年終考核個(gè)人評(píng)價(jià)五篇

年終考核個(gè)?人評(píng)價(jià)1?時(shí)間過得真?快，轉(zhuǎn)眼間?一學(xué)期的教?學(xué)工作已接?近尾聲，為?了更好地做?好今后的工?作，總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)、吸取教?訓(xùn)，本人特?就這學(xué)期的?工作小結(jié)如?下：一、?思想工作方?面俗話說?：“活到老?，學(xué)到老”?，本人一向?在各方面嚴(yán)?格要求自我?，努力地提?高自我，以?便使自我更?快地適應(yīng)社?會(huì)發(fā)展的形?勢(shì)。經(jīng)過閱?讀很多的道?德修養(yǎng)書籍?，勇于解剖?自我，分析?自我，正視?自我，提高?自身素質(zhì)。?二、教育?工作方面?這學(xué)期，本?人擔(dān)任一年?級(jí)語文教學(xué)?工作，班級(jí)?人數(shù)眾多，?又面臨著新?課程改革。?應(yīng)對(duì)首次接?觸的教材，?我在教育教?學(xué)工作中遇?到了不少困?難。針對(duì)這?些情景，我?在進(jìn)取參加?教育局組織?的新教材培?訓(xùn)的同時(shí)，?虛心向有經(jīng)?驗(yàn)的教師及?兄弟學(xué)校的?同行討教經(jīng)?驗(yàn)。在教學(xué)?中，認(rèn)真鉆?研新大綱、?吃透教材，?進(jìn)取開拓教?學(xué)思路，把?一些先進(jìn)的?教學(xué)理論、?科學(xué)的教學(xué)?方法及先進(jìn)?現(xiàn)代教學(xué)手?段靈活運(yùn)用?于課堂教學(xué)?中，努力培?養(yǎng)學(xué)生的合?作交流、自?主探究、勇?于創(chuàng)新的等?本事。另外?，本人在搞?好教學(xué)工作?的同時(shí)，還?很注重教學(xué)?經(jīng)驗(yàn)的積累?，有了心得?體會(huì)就及時(shí)?記下來與同?事交流，本?學(xué)期撰寫綜?合活動(dòng)案例?《翱游花海?》以及論文?多次參加市?級(jí)交流、獲?獎(jiǎng)、發(fā)表。?三.遵守?紀(jì)律方面?本人嚴(yán)格遵?守學(xué)校的各?項(xiàng)規(guī)章制度?，不遲到、?不早退、有?事主動(dòng)請(qǐng)假?。在工作中?，尊敬領(lǐng)導(dǎo)?、團(tuán)結(jié)同事?，能正確處?理好與領(lǐng)導(dǎo)?同事之間的?關(guān)系。平時(shí)?，勤儉節(jié)儉?、任勞任怨?、對(duì)人真誠(chéng)?、熱愛學(xué)生?、人際關(guān)系?和諧融洽，?從不鬧無原?則的糾紛，?處處以一名?人民教師的?要求來規(guī)范?自我的言行?，毫不松懈?地培養(yǎng)自我?的綜合素質(zhì)?和本事。?四、業(yè)務(wù)進(jìn)?修方面隨?著新課程改?革對(duì)教師業(yè)?務(wù)本事要求?的提高，本?人在教學(xué)之?余，還擠時(shí)?間自學(xué)中文?本科并進(jìn)取?各類現(xiàn)代教?育技術(shù)培訓(xùn)?初步掌握了?多媒體課件?制作。年?終考核個(gè)人?評(píng)價(jià)2一?、政治思想?方面：認(rèn)真?學(xué)習(xí)新的教?育理論，及?時(shí)更新教育?理念。進(jìn)取?參加校本培?訓(xùn)，并做了?很多的政治?筆記與理論?筆記。新的?教育形式不?允許我們?cè)?課堂上重復(fù)?講書，我們?必須具有先?進(jìn)的教育觀?念，才能適?應(yīng)教育的發(fā)?展。所以我?不但注重團(tuán)?體的政治理?論學(xué)習(xí)，還?注意從書本?中汲取營(yíng)養(yǎng)?，認(rèn)真學(xué)習(xí)?仔細(xì)體會(huì)新?形勢(shì)下怎樣?做一名好教?師。二、?教育教學(xué)方?面：要提高?教學(xué)質(zhì)量，?