cc企業(yè)各崗位職責(zé)描述

cc企業(yè)各崗位職責(zé)描述事會(huì)決議，處理董事會(huì)權(quán)限內(nèi)的大事件時(shí)，可對(duì)一切事務(wù)行使他董事負(fù)公司的進(jìn)展問(wèn)題。(業(yè)務(wù))工作人員職責(zé)：1.承辦具體項(xiàng)目(課題)的研究工作；審計(jì)師職責(zé)：證券委員會(huì)主任職責(zé)：司、企業(yè)副經(jīng)理與管理人員、財(cái)務(wù)人員、業(yè)8.決定員工的獎(jiǎng)懲、定級(jí)、升級(jí)、加薪、招工、調(diào)工(干)、雇副總經(jīng)理(總經(jīng)理助理)職責(zé)：的財(cái)務(wù)計(jì)劃、信貸計(jì)劃與會(huì)計(jì)報(bào)表等,落實(shí)完成計(jì)劃的措施,對(duì)執(zhí)行中負(fù)責(zé)并報(bào)告工作;估意見(jiàn);7.監(jiān)督全系統(tǒng)的財(cái)務(wù)部門與會(huì)計(jì)人員執(zhí)行國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策、法令、制度與遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,制止不符合財(cái)經(jīng)法令、不講經(jīng)濟(jì)效益、不執(zhí)行計(jì)劃與違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的事項(xiàng);交付執(zhí)行;財(cái)力的利用效率,提出發(fā)揮增產(chǎn)節(jié)約潛力與提高經(jīng)濟(jì)效益的整改7意見(jiàn)、措施;報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)組織實(shí)施;法律顧問(wèn)職責(zé):屬公司、企業(yè)的投資的可行性報(bào)告進(jìn)行經(jīng)濟(jì)效益評(píng)采取措施,完成各項(xiàng)生產(chǎn)、指導(dǎo)有關(guān)單位采取措施,完成各項(xiàng)生產(chǎn)、經(jīng)總工程師職責(zé):的大、中型項(xiàng)目的可行性報(bào)告與審律可行性意見(jiàn)或者建議;協(xié)助董事會(huì)與總經(jīng)理貫徹執(zhí)行國(guó)家法律、法見(jiàn)證、簽證與公證,經(jīng)委托配合或者代理參加訴訟、調(diào)解、仲裁及其益;辦公室主任職責(zé):室、資料室、保密室、車隊(duì)、保衛(wèi);4.做好上傳下達(dá)、下情上報(bào)工作,深入調(diào)查研究,熟悉掌握情況,發(fā)5.處理公司的公關(guān)事務(wù),接待戶、客人,負(fù)責(zé)公司對(duì)外的聯(lián)誼聯(lián)絡(luò)、廣告等大型活動(dòng);;助員工解決實(shí)際困難,解除員辦公室副主任職責(zé):公室工作.辦公室職員職責(zé):保衛(wèi)干事職責(zé):“三防”措施與安全保衛(wèi)、值班制度;保衛(wèi)員職責(zé):保衛(wèi)目標(biāo)的環(huán)境,經(jīng)常檢查消防,安全設(shè)備、器材是否安全,4.值班時(shí)堅(jiān)守崗位,勤巡、勤看、勤聽(tīng)、勤查,密切注意各類情況,序、生產(chǎn)秩序的人員及時(shí)制止并報(bào)告公安機(jī)關(guān)處理.統(tǒng)計(jì)員職責(zé):.文件收發(fā)員職責(zé):承辦其他辦公室工作.資料員職責(zé):承辦其他辦公室工作.保密員職責(zé):承辦其他辦公室工作.檔案保管員職責(zé):承辦其他辦公室工作.文印室人員職責(zé):,設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí)及時(shí)維修,確保設(shè)備處于良4.遵守保密規(guī)定及工作制度,防止泄密與差錯(cuò)失誤;作.電腦室人員職責(zé):2.愛(ài)護(hù)設(shè)備,認(rèn)真保養(yǎng),出現(xiàn)故障時(shí)及時(shí)維修,確保設(shè)備處于良好5.承辦其他辦公室工作.車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)職責(zé):,安全行車.司機(jī)職責(zé):防盜措施;電工職責(zé):;.勤務(wù)員職責(zé):條勞動(dòng)人事部部長(zhǎng)職責(zé):解聘、辭職、辭退、除名等各項(xiàng)工作;;;副部長(zhǎng)職責(zé):責(zé)整理、保管人事檔案.