企業(yè)演講稿七篇1

第頁(yè)共頁(yè)企業(yè)演講稿七篇【】企業(yè)演講稿七篇企業(yè)演講稿篇1尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們、同事們：大家早上好！今天，我很榮幸的站在國(guó)旗臺(tái)下與大家共同溝通一個(gè)話題，在此之前，我特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我半年來(lái)的不斷培養(yǎng)和工作的認(rèn)肯，及各位同事對(duì)我的工作支持、幫助?！簿磦€(gè)軍禮〕今天我所要與大家溝通的是如何才能成為一名“金牌員工”？現(xiàn)實(shí)生活中，幾乎所有職業(yè)人士都對(duì)成為金牌員工所傾心向往，但卻很少有人可以準(zhǔn)確說(shuō)出具備怎樣的關(guān)鍵素質(zhì)才能稱得上是“金牌員工”。有些人認(rèn)為是業(yè)績(jī)高，有些人認(rèn)為是人脈廣，但事實(shí)并不是這樣，成為一名金牌員工的關(guān)鍵在于一種態(tài)度，大局部在職場(chǎng)中失意的人并非工作才能不強(qiáng)或社交才能太差，從根本上說(shuō)，他們?nèi)鄙俚氖乱环N認(rèn)真執(zhí)行的態(tài)度，一種敢于說(shuō)出“保證完成任務(wù)”的勇氣，一種克制困難、完成任務(wù)的信念和決心。以下幾點(diǎn)是我個(gè)人經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí)、總結(jié)歸納的幾點(diǎn)關(guān)鍵：1、絕對(duì)的保證完成任務(wù)2、忠誠(chéng)于自己的企業(yè)、團(tuán)隊(duì)3、永遠(yuǎn)以最正確的精神狀態(tài)投入工作4、擅長(zhǎng)溝通、讓勤奮成為自己的習(xí)慣5、敬重自己的崗位、不輕視自己的工作同事們!一個(gè)嶄新的、以業(yè)績(jī)和執(zhí)行力為主基調(diào)的時(shí)代已經(jīng)降臨。在金貝這個(gè)美妙的時(shí)代中，我們要時(shí)刻以“保證完成任務(wù)”來(lái)警醒自己、鼓勵(lì)自己，才會(huì)成為這個(gè)時(shí)代的寵兒，成為公司的金牌員工！我的講話完畢！企業(yè)演講稿篇2很快樂(lè)自己學(xué)習(xí)的企業(yè)管理課程并且從事著企業(yè)管理邊緣工作。不知道是不是因?yàn)樽约汗ぷ鬟€不夠努力或是工作才能還不夠突出，一直做著企業(yè)管理最基層的工作：執(zhí)行得多決策得少。但是在我心里始終是希望自己成為一個(gè)優(yōu)秀的管理人員，甚至是優(yōu)秀的企業(yè)家。我在好幾個(gè)公司工作過(guò)，經(jīng)歷過(guò)一些公司輝煌燦爛的頂峰階段，也體驗(yàn)過(guò)一些公司困難曲折的創(chuàng)業(yè)或收尾階段。我想這一切都為我今后成為一名優(yōu)秀的企業(yè)家提供了珍貴的經(jīng)歷。假如我有一間公司，我是企業(yè)家，我一定會(huì)讓經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益呈現(xiàn)最大化。雖然辦公司一定要有利潤(rùn)，經(jīng)濟(jì)根底決定上層建筑，但是沒(méi)有社會(huì)責(zé)任感的公司一定走不長(zhǎng)遠(yuǎn)。每個(gè)人都是社會(huì)的人，公司也是社會(huì)的公司。每個(gè)人都要做有道德標(biāo)準(zhǔn)的人，公司也是一樣。所以首先要消費(fèi)出有道德的合格的產(chǎn)品。