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文檔簡介
2023年學(xué)校階段性工作總結(jié)(優(yōu)選篇)
書目
第1篇學(xué)校體育藝術(shù)2加1項(xiàng)目階段性總結(jié)
第2篇“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”階段性總結(jié)
第3篇學(xué)校階段性工作總結(jié)
第4篇小學(xué)校務(wù)公開工作階段性匯報工作總結(jié)
第5篇教材試驗(yàn)階段性總結(jié)-學(xué)校工作總結(jié)
第6篇“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”階段性總結(jié)范文
第7篇小學(xué)校務(wù)公開工作階段性匯報總結(jié)
第8篇學(xué)校教材試驗(yàn)階段性總結(jié)
第9篇學(xué)校體育藝術(shù)2+1項(xiàng)目階段性總結(jié)
第10篇學(xué)校創(chuàng)先爭優(yōu)活動階段性工作總結(jié)
學(xué)校體育藝術(shù)2加1項(xiàng)目階段性總結(jié)
學(xué)校體育藝術(shù)2加1項(xiàng)目階段性總結(jié)
xx附小堅(jiān)持以人為本的教化理念,堅(jiān)固樹立健康第一的終身體育思想,努力把學(xué)校體育、藝術(shù)教化有機(jī)地融入學(xué)生各種素養(yǎng)培育之中,加強(qiáng)學(xué)校體育、藝術(shù)教化工作,現(xiàn)將我校開展“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”工作狀況總結(jié)如下:
一、開展“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”所實(shí)行的主要措施
1、制定了《xx附小“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”實(shí)施方案》
依據(jù)教化局的有關(guān)要求,20xx年2月我們制定了《xx附小“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”實(shí)施方案》,我們依據(jù)我校的實(shí)際狀況,對實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”的指導(dǎo)思想、詳細(xì)目標(biāo)、主要措施、實(shí)施步驟等都提出了詳細(xì)的要求,《方案》要求從20xx年4月—20xx年9月開展階段,面對全校同學(xué)開展工作。
2、健全了管理體系,強(qiáng)化了目標(biāo)管理
實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”是學(xué)校體育、藝術(shù)改革,全面推動素養(yǎng)教化,培育高素養(yǎng)人才的須要,為全面推動“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”工作的全面實(shí)施,我校自20xx年起先把“項(xiàng)目”納入到各班目標(biāo)考核中,這一措施有力的促進(jìn)了工作的開展,各班和全體老師都把“2+1項(xiàng)目”做為推動素養(yǎng)教化的一項(xiàng)重要工作來抓,總體做到了有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有安排、有要求、有措施,一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)抓,各部門分工負(fù)責(zé),把責(zé)任落實(shí)到人。
3、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),不斷提高師資水平
實(shí)施“2+1項(xiàng)目”是以提高體育、藝術(shù)老師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)實(shí)力為先導(dǎo)的,因此加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)是我市全面實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”的關(guān)鍵,我們實(shí)行多種形式、多渠道加大體育、藝術(shù)教化師資的建設(shè)力度:一是提高老師相識水平的;二是強(qiáng)化業(yè)務(wù)實(shí)力培訓(xùn),努力提高體育、藝術(shù)老師的'文化、業(yè)務(wù)素養(yǎng);三發(fā)揮教化科研先導(dǎo)作用,在全體老師中開展專項(xiàng)2+1項(xiàng)目教化科研活動。
二、工作中取得的成果
通過實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”,特殊是把實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”與學(xué)校體育、藝術(shù)教化課程和教學(xué)改革,與廣泛深化的開展課外文體活動結(jié)合起來,有力的促進(jìn)了全校體育、藝術(shù)教化工作的開展,主要表現(xiàn)在以下幾個方面。
1、提高了各位老師和廣闊同學(xué)對學(xué)校體育、藝術(shù)教化工作的相識
自實(shí)施“2+1項(xiàng)目”以來,我們通過宣揚(yáng)、組織培訓(xùn),督導(dǎo)檢查等措施,不僅促進(jìn)了體育、藝術(shù)教化工作的開展,而且提高廣闊老師對學(xué)校體育、藝術(shù)教化工作的相識,轉(zhuǎn)變了觀念,切實(shí)把學(xué)校體育、藝術(shù)教化工作作為全面實(shí)施素養(yǎng)教化的切入點(diǎn)和突破口,全面落實(shí)德智體美全面發(fā)展的教化方針,寓教化于“項(xiàng)目”之中,使每名學(xué)生都能受到良好的體育、藝術(shù)教化。
2、增加了投入,改善了學(xué)校體育、藝術(shù)教化硬件建設(shè)
為促進(jìn)我校體育、藝術(shù)教化工作的開展,全面實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”,我校增加了學(xué)校體育、藝術(shù)教化的投入,購置或自制體育、藝術(shù)器材,組織體育、藝術(shù)活動的經(jīng)費(fèi)達(dá)元,目前基本達(dá)到開展活動的硬件要求
3、師資隊(duì)伍建設(shè)得到了加強(qiáng)
幾個月來,我們充分2+1工程這一有力契機(jī),努力造就一支合格的體音美老師隊(duì)伍,在區(qū)里教研活動的基礎(chǔ)上,主動開展有安排的體音美老師培訓(xùn)工作,校內(nèi)培訓(xùn)體音美老師10余次。為全面開展“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”創(chuàng)建了有力的條件。
4、主動開展課外文體活動
實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”課堂教學(xué)是基礎(chǔ),廣泛開展課外、校外體育藝術(shù)活動是課堂教學(xué)的延長和補(bǔ)充,我們在開足、開齊、上好體育、音樂、美術(shù)課的同時,以體育學(xué)科和課外活動為突破口,帶動學(xué)校藝術(shù)學(xué)科課外活動的開展,形成了相互滲透、相互促進(jìn)、共同發(fā)展的良好課外文體活動新局面,我學(xué)校共有常年堅(jiān)持訓(xùn)練的體育運(yùn)動隊(duì)、藝術(shù)團(tuán)(隊(duì))3個,各種愛好小組10余個。并且在不久前在區(qū)運(yùn)動會和藝術(shù)競賽中取得了優(yōu)秀的成果。
5.學(xué)生的參加率大幅度提高。
自開展2+1工程以來,學(xué)生面貌有了很大改善,紛紛選擇了自己或喜愛或擅長的項(xiàng)目,整體素養(yǎng)明顯提高。到處可以看到學(xué)生刻度練習(xí)的身影,可以體驗(yàn)到同學(xué)們主動參加的熱忱。各班都涌現(xiàn)出了幾個“特長生”在幫助老師,使班級水平共同上臺階。
以上是我?!?+1項(xiàng)目”開展以來的總結(jié),工作取得了肯定的成果,也存在很多不足,在今后的工作中肯定接著努力,創(chuàng)建性的開展工作,扎實(shí)做好“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”工作,把我校體育、藝術(shù)教化工作再推上一個新臺階。
xx附小
xxxx年xx月xx日
“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”階段性總結(jié)
一、開展“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”所實(shí)行的主要措施
1、制定了《天大附小“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”實(shí)施方案》
依據(jù)教化局的有關(guān)要求,2023年2月我們制定了《天大附小“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”實(shí)施方案》,我們依據(jù)我校的實(shí)際狀況,對實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”的指導(dǎo)思想、詳細(xì)目標(biāo)、主要措施、實(shí)施步驟等都提出了詳細(xì)的要求,《方案》要求從2023年4月—2023年9月開展階段,面對全校同學(xué)開展工作。
2、健全了管理體系,強(qiáng)化了目標(biāo)管理
實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”是學(xué)校體育、藝術(shù)改革,全面推動素養(yǎng)教化,培育高素養(yǎng)人才的須要,為全面推動“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”工作的全面實(shí)施,我校自2023年起先把“項(xiàng)目”納入到各班目標(biāo)考核中,這一措施有力的促進(jìn)了工作的開展,各班和全體老師都把“2+1項(xiàng)目”做為推動素養(yǎng)教化的一項(xiàng)重要工作來抓,總體做到了有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有安排、有要求、有措施,一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)抓,各部門分工負(fù)責(zé),把責(zé)任落實(shí)到人。
3、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),不斷提高師資水平
實(shí)施“2+1項(xiàng)目”是以提高體育、藝術(shù)老師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)實(shí)力為先導(dǎo)的,因此加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)是我市全面實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”的關(guān)鍵,我們實(shí)行多種形式、多渠道加大體育、藝術(shù)教化師資的建設(shè)力度:一是提高老師相識水平的;二是強(qiáng)化業(yè)務(wù)實(shí)力培訓(xùn),努力提高體育、藝術(shù)老師的文化、業(yè)務(wù)素養(yǎng);三發(fā)揮教化科研先導(dǎo)作用,在全體老師中開展專項(xiàng)2+1項(xiàng)目教化科研活動。
二、工作中取得的成果
通過實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”,特殊是把實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”與學(xué)校體育、藝術(shù)教化課程和教學(xué)改革,與廣泛深化的開展課外文體活動結(jié)合起來,有力的促進(jìn)了全校體育、藝術(shù)教化工作的開展,主要表現(xiàn)在以下幾個方面。
