




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第28頁(yè)共28頁(yè)教務(wù)處年?終工作總?結(jié)__?__年業(yè)?已結(jié)束,?一年來(lái),?我處在學(xué)?校新的黨?政班子的?正確領(lǐng)導(dǎo)?下,全體?教師同心?同德,按?照期初制?定的教學(xué)?計(jì)劃,充?分利用學(xué)?校的有限?教學(xué)資源?,以重實(shí)?際,抓實(shí)?事,求實(shí)?效為教學(xué)?工作的基?本原則,?以培養(yǎng)學(xué)?生創(chuàng)新精?神和實(shí)踐?能力為重?點(diǎn),加強(qiáng)?教學(xué)常規(guī)?管理,深?化課堂教?學(xué)改革,?認(rèn)真落實(shí)?課程計(jì)劃?,抓好教?學(xué)監(jiān)控,?強(qiáng)力推進(jìn)?技能教育?,大面積?提高教學(xué)?質(zhì)量,從?而加速了?學(xué)校發(fā)展??,F(xiàn)將本?學(xué)期工作?總結(jié)如下?:一、?教學(xué)常規(guī)?管理1?、建立正?常的教學(xué)?秩序。嚴(yán)?格執(zhí)行課?程計(jì)劃,?開(kāi)齊、上?好規(guī)定課?程,堅(jiān)持?做到“三?表”上墻?,嚴(yán)格按?照課表上?課。堅(jiān)持?學(xué)生的全?面發(fā)展,?差異發(fā)展?和可持續(xù)?發(fā)展,使?每一位學(xué)?生能健康?發(fā)展,嚴(yán)?格控制學(xué)?生的在校?時(shí)間和學(xué)?生作業(yè)量?,切實(shí)減?輕學(xué)生的?課業(yè)負(fù)擔(dān)?,規(guī)定用?好教輔用?書(shū),不得?私自課外?征訂。注?重抓好培?優(yōu)補(bǔ)差工?作,在照?顧好差生?的同時(shí),?要重視培?養(yǎng)優(yōu)等生?。重申了?學(xué)校課堂?教學(xué)常規(guī)?,進(jìn)一步?規(guī)范教師?的課堂行?為。2?、切實(shí)抓?好課堂教?學(xué)。首先?教師根據(jù)?工作要求?早作準(zhǔn)備?,早落實(shí)?。做到認(rèn)?真鉆研教?材,掌握?教材編寫(xiě)?意圖,用?好教材。?認(rèn)真?zhèn)湔n?,明確教?學(xué)重難點(diǎn)?,精心設(shè)?計(jì)教法,?認(rèn)真上課?,積極倡?導(dǎo)合作、?探究、自?主的學(xué)習(xí)?方式,規(guī)?范作業(yè)格?式,認(rèn)真?批改作業(yè)?,及時(shí)反?饋;認(rèn)真?組織學(xué)生?參加各類?興趣活動(dòng)?,認(rèn)真輔?導(dǎo),認(rèn)真?組織學(xué)生?進(jìn)行考核?,統(tǒng)計(jì)好?考核成績(jī)?,做好試?卷分析。?3、加?強(qiáng)對(duì)教研?活動(dòng)的管?理。本學(xué)?期,教務(wù)?處根據(jù)各?學(xué)科及本?校實(shí)際情?況,初步?調(diào)整了教?研組的分?類,建立?了教研組?長(zhǎng)例會(huì)制?度,確定?了本學(xué)期?教研活動(dòng)?的重點(diǎn),?制定了相?應(yīng)的措施?,明確了?教研活動(dòng)?的具體要?求,如定?時(shí)間、定?地點(diǎn)、定?專題、定?主講人等?。通過(guò)爭(zhēng)?創(chuàng)先進(jìn)教?研組,進(jìn)?一步規(guī)范?了工作程?序,明確?了管理職?責(zé),確保?了教研活?動(dòng)的正常?開(kāi)展,有?效地提高?了教研組?活動(dòng)的實(shí)?效性。?4、加強(qiáng)?對(duì)聽(tīng)課活?動(dòng)的管理?。學(xué)校通?過(guò)建立隨?堂聽(tīng)課制?度,提倡?跨學(xué)科聽(tīng)?課,鼓勵(lì)?教師積極?開(kāi)展相互?間的日常?聽(tīng)課活動(dòng)?,進(jìn)一步?明確了聽(tīng)?課要求。?如要求校?行政人員?每人聽(tīng)課?不少于_?___節(jié)?,教師每?人聽(tīng)課不?少于__?__節(jié)。?并把聽(tīng)課?數(shù)量、質(zhì)?量納入教?師常規(guī)考?核之中。?5、加?強(qiáng)對(duì)各類?文檔的管?理。根據(jù)?市縣教育?局和學(xué)校?的工作思?路及要求?,進(jìn)一步?明確了本?部門(mén)的職?責(zé),各項(xiàng)?工作力求?做到規(guī)范?、有效。?如學(xué)生的?學(xué)籍管理?、作息時(shí)?間的安排?、課程計(jì)?劃的執(zhí)行?、教輔用?書(shū)的征訂?、上級(jí)通?知的接收?與轉(zhuǎn)發(fā)等?,同時(shí)能?認(rèn)真做好?各類資料?的收集與?整理工作?,為學(xué)校?教學(xué)工作?的正常有?序開(kāi)展提?供了保障?,也為迎?接市縣人?民政府督?導(dǎo)室的綜?合督導(dǎo)工?作做好了?充分的準(zhǔn)?備。在綜?合督導(dǎo)情?況反饋中?,我處的?管理工作?得到了上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的?充分肯定?。二、?常規(guī)工作?情況通報(bào)?1、出?勤:_?___月?份,正課?遲到__?__節(jié)次?,請(qǐng)假_?___節(jié)?次,缺席?____?節(jié)次;輔?導(dǎo)遲到_?___節(jié)?次,早退?____?節(jié)次,請(qǐng)?假___?_節(jié)次,?缺席__?__節(jié)次?。___?_月份,?正課遲到?____?節(jié)次、請(qǐng)?假___?_節(jié)次(?包括婚假?、事假、?公假)、?缺席__?__節(jié)次?;輔導(dǎo)遲?到___?_節(jié)次、?早退__?__節(jié)次?、請(qǐng)假_?___節(jié)?次、缺席?____?節(jié)次。_?___月?份,正課?遲到__?__節(jié)次?、請(qǐng)假_?___節(jié)?次(請(qǐng)假?最多的一?人___?_節(jié)次)?、缺席_?___節(jié)?次(缺席?最多的一?人___?_節(jié)次)?;輔導(dǎo)遲?到___?_節(jié)次、?請(qǐng)假__?__節(jié)次?(請(qǐng)假最?多的一人?____?節(jié)次)、?缺席__?__節(jié)次?(缺席最?多的一人?____?節(jié)次)。?____?月份,正?課遲到_?___節(jié)?次、早退?____?節(jié)次,請(qǐng)?假___?_節(jié)次(?包括婚假?、事假、?公假)、?缺席__?__節(jié)次?;輔導(dǎo)遲?到___?_節(jié)次、?早退__?__節(jié)次?、請(qǐng)假_?___節(jié)?次、缺席?____?節(jié)次。?2、教學(xué)?評(píng)估:?____?月份學(xué)生?評(píng)估滿意?率___?_%的有?____?人,不合?格___?_人;_?___月?份學(xué)生評(píng)?估滿意率?____?%的有_?___人?,不合格?____?人;__?__月份?學(xué)生評(píng)估?滿意率_?___%?的有__?__人,?不合格_?___人?;___?_月份學(xué)?生評(píng)估滿?意率__?__%的?有___?_人,不?合格__?__人。?3、公?開(kāi)課本?學(xué)期我校?開(kāi)展了校?級(jí)公開(kāi)課?研討課等?多種活動(dòng)?,其中,?語(yǔ)文青年?教師公開(kāi)?課___?_節(jié),數(shù)?學(xué)青年教?師公開(kāi)課?____?節(jié),英語(yǔ)?教師公開(kāi)?課___?_節(jié),機(jī)?電模具教?師研討課?____?節(jié),電子?電器教師?公開(kāi)課_?___節(jié)?,服裝美?術(shù)教師_?___節(jié)?,財(cái)會(huì)教?師___?_節(jié),旅?游農(nóng)科類?教師__?__節(jié),?新教師匯?報(bào)課__?__節(jié)。?教務(wù)處組?織聽(tīng)課教?師對(duì)研討?活動(dòng)中存?在的問(wèn)題?進(jìn)行了及?時(shí)的反思?、交流,?在反思與?吸納的基?礎(chǔ)上再次?進(jìn)行公開(kāi)?教學(xué)與研?討,使廣?大教師的?業(yè)務(wù)能力?得到了明?顯的提高?。三、?先進(jìn)典型?事例馮?斌老師、?龔建英老?師、蔡洪?老師、陽(yáng)?華老師、?康桂蘭老?師等平時(shí)?加強(qiáng)教學(xué)?之間的交?流,在高?三英語(yǔ)教?學(xué)中,從?備課到課?外練習(xí),?彼此之間?團(tuán)結(jié)協(xié)作?,取長(zhǎng)補(bǔ)?短,做到?資源共享?,保證了?各知識(shí)點(diǎn)?的廣泛性?、全面性?、系統(tǒng)性?和準(zhǔn)確性???倒鹛m?老師、劉?嶷老師、?王蕾老師?等,家離?學(xué)校較遠(yuǎn)?,早輔導(dǎo)?