員工宿舍工作總結(jié)

員工宿舍工作總結(jié)第1篇：員工宿舍、食堂工作總結(jié)

員工宿舍、食堂工作總結(jié)

“我很棒，我真的很棒，我是最棒的，因為我是愛之家一員”。

“這是我的家，我愛愛之家，我要做家具事業(yè)的領(lǐng)袖，這是我最執(zhí)著的追求”。這是武漢市愛之家實業(yè)有限公司為每個員工提供的自我激勵及求生存、求進展的理想追求。于是，我們來公司工作第

一、具備了不斷進取的良好精神風(fēng)貌和主人翁責(zé)任意識；第

二、具備不斷追求常規(guī)工作中的重點、難點問題及時解決好，工作中的細節(jié)問題仔細處理好。因此，在工作中我們牢牢把握以下幾點：

一、學(xué)習(xí)與運用

學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)。這是一個循序漸進的過程。有了學(xué)習(xí)就能提出真正

的問題，就能有針對的主張高質(zhì)量、高水平、高效率地工作。這種學(xué)習(xí)不靠裝出來，而得益于長期的學(xué)習(xí)積累與修煉，并內(nèi)化為一種自我秉賦與涵養(yǎng)?？偠灾辛藢W(xué)習(xí)我們工作中的大大小小問題就會迎難而解。

學(xué)習(xí)的方法是多種多樣。有向書本學(xué)習(xí)；有向身邊的好人好事學(xué)習(xí)。在向書本學(xué)習(xí)時，食堂師傅在接受大家意見的基礎(chǔ)上，每到超市后，直接觀賞那里成品——熟制品。然后將那里烹飪原料及制作說明一一拿回公司進行討論，從而提高炊事人員烹飪技術(shù)和水平。向身邊好人好事學(xué)習(xí)時，我們看到公司員工（無任何人）只要有困難時，公司領(lǐng)導(dǎo)都樂觀主動幫助。比如：今年7月份二廠女工胡婷在宿舍沐浴時，不小心左手食指被電熱水器電源擊傷，公司領(lǐng)導(dǎo)得知這一消息后，首先親自趕往宿舍進行看望，然后派員工將該同志送往醫(yī)院進行醫(yī)治。同時，又成立員工宿舍電器檢修小組，并請外援專業(yè)人員對員工宿舍

每個單元，每一戶電器設(shè)備進行大檢修，8月份將檢查出完全不能使用的電熱水器進行名牌更換總計費用6×1000=6000元。這種舉措使員工在公司住宿更有安全感了。還有當(dāng)員工宿舍1-20

1、1-30

1、1-40

1、2-20

1、2-301室有漏水現(xiàn)象時，領(lǐng)導(dǎo)得知后，無條件地對這些房屋一一進行維修。所需費用5×380=1900元，從以上這一件件的小事中，讓我們學(xué)會了“關(guān)懷他人，比關(guān)懷自己還重要的工作作風(fēng)和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度?！?；學(xué)會了“員工的瑣碎小事，就是自己工作中的大事。只有把員工的瑣碎小事解決好了，我們的工作才有成就感。

為使我們的學(xué)習(xí)更加落實到位。⑴每當(dāng)住宿員工之間發(fā)生矛盾時，我們總是“以誠相待，以理服人”，循循善誘做好每個員工思想工作。從而避開了員工間在矛盾中不愉快現(xiàn)象發(fā)生或萌發(fā)。⑵每當(dāng)來了新員工時，住宿床不夠用時，我們最大限度地發(fā)揮好每張床位的作用。往往是只要有一張空床就立即搬運

到所需要的房間去。這雖然是件小事，但搬運時先要拆，后要裝。往往搬運一張，夏天一身汗，冬天一身灰。我們從不計較，“只要解決好員工住宿，讓員工滿意，就是我們工作中最大的樂趣?！币陨鲜俏覀兿蛏磉吅萌撕檬聦W(xué)習(xí)所得到的一點收獲。