1、提高了各位老師和廣闊同學(xué)對學(xué)校體育、藝術(shù)教化工作的相識
自實(shí)施“2+1項(xiàng)目”以來,我們通過宣揚(yáng)、組織培訓(xùn),督導(dǎo)檢查等措施,不僅促進(jìn)了體育、藝術(shù)教化工作的開展,而且提高廣闊老師對學(xué)校體育、藝術(shù)教化工作的相識,轉(zhuǎn)變了觀念,切實(shí)把學(xué)校體育、藝術(shù)教化工作作為全面實(shí)施素養(yǎng)教化的切入點(diǎn)和突破口,全面落實(shí)德智體美全面發(fā)展的教化方針,寓教化于“項(xiàng)目”之中,使每名學(xué)生都能受到良好的體育、藝術(shù)教化。
2、增加了投入,改善了學(xué)校體育、藝術(shù)教化硬件建設(shè)
為促進(jìn)我校體育、藝術(shù)教化工作的開展,全面實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”,我校增加了學(xué)校體育、藝術(shù)教化的投入,購置或自制體育、藝術(shù)器材,組織體育、藝術(shù)活動的經(jīng)費(fèi)達(dá)元,目前基本達(dá)到開展活動的硬件要求
3、師資隊(duì)伍建設(shè)得到了加強(qiáng)
幾個月來,我們充分2+1工程這一有力契機(jī),努力造就一支合格的體音美老師隊(duì)伍,在區(qū)里教研活動的基礎(chǔ)上,主動開展有安排的體音美老師培訓(xùn)工作,校內(nèi)培訓(xùn)體音美老師10余次。為全面開展“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”創(chuàng)建了有力的條件。
4、主動開展課外文體活動
實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”課堂教學(xué)是基礎(chǔ),廣泛開展課外、校外體育藝術(shù)活動是課堂教學(xué)的延長和補(bǔ)充,我們在開足、開齊、上好體育、音樂、美術(shù)課的同時,以體育學(xué)科和課外活動為突破口,帶動學(xué)校藝術(shù)學(xué)科課外活動的開展,形成了相互滲透、相互促進(jìn)、共同發(fā)展的'良好課外文體活動新局面,我學(xué)校共有常年堅(jiān)持訓(xùn)練的體育運(yùn)動隊(duì)、藝術(shù)團(tuán)(隊(duì))3個,各種愛好小組10余個。并且在不久前在區(qū)運(yùn)動會和藝術(shù)競賽中取得了優(yōu)秀的成果。
5.學(xué)生的參加率大幅度提高。
自開展2+1工程以來,學(xué)生面貌有了很大改善,紛紛選擇了自己或喜愛或擅長的項(xiàng)目,整體素養(yǎng)明顯提高。到處可以看到學(xué)生刻度練習(xí)的身影,可以體驗(yàn)到同學(xué)們主動參加的熱忱。各班都涌現(xiàn)出了幾個“特長生”在幫助老師,使班級水平共同上臺階。
以上是我?!?+1項(xiàng)目”開展以來的總結(jié),工作取得了肯定的成果,也存在很多不足,在今后的工作中肯定接著努力,創(chuàng)建性的開展工作,扎實(shí)做好“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”工作,把我校體育、藝術(shù)教化工作再推上一個新臺階。
**附小
xxxx年xx月xx日
學(xué)校階段性工作總結(jié)
2023學(xué)校階段性工作總結(jié)
學(xué)校階段性工作總結(jié)
本學(xué)期,我校以《國家中長期教化改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》和全教會精神為指導(dǎo),以落實(shí)射洪縣教化和體育局“老師發(fā)展年”活動為行動指南,高度重視老師專業(yè)發(fā)展過程中引領(lǐng)、實(shí)踐與支撐的作用,讓老師的發(fā)展推動學(xué)校發(fā)展,促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展。我們的詳細(xì)做法是:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視、健全制度
為提高老師對自身專業(yè)發(fā)展重要性的相識,本著對老師負(fù)責(zé)、對教化事業(yè)負(fù)責(zé)的看法,我校把老師專業(yè)發(fā)展工作擺在優(yōu)先實(shí)施的戰(zhàn)略地位,納入學(xué)校工作的重要議事日程,統(tǒng)籌規(guī)劃,仔細(xì)實(shí)施。依據(jù)上級文件并結(jié)合學(xué)校實(shí)際,探討制定老師專業(yè)發(fā)展年工作措施和實(shí)施方案,并成立“老師發(fā)展年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長任組長,學(xué)校主要行政、部門負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)組織實(shí)施老師專業(yè)發(fā)展年工作。
二、主要活動及成效
(一)、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),促進(jìn)老師職業(yè)道德素養(yǎng)的提升
1.加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。旗幟顯明地抓好老師政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),保證每月一次老師政治理論學(xué)習(xí)時間。深化學(xué)習(xí)《國家中長期教化改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》,仔細(xì)執(zhí)行《中小學(xué)老師職業(yè)道德規(guī)范》,強(qiáng)化落實(shí)《老師日常行為規(guī)范》,學(xué)習(xí)《老師法》、新《義務(wù)教化法》等法律法規(guī),打造一支高政治素養(yǎng)的老師隊(duì)伍。
2.開展師德教化活動。本學(xué)期,我校主動開展“五個一”活動,以弘揚(yáng)先進(jìn)為導(dǎo)向,通過開展師德演講、師德論文評比、師德學(xué)問競賽等活動,影響和帶動廣闊老師提高師德水平,樹立“以德立身、以身立教”的良好形象,提高老師人格魅力。
3.強(qiáng)化師德考核與評價。廣泛開展師德師風(fēng)評議,建立老師成長檔案,遵照縣教體局發(fā)展年的活動部署,用師德考核作為充分調(diào)動我校老師工作主動性、主動性、創(chuàng)建性。
(二)、理論指導(dǎo),踐行高效
1、制定科學(xué)有效的《學(xué)校教化教學(xué)質(zhì)量評價體系標(biāo)準(zhǔn)》。我們都知道學(xué)校教化的基本途徑是課堂教學(xué),有無明確的教學(xué)目標(biāo)是課堂教學(xué)成敗的關(guān)鍵,只有
明確了教學(xué)目標(biāo),才能科學(xué)地組織和調(diào)整教學(xué)內(nèi)容,合理地支配和開展教學(xué)活動,精確地分析和評價教學(xué)效果。
2、打造高效課堂。課堂是師生共同成長最重要的平臺。老師要以高度的責(zé)任感細(xì)心備好每一堂課,包括教學(xué)進(jìn)程的支配、教學(xué)資料的打算、不同程度的學(xué)生可能提出的問題、設(shè)計(jì)合適的教學(xué)課件等等。我校堅(jiān)持通過開展教學(xué)沙龍活動,為我校中青年老師成長與發(fā)展創(chuàng)建良好環(huán)境,提高教學(xué)水平
3、常規(guī)管理精細(xì)化。學(xué)校加強(qiáng)對老師們備課、上課、作業(yè)批改、學(xué)生輔導(dǎo)、單元過關(guān)質(zhì)量分析的常規(guī)過程管理,使老師們形成了科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)習(xí)慣。學(xué)校對教學(xué)常規(guī)的落實(shí)狀況進(jìn)行了多次定期和不定期的檢查。
4、學(xué)校行政堅(jiān)持“推門聽課”,進(jìn)行診斷性的聽課和評價活動,對教學(xué)上有問題的老師進(jìn)行會診。多方互動,探討課堂教學(xué)困惑的解決策略。引導(dǎo)全校老師聚焦課堂。對每課的教學(xué)剛好進(jìn)行反思。課后仔細(xì)設(shè)計(jì)有層次的作業(yè),剛好進(jìn)行反饋,鞏固教學(xué)成果。
(三)接著開展讀書活動,更新教化觀念。
老師的終身學(xué)習(xí),是提高老師業(yè)務(wù)素養(yǎng)基礎(chǔ),只有學(xué)習(xí)精彩,生命才精彩;只有學(xué)習(xí)勝利,事業(yè)才能勝利。我們主動提倡老師“多讀書、讀好書、好讀書”,使老師養(yǎng)成讀書好習(xí)慣,不斷更新觀念,拓寬視野,提升老師的專業(yè)化素養(yǎng),努力建設(shè)一支充溢朝氣和活力、與現(xiàn)代教化相適應(yīng)的老師隊(duì)伍。
主要做法:①學(xué)校主動創(chuàng)建學(xué)習(xí)條件,為老師購買教化理論書籍、名師教化隨筆、雜志等,保證老師的學(xué)習(xí)內(nèi)容。②創(chuàng)設(shè)濃郁的學(xué)習(xí)氛圍,為老師搭建學(xué)習(xí)平臺。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí),做好學(xué)習(xí)筆記,組織老師開展多次“讀書心得溝通”活動。每次溝通活動,老師們都仔細(xì)對待,踴躍發(fā)言,認(rèn)為這樣的活動是一項(xiàng)很好的學(xué)習(xí)方式,以后應(yīng)定期開展。老師們在溝通活動中深切感受到:老師應(yīng)當(dāng)內(nèi)外兼修,教化是科學(xué)的,更是藝術(shù)的,我們應(yīng)不斷學(xué)習(xí)充溢自己,成為一名真正“才智型”的老師。③加強(qiáng)管理,定期與不定期檢查老師的自學(xué)筆記,督促老師學(xué)習(xí)教化教學(xué)理論,強(qiáng)化理論與實(shí)踐的結(jié)合起來,用現(xiàn)代教化理論指導(dǎo)教化教學(xué)改革,探討解決教化教學(xué)問題,提升解決問題的水平,提高教化質(zhì)量。
讀書活動幫助老師們提高了相識,更新了教化觀念,深化了教化思想,為今后的工作奠定了新的理論基礎(chǔ)。
(四)、撰寫論文案例,提升理論素養(yǎng)。
提高教學(xué)理論修養(yǎng),理性剖析、反思教學(xué)行為,是提高課堂教學(xué)水平、解決教學(xué)問題的源泉,是老師專業(yè)成長的階梯。我校通過營造深厚的校本教研氛圍,激勵老師反思教學(xué)實(shí)踐、主動撰寫案例,使老師們的教學(xué)問題和教化閱歷剛好進(jìn)行歸納和總結(jié)。
主要做法:①學(xué)校要求老師結(jié)合學(xué)情、教情反饋?zhàn)珜懽约盒闹械母咝дn堂,內(nèi)容可以記錄自己教學(xué)中對學(xué)生素養(yǎng)培育的有益嘗試,更歡迎有自己的獨(dú)特見解。②教育處組織對上交的論文案例進(jìn)行評比。
從老師上交的論文、反思中可看出:老師的課改意識增加,課改理念與實(shí)踐結(jié)合很緊,說明反思意識和實(shí)力明顯增加。
(五)、加大師資培訓(xùn),促進(jìn)老師專業(yè)化發(fā)展
1、進(jìn)一步加強(qiáng)青年老師培育工作。有目標(biāo),有層次,有措施地加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化學(xué)科帶頭人、骨干老師的爭創(chuàng)意識。加強(qiáng)青年老師的培育力度,使青年老師在教化、教學(xué)、班級管理水平有明顯的提高。發(fā)揮骨干老師的作用,使青年老師盡快成為學(xué)校教學(xué)第一線的骨干。
2、開展走出去,請進(jìn)來活動。加強(qiáng)學(xué)區(qū)內(nèi)校際溝通。給老師們創(chuàng)建機(jī)會,主動參與國家、省、市、區(qū)級開展的各項(xiàng)培訓(xùn)工作,回來后上好匯報課,并溝通自己的學(xué)習(xí)體會,一人學(xué)習(xí),大家受益。
