2023年員工早退檢討書(14篇)

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員工早退檢討書篇一

您好！

近段時間，由于一些個人原因，以至于出現(xiàn)了幾次上班遲到甚至早退的現(xiàn)象，不管是上班太晚，熬夜太深，亦或身體原因，我都不想找什么借口了，現(xiàn)在只想著通過寫檢討的方式，表達我對此事深深的愧疚。

現(xiàn)在我竟然幾次觸犯了規(guī)定，我感到深深的擔(dān)憂與自責(zé)，通過這件事，我有點看明白了近來自己的工作態(tài)度，這是長期以來對自己放松要求，工作作風(fēng)分散的必然結(jié)果，這種不良思想的最直接表現(xiàn)就是自由散漫！在這件事中，我還感到，自己在工作責(zé)任心上仍就十分欠缺?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個十分危險的傾向！假使放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。如今再怎么說，都只是一種托詞，因此，我決定把對自己的自責(zé)轉(zhuǎn)化為工作的動力，今后在網(wǎng)絡(luò)部好好表現(xiàn)出更多的正面形象。

雖然，這段時間遲到的確是個意外，但是我不想解釋什么，由于千錯萬錯都是自己的錯，看到自己確實存在的問題，在以后的工作中我會努力杜絕這種壞習(xí)慣，而好習(xí)慣要堅持，好風(fēng)氣要發(fā)揚。前段時間我做的工作得到了網(wǎng)絡(luò)部同事的一致認可，我很欣慰，同時干勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。通過這段時間的遲到，我會認真反省，深刻思考。

由于遲到引起的一系列后果，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給以我更多的監(jiān)視和幫助，讓我能夠真正的融入這個大家庭。做人真的要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化可恥為動力，努力做到?jīng)Q不遲到，決不違反規(guī)章制度，決不做讓領(lǐng)導(dǎo)失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的思想認識，加強我的時間觀念。

最終，我想說，我懷著愧疚和后悔給寫下這份上班遲到早退檢討書，表示我對遲到早退的不良行為的深深自責(zé)，并承諾以后一定會準時上下班，不遲到，不早退。

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工早退檢討書篇二

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)：

你好！

我是檢驗科工作人員，由于××月××日下午4點××分因有事未請假提前離開工作崗位，對工作造成一定影響，現(xiàn)在我十分自責(zé)和后悔，向醫(yī)院做出深刻檢討，以表示我對自己這種錯誤行為的深刻認識和以后堅決不再犯類似錯誤的決心。

在我剛踏入工作崗位時，就學(xué)習(xí)了醫(yī)院的相關(guān)工作規(guī)章制度，領(lǐng)導(dǎo)也在大會上三令五申杜絕遲早、早退，我也一直銘刻于心，時時嚴格要求自己，做到不遲到不早退。但昨天下午狀況特別，因駕校近期將進行二考，進行加強訓(xùn)練，我感覺自己技術(shù)還不足以通過考試，在昨天下午科室人員充足的狀況下去駕校練車，未例行請假手續(xù)，事后被醫(yī)院查崗查到。我受到科室主任和院領(lǐng)導(dǎo)的嚴肅批評，也深刻認識到自己行為的錯誤性，違反了醫(yī)院關(guān)于上班制度的規(guī)定。事后我積極向科室主任和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)承認了錯誤，并表示今后工作中堅決不再犯類似違反紀律的行為。

作為一個醫(yī)療工，擔(dān)負著治病救人，幫助群眾脫離病魔纏繞的重任，我在上班期間早退，嚴重背離了為人民服務(wù)的宗旨，現(xiàn)在我也認識到自己的行為的錯誤性，需要深刻檢討。我把自己的錯誤總結(jié)為以下幾點：

在思想上，對工作的重要性認識不夠，沒能時時刻刻把病人疾苦放在第一位，產(chǎn)生了麻痹大意的心理，輕言我練車期間患者較少，科室同事能夠應(yīng)對，殊不知亦有可能在這期間病人增多，科室人手不夠，耽擱病人最正確治療時間，影響科室工作效率；在行為上，我沒能堅守工作崗位，影響工作正常進行。醫(yī)院對各科室的崗位設(shè)置有著科學(xué)性和合理性，假使一個工作崗位上缺人，勢必影響工作效率，以至于產(chǎn)生不良后果；在對同事和自己的影響上，我的早退，讓同事產(chǎn)生不滿情緒，影響同事關(guān)系。其他同事也可能效仿，對醫(yī)院工作造成困難，也讓自己盲目樂觀，輕言能避免不良后果，在以后工作中不能引起高度重視，這對自己對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)以及綜合素質(zhì)的提高也會產(chǎn)生影響，使自己不能更好的例行自己的職責(zé)。

