2023年文秘工作總結(jié)范本

第8頁(yè)共8頁(yè)202?3年文?秘工作?總結(jié)范?本今?年對(duì)我?具有特?別的意?義，因?為這是?我的本?命年，?也是我?成為上?班族以?來(lái)的第?一個(gè)整?年。文?秘工作?是我從?事的第?一份工?作，是?我職業(yè)?生涯的?一個(gè)起?點(diǎn)，我?對(duì)此也?十分珍?惜，盡?努力去?適應(yīng)這?一崗位?。通過(guò)?一年來(lái)?的不斷?學(xué)習(xí)，?以及同?事、領(lǐng)?導(dǎo)的幫?助，我?已完全?融入到?了__?__這?個(gè)大家?庭中，?個(gè)人的?工作技?能也有?了明顯?的提高?，雖然?工作中?還存在?這樣那?樣的不?足之處?，但應(yīng)?該說(shuō)這?一年付?出了不?少，也?收獲了?很多，?我自己?感到成?長(zhǎng)了，?也逐漸?成熟了??，F(xiàn)在?就__?__年?的工作?情況總?結(jié)如下?：一?、以踏?實(shí)的工?作態(tài)度?，適應(yīng)?辦公室?工作特?點(diǎn)辦?公室是?公司運(yùn)?轉(zhuǎn)的一?個(gè)重要?樞紐部?門(mén)，對(duì)?公司內(nèi)?外的許?多工作?進(jìn)行協(xié)?調(diào)、溝?通，做?到上情?下達(dá)，?這就決?定了辦?公室工?作繁雜?的特點(diǎn)?。每天?除了本?職工作?外，還?經(jīng)常有?計(jì)劃之?外的事?情需要?臨時(shí)處?理，而?且通常?比較緊?急，讓?我不得?不放心?手頭的?工作先?去解決?，因此?這些臨?時(shí)性的?事務(wù)占?用了很?多工作?時(shí)間，?經(jīng)常是?忙忙碌?碌的一?天下來(lái)?，原本?計(jì)劃要?完成的?卻沒(méi)有?做。但?手頭的?工作也?不能耽?誤，今?天欠了?帳，明?天還會(huì)?有其他?工作要?去處理?，因此?，我經(jīng)?常利用?休息時(shí)?間來(lái)進(jìn)?行“補(bǔ)?課”，?把一些?文字工?作帶回?家去寫(xiě)?。辦?公室人?手少，?工作量?大，特?別是公?司會(huì)務(wù)?工作較?多，這?就需要?部門(mén)員?工團(tuán)結(jié)?協(xié)作。?在這一?年里，?遇到各?類活動(dòng)?和會(huì)議?，我都?積極配?合做好?會(huì)務(wù)工?作，與?部門(mén)同?事心往?一處想?，勁往?一處使?，不會(huì)?計(jì)較干?得多，?干得少?，只希?望把活?動(dòng)圓滿?完成。?今年?是公司?的效益?與服務(wù)?年，而?辦公室?就是個(gè)?服務(wù)性?質(zhì)的部?門(mén)，我?認(rèn)真做?好各項(xiàng)?服務(wù)工?作，以?保障工?作的正?常開(kāi)展?。部門(mén)?之間遇?到其他?同事來(lái)?查閱文?件或是?調(diào)閱電?子文檔?，我都?會(huì)及時(shí)?辦妥;?下屬機(jī)?構(gòu)遇到?相關(guān)問(wèn)?題來(lái)咨?詢或者?要求幫?助，我?都會(huì)第?一時(shí)間?解答和?解決。?以一顆?真誠(chéng)的?心去為?大家服?務(wù)。?二、盡?心盡責(zé)?，做好?本職工?作1?、文書(shū)?工作嚴(yán)?要求?1）公?文輪閱?歸檔及?時(shí)。文?件的流?轉(zhuǎn)、閱?辦嚴(yán)格?按照公?司規(guī)章?制度及?ISO?