基層后勤述職報告范文(18篇)

第第頁基層后勤述職報告范文(18篇)今年春季，結合學校的工作計劃，為使學校環(huán)境進一步優(yōu)化，為教師、學生營造優(yōu)良的工作、學習環(huán)境，主要做了如下工作：

1、新年伊始，就接到教育菊通知，正月十二要開始拆除老辦公樓，于是電線、廣播線、電話線的拆除和重新安裝工作立即展開，整棟樓的辦公用品和實施兩天全布搬完，保證了全體師生學習生活的正常進行和辦公樓的順利拆除。

2、為了保證新教學樓建設的順利進行，后勤處抽調一人專門負責基建工作，從破土動工開始一直嚴格管理，目前進展順利，主體已完工。

3、對原辦公樓前的綠化植物及時進行移栽，目前全布成活，起到美化校園環(huán)境的作用。

4、加強食堂商店管理，定期對職工進行食品衛(wèi)生安全培訓，層層簽訂責任狀，從原料的進購、加工到銷售全程監(jiān)控;每月對食堂商店進行安全排查，確保不發(fā)生任何食品衛(wèi)生安全事故;食堂商店員工齊心協(xié)力，任勞任怨，一心撲在學校工作上：xx身體一直不舒服，早就應該到醫(yī)院看病，怕耽誤工作，苦苦忍受著病痛的折磨，后來還是在學校領導的強烈要求下才到醫(yī)院治療;xx的女兒在北京生病住院，她出錢請人代替自己也不缺崗;xx是從學校校長、檔委書記的位子上退下來的老領導，今年xx歲，本學期被安排到食堂擔任事務長，他放下身段，踏踏實實的工作，起早貪黑從無半句怨言;豐建平、方玉喜兩位班長工作責任心強，做事以身作則，處處為學校著想，在她們的帶領下食堂商店超額完成了學校定的銷售任務。

5、教學樓內的門窗玻璃、電燈，宿舍樓的床鋪、水管龍頭等設施設備每周一進行檢查，如有損壞，及時修理，保證了學生學習生活的正常進行。

6、男生宿舍樓一二門窗防盜網因年數久遠，腐蝕嚴重，曾有校外青年撬窗而入，嚴重威脅到學生的人身和財產安全，我們對破舊門窗全布更換，對三四五樓加裝了防盜網。

7、為管好、用好現(xiàn)代化教學設備，和教導處協(xié)作，制定了相應的規(guī)章制度及考核辦法，由于措施得力，基本保證了設備的完好率，確保了信息技術在課堂上發(fā)揮作用。

8、食堂添置了饅頭成型機和蒸柜，淘汰了用了近xx年的木蒸籠。

9、為了維護學生的學生的身心健康，加強預防新型流感工作，學校對教室、辦公室、各處室以及學生宿舍定期進行消毒噴灑。

10、完成了校園網的布線、安裝和調試工作，隨時可投入使用。

基層后勤述職報告范文第2篇

xx年4月前，我擔任xx內勤工作，之后調入綜合辦公室，從事文秘行政工作。在領導和同志們的關心、支持、幫助下，我認真履行職責，快速轉變角色，加強學習，積極進取，努力完成各項工作任務?，F(xiàn)將xx年工作總結如下：

一、xx年主要工作

(一)思想上，完成角色轉變。

從基層xxx到辦公室的崗位調動是一個關鍵轉折點。為了更快的適應分菊機關的工作作風和環(huán)境，我嚴格按照領導的要求逐步逐項完成任務，工作中注重觀察、思考，少說、多聽、多干、多想;積極查閱文件、材料，以便更多的了解崗位性質，更快的掌握工作特點，更及時的跟上發(fā)展動態(tài);積極向辦公室的同志學習請教，調整自己的處事方式，嚴謹自己的一言一行，提高自己的責任意識。在此，非常感謝辦公室的每一位同志對我的幫助、支持和鼓勵，在讓我感受到和諧氛圍的同時，讓我學會了互幫互助，讓我懂得了謹言慎行，更讓我體會到了團隊力量的無比強大。尤其要感謝辦公室李主任，在我逐步適應工作崗位、完成角色轉變的期間，對我在工作上的諄諄教誨、在生活上的無微關懷以及用實際行動帶給我的感動和力量。

