下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
保安經(jīng)理年終總結(jié)保安年終總結(jié)經(jīng)理2023保安經(jīng)理年終總結(jié)
1、治安方面
**年3月28日保安員***、***因與來大廈送快遞的人員發(fā)生沖突被治安拘留,后按部門規(guī)定兩人被開除,當時隊長***在現(xiàn)場而未制止大事的發(fā)生,從側(cè)面縱容保安員的氣焰,事后隊長***也被勸退。這是我部上半年比擬嚴峻的一次治安大事,給我部造成了特別被動的局面,產(chǎn)生了很壞的影響。為教育員工扭轉(zhuǎn)部門被動的工作局面,我部屢次開會、培訓(xùn)并請老員工在此事后發(fā)言總結(jié)教訓(xùn),深入剖析檢討產(chǎn)生此次大事前因及后果,以老員工帶動新員工避開以后再次發(fā)生類似大事。
在此期間我部還處理了我公司及**公司印章被冒用一事并屢次到網(wǎng)通調(diào)查,此事后公司加強了印章、營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件的治理完善了簽字不確認制度。
在工作期間組織保安部員工屢次進展治安演習(xí),如發(fā)覺可疑物品的處理、在樓層內(nèi)發(fā)覺可疑人員監(jiān)控跟蹤等。在演習(xí)中熬煉了員工之間的協(xié)調(diào)力量、團隊合作精神、熟識了各個人員在突發(fā)大事中應(yīng)做的工作。
2、消防工作方面:
消防工作作為日常保衛(wèi)工作的重點,我部對大廈敏感單位每月進展屢次檢查,下達隱患整改通知單10余份并催促相關(guān)單位進展了整改,其中工作重點為***酒家及b1施工現(xiàn)場。屢次組織本部門員工進展消防常識培訓(xùn)、滅火實戰(zhàn)技能演習(xí),在培訓(xùn)中員工把握了根本的消防常識。與工程部協(xié)作每月對消防設(shè)備進展測試、保養(yǎng)、維護,到達了消防設(shè)備完好率100%,保障了在緊急狀況下消防設(shè)備的靈敏度。
煙感探測器由于長時間未做清洗,局部已經(jīng)開頭消失誤報、錯報、不報警現(xiàn)象。經(jīng)公司同意我部正在考察廠家調(diào)研價格、質(zhì)量及保修時間,調(diào)研完畢后規(guī)劃在近期對大廈全部煙感探測器進展清洗,工期約30天左右。同步還在進展中控室維保事宜的洽談,與維保單位已根本達成全都意見,規(guī)劃近期內(nèi)簽署維保合同并對中控室設(shè)備開頭修理保養(yǎng)工作,確保設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。
3、日常治理工作
保安治理設(shè)大堂崗、巡邏崗、監(jiān)控崗、車場崗、許可證局大堂崗,崗與崗之間親密聯(lián)系,對大廈實行全方位365天24小時的安全保衛(wèi),嚴格的治理制度確保了上半年本大廈無治安、刑事案件、火災(zāi)事故的發(fā)生。對新聘請的保安員進展上崗前崗位的根本學(xué)問和操作技能培訓(xùn),加大對在職保安員的培訓(xùn)力度,注意崗位形象、禮節(jié)禮貌、應(yīng)急處理力量等多項培訓(xùn),從而增加保安員的工作責(zé)任心和整體素養(yǎng);強化效勞意識,樹立“友善與威武共存、效勞與警衛(wèi)并在”的效勞職責(zé),保安人員在做好治安治理職能外,還為業(yè)主供應(yīng)各種效勞,形成了一道亮麗的風(fēng)景線。
篇2:年的物業(yè)保安年終工作總結(jié)范本工作總結(jié)年終保安物業(yè)
2023年的物業(yè)保安年終工作總結(jié)范本
