商管專員崗位職責(zé)8篇

Word版本，下載可自由編輯商管專員崗位職責(zé)8篇【第1篇】供給商管理專員崗位職責(zé)、任職條件、應(yīng)具備的能力以及職業(yè)進(jìn)展和收入

供給商管理專員含義

供給商管理專員，是指在企業(yè)中幫助供給商主管舉行供給商的挑選、開發(fā)、考核、評審等工作的人員。

供給商管理專員需要為企業(yè)挑選合適的供給商，保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的正常舉行;

供給商管理專員的直接上級是供給商主管。

供給商管理專員崗位職責(zé)

1.按照企業(yè)需求以及市場狀況幫助供給商主管制定和實(shí)施供給商開發(fā)方案;

2.幫助供給商主管制定和完美供給商開發(fā)流程并貫徹執(zhí)行;

3.訪問供給商候選人員，并對其舉行評估，挑選有潛力的供給商;

4.幫助開展產(chǎn)品的詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)和樣品價(jià)格確實(shí)認(rèn)及分析工作;

5.幫助領(lǐng)導(dǎo)舉行供給商的評估和審核工作，并做好評審記錄;

6.維護(hù)與供給商的關(guān)系，定期訪問或者聯(lián)系;

7.對供給商舉行現(xiàn)場巡檢，并填寫評分標(biāo)準(zhǔn)，提出整改要求以及建議，針對供給商的貨物質(zhì)量、交貨準(zhǔn)時(shí)性等舉行年度業(yè)績考評;

8.將挑選的供給商輸入數(shù)據(jù)庫，并對供給商數(shù)據(jù)庫舉行準(zhǔn)時(shí)的更新和管理;

9.開展市場行情調(diào)查，收集收拾市場信息，匯報(bào)供給商狀況以及編制分析報(bào)告;

供給商管理專員應(yīng)具備的能力

1.具備專業(yè)的供給商評價(jià)以及選取的學(xué)問和技能，認(rèn)識(shí)供給商挑選的流程以及評價(jià)辦法;

2.具備貨物選購的相關(guān)學(xué)問，認(rèn)識(shí)選購流程;

3.具備良好的人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力以及語言表述能力;

4.具備較強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)以及數(shù)據(jù)分析能力;

5.認(rèn)識(shí)企業(yè)相關(guān)產(chǎn)品的質(zhì)量管理體系以及國家相關(guān)法律規(guī)矩要求;

6.具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力;

7.具備計(jì)算機(jī)以及軟件操作能力。

供給商管理專員任職條件

1.工商管理、物流、選購等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2.具備3年以上同行業(yè)工作閱歷，1年以上選購或者供給商管理工作閱歷;

3.具備專業(yè)的選購和供給商管理學(xué)問以及能力;

4.具備較強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)以及數(shù)據(jù)分析能力;

5.工作責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德水平;

6.具有團(tuán)隊(duì)精神。

供給商管理專員職業(yè)進(jìn)展

供給商管理專員的職業(yè)進(jìn)展方向是供給商主管，認(rèn)識(shí)市場行情以及供給商狀況，能挑選合適的供給商滿足企業(yè)的生產(chǎn)銷售需要，想成為供給商主管還需要具備一定的管理能力，學(xué)習(xí)和熬煉商務(wù)談判能力。

供給商管理專員收入

供給商管理專員的收入普通在2500-4000元之間，在一線城市、外企的收入普遍高于二三線城市、私企和民企，想提升收入，需要提升自身的能力，成為供給商主管。預(yù)備好應(yīng)聘這個(gè)崗位了嗎？快登錄獵頭網(wǎng)投遞你的簡歷吧！

【第2篇】招商管理專員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

5-10月份需要在張北花田草海工作，其余時(shí)光基本在張家口工作；

1.負(fù)責(zé)招商工作和開發(fā)客戶，完成每月招商部下達(dá)的招商任務(wù)；

2.負(fù)責(zé)客戶訪問及回訪，做好客戶問題的回答，并熱烈向其推舉公司的業(yè)務(wù)；

3.做好市場調(diào)研、客戶分析工作并準(zhǔn)時(shí)反饋市場信息；

4.幫助招商經(jīng)理或招商主管做好疑難客戶的處理工作；

5.幫助完成各種招商說明會(huì)及推舉會(huì)等活動(dòng)的召開進(jìn)行；

6.幫助財(cái)務(wù)部完成客戶的簽約及收款；

任職資歷

1、高校本科以上學(xué)歷，年齡在25-35，具備2年以上招商管理閱歷，

2、具有豐盛的商業(yè)管理閱歷，有勝利招商、談判閱歷或勝利案例，認(rèn)識(shí)零售商業(yè)的工作程序及特點(diǎn)；

3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；

4、具有良好的執(zhí)行能力、管理能力；

5、具備吃苦耐勞精神和勤奮的品質(zhì)，表率性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，擅長帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

