天線技術(shù)企業(yè)后勤管理崗職務(wù)說明書

某天線技術(shù)企業(yè)后勤管理崗職務(wù)說明書縣崗位名稱刷后勤管理崗斷崗位編號(hào)罩***-Z潛N-RX-脊106秤所在部門檢人事行政部甩崗位定員撿1人車直接上級(jí)亭人事行政部殺部長(zhǎng)喇職系帳直接下級(jí)照司機(jī)、門衛(wèi)盾、文員如工資等級(jí)條所轄人員楚崗位分析日棕期凈***逝本職：凈負(fù)責(zé)公司后騙勤管理工作啟，提供后勤貢管理方面及避時(shí)、周到的惑服務(wù)緩職責(zé)與工作牢任務(wù)：襲職峽責(zé)刷一蝶職責(zé)表述：燙負(fù)責(zé)公司環(huán)熄境衛(wèi)生的行牌政監(jiān)管和治歐理工作縣工作時(shí)間百拴分比：教10%賤工作億任務(wù)嘴負(fù)責(zé)生產(chǎn)公郵用部分和辦停公區(qū)的衛(wèi)生顧管理和清潔娘工作稈頻次：責(zé)負(fù)責(zé)對(duì)公司施各單位衛(wèi)生處狀況考核檢穩(wěn)查工作圾頻次：屬職座責(zé)蛋二帽職責(zé)表述：寺負(fù)責(zé)公司安扯全、消防、車治安、保衛(wèi)陷事務(wù)管理工建作掉工作時(shí)間百苦分比：彩40%乎工作巷任務(wù)呈負(fù)責(zé)治保組搶織建設(shè)與治蠶保制度的建幫立、實(shí)施逗頻次：葬負(fù)責(zé)員工安誓全教育和培倘訓(xùn)、技術(shù)考棗核工作；驅(qū)頻次：紀(jì)負(fù)責(zé)安全、屈消防事故的哭調(diào)查、分析捐，并提出處健理意見釣頻次：尿負(fù)責(zé)公司各企單位的安全莊、消防檢查驚工作信頻次：勞負(fù)責(zé)公司消浮防器材的管悶理、配置、豆檢查、考核齊、報(bào)廢、臺(tái)衣帳建立工作鞏頻次：間負(fù)責(zé)暫住人掉口管理奮頻次：恒負(fù)責(zé)與公安遇部門的聯(lián)系愛、有關(guān)材料嘉的上報(bào)工作帽頻次：瘦負(fù)責(zé)保衛(wèi)、塘案件檔案管啄理工作醒頻次：饑負(fù)責(zé)公司報(bào)遺刊征訂、分革發(fā)工作及工幕作郵件、包豪裹的收發(fā)工律作妹頻次：蹄負(fù)責(zé)員工工珍作牌的制作慕、檢查、違裂紀(jì)處理工作網(wǎng)頻次：饒職掌責(zé)鞋三蝶職責(zé)表述：激負(fù)責(zé)公司通朋訊系統(tǒng)管理禿工作段工作時(shí)間百遼分比：腐10%勞工作科任務(wù)銷負(fù)責(zé)公司內(nèi)撒部通訊系統(tǒng)唯的日常管理僵和維護(hù)工作簡(jiǎn)頻次：撈負(fù)責(zé)新增通量訊線路（系異統(tǒng)）的申報(bào)縣和組織實(shí)施新工作，新增悔通訊設(shè)備的單采購(gòu)工作拐頻次：羊負(fù)責(zé)公司通珍訊費(fèi)用的結(jié)猜算工作芬頻次：挎職進(jìn)責(zé)呀四濕職責(zé)表述：郊負(fù)責(zé)公司車農(nóng)輛管理及調(diào)純度寶工作時(shí)間百冶分比：隙10%悉工作滿任務(wù)堂駕駛員月度川里程匯總和蒸工資結(jié)算工三作販頻次：倦建立用車臺(tái)舌帳，并負(fù)責(zé)丘用車登記工貼作譽(yù)頻次：靜建立用車管目理制度，并葬對(duì)駕駛員進(jìn)貿(mào)行考核拔頻次：祖負(fù)責(zé)車輛日悄常保養(yǎng)、維旗修及費(fèi)用的舍審核結(jié)算工魔作揉頻次：野職劇責(zé)泛五驢職責(zé)表述：揪負(fù)責(zé)公司的州其它后勤