二、工作與實際

通過多年來的工作實際，我們認為：“愛之家是一個干事業(yè)的地方。盡管我們在工作中有這樣那樣的困難，但只要我們真正把心思用在想干事上，把勇氣用在敢干事上，把本事用在會干事上，把目標定位在敢干成事上，我們就沒有爬不了的坡，就沒有過不了的河，就沒有干不成的事，就一定能夠?qū)崿F(xiàn)工作中的奮斗目標”。于是我們將員工食堂整個工作放在這個立足點上。在平時工作中重點突出一個“難”字。

要保證每個員工有一葷兩素。這對于食堂師傅來說是多么困難的一件事??！即要員工吃好或吃得沒有意見，費

用有不能再超過額定范圍。面對現(xiàn)實，怎么辦？食堂師傅在聽取大家意見基礎(chǔ)上，設(shè)身取地對食堂工作，像料理自己家一樣精打細算，以不是媽媽勝似媽媽的主人翁責(zé)任意識。在經(jīng)費方面：從不浪費一點一滴，真正做到貨比三家不上當(dāng)；在購物方面：腐爛變質(zhì)物品不購進食堂，往往以肩挑人扛每天下午到皇經(jīng)堂購菜，每周兩次到古田二路采購大菜。在購這些物品中，特別在“三九”嚴寒天，北風(fēng)把我們的臉、手吹凍了；“三伏”嚴熱天，太陽把我們身體考熟了。她們總是以高尚的情操，將購回的物品精功細作，保證每位員工吃到滿意的飯菜。

為使我們實際工作做的更好，十一月份，食堂煤氣灶壞了，不能使用，但這種灶市面上沒有賣的。因為這種灶是以前買的，更本沒有配件賣，要換新產(chǎn)品但是價格貴，買回后又怕不好使用。怎么辦？我們大膽地將壞灶零件拆下來，仔細觀察了一下，然后主動與一車間機修工一起探討討論，最后在大家智

慧與實踐中，終于將一個不能使用的灶維修成一個可持續(xù)使用的灶?？吹竭@點，使我們感到很欣慰，欣慰的是我們的智慧得到實踐工作的認可。這也是我們工作與實際的結(jié)晶。

三、理想與未來

一個人要進展，要進步。首先，對未來必須充滿信心與向往，然后，必須要有知識。如果知識不豐富，思想不深刻，就極易在工作中手足無措，不僅辦事理念缺乏可信度而且實際工作開展也梗阻不斷。作為一名愛之家員工，可以立足于一種平平淡淡的生活，但在本職工作中要追求一份實實在在的成功，這種成功意味著為大多數(shù)員工所信任，最后，要樹立豐富、冷靜、勤勉的人生信念。這種信念意味著自己扮演好武漢市愛之家實業(yè)有限公司的一名員工應(yīng)具備的角色。以上幾點是確保我們公司基業(yè)常青的必要條件。因此，在今后的工作中我們要用一個“優(yōu)秀企業(yè)員工”的信心、愛心，盡職盡責(zé)努力工作。這業(yè)就

是我們進展與未來的必備條件。

第2篇：員工宿舍、食堂工作總結(jié)

“我很棒，我真的很棒，我是最棒的，因為我是愛之家一員”。

“這是我的家，我愛愛之家，我要做家具事業(yè)的領(lǐng)袖，這是我最執(zhí)著的追求”。這是武漢市愛之家實業(yè)有限公司為每個員工提供的自我激勵及求生存、求進展的理想追求。于是，我們來公司工作第

一、具備了不斷進取的良好精神風(fēng)貌和主人翁責(zé)任意識；第

二、具備不斷追求常規(guī)工作中的重點、難點問題及時解決好，工作中的細節(jié)問題仔細處理好。因此，在工作中我們牢牢把握以下幾點：

一、學(xué)習(xí)與運用

學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)。這是一個循序漸進的過程。有了學(xué)習(xí)就能提出真正的問題，就能有針對的主張高質(zhì)量、高水平、高效率地工作。這種學(xué)習(xí)不靠裝出來，而得益于長期的學(xué)習(xí)積累與修煉，并內(nèi)化為一種自我秉賦與涵養(yǎng)?？偠灾辛藢W(xué)習(xí)我們工作中的大大小小問題就會迎難而解。

