2022年自考專業(yè)課經(jīng)濟(jì)類考試真題及答案3_第1頁(yè)
2022年自考專業(yè)課經(jīng)濟(jì)類考試真題及答案3_第2頁(yè)
2022年自考專業(yè)課經(jīng)濟(jì)類考試真題及答案3_第3頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

年自考專業(yè)課經(jīng)濟(jì)類考試真題及答案

一、單項(xiàng)選擇題每小題1分,共25題

1、經(jīng)濟(jì)思想史上首次提出查看答案

【二、多項(xiàng)選擇題】

1ABCDE2ABC3ABC4AB5ABC

6~10點(diǎn)擊下載查看答案

【三、簡(jiǎn)答題】

1(1)討論了自由競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序和規(guī)律,提出了自由放任的政策主見(jiàn)。(2分)(2)奠定了勞動(dòng)價(jià)值論的基礎(chǔ)。(1分)(3)不同程度地討論了剩余價(jià)值的詳細(xì)形態(tài)。(1分)(4)對(duì)社會(huì)資本的再生產(chǎn)和流通進(jìn)行了初步分析。(1分)(5)對(duì)分工、貨幣、生產(chǎn)勞動(dòng)與非生產(chǎn)勞動(dòng)(經(jīng)濟(jì)危機(jī)、國(guó)際貿(mào)易等理論作了論述。(1分)2(1)封建性外觀,實(shí)質(zhì)上討論的是資水主義生產(chǎn)關(guān)系。(2分)(2)自然秩序思想是重農(nóng)學(xué)派的基本指導(dǎo)思想和理論基礎(chǔ)。(2分)(3)重視農(nóng)業(yè)。(2分)3科學(xué)性體現(xiàn)在:(1)李嘉圖的比較優(yōu)勢(shì)原理是以勞動(dòng)價(jià)值論為基礎(chǔ)的。(1分)(2)李嘉圖說(shuō)明白比較優(yōu)勢(shì)的差異,實(shí)質(zhì)上是比較勞動(dòng)生產(chǎn)率的差異。(1分)(3)反映了當(dāng)時(shí)英國(guó)在國(guó)際貿(mào)易中的經(jīng)濟(jì)狀況和工業(yè)資產(chǎn)階級(jí)的要求。(1分)缺點(diǎn)和錯(cuò)誤:(1)對(duì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系中的歷史和現(xiàn)實(shí)因素采納了過(guò)分抽象化處理。(1分)(2)未能解釋和說(shuō)明國(guó)際貿(mào)易中的不等價(jià)交換問(wèn)題。(1分)(3)能解釋和說(shuō)明比較優(yōu)勢(shì)的動(dòng)態(tài)變化。(1分4(1)反對(duì)李嘉圖的經(jīng)濟(jì)理論(2分)(2)以價(jià)值論作為其階級(jí)調(diào)和的動(dòng)身點(diǎn)和理論基礎(chǔ),其價(jià)值論是再生產(chǎn)費(fèi)用論(2分)(3)和諧的安排論。(1分)(4)反對(duì)馬爾薩斯的人口理論。(1分)5(1)由于對(duì)基數(shù)效用論產(chǎn)生懷疑而提出了序數(shù)效用論,以無(wú)差異曲線作為分析工具;(3分)(2)進(jìn)展了瓦爾拉斯的一般均衡概念,提出“最適度”原理,為福利經(jīng)濟(jì)學(xué)供應(yīng)了新的理論支點(diǎn)。(3分)

【四、論述題】

1分工和交換學(xué)說(shuō)是斯密及理論討論的動(dòng)身點(diǎn)(1分)。斯密從分工的優(yōu)越性、分工的缺點(diǎn)、分工產(chǎn)生的緣由及進(jìn)展條件四個(gè)方面綻開(kāi)討論。斯密認(rèn)為,分工能夠提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,其緣由在于:第一,勞動(dòng)者的技巧因?qū)I(yè)面日進(jìn);其次,分工專業(yè)化可以節(jié)約工種、工序轉(zhuǎn)換的時(shí)間;第三,分工為簡(jiǎn)化勞動(dòng)和縮減勞動(dòng)的機(jī)械創(chuàng)造制造了有利條件。(3分)斯密認(rèn)為,分工的缺點(diǎn)在于分工是社會(huì)不公平的根源。(2分)斯密認(rèn)為,人類的利己心產(chǎn)生交換傾向,而交換傾向?qū)е路止ぎa(chǎn)生。分工產(chǎn)生以后,其進(jìn)展會(huì)受到交換范圍的限制。2分)簡(jiǎn)評(píng):斯密強(qiáng)調(diào)分工對(duì)于勞動(dòng)生產(chǎn)力提高和社會(huì)經(jīng)濟(jì)進(jìn)展的作用,在當(dāng)時(shí)是一個(gè)重要貢獻(xiàn)。(2分)斯密從人的本性上去看待分工,忽視了分工也是一種社會(huì)歷史現(xiàn)象;他強(qiáng)調(diào)分工促進(jìn)勞動(dòng)形力提高,沒(méi)有看到勞動(dòng)生產(chǎn)力的提高也會(huì)推動(dòng)分工的進(jìn)展。(2分)2馬歇爾認(rèn)為,所謂收安排就是把國(guó)民收入在各種生產(chǎn)要素之間進(jìn)行分割。安排問(wèn)題的實(shí)質(zhì)是生產(chǎn)要素的價(jià)格確定問(wèn)題。(1分)(1)工資是勞動(dòng)要素的均衡價(jià)格;(2分)勞動(dòng)的需求價(jià)格取決于邊際工人的凈產(chǎn)量,勞動(dòng)的供應(yīng)價(jià)格是由勞動(dòng)的成本打算的。(1分)(2)利息是資本要素的均衡價(jià)格;(2分)資本的需求價(jià)格是由資本的邊際生產(chǎn)力打算的,資本的供應(yīng)價(jià)格取決于資本家的“等待”和“犧牲”。(1分)(3)利潤(rùn)是“企業(yè)經(jīng)營(yíng)力量”的均衡價(jià)格(2分)馬歇爾認(rèn)為正常的利潤(rùn)是企業(yè)

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