新員工試用期轉(zhuǎn)正審批表

新員工試用期正審批名

/職

□一個月；□兩個月；□三個月；□六個月

年月日-

年月日

簽字（蓋章：年

月

日

簽字（蓋章：年

月

日

簽

字：年

月

日

簽

字：年

月

日附件：1員工試用期（自我）考評表》2員工試用期（綜合）考評表》

附表（本表員工本填寫）新員工試期（自我）評表名試用期從事的工作描述：

位/自我綜合評價（包括收獲存在的不足）希望公司提供哪些幫助，使你未來工作得更好：

□□還可以□需要改□不滿意□□比較友□溝通不□□□□□□□略多；□略少；□□舒適；□較差□□合適；□較差□□□

本人簽名：注：請雙面打印

填表日期：

附表（本表所屬部及人力資源理部門寫）新員工試期綜合考評（員工）名/職

年

月

日至

年

月

日工作指導人評價新員工試用期的工作表現(xiàn)包括可取之處與改進意見）簽

字：年

月

日部門綜合考評意見：簽字（蓋章：年

月

日人力資源管理部門考評意見：簽字（蓋章：年

月

日月度考核得分考核月份考核成績

試用期分考評1、對新員工工作表現(xiàn)總體評價2、是否遵守公司各項規(guī)章制度3、工作責任心與原則性4、對工作崗位職責的熟悉程度5、對工作流程的熟悉程度6、對各項工作技巧的掌握程度7、對崗位業(yè)務知識的熟悉程度8、能否服從部門及上級的工作安排9、能否順利完成工作崗位任務10、能獨立、積極主動開展工作11、遇應變能力如何12、待處事是否積極主動13、能尊重他人，虛心學習14、是具有團隊合作精神15、試期間的成長注：請雙面打印

□優(yōu)；□良；eq\o\ac(□,)；□差□很好；□較好；eq\o\ac(□,)般；□很差□很強；□較強；eq\o\ac(□,)般；□不強□很熟悉；□較熟悉；eq\o\ac(□,)般理解；□不了解□很熟悉；□較熟悉；eq\o\ac(□,)般理解；□不了解□很熟練；□較熟練；eq\o\ac(□,)般熟練；□生疏□很熟悉；□較熟悉；eq\o\ac(□,)般理解；□不了解□能；□一般；eq\o\ac(□,)強；□不服從□能；□一般；eq\o\ac(□,)強；□不能□能；□需適當指導；eq\o\ac(□,)強；□不能□強；□一般；eq\o\ac(□,)強；□差□很積極；□較積極；eq\o\ac(□,)強；□不積極□能；□一般；eq\o\ac(□,)強；□不能□很強；□一般；eq\o\ac(□,)強；□沒有□很突出；□有所成長；eq\o\ac(□,)般；□沒有

附表（本表所屬部及人力資源理部門寫）新員工試期綜合考評（中層）名/職

年

月

日至

年

月

日所屬部門考評意見：簽

字：年

月

日人力資源管理部門考評意見：簽字（蓋章：年

月

日分管領導考評意見：簽字（蓋章：年

月

日月度考核得分考核月份考核成績

試用期分考評1對新員工工作表現(xiàn)總體評價2是否遵守公司各項規(guī)章制度3工作責任心與原則性4對工作崗位職責的熟悉程度5對部門工作流程的掌控程度6對部門工作特點的掌握程度7管理團隊能力如何8能否適應部門及公司的工作安排9能否獨立開展各項工作10、能積極主動開展工作11、遇應變能力如何12、待處事是否積極、主動13、能尊重他人，虛心學習14、是具有團隊合作精神15、試期間的成長注：請雙面打印

□優(yōu)；□良；eq\o\ac(□,)；□較好；□良好；□一般；eq\o\ac(□,)差□很強；□較強；□一般；eq\o\ac(□,)強□很熟悉；□較熟悉；□一般理解；eq\o\ac(□,)了解□很自如；□一般；□勉強；eq\o\ac(□,)能掌控□很熟練；□較熟練；□一般熟練；eq\o\ac(□,)疏□強；□一般；eq\o\ac(□,)強；□能；□一般；eq\o\ac(□,)強；eq\o\ac(□,)服從□能；□需適當指導；□勉強；eq\o\ac(□,)能□能；□一般；eq\o\ac(□,)強；eq\o\ac(□,)能□強；□一般；eq\o\ac(□,)強；□很積極；□較積極；□勉強；eq\o\ac(□,)積極□能；