2023年各項安全保衛(wèi)工作已圓滿落下帷幕,我們將滿懷信念、齊心協(xié)力地開創(chuàng)2023年的新篇章。我部肩負著**公寓各區(qū)域的治安、消防、物業(yè)秩序維護治理及公司財產(chǎn)、人生安全等多項工作任務(wù),在2023年6月1日我部進駐**公寓以來,在公司及工程各級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)心、強有力的帶著及其各部門全體員工的幫忙和大力支持下,通過我部全體保衛(wèi)人員團結(jié)全都、共同努力,為工程順當實現(xiàn)各項經(jīng)營目標供應(yīng)了強有力的安全保障,圓滿完成了2023年度工程給予我部門的各項工作任務(wù)。值此辭舊迎新之際,對我部進駐**公寓的工作進展回憶,總結(jié)閱歷,查找缺乏,以利于在來年的工作中揚長避短,再創(chuàng)佳績,現(xiàn)將我部詳細工作狀況總結(jié)
一、**年區(qū)域安全保衛(wèi)狀況。
我部共有保安人員17名,在工程的正確領(lǐng)導(dǎo)下,仔細貫徹執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)定和決策,緊緊圍繞“抓隊伍建立,樹公司形象“的效勞理念,以確?!肮こ添槷攲崿F(xiàn)各項經(jīng)營目標供應(yīng)強有力的安全保障“為宗旨。全年來,共發(fā)生重大治安案件及群體性大事2起(8月25日消失我部主管在日常治理過程中與成保人員發(fā)生沖突大事,導(dǎo)致成保人員集體罷工,在此次事故處理過程中,始終本著敬重事實的原則,實行慎重、負責(zé)的態(tài)度對參加者進展了思想說服教育,并對相關(guān)責(zé)任人作出了嚴厲處理;9月8日因治理措施不力,消失電梯公司喪失電梯配重鐵大事,但在9月10日我部在巡察喪失電梯配重鐵現(xiàn)場時發(fā)覺,喪失得配重鐵又消失在原地。此案目前公安機關(guān)正全力調(diào)查中);勸阻一起業(yè)主私自安裝衛(wèi)星電視接收器,準時制止散發(fā)小廣告6余起并將散發(fā)人員交到城管、平靜斗毆大事3起,幫助開發(fā)商解決民工討薪大事1起,為開發(fā)商、業(yè)主發(fā)覺和消退各類擔心全隱患上10余次,消防跑點演練1次,圓滿完成擔當大型活動安全保衛(wèi)任務(wù)2次;通過我部全體保安人員的共同努力,隊伍進展不斷壯大,為工程順當實現(xiàn)各項經(jīng)營目標和物業(yè)安全作出了奉獻,為有效保障治理處的正常經(jīng)營秩序供應(yīng)了有力的保障。
二、
堅持預(yù)防為主,狠抓安全防范。
我部全體安保人員在立足現(xiàn)有條件下,充分利用監(jiān)控系統(tǒng)與人防結(jié)合,加強各區(qū)域的安全監(jiān)測,發(fā)覺問題準時派人觀察,馬上處理。
1、實行“重點目標重點治理,可疑分子跟蹤監(jiān)控“的原則。堅持以預(yù)防為主、主動掌握、措施有效、工作扎實,特殊是加強了開發(fā)商辦公區(qū)域、治理處辦公區(qū)域及物業(yè)區(qū)域的安全工作,嚴格落實來訪客登記制度。
2、嚴格落實安全保衛(wèi)工作責(zé)任制。嚴格執(zhí)行逐級負責(zé)制,實行區(qū)域制治理,從而使各自職責(zé)更加明確、責(zé)任清楚,發(fā)揮作用更加明顯。
3、建立防范體系。建立健全出入治理制度及施工治理制度,加強人員、車輛及物品的出入登記治理,加強機動車、非機動車出入治理等一系列措施,防止被盜等各類治安案件發(fā)生。
4、加大巡邏檢查力度。對重要目標及各區(qū)域不定時不連續(xù)巡邏檢查,準時有效排解各種安全隱患,盡最大努力削減犯罪分子的可乘之機。
5、加強消防安全工作。消防安全是我部常抓不懈的重要工作,落實專項檢查。定期對消防安全隱患準時檢查,準時發(fā)覺,準時整改;定期對保安隊伍進展消防安全學(xué)問及業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),保證工程各區(qū)域無火災(zāi)隱患和事故的發(fā)生,確保治理處的正常經(jīng)營,保障公司財產(chǎn)、業(yè)主的安全。
三、狠抓保安效勞質(zhì)量,樹立企業(yè)形象“窗口“。
