助產(chǎn)護士年終工作總結

第頁共頁助產(chǎn)護士年終工作總結助產(chǎn)護士年終工作總結助產(chǎn)護士年終工作總結1一、思想道德、政治品質(zhì)方面：可以認真貫徹黨的根本道路方針政策，通過網(wǎng)絡、雜志、報紙積極學習政治理論。尊重領導，團結同事。遵紀守法，愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心，積極主動地學習婦產(chǎn)科產(chǎn)房護理專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責。在醫(yī)療護理理論過程中，服從命令，聽眾指揮，標準操作。嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，遵守醫(yī)德標準，積極參加醫(yī)院和科室組織的各項活動。二、專業(yè)知識、工作才能方面：1、在工作態(tài)度方面，我本著把工作做的更好，積極圓滿的完本錢職工作這樣一個目的，在日常工作中，我要求自己認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，可以做到換位考慮別人的苦處。每次走進病房，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵產(chǎn)婦，耐心的幫他們理解情況、建立信心；堅持查對制度，做到班班查對，病人床頭交接的原那么。2、在才能提升方面，我要求自己嚴格遵守我院的規(guī)章制度，時刻注重學習掌握三基〔根底理論、根本知識和根本技能〕，堅持三嚴〔嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法〕。每月我們都會組織進展兩次理論培訓和考核及根底操作和專業(yè)知識考核工作，讓每位助產(chǎn)人員真正掌握所學知識。3、在醫(yī)療防范方面，我嚴格按手術室要求標準產(chǎn)房，按規(guī)定做好空氣細菌培養(yǎng)，消毒液檢測，器械物品細菌培養(yǎng)，強化助產(chǎn)室手衛(wèi)生。標準接生操作，強化無菌操作規(guī)程，預防會陰切開感染及新生兒的感染，無過失事故發(fā)生。三、學習、生活方面：我非常喜歡馬云的一句話，他說：一個人的胸懷，是被委屈撐大的。在醫(yī)務工作中，常常會遇到被病人或其家屬誤會的事情，那種委屈常常會令人傷心退縮。隨著工作經(jīng)歷的增長，經(jīng)歷的事情越來越多，如今發(fā)現(xiàn)，抵抗委屈的才能也越來越強了。以前覺得委屈的事，如今看來，都算不上了。憑著成為一名國優(yōu)國標白衣天使的目的和對知識的強烈追求，我嚴格要求自己，刻苦鉆研，勤奮好學，根本上掌握了婦產(chǎn)科一些專業(yè)知識和技能，做到了理論聯(lián)絡實際。除專業(yè)知識的學習外，還注意拓展自己的知識面，廣泛的涉獵其他學科的知識，進步自身的思想文化素質(zhì)。同時，在生活上堅持嚴謹?shù)膽B(tài)度和良好的作風，養(yǎng)成了良好的生活習慣，生活充實而有條理。為人熱情大方，老實守信，樂于助人，能與同事和睦相處，積極參加各項活動，不斷的豐富自己的閱歷。在過去的一年中，我感謝院領導給予我的指導和關心，感謝每一位和我共事的同事。感謝你們的善待，感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分，感謝你們的仁慈和美妙，感謝你們讓我生活在這樣一個溫暖的大家庭！希望來年，我們?nèi)匀豢梢詷s辱與共，共同感覺感受生命和生活的美妙美麗，共同去創(chuàng)造一個更加燦爛的將來！助產(chǎn)護士年終工作總結2日月交替，歲月如歌，我們在工作中走過了xx年，這一年在護理部的領導和大力支持下，緊緊圍繞“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的工作原那么，結合科室工作實際，進一步完善了科室工作流程，細化管理，認真落實各項工作制度，逐步進步護理質(zhì)量，現(xiàn)總結如下：一、加強病區(qū)管理，夯實根底護理.