第二季度個人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板(2篇)_第1頁
第二季度個人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板(2篇)_第2頁
第二季度個人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板(2篇)_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第2頁共2頁第二季度個人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板當(dāng)前季度的后勤工作雖已完成卻也要為以后的發(fā)展早做準(zhǔn)備,由于第二季度的表現(xiàn)著實(shí)比較平庸的緣故自然要在吸取教訓(xùn)的同時(shí)做好后勤工作,若是因?yàn)樽约簩Υ笄诠ぷ鞑徽J(rèn)真從而令校領(lǐng)導(dǎo)失望的話則是得不償失的,想要履行好學(xué)校后勤人員的職責(zé)就得先對第二季度的工作加以總結(jié)從而積累更多的經(jīng)驗(yàn)。在采購物資的同時(shí)我嚴(yán)格對照了上一季度的的清單與消耗狀況,既要加強(qiáng)對后勤物資采購重要性的認(rèn)識也要通過自身的努力將其完成,所幸的是同事的協(xié)助讓我在處理好采購方面的事務(wù)之時(shí)減輕了不少麻煩,再加上食堂采購之類的工作有其他的人員進(jìn)行處理自然不需要花費(fèi)太多心思,但本著對后勤工作負(fù)責(zé)的態(tài)度讓我對第二季度采購的物資進(jìn)行了逐一清點(diǎn),既要保證后勤部門的經(jīng)費(fèi)沒有任何浪費(fèi)的余地也要為校職工以及學(xué)生們的需求考慮,若是連這方面的事務(wù)都不認(rèn)真做好的話則未免顯得自己對待后勤工作太不負(fù)責(zé)了,無論是對采購物資的清點(diǎn)入庫還是后期的財(cái)務(wù)報(bào)銷都要做好這方面的工作才行。做好了后勤處的物資保管工作并對日常消耗進(jìn)行了登記與清點(diǎn),每當(dāng)有師生領(lǐng)取的時(shí)候自己都會對所在班級進(jìn)行標(biāo)注,既要保障物資的消耗有賬可查又要滿足校園師生的日常所需,所以為了履行好學(xué)校后勤人員的職責(zé)導(dǎo)致我在這方面的工作中花費(fèi)了不少心思,但是當(dāng)取得后勤工作中的成果之時(shí)也著實(shí)令人感到比較滿意,只不過相對于工作的開展而言更應(yīng)該思考如何才能夠?qū)⑵渫瓿傻酶?,這既是部門領(lǐng)導(dǎo)傳授的經(jīng)驗(yàn)也是我在以后的后勤工作中需要做到的。由于部分班級的燈管需要更換的緣故導(dǎo)致我聯(lián)系了相應(yīng)的維修人員進(jìn)行處理,也許的確是存在著年久失修的狀況導(dǎo)致部分班級的正常授課受到了影響,所以我在第二季度利用節(jié)假日時(shí)間對部分班級的設(shè)施進(jìn)行修繕,雖然在這項(xiàng)工作中比較忙碌卻也存在著不少做得不夠好的地方,若是能夠事先考慮到校園基礎(chǔ)設(shè)施的不完善性也許不會影響到部分班級的授課,我在檢討的同時(shí)也要加強(qiáng)對下一季度的規(guī)劃以免再次發(fā)生這類狀況??傮w而言自己在第二季度的后勤工作中有得有失從而積累了不少經(jīng)驗(yàn),只不過對第二季度暴露出來的些許問題應(yīng)當(dāng)加以改善并吸取教訓(xùn),至少已經(jīng)在后勤工作中吃過虧的自己不能夠讓這類狀況延續(xù)到下一季度之中,以后我會更加注重學(xué)校后勤工作的細(xì)節(jié)并爭取將其做好。第二季度個人工作總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板(二)第二個季度的工作已經(jīng)要結(jié)束,我為自己近期來的工作感到非常的有成就感,作為人事部門,我們的工作任務(wù)重大,企業(yè)給我們這么一個權(quán)利,我們肯定會認(rèn)真去落實(shí)好自己的本職工作,人事部門員工每一個人對自己的要求都很高,第二個季度的工作以來,大家都認(rèn)真完成好了本職工作,只幸好上級頒發(fā)的每一項(xiàng)任務(wù),我也認(rèn)為我們能夠在工作當(dāng)中不斷的提高自己,做人事工作本身就是非常重要的事情,為公司時(shí)刻的輸入新鮮血液,處理好公司日常的一些突發(fā)事情,做到這幾點(diǎn)也是比較有成就感的,雖然第二個季度的人事工作到現(xiàn)在落下帷幕,但我此刻依然熱血澎湃,想總結(jié)一下過去一個季度以來的經(jīng)過。首先我們部門在工作上面一絲不茍,對員工的要求也很高,特別是在招聘工作的時(shí)候,做的事更加細(xì)心,我們需要對公司負(fù)責(zé),也需要對這份作認(rèn)真,我部門每一次面試都是經(jīng)過嚴(yán)格篩選,都是經(jīng)過對員工的,各方面考核,然后進(jìn)入到面試當(dāng)中,這一關(guān)是非常重要的,我們?nèi)耸虏块T從來不敢忽略,不敢輕視我,相信我們能夠繼續(xù)做得更好,下一階段的工作當(dāng)中肯定會有很多的事情,等著我去做,我現(xiàn)在也依稀的感覺到了這份工作上面的壓力,但是我從來都不敢忽視這些,我們部門也非常執(zhí)著,對工作比較細(xì)心,在人事工作上面更加是如此,有些時(shí)候還是需要給自己足夠的時(shí)間跟精力的,因?yàn)檫@個過程非常難得,我也希望自己能夠不斷的去追求更好的方式處理這些事情,能冠上自己更加貼切的給公司輸入新鮮血液,不斷的灌輸人才,才是我們部門的工作職責(zé)。第二個季度雖然已經(jīng)結(jié)束了,但此時(shí)此刻我更加希望自己能夠有一個好的心態(tài)去處理好細(xì)節(jié)上面的事情,嚴(yán)格的要求部門的每一位員工嚴(yán)格的去執(zhí)行好工作,這些都是非常重要的,提高部門員工的工作能力,是我現(xiàn)階段在做的事情,我們部門一直都非常的嚴(yán)格,再嚴(yán)格的同時(shí),也會有一些特別有意義的事情,工作上面不僅僅是需要嚴(yán)格,也是需要一份保障中心,需要讓部門的員工感受到部門的優(yōu)秀,做一名人事部部門的員工就應(yīng)該有這樣的心態(tài),保持下去,肯定能夠體會到不一樣的感覺,這是每一名人事員工到現(xiàn)在還能夠一心堅(jiān)持下去的一個

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論