英語(yǔ)教師聘用協(xié)議書(shū)律師版（3篇）

第4頁(yè)共4頁(yè)英語(yǔ)教師聘用協(xié)議書(shū)律師版甲方：_____身份證號(hào)碼：_____電話：乙方：_____身份證號(hào)碼：_____電話：因甲方需要，聘用乙方為私人家庭教師，為了保障甲方的學(xué)習(xí)質(zhì)量，同時(shí)使乙方有一個(gè)穩(wěn)定、正規(guī)的家教工作，經(jīng)雙方平等協(xié)商，本著平等、自愿、誠(chéng)信的原則，就甲方聘用乙方為私人教師一事達(dá)成如下協(xié)議，共同遵守本合同內(nèi)所列條款。一：甲方的責(zé)任和義務(wù)1.甲方聘請(qǐng)乙方為私人教師，為乙方提供穩(wěn)定、正規(guī)的家教工作。2.甲方必須確保乙方在任教工作期間的人身安全和其他的合法權(quán)益。3.甲方安排乙方授課前，需提供學(xué)生的詳細(xì)情況，便于乙方進(jìn)行針對(duì)性輔導(dǎo)，同時(shí)告知輔導(dǎo)地址和聯(lián)系方式。4.甲方根據(jù)學(xué)生情況需加課時(shí)的，須提前通知乙方。5.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果評(píng)價(jià)乙方的家教工作質(zhì)量，可根據(jù)教學(xué)質(zhì)量調(diào)整薪資標(biāo)準(zhǔn)或是否中止本合同。6.乙方在授課結(jié)束后，根據(jù)時(shí)間記錄核算工資，甲方不得以任何理由拒付或拖延乙方工資。7.若因甲方單方面提前終止家教服務(wù)時(shí)，需提前24小時(shí)告知乙方。二：乙方的責(zé)任和義務(wù)1.乙方必須誠(chéng)實(shí)、守信、認(rèn)真、負(fù)責(zé)，根據(jù)合同條款按時(shí)保質(zhì)地為學(xué)生提供輔導(dǎo)服務(wù)。2.乙方要充分備課，課前撰寫(xiě)教學(xué)規(guī)劃，檢查好學(xué)生的作業(yè)，予以指導(dǎo)，并適時(shí)提供家庭作業(yè)。3.乙方要認(rèn)真指導(dǎo)學(xué)生，抓住學(xué)生特點(diǎn)，查漏補(bǔ)缺，嚴(yán)禁在學(xué)生家做與教學(xué)無(wú)關(guān)的事。4.乙方要積極與甲方交流，經(jīng)常反映學(xué)生學(xué)習(xí)情況，與甲方齊抓共管、共同努力。5.授課輔導(dǎo)期間，甲乙雙方可以根據(jù)孩子的實(shí)際情況提出具體合理化的要求和建議。6.乙方之言行舉止對(duì)學(xué)生有示范影響，務(wù)必塑造端正形象。7.請(qǐng)假：.乙方如遇有身體不適和其他意外情況，不能授課，應(yīng)提前.因乙方請(qǐng)假產(chǎn)生之缺課時(shí)數(shù)，由甲方視需要擇期補(bǔ)課，或以缺堂不列入薪津計(jì)算。三：授課時(shí)間安排及工資支付1.授課時(shí)間安排：（填寫(xiě)具體授課時(shí)間，如：每星期六、星期日上午9：00至11：00）2.起止日期：____年____月____日—____年____月____日3.授課要求及工資標(biāo)準(zhǔn)學(xué)員級(jí)別為：_____;需輔導(dǎo)課目及內(nèi)容為：_____;工資標(biāo)準(zhǔn)為：（人民幣大寫(xiě)）元/小時(shí)，每次小時(shí)，每周次。4.支付方式：薪津發(fā)放定為每（日/周/月）支付一次。四、違約責(zé)任1.雙方發(fā)生言語(yǔ)肢體沖突的，可無(wú)條件解除本合同。2.一方如有特殊情況需要終止合同的，需要提前通知另一方，通知對(duì)方后，未解除合同前雙方勞動(dòng)關(guān)系仍然成立，解除合同時(shí)此前發(fā)生的服務(wù)報(bào)酬應(yīng)按實(shí)際結(jié)算。3.乙方延長(zhǎng)授課時(shí)間的，甲方不發(fā)放乙方延長(zhǎng)部分工資;甲方延長(zhǎng)授課時(shí)間的，需給乙方加付延長(zhǎng)部分工資（加付工資標(biāo)準(zhǔn)：30分鐘以內(nèi)按（人民幣大寫(xiě)）元收取，半小時(shí)以上均按1小時(shí)收?。?.如乙方因故遲到或早退，因在本次授課時(shí)間結(jié)束后或下次授課時(shí)間結(jié)束后適當(dāng)延長(zhǎng)時(shí)間，而不得收取費(fèi)用。五、附則1.如遇有臺(tái)風(fēng)、地震、暴雨等不可抗力之天災(zāi)因素，甲乙雙方應(yīng)依國(guó)家法定公休日為準(zhǔn)則，缺堂時(shí)數(shù)，由甲方視需要擇期補(bǔ)課，或以缺堂不列入薪津計(jì)算。2.本合同自雙方簽訂之日起生效，至合同規(guī)定最終授課日期時(shí)自動(dòng)終止。3.訂立本合同所依據(jù)的客觀情況如發(fā)生變化，致使本合同無(wú)法履行時(shí)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容;如果甲乙雙方經(jīng)協(xié)商不能達(dá)成一致，本合同可以解除。4.本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。