始終把樹立企業(yè)形象放在首位,依法開展安全防范工作,抓隊伍自身建立,以效勞質(zhì)量提升工作標準。以最大限度地適應(yīng)保安效勞行業(yè)對安全防范方面“多層次、多形式“的需求,堅固樹立以工程為家、不計個人得失的觀念,全心全意為工程、業(yè)主效勞;抓保安員主動效勞、熱忱效勞、愛崗敬業(yè)、忠于職守的工作道德,樹立公司良好的形象“窗口“。
四、工作中存在缺乏:在這一年里,我部工作取得了肯定成績,但在許多方面仍有缺乏之處,離工程要求還差肯定距離,局部保安隊員工作責(zé)任心不強,效勞意識差,我部門對局部違規(guī)違紀較重、累教不改的保安人員進展了辭退處理。
1、部門治理工作有待進一步提高。由于治理工作不到位,對員工工作的領(lǐng)導(dǎo)不力,缺乏監(jiān)視檢查,致使發(fā)生9?8電梯配重鐵喪失大事,造成治理處工作被動,嚴峻影響了我部正常工作。在消失問題后加大了治理力度,通過思想教育,組織培訓(xùn),人員、崗位調(diào)整,使部門工作得到了較大改觀。
2、提升業(yè)務(wù)力量,培訓(xùn)仍需加強。外保公司現(xiàn)狀不容樂觀,整體素養(yǎng)參差不齊,這些需要我們在以后的工作中加強保安人員的治安防范意識,加大業(yè)務(wù)學(xué)問的培訓(xùn),把安全意識深入到每個隊員思想中,落實到日常工作、生活中去。
3、效勞質(zhì)量需提高。在日常的工作中,還需提高效勞質(zhì)量,不斷提升效勞水平,嚴格要求保安人員履行崗位職責(zé),加強保安人員的禮儀培訓(xùn),提高效勞意識,注意禮節(jié)禮貌等細節(jié)。
五、**年工作規(guī)劃
**年已經(jīng)降臨,為了確保治理處各項安保工作高效、有序的開展,為工程順當實現(xiàn)各項經(jīng)營目標供應(yīng)頑強的安全保障,我們將著重抓好以下幾個方面的工作
1、加大治理力度,調(diào)動人員工作積極性、主動性,進一步完善安全保衛(wèi)工作。
2、加強部門員工學(xué)習(xí)、訓(xùn)練,不斷提高隊伍個人素養(yǎng),提高部門整體工作水平。定期進展安全、消防學(xué)問培訓(xùn),不斷提升業(yè)務(wù)技能,適應(yīng)處理各類突發(fā)性公共安全大事,提高全體保安人員防范、處置事故的力量。
3、加強監(jiān)視檢查,落實工作責(zé)任制。加大安全檢查力度,在日常安全巡查、設(shè)施設(shè)備檢查中,發(fā)覺隱患準時告知相關(guān)部門,馬上整改并做好整改復(fù)查,杜絕安全隱患。
4、在治理處的幫助下盡快與開發(fā)商對中控室的設(shè)施設(shè)備進展系統(tǒng)移交,并做一次消防聯(lián)動測試。
5、完成消防器材的年度檢驗工作。
6、將完善保安部應(yīng)急預(yù)案工作,將應(yīng)急預(yù)案以流程圖形式上墻(于2月底完成)
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達的各項任務(wù)。
今后的工作要求將會更高,難度將會更大,這就對我們的工作提出嚴峻的考驗,我們肯定正視現(xiàn)實,不畏困難。我們將迎難而上,做好工作。在思想觀念上不斷改良,在工作質(zhì)量不斷提升,在工作方法不斷創(chuàng)新,全體保安部人員為樹立公司良好形象盡職盡責(zé),最終到達公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,把**公寓做成鐵桶一個。
以上是我們保安部進駐**公寓來的工作總結(jié),有熟悉不到、做得不妥之外,懇請領(lǐng)導(dǎo)批判指正。
篇3:年客服話務(wù)員年終個人工作總結(jié)格式話務(wù)員客服年終個人工作總結(jié)格式
2023年客服話務(wù)員年終個人工作總結(jié)格式
