烘焙學(xué)徒崗位職責(zé)(7篇)

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烘焙學(xué)徒崗位職責(zé)?篇一

1、美容學(xué)徒崗位職責(zé)

1、協(xié)助美容技師進(jìn)行美容項目的實施；

2、負(fù)責(zé)工作區(qū)域環(huán)境的清潔和保持；

3、負(fù)責(zé)汽車的清潔工作（普洗、清洗）；

4、積極參與公司和部門組織的各項技能培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身技能；

5、遵守安全守則與店面規(guī)定。

2、美容學(xué)徒崗位職責(zé)

1．在講堂上進(jìn)行發(fā)型設(shè)計，服裝搭配，彩妝知識的講解和宣傳；

2．推廣“校妝網(wǎng)〞以及旗下彩妝護(hù)膚品牌產(chǎn)品。

3、美容學(xué)徒崗位職責(zé)

1、依照公司標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程，給顧客提供美容保健服務(wù)，做到溫馨、周到、細(xì)致、認(rèn)真

2、根據(jù)每位顧客的具體狀況，提供特性化服務(wù)方案

3、根據(jù)顧客的基本狀況，填寫美容師隨診日志

4、根據(jù)顧客的調(diào)理狀況，記錄顧客身體狀況變化及解決建議

5、不定期和顧客聯(lián)絡(luò)溝通

6、安排顧客到店的時間

7、根據(jù)顧客的具體狀況，協(xié)同院長進(jìn)行銷售工作

8、做好各種記錄工作

4、美容學(xué)徒崗位職責(zé)

1、依照公司標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程，給顧客提供美胸保健服務(wù)；

2、做到溫馨、周到、細(xì)致、認(rèn)真；

3、根據(jù)每位顧客的具體狀況，提供特性化服務(wù)方案；

4、根據(jù)顧客的調(diào)理狀況，記錄顧客身體狀況變化及解決建議；

5、不定期和顧客聯(lián)絡(luò)溝通；

6、安排顧客到店的時間；

7、根據(jù)顧客的具體狀況，協(xié)同院長進(jìn)行銷售工作；

8、做好各種記錄工作；

9、保持工作環(huán)境的清白整齊；

10、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能。

5、美容學(xué)徒崗位職責(zé)

1、協(xié)助銷售代表做好售中、售后工作；

2、客戶回訪、問候、禮品送答、客戶信息更新維護(hù)及統(tǒng)計等日常工作；

3、少量的商務(wù)社交工作。

烘焙學(xué)徒崗位職責(zé)?篇二

hr（人事）崗位職責(zé)一、聘請

1.網(wǎng)絡(luò)聘請和安排現(xiàn)場聘請會，并制作聘請信息反饋表，每周一次2.應(yīng)聘者的接待與篩選3.面試人員的信息收集處理4.協(xié)助面試應(yīng)聘者二、入職

1.新進(jìn)員工接待并引領(lǐng)到行政部去申領(lǐng)辦公用品2.新進(jìn)員工入職登記

3.辦理新員工的入職手續(xù)（填寫入職表）復(fù)印身份證銀行卡信息，留檔保存4.新員工考勤機(jī)指紋的錄入5.及時更新員工的花名冊及通訊錄三、培訓(xùn)

1.新員工培訓(xùn)方案的草擬2.準(zhǔn)備培訓(xùn)資料

3.明確被培訓(xùn)者的崗位職責(zé)四、績效考核

1.每月16號導(dǎo)出考勤機(jī)記錄，統(tǒng)計上月16日至本月15日的員工出勤狀況2.編制員工出勤月報表

3.員工各類事病假的審核，并將病事假表達(dá)在月報表中v29229722d爭yj243185efe廾|4235095bd5寕

4.生產(chǎn)部門的員工加班申請要與生產(chǎn)部李總溝通5.辦公室員工的加班申請與辦公室主任確認(rèn)五、員工鼓舞

1.員工需要的調(diào)查分析2.員工鼓舞政策的解釋與說明六、勞資關(guān)系

1.勞動法規(guī)的宣傳解釋

2.勞動合同的簽訂，并整理出電子版的匯總發(fā)于辦公室主管領(lǐng)導(dǎo)3.員工勞動保險、公積金的開戶和繳納，員工商業(yè)保險的繳納七、人力資源資料檔案的管理

1.員工人力資源檔案的整理、分類與管理2.公司有關(guān)人事決策決定的收集、歸檔工作

烘焙學(xué)徒崗位職責(zé)?篇三

個人收集整理-zq

（人事）崗位職責(zé)

