強(qiáng)化依法治安踐行主體責(zé)任實現(xiàn)安全發(fā)展

強(qiáng)化依法治安踐行主體責(zé)任實現(xiàn)安全發(fā)展第一頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六

但愿課件對您有益！請從以下郵箱下載:“安全講堂”欄目中下載

主講人：潘國軍

聯(lián)系電話/p>

第二頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六突破瓶頸？頻繁的安全執(zhí)法檢查遏制不住事故？每次檢查都能發(fā)現(xiàn)大量的事故隱患？有的轄區(qū)企業(yè)感覺安全生產(chǎn)工作做得不錯？事故問責(zé)的力度帶給我們太大的壓力？企業(yè)事故概率是1/100，而安監(jiān)人員則是100/100.第三頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六外部安全檢查太頻繁！每次都提出一大堆問題！企業(yè)都不知道如何下手了！說明企業(yè)自身的安全主體責(zé)任沒有落實到位，導(dǎo)致有些企業(yè)“不出事故是偶然，發(fā)生事故是必然！”第四頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六確保安全，為了誰？（安全的真諦）身體發(fā)膚，受之父母，不敢毀傷，孝之始也！——《孝經(jīng)》開宗明義章第一第五頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六如何做才安全？長莫長于博謀，安莫安于忍辱，先莫先于修德，樂莫樂于好善，神莫神于至誠，明莫明于體物，吉莫吉于知足；苦莫苦于多愿，悲莫悲于精散，病莫病于無常，短莫短于茍得，幽莫幽于貪鄙，孤莫孤于自恃，危莫危于任疑，敗莫敗于多私。第六頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第七頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六如果沒有德行，人類就是一種忙碌、有害和可憐的生物，不會比任何一種渺小的害蟲更優(yōu)越?！喔踩a(chǎn)形勢嚴(yán)峻的根本癥結(jié)在哪里？第八頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六為什么違章現(xiàn)象層出不窮！違章的根源在哪里？第九頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六違章背后有原因！第十頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六山東省人民政府令第303號

《山東省人民政府關(guān)于修改〈山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任規(guī)定〉的決定》已經(jīng)2016年5月27日省政府第79次常務(wù)會議通過，現(xiàn)予公布，自公布之日起施行。省長郭樹清2016年6月7日第十一頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六天津港“8·12”瑞海公司危險品倉庫特別重大火災(zāi)爆炸事故

8月12日，天津港瑞海公司倉庫發(fā)生爆炸：173人死亡，千余人受傷，核定直接經(jīng)濟(jì)損失68.66億元人民幣，其他損失尚需最終核定。

第十二頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六日照山東石大科技石化有限公司“7?16”較大著火爆炸事故

2015年7月16日7時39分，山東石大科技石化有限公司（以下簡稱“石大科技公司”）液化烴球罐在倒罐作業(yè)時發(fā)生泄漏著火，引起爆炸，在事故救援過程中造成2名消防隊員受輕傷，直接經(jīng)濟(jì)損失2812萬元。（共計33人受到問責(zé)）

第十三頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六東營市山東濱源化學(xué)有限公司“8?31”重大爆炸事故

2015年8月31日23時18分，山東濱源化學(xué)有限公司（以下簡稱“濱源公司”）新建年產(chǎn)2萬噸改性型膠粘新材料聯(lián)產(chǎn)項目二胺車間混二硝基苯裝置在投料試車過程中發(fā)生重大爆炸事故，造成13人死亡，25人受傷，直接經(jīng)濟(jì)損失4326萬元。（共計32人受到問責(zé)）

第十四頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六濱州市山東富凱不銹鋼有限公司“11?29”重大煤氣中毒事故2015年11月29日17時40分許，位于濱州市鄒平縣的山東富凱不銹鋼有限公司（以下簡稱富凱公司）發(fā)生重大煤氣中毒事故，造成10人死亡，7人受傷，直接經(jīng)濟(jì)損失990.7萬元。（共計27人受到問責(zé)）