(六)、開展豐富多彩的活動,打造老師的最佳華蜜指數(shù)。
1.進(jìn)一步關(guān)注老師的身心健康。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)民主、同等地對待老師,敬重每一位老師。學(xué)校在本學(xué)期組織教職工開展豐富多彩的文體活動,創(chuàng)建愉悅、寬松、同等、和諧的教學(xué)和生活環(huán)境,進(jìn)而提升我校老師的華蜜指數(shù)。
2、大力表彰優(yōu)秀老師。宣揚(yáng)和表彰師德方面有突出貢獻(xiàn)的個人和集體。本學(xué)期“三八”婦女節(jié),我校表彰了一大批優(yōu)秀女老師,真正促進(jìn)揚(yáng)優(yōu)、獎勤的良好風(fēng)氣的形成。
三、存在不足
1、個別老師的教學(xué)反思只是課后對自己的教學(xué)過程進(jìn)行一些簡潔的描述,缺乏對教學(xué)現(xiàn)象和教學(xué)本質(zhì)的思索。
2、老師們不斷學(xué)習(xí)不斷提高,優(yōu)質(zhì)課評比活動效果良好。但也有部分課堂教學(xué)效果不佳的狀況。有的老師還停留于傳統(tǒng)的教學(xué)方法上,讓學(xué)生探究的意識不強(qiáng),沒有真正感受學(xué)生自主探究的價值。整個過程幾乎都是自己的激情地演示
和描述,缺乏學(xué)生主體性意識,這不利于三維目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),不利于學(xué)生科學(xué)探究實(shí)力整體的發(fā)展。
3、青年老師理論學(xué)問不太扎實(shí),教學(xué)閱歷相對缺乏。
今后,我們還須要仔細(xì)反思,剛好總結(jié)閱歷,以便更好地開展各項(xiàng)教化教學(xué)活動,為促進(jìn)我校老師發(fā)展,提升學(xué)校的辦學(xué)水平,不斷努力。
學(xué)校階段性工作總結(jié)
本學(xué)期開學(xué)已經(jīng)有兩個多月了,上級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界人士一如既往關(guān)切和支持我校建設(shè)和發(fā)展,先后有當(dāng)陽市委常委、常務(wù)副市長黃智華,副市長何良平,市政協(xié)副主席李新華,宜昌市教化局職成教科、職教探討室,當(dāng)陽市教化局領(lǐng)導(dǎo)到我校視察,指導(dǎo)工作,有力促進(jìn)了我校各項(xiàng)工作的順當(dāng)開展;圍繞今年暑假召開的學(xué)校三屆一次教代會確定的指導(dǎo)思想和奮斗目標(biāo),經(jīng)過全體教職員工的共同努力,我校在內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展、跨更加展的道路上又邁上一個新臺階。下面對本學(xué)期開學(xué)以來各部門主要工作作一總結(jié):
一、德育及平安工作
1、舉辦2023級新生職業(yè)素養(yǎng)夏令營活動。此次新生夏令營活動一改以往新生入學(xué)單純軍事訓(xùn)練模式,在當(dāng)陽市中小學(xué)尚屬首次,使新生入學(xué)有特色、有成效?;顒觾?nèi)容豐富,涵蓋國防教化訓(xùn)練、習(xí)慣養(yǎng)成教化、團(tuán)隊(duì)教化、感恩教化、禮儀教化等內(nèi)容;活動形式多樣,實(shí)行軍事訓(xùn)練、主題講座、主題班會、內(nèi)務(wù)訓(xùn)練、紀(jì)律強(qiáng)化、拓展訓(xùn)練、自我共享、引導(dǎo)激勵、禮節(jié)禮貌訓(xùn)練等教學(xué)形式。該活動對學(xué)生學(xué)會認(rèn)知、學(xué)會做人、學(xué)會生存、學(xué)會發(fā)展具有極大地促進(jìn)作用。在活動中,班主任組織有力,跟班主動,涌現(xiàn)出了齊振奉、朱鳳梅、朱大華、李勝華、杜利紅、吳青琴、段耀兵等'優(yōu)秀指導(dǎo)員'。
2、深化推動'學(xué)生成長導(dǎo)師制'。召開優(yōu)秀導(dǎo)師閱歷溝通會,整理匯編導(dǎo)師閱歷溝通材料;重新修訂導(dǎo)師工作手冊,完善導(dǎo)師工作考評制度,實(shí)行學(xué)生及其家長、班主任、寢管老師反饋,考評組檢查等方式全面量化考核導(dǎo)師工作,促使導(dǎo)師工作深化推動,再上新臺階。主動宣揚(yáng)'學(xué)生成長導(dǎo)師制',9月17日,教化局以《培育德育精品,打造職教特色》為題編發(fā)了第13期教化工作簡報,在全市教化系統(tǒng)宣揚(yáng)推介我校'學(xué)生成長導(dǎo)師制',《宜昌教化網(wǎng)》全文登載了該文。之后,《湖北教化》第10期以《關(guān)注每一個學(xué)生的發(fā)展》為題,大篇幅報道了我校'學(xué)生成長導(dǎo)師制'這一德育工作新舉措,并賜予了很高評價,認(rèn)為我校'學(xué)生成長導(dǎo)師制'在實(shí)踐探究和理論探討上都初見成效,學(xué)校重大平安事故為零,學(xué)生違紀(jì)率明顯下降,輟學(xué)率顯著降低,校風(fēng)校紀(jì)得到根本性好轉(zhuǎn),受到家長和社會的一樣好評。
3、勝利舉辦我校首屆班主任專業(yè)實(shí)力大賽。歷時一個多月,經(jīng)過各專業(yè)部初賽,推選劉承東、劉娟、張二星、饒飛云、杜利紅、紀(jì)振興、徐實(shí)敬、吳青琴、楊林、趙春艷等10名優(yōu)秀班主任參與學(xué)校決賽,評比出劉承東、趙春燕兩位班主任參與當(dāng)陽市第一屆班主任專業(yè)實(shí)力大賽,并均獲獎。
4、開發(fā)德育收視課程。發(fā)揮校內(nèi)電視臺的功能,充分利用第一節(jié)晚自習(xí)時間,對學(xué)生進(jìn)行時事教化、形勢教化、道德教化、禮儀教化、健康教化、平安教化、感恩教化等。德育收視課程得到專業(yè)部和班主任以及科任老師大力支持,全體學(xué)生認(rèn)可,課程初具雛形,不僅正在成為學(xué)校的一張?zhí)厣?,而且作為校本開放課程還具有較大地挖掘潛力。
5、打出一套強(qiáng)有力的平安工作組合拳。堅(jiān)持每次學(xué)生半月假返校平安大檢查制度,牢牢繃緊平安這根弦;全面啟動校內(nèi)及周邊治安環(huán)境整治活動,打造平安校內(nèi);邀請我校法制副校長、壩陵派出所副所長余步云進(jìn)行法律學(xué)問講座,讓學(xué)生學(xué)法、知法、遵守法律;將當(dāng)陽市看管所申報為我校未成年人校外德育教化基地,分批次組織部分班級學(xué)生到看管所進(jìn)行法制警示教化;給全校學(xué)生辦理校內(nèi)責(zé)任險、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險,為校內(nèi)平安增加一道愛護(hù)墻。
6、涌現(xiàn)一批優(yōu)秀德育工作者。學(xué)校教化,德育為首。開學(xué)以來,在德育工作崗位上涌現(xiàn)一批優(yōu)秀德育工作者:張烈福、李勝華、劉志剛、杜利紅、徐實(shí)敬、雙道華、吳青琴、齊振奉、趙春艷、徐向東、曹萍、劉承東、曾愛華、朱鳳梅等班主任跟班緊,管理到位,所帶班級班風(fēng)、學(xué)風(fēng)好,特殊是雙道華所帶2023級計(jì)算機(jī)4班與過去相比,進(jìn)步特殊大,班風(fēng)、學(xué)風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),杜利紅、吳青琴作為兩名新班主任,做班主任工作還是新手,但她們'誕生牛犢不畏虎',堅(jiān)持做到'腿勤、眼勤、口勤、手勤、心勤',所帶班級學(xué)習(xí)風(fēng)氣深厚,班級穩(wěn)定;朱華明、張浩、張烈福、田文美、嚴(yán)中華、吳群英、崔開武、陳小華、楊金明、張玉巧、史金芳、曹萍等老師,他們導(dǎo)師工作細(xì)心、耐性,在9月份導(dǎo)師工作檢查中被評為優(yōu)秀等次。
二、教科研工作
1、主動備戰(zhàn)省級技能大賽。今年11月,湖北省將實(shí)行中職學(xué)校學(xué)生技能大賽,我校參賽的項(xiàng)目為機(jī)加工類的一般車床、服裝類的服裝設(shè)計(jì)和服裝工藝。為確保在省級技能大賽成果實(shí)現(xiàn)新的突破,即獲得兩個二等獎,沖擊一等獎,學(xué)校成立了省級技能大賽訓(xùn)練領(lǐng)導(dǎo)小組,制定技能大賽實(shí)施方案和目標(biāo)嘉獎方案,實(shí)行一對一、生產(chǎn)實(shí)踐、外出集訓(xùn)等方式,強(qiáng)化參賽選手訓(xùn)練力度。為此,學(xué)校送一般車床選手先后到枝江職教中心、孝感工業(yè)學(xué)校集訓(xùn),送服裝專業(yè)選手到湖北城市職業(yè)學(xué)校集訓(xùn)。在指導(dǎo)技能大賽中,王杰輕傷不下火線,帶病堅(jiān)持工作,目前正在黃石帶領(lǐng)服裝專業(yè)參賽選手集訓(xùn);席冬明潛心探討歷屆大賽項(xiàng)目,從細(xì)微環(huán)節(jié)入手,指導(dǎo)工作做得仔細(xì)、扎實(shí)。
2、圓滿完成全國第38次計(jì)算機(jī)等級一級office考試。今年9月,我校組織計(jì)算機(jī)、服裝兩個專業(yè)學(xué)生共187人參與此次國家級考試。此次考試和往年相比有許多改變:一是軟件升級,教材改版;二是新增考試內(nèi)容,題庫內(nèi)容增加。我校高度重視,從制定方案、強(qiáng)化訓(xùn)練、模擬考試、心理輔導(dǎo)到監(jiān)考支配、后勤保障等都做了詳細(xì)分工和部署,確保了本次國家級考試順當(dāng)進(jìn)行。
3、改革早晚自習(xí)。我校作為'湖北省文化基礎(chǔ)課改革試驗(yàn)試點(diǎn)探討學(xué)校',今年秋季學(xué)期,結(jié)合實(shí)際,學(xué)校大膽進(jìn)行文化基礎(chǔ)課改革試驗(yàn),制定了《早自習(xí)改革方案》和《晚自習(xí)改革方案》,自編了語文、英語校本教材。早自習(xí)統(tǒng)一運(yùn)用《語文早讀》和《英語早讀》校本自編教材;晚自習(xí)第一節(jié)觀看'校內(nèi)電視臺節(jié)目'和《新聞聯(lián)播》,其次節(jié)進(jìn)行文化課或?qū)I(yè)課學(xué)問學(xué)習(xí)。這兩項(xiàng)改革解決了長期以來我校存在的早讀目標(biāo)不明確、時間過長、氛圍不濃,晚自習(xí)職教特色不突出的.問題,增加了學(xué)生自主學(xué)習(xí)的主動性和敏捷性,凸顯了職教特色,并且整個早晚自習(xí)有制度、有措施、有檢查、有督促、有反饋、有總結(jié)。在9月、10月'早讀活動'總結(jié)評比中,12級計(jì)算機(jī)3班,13級機(jī)電1、4、5班,13級計(jì)算機(jī)1班、平面設(shè)計(jì)班,13級護(hù)理2班,13級服裝班等8個班級被評為'早讀優(yōu)秀班級',黃克青、朱大華、何媛媛、杜利紅、岳聯(lián)合、宋友成、田原、朱華民、馮立新、徐實(shí)敬、馮友勝、胡兵、安大慶、吳青琴、陳習(xí)榮、劉群、張待、雙道華、陳治新、馮安菊、陳傳梅、張清玉、朱鳳梅、胡孝林、曹良晶、杜天松、阮精華、張春蒂、譚衛(wèi)東、陳曉華等30名老師被評為'優(yōu)秀指導(dǎo)老師'。
4、主動搭建老師專業(yè)成長平臺。和學(xué)校工會聯(lián)合推選張浩、吳青琴兩名年輕老師參與當(dāng)陽市'班班通'環(huán)境下多媒體教學(xué)大賽,并分別榮獲一、二等獎,以此為契機(jī),對全體老師進(jìn)行電子白板運(yùn)用技術(shù)校本培訓(xùn);注意老師梯隊(duì)培育,抓好今年聘請的4名新老師入門課。老師聽評課活動已經(jīng)制度化、規(guī)范化、常態(tài)化,越來越多的老師能嫻熟地制作課件上課,計(jì)算機(jī)教研組老師發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,人人帶頭示范,制作課件上課,語文、數(shù)學(xué)、醫(yī)學(xué)等教研組大多數(shù)老師不甘落后,也主動制作課件上課,張待、紀(jì)振興課件做得好,副校長張永勝領(lǐng)先垂范,帶頭嘗試運(yùn)用'電子白板'上公開課。