一、聘請

.網(wǎng)絡(luò)聘請和安排現(xiàn)場聘請會，并制作聘請信息反饋表，每周一次.應(yīng)聘者地接待與篩選.面試人員地信息收集處理.協(xié)助面試應(yīng)聘者二、入職

.新進(jìn)員工接待并引領(lǐng)到行政部去申領(lǐng)辦公用品.新進(jìn)員工入職登記

.辦理新員工地入職手續(xù)（填寫入職表）復(fù)印身份證銀行卡信息，留檔保存

.新員工考勤機(jī)指紋地錄入.及時更新員工地花名冊及通訊錄三、培訓(xùn)

.新員工培訓(xùn)方案地草擬.準(zhǔn)備培訓(xùn)資料

.明確被培訓(xùn)者地崗位職責(zé)四、績效考核

.每月號導(dǎo)出考勤機(jī)記錄，統(tǒng)計上月日至本月日地員工出勤狀況.編制員工出勤月報表

.員工各類事病假地審核，并將病事假表達(dá)在月報表中.生產(chǎn)部門地員工加班申請要與生產(chǎn)部李總溝通

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個人收集整理-zq.辦公室員工地加班申請與辦公室主任確認(rèn)五、員工鼓舞.員工需要地調(diào)查分析.員工鼓舞政策地解釋與說明六、勞資關(guān)系.勞動法規(guī)地宣傳解釋

.勞動合同地簽訂，并整理出電子版地匯總發(fā)于辦公室主管領(lǐng)導(dǎo).員工勞動保險、公積金地開戶和繳納，員工商業(yè)保險地繳納七、人力資源資料檔案地管理

.員工人力資源檔案地整理、分類與管理.公司有關(guān)人事決策決定地收集、歸檔工作

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烘焙學(xué)徒崗位職責(zé)?篇四

汽車機(jī)修學(xué)徒崗位職責(zé)

機(jī)修，顧名思義機(jī)械維修，機(jī)器維修，在一些廠里機(jī)修，也屬于維護(hù)工人，維護(hù)技術(shù)工，維修工，維修技術(shù)人員。

一、工作責(zé)任

二、工作任務(wù)

三、機(jī)修工生產(chǎn)派遣

四、機(jī)修工工作的四個階段

預(yù)先準(zhǔn)備階段

直接準(zhǔn)備階段

工作實施階段

交班階段

五、機(jī)修工安全文明標(biāo)準(zhǔn)

六、機(jī)修工基本素質(zhì)要求

附錄：維修工工作指示表、維修工作記錄表。

完成公司安排的設(shè)備維護(hù)維修工作，確保全廠機(jī)械設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。

1、在規(guī)定時間內(nèi)，使用公司的現(xiàn)行有效的維修手冊

中的方法、技術(shù)要求或?qū)嵤?zhǔn)則，協(xié)同完成公司下達(dá)的正常設(shè)備檢修計劃、日常維修和臨時故障搶修設(shè)備檢修工作。

2、按公司設(shè)備潤滑及其它維護(hù)保養(yǎng)規(guī)定，完成設(shè)備

潤滑和較繁雜的設(shè)備維護(hù)工作。在確保設(shè)備檢修質(zhì)量的前提下，做好可利用設(shè)備舊件的修復(fù)利用。協(xié)同改造與更新項目，完成公司下達(dá)的設(shè)備改造、安裝和調(diào)試工作。負(fù)責(zé)所用工具、量具、維修設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、保管工作。完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。

1、粉磨機(jī)修工實行常日班排班，員工應(yīng)在接到排班

計劃后5日內(nèi)提出是否異議，否則員工應(yīng)嚴(yán)格依照排班計劃上班考勤，遇有人員緊張或特別的狀況，自行調(diào)整的，須提前通知調(diào)度長。

2、排班應(yīng)注意以下事項：

(1)

合理調(diào)配人員搭配，如新進(jìn)員工必需安排相應(yīng)的師傅同班、各專業(yè)力量搭協(xié)同理等，保證每一橫班的人員力量搭配。

(2)休假。準(zhǔn)備休探親假的員工應(yīng)提前15天前，向所在部門提出申請。所在部門將根據(jù)下月生產(chǎn)狀況安排休假。如若因生產(chǎn)原因不能如期安排休假的，將在其下一次申請時優(yōu)先安排。

(一)預(yù)先準(zhǔn)備階段

1、機(jī)修工必需于規(guī)定上班時間提前15分鐘參與由車間組織的的工作安排

會，否則視為遲四處理。

2、聽取車間主任介紹公司昨天生產(chǎn)整體狀況。

3、從機(jī)械技術(shù)員領(lǐng)取本班工作任務(wù)：包括本班的常

日班設(shè)備維修任務(wù)和備件制作任務(wù)、三班需要重點維護(hù)設(shè)備和相應(yīng)維修技術(shù)文件、安全及“5s〞本卷須知。