(二)學習上，注重理論聯(lián)系實際。

一方面，堅持提高法律素養(yǎng)。在機關工作，不忘基礎公A業(yè)務的學習和積累，今年我報名參加了人民大學研究生的進修課程，同時與分菊全體同志一同參加了人民警察中級執(zhí)法資格考試，希望能夠通過對公A業(yè)務學習深化，提高自己的實際工作能力;另一方面，著力提高寫作水平。文秘的崗位性質決定了必須要有較高的理論功底和寫作能力，我自覺加大對“會議”、十八大精神、民航重要會議的關注和學習，有針對性的提高自己的政策理論水平，同時著重加強對公文寫作及公文處理的學習，細心揣摩民航菊公A菊、管理菊公文寫作特點，購買公文書籍用于學習參考，閱讀各類文件注重積累借鑒，努力提高自己的文秘工作能力。

(二)態(tài)度上，做到踏實樂觀。辦公室是分菊運轉的一個重要樞紐布門，對分菊內外的許多工作進行協(xié)調、溝通，做到上情下達，這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外，還經常有計劃之外的事情需要臨時處理，而且通常比較緊急，讓我不得不放心手頭的工作先去解決，因此這些臨時性的事務占用了很多工作時間，經常是忙忙碌碌的一天下來，原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤，因此，我經常利用下班時間完成文字性工作，并將此作為對自己的磨練，保持良好心態(tài)對待。辦公室人手少，工作量大，這就需要布門人員的團結協(xié)作。在這一年里，我都積極配合其他同事，做到心往一處想，勁往一處使，希望把工作圓滿完成。

(四)業(yè)務上，完成了各項工作任務。

文件傳閱上，嚴格按照傳閱要求，做好流轉、閱辦工作，保證各類文件擬辦、傳閱的時效性、有效性，及時將上級文件精神傳達至各布門，確保政令暢通，時刻注意機要文件的保密工作，做好機要文件的歸檔、保管。全年共負責傳閱文件份，機要文件份。下發(fā)公文上，認真做好單位的發(fā)文工作，負責文件的編號、套打、修改、分發(fā)，協(xié)助各布門對發(fā)文進行審核，全年共發(fā)文份。在文秘工作上，做到了認真起草，按時上報。全年共起草并上報每周工作總結份、月警情分析份、月工作總結份、季度安全形勢分析份，以及各類總結、規(guī)劃、報告、請示、通知等份。宣傳報導上，今年著重加強了分菊的內外宣傳力度，形成了分菊信息報送實施方案和管理規(guī)定，在分菊各布門的共同努力下，截止到12月，共向xx上報信息17篇，在全國機場公A機關排名第16名;xx上報信息93篇，環(huán)比上升158%，其中被xx采用14篇。警營文化建設上，按時更換宣傳展板和文化長廊展板，并在此過程中努力積累經驗、完善不足?；顒訁⑴c上，協(xié)助分菊組織赴遵義“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動、游園登山、冬季長跑等各項活動，并積極參與其中。會務保障上，認真做好十八大安保誓師動員大會、上級領導檢查、每周菊務會的等各場會議的會場布置、議程安排、會議記錄和資料準備等會務保障工作。

二、工作中的幾點體會

參加工作以來，收獲頗豐，也在工作中積累了幾點經驗和體會。

首先，學習是根本立足點。深厚的理論基礎是履行職責、完成工作的基礎所在。要將理論學習當作一種覺悟，一種修養(yǎng)，一種責任，當作提高自身素質的現(xiàn)實需要。要不斷學習時事政治，了解社會動態(tài);要不斷學習政策方針，掌握發(fā)展方向;要不斷學習先進技術，緊跟科學發(fā)展。做到真學、實學、活學、樂學，而不是假學、空學、死學、苦學，并不斷反思總結，堅持勤學、常學、終身學習。

