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文檔簡介
年終前臺個人工作總結(jié)精編例文8篇年終前臺個人工作總結(jié)精編例文8篇【一】
進入信用社以來,己有半年多時間,目前的工作崗位主要是記賬。做為一名臨柜工作人員,我深知自己作為信用社“窗口”的重要性。在工作中,通過自己不斷的學習,再加上各位教師的幫忙,使我提高了業(yè)務(wù)技能,且能夠根據(jù)正確的儲蓄業(yè)務(wù)操作規(guī)程辦事,同時把最便利最可行的方法運用在業(yè)務(wù)操作上,以客戶需要為主。在與客戶的溝通中,了解客戶的需求,為客戶解決所需。遇到蠻不講理的客戶,我也試著去包涵和理解他。工作中,堅持“五無”“六相符”,做到日清月結(jié)。保質(zhì)、保量的完成各項工作任務(wù)。為了快速適應(yīng)新時期金融工作的需要,我也積極參與社內(nèi)每階段組織的各種學習,并記好筆記,寫好心得,做好總結(jié),提高自我的政治思想覺悟和干事創(chuàng)業(yè)的責任感和事業(yè)心。工作之余,我也努力做好存款組織工作,用良好的口碑使身邊的每一位朋友了解到信用社的良好信譽。在安全保衛(wèi)在工作中,我仔細聽取領(lǐng)導意見,嚴守安全保衛(wèi)制度和守庫制度,從無消失脫崗、離崗現(xiàn)象。
經(jīng)過半年多的工作時間,我在本職工作上有了肯定的進步和提高,但在一些方面還存在著缺乏?;貞洐z查工作以來自身存在的問題,我認為:
1、自己學習到的業(yè)務(wù)技能還不夠全面,同時還會消失一些錯帳狀況。一些不常見的業(yè)務(wù)辦起來還很生蔬。自己還意識到工作努力程度還不夠。
2、自己的心理素養(yǎng)、政治素養(yǎng)還有待提高,在遇到工作較忙較累的時候,心情會比擬急躁、煩亂。
針對以上問題,今后的努力方向是:
1、加快自己嫻熟操作各種業(yè)務(wù)技能的步伐,利用業(yè)余空閑時間多向領(lǐng)導和同事請教,將各種業(yè)務(wù)操作流程爛記于心,仔細吸取平常工作當中的閱歷和教訓。堅決做到業(yè)務(wù)操作0錯率??蛻魸M足100%。
2、是增加大局觀念,轉(zhuǎn)變工作作風,努力克制自己的消極心情,提高工作質(zhì)量和效率,積極協(xié)作領(lǐng)導同事們把工作做得更好,同時加強學習鄧小平理論,--的重要思想,向社內(nèi)的黨員同事學習,努力提高自己的政治思想覺悟。爭取早日參加黨組織。
新一年的工作里,我將連續(xù)努力。肯定要保持優(yōu)點,克制缺乏。仔細協(xié)作領(lǐng)導和同事完成各項工作,確保信用社各項業(yè)務(wù)的順當開展。
年終前臺個人工作總結(jié)精編例文8篇【二】
在這一年的時間里我在公司領(lǐng)導和同事的關(guān)懷幫忙下,順當完成了相應(yīng)的工作,固然也存在很多缺乏的地方需要改良,現(xiàn)將20-年的工作作以下總結(jié)。
一、前臺日常工作
1.前臺接待
接待人員是呈現(xiàn)公司形象的第一人,從20-年x月入職至今,我嚴格根據(jù)公司要求,熱忱對待每一位來訪客戶,并指引到相關(guān)辦公室,對于上門推銷的業(yè)務(wù)人員,禮貌相迎并把其留下的有用名片、宣傳冊整理歸檔,以便于以后工作的不時之需,近一年多年來,共計接待用戶達1600人次左右。
2.電話接聽轉(zhuǎn)接、傳真復印及信件分發(fā)
仔細接聽任何來電,精確率到達98%;能夠委婉并合理對待騷擾電話,提高工作效率;發(fā)傳真時留意對方有無收到,是否完整清楚。復印時留意復印的資料完整否,避開復印資料缺漏。如有信件也準時交給了相關(guān)人員。
3.臨時大事處理
