干部培訓年工作總結

干部培訓年度工作總結20**年我局的干部教育培訓工作，緊緊圍繞以建設高素質的干部隊伍為目標，積極探索新形勢下干部教育培訓的新思路、新機制、新方法，注重實效，突出重點，狠抓落實，較好的完成了干部教育培訓工作，為提升我局扶貧移民工作提供了組織保證和人才支持。一、高度重視，進一步健全完善干部教育培訓格局20**年來，我局堅持把干部教育培訓作為一項重要工作來抓，把干部教育培訓作為一項基礎性工作納入全局各項工作的重中之中，按照〃重要干部重點培訓、優(yōu)秀干部加強培訓、年輕干部經常培訓、緊缺人才抓緊培訓〃的原則，以需求為導向，以效益為目的，逐步形成了符合我局干部成長規(guī)律的干部教育培訓新機制。二、突出政治理論培訓重點，加強干部素質教育為明確我局干部教育培訓工作的目標要求和職責任務，一年來，通過組織培訓，提高了扶貧移民干部的思想政治素質和業(yè)務工作能力，不斷適應新形勢的發(fā)展要求，大力改進干部培訓方式和工作方法，增強了貫徹執(zhí)行上級部門決策部署的自覺性，創(chuàng)造性地開展工作。三、緊密聯系實際，加強業(yè)務培訓今年以來，我局嚴格按照縣委要求，始終堅持〃兩手抓〃，在抓好干部政治思想教育和黨性教育的同時，抓好干部的知識更新和業(yè)務能力提高，幫助廣大干部掌握更多的新知識、新技能、新本領。以理論學習為重點，以提高履行崗位職責能力為基本要求，廣泛開展專業(yè)知識培訓，提高了扶貧移民干部駕馭市場經濟和履行崗位職責的能力。一是以工作實際計劃培訓班次和內容，增強了教育培訓的針對性和實效性。二是以現實問題為重點組織培訓活動。緊密聯系全縣扶貧移民工作中的實際問題，著力研究基層基礎工作中的熱點、難點問題，增強了理論教育的說服力。引導了機關干部深入的理論思考，啟迪了干部思維，拓展了視野，推進了學習深化，促進了干部解決實際問題能力的提高。三是探索建立以提高解決實際問題的能力進行培訓，緊密聯系實際，運用所學知識撰寫調研文章、體會文章，以此來提高機關干部活學用結合的能力，并把文章的質量和市級以上部門采用情況作為個人年終考評指標之一。四、加強管理，積極組織參加各項培訓一年來，我局嚴格按照縣委和組織部門的培訓要求，組織全局機關干部參加了各類培訓和學習。年初，黨組制定了《2013年縣扶貧移民局中心學習組理論學習計劃》、《實現偉大中國夢、建設美麗繁榮和諧四川主題活動方案》、《縣扶貧移民局〃四大教育活動〃實施意見》，對分階段、分專題、分層次開展學習十八大精神和十八屆三中全會精神等提出了明確要求。落實了領導小組抓方案的實施，保證了黨組定期安排和組織集中學習，使學習活動落到實處并取得實效。組織學習《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》、《黨章》、《行政許可法》等，增強依法行政意識。我局黨組圍繞創(chuàng)建〃四好〃班子活動，認真開展中心學習組學習，不斷增強一把手抓班子帶隊伍的能力和駕馭全局的能力，不斷提高領導班子成員的領導水平和領導藝術，不斷提高黨員干部政治理論素質和服務水平。同時，以學習、講座等多種形式廣泛開展理想宗旨教育、人生觀價值觀教育和職業(yè)道德教育以及樹典型、學先進活動，取得了較好的效果。2013年由縣委組織部牽頭，我局組織落實了相關單位干部80人，分兩批到浙江農林大學參加生態(tài)農業(yè)、生態(tài)旅游培訓學習。通過培訓，提升了扶貧移民干部的業(yè)務能力和綜合素質。全年，中心組學習13次，黨組書記廉政講座3次，形勢分析通報4次；組織集中學習達20天以上。