對于我的行為產(chǎn)生的影響以及可能的嚴重后果我已經(jīng)有了深刻的認識，在今后的工作中我會更加嚴格要求自己，堅決杜絕類似錯誤行為，從思想上引起高度重視，時刻把工作放在第一位，把病人疾苦放在第一位，處理好工作和生活，分清孰重孰輕，在干好本職工作的前提下再處理自己的事物；在工作上，堅守工作崗位，積極應(yīng)對各種檢驗項目，協(xié)同科室同志做好病情分析以及檢驗結(jié)果的認定，以認真負責(zé)的態(tài)度對待每一位病人，做到讓病人早日康復(fù)，讓醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)放心，讓病人家屬滿意。

通過這次事件，我對自己的工作有了更為深刻的認識，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)擔(dān)負著治病救人，解決病人疾苦的社會職能，作為國家醫(yī)療公職人員，我們應(yīng)當(dāng)時刻銘刻著自己的責(zé)任，嚴格要求自己，遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行國家的方針政策，應(yīng)時刻對工作保有積極向上、認真負責(zé)的態(tài)度，做好自己的本職工作。而我的行為違背了這一原則，我現(xiàn)在向領(lǐng)導(dǎo)保證，今后的工作中一定遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，堅決杜絕遲到、早退等錯誤行為，更好的為病人服務(wù)，做一名合格的醫(yī)療工作人員。

員工早退檢討書篇三

尊敬的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是xxx，在我們企業(yè)工作少說有八個年頭了，但是我作為企業(yè)里的老員工，我竟然上班屢屢早退，給新員工造成了不好的模范作用。我這樣屢屢早退，實是對企業(yè)的規(guī)定違反的，今對自己檢討。

來到這里的第四年，我就開始變得懶散起來，工作不在像以往那樣認真，所有的態(tài)度都在轉(zhuǎn)變，我仗著自己已經(jīng)在企業(yè)工作了這么多年，覺得可以不用像新員工那樣遵守企業(yè)的制度，所以更加變得恣肆了，上班經(jīng)常早退，時間還沒有到，就提前下班了。我的工作也都沒有做完，就是忍不住想往外跑?，F(xiàn)在的我對待自己的工作日益狂傲，不把企業(yè)的制度當(dāng)回事，一度違反它。在這后面的四年，我往往早退出去玩，不跟企業(yè)里面的管事的人打聲招呼就離開了。

其實領(lǐng)導(dǎo)您是知道的，只是源于我是個老員工，所以才選擇睜一只眼閉一只眼，放縱我這樣，可能連您都沒想到，只是由于對我管理放松幾次，就變成了我現(xiàn)在每年都會早退屢屢，到現(xiàn)在越來越明目大膽的早退不上班。我在企業(yè)的工作也由于我這樣而余留了好多的工作沒有做完，一直都放在那里，沒有去補過。變成現(xiàn)在這樣，我想是我太過自信了，一直在降低企業(yè)的限度，想要踩到最低，結(jié)果是很慘的，由于您最近已經(jīng)對我通報了，我沒想到來的這么快。如今寫這檢討書，讓我知道自己真的捅了您這個馬蜂窩了，把自己差點作沒工作。

我感謝您及時制止我的行為，讓我改正過來，我在企業(yè)工作這么久，不想這么辭職，所以是您讓我知道做事不要太過自傲，太把自己當(dāng)回事，在企業(yè)上班不會由于是老員工就無止盡的寬容，一次兩次還行，多了就觸犯到了企業(yè)的根本了。我屢屢的早退造成企業(yè)沒有很好的運轉(zhuǎn)，耽擱了好多的事情，這是很不能原諒的吧。

所以，我現(xiàn)在這個事情不僅讓您失望，而且還讓您很難原諒我，但是我還是想厚著臉皮求的您的寬容和原諒。由于我會在以后的日子里把我所有由于早退沒有按時完成的工作加緊趕上來的，一定給您我的工作的交代。拜托您再給我一次改過的機遇，讓我為企業(yè)付出我的貢獻，也希望相信我和繼續(xù)支持我，我知道我辜負您對我這個員工的.期待了。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