不受天氣?影響,不?受交通不?便的困擾?,能堅(jiān)持?開(kāi)展早輔?導(dǎo),從不?遲到,不?早退,工?作兢兢業(yè)?業(yè)。楊智?如老師為?克服上課?聲音較小?的毛病,?自購(gòu)擴(kuò)音?器用于教?學(xué),以保?證教學(xué)效?果。計(jì)算?機(jī)組吳學(xué)?軍軍組長(zhǎng)?、電子組?唐仁雄組?長(zhǎng),針對(duì)?學(xué)校目前?情況和本?專業(yè)教學(xué)?特點(diǎn),擬?改革本組?專業(yè)課教?學(xué)現(xiàn)狀,?創(chuàng)新教學(xué)?方法。曾?利仁老師?在傳授專?業(yè)理論知?識(shí)的同時(shí)?,加強(qiáng)學(xué)?生的專業(yè)?思想教育?,在學(xué)校?實(shí)習(xí)條件?較差的情?況下,發(fā)?動(dòng)組織電?子專業(yè)學(xué)?生購(gòu)買(mǎi)萬(wàn)?用表、起?子、烙鐵?等基本而?又必備的?實(shí)習(xí)工具?,既大大?提高了學(xué)?生的專業(yè)?興趣,又?為學(xué)校解?決了實(shí)際?困難。楊?新林老師?的班主任?工作富有?創(chuàng)新性,?他以“挑?戰(zhàn)極限,?超越夢(mèng)想?”為主題?在班內(nèi)開(kāi)?展勵(lì)志教?育,為全?班學(xué)生制?定了__?__年下?學(xué)期期中?期末考試?和明年高?考成績(jī)的?奮斗目標(biāo)?并制成宣?傳板報(bào)于?以公示,?大大激勵(lì)?了全班學(xué)?生的學(xué)習(xí)?積級(jí)性,?目前28?8班學(xué)生?學(xué)習(xí)目的?明確,學(xué)?習(xí)態(tài)度端?正,學(xué)習(xí)?風(fēng)氣濃厚?。龔建英?老師擔(dān)任?276班?英語(yǔ)專業(yè)?課程的教?學(xué),多方?積極尋找?資料,主?動(dòng)為學(xué)生?墊資購(gòu)買(mǎi)?音像資料?。黃繪元?老師身懷?有孕,但?上機(jī)時(shí)沒(méi)?有缺席過(guò)?一節(jié)課,?并且每節(jié)?上機(jī)課自?始自終耐?心細(xì)致的?輔導(dǎo)學(xué)生?。謝繼禹?老師利用?晚自習(xí)講?正課,受?到學(xué)生的?好評(píng)。機(jī)?房管理員?彭祥云老?師想盡一?切辦法,?不分白天?黑夜,耐?心細(xì)致的?輔導(dǎo)學(xué)生?,及時(shí)處?理突發(fā)事?件,認(rèn)真?核對(duì)考試?數(shù)據(jù),保?障了我校?職業(yè)應(yīng)用?能力等級(jí)?考試的順?利完成。?劉嵐嵐老?師自費(fèi)去?杭州參加?教研教改?研討會(huì)。?四、兩?項(xiàng)開(kāi)創(chuàng)性?的工作?本期組織?了兩項(xiàng)具?有開(kāi)創(chuàng)性?意義的工?作:一是?組織學(xué)生?參加了婁?底市中職?英語(yǔ)口語(yǔ)?賽,27?6班周玉?霞獲二等?獎(jiǎng),鄒白?娟獲三等?獎(jiǎng);二是?組織學(xué)生?參加了湖?南省職業(yè)?院校冬季?技能大賽?,288?班王麗獲?酒店服務(wù)?與管理組?第___?_名,鄒?柳獲第_?___名?。首次?組織學(xué)生?參加這樣?的競(jìng)賽活?動(dòng),既擴(kuò)?大了學(xué)校?的聲譽(yù),?又為我校?今后的教?學(xué)工作積?累了不少?經(jīng)驗(yàn)。?教務(wù)處年?終工作總?結(jié)(二)?時(shí)間過(guò)?得飛快,?轉(zhuǎn)眼間一?學(xué)年的教?務(wù)工作已?經(jīng)接近尾?聲,為下?學(xué)年的工?作做得更?好,特總?結(jié)經(jīng)驗(yàn),?吸取教訓(xùn)?,本人就?本學(xué)年的?工作小結(jié)?如下:?在思想上?我能堅(jiān)決?____?____?_、__?___、?____?_;積極?要求進(jìn)步?,愛(ài)崗敬?業(yè),為人?師;遵守?國(guó)家法律?和各項(xiàng)規(guī)?章制度;?積極參加?學(xué)校的各?類政治業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí),?并且認(rèn)真?做好記錄?,努力提?高自己的?思想覺(jué)悟?,不斷地?完善自我?;在工作?中能與大?家和睦相?處,團(tuán)結(jié)?協(xié)作,做?到大事講?原則,小?事講風(fēng)格?;服從分?配,以大?局為重,?以學(xué)校的?利益為重?,不計(jì)較?個(gè)人得失?,較好地?處理了個(gè)?人利益與?集體利益?的關(guān)系,?盡心盡職?做好自己?的本職工?作。本人?一直本著?為學(xué)生服?務(wù)的宗旨?,以服務(wù)?學(xué)校教育?教學(xué)工作?為原則,?嚴(yán)格要求?自己,努?力提高自?身的素質(zhì)?修養(yǎng),在?自己的崗?位上兢兢?業(yè)業(yè)。在?年級(jí)主任?的帶領(lǐng)下?團(tuán)結(jié)同事?力圖把工?作做的盡?善盡美。?本學(xué)年?總的感覺(jué)?教務(wù)員的?工作內(nèi)容?龐雜、瑣?碎,既要?做好高三?年級(jí)教師?的課程安?排,分發(fā)?各種教學(xué)?表冊(cè),計(jì)?算考試成?績(jī)分析,?又要查課?,教務(wù)工?作尤其顯?得繁忙,?特別是中?考、高考?、期中和?期末考試?,是關(guān)系?到每一個(gè)?學(xué)生的切?身利益所?在,所以?教務(wù)工作?也隨之增?加。教?務(wù)員工作?本身它是?一項(xiàng)輔助?性的服務(wù)?工作,既?不能擅自?做主、隨?意作出決?定,又不?得不把某?些原則性?的問(wèn)題如?實(shí)的記錄?、反饋給?領(lǐng)導(dǎo)和老?師。在做?這一工作?時(shí),必須?立足于一?切從實(shí)際?出發(fā),實(shí)?事求是的?反映情況?、完成任?務(wù),絕不?能搞似是?而非,不?懂裝懂;?認(rèn)真做好?上傳下達(dá)?的工作,?努力尋求?一條可行?的解決問(wèn)?題的科學(xué)?途徑。在?這個(gè)過(guò)程?中,難免?會(huì)遇到一?些意想不?到的問(wèn)題?,給工作?帶來(lái)一定?的困難,?甚至遭到?誤解、非?議、排斥?,在這個(gè)?時(shí)候,就?要學(xué)會(huì)冷?靜,要有?良好的心?理素質(zhì)和?良好的修?養(yǎng),才能?保證這項(xiàng)?工作順利?完成。因?此,要做?好教務(wù)員?工作,讓?領(lǐng)導(dǎo)放心?,教師滿?意,必須?堅(jiān)持事實(shí)?求是的原?則、立場(chǎng)?,不斷加?強(qiáng)自我鍛?煉、不斷?進(jìn)行自我?教育,提?高自身素?質(zhì)。教?務(wù)員每提?供、整理?、歸納一?個(gè)信息、?數(shù)據(jù)、情?況等都必?須準(zhǔn)確無(wú)?誤,否則?,將會(huì)造?成不堪設(shè)?想的嚴(yán)重?后果,有?時(shí)會(huì)影響?到某個(gè)學(xué)?生的就業(yè)?,甚至?xí)?影響到領(lǐng)?導(dǎo)的決策?。因此,?我在做這?個(gè)教務(wù)員?的時(shí)候,?總是時(shí)時(shí)?刻刻告誡?自己:凡?事必須按?照領(lǐng)導(dǎo)的?要求去辦?,迅速辦?理,不拖?拉、不怠?慢、不推?辭、不討?價(jià)還價(jià);?今天要完?成的任務(wù)?絕不拖到?明天,哪?怕是加班?加點(diǎn),也?毫無(wú)怨言?,要做就?要做到更?好!教?務(wù)員的工?作,既具?有主動(dòng)性?,又具有?很強(qiáng)的被?動(dòng)性。有?些教學(xué)工?作,必須?事前請(qǐng)示?,事后匯?報(bào),三番?五次的與?教師溝通?、交換意?見(jiàn),否則?,很可能?把事情辦?砸、辦糟?,老師、?學(xué)生都可?能不買(mǎi)你?的帳,給?領(lǐng)導(dǎo)添麻?煩,讓工?作變得很?被動(dòng)。請(qǐng)?示和匯報(bào)?是對(duì)上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)的尊?重和負(fù)責(zé)?,同時(shí)也?是對(duì)同行?的信任和?負(fù)責(zé),更?是把教務(wù)?員工作搞?好的必不?可少的中?心環(huán)節(jié)。?對(duì)于在處?理教學(xué)過(guò)?程中出現(xiàn)?的問(wèn)題,?做到事前?請(qǐng)示,事?后匯報(bào),?勤于溝通?和交流,?就一定沒(méi)?有解決不?了的問(wèn)題?,做到了?這些,就?會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)?更放心、?安心,教?師有信心?,教師也?就成了一?條在領(lǐng)導(dǎo)?、教師、?學(xué)生中溝?通的一條?紐帶。?教學(xué)資料?是一個(gè)教?學(xué)單位教?學(xué)查、考?等必不可?少的,教?學(xué)資料是?否完整,?直接影響?到教學(xué)質(zhì)?