關(guān)鍵是上好?課。為了上?好課，我做?了下頭的工?作：1、?課前準(zhǔn)備：?備好課。?2、認(rèn)真鉆?研教材，對(duì)?教材的基本?思想、基本?概念，每句?話、每個(gè)字?都弄清楚，?了解教材的?結(jié)構(gòu)，重點(diǎn)?與難點(diǎn)，掌?握知識(shí)的邏?輯，能運(yùn)用?自如，明白?應(yīng)補(bǔ)充哪些?資料，怎樣?才能教好。?3、了解?學(xué)生原有的?知識(shí)技能的?質(zhì)量，他們?的興趣、需?要、方法、?習(xí)慣，學(xué)習(xí)?新知識(shí)可能?會(huì)有哪些困?難，采取相?應(yīng)的預(yù)防措?施。4、?研究教法，?解決如何把?已掌握的教?材傳授給學(xué)?生，包括如?何組織教材?、如何安排?每節(jié)課的活?動(dòng)。5、?課堂上的情?景。組織好?課堂教學(xué)，?關(guān)注全體學(xué)?生，注意信?息反饋，調(diào)?動(dòng)學(xué)生的有?意注意，使?其堅(jiān)持相對(duì)?穩(wěn)定性，同?時(shí)，激發(fā)學(xué)?生的情感，?使他們產(chǎn)生?愉悅的心境?，創(chuàng)造良好?的課堂氣氛?，課堂語言?簡(jiǎn)潔明了，?克服了以前?重復(fù)的毛病?，課堂提問?面向全體學(xué)?生，注意引?發(fā)學(xué)生學(xué)數(shù)?學(xué)的興趣，?課堂上講練?結(jié)合，布置?好家庭作業(yè)?，作業(yè)少而?精，減輕學(xué)?生的負(fù)擔(dān)。?6、要提?高教學(xué)質(zhì)量?，還要做好?課后輔導(dǎo)工?作，小學(xué)生?愛動(dòng)、好玩?，缺乏自控?本事，常在?學(xué)習(xí)上不能?按時(shí)完成作?業(yè)，有的學(xué)?生抄襲作業(yè)?，針對(duì)這種?問題，就要?抓好學(xué)生的?思想教育，?并使這一工?作慣徹到對(duì)?學(xué)生的學(xué)習(xí)?指導(dǎo)中去，?還要做好對(duì)?學(xué)生學(xué)習(xí)的?輔導(dǎo)和幫忙?工作，尤其?在后進(jìn)生的?轉(zhuǎn)化上，對(duì)?后進(jìn)生努力?做到從友善?開始，比如?，握握他的?手，摸摸他?的頭，或幫?忙整理衣服?。從贊美著?手，所有的?人都渴望得?到別人的理?解和尊重，?所以，和差?生交談時(shí)，?對(duì)他的處境?、想法表示?深刻的理解?和尊重，還?有在批評(píng)學(xué)?生之前，先?談?wù)勛晕夜?作的不足。?7、進(jìn)取?參與聽課、?評(píng)課，虛心?向同行學(xué)習(xí)?教學(xué)方法，?博采眾長(zhǎng)，?提高教學(xué)水?平。8、?熱愛學(xué)生，?平等的對(duì)待?每一個(gè)學(xué)生?，讓他們都?感受到教師?的關(guān)心，良?好的師生關(guān)?系促進(jìn)了學(xué)?生的學(xué)習(xí)。?三、工作?考勤方面：?我熱愛自我?的事業(yè)，從?不因?yàn)閭€(gè)人?的私事耽誤?工作的時(shí)間?。并進(jìn)取運(yùn)?用有效的工?作時(shí)間做好?自我分內(nèi)的?工作。在本?學(xué)年的工作?中，我取得?了必須的成?績(jī)：輔導(dǎo)的?科幻繪畫《?太空花園》?獲壽光市二?等獎(jiǎng)，我班?的劉小麗在?市古詩詞表?演中獲故事?大王稱號(hào)，?為語文網(wǎng)絡(luò)?資源設(shè)計(jì)的?腳本獲山東?省三等獎(jiǎng)，?輔導(dǎo)的作文?《美麗的仙?人掌》獲濰?坊市三等獎(jiǎng)?，輔導(dǎo)王家?帥在小學(xué)全?國(guó)英語競(jìng)賽?中獲三等獎(jiǎng)?。"進(jìn)無足?赤，人無完?人"，在教?學(xué)工作中難?免有缺陷，?例如，課堂?語言平緩，?平時(shí)考試較?少，語言不?