為患者創(chuàng)造良好的就醫(yī)環(huán)境今年，我科加強了病區(qū)的管理，注重晨晚間護理，使床單平整無皺折，并確保床單、被褥無血跡、污漬，隨臟隨換，制定每周一大換床單制度，確保每位患者床單元平整、清潔、舒適;做到“三短”、“六潔”;并堅持為產(chǎn)婦清洗外陰，直至出院，保證患者的清潔無污染。二、結合我科實際情況，從以下幾個方面制定優(yōu)質(zhì)護理措施：〔一〕轉變效勞理念，在科室里劉主任經(jīng)常強調(diào)，我們的`護理工作就是效勞工作，我們要更新觀念，做好效勞工作，在效勞中不僅要做到文明用語、還要語言溫暖，表情親切.因此，在實際工作中，我們不僅對婦科病人以“阿姨”、“婆婆”稱呼，對產(chǎn)科病人更是用“乖乖”來作為對她的尊稱?！捕掣淖兘M織構造。今年4月開場在科內(nèi)實行責任制護理，將病區(qū)分為A1、A2兩個責任區(qū)，分別設兩名責任護士，責任護士負責對所分管病人的病情觀察，落實治療性護理和安康教育、心理護理、生活護理，做到全程全方位護理，保證責任護士管床到位，責任到人，大大改變了以前功能制護理的局限性.本年度擔任責任護士的是：洪瑛、李麗，她們盡心盡力在自己的崗位上為所管病人提供優(yōu)質(zhì)的效勞，并參與一些管理工作，進步了自己的綜合素質(zhì)，同時也得到了一些病人家屬的好評!〔三〕改變排班形式，在護理排班上為了適應中午手術交接多，減輕中午護理工作壓力，由原來的一名護士上8AM到4PM的形式，改成讓兩名責任護士上8AM到4PM的形式，減少中間交接，既讓護理人員承受，又保證了護理平安。三、加強護士的繼續(xù)教育，培養(yǎng)?？谱o理人才在本年度初我們就制定了本專業(yè)的人才培訓方案，有科內(nèi)學習和外出學習參加培訓班等形式，均已完成培訓方案?？苾?nèi)學習是利用每天晨會時間進展根底護理、護理常規(guī)、安康教育等護理知識和技術的強化訓練，從而不斷進步科內(nèi)護士的?？浦R程度。今年外出培訓產(chǎn)科專科護士一名，已能單獨上崗。另外，對新入科護士有一對一的護理教師帶教，盡快適應本職工作，對工作一年以上的護士積極鼓勵其繼續(xù)學習，并讓她們以各種形式自學，進步學歷，今年有兩名護士獲得?？茖W歷，護士長獲得主管護士職稱。四、嚴格核心制度的落實，減少護理過失的發(fā)生。重點表如今:〔一〕嚴格床頭交接班，堅持每日由夜班對全部住院患者的診斷、治療、手術等情況進展梳理、登記，使晨間交班更詳細、嚴謹，并隨時檢查根底護理情況，及時指出存問題及時改正，確?；颊咂桨病！捕惩晟谱o理查對制度，針對我科醫(yī)生停醫(yī)囑不定時的情況，特制定了雙人雙班查對制度，即每天下午白班和總務查對醫(yī)囑后，夜間上夜和助產(chǎn)士再次查對醫(yī)囑，防止了漏執(zhí)行和重復執(zhí)行的現(xiàn)象。五、我們科室年青護士較多為了讓她們有變得更加自信，在科室里倡導好學、上進的思想觀念，積極參加醫(yī)院組織的各項活動:如5.12操作比賽及知識競賽，我科等，均積極參加了這些活動，并在知識競賽活動中獲得了三等獎的好成績，這些活動的參加，既讓他們在活動中得到快樂，也讓他們在活動中成長!與此同時，我科護士被評為”優(yōu)秀護士”!六、標準護理文書書寫，減輕護士書寫壓力我科根據(jù)?？铺攸c采取表格化護理文書，大大減少了護士用于記錄的時間。讓護士有更多時間為患者提供直接護理效勞.七、創(chuàng)新效勞形式，讓患者實在的感受到我們的關心與關心為了增強我科優(yōu)質(zhì)護理效勞的內(nèi)涵，特制定了一些新的效勞措施，讓病人真正感受到我們的醫(yī)護效勞，品味出我們的優(yōu)質(zhì)所在.如:〔一〕為剛做完人流手術的患者送上一杯熱奶粉;〔二〕為剛分娩的產(chǎn)婦送上一杯紅糖水;〔三〕設計并縫制了產(chǎn)婦病員裙;〔四〕產(chǎn)科效勞上也借鑒責任制護理的形式，運用一對一陪產(chǎn)式助產(chǎn)工作方式，讓孕婦得到了整體效勞。