飲用水桶水發(fā)覺不夠時會準時叫-人家送水。前臺所需物品不夠時,會準時申請購置如:紙巾、復印紙、一次性紙懷等。打印機沒有墨時,會電話通知加墨業(yè)務(wù)人員加墨。辦公電話費用快用完時,提前去營業(yè)廳預存。假如辦公室內(nèi)的物品壞了如:空調(diào)開關(guān),衛(wèi)生間燈,會準時打電話給-物業(yè),讓物業(yè)師傅查看緣由,需要自己買的設(shè)備自己買后讓物業(yè)師傅安裝;交換機考勤機故障問題直接聯(lián)系商家售后解決,電話線路有問題求助電信局解決等??傊?,遇到問題都會準時想方法解決。
二、綜合事務(wù)工作
1.房間、機票車票及生日蛋糕預訂
工程部人員出差需要訂車票或機票時我會準時聯(lián)系票務(wù),并持續(xù)跟蹤直至車票送到公司,以免費影響到出差人員行程;到目前為止累計訂票70張左右。對于來-出差需要訂房間的領(lǐng)導或同事,訂好房間后我會短信或電話給領(lǐng)導或同事確認酒店具體信息;還有就是員工生日蛋糕預訂,預訂前一天會我與員工確認時間,生日當天告知-x在OA上發(fā)生日祝愿,20-年累計訂生日蛋糕17個。
2.文檔歸整及辦事處資產(chǎn)登記
從工程部人員接手的培訓資料、確認單都用檔案袋分門別類的歸整起來;辦事處新購置的書籍會讓-x蓋章,再進展編號,以便于資產(chǎn)治理,現(xiàn)辦事處書籍累計已有37本;其它的辦公設(shè)備(如筆記本、光驅(qū)、插座等)也都有具體登記,員工借用時也都依公司規(guī)定簽名登記。
3.考勤統(tǒng)計
每月25號之前從考勤機中導出考勤明細,不清晰的地方發(fā)郵件與大家核對,再進展統(tǒng)計匯總,都能夠按時發(fā)給-x。
4.組織員工活動
每周三下午5點組織員工去-活動,通過活動提高大家團隊意識,并很好的熬煉了身體,近段天氣較冷,情愿出去的活動人數(shù)也在削減,期間組織過一次乒乓球競賽,但效果是不是特殊抱負,這也是一方面以后需要改良的地方。
三、其它工作
在完本錢職工作的同時,也幫助協(xié)作完成其它部門的工作。如幫助軟件工程部人員裝訂工程文檔;幫助營銷部-x,與他一起給客戶送禮品,制作標書等。在這個過程中自己同時也獲得了一些新的學問。
四、工作中的缺乏
1.選購辦公用品時沒有能夠很好地規(guī)劃,想得不夠全面,只看到眼前缺的,這點需要自己以后多專心,多操勞。
2.考勤統(tǒng)計過程中存在過失誤,雖然當時已改正過來,沒有造成大的影響,但是這也提示了我細心的重要性,考勤做出來后,肯定要認真檢查一遍,確認精確后再發(fā)出去,還有一些同類型的信件也是一樣,發(fā)出去了有錯誤再修改重發(fā)很簡單讓別人認為你就是個馬虎大意的人,雖然這種錯誤只是間或,但也肯定要盡量避開。
3.接近冬天組織室外活動的效果很不好,中間也與-商議一起在室內(nèi)活動,給大家供應(yīng)象棋、跳棋等適合室內(nèi)玩的活動,并組織實施過,但是這樣還是達不到戶外運動的效果,對于觸決這種狀況的方法也還在考慮之中。
五、20-年工作規(guī)劃
1.提高自身的主動性及溝通力量,多專心,細心,各方面周全考慮,以便更好地完成工作。
2.加強與公司各部門的溝通。了解公司的進展狀況和各部門的工作內(nèi)容,有了這些學問儲藏,一方面能準時精確地答復客戶的問題,精確地轉(zhuǎn)接電話;或者在力所能及的范圍內(nèi),簡要答復客戶的問題。
在過去的將近一年中,我特殊要感謝-對我的幫忙,她熱心急躁教我很多,也對我很信任,我為有這樣的同事而感到榮幸,也為在這樣一個優(yōu)待員工的公司而傲慢,辭20-迎20-,現(xiàn)在已是新的一年,在這一年里我要腳踏實地,仔細地完成自己的工作,為公司進展盡一份自己的綿薄之力!