學(xué)習(xí)的方法是多種多樣。有向書本學(xué)習(xí)；有向身邊的好人好事學(xué)習(xí)。在向書本學(xué)習(xí)時，食堂師傅在接受大家意見的基礎(chǔ)上，每到超市后，直接觀賞那里成品——熟制品。然后將那里烹飪原料及制作說明一一拿回公司進行討論，從而提高炊事人員烹飪技術(shù)和水平。向身邊好人好事學(xué)習(xí)時，我們看到公司員工（無任何人）只要有困難時，公司領(lǐng)導(dǎo)都樂觀主動幫助。比如：今年7月份二廠女工胡婷在宿舍沐浴時，不小心左手食指被電熱水器電源擊傷，公司領(lǐng)導(dǎo)得知這一消息后，首先親自趕往宿舍進行看望，然后派員工將該同志送往醫(yī)院進行醫(yī)治。同時，又成立員工宿舍電器檢修小組，并請外援專業(yè)人員對員工宿舍每個單元，每一戶電器設(shè)備進行大檢修，8月份將檢查出完全不能使用的電熱水器進行名牌更換總計費用6×1000=6000元。這種舉措使員工在公司住宿更有安全感了。還有當(dāng)員工宿舍1-20

1、1-30

1、1-40

1、2-20

1、2-301室有漏水現(xiàn)象時，領(lǐng)導(dǎo)得知后，無條件地對這些房屋一一進行維修。所需費用5×380=1900元，從以上這一件件的小事中，讓我們學(xué)會了“關(guān)懷他人，比關(guān)懷自己還重要的工作作風(fēng)和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。”；學(xué)會了“員工的瑣碎小事，就是自己工作中的大事。只有把員工的瑣碎小事解決好了，我們的工作才有成就感。

為使我們的學(xué)習(xí)更加落實到位。⑴每當(dāng)住宿員工之間發(fā)生矛盾時，我們總是“以誠相待，以理服人”，循循善誘做好每個員工思想工作。從而避開了員工間在矛盾中不愉快現(xiàn)象發(fā)生或萌發(fā)。⑵每當(dāng)來了新員工時，住宿床不夠用時，我們最大限度地發(fā)揮好每張床位的作用。往往是只要有一張空床就立即搬運到所需要的房間去。這雖然是件小事，但搬運時先要拆，后要裝。往往搬運一張，夏天一身汗，冬天一身灰。我們從不計較，“只要解決好員工住宿，讓員工滿意，就是我們工作中最大的樂趣。”以上是我們向身邊好人好事學(xué)習(xí)所得到的一點收獲。

二、工作與實際

通過多年來的工作實際，我們認為：“愛之家是一個干事業(yè)的地方。盡管我們在工作中有這樣那樣的困難，但只要我們真正把心思用在想干事上，把勇氣用在敢干事上，把本事用在會干事上，把目標定位在敢干成事上，我們就沒有爬不了的坡，就沒有過不了的河，就沒有干不成的事，就一定能夠?qū)崿F(xiàn)工作中的奮斗目標”。于是我們將員工食堂整個工作放在這個立足點上。在平時工作中重點突出一個“難”字。

要保證每個員工有一葷兩素。這對于食堂師傅來說是多么困難的一件事??！即要員工吃好或吃得沒有意見，費用有不能再超過額定范圍。面對現(xiàn)實，怎么辦？食堂師傅在聽取大家意見基礎(chǔ)上，設(shè)身取地對食堂工作，像料理自己家一樣精打細算，以不是媽媽勝似媽媽的主人翁責(zé)任意識。在經(jīng)費方面：從不浪費一點一滴，真正做到貨比三家不上當(dāng)；在購物方面：腐爛變質(zhì)物品不購進食堂，往往以肩挑人扛每天下午到皇經(jīng)堂購菜，每周兩次到古田二路采購大菜。在購這些物品中，特別在“三九”嚴寒天，北風(fēng)把我們的臉、手吹凍了；“三伏”嚴熱天，太陽把我們身體考熟了。她們總是以高尚的情操，將購回的物品精功細作，保證每位員工吃到滿意的飯菜。

