現有人員數量≠實際人員需求數量企業(yè)職能類部室辦公室定編案例紀實_第1頁
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文檔簡介

需求數量紀實【問題類型】定崗定編——辦公室定崗定編實例景】理(晶面處理、大理石翻新)、及外墻清洗、二次供水設施清洗消毒、園林綠化維護及設計、垃問題集錦】問題現狀描述】智信問題分析】最簡單解決方案】崗位任務工作時間分析表較分析，結合其他相關因素，確定出定編建議。根據辦，除了采購崗外，其他各崗的年工作飽滿度并不是很高，綜合質、人員工作效率、崗位的重要程度以及兼容程度等多種因報編輯這三個崗位合并為兩個崗位，即文員崗和企業(yè)文化專員行分析，可以很清晰地鑒定出各個崗位的工作飽和度，這客戶對項目的評價】的定崗定編方案給予了充分的肯定，為人員定編提供

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