4、學(xué)習(xí)關(guān)于近期公司管理規(guī)定的有關(guān)內(nèi)容。

1、工作安排會終止以后進(jìn)入崗位。

2、技術(shù)準(zhǔn)備：弄清當(dāng)天布置的維修項目的工作重點、難點故障原因及技術(shù)要求文件，確定需要準(zhǔn)備什么工具、量具等，初擬施工方案，不明白之處，及時向主任或主管技術(shù)人員請示。

3、個人防護(hù)用品準(zhǔn)備：根據(jù)現(xiàn)場工作環(huán)境狀況，做

好防護(hù)用品的準(zhǔn)備工作，穿戴好勞動防護(hù)用品，如安全帽、安全帶、安全縄、防護(hù)服、護(hù)目鏡、面罩等。

4、工具及材料準(zhǔn)備：根據(jù)項目特點，準(zhǔn)備和檢查必

備工具、量具：

a)手錘、大錘手柄是否裝牢；

b)活動扳手、套筒扳手是否打滑；

c)量具是否確切、適用等；

d)砂紙、棉紗、油、焊條等材料是否齊備等等；

e)氧氣瓶、乙炔瓶是否裝上瓶帽并擰緊，瓶架是否牢固；

f)氧氣瓶、乙炔瓶表是否完好、管道是否漏氣；

g)焊鉗接頭導(dǎo)線不袒露；

h)氧氣割槍不漏氣，割嘴不堵塞。

按規(guī)定的清潔、潤滑、緊固等保養(yǎng)規(guī)定和作業(yè)范圍進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù)作業(yè)。

檢查巡檢工反應(yīng)的異常故障現(xiàn)象，需要簡單調(diào)整和必要校正的，可以進(jìn)行部份機(jī)構(gòu)的拆檢，并清除發(fā)現(xiàn)的故障。

填寫相關(guān)檢修記錄表，簽署工姓名。

設(shè)備修理開始實施前，應(yīng)進(jìn)行目視檢查或?qū)υO(shè)備的部件、系統(tǒng)等進(jìn)行原位檢查。原位檢查發(fā)現(xiàn)與故障判斷有誤的，應(yīng)暫停拆卸，待技術(shù)員重新判定后，在組織拆卸修理。

基本可以判定故障設(shè)備的，應(yīng)對故障設(shè)備及其部件和系統(tǒng)進(jìn)行離位的完全的檢查修理：

a、檢查并清除設(shè)備內(nèi)及周邊的一切雜物，調(diào)整照明。

b、拆卸時注意人身和設(shè)備安全保護(hù)，必要時應(yīng)做好

設(shè)備的安全支撐裝置。c、拆卸時應(yīng)按從外到里的順序逐步拆解。

d、拆卸時應(yīng)記錄先后順序、方向和位置，須做標(biāo)記的一定要做好標(biāo)記。e、拆卸下來的零件要按順序擺放整齊，以免遺失。

f、拆卸時遇到銹蝕嚴(yán)重的零件和螺絲時可運用輔助

化學(xué)制劑進(jìn)行處理最好不要破壞性的拆卸，以免造成設(shè)備故障擴(kuò)大。

g、拆卸下來的部件有修理價值，可以現(xiàn)場修復(fù)的應(yīng)

在現(xiàn)場修復(fù)安裝；現(xiàn)場無法修復(fù)的應(yīng)在拆卸下來后盡快修復(fù)作為備件處理；無修理價值的應(yīng)作廢品處理，并安裝新的備件。

h、設(shè)備部件脫落、開裂的可以焊接修復(fù)的，應(yīng)及時

焊接處理。

i、安裝要遵循從里到外的順序，并進(jìn)行調(diào)整間隙和

中心線等校準(zhǔn)工作。j、更換的零件回收數(shù)量應(yīng)詳細(xì)記錄在檢修記錄表上。

k、場衛(wèi)生。

l、備試車。

m、檢修完成后進(jìn)行清場，清除剩余的零件，恢復(fù)現(xiàn)

與中控聯(lián)系，等待設(shè)備檢修完備，實施送電，準(zhǔn)

試車時細(xì)心觀測設(shè)備運行狀況，假使試車時發(fā)現(xiàn)