為使我們實際工作做的更好，十一月份，食堂煤氣灶壞了，不能使用，但這種灶市面上沒有賣的。因為這種灶是以前買的，更本沒有配件賣，要換新產(chǎn)品但是價格貴，買回后又怕不好使用。怎么辦？我們大膽地將壞灶零件拆下來，仔細觀察了一下，然后主動與一車間機修工一起探討討論，最后在大家智慧與實踐中，終于將一個不能使用的灶維修成一個可持續(xù)使用的灶?？吹竭@點，使我們感到很欣慰，欣慰的是我們的智慧得到實踐工作的認可。這也是我們工作與實際的結(jié)晶。

三、理想與未來

一個人要進展，要進步。首先，對未來必須充滿信心與向往，然后，必須要有知識。如果知識不豐富，思想不深刻，就極易在工作中手足無措，不僅辦事理念缺乏可信度而且實際工作開展也梗阻不斷。作為一名愛之家員工，可以立足于一種平平淡淡的生活，但在本職工作中要追求一份實實在在的成功，這種成功意味著為大多數(shù)員工所信任，最后，要樹立豐富、冷靜、勤勉的人生信念。這種信念意味著自己扮演好武漢市愛之家實業(yè)有限公司的一名員工應(yīng)具備的角色。以上幾點是確保我們公司基業(yè)常青的必要條件。因此，在今后的工作中我們要用一個“優(yōu)秀企業(yè)員工”的信心、愛心，盡職盡責(zé)努力工作。這業(yè)就是我們進展與未來的必備條件。

第3篇：員工宿舍、食堂工作總結(jié)（材料）

“我很棒，我真的很棒，我是最棒的，因為我是愛之家一員”。

“這是我的家，我愛愛之家，我要做家具事業(yè)的領(lǐng)袖，這是我最執(zhí)著的追求”。這是武漢市愛之家實業(yè)有限公司為每個員工提供的自我激勵及求生存、求進展的理想追求。于是，我們來公司工作第

一、具備了不斷進取的良好精神風(fēng)貌和主人翁責(zé)任意識；第

二、具備不斷追求常規(guī)工作中的重點、難點問題及時解決好，工作中的細節(jié)問題仔細處理好。因此，在工作中我們牢牢把握以下幾點：

一、學(xué)習(xí)與運用

學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)。這是一個循序漸進的過程。有了學(xué)習(xí)就能提出真正的問題，就能有針對的主張高質(zhì)量、高水平、高效率地工作。這種學(xué)習(xí)不靠裝出來，而得益于長期的學(xué)習(xí)積累與修煉，并內(nèi)化為一種自我秉賦與涵養(yǎng)?？偠灾?，有了學(xué)習(xí)我們工作中的大大小小問題就會迎難而解。

為使我們的學(xué)習(xí)更加落實到位。⑴每當(dāng)住宿員工之間發(fā)生矛盾時，我們總是“以誠相待，以理服人”，循循善誘做好每個員工思想工作。從而避開了員工間在矛盾中不愉快現(xiàn)象發(fā)生或萌發(fā)。⑵每當(dāng)來了新員工時，住宿床不夠用時，我們最大限度地發(fā)揮好每張床位的作用。往往是只要有一張空床就立即搬運到所需要的房間去。這雖然是件小事，但搬運時先要拆，后要裝。往往搬運一張，夏天一身汗，冬天一身灰。我們從不計較，“只要解決好員工住宿，讓員工滿意，就是我們工作中最大的樂趣?！币陨鲜俏覀兿蛏磉吅萌撕檬聦W(xué)習(xí)所得到的一點收獲。