員工早退檢討書篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

身為事業(yè)單位的一名工作成員，更應(yīng)當(dāng)嚴格的要求自己，以及對自己單位的一些要求和制度做到足夠的遵守，并且也希望我們能夠?qū)⒆约旱淖詈玫木衩婷矌У焦ぷ鳟?dāng)中來，而絕對不是將自己的工作當(dāng)成是一種任務(wù)，將今天的工作完成了就是任務(wù)完成了，就沒事了，就可以下班了，這樣子是絕對不行的，當(dāng)然這些都是在自己今天深刻的自我反省才明白的道理，我也知道自己的錯誤已經(jīng)發(fā)生，我今天已經(jīng)在上班的時候發(fā)生了早退的事情，我已經(jīng)沒有方法去悔恨了，但是未來的生活和工作都把握在我自己手里，我就應(yīng)當(dāng)在錯誤的事件當(dāng)中吸取相對應(yīng)的教訓(xùn)，并且在以后的生活和工作當(dāng)中，保證不會讓這樣的事情發(fā)生。

我也不知道自己畢竟是由于什么才會在今天發(fā)生早退這樣的事情，我明明知道還沒有到下班的時候，也知道早退是一個錯誤的事情，但是自己今天就是早退了，這是不可能改變的事實了，我也不想再去糾結(jié)問題是怎樣產(chǎn)生的，既然自己錯了，那就要去找出其根本的原因，讓自己在之后的工作當(dāng)中認識到自己的錯誤的嚴重性，以及對這次的錯誤吸取一定的教訓(xùn)，所以我認真且深刻的對自己進行了自我反省，不管當(dāng)時的自己是頭腦一熱還是頭腦發(fā)昏，也不管自己哪怕當(dāng)天的工作已經(jīng)完成，我也不應(yīng)當(dāng)去選擇早退，更不應(yīng)當(dāng)違反單位的規(guī)章和制度，更是對單位上班的紀律和單位領(lǐng)導(dǎo)的一種挑釁，由于自己的錯誤導(dǎo)致單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事都承受了很大的影響，也給他們帶來了一個不好的表現(xiàn)，更是由于自己對單位上的一些紀律以及自己的工作崗位的嚴謹和細致性不夠猛烈，對單位的企業(yè)性質(zhì)不夠了解，對規(guī)章制度和上班紀律不夠遵守，才會導(dǎo)致事情的發(fā)生。我也經(jīng)過自己內(nèi)心的深刻的檢討，也在這里向單位和您保證以后絕對不會再發(fā)生早退的事情在自己的身上，更加不會由于自己的一些原因影響到別人的工作和發(fā)展，更加會對單位的紀律和制度嚴格的遵守，對單位的一些要求和條例做到嚴格執(zhí)行，哪怕自己的工作當(dāng)天已經(jīng)完成也不應(yīng)當(dāng)早退，更不應(yīng)當(dāng)違反單位的紀律。

我深知作為一名事業(yè)單位的成員，我更加需要嚴格要求自己，對自己嚴要求高標準。我也相信自己以后一定可以做到，也請單位和領(lǐng)導(dǎo)相信我一次。

此致

敬禮!

姓名：

日期：年月日

員工早退檢討書篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！

20xx年x月xx日，我提早收工，經(jīng)過認真反思、深入自剖以后，我為自己的行為感到深深的慚愧和擔(dān)憂，在此我謹向各位領(lǐng)導(dǎo)作出深入檢討。

通過這件事，我感到這縱然是件偶然發(fā)生的事情，但同時也是這段時間工作態(tài)度消極、對自己放松要求、工作作風(fēng)散漫的必定結(jié)果。這類行為不但嚴重違反了企業(yè)的規(guī)章制度，同時也是一種疏忽集體主義、缺少團隊意識的行為，是愧對領(lǐng)導(dǎo)信任的行為。

發(fā)生這件事以后，我知道不管怎樣都不足以彌補自己的錯誤，因此，不管領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴從重處罰我，我都沒有任何看法，同時我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機遇，使我可以通過自己的行動來表達自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位作出積極的貢獻，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

