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第6頁共6頁公司話?務(wù)員工?作總結(jié)?標(biāo)準(zhǔn)模?板靜?心回顧?這一年?的工作?生活,?我熱愛?我的工?作。我?能在職?場這條?路上找?到自己?心儀的?工作,?跟我從?工作歷?程中找?到自己?的特質(zhì)?,有著?很大的?關(guān)系。?我挺喜?歡這個(gè)?工作,?它讓我?發(fā)現(xiàn)自?己的特?質(zhì):很?有親和?力,不?怕與人?接觸,?抗壓性?高。我?在工作?中,彷?佛在做?一份不?同的工?作,秘?訣在于?我保持?對公司?與工作?的興趣?。一年?來,在?工作中?通過學(xué)?習(xí)和領(lǐng)?導(dǎo)同事?的幫助?,我在?工作中?取得了?長足的?進(jìn)步,?同時(shí)也?暴露出?很多的?不足之?處;現(xiàn)?在在此?總結(jié)不?足之處?請領(lǐng)導(dǎo)?和同事?們批評?指正。?一、?面對今?年的業(yè)?務(wù)任務(wù)?我也曾?退縮過?,因?yàn)?今年身?體的原?因我怕?自己干?不好,?怕自己?完成不?了任務(wù)?,心中?的顧慮?太多。?在領(lǐng)?導(dǎo)和同?事們的?幫助下?,我積?極的改?變態(tài)度?,端正?認(rèn)識(shí);?樹立了?牢固的?主人翁?的責(zé)任?感和服?從奉獻(xiàn)?精神。?我克?服了身?體原因?帶來的?不利影?響,積?極的尋?找潛在?客戶,?積極的?向這些?潛在客?戶介紹?我公司?的業(yè)務(wù)?品種,?服務(wù)項(xiàng)?目,以?及合作?之后會(huì)?產(chǎn)生怎?樣的經(jīng)?濟(jì)效益?。在我?不斷的?努力下?,已經(jīng)?和4家?客戶簽?訂了首?查業(yè)務(wù)?;和1?3家客?戶簽訂?了一號(hào)?雙登業(yè)?務(wù),今?年完成?增值業(yè)?務(wù)發(fā)展?總值_?___?元,寬?帶6件?。二?、努力?學(xué)習(xí)業(yè)?務(wù),加?強(qiáng)自己?的業(yè)務(wù)?水平?每個(gè)電?話對我?們來說?都是咨?詢、投?訴、和?意見。?事情與?條件各?不同,?所以每?個(gè)客戶?我們都?要認(rèn)真?的對待?,由此?可看出?公司的?形象、?文化與?尊嚴(yán);?也可看?出工作?人員的?工作態(tài)?度與認(rèn)?真否?我在1?14工?作的時(shí)?間并不?是很長?,跟許?多有經(jīng)?驗(yàn)的老?員工相?比,我?覺得我?自己還?是一個(gè)?新手。?但這并?不能成?為我可?以比別?人差的?理由,?相反,?越是因?為這樣?,我就?更要付?出比別?人更多?的精力?和時(shí)間?來學(xué)習(xí)?,從而?跟上大?家的步?伐。?在剛上?114?平臺(tái)的?時(shí)候,?憑借著?自己努?力、刻?苦、任?勞任怨?的工作?態(tài)度,?我除熟?悉了語?音平臺(tái)?的操作?和處理?流程外?,還更?深一步?地了解?到整個(gè)?運(yùn)作流?程,讓?我在工?作時(shí)更?能得心?應(yīng)手。?加強(qiáng)?自我管?理、嚴(yán)?格落實(shí)?樹立服?務(wù)大眾?、奉獻(xiàn)?社會(huì)的?思想,?為人民?群眾辦?實(shí)事、?做好事?;以客?戶為中?心,不?斷提高?服務(wù)質(zhì)?量在與?來電人?的開始?幾分鐘?交談中?,我聚?精會(huì)神?傾聽來?電人的?信息,?保持禮?貌態(tài)度?,提高?工作質(zhì)?量。遇?到投訴?反饋意?見,要?清楚來?電人的?全部要?求,準(zhǔn)?確理解?來電人?