有些企業(yè)為了到達(dá)快速開展的目的，違犯消費(fèi)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)消費(fèi)出貌似合格的產(chǎn)品，結(jié)果不僅損壞了消費(fèi)者的利益，最終也把公司和自己送上了絕路。對(duì)于在公司里工作的每一個(gè)員工，他們的角色也是豐富多彩的。上班時(shí)他們是職工，下班后他們?cè)诟髯缘募彝ダ锓謩e扮演著：兒女、父母、兄弟姐妹等不同的角色。所以他們不是一個(gè)單個(gè)的人，他們的喜怒哀樂(lè)將影響到幾個(gè)家庭。而工作又是生活穩(wěn)定的保障，所以員工的職業(yè)規(guī)劃和開展也將是公司關(guān)注的問(wèn)題。員工努力工作不僅有利于公司的開展，對(duì)員工個(gè)人和家庭來(lái)說(shuō)也是有利的。這是一個(gè)共贏。企業(yè)要開展還要有一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃，要有誠(chéng)信的口碑和安康的行為作風(fēng)。要將自己優(yōu)良的社會(huì)形象做到人群中去。要把自己的開展和社會(huì)的開展溶為一體。企業(yè)演講稿篇3在新春佳節(jié)即將到來(lái)之際，我們xx七街全體員工歡聚一堂，在春園店舉辦公司年會(huì)，我代表公司董事會(huì)和總部管理團(tuán)隊(duì)衷心感謝你們一年來(lái)辛苦努力的工作，感謝大家為xx的開展做出的奉獻(xiàn)！20xx年是我們xx極具挑戰(zhàn)的一年，也是xx開展過(guò)程中最為關(guān)鍵、極不平凡的一年，在這一年里，我們經(jīng)歷了太多太多，我們有歡笑，也有淚水，有過(guò)失敗，也有過(guò)輝煌，雖然我們沒(méi)有完成年度業(yè)績(jī)目的〔等會(huì)各店店長(zhǎng)會(huì)通報(bào)全年業(yè)績(jī)完成情況〕，但我們?cè)诮?jīng)濟(jì)低迷、行業(yè)不景氣的情況下，憑著xx人特有的激情與斗志，用我們堅(jiān)決的信念和無(wú)所畏懼的勇氣，同舟共濟(jì)，攜手奮進(jìn)，跨越寒冬，終于迎來(lái)了充滿希望的20xx年。滄海橫流方顯英雄本色，我們xx人是一支同心同德、敢于挑戰(zhàn)和拼搏的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，我為你們驕傲，為你們自豪，因?yàn)槲覀兂晒Φ倪~過(guò)了這道坎，我們經(jīng)受住了殘酷的考驗(yàn)，危機(jī)已經(jīng)成為我們的轉(zhuǎn)機(jī)。20xx年我們xx將踏入新的征程，我們已經(jīng)做出了新的開展規(guī)劃：1、塑造xx七街企業(yè)文化:20xx年我們已經(jīng)開場(chǎng)整理和樹立了自己的企業(yè)文化，在新的一年里，我們將繼續(xù)完善和修正，要讓參加我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)的所有成員思想統(tǒng)一、目的統(tǒng)一、價(jià)值觀統(tǒng)一，首先要從公司高層開場(chǎng)，通過(guò)不斷的培訓(xùn)和示范，逐步浸透到每個(gè)員工的心中和行動(dòng)中。把我們的宗旨、使命、愿景化作工作的力量。2、建立我們xx自己的經(jīng)營(yíng)體系：包括運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)、銷售系統(tǒng)、效勞系統(tǒng)、人力資系統(tǒng)、培訓(xùn)系統(tǒng)等方面，制定和完善合適我們自己的戰(zhàn)略目的、規(guī)章制度、流程標(biāo)準(zhǔn)、鼓勵(lì)獎(jiǎng)懲等機(jī)制。