進一步提高我局干部的工作能力，加快推進干部工作的科學化、民主化、制度化，確保其在鍛煉期間深入實踐、嚴格鍛煉、增長才干、多做貢獻?；仡櫼荒陙砦揖值母刹拷逃嘤柟ぷ鳎〉昧艘欢ǖ某煽?，得到縣委、縣府的從分肯定。局黨組高度重視，統(tǒng)籌規(guī)劃，狠抓各項培訓工作的落實。突出培訓重點，注重培訓質量。緊緊圍繞社會經濟發(fā)展，以需求為導向，不斷增強培訓的針對性和實效性。干部教育培訓制度建設不斷加強和完善，各項工作落到實處。六、2014年干部培訓工作打算1、加強領導，完善機制嚴格按照縣委XX縣組織人事部門要求，把干部培訓工作納入重要日程，切實加強領導，實行一把手親自抓，分管領導具體抓。進一步完善干部培訓機制，著力抓好各類人才的培養(yǎng)培訓工作，為我縣扶貧移民工作提供強有力的干部人才人事保證。2、擬定方案，落實培訓計劃2014年干部培訓工作與扶貧移民系統(tǒng)工作相結合，縣內培訓與走出去培訓學習相結合。一是圍繞創(chuàng)建〃四好〃班子活動，認真開展中心學習組學習培訓，不斷提高領導班子成員和扶貧移民干部的領導水平和領導藝術。二是積極參加上級組織的各類理論培訓、業(yè)務培訓學習。三是組織扶貧移民干部到縣外培訓學習。全年計劃舉辦扶貧移民干部到縣外培訓2期，培訓內容為扶貧移民項目管理、庫區(qū)產業(yè)發(fā)展等，計劃培訓人數50人，培訓天數為每期8天左右，培訓地點和時間根據工作情況予以確定。3、精心組織，抓好各類培訓局黨組將把干部培訓納入目標管理，逗硬考核。相關股室細化好各類培訓方案，精心組織和實施好各類培訓。不斷提高培訓質量，使培訓干部真正學到理論知識和業(yè)務知識，工作能力和業(yè)務水平有一定提高，為我縣扶貧移民工作提供有用人才。駱駝城鎮(zhèn)黨員〃冬訓〃工作根據縣委組織部《關于認真做好今冬明春全縣農村黨員〃冬訓〃工作的通知》，從2013年12月初開始，至2014年2月下旬結束，參加這次黨員冬訓的有13個行政村黨組織，有行動能力和書寫能力的黨員584人。全鎮(zhèn)黨員冬訓工作堅持以學習貫徹黨的十八屆三中全會精神為主線，以提高農村黨員素質能力為目標，緊緊圍繞全鎮(zhèn)中心工作，突出形勢政策教育、黨的群眾路線教育實踐活動和村〃兩委〃班子換屆，加強致富技能培訓，豐富黨性實踐活動，開展黨內關愛工作，激勵引導廣大農村黨員全面落實科學發(fā)展觀，帶頭執(zhí)行黨在農村的各項方針政策，在加快推進新農村建設的廣闊實踐中創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀，為奮力開創(chuàng)全鎮(zhèn)經濟社會轉型跨越發(fā)展新局面注入了新的活力。一、加強組織領導，精心安排部署一是明確責任聚合力。為了切實加強對〃冬訓〃工作的組織領導，鎮(zhèn)黨委成立了以黨委書記任組長，副書記任副組長，其他領導及各村黨支部書記為成員的農村黨〃冬訓〃工作領導小組；同時，成立以黨委副書記為組長、辦公室成員為組員的督導組，各村支部書記為組織實施的第一責任人，督促檢查落實。結合縣委組織部要求和各村實際，認真研究制定下發(fā)了駱駝城鎮(zhèn)《關于做好今冬明春全鎮(zhèn)農村黨員〃冬訓〃工作的安排意見》，及時召開全鎮(zhèn)〃冬訓〃工作動員會，對全鎮(zhèn)〃冬訓〃工作進行了的周密安排部署，全鎮(zhèn)13個村都分別召開了動員會，成立了冬訓工作領導小組。