第十五頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六事故——偶然中的必然英國統(tǒng)計學(xué)家大衛(wèi).漢德：“極其不可能的事件發(fā)生其實很平常。它們是一組更加基本的法則有機(jī)組合的結(jié)果，這些法則組合在一起，就會導(dǎo)致極其不可能的事件必然發(fā)生?！钡谑?，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六事故結(jié)論第一：事故預(yù)防成本可能為零第二：危險源辨識不到位第三：大多在作業(yè)環(huán)節(jié)風(fēng)險失控第四層：僅靠傳統(tǒng)隱患排查防不住第五：安全-真正的細(xì)節(jié)決定成敗汲取教訓(xùn)第十七頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六“事故原理相通，事故原因雷同”NO1：問題出在執(zhí)行不到位NO2：問題都在作業(yè)環(huán)節(jié)NO3：均暴露出了系統(tǒng)性問題NO4：均發(fā)現(xiàn)了管理漏洞NO5：事前均“沒想到、不可能、無所謂”改進(jìn)方向第十八頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六安全生產(chǎn)是積善行德的最大民生工程安全需要率先垂范！不是提供支持就可以！安全工作不能孤立看待，不可就事論事企業(yè)管理風(fēng)氣嚴(yán)重影響了安全氛圍安全管理水平代表了企業(yè)管理真實水平第十九頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六隱患排查不徹底安全培訓(xùn)不到位缺乏安全理念某個周期未出事故風(fēng)險管理不實施安全生產(chǎn)形勢的最大禁忌——誤判≠真安全第二十頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第二十一頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第二十二頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六

企業(yè)的安全業(yè)績下滑是有過程的，關(guān)鍵是我們要積極地識別并作出正確的反應(yīng)。第二十三頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六

自滿（2）

否認(rèn)（3）

危險（4）

崩潰（5）

過于自信（1）您自身的安全表現(xiàn)在哪個階段（來自INSAG）？第二十四頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六階段1：過于自信——來自于過去的良好業(yè)績、自我（獨立）評估的贊揚和缺少客觀依據(jù)的自我滿足。階段2：自滿——在這一階段，小事件（險肇、未遂、輕傷事故）開始在公司出現(xiàn)，對這些事件所進(jìn)行的自我評估，無論是單一的或整體的，都不夠恰當(dāng)以理解其意義。監(jiān)督活動開始被弱化，自滿導(dǎo)致一些改進(jìn)計劃被推遲或取消。第二十五頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六階段3：否認(rèn)——否認(rèn)階段常常表現(xiàn)為：小事件的數(shù)量進(jìn)一步增多，更重大的事件開始發(fā)生。

然而，一種頑固的信條是，這些仍舊是孤立的個案。內(nèi)部監(jiān)查組織或自我評估發(fā)現(xiàn)的負(fù)面問題往往被認(rèn)為是無效的而遭拒絕，根本原因評估制度未被使用或被弱化。

糾正行動沒有得到系統(tǒng)性地實施，改進(jìn)程序不完備或者被提前終止。

第二十六頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六階段4：危險——當(dāng)一些潛在嚴(yán)重事件發(fā)生，而管理者和員工往往還足拒絕來自內(nèi)部監(jiān)查、監(jiān)管機(jī)構(gòu)或者其他外部組織的批評時，危險階段就開始了。企業(yè)形成這樣一種認(rèn)識：認(rèn)為外部評審結(jié)果是有偏見的、對企業(yè)的批評也是不公平的。結(jié)果，內(nèi)部安全監(jiān)管機(jī)構(gòu)經(jīng)常是沉默的，不敢做出負(fù)面的評價，也不敢與管理層發(fā)生沖突。階段5：崩潰——崩潰階段最容易識別。在這一階段，問題對所有相關(guān)方已變得清楚，監(jiān)管機(jī)構(gòu)和其他外部組織需要進(jìn)行特別會診和深度評估。管理層不知所措．通常需要被撤換。通常不得不實施重大且代價慘重的改造計劃。

