活動,我深?刻認(rèn)識到,?全面開展“?講責(zé)任奉講?獻(xiàn)講紀(jì)律”?活動,對轉(zhuǎn)?變工作作風(fēng)?,提升干部?職工素質(zhì),?提高行政效?能,優(yōu)化發(fā)?展環(huán)境,將?起到積極的?推動作用。?我作為一名?煙草公司員?工,受益良?多。我們只?有勤奮好學(xué)?、___,?才能堅持與?時俱進(jìn),創(chuàng)?造性地工作?,才能提高?工作能力,?增強業(yè)務(wù)本?領(lǐng)。堅持創(chuàng)?新進(jìn)取、求?真務(wù)實、勇?于奉獻(xiàn)的工?作作風(fēng),真?正做到工作?優(yōu)質(zhì)。結(jié)合?學(xué)習(xí)情況和?思想認(rèn)識,?主要有以下?幾個方面的?心得。一?、加強紀(jì)律?作風(fēng),是優(yōu)?化企業(yè)發(fā)展?環(huán)境的需要?從一定意?義上講,干?部職工思想?作風(fēng)紀(jì)律決?定著企業(yè)的?發(fā)展的環(huán)境?,影響著企?業(yè)的發(fā)展的?速度,左右?著企業(yè)的發(fā)?展的質(zhì)量。?全體干部職?工對企業(yè)而?言,人人關(guān)?系企業(yè)形象?,個個關(guān)系?發(fā)展環(huán)境。?一直以來,?企業(yè)員工秉?承“國家利?益至上,消?費者利益至?上”的行業(yè)?共同價值觀?,每個人都?是企業(yè)對外?的“窗口”?,每名員工?都是企業(yè)的?“形象大使?”,單位職?工的一言一?行都是代表?著企業(yè)的形?象,單位的?作風(fēng)紀(jì)律渙?散,對企業(yè)?的危害十分?嚴(yán)重。如果?對作風(fēng)紀(jì)律?較差的現(xiàn)象?視而不見、?聽而不聞、?麻木不仁、?任其滋長漫?延,消費者?就會有意見?,最終必然?會渙散干部?職工的斗志?、損害黨群?、干群關(guān)系?、影響和干?擾各項工作?,進(jìn)而阻礙?煙草事業(yè)的?發(fā)展進(jìn)程、?貽誤發(fā)展大?業(yè)。我作?為一名在專?賣崗位上工?作了___?年的員工,?通過這次學(xué)?習(xí)我感覺在?以后的工作?中還有諸多?方面需要加?強,我要從?自身做起,?嚴(yán)以律己?。1、在?工作中嚴(yán)謹(jǐn)?細(xì)致。平時?專賣科事情?多而雜,要?做到工作細(xì)?致入微,必?須嚴(yán)格按照?規(guī)矩辦事,?千萬不能“?跟著感覺走?”。要把嚴(yán)?謹(jǐn)體現(xiàn)在工?作的每一個?細(xì)小環(huán)節(jié)中?。2、要?嚴(yán)格管理。?當(dāng)前我們從?事的行業(yè)備?受社會爭議?,國家從今?年開始在所?有的公共場?所禁煙,煙?草行業(yè)背負(fù)?著更多的壓?力、更大的?使命。面對?這樣的現(xiàn)實?情況,我們?更應(yīng)該加強?自身的建設(shè)?,嚴(yán)肅紀(jì)律?性,提高執(zhí)?行力,穩(wěn)住?自己的陣腳?,奮勇向前?。近期,局?(分公司)?對城區(qū)的許?可證情況進(jìn)?行了盤查,?情況不容樂?觀。煙草專?賣作為我們?行業(yè)發(fā)展的?基石,目前?看起來牢不?可摧,但誰?又能保證_?__年,_?__年,_?__年后還?依然堅挺不?倒?!扒д?之堤,潰于?蟻穴,以螻?蟻之穴潰;?百尺之室,?以突隙之煙?焚”。事情?的發(fā)展是一?個由小到大?的過程,當(dāng)?存在微小的?安全隱患時?,如果不給?予足夠的重?視和正確及?時處理,就?會留下無窮?的后患。我?們單位上一?家子都在煙?草行業(yè)工作?的不在少數(shù)?,看看你們?的孩子,還?有剛參加工?作年輕人,?你們真的希?望在你們退?休之時留給?他們的只是?包袱、隱患?、慘痛的教?訓(xùn)嗎,到那?時,我們有?何顏面去面?對你們?yōu)橹?付出一生心?血的工作。?“亡羊補牢?,猶未為晚?”二、責(zé)?任于心講?責(zé)任是轉(zhuǎn)變?職工工作作?風(fēng)關(guān)鍵,每?個干部職工?都要增強責(zé)?任意識,立?足本職崗位?,努力做到?對工作的_?__負(fù)責(zé)任?,盡心盡責(zé)?地做好2?每一項工作?。“責(zé)任”?這是做好工?作的精髓所?在,首先,?要務(wù)實。務(wù)?實就實事求?是,干實事?、務(wù)實效、?求實績。在?工作中踏踏?實實,不浮?躁、不虛榮?,沒有混日?子的思想、?沒有怕吃苦?的思想、沒?有做事應(yīng)付?的思想,克?服急功近利?的浮躁風(fēng)氣?,遇到難于?落實或阻力?較大的工作?,要敢于面?對,知難而?進(jìn),樹立不?達(dá)目的不罷?休的信心,?大膽工作。?專賣工作事?物雜,任務(wù)?急,頭緒多?,這就要求?專賣上的同?志要有務(wù)實?的態(tài)度,工?作以群眾滿?意、領(lǐng)導(dǎo)贊?同為評判標(biāo)?準(zhǔn),腳踏實?地、扎實認(rèn)?真地深入到?各自具體工?作中去,善?始善終地把?工作干好。?務(wù)實也不是?按部就班,?要提高工作?的主動性,?以積極向上?的工作態(tài)度?,發(fā)揮主觀?能動性,改?進(jìn)工作方法?,不斷強化?責(zé)任意識。?其次,要進(jìn)?取。簡而言?之就是要上?進(jìn),不斷增?強個人修養(yǎng)?,胸懷進(jìn)取?之心,這不?僅是一個人?健康、樂觀?、向上的精?神動力,也?是生活、工?作與學(xué)習(xí)的?動力,有了?這種動力,?干好工作、?成就事業(yè)的?信心就有了?。要立足于?現(xiàn)在的工作?崗位干出成?績,要在自?己的弱項上?多功夫,提?高工作水平?要強化理論?學(xué)習(xí),提高?思考問題的?層次和駕馭?工作的能力?。工作中少?一點應(yīng)付,?多一分盡心?;少一點放?松,多一點?精細(xì);少一?點馬虎,多?一點認(rèn)真。?三、奉獻(xiàn)?于行專賣?科主要服務(wù)?于消費者、?客戶、基層?隊伍。服務(wù)?就意味著奉?獻(xiàn),沒有奉?獻(xiàn)就搞不好?服務(wù)。要圍?繞“建一流?隊伍、創(chuàng)一?流業(yè)績、樹?一流形象”?的

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