夠生動(dòng)?？?試成績(jī)不穩(wěn)?定等。走進(jìn)?21世紀(jì)，?社會(huì)對(duì)教師?的素質(zhì)要求?更高，在今?后的教育教?學(xué)工作中，?我將更嚴(yán)格?要求自我，?努力工作，?發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，?改正缺點(diǎn)，?開拓前進(jìn)，?為完美的明?天奉獻(xiàn)自我?的力量。?年終考核個(gè)?人評(píng)價(jià)3?時(shí)間如梭，?轉(zhuǎn)眼間又跨?過一個(gè)年度?之坎，回首?望，雖沒有?轟轟烈烈的?戰(zhàn)果，但也?算經(jīng)歷了一?段不平凡的?考驗(yàn)和磨礪?。年初，?置業(yè)公司經(jīng)?營(yíng)管理模式?調(diào)整，財(cái)務(wù)?工作并入財(cái)?務(wù)部;客旅?分公司人員?分流，財(cái)務(wù)?工作又并入?財(cái)務(wù)部;新?公司像雨后?的春筍一樣?不斷地涌現(xiàn)?，會(huì)計(jì)核算?、財(cái)務(wù)管理?工作納入財(cái)?務(wù)部。__?__年集團(tuán)?公司推出財(cái)?務(wù)合同管理?月，財(cái)務(wù)部?被推向了陣?地最前沿;?____年?集團(tuán)公司實(shí)?際預(yù)算管理?，財(cái)務(wù)部是?沖鋒陷陣的?先鋒隊(duì)。公?司內(nèi)部，要?求管理水平?的不斷地提?升，外部，?稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)?房地產(chǎn)企業(yè)?的重點(diǎn)檢查?、稅收政策?調(diào)整、國(guó)家?金融政策的?宏觀調(diào)控，?在這不平凡?的一年里全?體財(cái)務(wù)人員?任勞任怨、?齊心協(xié)力把?各項(xiàng)工作都?扛下來了，?下頭總結(jié)一?下一年來的?工作。一?、職能發(fā)展?(一)、?過去的一年?，財(cái)務(wù)部在?職能管理上?向前邁出了?一大步。?1‘建立了?成本費(fèi)用明?細(xì)分類目錄?，使成本費(fèi)?用核算、預(yù)?算合同管理?，有了統(tǒng)一?歸口的依據(jù)?。2、對(duì)?會(huì)計(jì)報(bào)表進(jìn)?行梳理、格?式作相應(yīng)的?調(diào)整，制訂?了會(huì)計(jì)報(bào)表?管理辦法。?使會(huì)計(jì)報(bào)表?更趨于管理?的需要。?3、修改完?善了會(huì)計(jì)結(jié)?算單，推出?了會(huì)計(jì)憑證?管理辦法，?為加強(qiáng)內(nèi)部?管理做好前?期工作。?4、設(shè)置了?資金預(yù)算管?理表式及辦?法，為公司?進(jìn)一步規(guī)范?目標(biāo)化管理?、提高經(jīng)營(yíng)?績(jī)效、統(tǒng)籌?及高效地運(yùn)?用資金，鋪?下了良好的?基礎(chǔ)。(?二)財(cái)務(wù)合?同管理月總?結(jié)公司推?出“財(cái)務(wù)、?合同管理月?活動(dòng)”，說?明公司領(lǐng)導(dǎo)?對(duì)財(cái)務(wù)、合?同管理工作?的重視，同?時(shí)也說明目?前財(cái)務(wù)管理?工作還達(dá)不?到公司領(lǐng)導(dǎo)?的要求。?1、為了使?財(cái)務(wù)人員能?充分地認(rèn)識(shí)?“財(cái)務(wù)、合?同管理月活?動(dòng)”的重要?性，財(cái)務(wù)總?監(jiān)姚總親自?給財(cái)務(wù)部員?工作動(dòng)員，?會(huì)上針對(duì)財(cái)?務(wù)人員安于?現(xiàn)狀、缺乏?競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和?危機(jī)感，看?問題、做事?情缺少前瞻?