3、提升我們的執(zhí)行才能：假如我們有很好的文化、很棒的機(jī)制，但是不能很好有效的去執(zhí)行就是紙上談兵，要知道空談?wù)`國(guó)，實(shí)干興邦。受權(quán)：有明確目的、時(shí)限和建議。責(zé)任：一對(duì)一明確責(zé)任，我要承諾。行動(dòng)：方案、組織、培訓(xùn)、督導(dǎo)。檢查：我不相信、隨時(shí)督導(dǎo)。結(jié)果：有價(jià)值、有時(shí)間、有考核。獎(jiǎng)懲：即時(shí)鼓勵(lì)、獎(jiǎng)懲清楚。我們?cè)诠芾砩喜荒苤豢唇Y(jié)果，最重要的就是檢查，我們必須建立一套完善的檢查體系，因?yàn)閱T工只會(huì)做你檢查的，不會(huì)做你希望的。企業(yè)演講稿篇4尊敬的全體職工及家屬同志們：大家好！我們滿懷辛勤耕耘的豐收喜悅，邁著奔向新征程的豪邁步伐，迎來(lái)了新世紀(jì)又一個(gè)元旦。值此一元復(fù)始、萬(wàn)家歡樂(lè)之際，我代表公司黨委和總部，向大家祝賀新年！向節(jié)日期間仍堅(jiān)守崗位的同志們表示誠(chéng)摯的問(wèn)候和衷心的感謝！過(guò)去的一年，是我們黨和國(guó)家歷史上具有重要意義的一年，也是舉國(guó)捷報(bào)頻傳、高歌猛進(jìn)、成果豐碩的一年。在國(guó)務(wù)院的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我國(guó)經(jīng)濟(jì)繼續(xù)保持了“一枝獨(dú)秀的良好開展勢(shì)頭，經(jīng)濟(jì)總量打破××萬(wàn)億元大關(guān)，綜合國(guó)力邁上新臺(tái)階。我們黨成功召開了第十六次代表大會(huì)，進(jìn)一步勾畫了新世紀(jì)全面建立小康社會(huì)的宏偉藍(lán)圖，中華民族正以前所未有的勃勃開展活力為全世界矚目和景仰。伴隨偉大祖國(guó)前進(jìn)的腳步，公司廣闊職工胸懷大局，放眼世界，共圖做強(qiáng)做大，搶抓機(jī)遇，扎實(shí)工作，再創(chuàng)歷史佳績(jī)。繼“十五良好開局，××年公司消費(fèi)經(jīng)營(yíng)在全行業(yè)高速增長(zhǎng)的背景下，繼續(xù)表現(xiàn)出更加強(qiáng)勁的開展勢(shì)頭，汽車產(chǎn)銷打破××萬(wàn)輛，銷售收入超過(guò)××億元，經(jīng)營(yíng)效益較上年再翻一番，市場(chǎng)占有率進(jìn)步××個(gè)百分點(diǎn)。一批代表國(guó)內(nèi)先進(jìn)程度的新品陸續(xù)問(wèn)世，為××下一步參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)增添了實(shí)力，公司在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的地位進(jìn)一步穩(wěn)固。尤具深遠(yuǎn)意義的是，分別與××××、××××、……簽署了長(zhǎng)期合作協(xié)議，著眼于做強(qiáng)做大的國(guó)際合作獲得重大進(jìn)展，改革開展的各項(xiàng)事業(yè)形勢(shì)喜人。一個(gè)脫困不久、還在穩(wěn)固改革成果的××，開場(chǎng)向著追求做強(qiáng)做大、實(shí)現(xiàn)跨越式開展的××邁進(jìn);一個(gè)長(zhǎng)期立足國(guó)內(nèi)、局限于××開展的××，開場(chǎng)向著主動(dòng)融入世界、全方位對(duì)外開放的××邁進(jìn)！新的一年，是全面貫徹十六大精神的第一年，也是“十五開展關(guān)鍵的一年?？v觀各方面形勢(shì)，對(duì)××來(lái)講，既充滿機(jī)遇，也面臨著眾多壓力和挑戰(zhàn)。