5、教學(xué)常規(guī)檢查落到實(shí)處。堅(jiān)持每月教學(xué)常規(guī)檢查,促進(jìn)老師做好備、教、批、輔等教學(xué)環(huán)節(jié)。在9、10月教學(xué)常規(guī)檢查中,宋曉俏、岳聯(lián)合、紀(jì)振興、周曉珊、李勝華、朱曉榮、吳青琴、徐向東、胡瑩、史金芳等10名老師連續(xù)兩次被評為優(yōu)秀等次。
三、招生工作
今年秋季學(xué)期,在全市初中畢業(yè)生削減、中職招生競爭日趨激烈的形勢下,我校共招收2023級新生825人,比去年凈增118人,其中,社會生源學(xué)生24人,比去年凈增19人;特殊是新生職業(yè)素養(yǎng)夏令營活動結(jié)束后,從宜昌城區(qū)、荊州等地中職學(xué)校'試讀'一段時間后又選擇到我校就讀的學(xué)生達(dá)38人,比去年凈增26人。越來越多的應(yīng)、往屆初中畢業(yè)生選擇了就讀我校。這數(shù)字改變的背后折射出的是人們對我校辦學(xué)質(zhì)量和社會聲譽(yù)的不斷認(rèn)可。
在中職招生中,各個招生小組成員走村串戶,不怕苦,不怕累,不放棄任何一個生源,為我校招生工作開創(chuàng)了新局面,其中譚衛(wèi)東、曹孫武、羅偉、陳衛(wèi)紅、鄭玉榮、楊遠(yuǎn)紅所在招生小組圓滿完成任務(wù),而譚衛(wèi)東、曹孫武、羅偉所在招生小組更是遠(yuǎn)遠(yuǎn)超額完成了任務(wù)。
四、就業(yè)指導(dǎo)工作
校企聯(lián)合辦學(xué)途徑不斷拓寬。開學(xué)以來,先后與深圳東田光電科技有限公司、廣州嘉禾光電科技有限公司簽訂聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議;10月28日,全球最大的簾子布生產(chǎn)基地、江蘇省重點(diǎn)企業(yè)集團(tuán)、張家港市十大企業(yè)集團(tuán)之一江蘇駿馬集團(tuán)委派人事部陳延峰經(jīng)理專程來我??疾?,洽談聯(lián)合辦學(xué)事宜。
召開駐廠班主任工作匯報會。艾廷炎、楊華、馮瓊、肖萍、杜利紅等老師放棄暑假休息,遠(yuǎn)離家人,甘于吃苦,樂于奉獻(xiàn),自愿擔(dān)當(dāng)駐廠班主任。在會上,他們先后講解并描述了各自駐廠親身經(jīng)驗(yàn)和感受及其建議,為學(xué)校進(jìn)一步抓好學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)工作供應(yīng)了第一手材料。
抓好學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理。建立并啟用學(xué)生實(shí)習(xí)管理軟件系統(tǒng),使學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理信息化、規(guī)范化、科學(xué)化。
五、培訓(xùn)工作
非學(xué)歷培訓(xùn)、電大教化、高等教化自學(xué)考試是我校除中職學(xué)歷教化之外的又一重要組成部分,抓好這些教化的招生,既是抓社會效益,更是抓經(jīng)濟(jì)效益。開學(xué)以來,培訓(xùn)部門通過制定招生工作方案、印制招生簡章、召開動員大會、實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)蹲班制度和招生進(jìn)度日報制等方法,使今年的大專招生再創(chuàng)新高:截至目前,招收校內(nèi)中專套讀大專學(xué)員230人,其中電高校員196人,高等教化自學(xué)考試學(xué)員34人;招收校外電大成人學(xué)員招收24人。
在大專招生中,涌現(xiàn)了一批先進(jìn)工作者,李勝華、曹孫武、齊振奉、張二星、吳青琴、朱大華、李斌、田原、嚴(yán)中華、陳傳梅、饒飛云、朱鳳梅、李淼、杜利紅、張?zhí)m貴、段耀斌、熊家軍、史金芳等18名班主任宣揚(yáng)到位,引導(dǎo)得當(dāng),措施得力,均完成或超額完成了本班大專招生任務(wù)。
同時,今年10月,勝利組織2023級、2023級共212名學(xué)員到三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院參與全國高等教化自學(xué)考試,確保大專學(xué)員既招的進(jìn)來,還要確保學(xué)有所獲;完成2023-3013年雨露安排130人次資金兌付的全部工作,做到培訓(xùn)工作善始善終。
六、后勤保障工作
順當(dāng)完成校內(nèi)綠化景觀工程財政評審、公開招標(biāo)工作,招標(biāo)價為990517、30元,目前正在進(jìn)行實(shí)訓(xùn)樓與3號學(xué)生寢室之間換土平整綠化工作,正式啟動園林景觀工程;喜獲2023年中心財政支持的職業(yè)教化實(shí)訓(xùn)基地400萬建設(shè)項(xiàng)目專項(xiàng)資金,這筆資金將用于學(xué)校模具專業(yè)實(shí)訓(xùn)室建設(shè);整理綠化資料,圓滿完成當(dāng)陽園林城市檢查工作,在當(dāng)陽市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局創(chuàng)建'國家園林城市'辦公室、教化局校產(chǎn)辦公室統(tǒng)計(jì)的市建成區(qū)公共設(shè)施綠地數(shù)據(jù)中,我??偯娣e105468、5平方米,其中綠化覆蓋面積占81000平方米,綠化覆蓋率達(dá)76、8%,名列當(dāng)陽市教化系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)的26個單位之首,在當(dāng)陽市創(chuàng)建'國家園林城市'活動中,我校非常給力;同時,還先后完成了實(shí)訓(xùn)樓外墻磚補(bǔ)貼,食堂屋頂防水,形體訓(xùn)練室、中西餐擺臺實(shí)訓(xùn)室建設(shè)及裝修,行政樓二樓會議室裝修,a級食堂續(xù)評保級,供應(yīng)14個勤工儉學(xué)崗位等工作。
在后勤服務(wù)崗位上,涌現(xiàn)一批愛崗敬業(yè)的典型,如:李容明老師擔(dān)當(dāng)學(xué)校保管員,在財產(chǎn)檢驗(yàn)入庫、保存保管、領(lǐng)發(fā)出庫、課桌凳修理等方面一絲不茍,嚴(yán)格把關(guān),為學(xué)校當(dāng)好家;史冬梅老師從老師崗位轉(zhuǎn)型到出納崗位,她虛心好學(xué),角色轉(zhuǎn)換快,在本學(xué)期學(xué)校固定資產(chǎn)網(wǎng)上填報中,她不厭其煩,不計(jì)個人得失,犧牲許多休息時間,細(xì)致核對、填報每一個數(shù)字;文印室萬懷忠同志長期與印刷機(jī)器打交道,不怕臟,不怕累,為了完成印刷任務(wù),不影響學(xué)校工作,他伴隨機(jī)器的轟鳴聲,有時一站就是半天甚至一天,毫無怨言。
七、宣揚(yáng)工作
強(qiáng)化外宣,突出重點(diǎn)。圍繞將'學(xué)生成長導(dǎo)師制'打造成我校德育精品的外宣目標(biāo),學(xué)校辦公室主動策劃組稿,重點(diǎn)宣揚(yáng)推介,使'學(xué)生成長導(dǎo)師制'先后在省市媒體上宣揚(yáng)報道。本學(xué)期以來,我校在各大媒體發(fā)表新聞累計(jì)達(dá)50多篇,并且在省級媒體發(fā)表新聞報道有重大突破。截至目前,市教化局統(tǒng)計(jì)的教化系統(tǒng)在當(dāng)陽教化網(wǎng)上發(fā)表的新聞篇數(shù),我校已躍居排行榜第一名。在學(xué)校宣揚(yáng)工作中,辦公室、教務(wù)科、團(tuán)委、機(jī)電部等科室、部門能剛好宣揚(yáng)報道本部門工作中新動態(tài)、心舉措、新成果、新亮點(diǎn),涌現(xiàn)了楊遠(yuǎn)紅、朱華民、張二星、鄧廣青等善挖掘、勤動筆的'優(yōu)秀通訊員'。
八、黨建、人事工作
整理上報'當(dāng)陽市文明單位'創(chuàng)建材料,為明年創(chuàng)建'宜昌市文明單位'奠定基礎(chǔ);舉辦兩次道德講堂活動,邀請湖北省首屆'楚天園丁獎'獲得者、雙蓮小學(xué)田生文老師,我校道德模范徐實(shí)敬老師和當(dāng)陽市人民醫(yī)院護(hù)理部副主任胡國華分別在第三期、第四期道德講堂上講解并描述他們自己的先進(jìn)事跡,激發(fā)廣闊教職工愛崗敬業(yè),提升個人道德水平;開展了一次行風(fēng)政風(fēng)評議問卷調(diào)查,努力辦人民滿足的學(xué)校;完成全校205名教職工全國老師個人信息采集工作,做到精確、無誤、高效。
九、工會工作
順當(dāng)召開三屆一次教代會,確立了學(xué)校今后奮斗目標(biāo)(創(chuàng)建'宜昌市文明單位''創(chuàng)建湖北省示范中等職業(yè)學(xué)校');開展老師節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)慰問活動,不斷提升老師華蜜指數(shù);推選林思萍老師參與長坂坡歌會并獲二等獎,展示學(xué)校教職工風(fēng)采;勝利創(chuàng)建'宜昌市示范家長學(xué)校''當(dāng)陽市教化系統(tǒng)“五好”關(guān)工委',家長學(xué)校建設(shè)躍上新臺階;組織全校老師學(xué)習(xí)《中等職業(yè)學(xué)校老師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》,引領(lǐng)全體老師做合格的'雙師型'老師;開展教職工集體舞競賽活動,豐富校內(nèi)精神文化生活。
十、團(tuán)建工作
堅(jiān)持全校團(tuán)支書半月一次培訓(xùn)制度,不斷提高團(tuán)干自身素養(yǎng)和管理水平;規(guī)范每周一次的升旗儀式,成立國旗方正,統(tǒng)一學(xué)生升旗著裝,保證升旗肅穆性和規(guī)范性;改革小紅帽志愿者服務(wù)隊(duì)伍,成立各專業(yè)部小紅帽志愿者服務(wù)隊(duì)伍;剛好宣揚(yáng)報道本部門工作新動態(tài)、新業(yè)績、新亮點(diǎn),其中發(fā)表在湖北文明網(wǎng);和當(dāng)陽聯(lián)通公司聯(lián)合舉辦'迎國慶暨“聯(lián)通杯”校內(nèi)卡拉ok'大賽,晚會首次加入了新元素--校內(nèi)電視臺現(xiàn)場直播和中場互動環(huán)節(jié)、現(xiàn)場投影,晚會水平得到了顯著提升;與護(hù)理部聯(lián)合開展'提升職業(yè)道德素養(yǎng),爭做最美白衣天使'的道德講堂,激發(fā)廣闊青年學(xué)生立志正德,勤學(xué)競技。
十一、各專業(yè)部工作亮點(diǎn)
機(jī)電部:
一是開展專業(yè)認(rèn)知教化。邀請清華高校國家級模具骨干培訓(xùn)班客座教授、深圳德立天科技有限公司董事長兼總工程師徐立鑫教授一行5人到我校機(jī)電專業(yè)開展模具專業(yè)認(rèn)知教化活動,激發(fā)學(xué)生專業(yè)學(xué)習(xí)愛好。
二是組建學(xué)生技能團(tuán),為技能大賽儲備人才;實(shí)行機(jī)電專業(yè)其次屆羽毛球競賽活動,豐富學(xué)生課外生活。
三是對重點(diǎn)學(xué)生進(jìn)行'三常'教化,即常談話、常告誡、常引導(dǎo),漸漸規(guī)范其行為習(xí)慣;進(jìn)行目標(biāo)教化,幫其制定可行的職業(yè)生涯規(guī)劃,不斷實(shí)現(xiàn)自我成長。
計(jì)算機(jī)部:
一是按'大專業(yè),小方向'的專業(yè)建設(shè)原則,細(xì)化計(jì)算機(jī)專業(yè),和武漢視野教化聯(lián)合開設(shè)平面設(shè)計(jì)班,共招生43人。目前,平面設(shè)計(jì)班學(xué)生學(xué)習(xí)愛好深厚,班級穩(wěn)定。
二是加強(qiáng)專業(yè)認(rèn)知。請計(jì)算機(jī)教研組老師、當(dāng)陽市動畫制作學(xué)科帶頭人張治鈺老師給2023級新生作了專業(yè)認(rèn)知與學(xué)法指導(dǎo)的專題講座。邀請視野教化領(lǐng)導(dǎo)肖波到我校,走進(jìn)13級平面設(shè)計(jì)班舉辦班會,與學(xué)生綻開了面對面的師生互動活動,增加同學(xué)們對該專業(yè)的相識。
三是完成省級重點(diǎn)專業(yè)申報、三個層次班級的專業(yè)課程設(shè)置工作、全國第38次計(jì)算機(jī)等級一級office考試等工作。