問題馬上停車再次處理，假使無誤，記錄試車時的電流、聲響、溫度等參數(shù)。

n、試車終止確認(rèn)設(shè)備正常后交付生產(chǎn)單位正常開車。

3、維修后，應(yīng)在維修單上填寫相應(yīng)內(nèi)容。同時在對

實施維修和維護(hù)過程中發(fā)現(xiàn)以下影響安全運行和設(shè)備的重大缺陷和隱患狀況時，應(yīng)當(dāng)在12小時之內(nèi)向上級報告：4、可利用備配件修復(fù)

為維修的目的臨時從設(shè)備上拆下有利用價值并重新修復(fù)安裝的備配件，按以下程序進(jìn)行修復(fù)、處置：

a、檢查并清除設(shè)備內(nèi)及周邊的一切雜物。

b、修復(fù)應(yīng)按原工藝和材料進(jìn)行修復(fù)，修復(fù)工藝、材

料進(jìn)行技術(shù)改進(jìn)的，應(yīng)根據(jù)工程師指令，不得隨意采用。

c、不得破壞備配件的原有結(jié)構(gòu)。

d、施。

e、用。

需要化學(xué)處理的應(yīng)根據(jù)實施條件選擇適合單位實

修復(fù)后的備配件應(yīng)及時進(jìn)庫，嚴(yán)禁不進(jìn)庫直接使

f、修復(fù)后的備配件應(yīng)保證72小時連續(xù)運轉(zhuǎn)。

下班前30分鐘，維修人應(yīng)到維修工作現(xiàn)場實地觀測，把握維修后設(shè)備的運轉(zhuǎn)狀況。

下班前5分鐘，應(yīng)將當(dāng)天出現(xiàn)的有關(guān)狀況記錄工作記錄本上。

做好衛(wèi)生清潔工作，關(guān)燈、鎖門。

1、現(xiàn)場“5s〞標(biāo)準(zhǔn)：

檢修現(xiàn)場遺漏在地面的油、水等污物應(yīng)清理清白。

檢修現(xiàn)場物品按定置管理規(guī)定規(guī)范放置，無雜物和隨意擺放行為。

2、安全本卷須知

上班前必需穿戴好勞保用品,長發(fā)不準(zhǔn)外露。進(jìn)入工作場地必需戴安全帽。

班前和班中阻止喝酒,當(dāng)班時不準(zhǔn)打鬧、睡覺、做與工作無關(guān)的事。

停車檢修時,必需切斷電源,并在設(shè)備旁邊掛上“正在檢修,阻止合閘〞的警告牌子,在中控工確認(rèn)后方可允許檢修開始。檢修完成重新起動設(shè)備前,負(fù)責(zé)做最終的檢查。

不準(zhǔn)隨意拆除安全罩等一些防護(hù)設(shè)施,假使是工作需要,工作完成后應(yīng)及時恢復(fù)，防止傷人。照明出現(xiàn)問題要及時反映并督促處理。

檢修磨機(jī)內(nèi)部等涉及高溫工作環(huán)境必需佩帶齊全相關(guān)安全面罩等勞保用品，外面必需有人。

高空作業(yè)必需佩帶齊全安全帶、繩等勞保用品，并保證有二人以上在場。工作環(huán)境應(yīng)當(dāng)滿足維修或者改裝工作任務(wù)的要求；當(dāng)因氣溫、濕度、雨、雪、冰、雹、風(fēng)、光和灰塵等因素影響而不能進(jìn)行工作時，應(yīng)當(dāng)在工作環(huán)境恢復(fù)正常后開始工作

進(jìn)入高粉塵場所、高噪音場所必需佩帶齊全相關(guān)安全防護(hù)用品。

供電、控制系統(tǒng)出現(xiàn)故障，要求電工處理，非電工不得進(jìn)行電氣維修。

電焊機(jī)、照明、臨時線的接線，應(yīng)叫電工處理，非電工不得操作。

乙炔、氧氣瓶應(yīng)放置安全、陰涼處。嚴(yán)禁在陽光下暴曬。

維修設(shè)備時需要轉(zhuǎn)動、點動設(shè)備，必需和崗位工聯(lián)系，由崗位工操作。

設(shè)備檢修，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)及時向主管領(lǐng)導(dǎo)、帶班長匯報，馬上進(jìn)行處理，設(shè)備不得帶病運轉(zhuǎn)。

1、模范執(zhí)行崗位職責(zé)、操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，承上啟下，及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項工作任務(wù)。

2、工作中要以身作則，技術(shù)上要精益求精、嚴(yán)格要求，并能及時解決技術(shù)上疑難問題，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)作好班組成員管理和思想教育、技術(shù)培訓(xùn)工作。

3、管理使用好本班組負(fù)責(zé)范圍的設(shè)備、工具、儀器、儀表，使用設(shè)備經(jīng)常處于高效、低耗、安全運行的良好技術(shù)狀態(tài)，工具做到安全使用可信，儀器、儀表明了、確鑿。