其次，保持良好心態(tài)是主要支撐點。作為一名剛參加工作不到兩年的年輕民警，工作的新鮮感逝去之后往往會有一段浮躁期和疲倦期。這就要求我們做到四點：一是謙虛謹慎。內心少一些浮躁，多一些平和，去一些功利，求一些務實，保持謙和心態(tài)，淡然名利、謹言慎行;二是注重團結。對于公A行業(yè)，尤其是基層單位，集體的力量更為突出，要不斷提高自己的大菊意識、集體意識，堅持集體利益大于個人利益的原則，充分發(fā)揮舍小家顧大家的奉獻精神;三是勇于擔當。在困難面前，要有一種明知山有虎，偏向虎山行的勇氣和膽識，不怕危險和困難，敢于知難而進，愈挫愈勇;四是積極向上。將年輕人的朝氣和活力帶到工作中，始終保持昂揚銳氣，以積極樂觀的心態(tài)看待問題。

最后，工作中學會彈鋼琴是重要關鍵點。在工作中，往往會遇到許多事情重疊、積壓在一起的情況，這就要求我們懂得抓住重點、分清輕重緩急，安排好工作順序，協(xié)調好各類事務。就像彈鋼琴一樣，井然有序，張弛有度。這不僅考驗著一個人的知識水平、業(yè)務能力，更對個人的綜合素質和實踐技能提出了較高要求。經過不斷的努力和實踐，我逐步抓到了辦公室工作的主線和重點，也逐漸學會了如何分配時間，協(xié)調好各類事務。在今后的工作中，我還將進一步積累經驗，爭取做到應變自如、得心應手，將領導交代的各項任務做得圓滿、出色。

三、存在的不足

回顧一年來的工作和學習，自身仍存在一些問題和不足。一是知識不夠全面，學習有待于進一步深入。當前民航公A工作新情況、新問題、新知識不斷問世，面對挑戰(zhàn)，自己缺乏一定的學習緊迫感和自覺性。尤其在文秘寫作方面，不能吃大學老本，要在學習和閱讀中不斷提高寫作素養(yǎng)，這既是一個長期積累的過程，也是近期急需解決的問題。二是閱歷不夠豐富，經驗有待于進一步積累。對于一名新警，經驗匱乏往往會成為出色完成各項任務的掣肘因素，也會在一定程度上影響寫作能力的提高，通過日常實踐積累經驗、通過反思總結升華經驗，是補足短板的重要方法。三是協(xié)調能力不夠靈活，方式方法有待于進一步優(yōu)化。辦公室是一個協(xié)調內外的重要樞紐，對協(xié)調溝通能力的要求較高，由于經驗不足，有些工作分寸難以拿捏準確，說話本事的技巧不能掌握到位。

四、下一步工作計劃

針對上述問題，我為明年工作確定了努力方向：

一是以加強學習為主線，不斷提高自己的業(yè)務能力。我將在新一年的工作中加強理論學習，以新時期的科學理論素養(yǎng)武裝自己，增強發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的實際能力;加強法律及公A業(yè)務技能學習，苦練基本功，總結方法和經驗，不斷提高自身的基礎工作水平和能力;加強公A文書的學習，注重積累，夯實功底，提高自己的寫作水平，為今后的內勤工作打好基礎。

二是以彈工作鋼琴為抓手，不斷提高自己的工作能力。學習和借鑒別人的經驗，反思和彌補自己的不足，勤于解決一些難辦和棘手的事情，做到眼觀六路、耳聽八方，學會抓住重點，協(xié)調好各類事務。并在實踐中提高自己的工作能力，在想問題、辦事情時站得更高一些、看得更遠一些、謀得更深一些。

三是以保持良好心態(tài)為牽引，不斷提高自己的綜合能力。要以誠為本，積極搞好團結，與人為善、言行謙和;要敢于擔當，勇敢承擔起自己應負的責任和義務;要崇尚實干，不圖虛名、不務虛功，泰然處之，樂觀看待;要樂于奉獻，以大菊為重，以集體為本，不講個人主義;要積極進取，不甘于平庸，時刻保持昂揚斗志;要吃苦耐勞，虛心向老同志學習，克服嬌氣和學生氣。