并建立孕產(chǎn)婦QQ群，每天派專人值守，及時答復孕產(chǎn)婦提出的問題?！参濉程叵蜥t(yī)院申請電磁爐一個，為分娩產(chǎn)婦提供方便?！擦吃谛律鷥旱淖o理上，不僅嚴格執(zhí)行母嬰同室，完成每天的洗浴，而且在院期間由助產(chǎn)士親自對新生兒進展喂奶、更換尿片.〔七〕加強出院隨訪，及時理解出院后患者、產(chǎn)婦及新生兒遇到的護理問題，進展咨詢，對特殊問題，請其及時來院檢查，今年共隨訪221人，受到了患者及家屬的廣泛好評。八、加強產(chǎn)房的管理，積極控制醫(yī)院感染嚴格按照醫(yī)院重點部門管理標準，標準各種急救流程及各種急危重癥的應急預案，在搶救車里添加產(chǎn)科各種急危重癥的?？朴盟?，落實各項消毒隔離制度，加強各種感染監(jiān)測，完善了產(chǎn)房工作質(zhì)量檢查標準。定期召開助產(chǎn)士會議，反響工作中出現(xiàn)的問題，認真總結分析^p，制定下一步整改措施，并進展質(zhì)量缺陷跟蹤檢查，進步了助產(chǎn)士的質(zhì)量意識和管理意識，并順得通過了產(chǎn)科護理質(zhì)量檢查。產(chǎn)科各項工作指標完成如下：全年年共接生221人開展早接觸早吸吮100%、實行母嬰同室100%圍產(chǎn)兒死亡率0%、工作人員母乳喂養(yǎng)技巧合格率100%、活產(chǎn)新生兒死亡率0產(chǎn)后母乳喂養(yǎng)宣教率100%。九、建立和完善績效考核與鼓勵機制，充分調(diào)動護士的積極性，表達優(yōu)勞優(yōu)得、多勞多得。過去的一年，我們雖然做了一些工作也獲得了一定的成績，但仍然存在很多的缺乏：優(yōu)質(zhì)護理效勞的內(nèi)容還需深化，效勞形式還需創(chuàng)新;年輕護士的根底理論知識和?？谱o理知識還需學習，效勞的積極性和主動性有待進一步增強;護理科研、論文撰寫工作也很薄弱，因此，在新的一年里，我們將總結經(jīng)歷，大膽創(chuàng)新，為醫(yī)院的持續(xù)開展而不懈努力。助產(chǎn)護士年終工作總結320xx年產(chǎn)房全體人員在院領導，護理部及科主任的關心，領導及支持下，通過全體人員的共同努力，圍繞20xx年工作方案，緊跟創(chuàng)立辦及護理部關于三級醫(yī)院創(chuàng)立的要求及步伐，在助產(chǎn)士專科培訓，護理平安，院感，藥品管理，不良事件上報，優(yōu)質(zhì)護理效勞，患者滿意度調(diào)查，績效考核等方面均有改良和進步?，F(xiàn)將20xx年工作總結如下：一、政治思想方面及三級醫(yī)院創(chuàng)立方面：產(chǎn)房全體人員團結努力，在科主任，護理部的領導下根據(jù)等級醫(yī)院評審的相關要求，堅持全心全意為患者效勞，確保產(chǎn)婦及新生兒平安的工作宗旨，堅持民族團結，反對____；上半年修訂了各項護理臺賬；積極參與科室，大科及醫(yī)院組織的各項學習，培訓，進步?？评碚撝R及技術操作才能；20xx年8月1日起標準了自然分娩產(chǎn)婦的產(chǎn)后側切口的觀察，護理指導及滿意度調(diào)查，以便更好的催促助產(chǎn)士給予產(chǎn)婦更多的心理支持，加強產(chǎn)后安康宣教，產(chǎn)婦的滿意度明顯進步。未發(fā)生護理投訴。及時上報護理不良事件，對存在的問題及隱患及時提出并討論，制定整改措施，未發(fā)生護理投訴。二、完成工作量：20xx年12月1日—20xx年11月30日總分娩人次2368人，自然分娩1222人，剖宮產(chǎn)1146人，剖宮產(chǎn)率48.3%人，會陰側切縫合626人，中引接生55人；其中早產(chǎn)154人，催產(chǎn)素引產(chǎn)218人，新生兒窒息復蘇62人，其中重度窒息2人，新生兒窒息率0.26%產(chǎn)傷一例，安康教育2368人，乙肝疫苗接種2360人，卡介苗接種2360人，乙肝免疫球蛋白接種130人次，20xx年8月26日，產(chǎn)科門診正式成立，陳醫(yī)生上門診，完成了門診安康宣教內(nèi)容的制作張貼在各診室及門診走廊。