二、工作與實際

通過多年來的工作實際，我們認為：“愛之家是一個干事業(yè)的地方。盡管我們在工作中有這樣那樣的困難，但只要我們真正把心思用在想干事上，把勇氣用在敢干事上，把本事用在會干事上，把目標定位在敢干成事上，我們就沒有爬不了的坡，就沒有過不了的河，就沒有干不成的事，就一定能夠?qū)崿F(xiàn)工作中的奮斗目標”。于是我們將員工食堂整個工作放在這個立足點上。在平時工作中重點突出一個“難”字。

要保證每個員工有一葷兩素。這對于食堂師傅來說是多么困難的一件事??！即要員工吃好或吃得沒有意見，費用有不能再超過額定范圍。面對現(xiàn)實，怎么辦？食堂師傅在聽取大家意見基礎(chǔ)上，設(shè)身取地對食堂工作，像料理自己家一樣精打細算，以不是媽媽勝似媽媽的主人翁責(zé)任意識。在經(jīng)費方面：從不浪費一點一滴，真正做到貨比三家不上當(dāng)；在購物方面：腐爛變質(zhì)物品不購進食堂，往往以肩挑人扛每天下午到皇經(jīng)堂購菜，每周兩次到古田二路采購大菜。在購這些物品中，特別在“三九”嚴寒天，北風(fēng)把我們的臉、手吹凍了；“三伏”嚴熱天，太陽把我們身體考熟了。她們總是以高尚的情操，將購回的物品精功細作，保證每位員工吃到滿意的飯菜。

為使我們實際工作做的更好，十一月份，食堂煤氣灶壞了，不能使用，但這種灶市面上沒有賣的。因為這種灶是以前買的，更本沒有配件賣，要換新產(chǎn)品但是價格貴，買回后又怕不好使用。怎么辦？我們大膽地將壞灶零件拆下來，仔細觀察了一下，然后主動與一車間機修工一起探討討論，最后在大家智慧與實踐中，終于將一個不能使用的灶維修成一個可持續(xù)使用的灶。看到這點，使我們感到很欣慰，欣慰的是我們的智慧得到實踐工作的認可。這也是我們工作與實際的結(jié)晶。

三、理想與未來

一個人要進展，要進步。首先，對未來必須充滿信心與向往，然后，必須要有知識。如果知識不豐富，思想不深刻，就極易在工作中手足無措，不僅辦事理念缺乏可信度而且實際工作開展也梗阻不斷。作為一名愛之家員工，可以立足于一種平平淡淡的生活，但在本職工作中要追求一份實實在在的成功，這種成功意味著為大多數(shù)員工所信任，最后，要樹立豐富、冷靜、勤勉的人生信念。這種信念意味著自己扮演好武漢市愛之家實業(yè)有限公司的一名員工應(yīng)具備的角色。以上幾點是確保我們公司基業(yè)常青的必要條件。因此，在今后的工作中我們要用一個“優(yōu)秀企業(yè)員工”的信心、愛心，盡職盡責(zé)努力工作。這業(yè)就是我們進展與未來的必備條件。

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第4篇：員工宿舍衛(wèi)生檢查總結(jié)

員工宿舍衛(wèi)生檢查總結(jié)

員工宿舍衛(wèi)生檢查總結(jié)篇1:關(guān)于XX公司員工宿舍文明衛(wèi)生檢查情況的通報_圖文XXXXXXXXXXXXX有限責(zé)任公司關(guān)于員工宿舍文明衛(wèi)生檢查情況的通報批準:XXXX公司各部門:為促進廣大員工講文明、講衛(wèi)生，營造一個良好、干凈的生活、學(xué)習(xí)環(huán)境，公司愛衛(wèi)會于1月22日對廠區(qū)和XX小區(qū)員工宿舍衛(wèi)生進行了文明衛(wèi)生檢查，現(xiàn)將檢查情況通報如下:

1、個別宿舍人員在離開宿舍后衛(wèi)生間、臥室照明燈等未關(guān)閉，存在浪費電現(xiàn)象;部分宿舍電腦桌后電源線較多，且電源線交叉布置凌亂，易發(fā)熱造成火災(zāi)隱患。