我們要以十六大精神為指導(dǎo)，只爭(zhēng)朝夕，發(fā)奮進(jìn)取，創(chuàng)新務(wù)實(shí)，堅(jiān)持以開展為主題，把做強(qiáng)做大作為第一要?jiǎng)?wù)，繼續(xù)著力構(gòu)造調(diào)整和技術(shù)進(jìn)步，提升管理程度，轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制，全面增強(qiáng)企業(yè)素質(zhì)，確保效益穩(wěn)步增長(zhǎng)和戰(zhàn)略重組穩(wěn)步推進(jìn)，努力創(chuàng)始公司改革、開展、穩(wěn)定的新場(chǎng)面。面對(duì)新的形勢(shì)，新的要求，新的任務(wù)，公司黨委和總部希望廣闊干部職工，繼續(xù)萬(wàn)眾一心，群策群力，以更加飽滿的熱情和發(fā)奮有為的精神狀態(tài)，再譜新年的成功樂(lè)章！祝同志們新年愉快，合家歡樂(lè)，萬(wàn)事順意！謝謝大家。企業(yè)演講稿篇5沒(méi)有驚天動(dòng)地的業(yè)績(jī)，有的是平安行車百萬(wàn)公里無(wú)事故的記錄！沒(méi)有振聾發(fā)聵的豪言壯語(yǔ)，有的是30多年如一日的真誠(chéng)奉獻(xiàn)！馮國(guó)富，這位長(zhǎng)運(yùn)公司“____員車”駕駛員，30多年了，他把青春和汗水都拋灑在窄小悶熱的駕駛員室內(nèi)！30多年了，沒(méi)見(jiàn)過(guò)他說(shuō)什么，要什么，人們只記得他每天熱情招呼旅客，迎著晨曦，踏上一天新的征途，那塊“____員車”的銅牌在陽(yáng)光的照射下熠熠生輝！時(shí)代在變幻，老馮的觀念卻似乎還那么陳舊，在老馮的`信念里，____員就應(yīng)該吃苦在前，享受在后，默默奉獻(xiàn)這才是生活的全部。一、不是親人勝似親人俗話說(shuō)：“在家千日好，出門一時(shí)難?！背鲩T在外不容易，幫助旅客解決困難，這是老馮最愿意做的事情。老馮的車上備有方便袋、暈車藥、針線包、報(bào)紙等一應(yīng)俱全，全部免費(fèi)提供。對(duì)乘車?yán)щy的老弱病殘，老馮總是主動(dòng)上前攙扶，拿行李包裹。坐過(guò)老馮車的旅客，都喜歡再坐他的車，旅客們都說(shuō)：“坐馮師傅的車是在家千日好，出門也不難，有困難，馮師傅都給我們解決了?！庇幸淮?，一位老奶奶從鄉(xiāng)下到城里看望女兒，帶了很多土特產(chǎn)，上車之后直喘粗氣，老奶奶年邁體弱，暈車厲害，把車廂內(nèi)吐得一塌糊涂，連老馮身上也沾了光，酸臭味直嗆口鼻。老馮看到這情況，連忙給老人遞上開水、毛巾，并拿來(lái)掃帚，把穢物清掃干凈。老奶奶非常不好意思，老馮卻說(shuō)“不要緊”，車到泰州站，老馮又幫老人拿下行李，然后替老人叫了輛三輪車，他再三囑咐三輪車夫一定要把老人平安送到家。老奶奶感動(dòng)得不知說(shuō)什么才好，她久久拉住老馮的手，連聲說(shuō)：“真是太感謝你了，泰州人真好！”多年來(lái)，老馮自己也說(shuō)不清做過(guò)多少次好事，但旅客卻都記在心上。老馮的車上不少都是回頭客，他們說(shuō)：“坐老馮的車就象坐在自家人開的車一樣，比家里人照顧得還周到，不是親人勝親人”，“要坐車，找老馮?！倍?、車廂勝似保險(xiǎn)箱旅客們常說(shuō)：“乘坐馮師傅開的車，有舒適感，有信任感，有平安感?！倍嗄陙?lái)，老馮先后屢次拾到旅客遺失在車上的提包、錢、物品等價(jià)值幾萬(wàn)元，他都竭盡全力，千方百計(jì)一一查詢，物歸原主。乘客是客人，老馮總是以禮相待。有一次，老馮的車上來(lái)了一個(gè)醉漢，不僅不買票，還用臟話罵老馮。當(dāng)時(shí)車內(nèi)有好些乘客要打抱不平，老馮連忙勸阻，“他喝醉了酒，不要當(dāng)回事?！