此致

敬禮！

檢討人：

20xx年xx月xx日

員工早退檢討書篇六

尊敬的xxxx：

我懷著愧疚和后悔寫下這份檢討書,以表俺對企業(yè)重要會議早退這種不良行為的深刻反省以及再也不早退的決心。在我們踏進會場之前,您就已經(jīng)強調(diào)了全體中原的季會不可以早退。但是我還是在關(guān)健的時候犯了嚴重的錯誤。我平日都是很遵守企業(yè)規(guī)章制度的，只是由于開會當(dāng)天俺朋友幫俺搬場到龍崗，一心想著這些事情，想盡早的去整理一下，在一念之差下，做出了有違反工作紀律的事情。俺現(xiàn)在熟悉到因這個事情而早退是不應(yīng)當(dāng)?shù)?，俺覺得俺有必要并且也是應(yīng)當(dāng)向領(lǐng)導(dǎo)做出這份書面檢討，來深深的反省一下自己的錯誤。對不起,陳經(jīng)理!俺犯的是一個嚴重的原則性的錯誤。俺知道，你對于俺的無故曠堪巢十分的生氣。俺也知道，對于一個中原的一份子，包管每次季會按時參與，不早退，是一項最基本的責(zé)任，也是最基本的義務(wù)。但是俺卻連最基本的都沒有做到。事后，俺冷靜的想了很久，俺熟悉到自己要為自己的沖動承受后果。你反復(fù)的指導(dǎo)言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,俺深為震撼,也已經(jīng)深刻的熟悉到了事情后果的嚴重性?，F(xiàn)在,俺深深后悔，深刻檢討,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,本人對他人的尊重不夠,對領(lǐng)導(dǎo)的尊重不夠，對重要事項重視不足。為了更好的熟悉錯誤，也是為了讓你可以夠相信俺可以夠真正的改正自己的錯誤，包管不再重犯，俺將自己所犯的錯誤歸結(jié)如下：

1.思想上的錯誤：對于季會的重視度不夠，俺開始的時候并沒有太在意，但是，經(jīng)過深刻的反省，俺終究熟悉到了，這個錯誤才是導(dǎo)致俺早退的重要原因。對于企業(yè)開設(shè)的每一次會議都有企業(yè)的理由，都是重要的，都有其的重要性。俺作為一名員工就更應(yīng)當(dāng)積極去參與。

2.行為上的錯誤：不應(yīng)當(dāng)早退。對于這一點，是很明顯的一個錯誤。并且這個錯誤在一定程度上其實是對領(lǐng)導(dǎo)的不尊重，并且影響了在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)面前的個人形象。假使大家都提前離開，不但影響了會議，同時也影響到其他同事的心情。這不僅僅是對企業(yè)的不尊重，也是對大多想在會議中學(xué)習(xí)的同事的不尊重。

3.對同事和自己的影響上的錯誤：俺的早退假使沒有受四處罰很有可可以讓更多的有早退想法的同事做出這種不理智的行為。

另外，早退了以后，沒有學(xué)到自己本該學(xué)到的大量知識和上級的指示安排，這對于俺自己未來的綜合素質(zhì)行為習(xí)慣的提高和改進都有很大的不良影響。對于以上的錯誤，俺已經(jīng)深深的熟悉到了它們的嚴重性，為了更好的向領(lǐng)導(dǎo)檢討自己，俺特做出以下四點承諾，懇切接受領(lǐng)導(dǎo)和同事的監(jiān)視。

檢討人：xxx

20xx年x月xx日

員工早退檢討書篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

在值班期間，我沒有依照正常的上班時間來上班，認為值班不需要如何認真，只要做好就行，所以導(dǎo)致我上班的時候還沒有下班就想著回去，雖然工作做的差不多了，但是崗位上的工作一直還需要靠我繼續(xù)做好，我不能貪圖輕松，就不認真對待。

在崗位上上班，不管在什么時候，正常上班也好，加班也好，值班也好，都要認真負責(zé)，以前是我認識不到位，自己的責(zé)任感不強，讓我犯下了大錯，自己也悔恨不已，不該如此。不該這樣一錯再錯，機遇給了我，我就應(yīng)當(dāng)好好的做好自己的工作而不是趁著值班人少的時候早退。

我犯了大錯，是我沒有堅守到更為的最終一顆，我沒有達到一個員工的基本工作任務(wù)，做的不夠好，做的不夠負責(zé)，我反思自身，對于公司我喜歡，由于在公司我才能夠找到自己存在的意義，但是想要留在崗位上，就不需要要完成好工作，做好自己的基本工作責(zé)任，也必需要按時上下班，不能提前早退也不該遲到。