年終前臺個人工作總結(jié)精編例文8篇【三】
回憶入職以來,作為公司的前臺接待,在公司各部門領(lǐng)導的關(guān)懷指導和同事們的支持幫忙下,順當完成了本職工作以及領(lǐng)導交辦的各項任務(wù),自身在各方面都有所提升,但也有缺乏,需要將來不斷學習、不斷積存工作閱歷,通過自己的努力彌補自身還存在的缺陷?,F(xiàn)將這入職來的工作狀況總結(jié)如下:
一、前臺日常接待工作
1、x接待,能夠做到問清身份后準時禮貌引見,對于沒有提前預約的x妥當接待后盡快電話通知相關(guān)部門,接待做到笑臉相迎、急躁細致、溫馨提示等;
2、負責前臺電話的接聽和轉(zhuǎn)接,仔細接聽每一部電話,嫻熟各部門分機號,重要事項仔細記錄并傳達給相關(guān)人員,做到了不遺漏,不延誤;
3、能夠準時更新公司通訊錄,便利公司各部門間工作溝通;
4、前臺衛(wèi)生工作,前臺是展現(xiàn)公司形象、效勞的起點,打造良好的前臺環(huán)境,不僅要留意自身的形象,還要保持良好的環(huán)境衛(wèi)生,讓來訪客人有種賞心悅目的感覺。
二、行政及其他臨時性工作
1、學習了公司各項規(guī)章制度;嫻熟把握公司各個產(chǎn)品成效,為電話推廣打根底;
2、幫助行政打電話督促參加瑪卡協(xié)會和學會的人員遞交資料,資料收集齊后做電子版明細表;
3、簽收快遞信件,準時轉(zhuǎn)交,人不在的物品在前臺妥當保存;
4、做電話推廣,每周上報有興趣或意向客戶名單至銷售部,截止12月底,意向客戶13個。在這一個月的前臺工作體驗中,雖然都仔細完成了各項工作,但有時也有缺乏的地方,不夠細心,有時候解決問題也所欠缺,在15年里我要不斷提高自身形象,做好新一年的工作規(guī)劃,提高工作質(zhì)量、效率,還有責任心。新的規(guī)劃如下:
(1)努力提高效勞質(zhì)量,做事麻利,有效率,不出過失。效勞態(tài)度要良好,接待客人要不斷積存閱歷,要給客人留下良好印象。接電話時,也要不斷提高用語技巧;奇妙的問答客人。盡量讓每一個客戶滿足。
(2)加強禮儀學問學習。如業(yè)余時間仔細學習禮儀學問,公共關(guān)系學。了解在待人接物中必需要遵守的禮儀常識,包括坐姿、站姿、說話口氣、眼神、化裝、服飾搭配,以及答復客戶提問技巧等等。
(3)加強與公司各部門的溝通。了解公司的進展狀況和各部門的工作內(nèi)容,有了這些學問儲藏,一方面能準時精確地答復客戶的問題,精確地轉(zhuǎn)接電話。另一方面也能在力所能及的范圍內(nèi),簡要的答復客戶的問題,同時也能抓住適當時機為公司作宣傳。
盼望在新的一年里通過自己的學習,努力提高工作水平,適應(yīng)新形勢下的工作需要,在不斷學習的過程中轉(zhuǎn)變工作方法揚長避短,踏實工作,力求把今后的工作做得更好,同時做好后勤效勞工作,讓領(lǐng)導和同事們避開后顧之憂。最終,感謝各位領(lǐng)導能夠供應(yīng)給我這份工作,使我有時機和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這1個月來對我工作的熱忱幫忙和悉心照顧。雖然我還有許多閱歷上的缺乏和力量上的欠缺,但我信任,勤能補拙,只要我們彼此多份理解、多份溝通,加上自己的不懈努力,信任金諾的明天會更好!