【第3篇】經(jīng)銷商管理專員崗位職責(zé)

特約經(jīng)銷商管理主管/專員奧林巴斯銷售服務(wù)有限公司廣州分公司奧林巴斯銷售服務(wù)有限公司成都分公司,奧林巴斯銷售服務(wù)有限公司廣州分公司,奧林巴斯銷售服務(wù)有限公司廣州分公司,奧林巴斯職位描述:

1)參與經(jīng)銷商季度/月例會(huì)

2)參加幫助實(shí)施經(jīng)銷商全部培訓(xùn)工作,幫助基層市場推廣活動(dòng)

3)幫助推廣經(jīng)銷商管理系統(tǒng),耗材經(jīng)銷商庫存定期盤點(diǎn),幫助經(jīng)銷商備品管理

4)了解經(jīng)銷商日常與ocm的合作狀況,幫助處理矛盾/投訴/調(diào)查違規(guī)/授權(quán)核實(shí)等事項(xiàng)

5)幫助發(fā)覺/推舉/考察新規(guī)經(jīng)銷商等

職位要求:

1)本科或以上學(xué)歷

2)醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先

3)3年以上醫(yī)療行業(yè)相關(guān)產(chǎn)品的銷售或市場推廣閱歷

4)工作樂觀主動(dòng),擅長交流,能承受工作壓力,適應(yīng)常常出差

5)office軟件嫻熟運(yùn)用

【第4篇】招商管理部銷管專員崗位職責(zé)

營銷中心招商管理部銷管專員崗位職責(zé)

崗位基本信息

崗位名稱:招商管理部銷管專員所屬部門:營銷中心

職位等級:主管定編數(shù):2人

直接上級:營銷中心招商管理經(jīng)理直接下級:0人

職位聯(lián)系

可直接升遷的職位:專業(yè)經(jīng)理

可互相轉(zhuǎn)換的職位:價(jià)格專員

工作配合關(guān)系

對內(nèi):**公司審核部、財(cái)務(wù)部、辦公室;項(xiàng)目公司招商部經(jīng)理

對外:客戶、協(xié)會(huì)、中介機(jī)構(gòu)

主要崗位職責(zé)

一級職責(zé)二級職責(zé)

招商管理

1、指導(dǎo)、審核項(xiàng)目公司完成年度招商方案的制定、調(diào)節(jié)及上報(bào)

2、指導(dǎo)、審核項(xiàng)目公司招商政策、招商手段的制定、調(diào)節(jié)及上報(bào)

3、指導(dǎo)項(xiàng)目公司招商人員的聘請、培訓(xùn)

4、監(jiān)督指導(dǎo)項(xiàng)目公司招商工作,舉行動(dòng)態(tài)管理

5、組織項(xiàng)目公司開辟銷售渠道,開辟主力客戶、特色客戶

6、組織、指導(dǎo)項(xiàng)目公司與大客戶的合同洽談

7、物流公司在售項(xiàng)目營銷狀況跟蹤

銷售統(tǒng)計(jì)管理

8、審核每日銷售報(bào)表

9、復(fù)核每周項(xiàng)目招商工作小結(jié)

10、復(fù)核每月**公司月度招商總結(jié)

11、審核每周、每月上報(bào)地區(qū)公司的銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表

12、不定期抽查項(xiàng)目臺(tái)帳記下狀況

工作方案

13、制定方案:制定月度工作方案,并組織實(shí)施

14、績效考核:按實(shí)際填寫完成時(shí)光,

日常工作

15、擬定合同:擬定品牌或項(xiàng)目與客戶、中介機(jī)構(gòu)、協(xié)會(huì)等間發(fā)生合作關(guān)系的合同

16、簽訂合同:與客戶、中介機(jī)構(gòu)、協(xié)會(huì)等簽訂相關(guān)合作合同

17、工作協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)本組與營銷中心其它組的工作及項(xiàng)目公司的關(guān)系。

18、起草公文:起草公司內(nèi)部報(bào)審文件、立項(xiàng)報(bào)告

其他事宜

19、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

工作權(quán)限

1、組織定期召開各項(xiàng)目銷售狀況研究例會(huì)、并制定相應(yīng)階段促銷策略及價(jià)格調(diào)節(jié)策略

2、對項(xiàng)目銷售管理工作的指導(dǎo)、監(jiān)控、建議權(quán)

3、對項(xiàng)目公司提交招商動(dòng)態(tài)的催辦權(quán)和審核權(quán)

4、對市場討論報(bào)告及項(xiàng)目定位報(bào)告的建議權(quán)

5、對項(xiàng)目公司的工作方案有審核權(quán)

6、對項(xiàng)目公司營銷人員的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)