2、個別宿舍內(nèi)異味重，空氣污濁，易滋生病蟲害。

3、部分宿舍內(nèi)的物品擺放凌亂無序，甚至成堆擺放，零碎雜物較多。4、個別亂扔煙頭、亂彈煙灰等現(xiàn)象，易引起火災(zāi)。

5、有部分宿舍人員起床后被褥不疊，床上物品凌亂成堆，有個別的床單臟亂。

6、有部分宿舍未對房間內(nèi)衛(wèi)生進行清掃，有垃圾、雜物亂堆亂放現(xiàn)象;7、部分宿舍內(nèi)不穿的鞋子、衣物等在宿舍內(nèi)隨意放置在椅子上、

床上、茶幾等地點，使宿舍整體較凌亂。

8、個別宿舍窗臺上灰塵較多，隨意放置的雜物較多。9、部分宿舍床頭柜、電腦桌、書桌上放置多余雜物并凌亂擺放，桌面不干凈。干凈舒適的文明衛(wèi)生環(huán)境不僅體現(xiàn)出內(nèi)部管理水平，更重要的是關(guān)系到我們每一位員工的身心健康，同時良好的生活、學(xué)習(xí)環(huán)境也彰顯出我們吐電人的精神風(fēng)貌。通過本次檢查，總體各員工宿舍是比較凌亂的，每日的文明衛(wèi)生工作清潔工作部分宿舍沒有進行。即便是通知要檢查，也沒有引起重視，甚至有部分員工沒有接到要進行宿舍文明衛(wèi)生清掃檢查。本次通報沒有進行宿舍房號、員工姓名及所在部門進行曝光，但希望能引起各部門負責(zé)人和住宿員工的重視，利用座談、深化員工宿舍、利用周會、員工大會等方式對住宿員工進行教育和關(guān)心，促其講文明、講衛(wèi)生。同時各住宿員工也要樂觀行動起來，每日要清掃宿舍衛(wèi)生、歸類清理宿舍擺放的物品，為自己營造一個良好、干凈、舒暢的生活、學(xué)習(xí)環(huán)境。附件:宿舍檢查部分照片XXXX公司愛衛(wèi)會20xx年1月23日篇2:宿舍衛(wèi)生檢查活動總結(jié)活動總結(jié)宿舍衛(wèi)生檢查活動總結(jié)

一、活動時間20xx年3月-20xx年6月二、活動地點學(xué)院學(xué)生宿舍

三、活動類別思想政治與道德素養(yǎng)四、活動敘述(一)宣傳發(fā)動階段

1、提前將活動通知和評分細則下發(fā)給各個班級，再由各個班級的負責(zé)人下發(fā)到各個宿舍。

2、制定活動海報，并在我院學(xué)生所在宿舍樓的宣傳欄上進行公布。(二)檢查落實階段

1、所有成員一共分為四個小組(男生兩組，女生兩組)每小組三名成員，，各小組負責(zé)一定區(qū)域的宿舍衛(wèi)生檢查。2、各小組成員在每雙周周二中午12:20,13:00對我院學(xué)生寢室衛(wèi)生進行檢查并打分(評分標準見附錄)。

3、各小組組長對檢查結(jié)果進行統(tǒng)計，取該小組3名成員所打分數(shù)的平均分，并進行分數(shù)排名，確定優(yōu)秀寢室和不及格寢室，將統(tǒng)計結(jié)果上交給負責(zé)人。

(三)打分細則

1、各小組成員對所檢查的每一個宿舍進行衛(wèi)生打分，衛(wèi)生檢查完后每小組組長統(tǒng)計所在小組的分數(shù)，并取該小組3名成員所打分數(shù)的平均值(保留一位小數(shù))，上交給負責(zé)人。

2、每學(xué)期進行一次總的分數(shù)統(tǒng)計，根據(jù)每次檢查所得分數(shù)的平均值，確定本學(xué)期“衛(wèi)生優(yōu)秀寢室”和本學(xué)期“衛(wèi)生不合格寢室”。