年終前臺個人工作總結(jié)精編例文8篇【四】
馬上過去的20xx年是充實勞碌而又歡樂的一年。在這歲末年初之際,回首過去,展望將來!過去的10月份開頭,在公司的指引下,在部門領(lǐng)導的關(guān)懷幫忙及同事之間的友好合作下,我們的工作學習得到了不少的進步。
一、提高效勞質(zhì)量,標準前臺效勞。
前臺是展現(xiàn)公司的形象、效勞的起點。對于客戶來說,前臺是他們接觸我們公司的第一步,
是對公司的第一印象,是特別重要的。所以前臺在肯定程度上代表了公司的形象。同時,公司對客戶的效勞,從前臺迎客開頭,好的開頭是勝利的一半。有了對其重要性的熟悉,所以我們肯定要仔細做好本職工作。努力提高效勞質(zhì)量。仔細接聽每一個電話,對反響的問題仔細解答做好記錄同時依據(jù)信息涉及的部門或責任人進展調(diào)度、傳遞、匯報??蛻魜碓L時我們將時刻注意保持良好的效勞態(tài)度,熱忱的接待。在適宜的環(huán)境下奇妙答復客戶提出的問題。做到笑臉相迎、急躁細致、溫馨提示等。在業(yè)余時間我們將加強學習一些關(guān)于電話技巧和效勞禮儀學問。不斷的為自己充電,以適應(yīng)公司的快速進展。
依據(jù)記錄統(tǒng)計,20xx年我來公司開頭:填寫鋼、鋁基價80余次、接待來訪客人30余次、訂飲用水300余次、做員工考勤表2次、轉(zhuǎn)接電話200余次、更新通訊錄3次、快遞收發(fā)100余次、盤點申購庫存3次、收發(fā)傳真50余次、打印文件100余次、清掃衛(wèi)生80余次、周末轉(zhuǎn)接電話4次、指紋登記10余次等。
二、做好倉庫治理,按時盤點倉庫,做好物品歸類。
嚴格接照公司制度,做到每件物品進出都有登記。準時查看物品的完好狀況,對缺少或損壞的物品準時上報相關(guān)部門進展選購或修理。依據(jù)統(tǒng)計20xx年10月份至今共辦理各部門各項物品入庫20余次,入庫物品都配有相應(yīng)出庫記錄。
三,應(yīng)以大局為重,不計較個人得失。
不管是工作時間還是休假時間,公司有臨時任務(wù)安排,我們都聽從安排,積極去協(xié)作,不找理由推脫。
作為華天的一員,我們將奉獻自己的一份力氣為公司效命。平常積極參與公司組織的活動,加強同事之間的感情和部門之間的溝通。并且多了解公司的根本狀況和經(jīng)營內(nèi)容。為了往后能更好的工作不斷的打下根底。
雖然前臺的工作有時是比擬的瑣碎,但大小事都是要仔細才能做好。所以我們都會專心的去做每一件事。感謝部門領(lǐng)導的教導和公司賜予我們的時機;通過這將近三個月的工作,我也糊涂地看到了自己還存在很多缺乏,在以后的日子里我們將加強學習,努力把工作做得更好!