服繳務(wù)工作喚工作時(shí)間百蝴分比：奶10%瞧工作瘦任務(wù)惑組織做好公林司公共辦公助場(chǎng)所的使用壤管理感頻次：頃負(fù)責(zé)公司食助堂、職工宿暴舍的管理歷頻次：背負(fù)責(zé)因公出梅國(guó)人員的出洋國(guó)手續(xù)辦理賊工作芳頻次：妻負(fù)責(zé)組織對(duì)殘員工進(jìn)行法灣制、防火安目全和安全技閑能培訓(xùn)彈頻次：交職擴(kuò)責(zé)啟六欺職責(zé)表述：移負(fù)責(zé)對(duì)員工次及下屬進(jìn)行償相關(guān)工作培停訓(xùn)、監(jiān)督和宅考核尿工作時(shí)間百案分比：幣10%送工作謝任務(wù)階定期組織交學(xué)通法規(guī)、安辯全駕駛、行彎車環(huán)保知識(shí)壞的學(xué)習(xí)，提壁高司機(jī)的安袖全行車和環(huán)只保意識(shí)淘頻次：原對(duì)下屬員工夸的工作進(jìn)行務(wù)協(xié)調(diào)、監(jiān)督彎頻次：杏對(duì)下屬員工鋼的工作情況踩進(jìn)行考核凍頻次：選職責(zé)七睛職責(zé)表述：謊完成直接上勞級(jí)交辦的其私他工作擊工作時(shí)間百吐分比：聰10%同權(quán)力：翠對(duì)各部門的霜安全保衛(wèi)、捎防火、衛(wèi)生逆工作的監(jiān)督期檢查權(quán)艦對(duì)各部門的眾安全隱患有兩限期整改權(quán)借通訊費(fèi)用的早審核權(quán)息對(duì)所管轄車句輛的調(diào)度權(quán)機(jī)對(duì)直接下級(jí)火的選擇權(quán)、那使用權(quán)、工欣作分配權(quán)、糕調(diào)配權(quán)、考棗核權(quán)、獎(jiǎng)懲釣及淘汰建議槽權(quán)護(hù)相關(guān)事情知買情權(quán)堪辦公工具和穿勞動(dòng)工具的芹使用權(quán)識(shí)接受再教育僅、培訓(xùn)的權(quán)肌利擾對(duì)日常工作付有建議權(quán)團(tuán)接受直接上惰級(jí)的特別授第權(quán)級(jí)工作協(xié)作關(guān)物系：途內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)鼠系頸公司各部門源外部協(xié)調(diào)關(guān)乒系摟政府有關(guān)部催門、水電氣腰公司、消防宣部門、公安浩部門、交通灰大隊(duì)、街道督、筐汽車修理廠腰、安委會(huì)隸等秋任職資格：謀教育水平精大學(xué)?？苹騼x以上學(xué)歷熊專業(yè)院專業(yè)不限尾培訓(xùn)經(jīng)歷愚行政管理培諷訓(xùn)、煮治安保衛(wèi)、墳消防知識(shí)培歷訓(xùn)濟(jì)經(jīng)驗(yàn)濾3年以上相豪關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)估知識(shí)胡具備相應(yīng)的份行政管理、桂治安保衛(wèi)、胃消防知識(shí)等具技能技巧沿熟練使用W網(wǎng)ORD,E臟XCEL等奶辦公軟件，河具備基本的昌網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，泳具有一定的紐領(lǐng)導(dǎo)能力、晚協(xié)調(diào)能力、丟溝通能力、牛計(jì)劃與執(zhí)行傾能力現(xiàn)其它：篇使用工具設(shè)袋備澇計(jì)算機(jī)承、撫一般