甲方（簽字）：_____乙方（簽字）：_____簽訂日期：____年____月____日簽訂日期：____年____月____日英語(yǔ)教師聘用協(xié)議書(shū)律師版（二）聘用單位甲方：_____受聘人乙方：_____名稱(chēng)：_____姓名：_____單位地址：_____身份證地址：_____法定代表人：_____身份證號(hào)：_____民辦學(xué)校辦學(xué)許可證號(hào)：_____教師資格種類(lèi)：_____民辦非企業(yè)單位登記證號(hào)：_____學(xué)歷：_____聯(lián)系電話：_____聯(lián)系電話：_____根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘用合同書(shū)并保證嚴(yán)格履行。一、聘用崗位第一條甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱(chēng)、能力，聘乙方的工作崗位為。二、合同期限第二條本合同為固定期限合同，正式聘用期不得低于____年。甲方聘用乙方的合同期限：自____年____月____日起，至____年____月____日止。其中試用期為_(kāi)____個(gè)月，自____年____月____日起，至____年____月____日止。三、權(quán)利和義務(wù)第三條甲方的權(quán)利：（一）按照章程自主管理;（二）組織實(shí)施教育教學(xué)活動(dòng);（三）獲得乙方提供與其聘用崗位相一致的工作服務(wù);（四）根據(jù)有關(guān)規(guī)定，對(duì)乙方在聘用期內(nèi)的工作實(shí)績(jī)進(jìn)行考核并實(shí)施獎(jiǎng)懲;（五）享受乙方為完成甲方工作任務(wù)所形成的作品、發(fā)明、專(zhuān)利、技術(shù)成果等的知識(shí)產(chǎn)權(quán)所有權(quán);（六）聘任教師及其他職工;（七）法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利。第四條甲方的義務(wù)：（一）遵守法律、法規(guī);（二）貫徹國(guó)家的教育方針，執(zhí)行國(guó)家教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，保證教育教學(xué)質(zhì)量;（三）維護(hù)受教育者、教師及其他職工的合法權(quán)益;（四）按本合同的約定按時(shí)支付乙方的工作報(bào)酬，保障乙方應(yīng)享有的工作待遇，并根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的工作條件;（五）法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他義務(wù)。第五條乙方的權(quán)利：（一）按時(shí)獲得勞動(dòng)報(bào)酬,享受?chē)?guó)家規(guī)定的福利待遇;（二）對(duì)學(xué)校教育教學(xué)、管理工作和教育行政部門(mén)的工作提出意見(jiàn)和建議，通過(guò)教職工代表大會(huì)或者其他形式，參與學(xué)校的民主管理;（三）參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn);（四）進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng)，開(kāi)展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn);（五）從事科學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流，參加專(zhuān)業(yè)的學(xué)術(shù)團(tuán)體，在學(xué)術(shù)活動(dòng)中發(fā)表意見(jiàn);（六）指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展，評(píng)定學(xué)生的品行和學(xué)業(yè)成績(jī);（七）法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利。第六條乙方的義務(wù)：（一）遵守憲法、法律和職業(yè)道德，為人師表;（二）嚴(yán)格遵守國(guó)家計(jì)劃生育政策;（三）貫徹國(guó)家的教育方針，遵守學(xué)校（幼兒園）制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)，做好本職工作，完成工作任務(wù);（四）對(duì)學(xué)生進(jìn)行憲法所確定的基本原則的教育和愛(ài)國(guó)主義、民族團(tuán)結(jié)的教育，法制教育以及思想品德、文化、科學(xué)技術(shù)教育，組織、帶領(lǐng)學(xué)生開(kāi)展有益的社會(huì)活動(dòng);（五）關(guān)心、愛(ài)護(hù)全體學(xué)生，尊重學(xué)生人格，促進(jìn)學(xué)生在品德、智力、體質(zhì)等方面的全面發(fā)展;（六）制止有害于學(xué)生的行為或者其他侵犯學(xué)生合法權(quán)益的行為，批評(píng)和抵制有害于學(xué)生健康成長(zhǎng)的現(xiàn)象;（七）合同履行期間及合同終止后一年內(nèi)，如未取得甲方同意不得從事與甲方同樣的業(yè)務(wù)或受雇于甲方的競(jìng)爭(zhēng)單位;（八）不得以所聘用身份從事商業(yè)性活動(dòng)，利用工作便利為本人或者他人直接或間接謀取本合同規(guī)定以外的利益;（九）每周平均工作40個(gè)小時(shí)，每天平均工作8小時(shí)，講課時(shí)間每天平均不少于4小時(shí)，講課時(shí)間超出4小時(shí)的，按小時(shí)工資80元計(jì)算。