護(hù)理部:
一是狠抓學(xué)生養(yǎng)成教化,尤其是新生的日常行為養(yǎng)成教化。同時開展了'爭創(chuàng)文明寢室,爭做文明學(xué)生'的活動。護(hù)理部學(xué)生精神面貌良好。
二是在四大專業(yè)管理部領(lǐng)先開展了廣播操競賽,提高兩操質(zhì)量。
三是結(jié)合專業(yè)特點(diǎn),與學(xué)校團(tuán)委聯(lián)合開展'提升職業(yè)道德修養(yǎng),爭做最美白衣天使'道德講堂活動。收看視頻《當(dāng)陽最美護(hù)士》,讓師生感受自己身邊護(hù)士的平凡、宏大、崇高;邀請當(dāng)陽市首屆十大杰出女性、當(dāng)陽市護(hù)理學(xué)科帶頭人、當(dāng)陽市人民醫(yī)院護(hù)理部副主任胡國華給護(hù)理部師生作了題為《護(hù)士的職業(yè)素養(yǎng)》講座,胡主任的講座既是一次職業(yè)道德講座,也是一次護(hù)理專業(yè)認(rèn)知講座。
高服部:
一是加強(qiáng)學(xué)生手機(jī)運(yùn)用管理,提高課堂效率。第一節(jié)課前由班主任進(jìn)班收取學(xué)生手機(jī),妥當(dāng)管理,下晚自習(xí)后發(fā)給學(xué)生。此舉使高服部學(xué)生課堂玩手機(jī)的現(xiàn)象得到根本性扭轉(zhuǎn)。
二是主動探究'老師做中教,學(xué)生做中學(xué)'的教學(xué)模式。以服裝專業(yè)6名省級大賽參賽選手為主體,發(fā)揮參賽選手的骨干引領(lǐng)作用,組織部分服裝專業(yè)學(xué)生進(jìn)行校服生產(chǎn)制作,圓滿完成了800多名新生校服的縫制任務(wù)。以校企合作為平臺,讓課堂走進(jìn)車間,讓'老師做中教,學(xué)生做中學(xué)'的教學(xué)模式值得深化推廣。
三是開展專業(yè)認(rèn)知活動。高星級飯店運(yùn)營與管理專業(yè)是我校今年新開設(shè)專業(yè),為了激發(fā)學(xué)生專業(yè)愛好,高服部聘請三峽職院旅游學(xué)院酒店管理專業(yè)老師、國家級餐廳服務(wù)員考評員、宜昌市人事局旅游服務(wù)培訓(xùn)師、宜昌峽州酒店集團(tuán)飯店服務(wù)督導(dǎo)員譚遠(yuǎn)景老師為高星級飯店運(yùn)營及管理專業(yè)的師生講座,與會老師和同學(xué)們還觀摩了譚老師一行中式鋪床、西餐及中餐擺臺、茶藝及調(diào)酒等技能展示。目前,該專業(yè)思路清楚,局面已經(jīng)打開。
綜上所述,開學(xué)以來,學(xué)校各項(xiàng)工作開展順當(dāng),再上新臺階,并得到上級領(lǐng)導(dǎo)和社會認(rèn)可。10月8日,宜昌市職教室副主任汪繼清一行3人,到我校進(jìn)行了2023年秋季教學(xué)視導(dǎo)和調(diào)研活動,對我校賜予高度評價,認(rèn)為我校開學(xué)工作有特色,社會認(rèn)可度逐步提高;學(xué)校建設(shè)成就大、進(jìn)步快;常規(guī)教學(xué)思路清楚、扎實(shí);技能大賽備賽穩(wěn)步推動;教科研力度增大、有成就;教學(xué)改革重實(shí)際,自編校本教材,改革早晚自習(xí),創(chuàng)新校本選修課等。
在看到取得的成果的同時,我們還必需醒悟地看到目前存在的問題,如:專業(yè)部之間學(xué)生管理和學(xué)生素養(yǎng)還存在差距,學(xué)生上課睡覺、玩手機(jī)、講話等現(xiàn)象在少數(shù)班級還比較嚴(yán)峻;學(xué)生亂丟亂扔等不良現(xiàn)象還沒有從根本上杜絕;學(xué)生之間小摩擦、小沖突還時有發(fā)生;'班班通'環(huán)境下電子白板運(yùn)用技術(shù)的校本培訓(xùn)還需加強(qiáng),老師充分運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)手段的水平還待提高等。
本學(xué)期,時間已經(jīng)過半,各項(xiàng)工作任務(wù)還很繁重,我們要以'創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)優(yōu),爭先、領(lǐng)先、領(lǐng)先'(簡稱'三創(chuàng)三先)的精神,以滿腔的熱忱、堅(jiān)決的信念,聚正能量,奮力作為,競進(jìn)上位,全面提高教化教學(xué)質(zhì)量,為創(chuàng)建'宜昌市文明單位''湖北省示范中等職業(yè)學(xué)校'而奮斗!
小學(xué)校務(wù)公開工作階段性匯報工作總結(jié)
一所學(xué)校的建設(shè)發(fā)展離不開全體教職員工的努力,要增加教職員工的主子翁意識,必需與教職員工交心、交底。因此當(dāng)校務(wù)公開工作在社發(fā)局系統(tǒng)鋪開后,我校黨、政、工領(lǐng)導(dǎo)班子成員思想上達(dá)到了高度一樣,大家都相識到:校務(wù)公開工作是為貫策落實(shí)黨的“一心一意依靠工人階級”的根本指導(dǎo)方針和中心關(guān)于“政務(wù)公開、廠務(wù)公開、村務(wù)公開”的精神,為進(jìn)一步完善以“教代會”為組織形式的民主管理制度,推動學(xué)校的民主化、科學(xué)化管理而進(jìn)行的一項(xiàng)必定改革。目的是從根本上引導(dǎo)、愛護(hù)和發(fā)揮廣闊教職員工參加改革、支持改革的主觀能動性和創(chuàng)建性,激發(fā)教職員工主子翁責(zé)任感,促進(jìn)學(xué)校發(fā)展。因此我們嚴(yán)格遵照《社會發(fā)展局關(guān)于實(shí)行校(院)務(wù)公開的實(shí)施看法(試行)》方案,并依據(jù)昌邑小學(xué)自身發(fā)展的須要,在校務(wù)公開工作中做了一番嘗試,收效顯著。下面就從三方面進(jìn)行匯報。一、《昌邑小學(xué)校務(wù)公開實(shí)施細(xì)則》的制定校務(wù)公開工作在事業(yè)單位推行可以說是沒有閱歷可以借鑒的,為了有效地制定實(shí)施細(xì)則,增加它的可操作性,校領(lǐng)導(dǎo)對局文件精神進(jìn)行了反復(fù)探討,進(jìn)行了多次探討,幾易其稿才最終把草案定奪下來,并提請教代會審議通過。我們本著“突出重點(diǎn)、實(shí)事求是、剛好全面、便利群眾”的原則,設(shè)立了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、校務(wù)公開監(jiān)督小組,確立了校務(wù)公開的十一項(xiàng)內(nèi)容,并在細(xì)則中具體排列了各項(xiàng)內(nèi)容的公開層面。制定的校務(wù)公開程序也是清楚明白的。校務(wù)公開的渠道更是暢通無阻,除了教代會、校務(wù)會議、行政例會,還有校務(wù)公開公告欄、校務(wù)公開聯(lián)系箱等為校務(wù)公開工作供應(yīng)便利。二、《昌邑小學(xué)校務(wù)公開實(shí)施細(xì)則》的實(shí)施依據(jù)實(shí)施細(xì)則中校務(wù)公開內(nèi)容的范圍,我校根據(jù)公開程序著重對以下內(nèi)容進(jìn)行了公開或?qū)徸h。1、發(fā)展性教化督導(dǎo)評估5月30日,學(xué)校成立自評領(lǐng)導(dǎo)小組和6個專項(xiàng)評估組,制定了自評工作安排。6月底召開校務(wù)會、行政會、教職工大會,仔細(xì)學(xué)習(xí)了《督導(dǎo)評估手冊》,進(jìn)行宣揚(yáng)發(fā)動,布置了工作安排,提出任務(wù)要求。7月至8月各專項(xiàng)小組仔細(xì)比照各項(xiàng)評估指標(biāo),收集信息,并整理有資料。9月校務(wù)會、行政組結(jié)合本校實(shí)際狀況,提出方案,教代會通過,確定申報等級為示范二級。9月至10月上旬,全校動員,分層分級落實(shí)任務(wù),各專項(xiàng)小組完成c級指標(biāo)自評表的填寫工作。10月中旬各專項(xiàng)小組完成分報告。10月底召開教代會,審議自評報告。11月上旬基本完成,請督導(dǎo)室領(lǐng)導(dǎo)來校指導(dǎo)工作,我們對不足部分,剛好加以修正、整改。2、工會換屆改選4月上旬學(xué)校黨支部對三年一次的工會換屆改選進(jìn)行了宣揚(yáng)發(fā)動,在全教會上確定選舉方式。4月7日進(jìn)行組室提名,提名較集中的列為候選人。然后在校務(wù)公開公告欄中對候選人進(jìn)行狀況簡介。4月25日以無記名投票方式進(jìn)行正式改選,當(dāng)場唱票進(jìn)行匯總,然后上報學(xué)區(qū)。這一工作符合民主程序,符合群眾意愿,受到群眾的一樣好評。3、教代會三年來,兩屆工會委員會共召開了八次教代會。2000.10--12七屆一次:昌邑小學(xué)實(shí)施素養(yǎng)教化三年規(guī)劃探討、通過昌邑學(xué)校務(wù)公開實(shí)施細(xì)則探討、通過2023.1七屆二次:學(xué)校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)年終考核2000年度局、校優(yōu)秀名單(??己诵〗M舉薦)2000年度工會財務(wù)及經(jīng)審報告2023.3--6七屆三次:昌邑小學(xué)教工考核制度修訂昌邑小學(xué)教工獎懲制度修訂昌邑小學(xué)教工崗位責(zé)任制修訂昌邑小學(xué)老師行為規(guī)范細(xì)則2023.12—2023.2七屆四次:校中層干部考核、校黨政考核工會經(jīng)費(fèi)運(yùn)用狀況及經(jīng)審報告2023.6--8七屆五次:制定昌邑小學(xué)師德規(guī)范2023.12—2023.1七屆六次:黨政考核及中層干部述職,群眾評議學(xué)校及工會經(jīng)費(fèi)運(yùn)用狀況報告及經(jīng)審報告2023.6八屆一次:后備干部舉薦工作“昌邑形象老師”評比細(xì)則2023.10八屆二次:探討、修改,進(jìn)一步完善督導(dǎo)總報告4、黨政領(lǐng)導(dǎo)年度述職報告三年來,校長和書記當(dāng)著全體教職員工的面進(jìn)行了述職報告,述完職,校長書記離場,由工會委員會詳細(xì)負(fù)責(zé)組織教工對黨政領(lǐng)導(dǎo)的考核,考核表收教后,當(dāng)眾封袋,上交學(xué)區(qū)。5、工會年度經(jīng)費(fèi)運(yùn)用狀況公開每一年,工會財務(wù)委員張青鳳同志向全體會員匯報了2000年工會財務(wù)收支狀況,經(jīng)審委員邱鴻年作了經(jīng)審報告,得到了會員的普遍認(rèn)可。6、職稱評定我校通過教代會的選舉產(chǎn)生了學(xué)校專業(yè)技術(shù)職稱評定小組群眾代表兩名——沈煊老師和陸翌老師。在2000年小二升小一、小一升小高的職稱評聘中,先由符合條件的老師提出書面申請,再由職評小組成員經(jīng)過深化細(xì)致地分析、探討,最終確定送審人員。對條件不夠但又上報的老師逐一說明不送審緣由,消退他們的顧慮,指出今后努力方向,并盡可能為他們供應(yīng)機(jī)會,彌補(bǔ)不足。2023年9月,由于沈煊老師內(nèi)退,補(bǔ)選楊佩青老師為老師代表。2023年在小一升小高的職稱評聘中,學(xué)校里符合條件的有5位老師,但實(shí)際名額只有一人。校職稱評定小組投票同意楊文英老師評為高級老師,另兩位符合條件但受名額限制的老師,學(xué)校在其次年將對他們低評高聘。7、年終考評每一年度都有年終考評工作,在此項(xiàng)工作中,我校遵照“從群眾中來、到群眾中去”的原則,通過自下而上、自上而下的途徑保證“優(yōu)秀”的產(chǎn)生公開、公允、公正。我們首先讓老師在自己組內(nèi)溝通年終小結(jié),在溝通的基礎(chǔ)上,依據(jù)學(xué)科老師比例產(chǎn)生“優(yōu)秀”候選人,再提交學(xué)校評優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組在匯總后,依據(jù)個人實(shí)績,確定優(yōu)秀名單,這其中嚴(yán)格限制中層干部“優(yōu)秀”比例,盡可能考慮確有貢獻(xiàn)的、第一線的老師。接著張榜公布優(yōu)秀人選,給大家肯定的時間提出異議,若無異議,最終上報局人事辦。8、報或評定先進(jìn)人物在近一年中,我校分別向上級申報了區(qū)“三八”紅旗手、區(qū)先進(jìn)工作者、區(qū)園丁獎、局優(yōu)秀黨員、局青年崗位能手、學(xué)區(qū)優(yōu)秀黨員、學(xué)區(qū)優(yōu)秀團(tuán)員等不同級別、不同層面的先進(jìn)稱號,但無論是哪一級的評優(yōu)工作,我校都依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)或條件,根據(jù)民主推選的方式層層落實(shí),因而使得各類評優(yōu)真正符合民意,敬重實(shí)績,也一次次激昂了人心,起到了促進(jìn)老師發(fā)展的目的。9、副職聘任2023年1月,學(xué)校從實(shí)際動身,對副校長一職進(jìn)行了公開聘任,在各組室的充分醞釀下,高名義同志被一樣推選并受聘。10、浦東新區(qū)老師獎金安排方案三、對校務(wù)公開工作的思索1、校務(wù)公開工作終歸只是開了一個頭,工作中難免會出現(xiàn)這樣那樣的問題,從實(shí)踐中,我們感到要邊做邊學(xué),邊學(xué)邊思,發(fā)覺問題要剛好改正,既要多學(xué)一些法律法規(guī)的常識,又要擅長敏捷駕馭規(guī)則,在不違反政策的前提下可以進(jìn)行變動。而目的只有一個:調(diào)動教職員工工作的主動性,樂意為學(xué)校建設(shè)發(fā)展出謀劃策、發(fā)光發(fā)熱。2、校務(wù)公開工作應(yīng)當(dāng)作為一項(xiàng)長期的、重要的工作來抓,黨政工領(lǐng)導(dǎo)要同心協(xié)力,步調(diào)一樣,在校務(wù)公開工作中必需心照不宣,坦誠相見,這樣才會收到預(yù)期的效果,否則,會使教職員工丟失信念,也丟失學(xué)校發(fā)展的大好良機(jī)??傊覀儾匦W(xué)會堅(jiān)持把校務(wù)公開工作做穩(wěn)、做實(shí),讓學(xué)校在校務(wù)公開的指引下,使各項(xiàng)工作結(jié)出喜人的碩果。