4、對所轄配電室設(shè)備要嚴(yán)格做到三清白、三良好，設(shè)備清白、值班室清白、配電室清白，設(shè)備運行性能良好、安全性能良好、操作性能良好。

5、搞好班組建設(shè)、合理安排日常工作，維修做到迅速及時，保證質(zhì)量，不出問題，使工作開展的有條不紊，抓好安全和防火工作，做好本班組人員的考勤和考核工作。

6、負(fù)責(zé)制定本班組設(shè)備的年、月檢修保養(yǎng)和所需設(shè)備、備品計劃，并負(fù)責(zé)整理和存放有關(guān)設(shè)備的技術(shù)資料，能及時發(fā)現(xiàn)和收集設(shè)備的缺陷和隱患，并提出改進(jìn)看法和組織處理。

7完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。

1、堅決聽從上級的指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向公司負(fù)責(zé)。

2、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé)。3、負(fù)責(zé)對公司設(shè)備管理工作；負(fù)責(zé)從設(shè)備調(diào)試開始到設(shè)備的大故障維修的履歷管理，內(nèi)容包括設(shè)備基本狀況、維修書、改善報告書等相關(guān)文件組織填寫、歸檔存位，定期整理工作。

4、對設(shè)備的安裝和保養(yǎng)、維護(hù)工作；及時、高效地診斷并解決生產(chǎn)設(shè)備故障，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行并做到預(yù)防為主。

5、定期或不定期對設(shè)備的安全檢查工作；制定維修作業(yè)計劃，制定周、月、年預(yù)防維修日歷計劃，制定點檢預(yù)防計劃。

6、定期對生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行巡檢。對機(jī)器設(shè)備、設(shè)施的維修和異常狀況的處理，并做好記錄。

7、對生產(chǎn)中出現(xiàn)的機(jī)器故障，必需第一時間作出處理，確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

8、協(xié)同各組開新款調(diào)車，根據(jù)不同的工藝要求，對不同崗位的設(shè)備作不同的調(diào)試，以便促進(jìn)工藝的落實，保持生產(chǎn)流線水暢通。

9、凡要申購機(jī)針、機(jī)器配件及維修配件，一律要經(jīng)機(jī)修簽名，并證明原因，再廠長簽名后方可填寫申購單，才能購買入庫。

10、所有機(jī)器配件由倉庫保管，確需領(lǐng)用、調(diào)換須經(jīng)機(jī)修簽字，以舊換新。

11、對公司所有設(shè)備、動力設(shè)施的統(tǒng)計工作負(fù)責(zé)。

12、制定零部件安全庫存量，及時補充各種易耗零配件，確保日常生產(chǎn)中的所需。

13、公司存放的閑置設(shè)備，機(jī)修人員必需保證其良好狀態(tài)，時常清理維護(hù)，若在拆取配件后，必需要及時補上，保證在使用時能隨時取用。

14、機(jī)器如有人為破壞，機(jī)修必需查明原因，提出處理看法并及時上報生產(chǎn)部。

15、使用的機(jī)器必需經(jīng)常檢查、跟蹤避免亂拆零件現(xiàn)象。

1、在機(jī)修主管的直接領(lǐng)導(dǎo)下，開展日常工作。

2、負(fù)責(zé)公司供電設(shè)施的安裝維護(hù)和檢修工作。

3、負(fù)責(zé)公司所屬企業(yè)和外來用戶供電設(shè)施的維修工作。

4、負(fù)責(zé)公司所有用電設(shè)備以及線路的檢查維修。發(fā)現(xiàn)擔(dān)憂全隱患及時排除，確保安全用電和做好防火工作。

5、負(fù)責(zé)安全用電和儉約用電的檢查和監(jiān)視工作，保證總表與公司用電量基本相等。對盜電和濫用電的行為堅決制止并進(jìn)行處罰。

6、做好電工機(jī)械及公司用電設(shè)施保養(yǎng)、維修和管理工作。

7、注意儉約用電，與有關(guān)部門簽訂用電合同，實行節(jié)約有獎，超額處罰方法。

8、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，不斷提高業(yè)務(wù)水平，保證一般用電故障能自己排除，做到小修不超過4小時，大修爭取不過夜。

9、遵守勞動紀(jì)律，注意安全生產(chǎn)，樹立為教職工學(xué)生服務(wù)的良好職業(yè)道德。工作中要做到“四不〞，即工作不等領(lǐng)導(dǎo)分派布置，不依靠領(lǐng)導(dǎo)，自己本職工作不推諉，工作不拖拉。