量考核、?教學(xué)改革?、教學(xué)評(píng)?估、學(xué)生?成績(jī)的評(píng)?定等環(huán)節(jié)?的真實(shí)有?效地實(shí)施?,有時(shí)會(huì)?影響到學(xué)?校的生存?和學(xué)生的?就業(yè)。因?此,教學(xué)?資料的存?檔是一項(xiàng)?十分重要?的工作。?教學(xué)資料?是過(guò)去教?學(xué)過(guò)程、?活動(dòng)的真?實(shí)記錄,?而且是將?來(lái)開(kāi)展教?學(xué)活動(dòng)必?不可少的?參考資料?。因此,?對(duì)每一個(gè)?教學(xué)環(huán)節(jié)?、教學(xué)過(guò)?程中形成?的原始的?、真實(shí)的?材料,都?必須及時(shí)?整理、歸?類、存檔?,然后登?記、存檔?,做到事?事有檔可?查。在學(xué)?籍管理的?過(guò)程中,?我及時(shí)采?集學(xué)生信?息,掌握?年級(jí)學(xué)生?最新數(shù)據(jù)?,把年級(jí)?的學(xué)生人?數(shù)精確到?個(gè)位,并?隨時(shí)把學(xué)?生流失情?況上報(bào)給?學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)?。高三學(xué)?生的各種?材料、各?種情況,?我都很清?楚。在會(huì)?考管理工?作中,我?及時(shí)核對(duì)?學(xué)生信息?,核對(duì)學(xué)?生參考科?目及人數(shù)?,盡量做?到學(xué)生清?楚,老師?方便。教?務(wù)處是教?育管理的?信息庫(kù)。?教務(wù)處要?將各學(xué)科?教學(xué)計(jì)劃?,總結(jié)匯?總,對(duì)年?級(jí)教學(xué)情?況進(jìn)行分?析,期末?進(jìn)行教學(xué)?檢查,除?了了解年?級(jí)的教學(xué)?情況外,?還要及時(shí)?將上級(jí)教?育部門(mén)有?關(guān)規(guī)定、?要求及搜?集到的教?學(xué)信息,?通過(guò)各種?途徑進(jìn)行?傳遞,起?到上令下?達(dá),下情?上達(dá)的作?用。大量?搜集校內(nèi)?外教學(xué)信?息和經(jīng)驗(yàn)?,使教務(wù)?處成為既?是教學(xué)管?理的樞紐?,又是教?學(xué)管理的?信息庫(kù),?從而推動(dòng)?教改工作?的開(kāi)展?根據(jù)學(xué)校?安排,本?人隨時(shí)接?受學(xué)校安?排的各種?臨時(shí)任務(wù)?。本人?遵守我校?的各種規(guī)?定,不遲?到、不早?退,有事?主動(dòng)請(qǐng)假?。在工作?中熱情主?動(dòng)為學(xué)生?服務(wù),聽(tīng)?從領(lǐng)導(dǎo)的?安排,堅(jiān)?守崗位,?加班加點(diǎn)?,本學(xué)期?沒(méi)有病事?假記錄。?教務(wù)處?年終工作?總結(jié)(三?)__?__業(yè)已?結(jié)束,一?年來(lái),我?處在學(xué)校?新的黨政?班子的正?確領(lǐng)導(dǎo)下?,全體教?師同心同?德,依照?期初制定?的教學(xué)計(jì)?劃,充分?利用學(xué)校?的有限教?學(xué)資源,?以重實(shí)際?,抓實(shí)事?,求實(shí)效?為教學(xué)工?作的基本?原則,以?培養(yǎng)學(xué)生?創(chuàng)新精神?和實(shí)踐能?力為重點(diǎn)?,加強(qiáng)教?學(xué)常規(guī)管?理,深化?課堂教學(xué)?改革,認(rèn)?真落實(shí)課?程計(jì)劃,?抓好教學(xué)?監(jiān)控,強(qiáng)?力推動(dòng)技?能教育,?大面積進(jìn)?步教學(xué)質(zhì)?量,從而?加速了學(xué)?校發(fā)展。?現(xiàn)將本學(xué)?期工作總?結(jié)以下:?一、教?學(xué)常規(guī)管?理1、?建立正常?的教學(xué)秩?序。嚴(yán)格?執(zhí)行課程?計(jì)劃,開(kāi)?齊、上好?規(guī)定課程?,堅(jiān)持做?到三表上?墻,嚴(yán)格?依照課表?上課。堅(jiān)?持學(xué)生的?全面發(fā)展?,差異發(fā)?展和可延?續(xù)發(fā)展,?使每位學(xué)?生能健康?發(fā)展,嚴(yán)?格控制學(xué)?生的在校?時(shí)間和學(xué)?生作業(yè)量?,切實(shí)減?輕學(xué)生的?課業(yè)負(fù)擔(dān)?,規(guī)定用?好教輔用?書(shū),不得?私自課外?征訂。重?視抓好培?優(yōu)補(bǔ)差工?作,在照?顧好差生?的同時(shí),?要重視培?養(yǎng)優(yōu)等生?。重申了?學(xué)校課堂?教學(xué)常規(guī)?,進(jìn)一步?規(guī)范教師?的課堂行?為。2?、切實(shí)抓?好課堂教?學(xué)。首先?教師根據(jù)?工作要求?早作預(yù)備?,早落實(shí)?。做到認(rèn)?真研究教?材,把握?教材編寫(xiě)?意圖,用?好教材。?認(rèn)真?zhèn)湔n?,明確教?學(xué)重難點(diǎn)?,精心設(shè)?計(jì)教法,?認(rèn)真上課?,積極提?倡合作、?探究、自?主的學(xué)習(xí)?方式,規(guī)?范作業(yè)格?式,認(rèn)真?批改作業(yè)?,及時(shí)反?饋;認(rèn)真?組織學(xué)生?參加各類?愛(ài)好活動(dòng)?,認(rèn)真輔?導(dǎo),認(rèn)真?組織學(xué)生?進(jìn)行考核?,統(tǒng)計(jì)好?考核成績(jī)?,做好試?卷分析。?3、加?強(qiáng)對(duì)教研?活動(dòng)的管?理。本學(xué)?期,教務(wù)?處根據(jù)各?學(xué)科及本?校實(shí)際情?況,初步?調(diào)劑了教?研組的分?類,建立?了教研組?長(zhǎng)例會(huì)制?度,確定?了本學(xué)期?教研活動(dòng)?的重點(diǎn),?制定了相?應(yīng)的措施?,明確了?教研活動(dòng)?的具體要?求,如定?時(shí)間、定?地點(diǎn)、定?專題、定?主講人等?。通過(guò)爭(zhēng)?創(chuàng)先進(jìn)教?研組,進(jìn)?一步規(guī)范?了工作程?序,明確?了管理職?責(zé),確保?了教研活?動(dòng)的正常?展開(kāi),有?效地進(jìn)步?了教研組?活動(dòng)的實(shí)?效性。?4、加強(qiáng)?對(duì)聽(tīng)課活?動(dòng)的管理?。學(xué)校通?過(guò)建立隨?堂聽(tīng)課制?度,提倡?跨學(xué)科聽(tīng)?課,鼓勵(lì)?教師積極?展開(kāi)相互?間的平常?聽(tīng)課活動(dòng)?,進(jìn)一步?明確了聽(tīng)?課要求。?如要求校?行政職員?每人聽(tīng)課?很多于2?0節(jié),教?師每人聽(tīng)?課很多于?10節(jié)。?并把聽(tīng)課?數(shù)目、質(zhì)?量納進(jìn)教?師常規(guī)考?核當(dāng)中。?5、加?強(qiáng)對(duì)各類?文檔的管?理。根據(jù)?市縣教育?局和學(xué)校?的工作思?路及要求?,進(jìn)一步?明確了本?部分的職?責(zé),各項(xiàng)?工作力求?做到規(guī)范?、有效。?如學(xué)生的?學(xué)籍管理?、作息時(shí)?間的安排?、課程計(jì)?劃的執(zhí)行?、教輔用?書(shū)的征訂?、上級(jí)通?知的接收?與轉(zhuǎn)發(fā)等?,同時(shí)能?認(rèn)真做好?各類資料?的搜集與?整理工作?,為學(xué)校?教學(xué)工作?的正常有?序展開(kāi)提?供了保障?,也為迎?接市縣人?民政府督?導(dǎo)室的綜?合督導(dǎo)工?作做好了?充分的預(yù)?備。在綜?合督導(dǎo)情?況反饋中?,我處的?管理工作?得到了上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的?充分肯定?。二、?常規(guī)工作?情況通報(bào)?1、出?勤:_?___月?份,正課?遲到10?節(jié)次,請(qǐng)?假20節(jié)?次,缺席?5節(jié)次;?輔導(dǎo)遲到?5節(jié)次,?早退2節(jié)?次,請(qǐng)假?30節(jié)次?,缺席1?0節(jié)次。?____?月份,正?課遲到4?節(jié)次、請(qǐng)?假23節(jié)?次(包括?婚假、事?假、公假?)、缺席?4節(jié)次;?輔導(dǎo)遲到?2節(jié)次、?早退1節(jié)?次、請(qǐng)假?52節(jié)次?、缺席8?節(jié)次。_?___月?份,正課?遲到7節(jié)?次、請(qǐng)假?15節(jié)次?(請(qǐng)假最?多的一人?5節(jié)次)?、缺席9?節(jié)次(缺?席最多的?一人4節(jié)?次);輔?導(dǎo)遲到4?節(jié)次、請(qǐng)?假14節(jié)?次(請(qǐng)假?最多的一?人4節(jié)次?)、缺席?20節(jié)次?(缺席最?多的一人?4節(jié)次)?。