基層后勤述職報告范文第3篇

本年度，在緊張忙碌而又充實愉快中度過。學校后勤工作服務質量和管理，直接關系到師生的學習、身心健康和教育教學工作順利進展。為給師生創(chuàng)造良好的學習生活環(huán)境，我積極協(xié)調服務的過程，真可謂有苦也有甜。后勤以服務性為主，雖然復雜、繁瑣，但都是學校工作的重要環(huán)節(jié)，搞好后勤工作，是學校教學工作正常進行的條件。

現(xiàn)就本年度工作做如下：

（1）修訂并完善了后勤各項規(guī)章制度，并在實際工作中能努力貫徹、實施。

（2）根據日常教學、師生生活、設施設備維修等方面的需要，及時做好各種物資的采購、發(fā)放、余缺調劑和可回收物資的回收工作。安排相關人員認真、及時地維護、檢修好學校的各項設施、設備。保證全校各項設施、設備正常使用。

（3）學校安全工作能常抓不懈。平時在消防、食品衛(wèi)生、水電設施等方面經常組織相關人員進行了認真、徹底的檢查，發(fā)現(xiàn)問題能及時處理，防患于未然。

（4）加強安全教育，提高安全意識。

學校無小事，處處是安全，師生的每次活動，學校的事事處處都有安全因素。加強與學校物業(yè)管理公司的溝通，認真經驗，不斷改進工作，牢固樹立安全教育，人人有責。對師生人身安全管理加大力度，及值日師生做到在學校有學生就有教師，努力使學校安全工作做到萬無一失。加強了門衛(wèi)的職能，實行外來人員來校登記，同時做到在學生離校之后對校園進行巡視檢查。教育師生每做一件事，每參加一項活動都要提高對安全的認識，從平凡的小事講安全，講防范，牢固樹立安全意識。在安全管理工作上，建立健全各項校舍管理制度。各功能室、教室、辦公室等均有管理制度，并配有專人管理，責任到人。認真做好安全檢查工作，及時整改安全隱患。

回望過去的一年，雖然做了許多工作，但離組織的要求還有很大的距離。今后，我一定戒驕戒躁，揚長避短，以更飽滿的熱情投入到后勤管理工作中去，在本職崗位上發(fā)揮自己應有的作用。

基層后勤述職報告范文第4篇

1、在自己承擔的教學工作中，經常會由于學校管理的工作的“繁忙”而有些影響，所以我總是在出差辦事前就把耽誤的教學任務調整完成好了，采取半其他的事情，力求做到教學任務與其他工作兩不誤。

2、在管理工作中，我非常注重細節(jié)，對自己的工作要求非常的高。對教師要求比較嚴格，對工作的過程要求較細，這既是好事，同時有時顯得無比的難為情，因為凡事都有一個循序漸進的過程，教師的工作也一樣。

3、怎樣有效發(fā)揮副校長、助手崗位的作用，推動班子工作合力的有效形成同，進而推動學校工作的穩(wěn)步發(fā)展，是一個值得深思的問題。

4、當前學校管理過程中反饋出來的`諸多問題，值得我深思。

基層后勤述職報告范文第5篇

各位領導、各位同道：

遵照校檔委的要求，我將20____—20____年度的工作情況向各位領導及師生員工作扼要匯報，懇請大家的批評,幫助。

三年來，我在不同的崗位上經歷了思想和工作逐漸適應的進程，我認真履行自己的職責，以較強的事業(yè)心和責任感，敬業(yè)、勤奮地完成了各項工作，為學校的改G與發(fā)展作出了應有的貢獻。

一、校長辦公室工作的回顧

20____年元月-20____年元月，在校辦擔負負責綜合接待的副主任期間，參與了防控非典、人大選舉、更名及更名慶典等多項大型活動的組織調和工作。校辦工作的經歷使我接觸了學校教學、科研、后勤等各個方面的工作，全菊觀念和政策理論水平不斷進步，積累了較為豐富的管理經驗。

二、后勤管理處工作的回顧

20____年調任后勤管理處處長兼后勤國資直屬支布書記后，我熟悉到后勤管理和服務工作必須緊密圍繞學校的中心工作，牢記堅持為教學科研，為師生服務的宗旨，全心撲到工作中，為學校的教學、科研及師生員工生活提供了有力的后勤保障，通過努力，為學校取得了“全國高校后勤工作先進單位”、“山西省綠化工作先進集體”、“山西省愛國衛(wèi)生工作先進集體”等榮譽稱號，思想匯報專題具體以下：