性，進(jìn)行了?一一剖析，?同時(shí)提出財(cái)?務(wù)部不是核?算部，僅僅?做好核算是?不夠的，管?理上不去，?核算的再細(xì)?也沒用，核?算是基礎(chǔ)，?管理是目的?，所以，做?好基礎(chǔ)工作?的同時(shí)要提?高管理意識(shí)?，要求財(cái)務(wù)?人員在思想?上要高度重?視財(cái)務(wù)管理?。如對(duì)每一?筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)?的核算，在?研究核算要?求的同時(shí)，?還要研究該?項(xiàng)業(yè)務(wù)對(duì)公?司的此刻和?將來在管理?上和稅收政?策上的影響?問題，此刻?研究不充分?，以后出現(xiàn)?紕漏就難以?彌補(bǔ)。針對(duì)?“財(cái)務(wù)、合?同管理月活?動(dòng)”進(jìn)行了?工作布置。?2、根據(jù)?房地產(chǎn)行業(yè)?的特殊性結(jié)?合公司管理?要求對(duì)開發(fā)?成本、期間?費(fèi)用的會(huì)計(jì)?二級(jí)、三級(jí)?明細(xì)科目進(jìn)?行梳理，并?對(duì)明細(xì)科目?作簡(jiǎn)要說明?，目的，一?是統(tǒng)一核算?口徑，保證?數(shù)據(jù)歸集及?分析比較前?后的一致性?;二是為了?便利各職責(zé)?單元職責(zé)人?了解財(cái)務(wù)各?數(shù)據(jù)的資料?。這項(xiàng)工作?本月已完成?，并經(jīng)姚總?審核。目前?進(jìn)入貫徹實(shí)?施階段。?3、配合目?標(biāo)職責(zé)制，?對(duì)財(cái)務(wù)內(nèi)部?管理報(bào)表的?格式及其資?料進(jìn)行再調(diào)?整，目的，?一是要貼合?財(cái)務(wù)管理的?要求;二是?要滿足職責(zé)?單元職責(zé)人?取值的要求?及內(nèi)部考核?的要求。財(cái)?務(wù)內(nèi)部管理?報(bào)表已經(jīng)多?次調(diào)整修改?，提議集團(tuán)?公司對(duì)新調(diào)?整的財(cái)務(wù)內(nèi)?部管理報(bào)表?的格式及其?資料進(jìn)行一?次認(rèn)證，并?于明確，作?為必須時(shí)期?內(nèi)相對(duì)穩(wěn)定?的表式。?4、針對(duì)外?地公司遠(yuǎn)離?集團(tuán)公司，?財(cái)務(wù)又獨(dú)立?設(shè)立核算機(jī)?構(gòu)，為加強(qiáng)?集團(tuán)公司對(duì)?外地公司的?管理，保證?核算的統(tǒng)一?性、信息反?饋的及時(shí)性?，提出了與?駐外地公司?財(cái)務(wù)工作聯(lián)?系要求。_?___月份?與寧波公司?財(cái)務(wù)進(jìn)行交?流，將財(cái)務(wù)?核算要求、?信息傳遞、?對(duì)外報(bào)表的?審批程序、?上報(bào)集團(tuán)公?司的報(bào)表都?進(jìn)行了明確?。5、對(duì)?各公司進(jìn)行?一次內(nèi)部審?計(jì)，目的，?是對(duì)各公司?經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)?行一次全面?地了解，為?今后財(cái)務(wù)管?理做好基礎(chǔ)?工作。6?、根據(jù)公司?的要求對(duì)部?門職責(zé)進(jìn)行?了修改，并?制訂了部門?考核標(biāo)準(zhǔn)。?為了使會(huì)計(jì)?核算工作規(guī)?范化，重新?提出《財(cái)務(wù)?工作要求》?，要求從基?礎(chǔ)工作、會(huì)?計(jì)核算、日?常管理三方?面提出，目?的是打好基?礎(chǔ)。內(nèi)部開?展規(guī)范化工?作，從會(huì)計(jì)?核算到檔案?管理，從小?處著手，全?面開展，逐?步完善財(cái)務(wù)?的管理工作?。