四、來年工作規(guī)劃。
20xx年已過,將來的日子依舊會很漫長,接下來的20xx年會如何進展沒人能預料,我總覺得所要做的就是努力和堅持著,看似簡單的一句話,做起來卻是相當?shù)牟灰祝粩嗟奈?,不斷的總結(jié),吸取別人的優(yōu)點,總結(jié)自己的缺點,學習別人的優(yōu)點通過自己的方式表達出來,這就是我做人的觀點,將來的一段時間內(nèi),我會根據(jù)這個想法努力做下去。曾經(jīng)的一位朋友對我說過一句話“不斷的努力和堅持是一種真正的等待,等來的或許就是屬于自己的一個時機”。是??!我信任這句話,等待,等待的背后是需要不斷的努力,始終認為,只要努力了,不用自己去宣揚,自然會有人去說,也自然會有人來認可?,F(xiàn)將對于明年的工作規(guī)劃如下:
1、加強本職工作,技能學習使自己本職工作力量得進一步提高于加強。
2、樹立終身學習的觀念,加強自身文化素養(yǎng)學習,不斷提高自身素養(yǎng)。
3、工作中做到積極主動,團結(jié)同事,結(jié)合不同的工作環(huán)境及個人脾氣、性格做好一線工作協(xié)作,使各種人際關(guān)系更加融洽和諧。
4、在工程部工作中,努力熟識學習工程特點、施工技巧、方法等,提高自己專業(yè)水平,為明年工程部工作中奉獻出自己的力氣。
路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索,在來年中,我將加強自主治理的意識,勇于開拓創(chuàng)新,加強理論和設(shè)計學習,不斷提高專業(yè)技術(shù)水平。也將會遇到許多困難,我信任,在領(lǐng)導關(guān)懷培育下、同事的幫忙下、自己的努力下,我將不斷提升自己的工作技能水平和個人文化素養(yǎng),為企業(yè)建立做應(yīng)有的奉獻。
年終前臺個人工作總結(jié)精編例文8篇【五】
時間總是轉(zhuǎn)瞬即逝,在前臺工作的兩個月,我的收獲和感受都許多,任職以來,我努力適應(yīng)工作環(huán)境和前臺這個嶄新的工作崗位,仔細地履行自己的工作職責,完成各項工作任務(wù)。從來公司的第一天起,我就把自己融入到我們的這個團隊中?,F(xiàn)將這兩個月的工作狀況總結(jié)如下:
一、日常工作內(nèi)容:
1、轉(zhuǎn)接電話,精確的轉(zhuǎn)接來訪者電話,委婉對待騷擾電話,提高工作效率;
2、來訪人員接待及指引,協(xié)作人事部門做好應(yīng)聘者信息登記;
3、通訊錄更新,鑒于公司人員調(diào)動較大,以及新增人員較多,通訊錄不能準時更改,影響各部門之間以及客戶與公司之間溝通。所以要做好跟進工作,準時更新通訊錄,而且在以后工作中常常和各部門溝通聯(lián)系,便于準時得到正確信息;
4、簽收郵件,送郵件至各級領(lǐng)導;
5、每天早來、晚走10分鐘,協(xié)作各部門的工作;
6、領(lǐng)取每天的報紙及郵件,并將信件準時轉(zhuǎn)交給相關(guān)人員;
7、公司文件的分發(fā),準時將文件分發(fā)給各部門,將公司的各項政策措施快速傳達下去;
8、下班時檢查前臺電腦的電源是否關(guān)閉。
在實踐中學習,努力適應(yīng)工作,剛參加公司對公司的一些事情都不了解,通過領(lǐng)導和同事的急躁指導和幫忙,讓我在較短的時間內(nèi)學到了許多學問。
二、存在的問題:
做事情不夠細心,考慮問題不全面,有時候會丟三落四。目前公司人員流淌較大,進出門人員多且頻繁,消失了一些疏漏。
三、對自己的建議:
1、作為一名前臺人員,除了腳踏實地、認仔細真做事外,還應(yīng)當留意與各部門的溝通。了解公司的進展狀況和各部門的工作內(nèi)容,有了這些學問儲藏能準時精確地答復來訪者的問題,精確地轉(zhuǎn)接來電者的電話。
2、按規(guī)定做事的前提下還應(yīng)當留意方式方法,態(tài)度堅決、講話委婉,努力提高自己的效勞質(zhì)量。
3、做事要考慮周全、細心。有時由于一些小問題鑄成大錯,所以凡事都要先想到后果;
4、工作進度及工作過程中遇到的問題因不能準時處理的應(yīng)向上級反應(yīng)。
5、加強禮儀學問的學習。光工作中學習的遠遠不夠,在業(yè)余時間還必需學習相關(guān)的專業(yè)學問,了解在待人接物中必需要遵守的禮儀常識。
以上這些正是我在工作中缺少的。通過思索,我認為,不管哪一個崗位,不管從事哪一項工作,都是公司整體組織構(gòu)造中的一局部,都是為了公司的總體目標而努力。對前臺工作,應(yīng)當是“公司的形象、效勞的起點”。由于對客戶來說,前臺是他們接觸公司的第一步,是對公司的第一印象,而第一印象特別重要,所以前臺在肯定程度上代表了公司的形象。同時,公司對客戶的效勞,從前臺迎客開頭,好的開頭是勝利的一半。有了對其重要性的熟悉,促使我進一步思索如何做好本職工作。所以在今后的日子里我肯定會更加努力的工作!
