行政部年度工作總結(jié)優(yōu)秀_第1頁
行政部年度工作總結(jié)優(yōu)秀_第2頁
行政部年度工作總結(jié)優(yōu)秀_第3頁
行政部年度工作總結(jié)優(yōu)秀_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第4頁共4頁行政部?年度工?作總結(jié)?優(yōu)秀?___?_年公?司行政?部年度?工作總?結(jié)?___?_年就?快結(jié)束?,回首?___?_年的?工作,?有碩果?累累的?喜悅,?有與同?事協(xié)同?攻關(guān)的?艱辛,?也有遇?到困難?和挫折?時(shí)惆悵?,時(shí)光?過得飛?快,不?知不覺?中,充?滿希望?的__?__年?就伴隨?著新年?伊始即?將臨近???梢?說,_?___?年是公?司推進(jìn)?行業(yè)改?革、拓?展市場?、持續(xù)?發(fā)展的?關(guān)鍵年??,F(xiàn)就?本年度?重要工?作情況?總結(jié)?一、虛?心學(xué)習(xí)?,努力?工作,?圓滿完?成任務(wù)??。?一)在?___?_年里?,我自?覺加強(qiáng)?學(xué)習(xí),?虛心求?教釋惑?,不斷?理清工?作思路?,總結(jié)?工作方?法,一?方面,?干中學(xué)?、學(xué)中?干,不?斷掌握?方法積?累經(jīng)驗(yàn)?。我注?重以工?作任務(wù)?為牽引?,依托?工作崗?位學(xué)習(xí)?提高,?通過觀?察、摸?索、查?閱資料?和實(shí)踐?鍛煉,?較快地?完成任?務(wù)。另?一方面?,問書?本、問?同事,?不斷豐?富知識?掌握技?巧。在?各級領(lǐng)?導(dǎo)和同?事的幫?助指導(dǎo)?下,不?斷進(jìn)步?,逐漸?摸清了?工作中?的基本?情況,?找到了?切入點(diǎn)?,把握?住了工?作重點(diǎn)?和難點(diǎn)?。(?二)在?___?_年工?程維修?主要有?:衛(wèi)生?間后墻?貼瓷磚?,天花?修補(bǔ),?二棟宿?舍走廊?護(hù)欄及?宿舍陽?臺(tái)護(hù)欄?的維修?,還有?各類大?小維修?已達(dá)幾?千件之?多!?(三)?愛崗敬?業(yè)、扎?實(shí)工作?、不怕?困難、?勇挑重?擔(dān),熱?情服務(wù)?,在本?職崗位?上發(fā)揮?出應(yīng)有?的作用?二、?心系本?職工作?,認(rèn)真?履行職?責(zé),突?出工作?重點(diǎn),?落實(shí)管?理目標(biāo)?責(zé)任制?。(?一)_?___?年上半?年,公?司已制?定了完?善的規(guī)?程及考?勤制度?___?_年下?半年,?行政部?組織召?開了_?___?年的工?作安排?布置會(huì)?議年底?實(shí)行工?作目標(biāo)?完成情?況考評?,將考?評結(jié)果?列入各?部門管?理人員?的年終?績效。?在工作?目標(biāo)落?實(shí)過程?中宿舍?管理完?善工作?制度,?有力地?促進(jìn)了?管理水?平的整?體提升?。(?二)對?清潔工?每周不?定期檢?查評分?,對好?的獎(jiǎng)勵(lì)?,差的?處罰。?(三?)做好?固定資?產(chǎn)管理?工作要?求負(fù)責(zé)?宿舍固?定資產(chǎn)?管理,?對固?定資產(chǎn)?的監(jiān)督?、管理?、維修?和使用?維護(hù)。?(四?)加強(qiáng)?組織領(lǐng)?導(dǎo),切?實(shí)落實(shí)?消防工?作責(zé)任?制,為?全面貫?徹落實(shí)?"預(yù)防?為主、?防消結(jié)?合"的?方針,?公司消?防安全?工作在?上級領(lǐng)?導(dǎo)下,?建立了?消防安?全檢查?制度,?從而推?動(dòng)消防?安全各?項(xiàng)工作?有效的?開展。?三、?