工作臺(tái)帳明細(xì)表

1、各項(xiàng)目銷售日報(bào)、周報(bào)、月報(bào)

2、招商政策、資料、

3、價(jià)格調(diào)節(jié)臺(tái)帳

4、項(xiàng)目公司資金方案

5、工作方案和總結(jié)

工作流程明細(xì)表

1、銷售日報(bào)、周報(bào)、月報(bào)流程。

2、年度目標(biāo)定價(jià)流程流程

3、新推項(xiàng)目定價(jià)流程

4、價(jià)格階段性調(diào)節(jié)流程

5、日常上報(bào)文件流程

6、工作方案和總結(jié)

工作交接時(shí)須移交的資料

13、公司有關(guān)文件檔案

1)會(huì)議紀(jì)要;2)3)項(xiàng)目資料;4)項(xiàng)目各類推廣計(jì)劃資料;5)待辦文件;6)參考資料;7)項(xiàng)目照片;8)項(xiàng)目影像資料、素材;9)借閱資料。

14、電子文檔

1)會(huì)議紀(jì)要;2)月度營銷方案資料;3)項(xiàng)目各類推廣計(jì)劃資料;4)廣告、圖片資料;5)待辦文件;6)項(xiàng)目圖紙。

15、對外聯(lián)系名片冊

1)政府部門;2)同行業(yè);3)其他。

10、通訊錄。

11、工作臺(tái)帳明細(xì)表。

【第5篇】供給商管理專員崗位職責(zé)

供給商管理專員歐思逸廣州歐思逸文化進(jìn)展有限公司,歐思逸,歐思逸職責(zé)描述:

1.開發(fā)新的供給商,審核新供給商,做好供給商管理工作。

2.分析供給商市場信息,準(zhǔn)時(shí)收集相關(guān)信息,確認(rèn)短期和長久的供給商和供給商渠道。

3.多渠道查找及詢價(jià)、議價(jià)、比價(jià),起訂量等信息并提供選購建議。

4.按照公司的進(jìn)展的要求優(yōu)化供給商管理體系,完美供給商管理制度,提供家品合格率以及到貨準(zhǔn)時(shí)率、控制成本,提升工作效率。

5.建立供給商信息資源庫負(fù)責(zé)供給商的開發(fā)、管理、篩選及評估,建立并定期更新供給商資源庫,維持與供給商的關(guān)系。

6.處理與供給商重大異樣的談判與交流,處理重大賠償事宜。

7.幫助相關(guān)部門處理提出產(chǎn)品使用/銷售過程中浮現(xiàn)的問題。

8.匯總合同,做好合同檔案庫跟蹤已簽訂合同的付款時(shí)光,并推動(dòng)相關(guān)工作事宜。

9.認(rèn)識(shí)日用品歐盟,美標(biāo),國標(biāo)等檢測要求以及材質(zhì)工藝。

10.幫助管理和提高供給鏈系統(tǒng),建立供給商資質(zhì)評核標(biāo)準(zhǔn)和評比標(biāo)準(zhǔn),對供給商舉行優(yōu)勝劣汰。

11.特殊擁有陶瓷、玻璃、木制、金屬、紙制品、塑膠、家紡、精油優(yōu)質(zhì)供給商優(yōu)先,有外貿(mào)工廠閱歷

任職要求:

1.3年以上閱歷,認(rèn)識(shí)供給商開發(fā)管理及價(jià)格管控流程,具備一定的市場分析及推斷能力

2.成本意識(shí)及分析能力、談判議價(jià)技巧、敏感的市場洞察力、供給商評估管理能力、風(fēng)險(xiǎn)評估能力

3.對數(shù)字敏感,認(rèn)識(shí)日用品開發(fā)工藝。

【第6篇】經(jīng)銷商管理專員崗位職責(zé)任職要求

經(jīng)銷商管理專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商基礎(chǔ)信息管理，如經(jīng)銷商系統(tǒng)信息維護(hù)和用戶權(quán)限管理等;

2、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商媒體投放創(chuàng)意設(shè)計(jì)，數(shù)據(jù)整合等;

3、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商門戶網(wǎng)站平臺(tái)管理;

4、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商評估和激勵(lì)政策核算;

5、上級領(lǐng)導(dǎo)支配的其他工作;

任職要求:

1、1年以上汽車廣告行業(yè)經(jīng)銷商管理閱歷;

2、具備良好的交流表述能力、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn);

3、與所負(fù)責(zé)客戶的直接負(fù)責(zé)人員建立良好的合作關(guān)系，良好的團(tuán)隊(duì)交流和合作。

經(jīng)銷商管理專員崗位

【第7篇】招商管理專員崗位職責(zé)

商業(yè)管理部招商專員遵義文旅產(chǎn)業(yè)進(jìn)展股份有限公司遵義文旅產(chǎn)業(yè)進(jìn)展股份有限公司,文旅職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)園區(qū)的賣區(qū)規(guī)劃、樓面布局、品牌布局;