年終前臺個人工作總結(jié)精編例文8篇【六】
時間一晃而過,轉(zhuǎn)瞬間到公司快一年了。這是我人生中特別寶貴的一段經(jīng)受。在這段時間里,公司領(lǐng)導賜予了我極大的幫忙,在生活中也賜予了我極大的關(guān)懷,讓我充分感受到了領(lǐng)導們對員工的關(guān)懷以及對員工進展的重視,在這里,我看到了xx事務(wù)所人的“仔細、細心、專業(yè)、敬業(yè)以及團結(jié)的優(yōu)秀品質(zhì)。我為自己成為這里的一員感到無比榮幸。
在公司我是負責前臺工作的,前臺的工作主要是接待、收發(fā)文件、轉(zhuǎn)接電話、登記、人員出入也許了解、文具治理、中晚餐安排、值班人員安排以及辦公場所的清潔。
要做好前臺這個崗位的話,就應(yīng)當對前臺工作有重要性的熟悉。這個崗位不單單表達出公司的形象;還是外來客戶對公司的第一印象。所以從前臺迎接開頭,就應(yīng)當做好,好的開頭是勝利的一半。我覺得,不管哪一個崗位,不管從事哪一項工作,都是公司整體組織構(gòu)造中的一局部,都是為了公司的整體目標而努力。有了對其重要性的熟悉,促使我進一步思索做好本職工作。以下是我20年的年度工作總結(jié):
一、上下班之前要整理好前臺物品,觀察一切電器是否完好,是否關(guān)閉好電源,當天看看備忘錄還有什么事情要做。前臺大廳是隨時要保持清潔的地方,是否整理潔凈。每天的報紙要整理好,飲用水發(fā)覺不夠時準時打電話訂購。保持有足夠的飲用水供給。檢查前臺文具,看是否有需要準時訂購的,尤其是夏天要保證有足夠的飲用水供給。
二、接收傳真,要留意對方傳給誰,問清傳真的也許內(nèi)容,以免接收垃圾文件。然后降接收到的傳真文件準時派發(fā)給所屬人,以免耽擱工作進程。
三、收發(fā)快寄,收快遞時要做好登記記錄,寄件人姓名以及聯(lián)系方式,單位以及單位名稱。準時將簽收的文件派發(fā)或者通知給收件人。還要將簽收時間記錄下來,便利以后查找快件。發(fā)送快遞時,仔細填寫要發(fā)送的公司名稱和地址,聯(lián)系人,聯(lián)系方式,認真檢查一遍,確認無誤后再寄出,同時要將寄件人、寄件時間,要寄的公司地址,聯(lián)系人以及聯(lián)系方式記錄下來,便利以后查找地址以及聯(lián)系人電話。把寄出去的快件的底單保存好,便利準時查詢快件詳細狀況。
四、前臺接待客人,做好這項工作,最重要的是效勞態(tài)度和效勞效率??吹接衼碓L的客人時,要馬上起身主動問好,對第一次來訪客人要問清對方貴姓,找誰有什么事,了解來訪者的目的通知相關(guān)負責人,找公司老總的要問清對方是否已預約,然后再將其引到老總辦公室,泡好茶送到客人手中,然后再靜靜離開。在帶客人時還要考慮是否把客人留在大廳或者是會議室,或者是辦公室主任那里,給客人上茶時要雙手奉上,面帶微笑,急躁細致,親切大方。待客人稍坐后讓其等候后馬上通知相關(guān)負責人。
五、轉(zhuǎn)接電話,要留意禮貌用語,使用標準用語,您好!有什么可以幫到您的?問清對方找哪位?貴姓,有什么事情,了解狀況后轉(zhuǎn)給相關(guān)負責人,熟識公司內(nèi)部人的辦公電話號碼,以便快速轉(zhuǎn)接或者是聯(lián)系。假如對方是廣告、推銷、網(wǎng)絡(luò)之類的與公司無關(guān)的來電就委婉拒絕。假如對方是找老總或者是哪位經(jīng)理要聯(lián)系方式的,要問清對方狀況再看是否需要告知對方老總或者經(jīng)理的聯(lián)系方式。領(lǐng)導來電時也要親切問候!