弊頋h見(jiàn)老馮保護(hù)他，如夢(mèng)初醒，感動(dòng)得當(dāng)眾認(rèn)了錯(cuò)，主動(dòng)交了車費(fèi)。老馮就是這樣，用愛(ài)心和誠(chéng)心與旅客搭上連心的橋梁。老馮駕駛的客車接待旅客十幾萬(wàn)人次，從未與客人紅過(guò)一次臉，發(fā)生過(guò)一次乘務(wù)糾紛。但是當(dāng)旅客人人身和財(cái)產(chǎn)平安受到損害時(shí)，面對(duì)邪惡權(quán)力時(shí)，老馮總是挺身而出，從不退縮。有一次，一個(gè)小偷偷了一位旅客的手機(jī)，當(dāng)這位旅客覺(jué)察時(shí)，小偷正下車逃跑，老馮想都沒(méi)想，果斷停車，下車追趕小偷，小偷見(jiàn)無(wú)路可逃，狗急跳墻，亮出雪亮的尖角刀，威脅老馮：“朋友，放條生路吧?！泵鎸?duì)險(xiǎn)境，老馮一心想的是旅客的生命財(cái)產(chǎn)平安，而置自己的生死于不顧。他英勇地?fù)渖锨叭?，與小偷展開搏斗，周圍的群眾受正義鼓舞，也一擁而上，擒住了小偷。小偷被派出所民警帶走時(shí)惡狠狠地說(shuō)：“老東xi，認(rèn)得你，等著瞧?！泵鎸?duì)邪惡，老馮沒(méi)有絲毫害怕，高聲說(shuō)：“____員從來(lái)就不怕死，還怕你們小痞子，今后你休想在我車上做壞事?！比⑽拿鞔猴L(fēng)暖車廂常言說(shuō)：“小車廂，大社會(huì)?！避噹m小，里面發(fā)生的每一件事影響卻很大。老馮時(shí)時(shí)處處維護(hù)黨的形象，認(rèn)認(rèn)真真做好每一件事，把溫暖送到每一位旅客心中，一輛____員車，就是一條流動(dòng)的風(fēng)景線。一次，老馮在姜堰車站轉(zhuǎn)盤處，看見(jiàn)有幾個(gè)三輪車夫?qū)σ幻嗄陝?dòng)手動(dòng)腳，老馮見(jiàn)狀，連忙上前制止，幾個(gè)車夫吆喝：“老東xi，管啥閑事，開你的車”。老馮義正辭嚴(yán)地說(shuō)：“事不平，有人管，你們看，光天化日之下，幾個(gè)大男人欺負(fù)一個(gè)弱女子，你們有沒(méi)有父母姐妹，天地良心？”幾個(gè)車夫被老馮羞得臉發(fā)燒，灰溜溜地散了。老馮免費(fèi)將這位女子帶到泰州，并且墊錢幫她買好車票，送她上了揚(yáng)州的班車。經(jīng)理解，原來(lái)該女子在返回?fù)P州途中錢包被盜，在姜堰問(wèn)路時(shí)被三輪車夫調(diào)戲、愚弄，幸虧碰上老馮才得以脫身。這位女子熱淚盈眶地對(duì)老馮說(shuō)：“馮師傅，要不是你救了我，今天這一夜還不知道怎么過(guò)呢！”老馮指著“____員車”的車牌說(shuō)：“我開的是____員車，這是我應(yīng)該做的?！倍嗝礃銓?shí)的語(yǔ)言，就象他的品德一樣，老馮為了樹立____員車的良好形象，處處嚴(yán)格要求自己。由于受利益驅(qū)動(dòng)，路上帶客上承包車主屢見(jiàn)不鮮的違章行為。但老馮不，他帶頭不拉客，雖然收入少了，但他認(rèn)為凈化了交通行風(fēng)。一次，他的車行至白米鎮(zhèn)，正逢趕集，路邊不時(shí)有人招手乘車，大家都知道，多帶客就可以多掙錢。但老馮一個(gè)也不帶，他說(shuō)：“我不能以敗壞行風(fēng)為代價(jià)隨意拉客、帶客。”老馮每年都按承包合同，完成承包指標(biāo)，每到淡季時(shí)，他都要從家里拿錢來(lái)上繳承包費(fèi)用，從不拖欠。老馮就是這樣一位嚴(yán)于律己，對(duì)待乘客滿腔熱情，嫉惡如仇的優(yōu)秀駕駛員，支撐他內(nèi)心世界的是一個(gè)____員的理想、信念、精神、毅力。桃李不言，下自成蹊，30多年來(lái)，老馮用自己的一言一行贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任和支持，贏得了廣闊旅客的依賴和喜歡。