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第3頁共3頁2023年美工人員工作總結模板____是我院創(chuàng)三沖刺之年,也是關鍵之年。我們人事科牢牢圍繞醫(yī)院整體目標,以____為指導,結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動,強化學習,團結協(xié)作,堅持理論聯(lián)系實際,恪守以為人本的辦事理念。不斷進步人事管理工作的規(guī)范化和制度化水平,全面落實年初提出的各項工作目標,較為美滿地完成了人事科的各項工作任務。一、創(chuàng)三工作貫徹始終。科室圍繞創(chuàng)三工作精神,對照三級醫(yī)院標準,找準差距。到上級醫(yī)院學習鑒戒其成功經驗,建立了醫(yī)生的簡易檔案,進一步完善人事科各項制度及創(chuàng)三評審所需材料。二、____月____日,第一屆優(yōu)秀青年醫(yī)學人材答辯會隆重舉行。旨在加強本院學科梯隊建設,并進一步推動學科骨干和學科帶頭人____人的培養(yǎng)工作,加快提升我院醫(yī)、教、研、管綜合水平。共28名青年醫(yī)生參加了本次的答辯會,9位成功成為第一批優(yōu)青培養(yǎng)對象。再經過層層提拔,公然打擂的方式,推薦一位優(yōu)秀醫(yī)學人材往國外進修,真正進步其業(yè)務水平。三、多渠道、全方位做好引進人材。將人材招聘作為常規(guī)工作,成熟一個招聘一個。____共錄用77位,其中碩士3名,本科15名;副主任1名,主治4名。四、多種情勢進行人材培養(yǎng)。積極貫徹“立足崗位、突出培養(yǎng)、在職為主、擇優(yōu)培養(yǎng)、按需培訓”的原則,以學科建設發(fā)展的需要為條件,兼顧規(guī)劃。繼續(xù)加大青年人的在職學歷教育的力度。今年共有52人取得大專及以上畢業(yè)證書,其中碩士5人,本科17人,大專30人。重視在職職員的研究生培養(yǎng)工作。邀請交大醫(yī)學院教師來我院進行考前輔導。有將近70名職員參加輔導班,40名報考交大在職研究生,錄取21名碩士、1名博士。五、做好了新職工進院工作。____月份將____口試通過預備錄用職員信息的上報衛(wèi)生局,____月份對73名新職工進行了上崗前培訓,培訓內容涵蓋了醫(yī)院的發(fā)展、精神文明、職業(yè)生涯設計、法律法規(guī)等,并對所授內容進行考試,使其全面了解我院的發(fā)展及目前的工作重點,并人人把握院感、醫(yī)療事故處理條件等相干知識。六、____應屆生招聘工作:我們在____月份上報了招聘計劃,同時將____招聘計劃、錄用條件(臨床醫(yī)師要求碩士以上的學歷、護士要求大專及以上學歷)上網公布。我們爭取在本月底完成護理職員的理論、實踐考試、口試及錄用工作。七、根據《事業(yè)單位崗位設置方案》完成崗位設置后,413位聘任職員職務(崗位)變開工作的完成并重新修訂了《____學醫(yī)學院專業(yè)技術職務聘任的實施意見》、《崗位設置管理辦法及實施方案》。從____下半年起,就對我院的已取得的中級及以上職員進行摸底工作,收取其論文、科研、計算機、英語等相干證書的復印件。爭取在年底完成中、高級專業(yè)技術職員的評聘工作。八、積極的留人政策。對引進、派遣的高級醫(yī)學人材進行購房、住房等一系列優(yōu)惠條件的落實。九、其他工作:(1)完成了90名初、中級職員考試報名,8名高級職稱提升的院內評審、公示、材料上報;(2)按質按量完成每月考勤、勞務費、季度獎、節(jié)日加班工資核對、發(fā)放;(3)對中層干部如皮膚科孟亞東、質控辦張娟、中醫(yī)科高志生等的聘任工作(4)完成每月職員進出、退休、辭職等常規(guī)工作,及低級職員聘任工作;(5)協(xié)助完成黨支部的改選工作;(6)完成醫(yī)保醫(yī)生信息維護工作;(7)完成各類報表的統(tǒng)計及年檢工作,如《機關、事業(yè)單位工作職員工資統(tǒng)計報表》、《機關、事業(yè)單位工作職員信息統(tǒng)計報表》、105報表等;(8)院級課題《創(chuàng)三級醫(yī)院人材隊伍建設》,正式結題,并發(fā)表一篇論文。(9)積極參加醫(yī)院組織活動;撰寫文稿,有5篇在院報上發(fā)表。2023年美工人員工作總結模板(二)在今年____月份的考勤工作中我必須要整理好相應的數(shù)據表格才能夠從容應對工作中的一些事物,因為有些時候人事的工作還是比較雜亂的,所以雖然每一天的記錄經過大家打卡以后都能夠在電腦之中做好存儲,可是當自我的工作比較忙的時候還是不能夠顧及到所有事的,所以我才打算將自我的一部分工作資料提前完成才能夠騰出更多的時間來做其他的事情,可是說到底自我這份工作的性質還是更適合年輕人來進行擔任的,所以自我在辦理相應的手續(xù)之時必須要注意契合員工的心理。每周的單雙休假的通知我應當要提前做好相應的圖標并發(fā)送到公司的總群之中,這樣的話關于一些比較重要的通知大家都能夠提前進行閱覽,這樣的話也就能夠保證部分員工因為雙休有事需要進行調休的現(xiàn)象進行調整。另外有時我也能夠根據公司領導的安排來組織一些有益于身心健康的戶外活動,幫忙大家放松一下心境的同時能夠更好地投入到以后的工作中去,說到底作為人事工作人員只需要做好手頭工作之余懂得傾聽大家的一些問題便能夠收獲很多的經

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