小學(xué)校務(wù)公開工作階段性匯報
教材試驗(yàn)階段性總結(jié)-學(xué)校工作總結(jié)
教材試驗(yàn)階段性總結(jié)-學(xué)校工作總結(jié)
我們伴著《體育與健康》清爽而迷人的腳步,度過了一個學(xué)期,這其中有收獲的喜悅,亦有困惑和苦悶,感受頗深。
一、貼近學(xué)生,培育愛好
新教材最大的特點(diǎn),也就是它最吸引廣闊師生的地方,即以全新的教化觀念,清爽的面孔,貼近師生的心靈。
說它的觀念新,在于它變更了以駕馭運(yùn)動技術(shù)為中心,站在老師的立場上教學(xué)生的傳統(tǒng)教學(xué)觀,而是站在學(xué)生的立場上,從學(xué)生實(shí)際動身結(jié)合學(xué)生的年齡特征,緊密聯(lián)系學(xué)生的生活實(shí)際和體育熬煉狀況,以學(xué)生喜聞樂見的形式,從貼近學(xué)生的問題入手闡述教材內(nèi)容,激發(fā)學(xué)生的愛好。簡捷的圖案輔以明確的說明,誘導(dǎo)學(xué)生主動學(xué)習(xí),便于學(xué)生熟識教材、明確目標(biāo)。新教材的教學(xué)內(nèi)容彈性很大,為老師和學(xué)生留有較大的選擇余地,在實(shí)際操作中可以依據(jù)學(xué)校的實(shí)際狀況進(jìn)行調(diào)整,不必拘泥于教科書,更加有效地發(fā)揮老師的特長。
說它的面孔新,在于新教材生動活潑,通俗易懂,注意學(xué)生的自學(xué)、自練實(shí)力的培育,精致的插圖輔以簡捷的文字,在教學(xué)中老師稍加引導(dǎo),學(xué)生就能駕馭看圖的方法和依據(jù)示意圖仿照練習(xí)的`方法,讓學(xué)生不斷獲得勝利從而增加學(xué)生的自信念。教材采納簡化規(guī)則,降低難度等方法,對一些運(yùn)動項(xiàng)目進(jìn)行了適當(dāng)?shù)母脑?,符合學(xué)生的年齡特征,提高了學(xué)生的練習(xí)愛好。教材設(shè)計(jì)的內(nèi)容較為廣泛,供應(yīng)多種活動方式供選擇,組織形式輕松活潑,培育了學(xué)生團(tuán)結(jié)協(xié)作,互幫互助的精神。在評價時讓學(xué)生參加評價過程,體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)愛好。
二、注意實(shí)力,培育創(chuàng)新
新教材注意培育學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐實(shí)力。但一提到創(chuàng)新就讓老師們無所適從、難于下手了,甚至有個別老師認(rèn)為培育學(xué)生的創(chuàng)新精神就是讓學(xué)生去自學(xué),不須要老師教了。我認(rèn)為創(chuàng)新教化應(yīng)當(dāng)是老師創(chuàng)新性的教和學(xué)生創(chuàng)建性的學(xué)的有機(jī)結(jié)合。創(chuàng)新性的教不是由老師一招一式領(lǐng)學(xué)生去學(xué)習(xí)現(xiàn)成動作,而是在老師的明確指導(dǎo)下和恰當(dāng)要求下,引導(dǎo)學(xué)生主動自學(xué),結(jié)合適時的點(diǎn)撥,讓學(xué)生自己去學(xué)習(xí),形成多樣的、但未必是完全正確的動作。絕不是老師退居二線,任由學(xué)生自由活動。老師創(chuàng)建性的教是培育學(xué)生自學(xué)自練實(shí)力,讓學(xué)生在自學(xué)自練的基礎(chǔ)上,提高發(fā)覺問題和解決問題的實(shí)力,不斷提高動作質(zhì)量。
創(chuàng)建性學(xué)習(xí)的關(guān)鍵因素確定于老師為學(xué)生營造的學(xué)習(xí)環(huán)境和恰如其分的要求。提出的要求過少、過低,學(xué)生創(chuàng)建的自由天地當(dāng)然很大,但往往感到漫無目標(biāo),無從下手,這對學(xué)生來說更是一種難,即使創(chuàng)建出一些技術(shù)來也很難達(dá)到預(yù)期的目標(biāo);提出的要求過多、過高,目標(biāo)就變得遙遠(yuǎn)了,“創(chuàng)建”的期望就小了,難度就更大了。只有經(jīng)過細(xì)心考慮與設(shè)計(jì)恰如其分的要求,才會使學(xué)生易于、擅長和樂于去完成創(chuàng)建。這一多一少、一難一易,關(guān)系創(chuàng)建性教學(xué)活動的成敗和教學(xué)目的的達(dá)到與否。只有適當(dāng)?shù)囊?,才能使學(xué)生對創(chuàng)建性活動產(chǎn)生劇烈愛好,培育和提高學(xué)生的創(chuàng)建實(shí)力。
在新教材的試驗(yàn)過程中,我們也遇到了一些困惑和尷尬。例如,新教材對七至九年級的學(xué)習(xí)內(nèi)容沒有一個明確的界定,這就給教學(xué)的評價工作帶來了肯定的難度,由于學(xué)校和老師不同,所教的內(nèi)容也不盡相同,而教化主管部門對老師的評價則有一個統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn);老師既要兼顧到課堂教學(xué)的改革,更要照看到自己的評估職級,真是在夾縫中艱難的前進(jìn)。能否出臺一個合理、有效的評價標(biāo)準(zhǔn),既可作為老師教學(xué)的依據(jù),也給教化主管部分供應(yīng)考查老師的依據(jù),讓老師們騰出心思、一心一意地?fù)湓诮袒虒W(xué)改革上呢?信任隨著試驗(yàn)課程的推廣,我們會沐浴在教化改革的春天里,讓我們的學(xué)生們接受更好的教化。
“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”階段性總結(jié)范文
**附小堅(jiān)持以人為本的教化理念,堅(jiān)固樹立健康第一的終身體育思想,努力把學(xué)校體育、藝術(shù)教化有機(jī)地融入學(xué)生各種素養(yǎng)培育之中,加強(qiáng)學(xué)校體育、藝術(shù)教化工作,現(xiàn)將我校開展“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”工作狀況總結(jié)如下:
一、開展“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”所實(shí)行的主要措施
1、制定了《天大附小“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”實(shí)施方案》
依據(jù)教化局的有關(guān)要求,xx年2月我們制定了《天大附小“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”實(shí)施方案》,我們依據(jù)我校的實(shí)際狀況,對實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”的指導(dǎo)思想、詳細(xì)目標(biāo)、主要措施、實(shí)施步驟等都提出了詳細(xì)的要求,《方案》要求從xx年4月—2023年9月開展階段,面對全校同學(xué)開展工作。
2、健全了管理體系,強(qiáng)化了目標(biāo)管理
實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”是學(xué)校體育、藝術(shù)改革,全面推動素養(yǎng)教化,培育高素養(yǎng)人才的須要,為全面推動“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”工作的全面實(shí)施,我校自xx年起先把“項(xiàng)目”納入到各班目標(biāo)考核中,這一措施有力的促進(jìn)了工作的開展,各班和全體老師都把“2+1項(xiàng)目”做為推動素養(yǎng)教化的一項(xiàng)重要工作來抓,總體做到了有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有安排、有要求、有措施,一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)抓,各部門分工負(fù)責(zé),把責(zé)任落實(shí)到人。
3、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),不斷提高師資水平
實(shí)施“2+1項(xiàng)目”是以提高體育、藝術(shù)老師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)實(shí)力為先導(dǎo)的,因此加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)是我市全面實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”的關(guān)鍵,我們實(shí)行多種形式、多渠道加大體育、藝術(shù)教化師資的建設(shè)力度:一是提高老師相識水平的;二是強(qiáng)化業(yè)務(wù)實(shí)力培訓(xùn),努力提高體育、藝術(shù)老師的文化、業(yè)務(wù)素養(yǎng);三發(fā)揮教化科研先導(dǎo)作用,在全體老師中開展專項(xiàng)2+1項(xiàng)目教化科研活動。
二、工作中取得的成果
通過實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”,特殊是把實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”與學(xué)校體育、藝術(shù)教化課程和教學(xué)改革,與廣泛深化的開展課外文體活動結(jié)合起來,有力的促進(jìn)了全校體育、藝術(shù)教化工作的開展,主要表現(xiàn)在以下幾個方面。
1、提高了各位老師和廣闊同學(xué)對學(xué)校體育、藝術(shù)教化工作的相識
自實(shí)施“2+1項(xiàng)目”以來,我們通過宣揚(yáng)、組織培訓(xùn),督導(dǎo)檢查等措施,不僅促進(jìn)了體育、藝術(shù)教化工作的開展,而且提高廣闊老師對學(xué)校體育、藝術(shù)教化工作的相識,轉(zhuǎn)變了觀念,切實(shí)把學(xué)校體育、藝術(shù)教化工作作為全面實(shí)施素養(yǎng)教化的切入點(diǎn)和突破口,全面落實(shí)德智體美全面發(fā)展的教化方針,寓教化于“項(xiàng)目”之中,使每名學(xué)生都能受到良好的體育、藝術(shù)教化。