第二十七頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六安全沒有捷徑可走！“人生如同道路，最近的捷徑通常是最壞的路。”因此說：“安全，沒有捷徑?！泵绹I(yè)領(lǐng)域安全研究發(fā)現(xiàn)：85%的傷害事故是作業(yè)現(xiàn)場事故當(dāng)事人完全可以避免的！但是由于安全意識、安全態(tài)度以及安全技能的差距最終導(dǎo)致了后果的發(fā)生。第二十八頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六不安全行為等于賭博！通過事故統(tǒng)計分析結(jié)果，教育雇主和雇員：在生產(chǎn)過程中采取的不安全行為等于賭博，盡管大多數(shù)時候會贏，但輸?shù)臅r候就是災(zāi)難！在工業(yè)領(lǐng)域里，事故是偶然中的必然事件！換句話講：習(xí)慣化違章遲早會導(dǎo)致災(zāi)難（驗證了中國的古語：逢賭必輸）！第二十九頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六不要觸犯安全“天條”！嚴(yán)格遵守各項安全制度和技術(shù)規(guī)程未確認(rèn)是否安全不要自以為是去冒險確保自身安全是員工的責(zé)任和義務(wù)感恩于每個幫助你實現(xiàn)安全的人無論如何，忽視安全就是對家人的漠視安全“天條”.............第三十頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六磐石十大安全理念1.安全是相對的，事故是絕對的。因為任何事故的發(fā)生均是由一些列不安全因素耦合的結(jié)果。2.事故是可以避免的，隱患是必須消除的。因為隱患導(dǎo)致事故的發(fā)生只是概率問題。3.未發(fā)生事故不等于真正的安全。因為企業(yè)往往有大量的隱患（人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)）依然存在，只是僥幸事故未發(fā)生。第三十一頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六4.事故是“因果報應(yīng)”在生產(chǎn)過程中的具體體現(xiàn)。事故因果理論告訴我們，任何事故的發(fā)生均是有原因的。5.確保安全沒有捷徑可走。因為安全工作的特點就是“做好一萬條預(yù)防措施，防止萬一事故發(fā)生?！?.隱患在現(xiàn)場，風(fēng)險在一線。確保安全工作的基石就是引導(dǎo)企業(yè)做好安全“基礎(chǔ)”、“基層”、“基本功”。7.事故損失是無法估量的，人員傷亡和經(jīng)濟(jì)損失只是冰山一角。因為發(fā)生事故會影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定，更為重要的是它會撕毀無數(shù)個家庭的幸福與夢想。第三十二頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六8.安全投入獲取的效益是潛在的、隱形的，因此企業(yè)大多存在僥幸心理和麻痹大意。政府需要通過法律法規(guī)及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范來約束企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營行為。9.保障安全是政府與企業(yè)奉行“以人為本”的最基本體現(xiàn)。忽視安全對從業(yè)人員來講人生的意義、家庭的幸福與和諧均將成為虛幻。10.安全工作是一件積善行德之舉。敬天愛人，是從政、為民的最基本信條。第三十三頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第三十四頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六每位員工的基本倫理第三十五頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六攀藤食蜜圖一個心靈孤獨的旅行者秋天的黃昏終將走向死亡生命其實很脆弱不要貪圖金錢、名譽、美色人生的無常如果不開啟心靈的智慧地獄就是歸宿——《佛譬喻經(jīng)》開示第三十六頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第三十七頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六員工的安全文化素養(yǎng)要求良好的性格健全的心智自善善人誠實守信深明安全的道理善于學(xué)習(xí)安全知識認(rèn)同企業(yè)安全要求勇于檢點自身不足反違章措施

第三十八頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六CompanyLogo安全管理新思維思維1思維2思維3思維4對員工——安全，不要指望別人，只能靠自己！對企業(yè)——不要過分指責(zé)一線違章當(dāng)事人。對事故——任何事故都是必然事件，是諸多不安全因素合理耦合。對問責(zé)——“一刀切”是錯誤的安全管理思維。第三十九頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六安全管理新思維思維5思維6思維7思維8安全真諦——孝道。安全主觀為自己，客觀為企業(yè)。對管理——僅靠安全管理部門不能真正實現(xiàn)安全生產(chǎn)！對癥結(jié)——不培育安全文化，企業(yè)安全管理水平?jīng)]有高度。對人生——安全，是一件積善行德之舉。第四十頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六安全問題的三大原因132安全標(biāo)準(zhǔn)不完善執(zhí)行環(huán)節(jié)不到位安全管理系統(tǒng)不健全第四十一頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六好在哪？差在哪？是什么？為什么？做什么？如何做？企業(yè)如何真正搞好安全生產(chǎn)！明道取勢優(yōu)術(shù)第四十二頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六反思！安全生產(chǎn)是積善行德的最大民生工程安全無僥幸！確保安全當(dāng)是“底線思維”安全就是要嚴(yán)格執(zhí)行法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)要求事故取決于企業(yè)現(xiàn)場風(fēng)險管控水平事故是違背科學(xué)和客觀規(guī)律的必然結(jié)果第四十三頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六從事故頻發(fā)現(xiàn)象得到的啟示1事故是否發(fā)生：取決于企業(yè)的風(fēng)險管控水平；取決于一線員工作業(yè)行為的安全可靠度！2細(xì)節(jié)決定成?。?事故誘發(fā)直接原因大多是督導(dǎo)、檢查不可能發(fā)現(xiàn)的！主體責(zé)任過程安全找準(zhǔn)發(fā)力點第四十四頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六人為犯錯的可能性危險源脆弱對象設(shè)備設(shè)施儲存場所機(jī)動車輛危險物質(zhì)人員行為能量與危險物質(zhì)控制保護(hù)風(fēng)險作業(yè)管控安全管理體系作業(yè)安全防護(hù)應(yīng)急情況處置外部監(jiān)督監(jiān)察人員傷亡財產(chǎn)損失負(fù)面影響社會形象幸免事故屏障預(yù)防事故的關(guān)鍵環(huán)節(jié)第四十五頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六看清安全問題的真相第四十六頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六違章背后有原因！第四十七頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第四十八頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六發(fā)生事故的根本癥結(jié)?。?企業(yè)安全主體責(zé)任不落實1235安全過程管理不系統(tǒng)企業(yè)規(guī)章制度/規(guī)程不執(zhí)行企業(yè)自主安全培訓(xùn)極其薄弱企業(yè)缺乏安全管理專業(yè)人才第四十九頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六安全投入不足安全機(jī)構(gòu)及人員不滿足要求建章立制走形式安全檢查走過場事故應(yīng)急憑僥幸不落實安全培訓(xùn)為應(yīng)付主體責(zé)任不落實的主要表現(xiàn)第五十頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六當(dāng)前安全管理機(jī)構(gòu)與安全專業(yè)人員現(xiàn)狀4安全管理機(jī)構(gòu)不明確（假、空）1235安全管理人員不專業(yè)（捎帶、臨時）安全管理人員沒有權(quán)威（不掌握資源）不具備基本的辦公條件、待遇無優(yōu)勢被動、無奈地應(yīng)付工作第五十一頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六安全生產(chǎn)的客觀規(guī)律第五十二頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六關(guān)鍵原因在“一把手”主要負(fù)責(zé)人分管副總車間主任班組長員工第五十三頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六山東省人民政府令第303號