主要經(jīng)?驗(yàn)和收?獲在?安防工?作這兩?年來,?完成了?一些工?作,取?得了一?定成績?,總結(jié)?起來有?以下幾?個(gè)方面?的經(jīng)驗(yàn)?和收獲?(一?)只有?擺正自?己的位?置,下?功夫熟?悉基本?業(yè)務(wù),?才能更?好適應(yīng)?工作崗?位。?(二)?只有主?動(dòng)融入?集體,?處理好?各方面?的關(guān)系?,才能?在新的?環(huán)境中?保持好?的工作?狀態(tài)。?(三?)只有?堅(jiān)持原?則落實(shí)?制度,?認(rèn)真統(tǒng)?計(jì)盤點(diǎn)?,才能?履行好?用品的?申購與?領(lǐng)用。?(四?)只有?樹立服?務(wù)意識?,加強(qiáng)?溝通協(xié)?調(diào),才?能把分?內(nèi)的工?作做好?。(?五)要?加強(qiáng)與?員工的?交流,?要與員?工做好?溝通,?解決員?工工作?上的情?緒問題?,要與?員工進(jìn)?行思想?交流。?四、?加強(qiáng)檢?查,及?時(shí)整改?,在工?作中正?確認(rèn)識?自己。?(一?)開展?常規(guī)檢?查。把?安全教?育工作?作為重?點(diǎn)檢查?內(nèi)容之?一。冬?季公司?對電線?和宿舍?區(qū)進(jìn)行?防火安?全檢查?。(?二)經(jīng)?過這樣?緊張有?序的一?年,我?感覺自?己工作?技能上?了一個(gè)?新臺(tái)階?,做每?一項(xiàng)工?作都有?了明確?的計(jì)劃?和步驟?,行動(dòng)?有了方?向,工?作有了?目標(biāo),?心中真?正有了?底!基?本做到?了忙而?不亂,?緊而不?散,條?理清楚?,事事?分明,?從根本?上擺脫?了剛參?加工作?時(shí)只顧?埋頭苦?干,不?知總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)的?現(xiàn)象。?就這樣?,我從?無限繁?忙中走?進(jìn)這一?年,又?從無限?輕松中?走出這?一年,?還有,?在工作?的同時(shí)?,我還?明白了?為人處?事的道?理,也?明白了?,一個(gè)?良好的?心態(tài)、?一份對?工作的?熱誠及?其相形?之下的?責(zé)任心?是如何?重要?(三)?總結(jié)下?來:在?這一年?的工作?中接觸?到了許?多新事?物、產(chǎn)?生了許?多新問?題,也?學(xué)習(xí)到?了許多?新知識?、新經(jīng)?驗(yàn),使?自己在?思想認(rèn)?識和工?作能力?上有了?新的提?高和進(jìn)?一步的?完善。?在日常?的工作?中,我?時(shí)刻要?求自己?從實(shí)際?出發(fā),?堅(jiān)持高?標(biāo)準(zhǔn)、?嚴(yán)要求?,力求?做到業(yè)?務(wù)素質(zhì)?和道德?素質(zhì)雙?提高。?五、?要定期?召開工?作會(huì)議?,兼聽?下面員?工的意?見,敢?于薦舉?賢才,?總結(jié)工?作成績?與問題?,及時(shí)?采取對?策!?六、存?在的不?足總?的來看?,還存?在不足?的地方?,還存?在一些?亟待我?們解決?的問題?,主要?表現(xiàn)在?以下幾?個(gè)方面?1對?新的東?西學(xué)習(xí)?不夠,?工作上?往往憑?經(jīng)驗(yàn)辦?事,憑?以往的?工作套?路處理?問題,?表現(xiàn)出?工作上?的大膽?創(chuàng)新不?夠。?2本部?有個(gè)別?員工,?驕傲情?緒較高?,工作?上我行?我素,?自已為?是,公?司的制?度公開?不遵守?,在同?事之間?挑撥是?非,嘲?諷,冷?語,這?些情況?不利于?同事之?間的團(tuán)?

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論