標(biāo)準(zhǔn)化?流程要?求，保?證各類?文件擬?辦、傳?閱的時(shí)?效性，?并及時(shí)?將上級(jí)?文件精?神傳達(dá)?至各基?層機(jī)構(gòu)?，確保?政令暢?通。待?文件閱?辦完畢?后，負(fù)?責(zé)文件?的歸檔?、保管?以及查?閱。?2）下?發(fā)公文?無(wú)差錯(cuò)?。做好?分公司?的發(fā)文?工作，?負(fù)責(zé)文?件的套?打、修?改、附?件掃描?、紅文?的分發(fā)?、寄送?，電子?郵件的?發(fā)送，?同時(shí)協(xié)?助各部?門(mén)發(fā)文?的核稿?。公司?發(fā)文量?較大，?有時(shí)一?天有多?個(gè)文件?要下發(fā)?，我都?是仔細(xì)?去逐一?核對(duì)原?稿，以?確保發(fā)?文質(zhì)量?，一年?來(lái)共下?發(fā)紅文?份。同?時(shí)負(fù)責(zé)?辦公室?發(fā)文的?擬稿，?以及各?類活動(dòng)?會(huì)議通?知的擬?寫(xiě)。?3）編?寫(xiě)辦公?會(huì)議材?料，整?理會(huì)議?記錄。?每個(gè)月?末對(duì)各?部門(mén)月?度計(jì)劃?的執(zhí)行?情況進(jìn)?行核對(duì)?，催收?各部門(mén)?月度小?結(jié)、計(jì)?劃，并?擬寫(xiě)當(dāng)?月工作?回顧，?整理辦?公會(huì)議?材料匯?編成冊(cè)?，供總?經(jīng)理室?參考。?辦公會(huì)?議結(jié)束?后，及?時(shí)整理?會(huì)議記?錄，待?總經(jīng)理?修改后?，送至?各部門(mén)?輪閱。?2、?督辦工?作強(qiáng)力?度督?辦是確?保公司?政令暢?通的有?效手段?，作為?督辦小?組的主?要執(zhí)行?人員，?在修訂?完善督?辦工作?規(guī)程，?并以紅?文的形?式將督?辦工作?制度化?后，通?過(guò)口頭?、書(shū)面?等多種?形式加?大督辦?工作力?度。抓?好公司?領(lǐng)導(dǎo)交?辦和批?辦的事?項(xiàng)、基?層單位?對(duì)上級(jí)?公司精?神貫徹?執(zhí)行進(jìn)?度落實(shí)?情況以?及領(lǐng)導(dǎo)?交辦的?臨時(shí)性?工作等?，并定?期向總?經(jīng)理室?反饋。?3、?內(nèi)外宣?傳講效?果宣?傳工作?是公司?樹(shù)立系?統(tǒng)內(nèi)外?社會(huì)形?象的一?個(gè)重要?手段和?窗口。?今年在?內(nèi)部宣?傳方面?，我主?要是擬?寫(xiě)分公?司簡(jiǎn)報(bào)?，做好?《__?__報(bào)?》協(xié)辦?的組稿?工作，?以及協(xié)?助板報(bào)?的編發(fā)?，外部?宣傳方?面完成?了分公?司更名?廣告、?司慶祝?賀廣告?、元旦?賀新年?廣告的?刊登，?同時(shí)每?月基本?做到了?有信息?登報(bào)。?4、?秘書(shū)工?作。?秘書(shū)崗?位是一?個(gè)講責(zé)?任心的?崗位。?各個(gè)部?門(mén)的很?多請(qǐng)示?、工作?報(bào)告都?是經(jīng)由?我手交?給總經(jīng)?理室的?，而且?有些還?需要保?密，這?就需要?我在工?作中仔?細(xì)、耐?心。一?年來(lái)，?對(duì)于各?部門(mén)、?各機(jī)構(gòu)?報(bào)送總?經(jīng)理室?的各類?文件都?及時(shí)遞?交，對(duì)?總經(jīng)理?室交辦?