《山東省人民政府關(guān)于修改〈山東省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任規(guī)定〉的決定》已經(jīng)2016年5月27日省政府第79次常務(wù)會議通過，現(xiàn)予公布，自公布之日起施行。省長郭樹清2016年6月7日第五十四頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六

第一條[目的]

為了落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任，預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故，保障人民群眾生命健康和財產(chǎn)安全，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《山東省安全生產(chǎn)條例》等法律、法規(guī)，結(jié)合本省實際，制定本規(guī)定。第五十五頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六

第二條【適用范圍】在本省行政區(qū)域內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營單位履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任，適用本規(guī)定。

法律、法規(guī)、規(guī)章另有規(guī)定的，從其規(guī)定。第五十六頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六

第三條【責(zé)任主體】

本規(guī)定所稱生產(chǎn)經(jīng)營單位，是指從事生產(chǎn)或者經(jīng)營活動的企業(yè)、事業(yè)單位、個體經(jīng)濟(jì)組織等組織。第五十七頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六

第四條【責(zé)任范圍】生產(chǎn)經(jīng)營單位是安全生產(chǎn)的責(zé)任主體，對本單位的安全生產(chǎn)承擔(dān)主體責(zé)任。

主體責(zé)任主要包括：六大責(zé)任1.組織機(jī)構(gòu)保障責(zé)任2.規(guī)章制度保障責(zé)任3.物質(zhì)資金保障責(zé)任4.教育培訓(xùn)保障責(zé)任5.安全管理保障責(zé)任6.事故報告和應(yīng)急救援責(zé)任第五十八頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第五條【監(jiān)管主體】

縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門依法對生產(chǎn)經(jīng)營單位履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任實施綜合監(jiān)督管理；

其他負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)的部門負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營單位履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任的監(jiān)督管理。安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和其他負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門，統(tǒng)稱負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門。第五十九頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第六條【責(zé)任制規(guī)定】生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，實行全員安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人、其他負(fù)責(zé)人、職能部門負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)車間（區(qū)隊）負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)班組負(fù)責(zé)人、一般從業(yè)人員等全體從業(yè)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任，并逐級進(jìn)行落實和考核?？己私Y(jié)果作為從業(yè)人員職務(wù)調(diào)整、收入分配等的重要依據(jù)。本規(guī)定所稱生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人，包括董事長、總經(jīng)理、個人經(jīng)營的投資人以及對生產(chǎn)經(jīng)營單位進(jìn)行實際控制的其他人員。第六十頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六

第八條【一把手13項自律】生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對落實本單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任全面負(fù)責(zé)，具體履行下列職責(zé)：（一）建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制；（二）組織制定并督促安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程的落實；（三）確定符合條件的分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人；第六十一頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六（四）依法設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)并配備安全生產(chǎn)管理人員，落實本單位技術(shù)管理機(jī)構(gòu)的安全職能并配備安全技術(shù)人員；（五）定期研究安全生產(chǎn)工作，向職工代表大會、職工大會或者股東大會報告安全生產(chǎn)情況，接受工會、從業(yè)人員、股東對安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督；（六）保證安全生產(chǎn)投入的有效實施，依法履行建設(shè)項目安全設(shè)施和職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用的規(guī)定；第六十二頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六（七）組織建立安全生產(chǎn)風(fēng)險管控機(jī)制，督促、檢查安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患；（八）組織開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作；（九）依法開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、安全文化建設(shè)和班組安全建設(shè)工作；（十）組織實施職業(yè)病防治工作，保障從業(yè)人員的職業(yè)健康；第六十三頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六（十一）組織制定并實施事故應(yīng)急救援預(yù)案；（十二）及時、如實報告事故，組織事故搶救；（十三）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職責(zé)。第六十四頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六生產(chǎn)經(jīng)營單位分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人協(xié)助主要負(fù)責(zé)人履行安全生產(chǎn)職責(zé)，技術(shù)負(fù)責(zé)人和其他負(fù)責(zé)人在各自職責(zé)范圍內(nèi)對安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。第六十五頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第九條