2、增加了投入,改善了學(xué)校體育、藝術(shù)教化硬件建設(shè)
為促進(jìn)我校體育、藝術(shù)教化工作的開展,全面實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”,我校增加了學(xué)校體育、藝術(shù)教化的投入,購置或自制體育、藝術(shù)器材,組織體育、藝術(shù)活動的經(jīng)費(fèi)達(dá)元,目前基本達(dá)到開展活動的硬件要求
3、師資隊(duì)伍建設(shè)得到了加強(qiáng)
幾個月來,我們充分2+1工程這一有力契機(jī),努力造就一支合格的體音美老師隊(duì)伍,在區(qū)里教研活動的基礎(chǔ)上,主動開展有安排的體音美老師培訓(xùn)工作,校內(nèi)培訓(xùn)體音美老師10余次。為全面開展“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”創(chuàng)建了有力的條件。
4、主動開展課外文體活動
實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”課堂教學(xué)是基礎(chǔ),廣泛開展課外、校外體育藝術(shù)活動是課堂教學(xué)的延長和補(bǔ)充,我們在開足、開齊、上好體育、音樂、美術(shù)課的同時,以體育學(xué)科和課外活動為突破口,帶動學(xué)校藝術(shù)學(xué)科課外活動的開展,形成了相互滲透、相互促進(jìn)、共同發(fā)展的良好課外文體活動新局面,我學(xué)校共有常年堅(jiān)持訓(xùn)練的體育運(yùn)動隊(duì)、藝術(shù)團(tuán)(隊(duì))3個,各種愛好小組10余個。并且在不久前在區(qū)運(yùn)動會和藝術(shù)競賽中取得了優(yōu)秀的成果。
5.學(xué)生的參加率大幅度提高。
自開展2+1工程以來,學(xué)生面貌有了很大改善,紛紛選擇了自己或喜愛或擅長的項(xiàng)目,整體素養(yǎng)明顯提高。到處可以看到學(xué)生刻度練習(xí)的身影,可以體驗(yàn)到同學(xué)們主動參加的熱忱。各班都涌現(xiàn)出了幾個“特長生”在幫助老師,使班級水平共同上臺階。
以上是我?!?+1項(xiàng)目”開展以來的總結(jié),工作取得了肯定的成果,也存在很多不足,在今后的工作中肯定接著努力,創(chuàng)建性的開展工作,扎實(shí)做好“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”工作,把我校體育、藝術(shù)教化工作再推上一個新臺階。
**附小
xxxx年xx月xx日
小學(xué)校務(wù)公開工作階段性匯報總結(jié)
一所學(xué)校的建設(shè)發(fā)展離不開全體教職員工的努力,要增加教職員工的主子翁意識,必需與教職員工交心、交底。因此當(dāng)校務(wù)公開工作在社發(fā)局系統(tǒng)鋪開后,我校黨、政、工領(lǐng)導(dǎo)班子成員思想上達(dá)到了高度一樣,大家都相識到:校務(wù)公開工作是為貫策落實(shí)黨的“一心一意依靠工人階級”的根本指導(dǎo)方針和中心關(guān)于“政務(wù)公開、廠務(wù)公開、村務(wù)公開”的精神,為進(jìn)一步完善以“教代會”為組織形式的民主管理制度,推動學(xué)校的民主化、科學(xué)化管理而進(jìn)行的一項(xiàng)必定改革。目的是從根本上引導(dǎo)、愛護(hù)和發(fā)揮廣闊教職員工參加改革、支持改革的主觀能動性和創(chuàng)建性,激發(fā)教職員工主子翁責(zé)任感,促進(jìn)學(xué)校發(fā)展。因此我們嚴(yán)格遵照《社會發(fā)展局關(guān)于實(shí)行校(院)務(wù)公開的實(shí)施看法(試行)》方案,并依據(jù)昌邑小學(xué)自身發(fā)展的須要,在校務(wù)公開工作中做了一番嘗試,收效顯著。下面就從三方面進(jìn)行匯報。
一、《昌邑小學(xué)校務(wù)公開實(shí)施細(xì)則》的制定
校務(wù)公開工作在事業(yè)單位推行可以說是沒有閱歷可以借鑒的,為了有效地制定實(shí)施細(xì)則,增加它的可操作性,校領(lǐng)導(dǎo)對局文件精神進(jìn)行了反復(fù)探討,進(jìn)行了多次探討,幾易其稿才最終把草案定奪下來,并提請教代會審議通過。我們本著“突出重點(diǎn)、實(shí)事求是、剛好全面、便利群眾”的原則,設(shè)立了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、校務(wù)公開監(jiān)督小組,確立了校務(wù)公開的十一項(xiàng)內(nèi)容,并在細(xì)則中具體排列了各項(xiàng)內(nèi)容的公開層面。制定的校務(wù)公開程序也是清楚明白的。校務(wù)公開的渠道更是暢通無阻,除了教代會、校務(wù)會議、行政例會,還有校務(wù)公開公告欄、校務(wù)公開聯(lián)系箱等為校務(wù)公開工作供應(yīng)便利。
二、《昌邑小學(xué)校務(wù)公開實(shí)施細(xì)則》的實(shí)施
依據(jù)實(shí)施細(xì)則中校務(wù)公開內(nèi)容的范圍,我校根據(jù)公開程序著重對以下內(nèi)容進(jìn)行了公開或?qū)徸h。
1、發(fā)展性教化督導(dǎo)評估
5月30日,學(xué)校成立自評領(lǐng)導(dǎo)小組和6個專項(xiàng)評估組,制定了自評工作安排。6月底召開校務(wù)會、行政會、教職工大會,仔細(xì)學(xué)習(xí)了《督導(dǎo)評估手冊》,進(jìn)行宣揚(yáng)發(fā)動,布置了工作安排,提出任務(wù)要求。7月至8月各專項(xiàng)小組仔細(xì)比照各項(xiàng)評估指標(biāo),收集信息,并整理有資料。9月校務(wù)會、行政組結(jié)合本校實(shí)際狀況,提出方案,教代會通過,確定申報等級為示范二級。9月至10月上旬,全校動員,分層分級落實(shí)任務(wù),各專項(xiàng)小組完成c級指標(biāo)自評表的填寫工作。10月中旬各專項(xiàng)小組完成分報告。10月底召開教代會,審議自評報告。11月上旬基本完成,請督導(dǎo)室領(lǐng)導(dǎo)來校指導(dǎo)工作,我們對不足部分,剛好加以修正、整改。
2、工會換屆改選
4月上旬學(xué)校黨支部對三年一次的工會換屆改選進(jìn)行了宣揚(yáng)發(fā)動,在全教會上確定選舉方式。4月7日進(jìn)行組室提名,提名較集中的列為候選人。然后在校務(wù)公開公告欄中對候選人進(jìn)行狀況簡介。4月25日以無記名投票方式進(jìn)行正式改選,當(dāng)場唱票進(jìn)行匯總,然后上報學(xué)區(qū)。這一工作符合民主程序,符合群眾意愿,受到群眾的一樣好評。
3、教代會
三年來,兩屆工會委員會共召開了八次教代會。
xx.10--12
七屆一次:昌邑小學(xué)實(shí)施素養(yǎng)教化三年規(guī)劃探討、通過昌邑學(xué)校務(wù)公開實(shí)施細(xì)則探討、通過
xx.1
七屆二次:學(xué)校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)年終考核
xx年度局、校優(yōu)秀名單(校考核小組舉薦)
xx年度工會財務(wù)及經(jīng)審報告
xx.3--6
七屆三次:昌邑小學(xué)教工考核制度修訂
昌邑小學(xué)教工獎懲制度修訂
昌邑小學(xué)教工崗位責(zé)任制修訂
昌邑小學(xué)老師行為規(guī)范細(xì)則
xx.12—xx.2
七屆四次:校中層干部考核、校黨政考核
工會經(jīng)費(fèi)運(yùn)用狀況及經(jīng)審報告
xx.6--8
七屆五次:制定昌邑小學(xué)師德規(guī)范
xx.12—xx.1
七屆六次:黨政考核及中層干部述職,群眾評議
學(xué)校及工會經(jīng)費(fèi)運(yùn)用狀況報告及經(jīng)審報告
xx.6
八屆一次:后備干部舉薦工作
“昌邑形象老師”評比細(xì)則
xx.10
八屆二次:探討、修改,進(jìn)一步完善督導(dǎo)總報告
4、黨政領(lǐng)導(dǎo)年度述職報告
三年來,校長和書記當(dāng)著全體教職員工的面進(jìn)行了述職報告,述完職,校長書記離場,由工會委員會詳細(xì)負(fù)責(zé)組織教工對黨政領(lǐng)導(dǎo)的考核,考核表收教后,當(dāng)眾封袋,上交學(xué)區(qū)。
5、工會年度經(jīng)費(fèi)運(yùn)用狀況公開
每一年,工會財務(wù)委員張青鳳同志向全體會員匯報了xx年工會財務(wù)收支狀況,經(jīng)審委員邱鴻年作了經(jīng)審報告,得到了會員的普遍認(rèn)可。
6、職稱評定
我校通過教代會的選舉產(chǎn)生了學(xué)校專業(yè)技術(shù)職稱評定小組群眾代表兩名——沈煊老師和陸翌老師。在xx年小二升小一、小一升小高的職稱評聘中,先由符合條件的老師提出書面申請,再由職評小組成員經(jīng)過深化細(xì)致地分析、探討,最終確定送審人員。對條件不夠但又上報的老師逐一說明不送審緣由,消退他們的顧慮,指出今后努力方向,并盡可能為他們供應(yīng)機(jī)會,彌補(bǔ)不足。xx年9月,由于沈煊老師內(nèi)退,補(bǔ)選楊佩青老師為老師代表。xx年在小一升小高的職稱評聘中,學(xué)校里符合條件的有5位老師,但實(shí)際名額只有一人。校職稱評定小組投票同意楊文英老師評為高級老師,另兩位符合條件但受名額限制的老師,學(xué)校在其次年將對他們低評高聘。
7、年終考評
每一年度都有年終考評工作,在此項(xiàng)工作中,我校遵照“從群眾中來、到群眾中去”的原則,通過自下而上、自上而下的途徑保證“優(yōu)秀”的產(chǎn)生公開、公允、公正。我們首先讓老師在自己組內(nèi)溝通年終小結(jié),在溝通的基礎(chǔ)上,依據(jù)學(xué)科老師比例產(chǎn)生“優(yōu)秀”候選人,再提交學(xué)校評優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組在匯總后,依據(jù)個人實(shí)績,確定優(yōu)秀名單,這其中嚴(yán)格限制中層干部“優(yōu)秀”比例,盡可能考慮確有貢獻(xiàn)的、第一線的老師。接著張榜公布優(yōu)秀人選,給大家肯定的時間提出異議,若無異議,最終上報局人事辦。
8、報或評定先進(jìn)人物
在近一年中,我校分別向上級申報了區(qū)“三八”紅旗手、區(qū)先進(jìn)工作者、區(qū)園丁獎、局優(yōu)秀黨員、局青年崗位能手、學(xué)區(qū)優(yōu)秀黨員、學(xué)區(qū)優(yōu)秀團(tuán)員等不同級別、不同層面的先進(jìn)稱號,但無論是哪一級的評優(yōu)工作,我校都依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)或條件,根據(jù)民主推選的方式層層落實(shí),因而使得各類評優(yōu)真正符合民意,敬重實(shí)績,也一次次激昂了人心,起到了促進(jìn)老師發(fā)展的目的。
9、副職聘任
xx年1月,學(xué)校從實(shí)際動身,對副校長一職進(jìn)行了公開聘任,在各組室的充分醞釀下,高名義同志被一樣推選并受聘。
10、浦東新區(qū)老師獎金安排方案
三、對校務(wù)公開工作的思索
1、校務(wù)公開工作終歸只是開了一個頭,工作中難免會出現(xiàn)這樣那樣的問題,從實(shí)踐中,我們感到要邊做邊學(xué),邊學(xué)邊思,發(fā)覺問題要剛好改正,既要多學(xué)一些法律法規(guī)的常識,又要擅長敏捷駕馭規(guī)則,在不違反政策的前提下可以進(jìn)行變動。而目的只有一個:調(diào)動教職員工工作的主動性,樂意為學(xué)校建設(shè)發(fā)展出謀劃策、發(fā)光發(fā)熱。
2、校務(wù)公開工作應(yīng)當(dāng)作為一項(xiàng)長期的、重要的工作來抓,黨政工領(lǐng)導(dǎo)要同心協(xié)力,步調(diào)一樣,在校務(wù)公開工作中必需心照不宣,坦誠相見,這樣才會收到預(yù)期的效果,否則,會使教職員工丟失信念,也丟失學(xué)校發(fā)展的大好良機(jī)。
總之,我們昌邑小學(xué)會堅(jiān)持把校務(wù)公開工作做穩(wěn)、做實(shí),讓學(xué)校在校務(wù)公開的指引下,使各項(xiàng)工作結(jié)出喜人的碩果。
學(xué)校教材試驗(yàn)階段性總結(jié)
