酒店托管合同協(xié)議書范本實用版

編號:酒店托管協(xié)議甲方： 乙方： 簽訂日期：—年—月—日甲方：乙方:

就乙方協(xié)助甲方管理酒店的有關(guān)事宜本著公平、公正、真誠合作的原則，甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:就乙方協(xié)助甲方管理酒店的有關(guān)事宜一、合作方式:二、合作時間日至日，合作期為年。日至日，合作期為年。三、工資及管理費用支付：1三、工資及管理費用支付：1、甲方需支付乙方以下費用:乙方所派廚房人員工資：前廳人員工資總額：管理費（大寫）三項合計：（大與）兀每月。（大寫）兀每月。元每月。（大寫）兀每月。2、甲方每月提前日支付乙方全體人員完稅后工資，由乙方進(jìn)行分配,工資不得拖欠，因拖欠造成的損失由甲方承擔(dān)。（滯納金按 %每日計算）3、乙方所派管理及技術(shù)人員到酒店指導(dǎo)工作時，往返交通及住宿費用均由甲方承擔(dān)，乙方所派出第一批員工的交通費用應(yīng)在人員到達(dá)的當(dāng)天甲方給予報銷。四、雙方權(quán)利、義務(wù)2、甲方每月提前日支付乙方全體人員完稅后工資，由乙方進(jìn)行分配,工資不得拖欠，因拖欠造成的損失由甲方承擔(dān)。（滯納金按 %每日計算）3、乙方所派管理及技術(shù)人員到酒店指導(dǎo)工作時，往返交通及住宿費用均由甲方承擔(dān)，乙方所派出第一批員工的交通費用應(yīng)在人員到達(dá)的當(dāng)天甲方給予報銷。四、雙方權(quán)利、義務(wù)1、甲方權(quán)利、義務(wù)（1）甲方無償為乙方所派人員提供適當(dāng)?shù)幕锸骋约氨匾淖∷?、生活設(shè)施等，并享受甲方人員同等的勞動保障待遇。（2）甲方有權(quán)根據(jù)酒店實際營業(yè)狀況與乙方代表商議人員的統(tǒng)配。（3）合作期間，乙方所派出的管理人員執(zhí)行總經(jīng)理、前廳經(jīng)理、 廚師長的話費（標(biāo)準(zhǔn)為：每月每人元）及交通費用由甲方承擔(dān)，在店其余管理人員每年報銷一次往返路費,（標(biāo)準(zhǔn)為火車硬臥及公共汽車)0(4)甲方有權(quán)對乙方所派技術(shù)人員或管理人員水平提出異議，經(jīng)雙方協(xié)商，可由乙方負(fù)責(zé)另行調(diào)配。(6)乙方所派人員在工作崗位發(fā)生工傷事故，由甲方依照國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相關(guān)費用。(6)臥及公共汽車)0(4)甲方有權(quán)對乙方所派技術(shù)人員或管理人員水平提出異議，經(jīng)雙方協(xié)商，可由乙方負(fù)責(zé)另行調(diào)配。(6)乙方所派人員在工作崗位發(fā)生工傷事故，由甲方依照國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相關(guān)費用。(6)乙方總經(jīng)理定期或不定期對甲方酒店進(jìn)行指導(dǎo)，差旅、食宿均由甲方安排。⑺甲方負(fù)責(zé)為乙方工作人員辦理健康證、暫住證等各類證件并承擔(dān)相應(yīng)費用。2、乙方權(quán)利、義務(wù)乙方負(fù)責(zé)酒店經(jīng)營的制定和市場定位。(2)乙方負(fù)責(zé)酒店菜品的定位、開發(fā)及制作過程的規(guī)范化、科學(xué)化、制度化。(2)乙方負(fù)責(zé)前廳服務(wù)的規(guī)范化、制度化建設(shè)。乙方負(fù)責(zé)酒店員工的技能培訓(xùn)。乙方有權(quán)掌握酒店準(zhǔn)確、詳細(xì)的財務(wù)信息。雙方共同的權(quán)利、義務(wù):甲乙雙方共同負(fù)賁市場推廣、品牌宣傳、收集市場信息反饋等。(2)根據(jù)實際經(jīng)營狀況、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商可以雙方配置人員進(jìn)行增減。(3)方案1、乙方運(yùn)作期間甲方每月應(yīng)付管理費元，每月總營業(yè)額應(yīng)達(dá)到萬元,超出總營業(yè)額萬元以內(nèi)(含萬)的部分乙方拿取超出部分的%乍為提成。超出萬元(含萬)以內(nèi)的乙方提取超出營業(yè)額的(3)方案1、乙方運(yùn)作期間甲方每月應(yīng)付管理費元，每月總營業(yè)額應(yīng)達(dá)到萬元,超出總營業(yè)額萬元以內(nèi)(含萬)的部分乙方拿取超出部分的%乍為提成。超出萬元(含萬)以內(nèi)的乙方提取超出營業(yè)額的%超出元以上的乙方提取超出營業(yè)額的%乍為提成。管理費每半年提前支付一次。方案2、乙方運(yùn)作前三個月甲方正常交納管理費， 三個月以后乙方每月總營業(yè)額應(yīng)達(dá)到元，乙方不收取管理費，按照總營業(yè)額提取提成作為管理費?？偁I業(yè)額達(dá)到萬元以內(nèi)提取總營業(yè)額的%作為乙方管理費?？偁I業(yè)額達(dá)到萬元至萬元內(nèi)按照總營業(yè)額提取%作為管理費?？偁I業(yè)額達(dá)到萬元以上按照總營業(yè)額提元，乙方不收取管理費，按照總營業(yè)額提取提成作為管理費。總營業(yè)額達(dá)到萬元以內(nèi)提取總營業(yè)額的%作為乙方管理費。總營業(yè)額達(dá)到萬元至萬元內(nèi)按照總營業(yè)額提取%作為管理費。總營業(yè)額達(dá)到萬元以上按照總營業(yè)額提%作為乙方管理費。(甲方可根據(jù)實際情況選擇方案1或方案2)五、本協(xié)議期滿，雙方有意繼續(xù)合作并對協(xié)議內(nèi)容無異議，應(yīng)提前三個月簽定合同，協(xié)議自動延續(xù)。如有一方退出合同必須提前三個月通知對方。六、若因不可抗力造成雙方無法繼續(xù)履行協(xié)議時，本協(xié)議自行終止。七、違約責(zé)任：若雙方有違反本協(xié)議的行為