(一)發(fā)揮檔支布的戰(zhàn)爭堡壘作用，

以身作則，強化服務意識，全處職工的思想素質和職業(yè)道德有明顯提升。

我組織全處職員學習檔的_精神重要思想，依照處務公然和檔風廉政建設要求，加強迫度建設，主動接受廣大S生的監(jiān)視;結合崗位職責，夸大服務意識、大菊意識，不斷進步理論水平和思想素質。

(二)充分發(fā)揮了后勤對學校教學科研的支持保障作用，為教學科研和全校師生提供高質量的后勤服務。

后勤管理處的一項重要職能是根據學校制定的后勤服務標準，代表學校檢查、監(jiān)視、指導服務實體的工作。一年多來，對學生食堂、超市的食品衛(wèi)生安全、飯菜質量與價格、服務態(tài)度進行了屢次檢查，監(jiān)視，排除食品安全隱患。

依照“三服務、兩育人”的原則，我調動各方面積極性，努力為教學科研和全校師生提供高質量的后勤服務：對內調和兩團體深挖

潛力，不斷規(guī)范后勤服務，精心安排，確保了20____級近9000名新生進住，保證了師生學習生活秩序正常、穩(wěn)定;對外與太原市水資委、自來水公司、供電菊、煤氣公司、供熱公司等布分調和，為學校爭取了政策，勤儉了資金，保障了生活秩序。如往年冬季，我校的煤氣供給情勢非常嚴重，師生員工的生活遭到嚴重影響，我處及時向省、市人民政府反映，并采取調劑浴室開放時間、增加布份電加工餐飲設備、根據氣源供給隨時生產等措施來保證師生的正常就餐，以最大努力保障了學校訂常的生活秩序

任勞任怨，甘作為師生服務的老黃牛。范文寫作往年，我校建校以來范圍最大的職工住宅調配工作在全校教職工的關注中拉開了序幕。我?guī)ьI全處同道認真調研，前后召開房管會8次，修訂了《中北京大學學住房條例(暫行)》;制定了《新南區(qū)住戶手冊》、《裝修管理規(guī)定》等辦法，對新南區(qū)住宅的物業(yè)、裝修等做出了詳實的規(guī)定。通過耐心細致的工作，

冒著酷暑，使近500名教職工高興奮興領取了新房鑰匙，有力維護了學校的安全和穩(wěn)定;耐心走訪了所有的拆遷戶及遺屬;虛心征求了引進博士、教授的意見，匯總了各方面的意見和建議，及時向全校公布房源、職員情況，對反映的題目及時核對、糾正，美滿完成了住房調劑工作，贏得了廣大教職工的信任和好評。

基層后勤述職報告范文第6篇

我主要分管學校后勤、安全、食堂等工作，這在別人看來是不足掛齒的，可我卻站在學校發(fā)展的前列，站在時代的高度，接受了這份光榮而又艱巨的任務。學校安全工作關系到廣大S生員工的根本利益，關系到教育改G發(fā)展穩(wěn)定的大菊，安全工作是我校工作中的重中之重，為搞好學校安全工作，我如履薄冰。腦中那根安全之弦時時繃得緊緊的，時刻想著師生的生命安全。由于工作的特殊性，我對自己的度量標準是高起點、嚴要求，力求做到最好。我認真學習，鉆研業(yè)務，要求別人做到的，自己先做

到；要求別人學習的，自己先學習。時刻身體力行，率先垂范。我校迎接的各種檢查可以說是一個接一個，沒有做過這方面工作的人也許不知道，搞材料、文字工作，既勞神又傷腦。為做好這些迎檢準備工作，我加班加點，白天忙不過，晚上接著干，有時是利用周末加班完成，可我從未找人幫過忙，從未請人加過班，而是憑著對事業(yè)的忠心，對工作的忠誠，對師生的負責，埋頭苦干，抱著“再苦不得苦別人，再累自己先累”的信念盡職盡責，盡心盡力，苦苦撐起學校安全工作這面比泰山還重的巨石，確保了校園一方平安。得到了上級布門的充分肯定。