不知不覺一年又過去了,**年客服話務(wù)員年終個人工作總結(jié)格式是站在話務(wù)員的角度對過去一年的工作進展總結(jié)的,主要從規(guī)章制度、效勞態(tài)度、調(diào)整心態(tài)等五方面綻開介紹:
不知不覺中一年又過去了,為了更好的促進工作,我現(xiàn)將一年來我們組的工作總結(jié)匯報如下:
首先我認為作為一名一般的話務(wù)員,除了要懂得一些簡潔的技術(shù)和專業(yè)學(xué)問外,更重要的是需要與客戶進展溝通、溝通,解答客戶的詢問和疑問,因此,我們更需要具備的是把握全面的業(yè)務(wù)學(xué)問和良好的效勞、溝通技巧。在平常的工作中,對于新下發(fā)的各種新業(yè)務(wù)、新學(xué)問、新活動,我都仔細學(xué)習(xí),充分領(lǐng)悟其精神,并且牢記;對于一些根底業(yè)務(wù)學(xué)問,要做到溫故而知新,熟能生巧。假如說業(yè)務(wù)學(xué)問是做菜的原料的話,那么良好的效勞、溝通技巧、就是技藝超群的廚師,只有具備超群的廚藝,才做讓原料呈現(xiàn)出良好的品質(zhì)和口味,效勞也是同樣的道理。假如沒有良好的語言表達力量和溝通力量,知道的再多,把握的再全面,也只能是茶壺里煮餃子——肚子里有倒不了來。所以我們要組織各種效勞學(xué)問培訓(xùn),通過學(xué)習(xí)相關(guān)效勞、溝通技巧,并將其運用到效勞工作中去。
一、
作為公司職員要遵守公司的規(guī)章制度。
俗話說:“沒有法規(guī)不成方圓”。毋庸置疑,我們在日常工作中,必需遵守好公司的每一條規(guī)章制度,執(zhí)行好每一個工作流程,牢記好每一個標準用語,上個月我們的工作紀律、工作的積極心和工作心態(tài)有所調(diào)整,都比前都進步了許多,我信任我們還會做得更好。
二、
表情、語氣愉悅。
話務(wù)員工作的一個根本特點就是與客戶互不相見,通過聲音來傳達訊息,所以我們的面部表情和說話語氣、聲調(diào)就更加重要。上個月我們的行為標準有所提升,能夠把行為標準的18條綜合應(yīng)用到外呼中,所以我們的總體成績很不錯,一個優(yōu)秀的話務(wù)員必需做到面帶微笑,語氣平和,語調(diào)輕松,用詞標準、得當,給客戶愉悅的感受,讓客戶被我們的誠信、愉悅所感染,使效勞深入人心。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 綠色辦公環(huán)境的營造與策略研究
- 跨越領(lǐng)域的學(xué)習(xí)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的跨學(xué)科應(yīng)用
- 實驗室自動化設(shè)備的智能化轉(zhuǎn)型
- 電商助力小區(qū)內(nèi)快消品市場的線上化轉(zhuǎn)型之路
- 二零二五年度車輛租賃合同電子化管理范本7篇
- 2025版專業(yè)烘焙食材配送合同書(含定制化服務(wù))3篇
- 二零二五年度財務(wù)數(shù)據(jù)保密及風(fēng)險評估協(xié)議2篇
- 二零二五年度餐廳品牌跨界合作開發(fā)合同3篇
- 2025版探礦權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議范本:礦產(chǎn)資源合作開發(fā)新思路3篇
- 二零二五年度車庫停車費收費標準協(xié)議3篇
- 醫(yī)院急診醫(yī)學(xué)小講課課件:急診呼吸衰竭的處理
- 腸梗阻導(dǎo)管在臨床中的使用及護理課件
- 調(diào)料廠工作管理制度
- 2023年MRI技術(shù)操作規(guī)范
- 小學(xué)英語單詞匯總大全打印
- 衛(wèi)生健康系統(tǒng)安全生產(chǎn)隱患全面排查
- GB/T 15114-2023鋁合金壓鑄件
- 三相分離器原理及操作
- 貨物驗收單表格模板
- 600字A4標準作文紙
- GB/T 18015.2-2007數(shù)字通信用對絞或星絞多芯對稱電纜第2部分:水平層布線電纜分規(guī)范
評論
0/150
提交評論