學(xué)校教材試驗(yàn)階段性總結(jié)
我們伴著《體育與健康》清爽而迷人的腳步,度過了一個學(xué)期,這其中有收獲的喜悅,亦有困惑和苦悶,感受頗深。
一、貼近學(xué)生,培育愛好
新教材最大的特點(diǎn),也就是它最吸引廣闊師生的地方,即以全新的教化觀念,清爽的面孔,貼近師生的心靈。
說它的觀念新,在于它變更了以駕馭運(yùn)動技術(shù)為中心,站在老師的立場上教學(xué)生的傳統(tǒng)教學(xué)觀,而是站在學(xué)生的立場上,從學(xué)生實(shí)際動身結(jié)合學(xué)生的年齡特征,緊密聯(lián)系學(xué)生的生活實(shí)際和體育熬煉狀況,以學(xué)生喜聞樂見的形式,從貼近學(xué)生的問題入手闡述教材內(nèi)容,激發(fā)學(xué)生的愛好。簡捷的圖案輔以明確的說明,誘導(dǎo)學(xué)生主動學(xué)習(xí),便于學(xué)生熟識教材、明確目標(biāo)。新教材的教學(xué)內(nèi)容彈性很大,為老師和學(xué)生留有較大的選擇余地,在實(shí)際操作中可以依據(jù)學(xué)校的實(shí)際狀況進(jìn)行調(diào)整,不必拘泥于教科書,更加有效地發(fā)揮老師的特長。
說它的面孔新,在于新教材生動活潑,通俗易懂,注意學(xué)生的自學(xué)、自練實(shí)力的培育,精致的插圖輔以簡捷的文字,在教學(xué)中老師稍加引導(dǎo),學(xué)生就能駕馭看圖的方法和依據(jù)示意圖仿照練習(xí)的方法,讓學(xué)生不斷獲得勝利從而增加學(xué)生的自信念。教材采納簡化規(guī)則,降低難度等方法,對一些運(yùn)動項(xiàng)目進(jìn)行了適當(dāng)?shù)母脑欤蠈W(xué)生的年齡特征,提高了學(xué)生的練習(xí)愛好。教材設(shè)計(jì)的內(nèi)容較為廣泛,供應(yīng)多種活動方式供選擇,組織形式輕松活潑,培育了學(xué)生團(tuán)結(jié)協(xié)作,互幫互助的精神。在評價時讓學(xué)生參加評價過程,體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)愛好。
二、注意實(shí)力,培育創(chuàng)新
新教材注意培育學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐實(shí)力。但一提到創(chuàng)新就讓老師們無所適從、難于下手了,甚至有個別老師認(rèn)為培育學(xué)生的創(chuàng)新精神就是讓學(xué)生去自學(xué),不須要老師教了。我認(rèn)為創(chuàng)新教化應(yīng)當(dāng)是老師創(chuàng)新性的教和學(xué)生創(chuàng)建性的學(xué)的有機(jī)結(jié)合。創(chuàng)新性的教不是由老師一招一式領(lǐng)學(xué)生去學(xué)習(xí)現(xiàn)成動作,而是在老師的明確指導(dǎo)下和恰當(dāng)要求下,引導(dǎo)學(xué)生主動自學(xué),結(jié)合適時的點(diǎn)撥,讓學(xué)生自己去學(xué)習(xí),形成多樣的、但未必是完全正確的`動作。絕不是老師退居二線,任由學(xué)生自由活動。老師創(chuàng)建性的教是培育學(xué)生自學(xué)自練實(shí)力,讓學(xué)生在自學(xué)自練的基礎(chǔ)上,提高發(fā)覺問題和解決問題的實(shí)力,不斷提高動作質(zhì)量。
創(chuàng)建性學(xué)習(xí)的關(guān)鍵因素確定于老師為學(xué)生營造的學(xué)習(xí)環(huán)境和恰如其分的要求。提出的要求過少、過低,學(xué)生創(chuàng)建的自由天地當(dāng)然很大,但往往感到漫無目標(biāo),無從下手,這對學(xué)生來說更是一種難,即使創(chuàng)建出一些技術(shù)來也很難達(dá)到預(yù)期的目標(biāo);提出的要求過多、過高,目標(biāo)就變得遙遠(yuǎn)了,“創(chuàng)建”的期望就小了,難度就更大了。
只有經(jīng)過細(xì)心考慮與設(shè)計(jì)恰如其分的要求,才會使學(xué)生易于、擅長和樂于去完成創(chuàng)建。這一多一少、一難一易,關(guān)系創(chuàng)建性教學(xué)活動的成敗和教學(xué)目的的達(dá)到與否。只有適當(dāng)?shù)囊?,才能使學(xué)生對創(chuàng)建性活動產(chǎn)生劇烈愛好,培育和提高學(xué)生的創(chuàng)建實(shí)力。
在新教材的試驗(yàn)過程中,我們也遇到了一些困惑和尷尬。例如,新教材對七至九年級的學(xué)習(xí)內(nèi)容沒有一個明確的界定,這就給教學(xué)的評價工作帶來了肯定的難度,由于學(xué)校和老師不同,所教的內(nèi)容也不盡相同,而教化主管部門對老師的評價則有一個統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn);老師既要兼顧到課堂教學(xué)的改革,更要照看到自己的評估職級,真是在夾縫中艱難的前進(jìn)。能否出臺一個合理、有效的評價標(biāo)準(zhǔn),既可作為老師教學(xué)的依據(jù),也給教化主管部分供應(yīng)考查老師的依據(jù),讓老師們騰出心思、一心一意地?fù)湓诮袒虒W(xué)改革上呢?信任隨著試驗(yàn)課程的推廣,我們會沐浴在教化改革的春天里,讓我們的學(xué)生們接受更好的教化。
學(xué)校體育藝術(shù)2+1項(xiàng)目階段性總結(jié)
學(xué)校體育藝術(shù)2+1項(xiàng)目階段性總結(jié)
xx附小堅(jiān)持以人為本的教化理念,堅(jiān)固樹立健康第一的終身體育思想,努力把學(xué)校體育、藝術(shù)教化有機(jī)地融入學(xué)生各種素養(yǎng)培育之中,加強(qiáng)學(xué)校體育、藝術(shù)教化工作,現(xiàn)將我校開展“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”工作狀況總結(jié)如下:
一、開展“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”所實(shí)行的主要措施
1、制定了《xx附小“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”實(shí)施方案》
依據(jù)教化局的有關(guān)要求,20xx年2月我們制定了《xx附小“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”實(shí)施方案》,我們依據(jù)我校的實(shí)際狀況,對實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”的指導(dǎo)思想、詳細(xì)目標(biāo)、主要措施、實(shí)施步驟等都提出了詳細(xì)的要求,《方案》要求從20xx年4月—20xx年9月開展階段,面對全校同學(xué)開展工作。
2、健全了管理體系,強(qiáng)化了目標(biāo)管理
實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”是學(xué)校體育、藝術(shù)改革,全面推動素養(yǎng)教化,培育高素養(yǎng)人才的須要,為全面推動“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”工作的全面實(shí)施,我校自20xx年起先把“項(xiàng)目”納入到各班目標(biāo)考核中,這一措施有力的促進(jìn)了工作的開展,各班和全體老師都把“2+1項(xiàng)目”做為推動素養(yǎng)教化的一項(xiàng)重要工作來抓,總體做到了有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有安排、有要求、有措施,一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)抓,各部門分工負(fù)責(zé),把責(zé)任落實(shí)到人。
3、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),不斷提高師資水平
實(shí)施“2+1項(xiàng)目”是以提高體育、藝術(shù)老師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)實(shí)力為先導(dǎo)的,因此加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)是我市全面實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”的關(guān)鍵,我們實(shí)行多種形式、多渠道加大體育、藝術(shù)教化師資的建設(shè)力度:一是提高老師相識水平的;二是強(qiáng)化業(yè)務(wù)實(shí)力培訓(xùn),努力提高體育、藝術(shù)老師的文化、業(yè)務(wù)素養(yǎng);三發(fā)揮教化科研先導(dǎo)作用,在全體老師中開展專項(xiàng)2+1項(xiàng)目教化科研活動。
二、工作中取得的成果
通過實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”,特殊是把實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”與學(xué)校體育、藝術(shù)教化課程和教學(xué)改革,與廣泛深化的開展課外文體活動結(jié)合起來,有力的促進(jìn)了全校體育、藝術(shù)教化工作的開展,主要表現(xiàn)在以下幾個方面。
1、提高了各位老師和廣闊同學(xué)對學(xué)校體育、藝術(shù)教化工作的相識
自實(shí)施“2+1項(xiàng)目”以來,我們通過宣揚(yáng)、組織培訓(xùn),督導(dǎo)檢查等措施,不僅促進(jìn)了體育、藝術(shù)教化工作的開展,而且提高廣闊老師對學(xué)校體育、藝術(shù)教化工作的相識,轉(zhuǎn)變了觀念,切實(shí)把學(xué)校體育、藝術(shù)教化工作作為全面實(shí)施素養(yǎng)教化的切入點(diǎn)和突破口,全面落實(shí)德智體美全面發(fā)展的教化方針,寓教化于“項(xiàng)目”之中,使每名學(xué)生都能受到良好的體育、藝術(shù)教化。
2、增加了投入,改善了學(xué)校體育、藝術(shù)教化硬件建設(shè)
為促進(jìn)我校體育、藝術(shù)教化工作的開展,全面實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”,我校增加了學(xué)校體育、藝術(shù)教化的投入,購置或自制體育、藝術(shù)器材,組織體育、藝術(shù)活動的.經(jīng)費(fèi)達(dá)x元,目前基本達(dá)到開展活動的硬件要求。
3、師資隊(duì)伍建設(shè)得到了加強(qiáng)
幾個月來,我們充分2+1工程這一有力契機(jī),努力造就一支合格的體音美老師隊(duì)伍,在區(qū)里教研活動的基礎(chǔ)上,主動開展有安排的體音美老師培訓(xùn)工作,校內(nèi)培訓(xùn)體音美老師10余次。為全面開展“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”創(chuàng)建了有力的條件。
4、主動開展課外文體活動
實(shí)施“學(xué)校體育、藝術(shù)2+1項(xiàng)目”課堂教學(xué)是基礎(chǔ),廣泛開展課外、校外體育藝術(shù)活動是課堂教學(xué)的延長和補(bǔ)充,我們在開足、開齊、上好體育、音樂、美術(shù)課的同時,以體育學(xué)科和課外活動為突破口,帶動學(xué)校藝術(shù)學(xué)科課外活動的開展,形成了相互滲透、相互促進(jìn)、共同發(fā)展的良好課外文體活動新局面,我學(xué)校共有常年堅(jiān)持訓(xùn)練的體育運(yùn)動隊(duì)、藝術(shù)團(tuán)(隊(duì))3個,各種愛好小組10余個。并且在不久前在區(qū)運(yùn)動會和藝術(shù)競賽中取得了優(yōu)秀的成果。
5.學(xué)生的參加率大幅度提
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