我雖然以往沒有遲到早退的現(xiàn)象，但是出現(xiàn)了這次的狀況，讓我知道了值班也是依照基本要求來完成工作的，我不能馬虎大意，不能把自己的工作當(dāng)兒戲。更不能隨意的丟棄自己的工作，留下這么多的惋惜。這次被領(lǐng)導(dǎo)狠狠的問責(zé)，是我的過錯，我自己明顯做的不對，所以我接受領(lǐng)導(dǎo)的批評駕馭，也認真的記錄下來了領(lǐng)導(dǎo)告誡的話語。

我不能一直靠著領(lǐng)導(dǎo)來只由于，更多的是要靠自己做好認真努力，不能隨意的浪費時間耽擱工作，以后我一定會做到一點，就是一定依照正常的規(guī)定時間上下班，不會遲到早退，更不會怠慢自己的工作，心中永遠有一塊地方留著對工作的尊重，終究工作需要的是真心的付出，而不是虛假的敷衍，我也明白我假使這樣做了，只會讓大家失望，讓大家留下惋惜。

在公司就必需要遵守公司的日常工作規(guī)范，我不能依照自己個人的喜號來行事，不能犯同樣的錯誤屢屢，一次原諒是由于我是初犯，二次再犯，那就是我自己的問題，我不會犯了，終究我不是學(xué)生也不是小孩，只要說一遍我就知道哪些是不能觸犯的底線。以后上班一定做到完成任務(wù)，不早退，同時也會監(jiān)視和告誡同事以我為戒不要觸犯公司的規(guī)章，認真上班，按時上下班。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

員工早退檢討書篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

您好！<

我是xx，在昨天的工作當(dāng)中，我存在上班早退的狀況，這表達出了我對工作存在責(zé)任心不強的問題。我作為一名事業(yè)單位的員工，就應(yīng)當(dāng)秉持著為人民服務(wù)的態(tài)度，把自己奉獻在為大大家服務(wù)的工作當(dāng)中，可是我卻由于自己思想上面的欠缺，做出來這等糊涂事，我深感愧疚，所以再這里做出這份檢討來向您承認錯誤，來反映自己身上存在的毛病。

作為一名事業(yè)單位的員工，在上班時間我就應(yīng)當(dāng)老老實實坐在自己的崗位上面，兢兢業(yè)業(yè)地為前來辦事的人處理問題。這不僅是我們單位員工要遵守的紀律，更是任何公司的任何員工都應(yīng)當(dāng)遵守的基本紀律，這也是一個員工的基本職業(yè)素養(yǎng)，可是我卻由于自己思想認識不夠全面的原因，在下班時間還沒有到工作還沒有做完的狀況下，就拋下了自己崗位自己的工作早退了。雖然出現(xiàn)這么的原因是由于我感冒了，想要早一點下班去醫(yī)院打針，但是我知道這個理由是不能解釋事情的，去看病的事情有各種各樣的處理方法，請假或者請同事幫忙頂替一下都是可以的，可是我卻選擇了違反單位紀律的一種做法，現(xiàn)在想來，我真的愧疚難當(dāng)。

對于昨天上班早退的事情，我拋開表面原因，捫心自問地反省了自己，發(fā)現(xiàn)了自己身上的各種毛病：

1、對待工作職責(zé)的認識不夠完全：我們是事業(yè)單位，我的工作也是為大家服務(wù)的，每天都有大量的人來我這個崗位辦理業(yè)務(wù)，十分地重要?？墒俏覅s沒有認識到自己職責(zé)的嚴格要求和自己崗位的重要性，所以才會出現(xiàn)還沒有到下班的時候，就由于自己的私事就不請假也不請同學(xué)頂班的早退了。所以后面還有好幾個人過來辦事卻找不到工作人員而白跑一趟，我現(xiàn)在真的是無比的愧疚。

2、思想上面沒有認識到自己對待工作要有足夠的責(zé)任心，沒有認識到自己這個崗位就是為大家服務(wù)的，我應(yīng)當(dāng)要有舍小為大的奉獻精神，我應(yīng)當(dāng)要有大家的利益大于我個人利益的思想認識。

對于我昨天上班沒到下班時間就提前溜走，而且還沒打請假手續(xù)的事情，我現(xiàn)在已經(jīng)有了十分清醒的認識，我現(xiàn)在就知道我那么做是不對的，是耽擱大家事情的一種做法，是對不起這個崗位職責(zé)的做法，是嚴重影響單位名聲的一種做法。所以單位處罰我也是應(yīng)當(dāng)?shù)?，我積極承受責(zé)任，以后也以這次教訓(xùn)為警鐘，時刻提醒自己要對工作負責(zé)，我保證以后都不敢也不會再早退了。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