___?_月份,?正課遲到?17節(jié)次?、早退4?節(jié)次,請(qǐng)?假67節(jié)?次(包括?婚假、事?假、公假?)、缺席?4節(jié)次;?輔導(dǎo)遲到?5節(jié)次、?早退3節(jié)?次、請(qǐng)假?39節(jié)次?、缺席7?節(jié)次。?2、教學(xué)?評(píng)估:?____?月份學(xué)生?評(píng)估滿意?率100?%的有7?5人,分?歧格4人?;___?_月份學(xué)?生評(píng)估滿?意率10?0%的有?87人,?分歧格3?人;__?__月份?學(xué)生評(píng)估?滿意率1?00%的?有84人?,分歧格?2人;_?___月?份學(xué)生評(píng)?估滿意率?100%?的有87?人,分歧?格4人。?3、公?然課本?學(xué)期我校?展開(kāi)了校?級(jí)公然課?研討課等?多種活動(dòng)?,其中,?語(yǔ)文青年?教師公然?課4節(jié),?數(shù)學(xué)青年?教師公然?課3節(jié),?英語(yǔ)教師?公然課3?節(jié),電機(jī)?模具教師?研討課3?節(jié),電子?電器教師?公然課2?節(jié),服裝?美術(shù)教師?3節(jié),財(cái)?會(huì)教師2?節(jié),旅游?農(nóng)科類教?師2節(jié),?新教師匯?報(bào)課4節(jié)?。教務(wù)處?組織聽(tīng)課?教師對(duì)研?討活動(dòng)中?存在的題?目進(jìn)行了?及時(shí)的反?思、交換?,在反思?與吸納的?基礎(chǔ)上再?次進(jìn)行公?然教學(xué)與?研討,使?廣大教師?的業(yè)務(wù)能?力得到了?明顯的進(jìn)?步。教?務(wù)處年終?工作總結(jié)?(四)?本學(xué)期在?董事會(huì)、?校長(zhǎng)室的?正確領(lǐng)導(dǎo)?下,在學(xué)?校各部門(mén)?的支持和?配合下,?圍繞開(kāi)學(xué)?初提出的?工作目標(biāo)?,認(rèn)真做?好各項(xiàng)工?作。充分?發(fā)揮教務(wù)?處在教學(xué)?中的指導(dǎo)?、服務(wù)等?功能。工?作中以更?新觀念為?前提,以?提高師資?整體素質(zhì)?為核心,?以提高課?堂教學(xué)效?率為重點(diǎn)?,深入教?學(xué)一線,?為教師、?學(xué)生服務(wù)?,以務(wù)實(shí)?、創(chuàng)新的?工作作風(fēng)?,加強(qiáng)教?學(xué)研究,?不斷解決?教學(xué)中的?新問(wèn)題,?全面提高?教學(xué)質(zhì)量?。一、?認(rèn)真規(guī)范?,抓好常?規(guī),確保?良好的教?學(xué)秩序。?1、認(rèn)?真抓好各?項(xiàng)教學(xué)常?規(guī)。(?1)、每?學(xué)期三次?教學(xué)業(yè)務(wù)?檢查(即?學(xué)期初、?學(xué)期中、?學(xué)期末)?;每循環(huán)?抽查教師?業(yè)務(wù),在?教研會(huì)上?通報(bào);?(2)、?每循環(huán)召?開(kāi)一次教?研組長(zhǎng)、?備課組長(zhǎng)?會(huì)議;?(3)、?每循環(huán)至?少舉行一?次教研組?、備課組?活動(dòng);?(4)、?配合督導(dǎo)?室、教研?室對(duì)教師?的備課、?作業(yè)不定?期隨機(jī)抽?查;及時(shí)?通報(bào),及?時(shí)整改;?(5)?、不打招?呼,推門(mén)?聽(tīng)課;?(6)、?每一天抽?查教師的?上課、辦?公、輔導(dǎo)?狀況等。?2、加?強(qiáng)考勤檢?查。教導(dǎo)?處堅(jiān)持每?一天抽查?教師的在?崗狀況,?嚴(yán)查擅自?離崗,中?途退崗現(xiàn)?象;重點(diǎn)?抓好一早?一晚,加?大早晚自?習(xí)的檢查?力度;基?本杜絕上?課遲到、?曠課現(xiàn)象?。教導(dǎo)處?在開(kāi)學(xué)初?制定了《?教學(xué)工作?考評(píng)方案?》,設(shè)計(jì)?教學(xué)常規(guī)?檢查記錄?冊(cè),每一?天有檢查?,有記錄?,落實(shí)到?人。3?、抓好質(zhì)?量檢測(cè)。?(1)?、各級(jí)部?每次月考?、期中、?期末考試?前召開(kāi)考?務(wù)會(huì)議,?安排好考?場(chǎng)、考務(wù)?工作,對(duì)?監(jiān)考和閱?讀作出統(tǒng)?一安排,?確保了考?試的順利?進(jìn)行;?(2)、?考試中始?終貫徹“?降低難度?,構(gòu)成梯?度,加大?題量,注?重基礎(chǔ),?適度綜合?“的命題?指導(dǎo)思想?,對(duì)月考?試題的命?題范圍,?難易程度?試卷結(jié)構(gòu)?等,作出?明確要求?,切實(shí)抓?好命題關(guān)?,考風(fēng)考?紀(jì)教育關(guān)?,進(jìn)一步?培養(yǎng)了學(xué)?生的誠(chéng)信?意識(shí),自?律意識(shí)和?群眾榮譽(yù)?感。(?3)、加?強(qiáng)考試的?總結(jié)反饋?,查漏補(bǔ)?缺工作。?每次考試?結(jié)束后,?每位任課?教師務(wù)必?寫(xiě)好試卷?分析,分?析學(xué)生的?考試成績(jī)?,進(jìn)行自?我剖析,?開(kāi)展批評(píng)?和自我批?評(píng);對(duì)考?試中出現(xiàn)?的薄弱班?級(jí)和薄弱?學(xué)科,教?導(dǎo)處會(huì)同?教研組、?備課組進(jìn)?行認(rèn)真分?析,查我?原因,制?定整改措?施,職責(zé)?到人。有?效地促進(jìn)?了班級(jí)間?、學(xué)科間?的平衡發(fā)?展。4?、加強(qiáng)對(duì)?教師教育?教學(xué)潛力?的全面考?核。(?1)、校?長(zhǎng)室、教?導(dǎo)處在學(xué)?期中和學(xué)?期末先后?兩次舉行?評(píng)教評(píng)學(xué)?活動(dòng),廣?泛聽(tīng)取學(xué)?生的意見(jiàn)?和推薦,?對(duì)教學(xué)過(guò)?程中存在?的問(wèn)題,?及時(shí)與相?關(guān)老師交?流,力爭(zhēng)?最大程度?提高教師?教學(xué)水平?。(2?)、學(xué)期?末,教導(dǎo)?處依據(jù)優(yōu)?秀教師評(píng)?選方案,?對(duì)老師一?學(xué)年以來(lái)?的教學(xué)成?績(jī)?nèi)媪?化,積分?考核,便?于教師的?調(diào)整和定?級(jí)。5?、注重教?學(xué)的過(guò)程?管理。不?定期抽查?教師的備?課、作業(yè)?、上課。?除公開(kāi)課?之外,對(duì)?于聽(tīng)課,?都是進(jìn)行?不打招呼?,推門(mén)聽(tīng)?課,及時(shí)?、全面、?真實(shí)地了?解教師的?教學(xué)狀況?。發(fā)現(xiàn)問(wèn)?題,及時(shí)?指出,限?期整改。?6、認(rèn)?真貫徹上?級(jí)關(guān)于實(shí)?施素質(zhì)教?育的要求?,嚴(yán)格執(zhí)?行教育法?規(guī),開(kāi)齊?課程、上?足課時(shí),?嚴(yán)格按規(guī)?定征訂教?輔用書(shū),?教導(dǎo)處會(huì)?同校長(zhǎng)室?在學(xué)期初?印發(fā)了《?嚴(yán)禁亂定?資料的通?知》,并?印制了《?征訂材料?審批單》?。要求資?料的征訂?務(wù)必由備?課組老師?群眾研究?,并報(bào)教?導(dǎo)處審核?,經(jīng)校長(zhǎng)?室、董事?會(huì)審批后?方可訂閱?。7、?用心開(kāi)展?循環(huán)過(guò)關(guān)?考、學(xué)科?競(jìng)賽、基?礎(chǔ)知識(shí)過(guò)?關(guān)等競(jìng)賽?。為進(jìn)一?步提高教?育教學(xué)質(zhì)?量,培養(yǎng)?學(xué)生的學(xué)?習(xí)興趣,?各級(jí)部結(jié)?合學(xué)生的?實(shí)際狀況?,由教研?組、備課?組命題,?廣泛開(kāi)展?學(xué)科競(jìng)賽?。每次競(jìng)?賽均能做?到:提前?通知、準(zhǔn)?備充分、?精心命題?、認(rèn)真批?改、及時(shí)?總結(jié)。把?競(jìng)賽作為?階段性復(fù)?習(xí)、檢查?的重要手?段。做的?較好的備?課組有:?七年級(jí)各?備課組;?八年級(jí)的?語(yǔ)文、數(shù)?學(xué)、英語(yǔ)?備課組;?九年級(jí)的?語(yǔ)文、數(shù)?學(xué)、英語(yǔ)?、物理備?課組等。?8、針?對(duì)雙休日?時(shí)間較長(zhǎng)?,按校長(zhǎng)?室、教導(dǎo)?處要求,?各備課組?結(jié)合自身?實(shí)際有計(jì)?劃、有針?對(duì)性的布?置雙休日?作業(yè),并?交教務(wù)處?檢查備案?。教務(wù)處?每循環(huán)抽?查雙休日?作業(yè)批改?狀況。七?年級(jí)備課?組針對(duì)實(shí)?驗(yàn)班和普?通班分別?布置雙休?日作業(yè)。?9、抓?好循環(huán)過(guò)?