10、聽從領(lǐng)導(dǎo)分派，接受主管的檢查、監(jiān)視，及時完成主管交給的各項工作。

烘焙學(xué)徒崗位職責(zé)?篇五

機(jī)修工學(xué)徒崗位職責(zé)

1、機(jī)修工崗位職責(zé)

職責(zé)：負(fù)責(zé)完成生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，對設(shè)備進(jìn)行定期檢修、保養(yǎng)，排除隱患，確保設(shè)備正常使用，保障生產(chǎn)計劃任務(wù)的順利完成。

1、嚴(yán)格遵守公司的各項管理制度，執(zhí)行本崗位的安全操作規(guī)程，對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

2、熟悉設(shè)備的結(jié)構(gòu)性能，技術(shù)規(guī)范和有關(guān)操作規(guī)程。

3、把握設(shè)備的運行狀況，技術(shù)狀況和缺陷狀況。

4、做好所轄設(shè)備的運行維護(hù)，巡回檢查和監(jiān)視調(diào)整工作。

5、按時確鑿地做好檢修、保養(yǎng)記錄以及儀器、儀表效驗工作。

6、拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章行為要加以勸告和制止。

7、負(fù)責(zé)設(shè)備、工具的使用保管以及設(shè)備備品、備件的管理。

8、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)設(shè)備的維修及零件的申購工作，技術(shù)要全面（指設(shè)備維修、焊接等方面）。

9、協(xié)助做好有關(guān)設(shè)備方面的工作事項；

10、謙遜好學(xué)，精益求精，不斷學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)，耐心服務(wù)。

11、與員工溝通，傳授員工使用設(shè)備安全操作知識，指導(dǎo)督促員工保養(yǎng)設(shè)備，對專機(jī)人員必需先培訓(xùn)后上崗。

12、負(fù)責(zé)公司機(jī)械設(shè)備管理及設(shè)備故障的維修；

13、負(fù)責(zé)設(shè)備大中修計劃的檢修和實施；

14、對新設(shè)備的安裝、調(diào)試協(xié)助工作；

15、工作要有條理，分清輕、重、緩、急來做事；判斷能力要強(qiáng)，能做到手到病除，不能出現(xiàn)故障反彈的現(xiàn)象，維修后及時清潔維修現(xiàn)場。

16、嚴(yán)格聽從公司領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指揮，執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向公司負(fù)責(zé)；必需保證工作區(qū)域的整齊，垃圾入簍，及時處理不用的物品，待用物料必需擺放整齊，必需儉約用電，人走燈滅、設(shè)備停。

17、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交給的其他工作；

2、機(jī)修工崗位工作職責(zé)

1.目的：

規(guī)范機(jī)修工的工作內(nèi)容、責(zé)任及權(quán)限。

2.范圍

適用于本公司機(jī)修工崗位

3.內(nèi)容

3.1.工作崗位：機(jī)修工崗位

3.2.直接主管：設(shè)備主管

3.3.崗位性質(zhì)：機(jī)修工崗位是設(shè)備維修與保養(yǎng)的關(guān)鍵崗位，主要工作是：電工保養(yǎng)與維修公司生產(chǎn)設(shè)備、質(zhì)量檢驗儀器、公用設(shè)施、辦公設(shè)備等，保證公司一切設(shè)備設(shè)施的正常運行。

3.4.崗位權(quán)限：有權(quán)拒絕執(zhí)行違反設(shè)備維修安全操作的要求。

3.5.工作要求

3.5.1.上崗人員必需體檢合格。

3.5.2.熟悉制藥設(shè)備結(jié)構(gòu)及工作原理，具備豐富的設(shè)備故障排除經(jīng)驗。

3.5.3.上崗人員必需經(jīng)過公司安全教育、設(shè)備的操作與安全防護(hù)、gmp知識、微生物知識、人員進(jìn)入十萬級區(qū)域凈化程序、公用設(shè)備、軟膠囊車間設(shè)備、外用制劑車間設(shè)備、口服固體車間設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程等等相關(guān)知識的培訓(xùn)且考試合格。

3.6.工作內(nèi)容

3.6.1.在領(lǐng)導(dǎo)安排下對公司所有設(shè)備設(shè)施的安裝、調(diào)試、保養(yǎng)、檢修及維修。

3.6.2.加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作，包括崗位工作職責(zé)、安全操作以及工作技能的提高等。

3.6.3.負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施操作人員的操作技能及日常保養(yǎng)培訓(xùn)工作。

3.6.4.協(xié)同相關(guān)部門進(jìn)行設(shè)備設(shè)施的確認(rèn)與驗證工作。

3.6.5.根據(jù)要求做好設(shè)備設(shè)施的保養(yǎng)與維修記錄。對車間的儀器儀表按國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行校驗負(fù)責(zé)。

