勞動合同經(jīng)典版樣書

—勞動合同經(jīng)典版樣書甲方：____________人力資源開發(fā)服務有限公司乙方：___________身份證號：____________甲方聘用乙方為甲方勞動合同制職工，并委派乙方到（簡稱丙方）工作。依據(jù)《勞動法》（簡稱《勞動法》）和《上海市勞動合同條例》及其它有關(guān)法律、法規(guī)，雙方在自愿、公平、協(xié)商全都的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。第一條合同期限：本合同期限為__年，自_______年_______月_______日至年______月日止，其中前三個月為試用期。第二條工作崗位、工作職責：1、詳細工作崗位及其工作職責由丙方與乙方在崗位合同中確定。2、丙方可依據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，以及按照乙方的力量（專業(yè)、工作、體力）和工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方工作崗位以及相應的工作職責。第三條工作時間和休息休假：丙方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定布置乙方的工作時間；在乙方自愿的基礎(chǔ)上，丙方可以布置乙方加班，并且按國家的相應規(guī)定支付給乙方加班費。第四條生產(chǎn)、工作條件和_____：1、丙方為乙方提供符合政府規(guī)定的安全及人體不受危害的環(huán)境和工作條件。2、丙方依據(jù)工作需要，根據(jù)國家和甲方的規(guī)定，向乙方提供防護用品。第五條勞動酬勞：1、月工資為人民幣_____元。2、乙方的獎金、津貼，按丙方有關(guān)制度執(zhí)行。第六條社會_____、福利待遇：1、甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定為乙方辦理養(yǎng)老_____、醫(yī)療_____、失業(yè)_____以及住房公積金。2、乙方的工資待遇由丙方支付（或由甲方代為支付）；其他福利待遇根據(jù)丙方的標準執(zhí)行，由丙方擔當。3、乙方不享受甲方員工的一切待遇。4、乙方在工作期間，因患病或非因工負傷，需要停止工作醫(yī)療時，丙方按國家有關(guān)規(guī)定確定乙方醫(yī)療期。第七條勞動紀律及獎懲1、乙方應嚴格遵守國家法律法規(guī)和甲方、丙方依法制定的各項規(guī)章制度。2、對于違反規(guī)章制度的乙方，甲方、丙方可按規(guī)定予以懲罰；直至解除勞動合同。第八條解除和不得解除合同的規(guī)定1、有以下情形之一的，甲方可以不提前通知乙方解除合同，辭退乙方：_________（1）在試用期被證明不符合丙方錄用條件；（2）嚴峻違反勞動紀律或者丙方規(guī)章制度的；（3）嚴峻失職、營私舞弊、對丙方利益造成重大損害的。2、有以下情形之一的，甲方可以解除本合同，但需提前三十日書面通知乙方：____________（1）乙方因病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事由丙方另行布置的工作；（2）乙方不能勝任丙方布置的工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的；（3）勞動合同訂立時依據(jù)的客觀情形發(fā)生重大改變，致使勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商，不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。3、乙方解除合同，須提前三十日書面通知甲方、丙方。4、有以下情形之一，乙方可以不提前通知甲方解除本合同：（1）在試用期內(nèi)的；（2）丙方不按合同商定支付勞動酬勞或提供勞動條件的；（3）丙方以暴力、_____或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。5、有以下情形之一的，勞動合同即自行解除：（1）乙方被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的；（2）丙方宣告解散。6、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都，可以解除本合同。第九條協(xié)商商定條款1、關(guān)于保守丙方商業(yè)秘密的商定（1）乙方在丙方所從事的工作中所觸及的單位及個人資料都屬商業(yè)秘密，乙方不得向任何單位和個人泄露。（2）乙方因本合同終止或解除離開甲方后，不得利用丙方商業(yè)信息為任何單位或個人謀取利益。2、乙方在本合同期內(nèi)接受丙方出資培訓的，如合同期未滿乙方要求解除合同，乙方應賠償丙方全部培訓費用。第十條違約賠償責任1．雙方任何一方違反本合同規(guī)定，給對方造成經(jīng)濟損失，應依據(jù)給對方造成的損失情況擔當賠償責任。2．乙方屬從事丙方商業(yè)秘密工作的，在商定服務期內(nèi)違反第七條第1、2款之規(guī)定解除本合同，須擔當違約責任。第十一條勞動爭議的處理甲乙雙方履行本合同而發(fā)生勞動爭議時，適用勞動爭議處理程序。第十二條對合同條款的修改和解釋須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都認可。第十三條合同條款如與國家法律、法規(guī)相悖時，以國家法律、法規(guī)為準。本合同一式X份，甲乙雙方