六、文具的治理,每個星期都要對文具進展盤點一次,看看哪些文具不夠了要準時通知相關(guān)負責人進展選購,對公司員工領(lǐng)用文具要準時登記。
七、員工訂餐,每天上午10點后要開頭統(tǒng)計員工訂餐,準時打電話給送餐人員,保證每個人點餐都有。對于老總訂餐,要仔細對待,爭取在11點之前確定老總是否需要訂餐,訂餐晚了就訂不了了。
八、前臺周邊的環(huán)境衛(wèi)生,在清潔過程中,要認真點,許多細節(jié)簡單被忽視。比方地毯下面的灰塵,墻縫中的垃圾,公司招牌上面的灰塵,玻璃窗上面的灰塵等,看到地上的垃圾要準時撿起,保持干凈更重要。
九、值班安排,每天的值班人員安排,盡量保證公正輪番值班,統(tǒng)計晚上加班人員,看其是否需要訂餐,將加班人員狀況告知晚上值班人員,催促值班人員關(guān)好門窗,檢查電源關(guān)閉,鎖好門,周末值班人員要按時到崗,不得提前離開。
十、完成領(lǐng)導同事交代的其他詳細工作。
在前臺工作了這近一年里,工作內(nèi)容不簡單,比擬細,我認為自己在工作中還有很多需要改良的地方,也有許多的缺乏,比方有時候工作不夠集中,不夠細心,主觀能動性較差,這些都是我需要改良的地方,我盼望自己在新的一年能夠仔細上班,勤力做事,為公司多做奉獻。
1、努力提高效勞質(zhì)量,做事麻利,有效率,盡量不出過失,效勞態(tài)度要良好,接待客人要不斷積存閱歷,給客人留下良好印象,接電話時,要不管提高語言技巧,多學習相關(guān)專業(yè)學問,多看書。奇妙的答復客人問題,盡量讓客戶滿足。
2、加強禮儀學問學習,如業(yè)余時間仔細學習禮儀學問、公共關(guān)系學。了解在待人接物中必需要遵守的禮儀常識,包括坐姿、站姿、說話口氣、眼神、化裝、服飾搭配等以及答復客戶的技巧。
3、加強與公司各部門的溝通。了解公司的進展狀況和各部門的工作內(nèi)容,有了這些學問儲藏,一方面能準時答復客戶的問題,精確的轉(zhuǎn)接電話,另一方面也表達出公司的辦事效率。每個環(huán)節(jié)都是公司的一局部,它代表著公司的整體給人的印象。
4、注意前臺周邊的環(huán)境衛(wèi)生,隨時留意觀看,始終保持干凈大方,這樣給員工自己帶來舒適的工作環(huán)境,也同時給來訪的客人一個良好的印象。
公司的進展離不開我們每個人的點滴奉獻,在新的一年里,我將做的好連續(xù)保持,把做的不好積極改良,保持昂揚的生活、工作態(tài)度,為公司的不斷進展、個人的不斷完善好好努力!