監(jiān)察部部長(zhǎng)職責(zé):;經(jīng)理授委托的其他工作.副部長(zhǎng)職責(zé)監(jiān)察員職責(zé):務(wù)工作.審計(jì)員職責(zé):紀(jì)律.計(jì)劃財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)職責(zé):工作;的經(jīng)營(yíng)成本,審核監(jiān)督資金的運(yùn)用及經(jīng)營(yíng)效益,按月、季、年度向總會(huì)計(jì)師、總經(jīng)理與董事會(huì)提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告;監(jiān)督下屬公司、企業(yè)執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律與規(guī)章制度;5.協(xié)助總會(huì)計(jì)師編制各類會(huì)計(jì)報(bào)表;主持公司的財(cái)產(chǎn)清查工作;濟(jì)合同的可行性研究;授權(quán)委托的其他工作.副部長(zhǎng)職責(zé):1.按財(cái)務(wù)制度規(guī)定使用現(xiàn)金與庫(kù)存現(xiàn)金,不得以“白條”抵頂庫(kù)存現(xiàn)金,不挪用公款;現(xiàn)金往來(lái)按順序逐筆登記日記帳,,并日清月結(jié),確鈔票、空白收據(jù)與有關(guān)5.認(rèn)真審核各項(xiàng)收支憑證,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào),做到各項(xiàng)收、續(xù)完備;應(yīng)收的款項(xiàng).會(huì)計(jì)職責(zé):金歸口分級(jí)管理;.資產(chǎn)更新改造計(jì)劃;、折舊、調(diào)整、內(nèi)部轉(zhuǎn)移、租賃、封存、出售及報(bào)廢等會(huì)計(jì)手續(xù),進(jìn)行明細(xì)登記核算,定期資產(chǎn)利用率.度;計(jì)劃;款計(jì)劃,操縱材料采購(gòu),掌握市場(chǎng)價(jià)格,審查發(fā)票等憑證,考核材料的消耗;理.定編制成本報(bào)表上報(bào);分析成本費(fèi)用開(kāi)支情況,積極挖潛節(jié)支,提出改進(jìn)意見(jiàn),努力降低成本費(fèi)用支出.配:認(rèn)真審核與計(jì)算各項(xiàng)成本費(fèi)用支出,準(zhǔn)確計(jì)算利潤(rùn),按制度計(jì)算與上交;4.考核、分析利潤(rùn)完成情況,積極挖潛節(jié)支,提出改進(jìn)建議與措施,努力提高利潤(rùn).用金等往來(lái)款項(xiàng);關(guān)單位或者個(gè)人核對(duì),催收催結(jié).帳表.劃;;高建立聯(lián)系與引進(jìn)高新技術(shù);副部長(zhǎng)職責(zé):開(kāi)發(fā)工作與工業(yè)企業(yè)管理工作.業(yè)務(wù)員職責(zé):證券部部長(zhǎng)職責(zé):;;授權(quán)委托的其他工作.副部長(zhǎng)職責(zé):務(wù)等工作.業(yè)務(wù)員職責(zé):(下屬公司、企業(yè))經(jīng)理職責(zé):2.確保國(guó)家的法律、法及公司章程與各項(xiàng)規(guī)章在本企業(yè)得到貫6.向總經(jīng)理提名任免副經(jīng)理等管理人員與財(cái)務(wù)人員;決定調(diào)配安作;批準(zhǔn)后貫徹實(shí)施.副經(jīng)理職責(zé):業(yè)務(wù)員職責(zé):行使職權(quán).辦公室主任(或者行政管理人員)職責(zé):會(huì)務(wù)、保安、后勤、勤務(wù)工作;百六十一條財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)(會(huì)計(jì)管)職責(zé):2.制訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,搞好會(huì)計(jì)核算,及時(shí)、準(zhǔn)確、完整核算生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)料與財(cái)務(wù)分析報(bào)告;及財(cái)產(chǎn)管理嚴(yán)格審核原始憑證及帳表、單證、杜絕貪污、浪費(fèi)及不合理開(kāi)支.2.遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,