關(guān)考試,?七、八年?級(jí)各備課?組按教務(wù)?處要求,?在羅主任?、邱主任?的精心組?織安排下?,已構(gòu)成?常規(guī)。?10、抓?好瘋狂英?語(yǔ)。從材?料的整理?規(guī)范,檢?查、落實(shí)?到位。?11、加?強(qiáng)對(duì)物理?、化學(xué)等?各室進(jìn)行?規(guī)范化管?理。成立?以校長(zhǎng)為?組長(zhǎng)、教?導(dǎo)主任為?副組長(zhǎng)的?理化實(shí)驗(yàn)?領(lǐng)導(dǎo)小組?,配足配?齊各種儀?器、藥品?,確保理?化實(shí)驗(yàn)正?常進(jìn)行,?要求制度?上墻,儀?器藥品擺?放有序,?持續(xù)各室?衛(wèi)生整潔?。同時(shí),?加強(qiáng)儀器?的損壞、?登記、賠?償工作。?圖書(shū)室、?閱覽室、?微機(jī)室均?有專人管?理,職責(zé)?到人。?12、做?好中考各?項(xiàng)工作,?(1)做?好報(bào)名工?作(2)?做好體育?加試和理?化加試等?各項(xiàng)工作?二、加?強(qiáng)教研組?、備課組?隊(duì)伍建設(shè)?,注重教?研活動(dòng)的?時(shí)效性。?1、提?高認(rèn)識(shí),?增強(qiáng)組織?紀(jì)律性。?每循環(huán)?單周一上?午小自習(xí)?為教研組?長(zhǎng)、備課?組長(zhǎng)的開(kāi)?會(huì)時(shí)間,?下午小自?習(xí)及課外?活動(dòng)時(shí)間?為教研組?、備課組?活動(dòng)時(shí)間?。每次開(kāi)?會(huì)、活動(dòng)?前務(wù)必點(diǎn)?名,如實(shí)?記錄,確?保了活動(dòng)?的正常進(jìn)?行。每次?活動(dòng)要定?時(shí)、定點(diǎn)?、定人、?定資料。?2、各?教研組能?按教導(dǎo)處?要求,認(rèn)?真組織開(kāi)?展公開(kāi)課?。要求:?聽(tīng)課人數(shù)?要齊,上?課質(zhì)量要?高。個(gè)性?是語(yǔ)文、?數(shù)學(xué)、英?語(yǔ)三組,?人數(shù)多、?難度大,?在張慶華?老師、張?智老師、?莊席老師?的精心組?織下,活?動(dòng)開(kāi)展有?條不絮。?3、各?備課組能?認(rèn)真開(kāi)展?備課組活?動(dòng)?;顒?dòng)?時(shí),目標(biāo)?明確,準(zhǔn)?備充分,?能以教材?為中心,?每次一個(gè)?重點(diǎn),每?次一個(gè)中?心發(fā)言人?;到達(dá)集?思廣益、?共同提高?的目的。?評(píng)課時(shí)能?認(rèn)真及時(shí)?,直言不?諱?;?到達(dá)了及?時(shí)交流,?如實(shí)反饋?,團(tuán)結(jié)合?作,共同?進(jìn)步的目?的。如:?七年級(jí)的?語(yǔ)文、數(shù)?學(xué)、英語(yǔ)?備課組,?八年級(jí)的?語(yǔ)文、數(shù)?學(xué)、英語(yǔ)?、物理備?課組,能?認(rèn)真完成?教務(wù)處安?排的各項(xiàng)?工作;邵?長(zhǎng)志、喬?益民、王?小響、劉?永久、劉?漢飛、劉?明付、任?化明等工?作思路清?晰,率先?垂范。九?年級(jí)的語(yǔ)?文備課組?張慶華老?師、理化?組張輝老?師,工作?默默無(wú)聞?、踏實(shí)認(rèn)?真。4?、各教研?組、備課?組能結(jié)合?本組實(shí)際?創(chuàng)造性地?開(kāi)展工作?。九年?級(jí)的語(yǔ)文?備課組,?物理、化?學(xué)備課組?,能以確?保中考出?成績(jī)?yōu)槟?標(biāo),腳踏?實(shí)地的做?好本職工?作。張輝?老師、馮?妮娜老師?、劉洪主?任、張慶?華老師等?能充分利?用網(wǎng)絡(luò)資?源,搜集?整理資料?,為本組?老師、個(gè)?性是新教?師帶給方?便,做到?資源共享?,既減輕?了老師和?學(xué)生的負(fù)?擔(dān),又起?到了良好?的教學(xué)效?果。七?、八年級(jí)?各備課組?在競(jìng)賽的?基礎(chǔ)上,?切實(shí)抓好?循環(huán)考;?邵長(zhǎng)志、?喬益民、?王小響、?劉永久、?劉漢飛、?劉明付、?任化明等?做了超多?工作;七?年級(jí)英語(yǔ)?備課組組?長(zhǎng)王小響?老師、八?年級(jí)英語(yǔ)?備課組組?長(zhǎng)劉明付?老師能自?己整理材?料,抓好?瘋狂英語(yǔ)?;七、八?年級(jí)語(yǔ)文?備課組長(zhǎng)?邵長(zhǎng)志老?師、劉永?久老師工?作認(rèn)真,?能把積累?的工作經(jīng)?驗(yàn)向本組?老師推廣?;藝體組?在姜德勤?主任的組?織下,體?育、美術(shù)?老師也上?了公開(kāi)課?,上課質(zhì)?量明顯提?高,同時(shí)?在學(xué)期末?進(jìn)行驗(yàn)收?。三、?加強(qiáng)對(duì)青?年教師的?培養(yǎng):?“青年教?師的最大?福利,就?是培訓(xùn)”?。對(duì)青年?教師的培?養(yǎng)目標(biāo)是?:“一年?上路,兩?年過(guò)關(guān),?三年成才?”。1?、加強(qiáng)理?論學(xué)習(xí),?提高知識(shí)?水平。?2、發(fā)揮?教研組、?備課組的?群眾幫帶?作用,把?每循環(huán)一?次的備課?組活動(dòng)作?為教師學(xué)?習(xí)交流的?平臺(tái)。?3、開(kāi)展?新老教師?拜師結(jié)對(duì)?活動(dòng),使?青年教師?學(xué)有方向?、學(xué)有目?標(biāo)。4?、透過(guò)開(kāi)?展“陽(yáng)光?高效課堂?教學(xué)大獎(jiǎng)?賽”、“?推門(mén)聽(tīng)課?”等活動(dòng)?促進(jìn)青年?教師教學(xué)?潛力的提?高?!瓣?yáng)?光高效課?堂教學(xué)大?獎(jiǎng)賽”活?動(dòng)組織較?好的有語(yǔ)?文、英語(yǔ)?、數(shù)學(xué)、?理化生、?政史地等?教研組。?張慶華、?莊尚席、?張志等做?了超多工?作。在“?陽(yáng)光高效?課堂教學(xué)?大獎(jiǎng)賽”?活動(dòng)中表?現(xiàn)突出的?教師有:?閆鳳利、?馬云鳳、?馬文書(shū)、?夏勤、胡?夢(mèng)迪、李?雅、陳海?琴、張丹?、劉明付?、段緒芝?、王永、?何香梅、?王冠、王?旭、李想?、喬益民?、韓江寧?、尹鳳琳?、李靜、?謝振等。?四、教?科研工作?。1、?本學(xué)期教?研課題《?陽(yáng)光高效?課堂》,?各教研組?、備課組?能圍繞教?研課題用?心開(kāi)展各?項(xiàng)教研活?動(dòng),力爭(zhēng)?每一節(jié)課?都做到陽(yáng)?光高效。?2、經(jīng)?過(guò)近一年?的努力,?教師的理?論水平漸?漸提高,?個(gè)性是青?年教師的?教研潛力?較快,有?多名教師?的論文、?教案或輔?導(dǎo)學(xué)生獲?獎(jiǎng)。如:?呂露、李?芹、姜德?勤榮獲縣?優(yōu)質(zhì)課大?獎(jiǎng)賽一等?獎(jiǎng)。3?、圍繞“?有效教學(xué)?”,七、?八年級(jí)數(shù)?學(xué)備課組?用心推行?課改,實(shí)?施“學(xué)案?教學(xué)”,?取得了必?須成效,?積累了部?分經(jīng)驗(yàn)。?五、加?強(qiáng)學(xué)籍管?理:1?、加強(qiáng)學(xué)?籍管理,?嚴(yán)格流生?。規(guī)范地?做好入學(xué)?、休學(xué)、?轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)?出、借讀?、畢業(yè)等?學(xué)籍管理?工作。?2、加強(qiáng)?電子學(xué)籍?的管理工?作,加強(qiáng)?電子學(xué)籍?管理人員?的工作職?責(zé)心,確?保輸入的?信息準(zhǔn)確?無(wú)誤。?六、存在?問(wèn)題:?1、少數(shù)?老師私自?調(diào)課太多?,甚至因?調(diào)課出現(xiàn)?曠課現(xiàn)象?,應(yīng)進(jìn)行?規(guī)范管理?,填調(diào)課?單,上報(bào)?教導(dǎo)處。?2、公?開(kāi)課的質(zhì)?量尚需進(jìn)?一步提高?;少數(shù)教?師組織觀?念淡薄,?我行我素?,不能按?要求開(kāi)課?、聽(tīng)課、?評(píng)課。?3、常規(guī)?業(yè)務(wù)檢查?,部分教?師材料不?上交不及?時(shí);部分?教師不能?認(rèn)真?zhèn)湔n?,或備課?流于形式?;作業(yè)批?改不認(rèn)真?、不及時(shí)?,缺乏敬?業(yè)精神。?4、教?師的論文?水平整體?不夠高,?很少有上?檔次的發(fā)?表。教?務(wù)處年終?工作總結(jié)?(五)?____?年業(yè)已結(jié)?束,一年?來(lái),我處?在學(xué)校新?的黨政班?子的正確?領(lǐng)導(dǎo)下,?全體教師?同心同德?,按照期?初制定的?教學(xué)計(jì)劃?,充分利?用學(xué)校的?有限教學(xué)?資源,以?重實(shí)際,?抓實(shí)事,?求實(shí)效為?