員工早退檢討書篇九

尊敬的l領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是xxx，懷著悔恨和愧疚的心情寫下檢討書，遞交給您，以表我對自己進行深刻檢討的決心。我對自己這次上班早退的行為表示很道歉，我沒有在我們事業(yè)單位做到一個員工要去遵守的規(guī)矩，更是枉顧單位的規(guī)定。做下此等工作違規(guī)之事，深感懊惱。

今天上午的班，我離下班還有半小時的時候，就提前早退吃飯去了。肚子里空空的導(dǎo)致我都不管單位的制度就這么提前離職吃飯了。不管自己工作只做到一半，也不管單位里那么多人都是感覺餓了也繼續(xù)工作著的同事。當(dāng)然，領(lǐng)導(dǎo)您都還在工作，我偏偏就早退了。這太不像話了，不僅影響自己的工作，還影響這其他人的工作。我這樣提前下班的行為是嚴重違反了單位的上班條律的。員工本就應(yīng)當(dāng)在職位上工作做到真正的下班時間。

明明就剩下半小時了，我這都忍不住，這說明是我對自己的要求不嚴格，是對自己管束太松了的起因，還是自己對單位的規(guī)章沒有記在心里的樣子，不然怎么可能會提早下班呢？單位明文規(guī)定過不能早退，不能出現(xiàn)提前下班的狀況的。要嚴格遵守工作時間，不到下班時間絕對不能走。而我不顧這些規(guī)定，只顧自己吃飯去了，不管他人感受，只知道想自己，這是一種很自私的行為。這次我如此行為，確定讓您大失所望，身為單位員工，該有的準則都沒有，這是很失敗的。我連自己都管不住，我能管其他的什么事呢？要有一番成就，理應(yīng)從自己做起，要有自律，對自己要有所要求才行。今天我可以為一頓飯早退，下次指不定就為其他更多的事情做更多違反單位制度的行為出來。

此時，我的心是憂傷的，憂傷自己為一個成年人，做出的事情卻像一個小孩子，不顧全大局，只顧自己的微小利益。所做之事還影響著他人的行為，是如何都是自私的舉動。早退在哪里都是被靜止的，在學(xué)生時候就教過，沒想到到了社會，我依舊還是沒有認真當(dāng)回事。

此次檢討皆為我真心知錯，我不會再有下次機遇早退，一定隨時提醒自己遵守單位制定的所有規(guī)定。在工作時間范圍就認真工作，不到下班就不輕易離崗。希望領(lǐng)導(dǎo)予以原諒，寬恕此次我早退行為。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

員工早退檢討書篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是xxx，我為自己在早上的會議中早退的事道歉，同時進行深刻的反省和檢討，希望您通過我的今天能夠原諒我。

今天早上公司有個會議，由于我起晚了，所以就沒有來得及吃早餐，我們的好意又要開好久，而且也很乏味，我在會議上由于肚子餓的不行，所以后面就直接從會議上早退了，沒有把會議開完，也沒有等到領(lǐng)導(dǎo)您說“散會〞，我就溜出去吃早餐了，也是餓的慌才這樣做。當(dāng)時我也是想了很久的，但看著會議還有很長時間要進行，我覺得先吃個早餐再趕回來也是可以的，終究開會的人那么多，您也不會就看到我早早離開的，因此就在會議中就直接離席了。這是我第一次早退，也是我第一次做這種違規(guī)的行為。只是我很不湊巧，就在出去的后幾分鐘，就被您點名回復(fù)問題了，剛好我不在，自然就叫您知道了我是早退的，終究開會前還點名了，那會子不在就只有提前離會的可能性，我也就被所有人知道在會議上早退去吃早餐的事了。

后面回來時，會議已經(jīng)散了，所以您就直接批評我了，我也是知道自己是做錯了事，當(dāng)時也挺悔恨的，我不應(yīng)當(dāng)為了吃個早餐就做出有違公司規(guī)定的事情。我是一個員工，開會是我必需要參與的，是關(guān)于公司的建設(shè)的，可我還不顧全大局，只為了自己的私利就早退會議，這不是一個好員工做的事情，個人的行為也是有好多欠缺的地方，是對自己的定位不明了的結(jié)果，沒有把自己融入到公司內(nèi)部，沒有自覺去遵守公司所做的規(guī)定，是自己不夠重視公司的事情，因此在選擇的時候，才會以自己的利益為主，這在公司是一個大忌，為公司服務(wù)是我的工作亦是一份責(zé)任。從這次被您拉過去說教，我就已經(jīng)悔恨自己之前早退的事了，同時還很慚愧，慚愧自己不僅沒有為公司做出什么好的貢獻，而且還給公司造成一些不好的影響，對此是真道歉。