3.6.6.對本崗位所需的五金材料、零件、配件電工器材等列出計劃報設(shè)備工程部部長批準(zhǔn)后購買負(fù)責(zé)。

3.6.7.進(jìn)行機(jī)修房工具整理、衛(wèi)生清潔工作。

3.6.8.完成上司交代的其它工作。

3.7.責(zé)任

3.7.1.對廠區(qū)內(nèi)所有公用設(shè)施、設(shè)備電器安全的規(guī)范操作以及日常的運行檢查負(fù)責(zé)。

3.7.2.對公司辦公設(shè)備、公用設(shè)備、車間生產(chǎn)設(shè)備、質(zhì)量檢驗儀器的規(guī)范操作及使用負(fù)責(zé)，確保其使用工作正常。

3.7.3.對機(jī)修崗位的衛(wèi)生負(fù)責(zé)。

3.7.4.對設(shè)備維修現(xiàn)場的安全負(fù)責(zé)，做好維修現(xiàn)場的安全防范工作。

3.7.5.對維修記錄的及時性、真實性、確鑿性負(fù)責(zé)。

3.7.6.有危險報告的義務(wù)。

直接主管簽名、日期

本崗人員簽名、日期

3、機(jī)修工崗位職責(zé)

機(jī)修人員工作范圍：公司內(nèi)所有包機(jī)設(shè)備、設(shè)施及相關(guān)的水、電、暖、系統(tǒng)的維護(hù)和修理，24小時全天負(fù)責(zé)，隨壞隨修。

1.努力學(xué)習(xí)，提高維修技術(shù)水平：鉆研業(yè)務(wù)，積極提出合理化建議，進(jìn)行設(shè)備技術(shù)改造，延長設(shè)備的使用年限，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。尊重設(shè)備操作人員，共同協(xié)作，做好車間設(shè)備的維修、保養(yǎng)和使用工作。聽從公司領(lǐng)導(dǎo)和車間主任的工作安排。

2.機(jī)修工應(yīng)當(dāng)遵守國家、公司規(guī)定的各項安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)規(guī)定和規(guī)章制度。嚴(yán)禁違章操作、野蠻操作、不按機(jī)械工藝或不按說明書要求維修造成設(shè)備故障和操作人員安全事故由機(jī)修工負(fù)全部責(zé)任。

3.機(jī)修工應(yīng)熟悉承包設(shè)備全況：主要設(shè)備臺數(shù)、設(shè)備的性能、結(jié)構(gòu)、傳動原理、易損零件配件規(guī)格型號，并建立主要設(shè)備技術(shù)卡片，卡片內(nèi)容應(yīng)包括：主機(jī)、輔機(jī)型號、拖動設(shè)備號、易損件規(guī)格型號。如：電機(jī)型號、功率、軸承型號、皮帶型號、油杯型號等。

4.必需把“預(yù)防為主〞作為維修工作的指導(dǎo)思想，定期巡查承包設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，保證車間生產(chǎn)不受影響。主要設(shè)備的檢查和修理應(yīng)盡可能安排在車間生產(chǎn)以外的時間進(jìn)行，并保證其次天生產(chǎn)不受影響。維修人員應(yīng)積極開展預(yù)防維修。

5.維修要認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)禁敷衍了事，每次設(shè)備維修后，要試機(jī)并認(rèn)真清掃維修場地，清潔維修工具，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。并做好設(shè)備維修記錄，（記錄要求詳細(xì)，要有可查性）。

6.在設(shè)備維修中，要嚴(yán)格遵照設(shè)備生產(chǎn)廠家的設(shè)計要求將設(shè)備復(fù)原，對欠缺惡零部件必需配齊，在必需使用代用件時，需得到技術(shù)部同意方可使用，未請示自作主張而造成事故，責(zé)任自負(fù)。設(shè)備的安全保護(hù)裝置，必需符合要求，齊全，保證正常。

7.機(jī)修工對所在車間的設(shè)備24小時全天負(fù)責(zé)，設(shè)備隨時發(fā)生故障，設(shè)備操作人員報修

后，機(jī)修工應(yīng)及時趕到現(xiàn)場搶修設(shè)備，無故不到者交公司總經(jīng)辦處理。

8.勤儉儉約，降低維修費用。維修中應(yīng)以修為主，不亂換件，在確保設(shè)備檢修質(zhì)量的前提下，做好可利用設(shè)備舊件的修復(fù)利用，儉約資金。嚴(yán)格零配件領(lǐng)用制度，零配件領(lǐng)用必需由主任確定是否更換并在領(lǐng)料但上簽字方可。在維修中拆散的零件要合理保管，因現(xiàn)場管理不好，零件丟失，由當(dāng)事人負(fù)責(zé)賠償。