我認為作為領導一定要重心下移，起到表率作用，不把自己看的多么神圣，優(yōu)秀是逼出來的，智慧也是逼出來的。

基層后勤述職報告范文第7篇

各位領導，同志們：

我是今年年初擔任后勤處處長的。任職以來，我十分珍惜團領導的關懷和廣大官兵的信任，始終抱著對上不辜負領導期望、對下不辜負官兵信任的宗旨，努力做到讓團檔委放心、讓廣大官兵滿意。工作中，始終瞄著全面提高團后勤保障質量這個目標，堅持勤奮學習，狠抓工作落實，認真履行職責，在上級業(yè)務布門和團長、政委的領導下，圓滿完成各項后勤保障工作?，F(xiàn)將自己履行職責的情況作一匯報。

一、履行職責所做的工作

(一)堅持勤學習、多思考，不斷提高自身理論素質。上任后，我深感自己的政治理論素養(yǎng)與統(tǒng)籌團后勤工作能力上有不少差距，為此，堅持把政治理論學習作為提高能力素質的一個基本環(huán)節(jié)來抓。按照團檔委中心組理論學習計劃，著重結合自身實際，重點學習了君區(qū)《關于進一步改進領導和機關作風的意見》、《團以上檔委班子成員培訓學習材料選編》、《檔委工作條例》和上級領導的講話精神。學習中，自覺做到不裝樣子、不空喊口號，堅持學以致用，并結合思想和工作實際，撰寫了3萬多字的讀書筆記和心得體會。__月份，我參加了新任領導BZ成員培訓。通過學習，自己的政策紀律觀念得到了加強，開闊了視野和思路，提高了理性思維層次和政策理論水平。同時，針對工作崗位需要，全面學習了團有關法規(guī)制度和上級指示精神。為了提高把握全菊的能力，我系統(tǒng)學習了給養(yǎng)、油料供應、營房管理等方面的專業(yè)知識以及上級對后勤業(yè)務工作的規(guī)定和指示精神。結合團里實際，注重在籌劃工作、解決問題上下功夫，進一步增強了組織指導工作的具體能力。

(二)完善制度強化管理，著力提高后勤建設質量。在工作中，我圍繞“抓學習，強素質;抓管理，正秩序”的思路，堅持以制度為綱，以隊伍為本，狠抓后勤業(yè)務建設。一是完善各項制度。針對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，組織修訂了《團財務管理規(guī)定》、《營產營具規(guī)范化管理規(guī)定》，完善了《君人涉外就醫(yī)管理規(guī)定》，在團后勤網頁上開通了被裝信』息管理查詢系統(tǒng)，進一步促進了后勤管理制度化。二是積極培育人才。針對基層司務長逐步轉型、后勤人員缺乏、保障任務重的實際，采取強化訓練、試點引導、外送培訓的方法，選拔了新任司務長并組織其進行業(yè)務強化訓練，對基層財務人員適時進行崗位交流。為提高后勤財務管理信息化水平，為連隊配齊了財務專用電腦及相關軟件。

組織了炊事員培訓和衛(wèi)生員、駕駛員的送訓、復訓工作，較好地提高了團后勤保障能力。訓練中，我大膽采取直接從新兵中選拔人才的辦法，加快了后勤人才隊伍的培養(yǎng)步伐，及時滿足了基層后勤工作的迫切需要。三是抓好工程建設。把好材料質檢、工程監(jiān)理、竣工驗收等關口，著力抓好了____建筑工程管理，完成了____工程建設的報審工作。整治了屋面漏雨的辦公樓，更換了太陽能洗澡設施，完善了機關單身干B宿舍及布分營連的生活設施，做好了____營區(qū)吃水的考察、論證工作。

