2023年電梯培訓(xùn)管理制度3篇

2023年電梯培訓(xùn)管理制度3篇

書目

第1篇電梯作業(yè)人員培訓(xùn)考核管理制度

第2篇電梯平安管理操作人員培訓(xùn)考核制度

第3篇電梯平安管理和操作人員培訓(xùn)考核制度

電梯平安管理和操作人員培訓(xùn)考核制度

1、電梯作業(yè)人員必需持質(zhì)量技術(shù)部門的特種設(shè)備操作人員的操作證方可獨(dú)立從事相應(yīng)的工種。

2、電梯作業(yè)人員的培訓(xùn)包括：外委培訓(xùn)(質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門組織)和單位內(nèi)部培訓(xùn)兩種。

3、電梯平安管理負(fù)責(zé)人應(yīng)建立該類人員的培訓(xùn)、教化檔案，剛好通知有關(guān)人員參與電梯作業(yè)人員的換證考試，保持操作證的有效性。

4、電梯平安管理負(fù)責(zé)人每年應(yīng)編制當(dāng)年度電梯作業(yè)人員的培訓(xùn)安排，報(bào)告單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。

5、單位內(nèi)部培訓(xùn)由電梯平安管理人員負(fù)責(zé)組織實(shí)施，每季度至少組織一次，培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括：國家有關(guān)電梯的法律、法規(guī)、規(guī)章的學(xué)習(xí)；電梯事故的案例的分析；電梯有關(guān)技術(shù)學(xué)問的學(xué)習(xí)。每次培訓(xùn)必需作好相應(yīng)有記錄。

6、參與外委培訓(xùn)(質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門組織)的人員必需經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意，培訓(xùn)合格的予以報(bào)銷相應(yīng)的費(fèi)用。

7、電梯平安管理和操作人員未按規(guī)定參與培訓(xùn)，或培訓(xùn)考核不合格的按有關(guān)制度予以扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金。

電梯作業(yè)人員培訓(xùn)考核管理制度

1、目的和范圍

1.1目的

提高電梯作業(yè)的人員平安意識(shí)和技術(shù)水平,了解國家有關(guān)電梯平安管理的法規(guī)、政策,自覺地履行電梯作業(yè)人員的各項(xiàng)職責(zé)。

1.2范圍

規(guī)定電梯作業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)的內(nèi)容、方式,組織電梯作業(yè)人員的方法,對培訓(xùn)取得的成果進(jìn)行考核。

2、職責(zé)

電梯平安管理人員負(fù)責(zé)組織對電梯作業(yè)人員培訓(xùn)工作。單位負(fù)責(zé)職工教化管理部門負(fù)責(zé)組織對培訓(xùn)狀況進(jìn)行考核。

3、電梯作業(yè)人員培訓(xùn)考核制度

3.1電梯作業(yè)人員必需持質(zhì)量技術(shù)部門的特種設(shè)備操作人員的操作證方可獨(dú)立從事相應(yīng)的工種。

3.2電梯作業(yè)人員的培訓(xùn)包括:外委培訓(xùn)(質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門組織)和單位內(nèi)部培訓(xùn)兩種。

3.3電梯平安管理人員應(yīng)建立該類人員的培訓(xùn)、教化檔案,剛好通知有關(guān)人員參與電梯作業(yè)人員的換證考試,保持操作證的有效性。

3.4電梯平安管理人員每年應(yīng)編制當(dāng)年度電梯作業(yè)人員的培訓(xùn)安排,報(bào)告單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。

3.5單位內(nèi)部培訓(xùn)由電梯平安管理人員負(fù)責(zé)組織實(shí)施,每季度至少組織一次,培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括:國家有關(guān)電梯的法律、法規(guī)、規(guī)章的學(xué)習(xí);電梯事故的案例的分析;電梯有關(guān)技術(shù)學(xué)問的學(xué)習(xí)。必要時(shí)可組織人員進(jìn)行筆試。每次培訓(xùn)必需作好相應(yīng)有記錄。

3.6參與外委培訓(xùn)(質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門組織)的人員必需經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意,培訓(xùn)合格的予以報(bào)銷相應(yīng)的費(fèi)用。

3.7電梯作業(yè)人員未按規(guī)定參與培訓(xùn),或培訓(xùn)考核不合格的按有關(guān)制度予以處分或扣獎(jiǎng)。

3.8電梯平安管理人員培訓(xùn)工作考核按質(zhì)量技術(shù)部門的規(guī)定要求進(jìn)行。

電梯平安管理操作人員培訓(xùn)考核制度

1、電梯作業(yè)人員必需持質(zhì)量技術(shù)部門的特種設(shè)備操作人員的操作證方可獨(dú)立從事相應(yīng)的工種。

2、電梯作業(yè)人員的培訓(xùn)包括:外委培訓(xùn)(質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門組織)和單位內(nèi)部培訓(xùn)兩種。

3、電梯平安管理負(fù)責(zé)人應(yīng)建立該類人員的培訓(xùn)、教化檔案,剛好通知有關(guān)人員參與電梯作業(yè)人員的換證考試,保持操作證的有效性。

4、電梯平安管理負(fù)責(zé)人每年應(yīng)編制當(dāng)年度電梯作業(yè)人員的培訓(xùn)安排,報(bào)告單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。

5、單位內(nèi)部培訓(xùn)由電梯平安管理人員負(fù)責(zé)組織實(shí)施,每季度至少組織一次,培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括:國家有關(guān)電梯的法律、法規(guī)、規(guī)章的學(xué)習(xí);電梯事故的案例的分析;電梯有關(guān)技術(shù)學(xué)問的學(xué)習(xí)。每次培訓(xùn)必需作好相應(yīng)有記錄。

6、參與外委培訓(xùn)(質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門組織)的人員必需經(jīng)單位領(lǐng)