(四)獎懲制度

1、在檢查完衛(wèi)生的第三天對優(yōu)秀寢室進行通報表揚，對不及格寢室進行通報批評并加強對不及格寢室的整頓。

2、對本學(xué)期獲得“衛(wèi)生優(yōu)秀寢室”的寢室進行通報表揚，并頒發(fā)獎狀。對本學(xué)期獲得“衛(wèi)生不合格寢室”的寢室進行通報批評，該寢室成員在年度成績綜合測評上得到相應(yīng)的扣分。

3、在本學(xué)期內(nèi)，凡有一次以上(包括一次)被評為“不合格寢室”的寢室不得參加本學(xué)期“衛(wèi)生優(yōu)秀寢室”評比。

五、組織人員學(xué)院學(xué)生會生活部全體成員及學(xué)院10級、11級的全體學(xué)生組織者:生活部的副主席在工作前期召開全體生活委員動員大會，將這次活動的目的及情況向生活委員傳達，并強調(diào)這次活動的重要性及持久性，希望大家能夠堅持到

活動時間在雙周周二12:20,底，將這次活動舉辦成功。在會上，大家確立了13:00.這個時間段既不影響同學(xué)們的休息，同時也把工作順利做好。這次活動的后期工作就是安排相關(guān)人員將評比結(jié)果統(tǒng)計出來，并粘貼在學(xué)生公寓的公告欄中，對優(yōu)秀宿舍表揚，對不及格

宿舍批評，督促不及格的宿舍養(yǎng)成良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣。

六、活動效果這次活動的順利舉行主要是組織者樂觀引導(dǎo)同學(xué)們及同學(xué)們對這次活動的熱情，活動才能夠順利舉行。在活動中，可以明顯的看出來大部分宿舍的生活環(huán)境有明顯的改善，有了一個溫馨、舒適、衛(wèi)生、文明的、適合身心健康的宿舍環(huán)境。

七、活動閱歷

1、本次衛(wèi)生檢查活動圓滿完成了既定任務(wù)，為營造我院同學(xué)們良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境，進一步培育同學(xué)們的衛(wèi)生習(xí)慣，加強我院對學(xué)生衛(wèi)生督促工作的管理力度做出了突出貢獻。

2、本次衛(wèi)生檢查也是對我生活部工作成果的一次檢驗，為我部以后工作積累了大量有益閱歷。

3、本次衛(wèi)生檢查也使得我們部各成員之間有了更多的溝通，為以后的共同工作打下了良好基礎(chǔ)。

八、活動教訓(xùn)

1、禮貌問題仍需注意，在檢查過程中仍有個別檢查人員進寢室時仍沒做到或做好禮貌用語，只是報了檢查部門，這在以后的工作中尤為需要注意(在本部門開會時重點提出并解決)。

2、雖然宣傳工作做的很充分但仍有部分寢室忘記當(dāng)天的衛(wèi)生檢查且對檢查人員

這在以后的工作要重點解決(通過與相關(guān)寢室談話交流等方法改變工作不配合，這種情況)。

3、檢查效率仍然有些低，在以后工作中要盡量提高，力爭不過多影響同學(xué)們的休息。九、經(jīng)費結(jié)算《費用清單》費用用購買評分表、簽字筆等途總金額

35.5元評分表:1.00角*200(張)=20.00元詳簽字筆:1.00元*10(支)=10.00元細帳目總計:35.5元(叁拾伍元伍角)膠帶:2.5元*2(卷)=5.00元信控學(xué)院學(xué)生會20xx年4月篇3:員工宿舍檢查情況通報關(guān)于員工宿舍衛(wèi)生安全檢查情況的通報20xx年4月29日早上9:00-11:30，行政部聯(lián)合安環(huán)部、6S專員等相關(guān)人員分別對員工宿舍進行了一次綜合大檢查，主要發(fā)現(xiàn)宿舍存在衛(wèi)生差和安全隱患兩大問題，現(xiàn)將檢查結(jié)果通報如下:一:存在清潔衛(wèi)生問題