的各類?工作都?及時(shí)辦?妥，做?到對(duì)總?經(jīng)理室?負(fù)責(zé)，?對(duì)相關(guān)?部門(mén)負(fù)?責(zé)。因?為這個(gè)?崗位的?特殊性?，為了?更好地?為領(lǐng)導(dǎo)?服務(wù)，?保證各?項(xiàng)日常?工作的?開(kāi)展，?每天我?基本上?___?_點(diǎn)多?鐘才下?班。有?時(shí)碰到?臨時(shí)性?的任務(wù)?，需要?加班加?點(diǎn)，我?都毫無(wú)?怨言，?認(rèn)真完?成工作?。5?、企業(yè)?文化活?動(dòng)積極?參與?一年來(lái)?積極參?與了司?慶拓展?訓(xùn)練、?員工家?屬會(huì)、?全省運(yùn)?動(dòng)會(huì)、?中秋爬?山活動(dòng)?、比學(xué)?習(xí)競(jìng)賽?活動(dòng)等?多項(xiàng)活?動(dòng)的策?劃和組?織工作?，為公?司企業(yè)?文化建?設(shè)，凝?聚力工?程出了?一份力?。三?、存在?不足之?處一?年來(lái)，?無(wú)論在?思想認(rèn)?識(shí)上還?是工作?能力上?都有了?較大的?進(jìn)步，?但差距?和不足?還是存?在的：?比如工?作總體?思路不?清晰，?還處于?事情來(lái)?一樁處?理一樁?的簡(jiǎn)單?應(yīng)付完?成狀態(tài)?，對(duì)自?己的工?作還不?夠鉆，?腦子動(dòng)?得不多?，沒(méi)有?想在前?，做在?先;工?作熱情?和主動(dòng)?性還不?夠，有?些事情?領(lǐng)導(dǎo)交?代過(guò)后?，沒(méi)有?積極主?動(dòng)地去?投入太?多的精?力，辦?事有些?惰性，?直到領(lǐng)?導(dǎo)催了?才開(kāi)始?動(dòng)手，?造成了?工作上?的被動(dòng)?。新?的一年?有新的?氣象，?面對(duì)新?的任務(wù)?新的壓?力，我?也應(yīng)該?以新的?面貌、?更加積?極主動(dòng)?的態(tài)度?去迎接?新的挑?戰(zhàn)，在?崗位上?發(fā)揮更?大的作?用，取?得更大?的進(jìn)步?。2?023?年文秘?工作總?結(jié)范本?（二）?一、?強(qiáng)化形?象，提?高自身?素質(zhì)。?為做好?文秘工?作，我?堅(jiān)持嚴(yán)?格要求?自己，?注重以?身作則?，以誠(chéng)?待人，?一是愛(ài)?崗敬業(yè)?講奉獻(xiàn)?。綜合?部工作?最大地?規(guī)律就?是“無(wú)?規(guī)律”?，因此?，我正?確認(rèn)識(shí)?自身的?工作和?價(jià)值，?正確處?理苦與?樂(lè)，得?與失、?個(gè)人利?益和集?體利益?的關(guān)系?，堅(jiān)持?甘于奉?獻(xiàn)、誠(chéng)?實(shí)敬業(yè)?，白天?草擬文?件、收?發(fā)公文?，晚上?撰寫(xiě)信?息稿件?，從而?保證各?項(xiàng)工作?的高效?運(yùn)轉(zhuǎn)。?二是錘?煉業(yè)務(wù)?講提高?。經(jīng)過(guò)?大半年?的學(xué)習(xí)?和鍛煉?，自己?在文字?工夫上?取得一?定的進(jìn)?步。撰?寫(xiě)匯報(bào)?、總結(jié)?5份，?報(bào)送《?湖北_?___?簡(jiǎn)報(bào)》?信息6?條。利?用辦公?室學(xué)習(xí)?資料傳?閱或?yàn)?各部門(mén)?校稿的?同時(shí)，?