的意思?,要抓?住問題?中心,?盡可能?避免多?講無關(guān)?緊要的?事并做?好相關(guān)?記錄工?作方便?日后和?用戶聯(lián)?系,為?正常的?工作狀?態(tài)保駕?護(hù)航。?還要做?好事后?的回訪?工作,?當(dāng)用戶?反映表?示不滿?意時(shí),?應(yīng)悉心?認(rèn)真的?用戶述?說,盡?可能的?替用戶?排除問?題,作?到急客?戶之所?急,想?客戶之?所想。?三、?完善服?務(wù)、客?戶至上?如果?沒有良?好的語?言表達(dá)?能力和?溝通能?力,知?道的再?多,掌?握的再?全面,?也只能?是茶壺?里煮餃?子——?肚子里?有倒不?了來。?所以我?積極參?與組織?的各種?服務(wù)知?識(shí)培訓(xùn)?,通過?網(wǎng)上學(xué)?習(xí)相關(guān)?服務(wù)、?溝通技?巧,并?將其運(yùn)?用到服?務(wù)工作?中去。?文明服?務(wù)日常?用語得?以運(yùn)用?,嚴(yán)禁?使用服?務(wù)“禁?語”;?以微笑?服務(wù),?給客戶?留下親?切、熱?情、口?氣柔和?的好印?象。同?時(shí),注?重各項(xiàng)?規(guī)章制?度的貫?徹落實(shí)?,除抓?好學(xué)習(xí)?做到人?人知曉?熟記在?心上,?把重點(diǎn)?放在落?實(shí)上。?內(nèi)強(qiáng)素?質(zhì),外?塑形象?,抓好?業(yè)務(wù)技?能培訓(xùn)?。為自?己適應(yīng)?“服務(wù)?大格局?”的要?求,堅(jiān)?持經(jīng)常?性地利?用下班?后時(shí)間?組織業(yè)?務(wù)知識(shí)?學(xué)習(xí),?開展崗?位大練?兵活動(dòng)?,不斷?提高自?己業(yè)務(wù)?技能水?平四?、今年?因?yàn)轭I(lǐng)?導(dǎo)的器?重和同?事們的?抬愛,?我被安?排為值?班長。?我深?深的感?覺到這?不僅僅?是對我?工作的?肯定,?更是一?種鞭策?。由于?工作經(jīng)?驗(yàn)的欠?缺和溝?通能力?有限,?在管理?工作當(dāng)?中可能?存在偏?激的言?語,在?此我向?關(guān)心和?支持我?的領(lǐng)導(dǎo)?、同事?們致以?深深的?歉意。?人的?一生,?總是離?不開工?作的。?現(xiàn)在的?我雖忙?碌,卻?很快樂?,很滿?足。盡?管現(xiàn)在?,我還?是一名?員工,?但是我?希望自?己在公?司能夠?發(fā)揮自?己的光?和熱,?真正發(fā)?揮自己?的潛能?,不斷?學(xué)習(xí),?不斷進(jìn)?步,能?與公司?共成長?,見證?公司走?向新的?輝煌,?能夠做?好客戶?的貼心?服務(wù)將?是我最?大的心?愿!?在不斷?的學(xué)習(xí)?中,我?發(fā)現(xiàn)自?己的生?活充實(shí)?了許多?,也精?彩了許?多,原?來那個(gè)?默默無?語的我?也變得?嘰嘰喳?喳了,?以前總?被遺忘?的我也?得到了?大家的?認(rèn)同。?但是由?于自己?性格方?面的缺?陷,也?使我錯(cuò)?過了許?多機(jī)會(huì)?。以?上是我?的年度?工作總?結(jié),取?得的成?績是微?不足道?的,是?不值得?沾沾自?喜的,?存在的?不足之?處我會(huì)?認(rèn)真的?加以改?正,認(rèn)?真克服?。在?新的一?年,我?要再接?再厲,?作得更?好。?公司話?務(wù)員工?作總結(jié)?標(biāo)準(zhǔn)模?板(二?)在?這辭舊?迎新的?時(shí)刻里?,我們?即將有?了新的?開始。?在新的?一年里?我將圍?繞公司?總部的?大方針?方向在?領(lǐng)導(dǎo)王?主管的?領(lǐng)導(dǎo)下?努力工?作克服?缺點(diǎn),?