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文檔簡(jiǎn)介
第第頁(yè)零售招商崗位職責(zé)4篇1【第1篇】零售招商經(jīng)理崗位職責(zé)
零售招商經(jīng)理重慶洛格置業(yè)有限公司重慶洛格置業(yè)有限公司,洛格職位描述
1.根據(jù)持有物業(yè)進(jìn)行招商租賃工作,推進(jìn)各項(xiàng)租務(wù)相關(guān)工作;
2.制定招商策略、計(jì)劃,并有效達(dá)成或?qū)崿F(xiàn)公司既定的預(yù)算與目標(biāo);
3.通過(guò)品牌溝通,有效實(shí)現(xiàn)品質(zhì)租戶組合;
4.與前期規(guī)劃、設(shè)計(jì)、工程、營(yíng)運(yùn)等先關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)、溝通租務(wù)相關(guān)事宜;
5.負(fù)責(zé)租務(wù)合同簽署、審定工作;
6.負(fù)責(zé)員工管理,完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
任職資格
1.市場(chǎng)、經(jīng)濟(jì)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷;
2.5年以上知名地產(chǎn)、相關(guān)地產(chǎn)機(jī)構(gòu)商鋪?zhàn)鈩?wù)經(jīng)驗(yàn),有兩個(gè)及以上大盤(pán)實(shí)操經(jīng)歷;
3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn),具備創(chuàng)新能力和決策力。
【第2篇】零售招商主管崗位職責(zé)
區(qū)域招商主管(餐飲、零售方向)青島金獅廣場(chǎng)商業(yè)管理有限公司青島百盛啤酒城物業(yè)管理有限公司,百盛教育背景:
工商管理或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
接受過(guò)商業(yè)企業(yè)管理、管理能力開(kāi)發(fā)等方面的培訓(xùn)。
工作經(jīng)驗(yàn):
五年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中二年以上大、中型商業(yè)企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
知識(shí)及技能要求:
35周歲以下,身體健康;
了解周邊市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài),對(duì)部分品類(lèi)具有全面的商品知識(shí)及布局規(guī)劃能力;
具有一定的談判能力及數(shù)據(jù)分析能力;
了解國(guó)家、地區(qū)商品法、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法等相關(guān)法律法規(guī);
熟悉辦公軟件管理軟件的使用;
具備良好的言語(yǔ)理解能力。
【第3篇】零售招商總監(jiān)崗位職責(zé)
零售招商總監(jiān)重慶洛格置業(yè)有限公司重慶洛格置業(yè)有限公司,洛格職責(zé)描述:
1.根據(jù)持有物業(yè)進(jìn)行招商租賃工作,推進(jìn)各項(xiàng)租務(wù)相關(guān)工作;
2.制定招商策略、計(jì)劃,并有效達(dá)成或?qū)崿F(xiàn)公司既定的預(yù)算與目標(biāo);
3.通過(guò)品牌溝通,有效實(shí)現(xiàn)品質(zhì)租戶組合;
4.與前期規(guī)劃、設(shè)計(jì)、工程、營(yíng)運(yùn)等先關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)、溝通租務(wù)相關(guān)事宜;
5.負(fù)責(zé)租務(wù)合同簽署、審定工作;
6.負(fù)責(zé)員工管理,完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
任職資格
1.市場(chǎng)、經(jīng)濟(jì)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷;
2.5年以上知名地產(chǎn)、相關(guān)地產(chǎn)機(jī)構(gòu)商鋪?zhàn)鈩?wù)經(jīng)驗(yàn),有兩個(gè)及以上大盤(pán)實(shí)操經(jīng)歷;
3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn),具備創(chuàng)新能力和決策力。
【第4篇】零售招商崗位職責(zé)
零售招商總監(jiān)重慶洛格置業(yè)有限公司重慶洛格置業(yè)有限公司,洛格職責(zé)描述:
1.根據(jù)持有物業(yè)進(jìn)行招商租賃工作,推進(jìn)各項(xiàng)租務(wù)相關(guān)工作;
2.制定招商策略、計(jì)劃,并有效達(dá)成或?qū)崿F(xiàn)公司既定的預(yù)算與目標(biāo);
3.通過(guò)品牌溝通,有效實(shí)現(xiàn)品質(zhì)租戶組合;
4.與前期規(guī)劃、設(shè)計(jì)、工程、營(yíng)運(yùn)等先關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)、溝通租務(wù)相關(guān)事宜;
5.負(fù)責(zé)租務(wù)合同簽署、審定工作;
6.負(fù)責(zé)員工管理,完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
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