1.個別宿舍地面不干凈，洗手間衛(wèi)生差。2.部分宿舍窗戶緊閉，通風(fēng)不暢，房間有異味。3.床上用品擺放亂七八糟，大部分床上都堆滿雜物。4.部分宿舍網(wǎng)線、電線等纏繞過亂的現(xiàn)象，影響整體宿舍干凈度。5.走廊過道及門口鞋子隨意擺放。二:存在安全問題

1.部分宿舍中存在私拉電線或加裝插座等現(xiàn)像，電線或網(wǎng)線亂七八糟像蛛蛛網(wǎng)一樣，存在安全隱患。2.宿舍中存在一個插座插多個大功率電器的現(xiàn)像。每個插座可承受的容量有限，同一插座使用多個電器，容易出現(xiàn)事故。3.個別宿舍無人情況下，帶電煲粥，煲藥，存在安全隱患。三:存在其它問題

個別宿舍私自拆除空余床位，阻礙新人入住。2.員工登記宿舍后，不在宿舍住1.宿，占用宿舍資源。3.部分宿舍發(fā)現(xiàn)飯?zhí)玫牟途?。行政部后期不定時組織安排相關(guān)人員對宿舍進行綜合大檢查，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生安全隱患問題，堅決處理。

建議大家要愛惜自己住的地方，齊心協(xié)力把宿舍衛(wèi)生搞好，將各種安全隱患消滅

在萌芽之中，切實制造一個干凈的，健康的住宿環(huán)境。附:檢查中發(fā)現(xiàn)存在問題的相關(guān)照片行政部20xx年5月6日

篇4:宿舍衛(wèi)生檢查總結(jié)宿舍衛(wèi)生檢查總結(jié)春季是流行病感冒、腮腺炎、風(fēng)疹、麻疹等呼吸道傳染病的高發(fā)季節(jié)，學(xué)校也是易感人群集中的重點場所，極易發(fā)生傳染病暴發(fā)。為了制造學(xué)生清新健康的學(xué)習(xí)生活環(huán)境和加強春季傳染病防治，20xx年3月30日，數(shù)學(xué)學(xué)院團委學(xué)生會全體成員對榆中校區(qū)我院所有的學(xué)生公寓進行全面的衛(wèi)生檢查，并打分評比。本次檢查工作是全面細致的，參加評分的各位成員都仔細查看宿舍的衛(wèi)生條件，查看是否有違規(guī)電器。同學(xué)們也都樂觀配合檢查工作，除極少數(shù)宿舍拒絕檢查之外，其他同學(xué)都對宿舍整理了一番，地面干凈光滑，書柜桌面干凈，空氣清新，并且沒有使用違章電器。在檢查過程中，主席詳細地向各位同學(xué)介紹本次活動的目的，還提醒同學(xué)們一定要保持空氣流通，以預(yù)防腮腺炎等流行疾病。一旦發(fā)現(xiàn)疫情，要及時報告校醫(yī)院及學(xué)生處，及時實行預(yù)防控制措施，做好病人的隔離治療和密切接觸者管理，防止疫情蔓延擴散。大家都意識到保持衛(wèi)生的重要性，有的同學(xué)還要求每個月多檢查幾次，以督促大家維持宿舍的干凈干凈;還有人提議召開衛(wèi)生健康座談會。看到同學(xué)們對宿舍衛(wèi)生檢查活動這么喜愛，今后，我們生活部還會多組織幾次這種形式的衛(wèi)生檢查，確保我們院的學(xué)生有良好的生活環(huán)境，才能安心地學(xué)習(xí)。當(dāng)然，本次檢查還存在著明顯的不足。第一，由于準備不周，事先沒通知檢察人員打分，沒有準備足夠的筆，影響了活動開始的時間。第二，沒有組織好打分人員，檢查過程中存在人員

力避開以上情況的發(fā)生，做到散亂的情況。在以后的檢查宿舍活動中，我們會盡

井然有序。不過，就整體進程而言，