2、負(fù)責(zé)公司市場調(diào)查與市場分析,建立公司業(yè)務(wù)信息庫;

3、負(fù)責(zé)后備品牌的儲(chǔ)備、引進(jìn);

4、負(fù)責(zé)收集商品信息,對其經(jīng)營情況舉行分析預(yù)測,為做好品牌、品牌商的優(yōu)化管理提供科學(xué)的依據(jù)。

任職條件:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)受。

【第8篇】招商管理部價(jià)格專員崗位職責(zé)

營銷中心招商管理部價(jià)格專員崗位職責(zé)

崗位基本信息

崗位名稱:招商管理部價(jià)格專員所屬部門:營銷中心

職位等級:主管定編數(shù):1人

直接上級:營銷中心招商經(jīng)理直接下級:0人

職位聯(lián)系

可直接升遷的職位:專業(yè)經(jīng)理

可互相轉(zhuǎn)換的職位:銷管專員

工作配合關(guān)系

對內(nèi):**公司審核部、財(cái)務(wù)部、辦公室;項(xiàng)目公司招商部經(jīng)理

對外:客戶、協(xié)會(huì)、中介機(jī)構(gòu)

主要崗位職責(zé)

一級職責(zé)二級職責(zé)

定價(jià)建議及審批

1、按照項(xiàng)目公司要求或公司領(lǐng)導(dǎo)指示,對項(xiàng)目的推售舉行分析、建議

2、以營銷中心的分析、建議與項(xiàng)目公司商討

3、將綜合看法以書面報(bào)告或請示形式上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)

4、按照公司領(lǐng)導(dǎo)的批示舉行下一步的工作

價(jià)格表制定

5、按照公司領(lǐng)導(dǎo)對項(xiàng)目公司推售措施的批示制定初始價(jià)格表

6、按照初始價(jià)格表與項(xiàng)目公司協(xié)商并制定正式價(jià)格表

7、將制定的正式價(jià)格表交集團(tuán)財(cái)務(wù)部審核

8、集團(tuán)財(cái)務(wù)部審核無誤的價(jià)格表送物流公司蓋章

9、將已蓋章的價(jià)格表下發(fā)項(xiàng)目公司使用

價(jià)格調(diào)節(jié)

10、按照市場信息、銷售反饋對現(xiàn)行的價(jià)格分布舉行檢討及修改

11、將檢討及修改看法上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批

12、按照公司領(lǐng)導(dǎo)的批示舉行現(xiàn)行價(jià)格的調(diào)節(jié)

13、集團(tuán)財(cái)務(wù)部審核無誤的價(jià)格表送物流公司蓋章

14、將已蓋章的價(jià)格表下發(fā)項(xiàng)目公司使用

付款方式的制定

15、按照項(xiàng)目的建造進(jìn)度提出付款方式建議

16、將付款方式建議上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批

17、按照公司領(lǐng)導(dǎo)的批示舉行付款方式的制定

工作方案

18、制定方案:制定月度工作方案,并組織實(shí)施

19、績效考核:按實(shí)際填寫完成時(shí)光,

日常工作

20、擬定合同:擬定品牌或項(xiàng)目與客戶、中介機(jī)構(gòu)、協(xié)會(huì)等間發(fā)生合作關(guān)系的合同

21、簽訂合同:與客戶、中介機(jī)構(gòu)、協(xié)會(huì)等簽訂相關(guān)合作合同

22、工作協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)本組與營銷中心其它組的工作及項(xiàng)目公司的關(guān)系。

23、起草公文:起草公司內(nèi)部報(bào)審文件、立項(xiàng)報(bào)告

其他事宜

24、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

工作權(quán)限

1、組織定期召開各項(xiàng)目銷售狀況研究例會(huì)、并制定相應(yīng)階段促銷策略及價(jià)格調(diào)節(jié)策略

2、對項(xiàng)目銷售管理工作的指導(dǎo)、監(jiān)控、建議權(quán)

3、對項(xiàng)目公司提交招商動(dòng)態(tài)的催辦權(quán)和審核權(quán)

4、對市場討論報(bào)告及項(xiàng)目定位報(bào)告的建議權(quán)

5、對項(xiàng)目公司的工作方案有審核權(quán)

6、對項(xiàng)目公司營銷人員的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)

工作臺(tái)帳明細(xì)表

1、各項(xiàng)目價(jià)格明細(xì)表

2、招商政策、資料、

3、價(jià)格調(diào)節(jié)臺(tái)帳

4、項(xiàng)目公司資金方案

5、工作方案和總結(jié)

工作流程明細(xì)表

1、價(jià)格明細(xì)表。

2、年度目標(biāo)定價(jià)流程流程