改進(jìn)方?法,根?據(jù)現(xiàn)場?實(shí)際情?況改進(jìn)?服務(wù),?加強(qiáng)管?理,使?我們客?服部在?新的一?年里再?上一個(gè)?新臺(tái)階?。在?過去的?一年里?我的不?足是對?員工的?把握程?度不是?掌握的?很好。?我需要?加強(qiáng)溝?通做到?:以理?服人,?以德育?人,以?信誠人?,以情?感人,?以智醒?人,以?路明人?,以心?交人,?共進(jìn)共?退。做?一個(gè)標(biāo)?桿毅力?不倒,?做好一?個(gè)前進(jìn)?的舵把?帶領(lǐng)方?向。?在過去?的一年?里是苦?的是累?的,但?都是情?理之中?的萬事?開頭難?。人員?的磨合?、工作?的思緒?事事都?必須親?力親為?,因?yàn)?只有我?把路給?趟過了?,我才?清楚知?道要如?何讓我?的組員?走。我?走過的?彎路總?結(jié),必?須讓我?的組員?都可以?輕車熟?路執(zhí)行?下去。?提高工?作的完?善性。?基礎(chǔ)打?得好樓?才能蓋?得高,?因此流?程真的?很重要?。為了?在工作?中不出?差錯(cuò),?很多企?業(yè)都是?靠流程?來避免?一些不?必要的?損失。?我也同?樣重視?流程,?并不斷?得修改?流程,?使之達(dá)?到完善?。培?訓(xùn)工作?為了提?高員工?的素質(zhì)?,更好?的配合?公司領(lǐng)?導(dǎo)下發(fā)?給我的?工作要?求及目?標(biāo),我?進(jìn)行了?多次培?訓(xùn),但?由于人?員流動(dòng)?性大,?付出的?培訓(xùn)成?果都付?之東流?了。接?下來我?的培訓(xùn)?計(jì)劃還?是會(huì)像?以前一?樣從三?個(gè)方面?進(jìn)行:?公司話?務(wù)員工?作總結(jié)?例文?1、樹?立良好?的風(fēng)氣?加強(qiáng)思?想道德?培訓(xùn)。?2、?提高服?務(wù)品質(zhì)?加強(qiáng)工?作流程?及方法?,專業(yè)?技能形?體的培?訓(xùn)。?3、提?高員工?紀(jì)律的?直覺性?加強(qiáng)員?工對公?司的了?解對公?司管理?獎(jiǎng)懲的?高度重?視。?一個(gè)團(tuán)?隊(duì)不是?我的單?打獨(dú)斗?的個(gè)人?主義,?需要大?家的智?慧和力?量。積?極向上?。先成?人再成?才不是?人的別?進(jìn)來。?如果大?家的目?標(biāo)不統(tǒng)?一各懷?私心,?我們這?個(gè)團(tuán)隊(duì)?就是一?灘散沙?終將一?事無成?。每個(gè)?人的目?標(biāo)很重?要,正?因?yàn)槲?們的目?標(biāo)相同?,才鑄?就了我?們是一?個(gè)團(tuán)隊(duì)?。我們?還很年?輕還有?很長的?路要走?,社會(huì)?競爭如?此激烈?的今天?,我們?每個(gè)人?都要為?你自己?今天的?行為負(fù)?責(zé)。我?應(yīng)該認(rèn)?真傾聽?組員每?個(gè)人的?目標(biāo),?針對我?組員的?目標(biāo),?幫助順?利完成?組員的?目標(biāo),?同時(shí)完?成我的?目標(biāo),?才是我?真正需?要做的??,F(xiàn)?在案場?的物資?、人員?、工作?內(nèi)容,?都已經(jīng)?基本穩(wěn)?定。平?時(shí)的工?作都是?發(fā)現(xiàn)問?題解決?問題,?將問題?解決在?萌芽的?狀態(tài)下?的科學(xué)?管理。?我希望?在__?__年?的每一?天一天?比一天?好,希?望能有?更多人?的支持?與認(rèn)可?,希望?我的工?作能以?優(yōu)異的?成績完?成各項(xiàng)?工作。?我對_?___?充滿了?期待,?期待著?它是我?人生的?美好懷?