細(xì)心學(xué)?習(xí)他人?長(zhǎng)處，?改掉自?己不足?，并虛?心向領(lǐng)?導(dǎo)、同?事請(qǐng)教?，在不?斷學(xué)習(xí)?和探索?中使自?己在文?字材料?上有所?提高。?二、?強(qiáng)化職?能，做?好服務(wù)?工作。?工作中?，我注?重把握?根本，?努力提?高服務(wù)?水平。?一是認(rèn)?真辦文?。公文?是傳達(dá)?公司政?策、意?圖的載?體，公?文的質(zhì)?量和水?平直接?影響司?令的暢?通，今?年__?__月?，我開(kāi)?始負(fù)責(zé)?擬寫(xiě)公?文后，?堅(jiān)持發(fā)?文前請(qǐng)?同事幫?忙，多?次校對(duì)?，確保?無(wú)誤,?先后發(fā)?文71?份，收?文71?8份。?二是嚴(yán)?格辦會(huì)?，對(duì)于?公司的?電視電?話會(huì)議?、現(xiàn)場(chǎng)?會(huì)議等?，我都?協(xié)調(diào)好?各個(gè)部?門(mén)、布?置好各?方面和?環(huán)節(jié)，?有效的?落實(shí)了?領(lǐng)導(dǎo)的?安排部?署，保?證了工?作的順?利進(jìn)行?。一?年來(lái)的?工作雖?然取得?了一定?的成績(jī)?，但也?存在一?些不足?，主要?是思想?解放程?度還不?夠，服?務(wù)上還?不夠，?和有經(jīng)?驗(yàn)的同?事比較?還有一?定差距?，材料?上還在?基本格?式上徘?徊，內(nèi)?容上缺?少縱深?挖掘的?延伸，?在今后?工作中?，我一?定認(rèn)真?總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)，克?服不足?，努力?把工作?做得更?好。?1、發(fā)?揚(yáng)吃苦?耐勞精?神。面?對(duì)文秘?事務(wù)雜?、任務(wù)?重的工?作性質(zhì)?，不怕?吃苦，?主動(dòng)找?事干，?做到“?眼勤、?嘴勤、?手勤、?腿勤”?，積極?適應(yīng)各?種艱苦?環(huán)境，?在繁重?的工作?中磨練?意志，?增長(zhǎng)才?干。?2、發(fā)?揚(yáng)孜孜?不倦的?進(jìn)取精?神。加?強(qiáng)學(xué)習(xí)?，勇于?實(shí)踐，?博覽群?書(shū)，在?向書(shū)本?學(xué)習(xí)的?同時(shí)注?意收集?各類信?息，廣?泛吸取?各種“?營(yíng)養(yǎng)”?;同時(shí)?，講究?學(xué)習(xí)方?法，端?正學(xué)習(xí)?態(tài)度，?提高學(xué)?習(xí)效率?，努力?培養(yǎng)自?己具有?扎實(shí)的?理論功?底、辯?證的思?維方法?、正確?的思想?觀點(diǎn)、?踏實(shí)的?工作作?風(fēng)。?隨著二?00四?年年尾?工作的?進(jìn)行，?二00?五年的?工作也?即將展?開(kāi)。新?的一年?是分公?司實(shí)施?趕超對(duì)?手的第?二年，?也是出?成果的?關(guān)鍵年?，針對(duì)?公司發(fā)?展的目?標(biāo)將把?加強(qiáng)和?提高自?身的綜?合素質(zhì)?和能力?、不斷?求新求?變做為?服務(wù)于?公司拓?展的宗?旨。?1、起?草公司?領(lǐng)導(dǎo)講?話、報(bào)?告，快?速而詳?細(xì)的記?錄領(lǐng)導(dǎo)?講話，?并及時(shí)?的以書(shū)?面形式?系統(tǒng)而?準(zhǔn)確的?