礦山、金屬冶煉、道路運輸、建筑施工單位，危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、裝卸、運輸單位和使用危險物品從事生產(chǎn)并且使用量達(dá)到規(guī)定數(shù)量的單位（以下簡稱高危生產(chǎn)經(jīng)營單位），應(yīng)當(dāng)按照下列規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員：（一）從業(yè)人員不足100人的，應(yīng)當(dāng)配備專職安全生產(chǎn)管理人員；（二）從業(yè)人員在100人以上不足300人的，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，并配備2名以上專職安全生產(chǎn)管理人員，其中至少應(yīng)當(dāng)有1名注冊安全工程師；第六十六頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六

（四）從業(yè)人員在1000人以上的，應(yīng)當(dāng)設(shè)置專門的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，并按不低于從業(yè)人員5‰的比例配備專職安全生產(chǎn)管理人員，其中至少應(yīng)當(dāng)有3名注冊安全工程師。（三）從業(yè)人員在300人以上不足1000人的，應(yīng)當(dāng)設(shè)置專門的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，并按不低于從業(yè)人員5‰但最低不少于3名的比例配備專職安全生產(chǎn)管理人員，其中至少應(yīng)當(dāng)有2名注冊安全工程師；第六十七頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六（一）從業(yè)人員不足100人的，應(yīng)當(dāng)配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員；

前款規(guī)定以外的其他生產(chǎn)經(jīng)營單位，應(yīng)當(dāng)按照下列規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員：（二）從業(yè)人員在100人以上不足300人的，應(yīng)當(dāng)配備專職安全生產(chǎn)管理人員；（三）從業(yè)人員在300人以上不足1000人的，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，并配備2名以上專職安全生產(chǎn)管理人員，其中至少應(yīng)當(dāng)有1名注冊安全工程師；（四）從業(yè)人員在1000人以上的，應(yīng)當(dāng)設(shè)置專門的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，并按不低于從業(yè)人員3‰的比例配備專職安全生產(chǎn)管理人員，其中至少應(yīng)當(dāng)有2名注冊安全工程師。第六十八頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六

生產(chǎn)經(jīng)營單位使用勞務(wù)派遣人員從事作業(yè)的，勞務(wù)派遣人員應(yīng)當(dāng)計入該生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員人數(shù)。法律、法規(guī)對生產(chǎn)經(jīng)營單位設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備安全生產(chǎn)管理人員另有規(guī)定的,從其規(guī)定。第六十九頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第十條生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)以及安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)履行下列職責(zé)：（一）組織或者參與擬訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程；（二）參與本單位涉及安全生產(chǎn)的經(jīng)營決策，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議，督促本單位其他機(jī)構(gòu)、人員履行安全生產(chǎn)職責(zé)；（三）組織制定本單位安全生產(chǎn)管理年度工作計劃和目標(biāo)，并進(jìn)行考核；第七十頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六（四）組織或者參與本單位安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)，如實記錄安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)情況;（五）監(jiān)督本單位安全生產(chǎn)資金投入和技術(shù)措施的落實；（六）監(jiān)督檢查本單位對承包、承租單位安全生產(chǎn)資質(zhì)、條件的審核工作，督促檢查承包、承租單位履行安全生產(chǎn)職責(zé)；（七）督促落實本單位重大危險源的安全管理，監(jiān)督勞動防護(hù)用品的采購、發(fā)放、使用和管理；第七十一頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六（八）組織落實安全生產(chǎn)風(fēng)險管控措施，檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況，及時排查事故隱患，制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為，督促落實安全生產(chǎn)整改措施；（九）組織或者參與本單位生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的制定、演練；（十）法律、法規(guī)、規(guī)章以及本單位規(guī)定的其他職責(zé)。第七十二頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六

第十一條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)支持安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和安全生產(chǎn)管理人員履行管理職責(zé)，并保證其開展工作應(yīng)當(dāng)具備的條件。

生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)管理人員的待遇應(yīng)當(dāng)高于同級同職其他崗位管理人員的待遇。

高危生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)管理崗位風(fēng)險津貼制度，專職安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)享受安全生產(chǎn)管理崗位風(fēng)險津貼，事業(yè)單位按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七十三頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六

