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文檔簡介

一名應屆生的軟件測試面試題目

由于之前有了解軟件測試這個行業(yè)，覺得他的進展前景很好。

2.依據你以前的工程閱歷描述一下軟件開發(fā)、測試過程，由那些角色負責，你做什么

要有架構師、開發(fā)經理、測試經理、程序員、測試員。我在里面主要是負責所分到的模塊執(zhí)行測試用例。

3.結合你以前的學習和工程閱歷，你認為如何做好測試。

依據我以前的閱歷，我認為做好工作首先要有一個好的溝通，只有溝通無障礙了，才會有好的協(xié)作，才會有跟好的效率，再一個就是技術肯定要過關，做測試要有足夠的急躁，和一個良好的工作習慣，不懂的就問，實時與同事溝通這樣的話才能做好測試工作。

4.怎樣對待加班問題

加班的話我沒有太多的意見，但是我還是覺得假如能夠合理的安排時間的話，不會有太多時候會加班的。

5.假如一個很有共性的”程序員認為自己的BUG不是BUG，怎么解決?

首先我要確定我所提的在我認為是不是bug，假如我認為是的話我會在他面前重現(xiàn)這個bug和他講這是個bug，和他溝通，或者我會找到我的直系領導讓他解決。

6.為什么在團隊中要有測試

由于軟件有錯誤，假如沒有專業(yè)的測試人員很難發(fā)覺軟件的一些錯誤。

7.在實習的時候自己最大的收獲是什么?

在實習時我除了運用在學校學習到的測試學問外，還看到了同事對待測試的一種態(tài)度，明白了做任何工作都要有溝通，做測試的也要有很好的溝通才可以做好。知道自己在工程組中的位置，和開發(fā)的關系。

8.你對將來的規(guī)劃

我想在工作中漸漸的積存閱歷，使自己強大起來，能夠擔當更重要的職務。

9.自己優(yōu)勢及缺點

我的優(yōu)點是有足夠的急躁對待每一件事情，擅長觀看事物，承受壓力的力量很強。缺點可能就是我不是很愛說話，習慣做不習慣說，但是和人溝通還是沒有問題的。

10.你認為測試人員需要具備哪些素養(yǎng)?

我認為做測試的應當要有肯定的協(xié)調力量，由于測試人員要常常與開發(fā)接觸處理一些問題，假如處理不好的話會引起一些沖突這樣的話工作上就會做不好。還有測試人員要有肯定的急躁，有的時候做的測試很枯燥乏味的。除了要有急躁之外還要細心，不放過每一個可能的錯誤。

11.你為什么能夠做測試這一行。

雖然說我的測試技術還不是很純熟，但是我覺得我還是可以勝任軟件測試這個工作的，由于做軟件測試不僅是要求技術好，還要有肯定

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