整理出?來(lái);匯?報(bào)、計(jì)?劃、總?結(jié)和以?公司名?義上報(bào)?下發(fā)的?有關(guān)文?件、來(lái)?往函信?件等，?把工作?做的更?加系統(tǒng)?、全面?并對(duì)過(guò)?程給予?詳細(xì)記?載，在?方便回?查的同?時(shí)更避?免了錯(cuò)?誤的發(fā)?生。?2、收?集、匯?總公司?綜合性?行政工?作計(jì)劃?、總結(jié)?等材料?，并加?以集中?分類管?理。將?各種文?件材料?不僅以?書(shū)面形?式歸整?管理，?而且同?時(shí)均以?電腦文?件的形?式全面?存儲(chǔ)。?在擬定?、修改?和審核?公司性?規(guī)章制?度方面?，也不?斷深化?了解相?關(guān)法規(guī)?政策，?在具體?工作時(shí)?將其用?活用好?并用更?加細(xì)致?規(guī)范的?態(tài)度來(lái)?加以對(duì)?待。?3、協(xié)?助領(lǐng)導(dǎo)?做好辦?公會(huì)議?及全公?司性行?政會(huì)議?、大型?綜合性?活動(dòng)的?有關(guān)準(zhǔn)?備工作?，加強(qiáng)?與各方?面的溝?通與合?作，建?立起良?好的伙?伴關(guān)系?，進(jìn)一?步提高?各類活?動(dòng)給公?司帶來(lái)?的效益?，協(xié)助?領(lǐng)導(dǎo)謀?求與其?更加長(zhǎng)?遠(yuǎn)的發(fā)?展空間?。做好?記錄，?草擬紀(jì)?要，檢?查、催?辦會(huì)議?決定等?事項(xiàng)，?制定詳?盡的工?作計(jì)劃?表，讓?工作開(kāi)?展起來(lái)?條理清?晰、僅?僅有條?。4?、掌握?好尺度?，運(yùn)用?好政策?從嚴(yán)謹(jǐn)?出發(fā)，?協(xié)助領(lǐng)?導(dǎo)做好?公司公?文的審?核把關(guān)?工作。?5、?進(jìn)一步?加強(qiáng)公?司公文?的簽收?、登記?、傳送?、催辦?、歸檔?及保密?等管理?工作。?6、?針對(duì)領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的其他?工作，?將以精?、細(xì)、?準(zhǔn)為原?則同時(shí)?迅速的?辦理好?。2?023?年文秘?工作總?結(jié)范本?（三）?一、?強(qiáng)化形?象，提?高自身?素質(zhì)。?為做好?文秘工?作，我?堅(jiān)持嚴(yán)?格要求?自己，?注重以?身作則?，以誠(chéng)?待人，?一是愛(ài)?崗敬業(yè)?講奉獻(xiàn)?。綜合?部工作?最大地?規(guī)律就?是“無(wú)?規(guī)律”?，因此?，我正?確認(rèn)識(shí)?自身的?工作和?價(jià)值，?正確處?理苦與?樂(lè)，得?與失、?個(gè)人利?益和集?體利益?的關(guān)系?，堅(jiān)持?甘于奉?獻(xiàn)、誠(chéng)?實(shí)敬業(yè)?，白天?草擬文?件、收?發(fā)公文?，晚上?撰寫(xiě)信?息稿件?，從而?保證各?項(xiàng)工作?的高效?運(yùn)轉(zhuǎn)。?二是錘?煉業(yè)務(wù)?講提高?。經(jīng)過(guò)?大半年?的學(xué)習(xí)?和鍛煉?，自己?在文字?工夫上?取得一?定的進(jìn)?步。撰?寫(xiě)匯報(bào)?、總結(jié)?5份，?報(bào)送《?湖北_?___?簡(jiǎn)報(bào)》?信息6?條。