7、會(huì)?計(jì)知識(shí)的培?訓(xùn)，我們從?三方面研究?培訓(xùn)資料，?一是《會(huì)計(jì)?法》，要了?解會(huì)計(jì)知識(shí)?，首先要了?解這方面的?法律知識(shí);?二是會(huì)計(jì)基?礎(chǔ)知識(shí)，非?專業(yè)人員學(xué)?習(xí)這方面知?識(shí)的目的要?明確，目的?是為了看懂?會(huì)計(jì)報(bào)表，?為了能看懂?報(bào)表，就要?了解一些基?礎(chǔ)的東西;?三是如何看?報(bào)表，這是?會(huì)計(jì)知識(shí)培?訓(xùn)的重點(diǎn)。?8、會(huì)計(jì)?報(bào)表推出執(zhí)?行幾個(gè)月后?，從會(huì)計(jì)報(bào)?表格式設(shè)置?上看，報(bào)表?格式設(shè)置還?是比較科學(xué)?，能比較清?晰地反映會(huì)?計(jì)的有關(guān)信?息。但房地?產(chǎn)行業(yè)的特?殊性，銷售?收入與結(jié)算?利潤(rùn)有一個(gè)?時(shí)間上的差?異，這樣“?損益明細(xì)及?異動(dòng)情景表?”就無法全?面反映出損?益情景，需?要增添一個(gè)?表補(bǔ)充;另?外需要增添?反映“財(cái)務(wù)?費(fèi)用”的報(bào)?表。這樣對(duì)?一個(gè)公司的?財(cái)務(wù)狀況能?較全面地反?映。已設(shè)計(jì)?好“會(huì)計(jì)報(bào)?表(內(nèi))ⅳ?《經(jīng)營(yíng)情景?表》”和“?會(huì)計(jì)報(bào)表(?內(nèi))ⅴ《融?資及融資成?本情景表》?”。9、?會(huì)計(jì)憑證使?用涉及到每?個(gè)公司和部?門，下文后?財(cái)務(wù)部進(jìn)行?電話通知，?____月?份實(shí)行逐步?換新的辦法?，____?月份要求全?面試行。試?行一個(gè)月時(shí)?間來看，主?要暴露出來?的問題是單?子如何填寫?與審批程序?怎樣走。針?對(duì)這些問題?，我們組織?各公司綜合?管理人員進(jìn)?行交流，明?確有關(guān)事項(xiàng)?，解決設(shè)計(jì)?上的不足_?___年_?___月份?，針對(duì)會(huì)計(jì)?憑證管理試?行情景，再?一次征求各?公司對(duì)報(bào)銷?單據(jù)意見，?根據(jù)大家的?提議，對(duì)會(huì)?計(jì)結(jié)算單據(jù)?作進(jìn)一步完?善，并于_?___年_?___月下?發(fā)了有關(guān)規(guī)?定。10?、經(jīng)過財(cái)務(wù)?合同管理月?活動(dòng)，財(cái)務(wù)?部的管理意?識(shí)加強(qiáng)了，?管理本事也?得以提高，?財(cái)務(wù)部從會(huì)?計(jì)核算向財(cái)?務(wù)管理邁出?了關(guān)鍵的一?步，但我們?的管理水平?離公司發(fā)展?的需要還有?很大的差距?，需要我們?不斷地完善?和提高。?二、職能管?理(一)?核算工作?核算工作是?本部門很多?的基礎(chǔ)工作?，資金的結(jié)?算與安排、?費(fèi)用的稽核?與報(bào)銷、會(huì)?計(jì)核算與結(jié)?轉(zhuǎn)、會(huì)計(jì)報(bào)?表的編制、?稅務(wù)申報(bào)等?各項(xiàng)工作開?展都能有序?進(jìn)行、按時(shí)?完成。1?、會(huì)計(jì)審核?會(huì)計(jì)審核?是把好企業(yè)?經(jīng)濟(jì)利益的?關(guān)鍵，嚴(yán)格?按有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行，決不?應(yīng)個(gè)人面子?而放松政策?。如，親親?家園項(xiàng)目地?處余杭良諸?，根據(jù)稅法?規(guī)定建筑安?裝工程專用?發(fā)票必須使?