高危生產(chǎn)經(jīng)營單位分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人或者安全總監(jiān)、安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員的任免，應(yīng)當(dāng)書面告知負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的主管部門。第七十四頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第十二條從業(yè)人員在300人以上的高危生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全總監(jiān)。

安全總監(jiān)應(yīng)當(dāng)具備安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗，熟悉安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)，掌握安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)知識。

安全總監(jiān)協(xié)助本單位主要負(fù)責(zé)人履行安全生產(chǎn)管理職責(zé)，專項分管本單位安全生產(chǎn)管理工作。第七十五頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第十三條從業(yè)人員在300人以上的高危生產(chǎn)經(jīng)營單位和從業(yè)人員在1000人以上的其他生產(chǎn)經(jīng)營單位，應(yīng)當(dāng)建立本單位的安全生產(chǎn)委員會。安全生產(chǎn)委員會由本單位的主要負(fù)責(zé)人、分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人或者安全總監(jiān)、相關(guān)負(fù)責(zé)人、專門的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)及相關(guān)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員和工會代表以及從業(yè)人員代表組成。生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)委員會負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)本單位安全生產(chǎn)工作任務(wù)的貫徹落實，研究和審查本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的重大事項，協(xié)調(diào)本單位各相關(guān)機(jī)構(gòu)安全生產(chǎn)工作有關(guān)事宜。安全生產(chǎn)委員會每季度至少召開1次會議，會議應(yīng)當(dāng)有書面記錄。第七十六頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第十四條生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員簽訂的勞動合同、聘用合同以及與勞務(wù)派遣單位訂立的勞務(wù)派遣協(xié)議，應(yīng)當(dāng)載明有關(guān)保障從業(yè)人員勞動安全、防止職業(yè)病危害的事項。生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實告知從業(yè)人員，不得隱瞞或者欺騙。勞務(wù)派遣單位無能力或逃避支付勞務(wù)派遣人員工傷、職業(yè)病相關(guān)待遇的，由生產(chǎn)經(jīng)營單位先行支付。第七十七頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六生產(chǎn)經(jīng)營單位不得以任何形式與從業(yè)人員訂立免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故、職業(yè)病危害事故依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任的協(xié)議。使用勞務(wù)派遣人員的生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)將現(xiàn)場勞務(wù)派遣人員納入本單位從業(yè)人員統(tǒng)一管理，履行安全生產(chǎn)保障責(zé)任，不得將安全生產(chǎn)保障責(zé)任轉(zhuǎn)移給勞務(wù)派遣單位。第七十八頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第十五條生產(chǎn)經(jīng)營單位將生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所、設(shè)備及交通運輸工具發(fā)包或者出租的，應(yīng)當(dāng)對承包單位、承租單位的安全生產(chǎn)條件或者相應(yīng)的資質(zhì)進(jìn)行審查，并簽訂專門的安全生產(chǎn)管理協(xié)議，或者在承包合同、租賃合同中約定有關(guān)的安全生產(chǎn)管理事項。對不具備安全生產(chǎn)條件或者相應(yīng)資質(zhì)的，不得發(fā)包、出租。生產(chǎn)經(jīng)營單位對承包單位、承租單位的安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理，定期進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全問題的，應(yīng)當(dāng)及時督促整改。發(fā)包或者出租給不具備安全生產(chǎn)條件或者相應(yīng)資質(zhì)的單位、個人，或者未與承包單位、承租單位簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議、約定安全生產(chǎn)管理事項，發(fā)生生產(chǎn)安全事故的，生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)主要責(zé)任，承包、承租單位承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。第七十九頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第十六條生產(chǎn)經(jīng)營單位因改制、破產(chǎn)、收購、重組等發(fā)生產(chǎn)權(quán)變動的，在產(chǎn)權(quán)變動完成前，安全生產(chǎn)的相關(guān)責(zé)任主體不變；產(chǎn)權(quán)變動完成后，由受讓方承擔(dān)安全生產(chǎn)責(zé)任；受讓方為兩個以上的，由控股方承擔(dān)安全生產(chǎn)責(zé)任。第八十頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第十七條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)確保本單位具備安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入，安全生產(chǎn)資金投入納入年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃和財務(wù)預(yù)算，不得挪作他用，并專項用于下列安全生產(chǎn)事項：（一）完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)及監(jiān)督管理設(shè)施設(shè)備支出；（二）配備、維護(hù)、保養(yǎng)應(yīng)急救援器材、設(shè)備和物資支出，制定應(yīng)急預(yù)案和組織應(yīng)急演練支出；第八十一頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六（三）開展重大危險源和事故隱患評估、監(jiān)控和整改支出；（四）安全生產(chǎn)評估檢查、專家咨詢和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)支出；（五）配備和更新現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護(hù)用品支出；（六）安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn)支出；（七）安全生產(chǎn)適用的新技術(shù)、新標(biāo)準(zhǔn)、新工藝、新裝備的推廣應(yīng)用支出；第八十二頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六（八）安全設(shè)施及特種設(shè)備檢測檢驗支出；（九）參加安全生產(chǎn)責(zé)任保險支出；（十）其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的支出。