利?用辦公?室學(xué)習(xí)?資料傳?閱或?yàn)?各部門(mén)?校稿的?同時(shí)，?細(xì)心學(xué)?習(xí)他人?長(zhǎng)處，?改掉自?己不足?，并虛?心向領(lǐng)?導(dǎo)、同?事請(qǐng)教?，在不?斷學(xué)習(xí)?和探索?中使自?己在文?字材料?上有所?提高。?二、?強(qiáng)化職?能，做?好服務(wù)?工作。?工作中?，我注?重把握?根本，?努力提?高服務(wù)?水平。?一是認(rèn)?真辦文?。公文?是傳達(dá)?公司政?策、意?圖的載?體，公?文的質(zhì)?量和水?平直接?影響司?令的暢?通，今?年__?__月?，我開(kāi)?始負(fù)責(zé)?擬寫(xiě)公?文后，?堅(jiān)持發(fā)?文前請(qǐng)?同事幫?忙，多?次校對(duì)?，確保?無(wú)誤,?先后發(fā)?文71?份，收?文71?8份。?二是嚴(yán)?格辦會(huì)?，對(duì)于?公司的?電視電?話會(huì)議?、現(xiàn)場(chǎng)?會(huì)議等?，我都?協(xié)調(diào)好?各個(gè)部?門(mén)、布?置好各?方面和?環(huán)節(jié)，?有效的?落實(shí)了?領(lǐng)導(dǎo)的?安排部?署，保?證了工?作的順?利進(jìn)行?。一?年來(lái)的?工作雖?然取得?了一定?的成績(jī)?，但也?存在一?些不足?，主要?是思想?解放程?度還不?夠，服?務(wù)上還?不夠，?和有經(jīng)?驗(yàn)的同?事比較?還有一?定差距?，材料?上還在?基本格?式上徘?徊，內(nèi)?容上缺?少縱深?挖掘的?延伸，?在今后?工作中?，我一?定認(rèn)真?總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)，克?服不足?，努力?把工作?做得更?好。?1、發(fā)?揚(yáng)吃苦?耐勞精?神。面?對(duì)文秘?事務(wù)雜?、任務(wù)?重的工?作性質(zhì)?，不怕?吃苦，?主動(dòng)找?事干，?做到“?眼勤、?嘴勤、?手勤、?腿勤”?，積極?適應(yīng)各?種艱苦?環(huán)境，?在繁重?的工作?中磨練?意志，?增長(zhǎng)才?干。?2、發(fā)?揚(yáng)孜孜?不倦的?進(jìn)取精?神。加?強(qiáng)學(xué)習(xí)?，勇于?實(shí)踐，?博覽群?書(shū)，在?向書(shū)本?學(xué)習(xí)的?同時(shí)注?意收集?各類信?息，廣?泛吸取?各種“?營(yíng)養(yǎng)”?;同時(shí)?，講究?學(xué)習(xí)方?法，端?正學(xué)習(xí)?態(tài)度，?提高學(xué)?習(xí)效率?，努力?培養(yǎng)自?己具有?扎實(shí)的?理論功?底、辯?證的思?維方法?、正確?的思想?觀點(diǎn)、?踏實(shí)的?工作作?風(fēng)。?隨著_?___?年年尾?工作的?進(jìn)行，?___?_年的?工作也?即將展?開(kāi)。新?的一年?是分公?司實(shí)施?趕超對(duì)?手的第?二年，?也是出?成果的?關(guān)鍵年?，針對(duì)?公司發(fā)?展的目?標(biāo)將把?加強(qiáng)和?提高自?身的綜?合素質(zhì)?和能力?、不斷?求新求?變做為?服務(wù)于?公司拓?展的宗?旨。?1、起?草公司?領(lǐng)導(dǎo)講?話、報(bào)?告，快?速而詳?細(xì)的記?錄