鎮(zhèn)領導班子成員根據確定的〃冬訓〃工作聯系點，集中時間，深入聯系點開展調查研究，為聯系點黨員講黨課、作形勢報告；包村干部全部列席相應黨支部的〃冬訓〃會議，并做好了各自的學習記錄。全鎮(zhèn)形成了集體領導、分工負責、齊抓共管、層層落實的工作格局。二是廣泛宣傳造氛圍。全鎮(zhèn)各村通過懸掛橫幅、張貼標語等形式，廣泛發(fā)動，營造了濃厚的〃冬訓〃工作輿論氛圍，共懸掛橫幅14幅，張貼標語150條，出黑板報13塊。有效的激發(fā)了黨員學習和參與的積極性，確保農村黨員〃冬訓〃工作的順利開展。二、圍繞冬訓主題，突出學習重點緊密結合農村實際，統(tǒng)籌兼顧當前工作，合理安排黨員〃冬訓〃，確保農村各項工作相互結合，整體推進，避免就學習抓學習、就教育抓教育、就培訓抓培訓的現象，切實提高了黨員〃冬訓〃工作的質量和成效。一是把黨員〃冬訓〃與村〃兩委〃班子換屆選舉工作、〃雙聯〃行動、基層黨組織“1+1〃結對互幫活動、黨的群眾路線教育實踐活動和農村勞動力技能培訓工程緊密結合；二是把黨員“冬訓〃與當前重點工作結合起來，通過發(fā)放資料、舉辦培訓班、觀看電教片等方式，對廣大農村黨員進行農業(yè)科技等知識培訓，至目前，已舉辦各類培訓班13場次，培訓黨員600余人次；三是把學習貫徹十八屆三中全會、2014年中央一號文件精神結合起來，立足實際，認真組織農村黨員深刻領會精神實質，把思想和行動統(tǒng)一到中央及省、市、縣委的部署要求上來，進一步理清發(fā)展思路，及早做好春耕備耕等工作，促進農村各項工作全面落實。三、發(fā)揚黨內民主，開展民主評議在“冬訓〃過程中，鎮(zhèn)黨委突出重點、嚴格程序、注重實效，邊學習、邊討論，開展民主評議。一是突出評議重點。從12月下旬開始，鎮(zhèn)黨委對各村“兩委〃班子及村干部進行年度考核，各村組織召開了由村社干部、“兩委〃班子成員和黨員參加的“兩委〃班子年度考核會議，各村“兩委〃班子及村干部從班子的思想作風、精神狀態(tài)、帶領群眾增收致富的能力、開展各項工作等方面進行了評議，并提出了一些有利于組織發(fā)展、經濟發(fā)展和農民增收的合理建議和意見，形成了各村經濟發(fā)展的總體思路和努力的方向。全鎮(zhèn)共評選出優(yōu)秀黨員47名，合格黨員533名，基本合格黨員4名，樹立先進典型26名；二是改進評議方法。堅持以正面教育為主，組織教育和自我教育相結合，深入開展對照檢查和評議；三是結合黨員〃冬訓〃，全鎮(zhèn)13個村黨組織、村委會全部進行了換屆選舉，新推選出支部書記4人，村委會主任7人，其中選派1名大學生村官擔任村委會主任。通過民主選舉，選出了大家信任的村干部，調動了廣大黨員的積極性，增加了黨員干部的工作信心；四是注重培養(yǎng)發(fā)展。各村黨組織充分利用〃冬訓〃時間組織黨員，特別是黨員致富能手交流了致富經驗，使廣大黨員受到了啟發(fā)，增強了增收致富的信心。通過此次〃冬訓〃，全鎮(zhèn)共培養(yǎng)發(fā)展對象13人，為黨組織注入了新鮮血液。四、深化評議效果，創(chuàng)新活動載體一是切實做好黨內激勵關懷幫扶工作。各村黨組織通過認真摸底調查，廣泛開展對農村貧困黨員、老黨員、離任村干部的〃送溫暖、獻愛心〃活動，幫助他們解決生產生活中的困難和問題，并從幫資金、幫生活用品轉向重點幫能力、幫致富項目，從根本上幫助生活困難黨員解決脫貧致富問題。全鎮(zhèn)共走訪慰問黨員63名、離任村干部12名，發(fā)放慰問金15200元。二是加強流動黨員教育管理。抓住外出務工黨員集中返鎮(zhèn)的有利時機，積極開展走訪談心、座談交流等活動，組織流動黨員參加集中學習，切實抓好〃補課〃教育。