教學(xué)工作?的基本原?則,以培?養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)?新精神和?實(shí)踐能力?為重點(diǎn),?加強(qiáng)教學(xué)?常規(guī)管理?,深化課?堂教學(xué)改?革,認(rèn)真?落實(shí)課程?計(jì)劃,抓?好教學(xué)監(jiān)?控,強(qiáng)力?推進(jìn)技能?教育,大?面積提高?教學(xué)質(zhì)量?,從而加?速了學(xué)校?發(fā)展?,F(xiàn)?將本學(xué)期?工作總結(jié)?。一、?教學(xué)常規(guī)?管理1?、建立正?常的教學(xué)?秩序。嚴(yán)?格執(zhí)行課?程計(jì)劃,?開(kāi)齊、上?好規(guī)定課?程,堅(jiān)持?做到“三?表”上墻?,嚴(yán)格按?照課表上?課。堅(jiān)持?學(xué)生的全?面發(fā)展,?差異發(fā)展?和可持續(xù)?發(fā)展,使?每一位學(xué)?生能健康?發(fā)展,嚴(yán)?格控制學(xué)?生的在校?時(shí)間和學(xué)?生作業(yè)量?,切實(shí)減?輕學(xué)生的?課業(yè)負(fù)擔(dān)?,規(guī)定用?好教輔用?書(shū),不得?私自課外?征訂。注?重抓好培?優(yōu)補(bǔ)差工?作,在照?顧好差生?的同時(shí),?要重視培?養(yǎng)優(yōu)等生?。重申了?學(xué)校課堂?教學(xué)常規(guī)?,進(jìn)一步?規(guī)范教師?的課堂行?為。2?、切實(shí)抓?好課堂教?學(xué)。首先?教師根據(jù)?工作要求?早作準(zhǔn)備?,早落實(shí)?。做到認(rèn)?真鉆研教?材,掌握?教材編寫(xiě)?意圖,用?好教材。?認(rèn)真?zhèn)湔n?,明確教?學(xué)重難點(diǎn)?,精心設(shè)?計(jì)教法,?認(rèn)真上課?,積極倡?導(dǎo)合作、?探究、自?主的學(xué)習(xí)?方式,規(guī)?范作業(yè)格?式,認(rèn)真?批改作業(yè)?,及時(shí)反?饋;認(rèn)真?組織學(xué)生?參加各類?興趣活動(dòng)?,認(rèn)真輔?導(dǎo),認(rèn)真?組織學(xué)生?進(jìn)行考核?,統(tǒng)計(jì)好?考核成績(jī)?,做好試?卷分析。?3、加?強(qiáng)對(duì)教研?活動(dòng)的管?理。本學(xué)?期,教務(wù)?處根據(jù)各?學(xué)科及本?校實(shí)際情?況,初步?調(diào)整了教?研組的分?類,建立?了教研組?長(zhǎng)例會(huì)制?度,確定?了本學(xué)期?教研活動(dòng)?的重點(diǎn),?制定了相?應(yīng)的措施?,明確了?教研活動(dòng)?的具體要?求,如定?時(shí)間、定?地點(diǎn)、定?專題、定?主講人等?。通過(guò)爭(zhēng)?創(chuàng)先進(jìn)教?研組,進(jìn)?一步規(guī)范?了工作程?序,明確?了管理職?責(zé),確保?了教研活?動(dòng)的正常?開(kāi)展,有?效地提高?了教研組?活動(dòng)的實(shí)?效性。?4、加強(qiáng)?對(duì)聽(tīng)課活?動(dòng)的管理?。學(xué)校通?過(guò)建立隨?堂聽(tīng)課制?度,提倡?跨學(xué)科聽(tīng)?課,鼓勵(lì)?教師積極?開(kāi)展相互?間的日常?聽(tīng)課活動(dòng)?,進(jìn)一步?明確了聽(tīng)?課要求。?如要求校?行政人員?每人聽(tīng)課?不少于2?0節(jié),教?師每人聽(tīng)?課不少于?10節(jié)。?并把聽(tīng)課?數(shù)量、質(zhì)?量納入教?師常規(guī)考?核之中。?5、加?強(qiáng)對(duì)各類?文檔的管?理。根據(jù)?市縣教育?局和學(xué)校?的工作思?路及要求?,進(jìn)一步?明確了本?部門(mén)的職?責(zé),各項(xiàng)?工作力求?做到規(guī)范?、有效。?如學(xué)生的?學(xué)籍管理?、作息時(shí)?間的安排?、課程計(jì)?劃的執(zhí)行?、教輔用?書(shū)的征訂?、上級(jí)通?知的接收?與轉(zhuǎn)發(fā)等?,同時(shí)能?認(rèn)真做好?各類資料?的收集與?整理工作?,為學(xué)校?教學(xué)工作?的正常有?序開(kāi)展提?供了保障?,也為迎?接市縣人?民政府督?導(dǎo)室的綜?合督導(dǎo)工?作做好了?充分的準(zhǔn)?備。在綜?合督導(dǎo)情?況反饋中?,我處的?管理工作?得到了上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的?充分肯定?。二、?常規(guī)工作?情況通報(bào)?1、出?勤__?__月份?,正課遲?到10節(jié)?次,請(qǐng)假?20節(jié)次?,缺席5?節(jié)次;輔?導(dǎo)遲到5?節(jié)次,早?退2節(jié)次?,請(qǐng)假3?0節(jié)次,?缺席10?節(jié)次。_?___月?份,正課?遲到4節(jié)?次、請(qǐng)假?23節(jié)次?(包括婚?假、事假?、公假)?、缺席4?節(jié)次;輔?導(dǎo)遲到2?節(jié)次、早?退1節(jié)次?、請(qǐng)假5?2節(jié)次、?缺席8節(jié)?次。__?__月份?,正課遲?到7節(jié)次?、請(qǐng)假1?5節(jié)次(?請(qǐng)假最多?的一人5?節(jié)次)、?缺席9節(jié)?次(缺席?最多的一?人4節(jié)次?);輔導(dǎo)?遲到4節(jié)?次、請(qǐng)假?14節(jié)次?(請(qǐng)假最?多的一人?4節(jié)次)?、缺席2?0節(jié)次(?缺席最多?的一人4?節(jié)次)。?____?月份,正?課遲到1?7節(jié)次、?早退4節(jié)?次,請(qǐng)假?67節(jié)次?(包括婚?假、事假?、公假)?、缺席4?節(jié)次;輔?導(dǎo)遲到5?節(jié)次、早?退3節(jié)次?、請(qǐng)假3?9節(jié)次、?缺席7節(jié)?次。2?、教學(xué)評(píng)?估__?__月份?學(xué)生評(píng)估?滿意率1?00%的?有75人?,不合格?4人;_?___月?份學(xué)生評(píng)?估滿意率?100%?的有87?人,不合?格3人;?____?月份學(xué)生?評(píng)估滿意?率100?%的有8?4人,不?合格2人?;___?_月份學(xué)?生評(píng)估滿?意率10?0%的有?87人,?不合格4?人。3?、公開(kāi)課?本學(xué)期?我校開(kāi)展?了校級(jí)公?開(kāi)課研討?課等多種?活動(dòng),其?中,語(yǔ)文?青年教師?公開(kāi)課4?節(jié),數(shù)學(xué)?青年教師?公開(kāi)課3?節(jié),英語(yǔ)?教師公開(kāi)?課3節(jié),?機(jī)電模具?教師研討?課3節(jié),?電子電器?教師公開(kāi)?課2節(jié),?服裝美術(shù)?教師3節(jié)?,財(cái)會(huì)教?師2節(jié),?旅游農(nóng)科?類教師2?節(jié),新教?師匯報(bào)課?4節(jié)。教?務(wù)處組織?聽(tīng)課教師?對(duì)研討活?動(dòng)中存在?的問(wèn)題進(jìn)?行了及時(shí)?的反思、?交流,在?反思與吸?納的基礎(chǔ)?上再次進(jìn)?行公開(kāi)教?學(xué)與研討?,使廣大?教師的.?業(yè)務(wù)能力?得到了明?顯的提高?。三、?先進(jìn)典型?事例馮?斌老師、?龔建英老?師、蔡洪?老師、陽(yáng)?華老師、?康桂蘭老?師等平時(shí)?加強(qiáng)教學(xué)?之間的交?流,在高?三英語(yǔ)教?學(xué)中,從?備課到課?外練習(xí),?彼此之間?團(tuán)結(jié)協(xié)作?,取長(zhǎng)補(bǔ)?短,做到?資源共享?,保證了?各知識(shí)點(diǎn)?的廣泛性?、全面性?、系統(tǒng)性?和準(zhǔn)確性???倒鹛m?老師、劉?嶷老師、?王蕾老師?等,家離?學(xué)校較遠(yuǎn)?,早輔導(dǎo)?不受天氣?影響,不?受交通不?便的困擾?,能堅(jiān)持?開(kāi)展早輔?導(dǎo),從不?遲到,不?早退,工?作兢兢業(yè)?業(yè)。楊?智如老師?為克服上?課聲音較?小的毛病?,自購(gòu)擴(kuò)?音器用于?教學(xué),以?保證教學(xué)?效果。計(jì)?算機(jī)組吳?學(xué)軍組長(zhǎng)?、電子組?唐仁雄組?長(zhǎng),針對(duì)?學(xué)校目前?情況和本?專業(yè)教學(xué)?特點(diǎn),擬?改革本組?專業(yè)課教?學(xué)現(xiàn)狀,?創(chuàng)新教學(xué)?方法。?教務(wù)處年?終工作總?結(jié)(六)?教育政?策法規(guī)為?指導(dǎo),根?據(jù)學(xué)校的?總體部署?和校本教?研新理念?的要求,?立足本校?實(shí)際,以?課堂教學(xué)?