將在20xx年在孕婦學校和產(chǎn)前標準宣教和保健效勞等方面繼續(xù)完善和努力。及時完成婦幼信息的每月上報工作。以及嚴格執(zhí)行出生醫(yī)學證明的管理制度。完成出生醫(yī)學證明的領取開具和管理工作。三、工作重點：1、患者平安方面及專科培訓方面：本年度我科助產(chǎn)士在主任及各位醫(yī)生，護士的指導，協(xié)調(diào)及配合下在產(chǎn)程觀察，胎心監(jiān)護圖形的識別，對產(chǎn)程的評估和處理，新生兒窒息復蘇的準備及有效性以及對產(chǎn)婦的心理疏導，產(chǎn)后會陰側切口的觀察護理方面都有了進一步的進步。尤其在?？评碚摷安僮髋嘤柗矫妫焊鶕?jù)護理部的要求，每月理論培訓采用ppt授課，效果較好，操作方面沙如在醫(yī)學院經(jīng)過3個月的專科培訓，帶回了完好的產(chǎn)房專科操作評分表，20xx年8月份起堅持每月進展?？频牟僮髋嘤柤翱己?。每月對新生兒窒息病例提出分析^p總結和改良。通過每月的護理平安討論從實際出發(fā)，對不良事件及時進展分析^p總結，產(chǎn)婦滿意度調(diào)查等措施，及時對存在的硬件，流程，及易忽略的環(huán)節(jié)進展持續(xù)改良，保證了產(chǎn)婦及新生兒的平安，進步了產(chǎn)婦及家屬的滿意度。2、每周兩次檢查急救物品及藥品，處于完好備用狀態(tài)。積極完成及配合危重病人的搶救。根據(jù)等級醫(yī)院評審要求，做好藥品管理工作。3、產(chǎn)房布局的改造及院感工作：產(chǎn)房格局不符合院感標準，20xx年6月我科在護理部，大科護士長，趙主任的指導下，完成了無菌物品間，醫(yī)護通道，病人通道的改造，安裝了刷手池，區(qū)分感染器械和非感染器械清洗池，外科洗手法及職業(yè)暴露處理流程上墻，領取兩件防護服，進展了兩次職業(yè)暴露知識的學習。加強對保潔員的管理及清潔交班的檢查和質(zhì)控，每周大清掃一次，標準管理各臺面及空氣，物品的消毒。產(chǎn)包及會陰消毒包，拆線包等實現(xiàn)集中供給，保證了消毒滅菌質(zhì)量。通過大科護士長及護理部每月及季度檢查的督導，我科對檢查中存在的問題及時反響整改，完善。本年度產(chǎn)房未發(fā)生院感事件。4、本年度完成應急演練兩次：〔1〕停電的應急演練：產(chǎn)房備可充電手電筒兩個，根據(jù)護理部要求廢除使用蠟燭，防止發(fā)生意外；吸球進展紙塑包裝，以備停電時清理新生兒呼吸道?！?〕12月份配合全科完成“前置胎盤陰道大量____”的應急演練。四、本年度科室人員，院內(nèi)培訓及外出學習情況：目前產(chǎn)房共10人，陳雪英于8月26日在產(chǎn)科門診工作，古麗娜爾于20xx年9月1日定產(chǎn)房。張玉虹7月3日—12月1日休產(chǎn)假。烏新月，古麗娜爾參加我院低年資操作培訓成績合格，阿勒騰格日麗參加了ICU?？谱o士培訓，成績合格?？拙S娜到20xx年4月12—19日在醫(yī)學院產(chǎn)房參觀學習一周，理解產(chǎn)房的工作流程，產(chǎn)房布局及管理等知識。沙如20xx年4月19日—7月23日在醫(yī)學院參加了助產(chǎn)士的專科培訓，此次培訓采用集中授課，理論及操作統(tǒng)一考核，產(chǎn)科，婦科，產(chǎn)房，生殖助孕中心輪轉的方式，更加系統(tǒng)全面。尤其在?？评碚摵筒僮鞣矫嬗辛嗣黠@的進步。五績效考核、在護理部指導下，根據(jù)年初制定的績效考核方案根據(jù)產(chǎn)房工作特點：夜班急診多，工作量大等進步了夜班費，根據(jù)工作量，工作質(zhì)量，能級等合理分配，助產(chǎn)士滿意度較高，能表達多勞多得，優(yōu)勞優(yōu)得，但在細節(jié)和更加科學性方面仍有待加強。五、完成了乙肝疫苗，卡介苗及乙肝免疫球蛋白的領取，接種，登記及安康宣教工作。六、產(chǎn)房助產(chǎn)士是一個團結向上的整體共同協(xié)作，力求做到“母嬰平安”讓產(chǎn)婦和家屬滿意，整體的專業(yè)知識上有了近一步的進