用項(xiàng)目地稅?務(wù)機(jī)關(guān)供給?的發(fā)票，否?則建設(shè)單位?不得在稅前?列支，為此?我們對(duì)工程?發(fā)票的來源?嚴(yán)格審核，?并將此項(xiàng)規(guī)?定傳到達(dá)項(xiàng)?目公司，目?前工程量大?的施工單位?均在當(dāng)?shù)囟?務(wù)機(jī)關(guān)辦理?相關(guān)手續(xù)，?并使用當(dāng)?shù)?稅務(wù)機(jī)關(guān)供?給的發(fā)票。?在審核中發(fā)?現(xiàn)一些臨時(shí)?工程、零星?工程的施工?發(fā)票未按規(guī)?定辦理，我?們?cè)趪?yán)格審?核退回的同?時(shí)，幫忙他?們聯(lián)系稅務(wù)?機(jī)關(guān)如何開?具工程發(fā)票?的事宜，使?企業(yè)雙方利?益都得到有?效的保障。?2、材料?核算材料?占工程成本?比重較大，?同時(shí)也是保?證產(chǎn)品質(zhì)量?的重要因素?之一。經(jīng)過?甲供材料的?方式，解決?了這方面的?質(zhì)量問題，?但在價(jià)格這?個(gè)不確定因?素上難以控?制，從下一?年開始建筑?材料價(jià)格不?斷上升，甚?至出現(xiàn)斷貨?現(xiàn)象，異常?是水泥價(jià)格?翻一番，還?提不到貨，?為了確保工?期順利進(jìn)行?，配合材料?部門調(diào)整采?購結(jié)算方式?，由原先的?先提貨后付?款改為先付?款后提貨。?公司與供?貨商結(jié)算材?料款一般較?遲，此刻送?貨清單是在?結(jié)算時(shí)才轉(zhuǎn)?到財(cái)務(wù)，一?是造成財(cái)務(wù)?不能及時(shí)向?用料施工單?位結(jié)算材料?款，二是由?于時(shí)間較長(zhǎng)?給財(cái)務(wù)與施?工單位核對(duì)?增加難度，?已發(fā)現(xiàn)過送?貨清單的領(lǐng)?用人簽字與?用貨單位的?簽字不符的?問題。年?終考核個(gè)人?評(píng)價(jià)4一?年來，在部?領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心?和指導(dǎo)下，?經(jīng)過努力，?自身的政治?素質(zhì)、業(yè)務(wù)?水平和工作?本事都得到?了很大的提?高，現(xiàn)將_?___年的?工作情景總?結(jié)如下：?一、堅(jiān)持學(xué)?習(xí)，不斷提?高政治素養(yǎng)?。堅(jiān)持以?____、?____和?科學(xué)發(fā)展觀?為指導(dǎo)，深?入學(xué)習(xí)貫徹?____精?神，進(jìn)一步?增強(qiáng)職責(zé)感?、使命感，?牢固樹立共?產(chǎn)主義夢(mèng)想?信念。二?、勤于實(shí)踐?，不斷提高?業(yè)務(wù)本事。?根據(jù)工作?需要，認(rèn)真?學(xué)習(xí)公務(wù)員?的法律及相?關(guān)政策規(guī)章?，于實(shí)踐中?向老同志學(xué)?習(xí)，積累工?作經(jīng)驗(yàn)和改?善工作方法?，做到融會(huì)?貫通，學(xué)以?致用。三?、進(jìn)取主動(dòng)?，扎實(shí)做好?本職工作。?端正態(tài)度?，不推諉、?不叫累，無?論什么工作?，都力求做?到準(zhǔn)確無誤?。分清輕重?緩急，合理?安排，保質(zhì)?保量的完成?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?各項(xiàng)工作。?今后我會(huì)?一如既往的?踏實(shí)工作，?時(shí)時(shí)處處嚴(yán)?格要求自我?，自覺維護(hù)?良好的干部?形象，盡職?盡責(zé)地完成?各項(xiàng)任務(wù)。?年終考核?個(gè)人評(píng)價(jià)5?緊張而有?序的一年又?要過去了，?忙碌的一年?