（十）依法應(yīng)履行的其他義務(wù)。四、工資和社會(huì)保險(xiǎn)第七條甲方根據(jù)乙方的工作崗位，按月支付乙方的工資。乙方試用期工資為人民幣_(tái)____元/月;正式聘用期工資為人民幣_(tái)____元/月。每月日為當(dāng)月工資的發(fā)放日，不得拖欠工資。合同期滿不續(xù)聘的，甲方應(yīng)在合同期滿的三個(gè)工作日以內(nèi)發(fā)放聘期最后一個(gè)月的工資。第八條甲方應(yīng)根據(jù)自身的實(shí)際情況依法確定乙方的工資結(jié)構(gòu)，乙方的獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)貼等按甲方依法確定的分配制度、方式和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。乙方的工資構(gòu)成為：_____基本工資和獎(jiǎng)金，其中基本工資為人民幣_(tái)____元/月。第九條在合同期內(nèi)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以調(diào)整乙方的工資。第十條甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。其中上繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)中乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)部分，由甲方按月從工資中代為扣繳。第十一條乙方應(yīng)交納的個(gè)人所得稅，由甲方在乙方的工資中代扣代繳。第十二條乙方在聘用合同期內(nèi)公休假、女工保護(hù)待遇、因工負(fù)傷、傷殘和死亡待遇、非因工負(fù)傷和患病待遇均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、合同的變更、解除及終止第十三條本合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止，但下列情況除外：（一）乙方患病或非因公負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的，本合同續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止;（二）乙方為符合計(jì)劃生育政策的女性受聘者，其在孕期、產(chǎn)假及哺乳期內(nèi)合同期滿的，合同期順延至孕期、產(chǎn)假及哺乳期結(jié)束;（三）乙方因公負(fù)傷、致殘而喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的，合同的終止按照國(guó)家有關(guān)工傷保險(xiǎn)的規(guī)定執(zhí)行。第十四條本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可變更或解除。第十五條乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方可隨時(shí)解除合同：（一）有違法的行為，并被司法機(jī)關(guān)采取人身限制措施的;（二）在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;（三）違反學(xué)校規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的;（四）簽訂合同時(shí)采取欺騙手段故意隱瞞個(gè)人重要事項(xiàng)的;（五）故意不履行崗位職責(zé)，給學(xué)校工作造成損失的;（六）體罰學(xué)生，侮辱學(xué)生的;（七）連續(xù)曠工超過(guò)5個(gè)工作日或者1學(xué)年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)10個(gè)工作日的。第十六條有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知乙方：（一）乙方患病或非因公負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排工作的;（二）乙方不能勝任教育教學(xué)和教育教學(xué)輔助服務(wù)工作的;（三）本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。第十七條乙方在聘用期間有下列情形之一的，甲方不得解聘：（一）患病或非因公負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;（二）符合計(jì)劃生育政策的女性受聘者在孕期、產(chǎn)假及哺乳期內(nèi)的;（三）因公負(fù)傷、致殘而喪失勞動(dòng)能力的。