為突破口?,遵循“?質(zhì)量立校?、科研興?校、特色?創(chuàng)校”的?思路,努?力提高教?學(xué)質(zhì)量,?建設(shè)良好?教風(fēng)學(xué)風(fēng)?,努力探?索素質(zhì)教?育的新路?子,教育?教學(xué)質(zhì)量?穩(wěn)步提高?,展示了?我校貫徹?“實(shí)、活?、輕、高?”教學(xué)理?念的良好?形象。?一、強(qiáng)化?教學(xué)常規(guī)?的管理?重視常規(guī)?管理,狠?抓制度落?實(shí),保證?教學(xué)活動(dòng)?的規(guī)范化?、制度化?、科學(xué)化?。1、?加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)?,健全機(jī)?構(gòu),發(fā)揮?示范督促?功能。學(xué)?校成立了?教導(dǎo)處—?教研組—?備課組—?教師四級(jí)?管理體制?,加強(qiáng)對(duì)?教學(xué)、課?改實(shí)驗(yàn)工?作的探索?、研究、?指導(dǎo)。?2、及時(shí)?計(jì)劃,及?時(shí)總結(jié)。?開(kāi)學(xué)初,?即在參考?兼顧各備?課組意見(jiàn)?的基礎(chǔ)上?及時(shí)制定?了《洪莊?小學(xué)08?-___?_度第二?學(xué)期教學(xué)?工作計(jì)劃?》,各教?研組也及?時(shí)制定了?教研組計(jì)?劃。每月?做好教學(xué)?工作、課?改工作的?匯報(bào)總結(jié)?工作,及?時(shí)將工作?、反饋情?況向校長(zhǎng)?室匯報(bào)。?3、建?立“一套?工作方案?”。針?對(duì)我校實(shí)?際情況,?完善了一?系列的制?度及要求?,如(1?)學(xué)校教?學(xué)工作基?本要求;?(2)教?研活動(dòng)、?備課活動(dòng)?制度;(?3)課堂?評(píng)價(jià)組工?作規(guī)范;?(4)教?導(dǎo)處工作?要求等。?針對(duì)各學(xué)?科的特點(diǎn)?,科學(xué)合?理地制定?了各學(xué)科?計(jì)劃、教?研組計(jì)劃?,使教學(xué)?工作正常?有序地進(jìn)?行,對(duì)計(jì)?劃內(nèi)容及?時(shí)審定裝?訂,定時(shí)?與不定時(shí)?相結(jié)合檢?查教師的?執(zhí)行情況?,及時(shí)提?出整改意?見(jiàn)和措施?,從而確?保課程改?革實(shí)驗(yàn)工?作有章可?循,規(guī)范?管理,穩(wěn)?步推進(jìn)。?目前,理?論學(xué)習(xí)、?校本培訓(xùn)?,聽(tīng)課研?討每周都?有序開(kāi)展?。4、?強(qiáng)化“教?學(xué)常規(guī)”?程序管理?。本學(xué)期?又對(duì)各科?教師從備?課、上課?、作業(yè)批?改、輔導(dǎo)?學(xué)生、課?外活動(dòng)組?織、成績(jī)?測(cè)試等各?方面提出?了切實(shí)可?行的基本?要求,為?日常教學(xué)?工作提供?了依據(jù)。?(1)?嚴(yán)格執(zhí)行?課程計(jì)劃?,開(kāi)全上?足所有課?程。國(guó)家?頒布的《?課程計(jì)劃?》是國(guó)家?意志的體?現(xiàn),是培?養(yǎng)目標(biāo)與?規(guī)格的具?體要求,?具有法規(guī)?的制度性?、嚴(yán)肅性?,但在應(yīng)?試教育的?思想影響?下,過(guò)去?有些學(xué)校?擅自增加?課時(shí),而?一些科目?少開(kāi)或不?開(kāi),這勢(shì)?必會(huì)造成?學(xué)生所學(xué)?知識(shí)的缺?陷,導(dǎo)致?某些素質(zhì)?的偏差。?我校在執(zhí)?行《課程?計(jì)劃》時(shí)?,能嚴(yán)格?按照《課?程計(jì)劃》?的要求和?省教育廳?的規(guī)定,?做到學(xué)科?不分大小?、不分主?副,任課?專職化,?考核一體?化。能正?確處理必?修課、選?修課、活?動(dòng)課的關(guān)?系,合理?安排、總?體協(xié)調(diào)、?全面提高?。(2?)本學(xué)期?在切實(shí)減?輕學(xué)生負(fù)?擔(dān)上做了?不少工作?,嚴(yán)格執(zhí)?行了教育?局的有關(guān)?規(guī)定,控?制學(xué)生在?校時(shí)間,?做到周六?不補(bǔ)課。?(3)?嚴(yán)格控制?學(xué)生每天?作業(yè)量,?對(duì)教師的?作業(yè)批改?情況,采?取多種形?式進(jìn)行檢?查、評(píng)比?。各學(xué)科?嚴(yán)格按照?縣局規(guī)定?的作業(yè)量?時(shí)限布置?作業(yè),主?科作業(yè)實(shí)?施分層布?置,對(duì)學(xué)?習(xí)困難生?不布置拓?展問(wèn)題。?做到一課?一作,及?時(shí)批改。?家作僅限?于規(guī)定的?輔導(dǎo)用書(shū)?,并做到?每周2-?3次的檢?查、批閱?、講評(píng),?對(duì)作業(yè)中?的難題,?教師必須?做好,對(duì)?練習(xí)冊(cè)、?講義等講?評(píng)的內(nèi)容?必須自己?做好。為?了減輕學(xué)?生的課業(yè)?負(fù)擔(dān),杜?絕了亂印?講義的現(xiàn)?象,有效?地提高了?家庭作業(yè)?的質(zhì)量。?(4)?加強(qiáng)培優(yōu)?、補(bǔ)差輔?導(dǎo)。課后?輔導(dǎo)是上?課的必要?補(bǔ)充,是?貫徹因材?施教的重?要途徑。?對(duì)學(xué)生輔?導(dǎo),我們?進(jìn)行了“?抓兩頭,?促中間”?,要求每?班班主任?建立互幫?小組,對(duì)?學(xué)習(xí)困難?生都有幫?助人,教?師對(duì)他們?進(jìn)行個(gè)別?輔導(dǎo),把?“差生”?轉(zhuǎn)化到最?低限度。?對(duì)各班優(yōu)?秀生除班?主任跟蹤?外,教導(dǎo)?處從每次?期中、期?末考試中?進(jìn)行跟蹤?調(diào)研。對(duì)?學(xué)習(xí)困難?生,學(xué)校?還舉辦了?周周清活?動(dòng),讓他?們把一周?內(nèi)的學(xué)習(xí)?內(nèi)容復(fù)習(xí)?鞏固一遍?,任課教?師對(duì)這部?分學(xué)生及?時(shí)指導(dǎo)。?除此之外?,為進(jìn)一?步發(fā)揮學(xué)?生的特長(zhǎng)?,還成立?了各科興?趣小組,?由教導(dǎo)處?統(tǒng)一制訂?時(shí)間,合?理安排場(chǎng)?地,各組?制訂輔導(dǎo)?計(jì)劃,明?確輔導(dǎo)教?師、輔導(dǎo)?對(duì)象,并?及時(shí)做好?臺(tái)帳資料?的建設(shè)。?積極組織?他們參加?教育行政?部門(mén)組織?的各項(xiàng)競(jìng)?賽。對(duì)成?績(jī)突出的?教師進(jìn)行?表彰獎(jiǎng)勵(lì)?。(5?)嚴(yán)格考?試管理,?重視質(zhì)量?分析???試是檢查?評(píng)估師生?教與學(xué)優(yōu)?劣的有效?途徑。每?次考試對(duì)?各班數(shù)據(jù)?進(jìn)行認(rèn)真?分析,通?過(guò)班主任?組織的各?班任課教?師會(huì)議,?備課組長(zhǎng)?組織的學(xué)?科教師會(huì)?議,校長(zhǎng)?室、教導(dǎo)?處組織的?任課教師?會(huì)議,多?方面、多?角度進(jìn)行?分析、評(píng)?估、考核?,每次考?試都建立?了臺(tái)帳備?查。二?、加強(qiáng)課?堂教學(xué)的?研究1?、狠抓備?課工作。?要求教師?在熟悉課?標(biāo)和教材?的基礎(chǔ)上?,對(duì)照課?標(biāo)的內(nèi)容?和要求來(lái)?科學(xué)設(shè)定?教學(xué)目標(biāo)?,注意教?學(xué)目標(biāo)的?三維性,?同時(shí)也要?求教師要?充分研究?學(xué)生的實(shí)?際,根據(jù)?學(xué)生的特?點(diǎn)來(lái)設(shè)計(jì)?教法與學(xué)?法,特別?要求將引?導(dǎo)學(xué)生自?主學(xué)習(xí)的?方法的設(shè)?計(jì)當(dāng)做備?課中的重?中之重。?2、抓?好課堂教?學(xué)方法的?改革,要?求全體教?師利用新?課程的理?念指導(dǎo)課?堂教學(xué),?把新課程?所倡導(dǎo)的?自主、合?作、探究?學(xué)習(xí)的特?征凸顯出?來(lái),特別?強(qiáng)調(diào)教師?在推進(jìn)課?堂教學(xué)方?法改革中?要注意把?傳統(tǒng)教學(xué)?中優(yōu)點(diǎn)長(zhǎng)?處與新課?程教學(xué)理?念的精神?實(shí)質(zhì)充分?地揉合在?一起,靈?活運(yùn)用于?課堂教學(xué)?。3、?我們以教?學(xué)反思作?為校本研?究的起點(diǎn)?。要求做?好教學(xué)反?思,寫(xiě)好?教后記,?把教學(xué)心?得、收獲?與反思進(jìn)?行認(rèn)真總?結(jié)后,與?同學(xué)科教?師之間互?相交流、?學(xué)習(xí),共?