紛至沓來(lái)的是一封封表?yè)P(yáng)信，一本本榮譽(yù)證書，一篇篇表?yè)P(yáng)稿，城市文明窗口又多了一個(gè)新的亮點(diǎn)。但老馮并不以此作為夸耀的資本，他照舊平凡而繁忙，車開到哪里，效勞就做到哪里，用真誠(chéng)和愛(ài)心續(xù)寫了文明效勞新的華章！企業(yè)演講稿篇6值此新春到來(lái)之際，我謹(jǐn)代表集團(tuán)董事局，向全體職員的努力進(jìn)取和勤奮工作，投資者給予公司的真誠(chéng)信賴、中外客戶的熱情支持致以深深的謝意！祝大家在新的一年里和氣致祥、身體安康、家庭康泰，萬(wàn)事如意！20xx年，在各級(jí)經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)和全體員工的共同努力下，維科先后獲得了與公司合資、奪得開發(fā)權(quán)、進(jìn)軍產(chǎn)業(yè)、開展板塊啟航等振奮人心的重大打破；集團(tuán)年各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)比往年有了較大增長(zhǎng)……這些令人欣喜和振奮的成績(jī)證明：公司的戰(zhàn)略是明晰的，定位是準(zhǔn)確的，決策是正確的；通過(guò)這些成績(jī)，我們看到了一個(gè)充滿活力和活力的新。在這里，感謝這個(gè)偉大的時(shí)代！更感謝一年來(lái)全體維科人的不懈努力！誠(chéng)信締造偉業(yè)！面對(duì)集團(tuán)年良好的運(yùn)營(yíng)狀況，人應(yīng)有清醒的認(rèn)識(shí)和更為遠(yuǎn)大的目的。當(dāng)前，我國(guó)的經(jīng)濟(jì)生態(tài)系統(tǒng)正發(fā)生著深入的變化，中國(guó)經(jīng)濟(jì)與世界經(jīng)濟(jì)已進(jìn)入一個(gè)良性的互動(dòng)之中，新財(cái)經(jīng)政策、wto第五年的新競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境、新一輪國(guó)企改革的啟幕……，正面臨著前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)！年，將在“創(chuàng)立國(guó)際一流品牌，建立中國(guó)百?gòu)?qiáng)企業(yè)”的進(jìn)程中，在產(chǎn)業(yè)開展和資本運(yùn)作上次第推進(jìn)，演繹出濃墨重彩的一章，而留下的將是全體人飽滿的商業(yè)智慧和勤奮實(shí)干的串串足跡……創(chuàng)新成就將來(lái)！變革創(chuàng)新、知行合一是通向?qū)?lái)之路。在當(dāng)前，變革創(chuàng)新就是完善公司治理構(gòu)造，建立和完善層次明晰、責(zé)任明確的三個(gè)層面的管理體制，加大鼓勵(lì)力度，施行企業(yè)再造與流程創(chuàng)新，在管理力度和管理風(fēng)格上實(shí)現(xiàn)打破；知行合一就是針對(duì)不同的層面，在管理上嚴(yán)格要求、在經(jīng)營(yíng)上慎重務(wù)實(shí)、在技術(shù)上掌握核心，真正做到戰(zhàn)略合理、組織高效、制度完善、流程順暢，人員精干。機(jī)遇與挑戰(zhàn)同在，榮耀與夢(mèng)想共存！經(jīng)過(guò)管理變革，背靠?jī)?yōu)秀的，通過(guò)施行多元化、國(guó)際化的開展戰(zhàn)略，定會(huì)迎來(lái)更加輝煌的明天！最后，祝愿大家新春愉快，身體安康，合家歡樂(lè)，萬(wàn)事如意！