三是完善黨員管理服務制度。結合開展民主評議、關懷幫扶等工作，深化完善以〃設崗定責+服務承諾+積分管理+評議定級〃四位一體的黨員〃積分制〃管理模式，進一步規(guī)范各項工作程序、環(huán)節(jié)和內容，增強針對性、操作性和實效性，引導廣大農村黨員立足自身特點，積極創(chuàng)先爭優(yōu)，充分發(fā)揮先鋒模范作用。五、結合工作實際，抓好督促檢查為了使〃冬訓〃工作落到實處，鎮(zhèn)黨委采取靈活多樣的形式開展工作，并在活動期間，深入各村檢查、指導工作，全面做到有安排、有督查、有總結。一是認真梳理〃冬訓〃工作中存在的問題，找準不足原因，提出加強和改進的措施，進行集中整治；二是做好資料的整理工作，對“冬訓1〃工作中的各類資料進行分類歸檔，強化硬件設施，完善軟件資料；三是鎮(zhèn)黨委向每個村黨組織選派一名指導員，指導各黨組織的學習計劃，對〃冬訓〃工作作出詳細具體安排。同時，通過不定期對，冬訓〃工作情況進行督查，確保〃冬訓〃活動順利進行，取得實效。通過此次黨員〃冬訓〃，全鎮(zhèn)各村黨組織在抓好學習的同時，聯系實際，學以致用，用開拓的思維思考問題，用創(chuàng)新的精神解決問題，取得了良好的成效。一是農村基層干部和黨員素質進一步提高。通過集中學習和討論，全鎮(zhèn)黨員干部對黨的十八屆三中全會精神有了深刻的認識，政策理論水平進一步提高，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、市、縣委的部署和要求上來，有效激發(fā)了廣大黨員的責任感和使命感；二是農村基層黨組織建設得以加強。鎮(zhèn)黨委以全縣村黨組織、第八次村民委員會和村務監(jiān)督委員會換屆選舉為契機，堅持選人用人標準，積極推行〃選拔能人進村班子〃做法，注重把村干部創(chuàng)業(yè)工程中涌現出的黨性觀念強、創(chuàng)業(yè)能力強、服務意識強的黨員選舉為村黨組織書記或村委會主任，合理搭配村〃兩委〃班子，切實提高了基層黨組織的戰(zhàn)斗力；三是黨員干部的發(fā)展活力不斷增強。鎮(zhèn)黨委、各村黨支部通過組織廣大黨員群眾座談討論、算賬對比、典型宣講、觀摩學習，認真總結了各村近年來經濟發(fā)展取得的成效，進一步深化對鎮(zhèn)情、村情的認識。從工作思路、結構調整、產業(yè)發(fā)展、設施建設、村務管理等方面查找存在的差距和不足，有針對性地提出加快發(fā)展的措施和辦法，準確把握當前農村經濟發(fā)展的新形勢，突破傳統(tǒng)思維定勢、發(fā)展模式和工作方式，完善發(fā)展思路，明確發(fā)展重點，引導廣大黨員干部圍繞加快發(fā)展加強學習思考，不斷提高農村經濟社會科學發(fā)展水平。全鎮(zhèn)黨員〃冬訓〃工作雖然取得了一定的成效，但也存在一些不足，主要表現在：個別支部沒有按照鎮(zhèn)黨委關于黨員〃冬訓〃的安排意見和要求，工作流于形式，沒有達到預期的效果；黨員民主評議不夠深入，個別黨員談成績多，查找自身問題少，黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠好；黨員干部理論水平有待提高，綜合素質還不能滿足發(fā)展的需要，學習成效與群眾的要求還有一段距離，在思想觀念中還擺脫不了一些條框和陳舊觀念的束縛，存在思維定式。針對上述問題，我們將在今后的工作中認真分析研究，切實加以解決，一是抓村黨組織建設。結合路線教育活動，對換屆后的村〃三委〃班子成