生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)按照國家和省有關(guān)規(guī)定建立安全生產(chǎn)費用提取和使用制度。第八十三頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第十八條生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生生產(chǎn)安全事故，造成其從業(yè)人員死亡的，死亡者家屬除依法獲得工傷保險補(bǔ)償外，事故發(fā)生單位還應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定向其一次性支付生產(chǎn)安全事故死亡賠償金。生產(chǎn)安全事故死亡賠償金標(biāo)準(zhǔn)按照不低于本省上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍計算。第八十四頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六高危生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定繳納安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押金。生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生生產(chǎn)安全事故時，安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押金轉(zhuǎn)作事故搶險救災(zāi)和善后處理資金。生產(chǎn)經(jīng)營單位按照有關(guān)規(guī)定參加安全生產(chǎn)責(zé)任保險的，發(fā)生生產(chǎn)安全事故，由承保公司按照保險合同的約定支付相應(yīng)的賠償金。第八十五頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第十九條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)推進(jìn)安全生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)步，采用新工藝、新技術(shù)、新材料、新裝備并掌握其安全技術(shù)特性，及時淘汰陳舊落后及安全保障能力下降的安全防護(hù)設(shè)施、設(shè)備與技術(shù)，不得使用國家明令淘汰、禁止使用的危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備。第八十六頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第二十條生產(chǎn)經(jīng)營單位的生產(chǎn)、生活和儲存區(qū)域之間應(yīng)當(dāng)保持規(guī)定的安全距離。生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、使用危險物品的車間、商店和倉庫不得與員工宿舍在同一座建筑物內(nèi)，并與員工宿舍、周邊居民區(qū)及其他社會公共設(shè)施保持規(guī)定的安全距離。生產(chǎn)經(jīng)營場所和員工宿舍應(yīng)當(dāng)設(shè)有符合緊急疏散要求、標(biāo)志明顯、保持暢通的安全出口和疏散通道。禁止封閉、堵塞生產(chǎn)經(jīng)營場所或者員工宿舍的安全出口和疏散通道。第八十七頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)在危險源、危險區(qū)域設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志，配備消防、通訊、照明等應(yīng)急器材和設(shè)施，并根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營設(shè)施的承載負(fù)荷或者生產(chǎn)經(jīng)營場所核定的人數(shù)控制人員進(jìn)入。第八十八頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第二十一條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)按照國家和省有關(guān)規(guī)定，明確本單位各崗位從業(yè)人員配備勞動防護(hù)用品的種類和型號，為從業(yè)人員無償提供符合國家、行業(yè)或者地方標(biāo)準(zhǔn)要求的勞動防護(hù)用品，并督促、檢查、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴和使用。購買和發(fā)放勞動防護(hù)用品的情況應(yīng)當(dāng)記錄在案。不得以貨幣或者其他物品替代勞動防護(hù)用品，不得采購和使用無安全標(biāo)志或者未經(jīng)法定認(rèn)證的特種勞動防護(hù)用品。第八十九頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第二十二條存在職業(yè)病危害的生產(chǎn)經(jīng)營單位，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定及時申報本單位的職業(yè)病危害因素，并定期檢測、評價。對從事接觸職業(yè)病危害的從業(yè)人員，生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果書面告知從業(yè)人員。職業(yè)健康檢查費用由生產(chǎn)經(jīng)營單位承擔(dān)。第九十頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第二十三條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)制定、及時修訂和實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，并與所在地縣級以上人民政府生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案相銜接。高危生產(chǎn)經(jīng)營單位每年至少組織1次綜合或者專項應(yīng)急預(yù)案演練，每半年至少組織1次現(xiàn)場處置方案演練；其他生產(chǎn)經(jīng)營單位每年至少組織1次演練。第九十一頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立應(yīng)急救援組織，配備相應(yīng)的應(yīng)急救援器材及裝備。不具備單獨建立專業(yè)應(yīng)急救援隊伍的規(guī)模較小的生產(chǎn)經(jīng)營單位，應(yīng)當(dāng)與鄰近建有專業(yè)救援隊伍的企業(yè)或者單位簽訂救援協(xié)議，或者聯(lián)合建立專業(yè)應(yīng)急救援隊伍。第九十二頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第二十四條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)定期組織全員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。