企業(yè)演講稿篇7光陰如梭，半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史，今天站在這個(gè)發(fā)言席上，我多想驕傲自豪地說(shuō)一聲：“一份耕壇一份收獲，我沒(méi)有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望”。然而，近階段的工作檢查與倉(cāng)庫(kù)管理員的理論考試的結(jié)果，讓我切實(shí)在實(shí)看到了財(cái)務(wù)管理的許多薄弱之處，作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，我負(fù)有不可推卸的責(zé)任?！皠?wù)實(shí)、務(wù)實(shí)、抓落實(shí)”，對(duì)照公司的精益管理高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，唯有先調(diào)整自己的理念，徹底轉(zhuǎn)變觀念，從全新的角度審視和重整自身工作，才能讓各項(xiàng)工作真正落實(shí)到實(shí)處，下面本人查找問(wèn)題如下：其一、年初至今，財(cái)務(wù)部整個(gè)條線人員一直沒(méi)有得到過(guò)穩(wěn)定，大事小事，壓在身上，往往重視了這頭卻無(wú)視了那頭，有點(diǎn)頭輕腳重沒(méi)能全方位地進(jìn)展管理其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài)，惡性循環(huán)，導(dǎo)致工作思路不明晰，忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。其三、主觀上思想有過(guò)動(dòng)搖，未給自己加壓，沒(méi)有真正進(jìn)入角色其四、忽略了團(tuán)隊(duì)管理，與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門之間缺乏溝通其五、工作思路上沒(méi)有創(chuàng)新意識(shí)，比方目的管理思路上不明晰，績(jī)效管理上力度不夠，出現(xiàn)問(wèn)題后處理力度不夠以上幾點(diǎn)是我部門與個(gè)人存在的最主要的問(wèn)題根，財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)視部門，“當(dāng)好家、理好財(cái)，更好地效勞企業(yè)”是我財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)行為、進(jìn)步企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié)，管理工作才能得到進(jìn)步！。“查找缺乏趕先進(jìn)，立足根本爭(zhēng)先進(jìn)”，時(shí)值潤(rùn)發(fā)集團(tuán)提出“樹標(biāo)兵、學(xué)先進(jìn)、促開展、爭(zhēng)效益”活動(dòng)、潤(rùn)發(fā)機(jī)械又一度成為整個(gè)集團(tuán)的標(biāo)兵企業(yè)，“鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)展對(duì)口紅旗競(jìng)賽”的今天，作為個(gè)人我們要實(shí)現(xiàn)表達(dá)自已的人身價(jià)值，企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個(gè)人的榮辱，作為財(cái)務(wù)管理部門，為公司實(shí)現(xiàn)共同的目的我們要添磚加瓦，學(xué)習(xí)潤(rùn)機(jī)