從現(xiàn)在起，我一定告誡自己以公司利益為主，以后再也不去做違反公司定的規(guī)定，會遵守所有的規(guī)則，盡心的做事，把自己的工作做好。在開會的時候，我不管遇到什么事，只要不經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)您的同意，絕不會在會議上早退離席，影響會議的正常進行，望領(lǐng)導(dǎo)加以原諒。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

員工早退檢討書篇十一

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)：

你好，我是檢驗科工作人員，由于××月××日下午4點××分因有事未請假提前離開工作崗位，對工作造成一定影響，現(xiàn)在我十分自責(zé)和后悔，向醫(yī)院做出深刻檢討，以表示我對自己這種錯誤行為的深刻認識和以后堅決不再犯類似錯誤的決心。

在我剛踏入工作崗位時，就學(xué)習(xí)了醫(yī)院的相關(guān)工作規(guī)章制度，領(lǐng)導(dǎo)也在大會上三令五申杜絕遲早、早退，我也一直銘刻于心，時時嚴格要求自己，做到不遲到不早退。但昨天下午狀況特別，因駕校近期將進行二考，進行加強訓(xùn)練，我感覺自己技術(shù)還不足以通過考試，在昨天下午科室人員充足的狀況下去駕校練車，未例行請假手續(xù)，事后被醫(yī)院查崗查到。我受到科室主任和院領(lǐng)導(dǎo)的嚴肅批評，也深刻認識到自己行為的錯誤性，違反了醫(yī)院關(guān)于上班制度的規(guī)定。事后我積極向科室主任和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)承認了錯誤，并表示今后工作中堅決不再犯類似違反紀律的行為。

對于自己以前所犯的錯誤，我已經(jīng)深刻的認識到了它的嚴重性，特寫下這篇檢討，讓領(lǐng)導(dǎo)提出批評，并希望得到領(lǐng)導(dǎo)的原諒。并且向領(lǐng)導(dǎo)保證我以后將不會再犯以上的錯誤，特別是不會再無故曠工了。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改正的機遇，并且真心的接受領(lǐng)導(dǎo)的批評和教化。同時希望領(lǐng)導(dǎo)在往后的時光里能夠監(jiān)視我，提醒我。我一定不會再讓公司的領(lǐng)導(dǎo)失望了。

作為一個醫(yī)療工，擔(dān)負著治病救人，幫助群眾脫離病魔纏繞的重任，我在上班期間早退，嚴重背離了為人民服務(wù)的宗旨，現(xiàn)在我也認識到自己的行為的錯誤性，需要深刻檢討。我把自己的錯誤總結(jié)為以下幾點：

那天原本是要開“運動會總結(jié)大會〞，所以我身上什么都沒有帶，甚至連mp4和手機都沒帶(重點就是p4沒帶啊)。但是由于先到班上去了一趟，團支書告訴我說，今天不開班會了，我再看到班上學(xué)生會的同學(xué)都不在，看看時間，不好，遲到了!于是就趕快趕去多一。不過還是去晚了一步，會議已經(jīng)開始了。

一是工作態(tài)度不夠端正，思想松懈，對全站的行政管理工作沒有做到高度重視，導(dǎo)致管理分散，日常工作麻痹大意，沒有達到一個基層管理干部應(yīng)有的思想要求。

一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注，做事也要專注。做事不一心，一定無法把事情做得圓滿，無法明白地把握細節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點點滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中?！皩W(xué)如逆水行舟，不進則退〞，讀了那么多的書，假使不融會貫穿，不與生活結(jié)合，就很難有喜悅，就是古人所講的"學(xué)而時習(xí)之，不亦樂乎"。