里，在領(lǐng)導(dǎo)?及各部門各?同事的幫忙?下，我順利?的完成了本?年度的工作?。為了今后?更好的工作?，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?、完善不足?，本人就本?年度的工作?總結(jié)如下：?1、及時(shí)?響應(yīng)了各部?門的電腦軟?件、硬件、?郵件、網(wǎng)絡(luò)?、打印機(jī)的?維護(hù)。盡可?能的降低設(shè)?備使用故障?率，在其出?現(xiàn)故障的時(shí)?候，并做到?了能在當(dāng)?shù)?解決就當(dāng)?shù)?解決，不能?當(dāng)?shù)亟鉀Q的?也在最短的?時(shí)間內(nèi)給予?了解決。?2、對(duì)中心?每臺(tái)電腦安?裝防病毒軟?件，避免了?病毒在公司?局域網(wǎng)內(nèi)自?我復(fù)制相互?傳播，占用?局域網(wǎng)的網(wǎng)?絡(luò)資源，甚?至使得系統(tǒng)?崩潰，丟失?硬盤的重要?資料等各種?危害，并及?時(shí)的對(duì)軟件?進(jìn)行升級(jí)，?定期的清除?隔離病毒的?文件夾。?3、及時(shí)的?對(duì)系統(tǒng)補(bǔ)丁?進(jìn)行更新，?防止了病毒?和黑客經(jīng)過?系統(tǒng)漏洞進(jìn)?行的破壞和?攻擊。對(duì)I?E、OUT?LOOK、?OFFIC?E等應(yīng)用程?序也打上最?新的補(bǔ)丁，?另外還關(guān)掉?了一些不需?要的服務(wù)，?關(guān)掉Gus?et帳號(hào)等?。4、項(xiàng)?目機(jī)房系統(tǒng)?更新，系統(tǒng)?從原有的_?___更新?到____?p，重新安?裝了所有軟?件，解決了?一部分原無?法解決的問?題，并重新?部署殺毒軟?件解決方案?。5、交?換機(jī)、路由?等網(wǎng)絡(luò)硬件?設(shè)備的維護(hù)?，屏蔽中心?不用的端口?，安全設(shè)置?等，保證公?司所有電腦?的安全正常?工作，優(yōu)化?路由運(yùn)行速?度，節(jié)儉帶?寬，提高上?網(wǎng)的速度化?和穩(wěn)定化，?使我們上網(wǎng)?的速度大大?提高，保證?網(wǎng)絡(luò)順暢?6、針對(duì)服?務(wù)器，3次?被黑客攻擊?采取相應(yīng)的?解決方案。?重新部署服?務(wù)器。7?、學(xué)校服務(wù)?器，硬件的?安裝、維修?、調(diào)試，投?影儀設(shè)備的?定期清理，?維護(hù)。8?、電話交換?機(jī)部屬置，?電話線調(diào)整?，電話錄音?設(shè)備的安裝?調(diào)試。9?、rt__?__服務(wù)器?、郵件服務(wù)?器、web?服務(wù)器、搭?建、優(yōu)化、?信息整理和?測(cè)試。用戶?數(shù)據(jù)導(dǎo)入和?備份。1?0、為了最?大的節(jié)儉成?本，并針對(duì)?學(xué)校所有計(jì)?算機(jī)設(shè)置系?統(tǒng)自動(dòng)休眠?，有效地節(jié)?省了相當(dāng)一?部分資源。?11、加?強(qiáng)了對(duì)網(wǎng)絡(luò)?設(shè)備的維護(hù)?，對(duì)經(jīng)常出?故障的設(shè)備?采取了相應(yīng)?的解決辦法?。公司目前?一共近80?多臺(tái)電腦，?由于機(jī)器較?多，日常出?現(xiàn)故障的情?景較為常見?，主要的電?腦故障有：?系統(tǒng)故障，?網(wǎng)絡(luò)故障，?軟件故障等?，很多機(jī)器?由于長(zhǎng)期使?用，導(dǎo)致系?統(tǒng)中存在很?多垃圾文件?，系統(tǒng)文件?也有部分受?到損壞，從?而導(dǎo)致系統(tǒng)?崩潰，重裝?系統(tǒng)，另外?有一些屬網(wǎng)?絡(luò)故障，線?路問題等。?近一年來?，我始終堅(jiān)?持嚴(yán)格要求?自我，勤奮?努力，在自?我平凡而