年終前臺個人工作總結(jié)精編例文8篇【七】
不知不覺已經(jīng)參加公司一個月了,剛開頭我對公司的運作模式和工作流程都很生疏,多虧了領(lǐng)導和同事的急躁指導和幫忙,讓我在較短的時間內(nèi)熟識了工作內(nèi)容,自己的職責所在。在工作的這段時間里,我覺得我已經(jīng)能夠勝任前臺這份工作崗位。這里的工作環(huán)境我很適應(yīng);制度要求我也能夠承受。在過去的一個月里,雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也取得了肯定的進步。現(xiàn)就進入公司以來的工作狀況向領(lǐng)導作簡要匯報:
一、前臺日常工作
1、負責前臺電話的接聽和轉(zhuǎn)接,重要事項記錄并傳達給相關(guān)人員,做到不遺漏,不延誤;
2、負責監(jiān)視公司的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持干凈潔凈;
二、行政工作方面
1、行政工作是繁瑣的,小到訂水、復印、掃描、傳真、發(fā)快件、印名片、文件的保管等,每一項工作的完x是對責任心和工作力量的考驗。
2、辦公用品的購置保管,費用申請單、報銷單等的填寫,公司活動的籌劃等。
三、人事治理方面
幫助人事做聘請事宜,填寫《應(yīng)聘登記表》《入職簡歷表》等做好、入職員工的檔案治理。填寫《考勤申請單》《請假條》等做好公司規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。
針對這一個月工作中存在的缺乏,在將來的工作中,我需要做好以下幾個方面的工作:
1、做好辦公室內(nèi)務(wù)工作。留意辦公室內(nèi)的清潔、保潔;努力做好自己自己的本職工作。
2、在日常工作中留意收集信息,以備不時之需。例如快遞公司的名片等。
3、處理好日常行政治理治理,幫助領(lǐng)導不斷完善各項規(guī)章治理制度,使公司趨于標準化的治理。
4、加強業(yè)務(wù)學問的學習,深入了解公司的產(chǎn)品,以便能更好的幫助領(lǐng)導及銷售人員的工作。
作為一名前臺行政工作人員,需要把握的學問還許多,在以后的工作中,我會努力向身邊的同事學習,進一步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)力量。最終感謝領(lǐng)導能夠供應(yīng)給我這個工作平臺,是我有時機和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事對我在這段時間里工作的熱忱幫忙。雖然我還有很多缺乏,但我信任,勤能補拙,只要我們彼此多份理解、多份溝通,加上自己的不懈努力,信任公司明天會更好。
年終前臺個人工作總結(jié)精編例文8篇【八】
一、日常工作方面
1、把事情細節(jié)化、條理化、標準化。
前臺的工作比擬瑣碎,收發(fā)傳真、郵件、報紙,維護辦公設(shè)備、送水、接待不同的來訪人員等。剛接觸工作時,有時候事情趕到一塊就會有些應(yīng)付不過來,顯得手忙腳亂。雖然完成了工作,但是在工作過程中有些細節(jié)就沒能留意到,做事情也顯得沒有條理。效率也就低了下來。
經(jīng)過不斷的摸索和總結(jié),我意識到要想優(yōu)質(zhì)的完成這些工作,首先要把工作從全局統(tǒng)籌好,再從細節(jié)入手,保持良好的工作狀態(tài),提高效率。只永不懈怠的提高自己,才能勝任看似簡潔的行政工作?,F(xiàn)在,已能較好的統(tǒng)籌安排工作,并努力把工作細節(jié)處理得當。爭取給大家最到位的支持和效勞,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,按職業(yè)化的標準時刻要求自己。同時,標準化方面還需要加強,我也會在今后的工作中更加留意這一點。
2、保持較好的工作狀態(tài)。
人低為王,地低為海。行政本身是一個效勞性和支持性的工作,尤其是前臺接待。當有客戶到訪或是公司有大型會議時,前臺就會負責一些茶水預備和效勞工作,要了解到每個人的需求,適時地為大家效勞。在接待其他人員,如送報、送水、來訪人員的司機,也要效勞周到,表達出公司的良好的形象。
只有保持良好的工作狀態(tài),才能提升效勞質(zhì)量。在工作過程中,我要求自己避開消極心情,謹記工作職責,時刻把自己的位置放到一個適宜的高度,本著為人效勞提升自己的態(tài)度投入到工作中。這也是一個行政人員必備的素養(yǎng)。
3、學會溝通和團隊協(xié)作。
溝通,是一個人生存在這個社會中必不行少的一種力量。前臺工作需要對內(nèi)、對外和各部門以及社會上許多人士打交道。溝通、以及良好有效的溝通顯得尤為重要。在這一年的工作中,各項溝通根本暢通,但本身也存在著不少問題。當一件事情發(fā)生時,許多狀況下我在溝通時缺少積極性和主動性??偸腔ㄙM時間在去想這件事上,
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