9.維修人員在維修設(shè)備前，如發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障屬于操作人員認(rèn)為造成，應(yīng)向車間主任，技術(shù)部報告，待進(jìn)行技術(shù)鑒定，做出處理決定后，在進(jìn)行維修。

10.設(shè)備中、大修級別以上的檢修，要先制定檢修計劃，認(rèn)真填寫檢修記錄，換件和修復(fù)部件都要明確標(biāo)出，對磨損嚴(yán)重的部件要報告技術(shù)部及公司領(lǐng)導(dǎo)共同商定修復(fù)方案，如自行處理造成損失，責(zé)任自負(fù)。設(shè)備交付使用后、檢修記錄上交公司辦存檔備查。

11.加強(qiáng)責(zé)任意識。一般性小修、檢查或排除故障，勤動手多動腦，一人可做到的則一人進(jìn)行，在生產(chǎn)過程中遇到突發(fā)故障，區(qū)分輕重緩急，；不能獨立完成的，請機(jī)修班長或機(jī)修主任現(xiàn)場指導(dǎo)及協(xié)助。

12.遵循團(tuán)隊至上原則。發(fā)生特別故障時聽從調(diào)動，積極進(jìn)行搶修，故障未處理完畢，人手欠缺時不得下班。

13.根據(jù)庫存狀況提交備件購買申購表。14.遵守公司各項規(guī)章制度，認(rèn)真做好本職工作，持證上崗，上班時不脫崗不串崗，不做私事，不從事任何與工作無關(guān)的事情。工余時不扎堆戲鬧閑聊，到規(guī)定場所休息。

15.熟悉各種設(shè)備結(jié)構(gòu)、技術(shù)性能和完好標(biāo)準(zhǔn)，能夠熟練的拆卸和組裝；

16.隨時把握各種設(shè)備的運轉(zhuǎn)狀況，指導(dǎo)操作工合理維修和保養(yǎng)設(shè)備，制止違規(guī)操作，搞好設(shè)備的完好率；

17.及時維修設(shè)備，保證生產(chǎn)正常運行；

18.在維修工作中藥堅持修舊利廢，儉約挖潛，合理保管維修工具；

19.對于關(guān)鍵設(shè)備要重點維護(hù)、保養(yǎng)，每天例行巡檢，檢查運行及時處理。

4、機(jī)修工崗位工作職責(zé)

第一條在廠長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全廠生產(chǎn)及現(xiàn)場設(shè)備的管理及修理工作。

其次條對全廠機(jī)械設(shè)備訂立檢查、保養(yǎng)、修理計劃，確保機(jī)械設(shè)備運行正常。

第三條做好設(shè)備維修原始記錄，對相關(guān)數(shù)據(jù)記載明了。

第四條修理工段人員合理調(diào)配，通力協(xié)作，確保設(shè)備全年的運轉(zhuǎn)。

第五條修舊利廢，厲行儉約，降低成本，做好技術(shù)革新工作，努力降低成本。

第六條嚴(yán)格遵守安全規(guī)章及操作規(guī)程，制止違章行為，做到安全生產(chǎn)。

第七條協(xié)助廠長制定設(shè)備檢修計劃和材料配件需求計劃。

第八條聽從工作安排，完成好領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。

烘焙學(xué)徒崗位職責(zé)?篇六

一、人力資源規(guī)劃

1、根據(jù)公司發(fā)展速度、業(yè)務(wù)需要，規(guī)劃員工數(shù)量，并確定所需員工的素質(zhì)條件，包括員工受教育水平、品德素質(zhì)、能力素質(zhì)、工作經(jīng)驗等；

2、負(fù)責(zé)制定與完善公司崗位管理體系，監(jiān)控公司現(xiàn)有崗位設(shè)置的調(diào)整；負(fù)責(zé)或參與新建部門的崗位設(shè)置、人員編制及崗位說明書編制。

二、制度建設(shè)

1、修訂和完善公司相關(guān)人力資源管理制度：包括員工手冊、聘請管理制度、薪酬管理制度、績效考核制度、培訓(xùn)制度、員工考勤制度等。

三、聘請管理

1、核定公司年度人員需求計劃，確定各部門年度人員編制計劃；

2、選擇適合的聘請渠道，負(fù)責(zé)組織并參與員工聘請；

3、合理控制聘請成本。

四、薪酬管理

1、負(fù)責(zé)編制公司年度薪酬總額