對新進(jìn)從業(yè)人員、離崗6個月以上的或者換崗的從業(yè)人員，以及采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備后的有關(guān)從業(yè)人員，及時進(jìn)行上崗前安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)；對在崗人員應(yīng)當(dāng)定期組織安全生產(chǎn)再教育培訓(xùn)活動。教育培訓(xùn)情況應(yīng)當(dāng)記錄備查。第九十三頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六以勞務(wù)派遣形式用工的，生產(chǎn)經(jīng)營單位與勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)在勞務(wù)派遣協(xié)議中明確各自承擔(dān)的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)職責(zé)。未明確職責(zé)的，由生產(chǎn)經(jīng)營單位承擔(dān)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)責(zé)任。第九十四頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第二十五條生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人、分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人或者安全總監(jiān)、安全生產(chǎn)管理人員，應(yīng)當(dāng)具備與所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力。高危生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負(fù)責(zé)人、分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人或者安全總監(jiān)、安全生產(chǎn)管理人員，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過培訓(xùn)，并由負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的主管部門對其安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格?？己瞬坏檬召M。特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定，接受與其所從事的特種作業(yè)相應(yīng)的安全技術(shù)理論培訓(xùn)和實際操作培訓(xùn)，取得特種作業(yè)相關(guān)資格證書后，方可上崗作業(yè)。第九十五頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第二十六條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定，開展以崗位達(dá)標(biāo)、專業(yè)達(dá)標(biāo)和企業(yè)達(dá)標(biāo)為主要內(nèi)容的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)開展安全文化建設(shè)，建立安全生產(chǎn)自我約束機(jī)制。第九十六頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第二十七條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立健全安全生產(chǎn)隱患排查治理體系，定期組織安全檢查，開展事故隱患自查自糾。對檢查出的問題應(yīng)當(dāng)立即整改；不能立即整改的，應(yīng)當(dāng)采取有效的安全防范和監(jiān)控措施，制定隱患治理方案，并落實整改措施、責(zé)任、資金、時限和預(yù)案；對于重大事故隱患，應(yīng)當(dāng)及時將治理方案向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門報告,并由負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門對其治理情況進(jìn)行督辦，督促生產(chǎn)經(jīng)營單位消除重大事故隱患。第九十七頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六安全檢查應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容：（一）安全生產(chǎn)管理制度健全和落實情況；（二）設(shè)備、設(shè)施安全運行狀態(tài)，危險源控制狀態(tài)，安全警示標(biāo)志設(shè)置情況；（三）作業(yè)場所達(dá)到職業(yè)病防治要求情況；（四）從業(yè)人員遵守安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程情況，了解作業(yè)場所、工作崗位危險因素情況，具備相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和操作技能情況，特種作業(yè)人員持證上崗情況；（五）發(fā)放配備的勞動防護(hù)用品情況，從業(yè)人員佩帶和使用情況；（六）現(xiàn)場生產(chǎn)管理、指揮人員違章指揮、強(qiáng)令從業(yè)人員冒險作業(yè)行為情況，以及對從業(yè)人員的違章違紀(jì)行為及時發(fā)現(xiàn)和制止情況；（七）生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案的制定、演練情況；（八）其他應(yīng)當(dāng)檢查的安全生產(chǎn)事項。第九十八頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第二十八條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)重大危險源管理，建立重大危險源辨識登記、安全評估、報告?zhèn)浒?、監(jiān)控整改、應(yīng)急救援等工作機(jī)制，采用先進(jìn)技術(shù)手段對重大危險源實施現(xiàn)場動態(tài)監(jiān)控，定期對設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行檢測、檢驗，設(shè)立重大危險源安全警示標(biāo)志，制定應(yīng)急預(yù)案并組織演練。生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)每半年向所在地縣（市、區(qū)）或者按隸屬關(guān)系向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門報告本單位重大危險源監(jiān)控及相應(yīng)的安全措施、應(yīng)急措施的實施情況；對新產(chǎn)生的重大危險源，應(yīng)當(dāng)及時報告并依法實施相關(guān)管理措施。第九十九頁，共一百一十二頁，編輯于2023年，星期六第二十九條生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)風(fēng)險管控機(jī)制，定期進(jìn)行安全生產(chǎn)風(fēng)險排查，對排查出的風(fēng)險點按照危險性確定風(fēng)險等級，并采取相應(yīng)的風(fēng)險管控措施，對風(fēng)險點進(jìn)行公告警示。高危生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)利用先進(jìn)技術(shù)和方法建立安全生產(chǎn)風(fēng)險監(jiān)測與預(yù)警監(jiān)控系統(tǒng)，實現(xiàn)風(fēng)險的動態(tài)管理。發(fā)現(xiàn)事故征兆等險情時，應(yīng)當(dāng)立即發(fā)布預(yù)警預(yù)報信息。生產(chǎn)現(xiàn)場帶