第十八條有下列情形之一的，乙方可隨時(shí)通知甲方解除合同：（一）在試用期內(nèi)的;（二）甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;（三）甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。第十九條甲方在試用期內(nèi)解除合同的，應(yīng)按約定的試用期工資按月支付給乙方工資。滿一個(gè)月的按月支付;不滿一個(gè)月的，不足15天的，按半個(gè)月工資支付，超過(guò)15天不足一個(gè)月的，按1個(gè)月支付。第二十條為保證正常的教育教學(xué)秩序，乙方在合同期未滿，提前三十天以書(shū)面形式通知甲方要求解除聘用合同而離職的，甲方可以不支付除工資以外其他形式的報(bào)酬。六、解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)诙粭l因下列情形之一，解除合同的，甲方應(yīng)向乙方給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：（一）甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;（二）甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;（三）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;（四）甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;（五）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更合同致使合同無(wú)效的;（六）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的;（七）甲方向乙方提出解除合同并與乙方協(xié)商一致的;（八）依本合同第十八條規(guī)定解除合同的;（九）除甲方維持或者提高合同約定條件續(xù)訂合同，乙方不同意續(xù)訂的情形外，本合同期滿終止的;（十）甲方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散而終止合同的;（十一）法律、行政法規(guī)規(guī)定的可以解除合同的其他情形。第二十二條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按乙方在本單位連續(xù)工作年限計(jì)算：每滿一年的，發(fā)給乙方一個(gè)月的月工資（月工資是指在合同解除或者終止前十二個(gè)月從學(xué)校獲得的總收入的平均數(shù)），最高不超過(guò)十二個(gè)月;六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第二十三條甲方違反國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定解除或者終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，甲方依照規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償向乙方支付賠償金。第二十四條甲方為乙方提供專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與乙方訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。乙方違反服務(wù)期約定的，按照約定向甲方支付違約金。違約金的計(jì)算方法為平均月工資的3倍。甲方與乙方約定服務(wù)期的，不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制調(diào)整乙方在服務(wù)期期間的勞動(dòng)報(bào)酬。七、爭(zhēng)議處理第二十五條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人應(yīng)平等協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以按相關(guān)法律法規(guī)申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。八、附則第二十六條本合同與今后國(guó)家、省、市、區(qū)有關(guān)規(guī)定相悖的，按國(guó)家、省、市、區(qū)規(guī)定執(zhí)行;國(guó)家、省、市、區(qū)沒(méi)有規(guī)定的，由甲乙雙方商定。第二十七條本聘用合同一式兩份，由甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：_____乙方（簽字）：_____法定代表人（簽字）：_____英語(yǔ)教師聘用協(xié)議書(shū)律師版（三）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)教師法》的有關(guān)規(guī)定，為維護(hù)正常的