念,對?得起自?己的一?生,為?自己加?油!即?使無人?為我加?油我也?會(huì)為我?自己吶?喊!?公司話?務(wù)員工?作總結(jié)?標(biāo)準(zhǔn)模?板(三?)在?這辭舊?迎新的?時(shí)刻里?,我們?即將有?了新的?開始。?在新的?一年里?我將圍?繞公司?總部的?大方針?方向在?領(lǐng)導(dǎo)王?主管的?領(lǐng)導(dǎo)下?努力工?作克服?缺點(diǎn),?改進(jìn)方?法,根?據(jù)現(xiàn)場?實(shí)際情?況改進(jìn)?服務(wù),?加強(qiáng)管?理,使?我們客?服部在?新的一?年里再?上一個(gè)?新臺(tái)階?。在?過去的?一年里?我的不?足是對?員工的?把握程?度不是?掌握的?很好。?我需要?加強(qiáng)溝?通做到?:以理?服人,?以德育?人,以?信誠人?,以情?感人,?以智醒?人,以?路明人?,以心?交人,?共進(jìn)共?退。做?一個(gè)標(biāo)?桿毅力?不倒,?做好一?個(gè)前進(jìn)?的舵把?帶領(lǐng)方?向。?在過去?的一年?里是苦?的是累?的,但?都是情?理之中?的萬事?開頭難?。人員?的磨合?、工作?的思緒?事事都?必須親?力親為?,因?yàn)?只有我?把路給?趟過了?,我才?清楚知?道要如?何讓我?的組員?走。我?走過的?彎路總?結(jié),必?須讓我?的組員?都可以?輕車熟?路執(zhí)行?下去。?提高工?作的完?善性。?基礎(chǔ)打?得好樓?才能蓋?得高,?因此流?程真的?很重要?。為了?在工作?中不出?差錯(cuò),?很多企?業(yè)都是?靠流程?來避免?一些不?必要的?損失。?我也同?樣重視?流程,?并不斷?得修改?流程,?使之達(dá)?到完善?。培?訓(xùn)工作?為了提?高員工?的素質(zhì)?,更好?的配合?公司領(lǐng)?導(dǎo)下發(fā)?給我的?工作要?求及目?標(biāo),我?進(jìn)行了?多次培?訓(xùn),但?由于人?員流動(dòng)?性大,?付出的?培訓(xùn)成?果都付?之東流?了。接?下來我?的培訓(xùn)?計(jì)劃還?是會(huì)像?以前一?樣從三?個(gè)方面?進(jìn)行:?公司話?務(wù)員工?作總結(jié)?例文?1、樹?立良好?的風(fēng)氣?加強(qiáng)思?想道德?培訓(xùn)。?2、?提高服?務(wù)品質(zhì)?加強(qiáng)工?作流程?及方法?,專業(yè)?技能形?體的培?訓(xùn)。?3、提?高員工?紀(jì)律的?直覺性?加強(qiáng)員?工對公?司的了?解對公?司管理?獎(jiǎng)懲的?高度重?視。?一個(gè)團(tuán)?隊(duì)不是?我的單?打獨(dú)斗?的個(gè)人?主義,?需要大?家的智?慧和力?量。積?極向上?。先成?人再成?才不是?人的別?進(jìn)來。?如果大?家的目?標(biāo)不統(tǒng)?一各懷?私心,?我們這?個(gè)團(tuán)隊(duì)?就是一?灘散沙?終將一?事無成?。每個(gè)?人的目?標(biāo)很重?要,正?因?yàn)槲?們的目?標(biāo)相同?,才鑄?就了我?們是一?個(gè)團(tuán)隊(duì)?。我們?還很年?輕還有?很長的?路要走?,社會(huì)?競爭如?此激烈?的今天?,我們?每個(gè)人?都要為?你自己?今天的?行為負(fù)?責(zé)。我?應(yīng)該認(rèn)?真傾聽?組員每?個(gè)人的?目標(biāo),?針對我?組員的?目標(biāo),?幫助順?利完成?組員的?目標(biāo),?同時(shí)完?成我的?目標(biāo),
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