如今大錯即成，我深深后悔不已，愿意接受醫(yī)院的處理決定，同時對自己的行為進行深刻檢討，并認為深藏在本人心中的致命錯誤有以下幾點：

在思想上，對工作的重要性認識不夠，沒能時時刻刻把病人疾苦放在第一位，產(chǎn)生了麻痹大意的心理，輕言我練車期間患者較少，科室同事能夠應(yīng)對，殊不知亦有可能在這期間病人增多，科室人手不夠，耽擱病人最正確治療時間，影響科室工作效率;在行為上，我沒能堅守工作崗位，影響工作正常進行。醫(yī)院對各科室的崗位設(shè)置有著科學(xué)性和合理性，假使一個工作崗位上缺人，勢必影響工作效率，以至于產(chǎn)生不良后果;在對同事和自己的影響上，我的早退，讓同事產(chǎn)生不滿情緒，影響同事關(guān)系。其他同事也可能效仿，對醫(yī)院工作造成困難，也讓自己盲目樂觀，輕言能避免不良后果，在以后工作中不能引起高度重視，這對自己對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)以及綜合素質(zhì)的提高也會產(chǎn)生影響，使自己不能更好的例行自己的職責(zé)。

提高紀律性。我應(yīng)當(dāng)認真學(xué)習(xí)行內(nèi)的有關(guān)規(guī)定，并且做到自覺遵守。不遲到，不早退，不缺席，如有事應(yīng)率先向組織者請假。

員工早退檢討書篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

屢屢早退的行為已經(jīng)給公司造成了不好的一種現(xiàn)象，對此行為造成的壞影響我深感道歉，我沒有做好員工的本職，好屢屢還沒有到下班的時間就直接提前下班了，因而向領(lǐng)導(dǎo)檢討我這樣的行為。

我上班總是在沒有到點就從公司溜出去了，以為沒有人看見，所以有過好屢屢的早退，而我早退的理由都是由于我在公司待不住了，總是迫切的想要快點回到家，所以就不管公司的規(guī)章制度早退了。我知道自己這樣的一個行為是很不對的，這樣做讓公司其他人會覺得很不公允，大家都是一樣的，就我提前下班，讓還在上班的人怎么想，長期這樣的話公司的風(fēng)氣也會被我給帶壞了，最重要的是早退是對公司規(guī)定的不重視，是一種違反行為。我早退的時候其實離下班的時間也不是很長，但是我最終還是不愿等那么一會了，硬是要去做出有違規(guī)定的早退行為。

進入公司，就應(yīng)當(dāng)自覺遵守公司的一切制度，努力認真的工作，而不是先想著怎么早點下班，實際上公司的工作時間已經(jīng)很合理了，一天也就八個小時，根本就不長，一天完全還有時間去玩，但是我總是覺得時間不夠用，所以導(dǎo)致自己屢屢的早退，還覺得不會被發(fā)現(xiàn)。一次就算了，屢屢的話怎么可能不會被發(fā)現(xiàn)，也只是公司給我臉面，沒有讓我在大家面前丟臉，但事實上我的個人行為那么明顯，公司的人又怎么可能不知道，所以還是我太高看了自己，沒有自覺，作為公司的職員，做出看這樣的行為，也是實在沒有讓人高看的地方了。

當(dāng)這件事情，領(lǐng)導(dǎo)您親自告訴我的時候，心中是無限的悔恨，更是一種內(nèi)心的愧疚，我連準點下班都做不對，那工作又如何做得好？您對我的期望我辜負了，也是讓您有所失望了吧。身為公司的員工，不說做好本職，個人的一個行為還是那樣的幼稚，我真是道歉極了。對此我知自己早退的事情是錯的，而且也給我們公司其他人帶去一個特別不好的模仿行為，還是對自己工作的不負責(zé)，我從現(xiàn)在就開始會每天做到到下班時間了在下班，不會提前離開公司，一定遵守這個規(guī)則，希望領(lǐng)導(dǎo)您能對我的認錯給個機遇去改正，我不會有再一次的早退，我會把時間和精力多放在工作上的。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

員工早退檢討書篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

20xx年x月xx日，我提早放工，經(jīng)過認真反思、深入自剖以后，我為自己的行為感到深深的慚愧和擔(dān)憂，在此我謹向各位領(lǐng)導(dǎo)作出深入檢討。

通過這件事，我感到這縱然是件偶然發(fā)生的事情，但同時也是這段時間工作態(tài)度消極、對自己放松要求、工作作風(fēng)散漫的必定結(jié)果。這類行為不但嚴重違反了企業(yè)的規(guī)章制度，同時也是一種疏忽集體主義、缺少團隊意識的行為，是愧對領(lǐng)導(dǎo)信任的行為。

在這件事中，我還感到自己在工作責(zé)任心上依舊十分欠缺，在思想上依舊存在得過且過、混日子應(yīng)付的極端思想。