同促進(jìn)與?提高。為?了落實(shí)此?項(xiàng)工作,?我校加強(qiáng)?了集體備?課制度的?管理,明?確集體備?課中“自?己思考—?集體研討?——反思?修改”過(guò)?程,特別?將反思工?作緊抓不?放,檢查?備課時(shí)將?是否有反?思修改作?為考核的?重點(diǎn)。?三、繼續(xù)?加強(qiáng)教研?組、備課?組建設(shè),?為教師提?供成長(zhǎng)的?舞臺(tái)。?集體備課?制度的鞏?固落實(shí)。?學(xué)校為每?個(gè)教研組?、備課組?安排專用?的教研活?動(dòng)場(chǎng)所,?把實(shí)施集?體備課作?為我校的?一項(xiàng)基本?教研制度?,不斷完?善,狠抓?落實(shí),做?到定時(shí)間?、定人員?、定內(nèi)容?,充分發(fā)?揮教師集?體的智慧?,取長(zhǎng)補(bǔ)?短,互相?學(xué)習(xí)。?四、下學(xué)?期工作思?路:1?、加強(qiáng)和?優(yōu)化教學(xué)?管理,進(jìn)?一步推動(dòng)?課堂教學(xué)?改革。?2、將集?體備課活?動(dòng)的開(kāi)展?和實(shí)施制?度化,進(jìn)?行專題化?研究。?3、加強(qiáng)?畢業(yè)班管?理,確保?____?期末質(zhì)量?檢測(cè)取得?優(yōu)異成績(jī)?。教務(wù)?處年終工?作總結(jié)(?七)學(xué)?校教務(wù)處?本著敬業(yè)?、精業(yè)、?務(wù)實(shí)、高?效的精神?與工作態(tài)?度,較好?地完成了?各項(xiàng)工作?任務(wù)。現(xiàn)?將主要工?作與成效?總結(jié)如下?:1、?認(rèn)真地抓?了常規(guī)教?學(xué)的五個(gè)?環(huán)節(jié),強(qiáng)?化了管理?工作的科?學(xué)化、實(shí)?效性,在?課程的設(shè)?置與課表?安排上注?重了現(xiàn)代?教育理念?和科學(xué)、?嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹?學(xué)精神,?本學(xué)期完?成了初中?學(xué)部總課?表的制作?、制定了?教師教學(xué)?考核細(xì)則?、教師青?藍(lán)工程的?建立、興?趣小組的?成立、文?學(xué)社與英?語(yǔ)俱樂(lè)部?的成立等?。教學(xué)工?作井然有?序,特別?是強(qiáng)化了?備課、上?課、考查?等工作,?基本上杜?絕了用陳?舊教案上?課,缺課?、遲到、?早退現(xiàn)象?較少,早?讀、晚自?習(xí)規(guī)范,?教風(fēng)、學(xué)?風(fēng)、考風(fēng)?良好,教?學(xué)質(zhì)量上?穩(wěn)中有進(jìn)?。2、?制訂并實(shí)?施了較科?學(xué)的考評(píng)?機(jī)制,完?成了初中?部教師教?學(xué)考核細(xì)?則,初步?建立了教?師業(yè)務(wù)檔?案。在本?學(xué)期的教?風(fēng)與教學(xué)?質(zhì)量大檢?查工作中?,教務(wù)處?精心準(zhǔn)備?,嚴(yán)密_?___,?規(guī)范了操?作。我們?通過(guò)隨堂?課聽(tīng)課、?優(yōu)質(zhì)課及?優(yōu)秀教案?評(píng)選、兩?次學(xué)生的?問(wèn)卷調(diào)查?等一系列?的教學(xué)常?規(guī)檢查,?使檢查面?廣、科學(xué)?、客觀、?公正、真?實(shí)地反映?了目前我?部的教學(xué)?現(xiàn)狀及每?一位教師?的教學(xué)情?況,為學(xué)?校領(lǐng)導(dǎo)的?科學(xué)決策?與管理,?為鞭策教?師們的教?學(xué)工作起?到了良好?的作用。?3、加?強(qiáng)了對(duì)教?研組工作?的指導(dǎo)、?督促與檢?查。本學(xué)?期各教研?組工作都?落到實(shí)處?,各教研?組都制訂?了工作計(jì)?劃,有內(nèi)?容,有措?施,理性?且實(shí)際。?教研組活?動(dòng)已開(kāi)始?走向制度?化、規(guī)范?化,有特?色、有效?率、有時(shí)?間保證,?具體體現(xiàn)?在定時(shí)間?、定地點(diǎn)?開(kāi)展教研?活動(dòng),包?括___?_備課、?聽(tīng)評(píng)課、?____?學(xué)習(xí)與教?學(xué)經(jīng)驗(yàn)交?流等教研?活動(dòng)。教?研活動(dòng)內(nèi)?容豐富,?安排科學(xué)?合理,強(qiáng)?化了針對(duì)?性、實(shí)效?性。4?、強(qiáng)化了?對(duì)學(xué)部教?學(xué)圖書(shū)建?設(shè)與管理?,購(gòu)買(mǎi)了?幾門(mén)主學(xué)?科的多種?教學(xué)參考?書(shū)和音像?資料,由?專人整理?與管理,?負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)借?。5、?充分重視?并督導(dǎo)了?教師參加?省、市、?校各類教?學(xué)教研活?動(dòng),如:?英語(yǔ)教師?杭外學(xué)習(xí)?取經(jīng);語(yǔ)?文組、數(shù)?學(xué)組、科?學(xué)組和藝?體組教師?分別參加?了市一級(jí)?的教學(xué)活?動(dòng),教師?表現(xiàn)積極?出色。同?時(shí)加大了?對(duì)青年教?師培養(yǎng)的?力度,建?立了青藍(lán)?工程,_?___了?行政領(lǐng)導(dǎo)?及各教研?組跟蹤聽(tīng)?課、指導(dǎo)?,盡力做?好傳幫帶?工作。?6、重視?并時(shí)常督?促教師落?實(shí)校領(lǐng)導(dǎo)?提出的十?個(gè)一工程?,鼓勵(lì)教?師積極撰?寫(xiě)教育敘?事與論文?,共上交?____?篇,上傳?教學(xué)隨筆?與課件_?___個(gè)?。同時(shí)積?極在校園?網(wǎng)上及時(shí)?上傳教育?教學(xué)新聞?好幾十條?,為豐富?充實(shí)樂(lè)外?校園網(wǎng)做?出了一定?貢獻(xiàn)。?7、重視?考風(fēng)考紀(jì)?。本學(xué)期?成功__?__了兩?次月考、?期中和期?末考試,?在考場(chǎng)安?排、監(jiān)考?安排、改?卷安排等?考務(wù)工作?安排都科?學(xué)高效,?公正嚴(yán)明?,同時(shí)進(jìn)?行了成績(jī)?分析和試?卷分析;?也積極_?___了?兩次大考?學(xué)生復(fù)習(xí)?動(dòng)員大會(huì)?,給學(xué)生?鼓勁并介?紹復(fù)習(xí)方?法和注意?事項(xiàng)等。?8、認(rèn)?真___?_學(xué)生知?識(shí)大賽。?____?月份__?__過(guò)英?語(yǔ)書(shū)寫(xiě)大?賽、身
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 在線教育平臺(tái)內(nèi)容制作手冊(cè)
- 房屋買(mǎi)賣合同居間協(xié)議
- 工程管理質(zhì)量與安全控制手冊(cè)
- 家具廠廠長(zhǎng)聘任書(shū)合同
- 地皮交易居間協(xié)議合同
- 2025年綿陽(yáng)貨運(yùn)從業(yè)資格證考試題庫(kù)
- 《數(shù)據(jù)可視化技術(shù)應(yīng)用》3.3 構(gòu)建銷售數(shù)據(jù)動(dòng)態(tài)分析看板-教案
- 員工上下班安全協(xié)議書(shū)5篇
- 廠房消防勞務(wù)承包合同范例
- 淮北房產(chǎn)合同范本
- 2025年湖南環(huán)境生物職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)技能測(cè)試題庫(kù)一套
- 2025年黑龍江農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)職業(yè)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)傾向性測(cè)試題庫(kù)參考答案
- 2025年廣東省深圳法院招聘書(shū)記員招聘144人歷年高頻重點(diǎn)模擬試卷提升(共500題附帶答案詳解)
- 新版統(tǒng)編版一年級(jí)道德與法治下冊(cè)全冊(cè)教案(完整版)教學(xué)設(shè)計(jì)含教學(xué)反思
- 2025年春季學(xué)期學(xué)校德育工作計(jì)劃安排表(完整版)
- 二手人防車位使用權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書(shū)
- 新版醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒技術(shù)規(guī)范
- 報(bào)價(jià)單(報(bào)價(jià)單模板)
- 境外公共安全管理.ppt
- 貴人登天門(mén)吉時(shí)速查表(精編版)
- 小組成員職責(zé)分工
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論