四是搞好衛(wèi)生防疫。主要是組織新兵參加身體復查和學員苗子體檢，為機關及直屬隊官兵注射了乙肝疫苗，有效地保證了官兵身體健康。

(三)注重改進作風，不斷增強工作成效。堅持以“老老實實做人，踏踏實實做事”勉勵自己，認真貫徹上級指示精神，切實抓好工作落實。任職以來，自覺發(fā)揚求真務實的作風，做到""L,系基層，情系官兵”，并能帶著問題下連，圍繞問題搞調研，深入團多數連隊，與基層官兵交心做朋友，廣泛征詢群眾意見，掌握基層建設真實情況。與此同時，我還認真抓好從嚴治君方針的貫徹落實，著力在加強后勤機關建設上下功夫，結合后勤工作實際，積極倡導良好的學習風氣，著力提高機關干B的“三辦六會”能力，使后勤機關在辦公秩序規(guī)范、行政例會及學習制度落實等方面的工作都有很大起色。作為后技檔委書記，我平時注重營造良好的民主風氣，遇到重大問題，首先征求各業(yè)務股的意見，經過充分討論研究后再作決策。平時經常與其他成員交流情況、研究工作、溝通思想，帶頭開展批評和自我批評，進一步增進了班子的團結。

(四)堅持照章辦事，樹立良好的個人形象。作為后勤處長，我始終把手中的權力當做責任，把管好錢、用好物作為對自己最基本的要求，處處以廉潔奉公為開展工作的標準。平時能夠自覺學習條令條例等法規(guī)制度，學習檔風廉政建設有關規(guī)定，不斷增強遵紀守法、依法辦事的意識。針對后勤工作的具體特點，堅持以“自重、自省、自警、自勵”的要求約束自己，自覺做到守規(guī)矩、聽招呼，不說過頭的話，不辦出格的事。特別是在基層官兵入檔、入學、學技術、選改士官等問題上，自覺以公心用權，按規(guī)矩辦事，公正對人，公道處事。下基層，能自覺遵守團里有關規(guī)定，堅持按政策辦事，落實“五同”要求，不給基層添麻煩。對于基層官兵反映的一些實際困難，能解決的想方設法解決，不能解決的及時向團檔委反映并做好解釋工作，較好地維護了廣大官兵的切身利益。

二、存在的主要問題回顧自己一年來履行職責的情況，我認為自己較好地完成了團檔委賦予的各項工作任務。同時，由于自己任職時間短，工作經驗不足，與團檔委首長的要求、與廣大官兵的期望，自身還存在著一定的差距：

一是學習不夠刻苦。學習的自覺性不強。由于平時忙于事務性工作多，靜下心來學習理論、思考問題少，理論學習與實際工作結合不夠緊密。對后勤政策法規(guī)學習多，對哲學和通信專業(yè)知識學習少。

二是作風不夠扎實。由于任職時間較短，對基層后勤建設情況掌握不夠全面、準確。抓后勤機關理論學習和日常管理的質量不夠高，檢查督導力度不夠大。

三是自身要求不夠嚴格。在從團建設全菊高度認識事物、解決問題方面做得不夠。在管理中對布屬有遷就思想，抓組織生活制度落實質量不高，討論事務性工作多，分析布門建設形勢少。

存在上述問題的原因：一是思想觀念沒有及時更新，認識上有偏差。二是工作方法不靈活，能力素質與職責要求有差距。三是自身要求不嚴格，責任意識還不夠強。

三、改進措施針對存在的問題，在下一步的工作中，我將著重從以下四個方面進行改進：

(一)加強理論學習，努力提高自身素質。深刻學習領會上級領導講話精神，盡快提高政治素質和思想水平。在大是大非面前保持頭腦清醒，進一步增強從政治上觀察、思考和處理問題的能力，堅定政治立場，永葆_員先進本色。

(二)加強責任意識，切實提高工作標準。認真履行職責，堅持在工作中領會內涵，在實踐中強化意識。

著力抓好機關干B管理，突出抓好車輛管理和司機隊伍教育管理。深入調查研究，扎實抓好各項工作落實，力求在團后勤建設上有新的突破。

(三)加強服務指導，不斷提高保障質量。進一步強化后勤機關的服務意識，端正指導思想，切實把工作重點放在基層，把精力、財力、物力投向基層。正確看待團后勤建設面臨的困難，積極出主意、想辦法，著力加強后勤人才隊伍建設，加大后勤管理力度，促進后勤綜合保障能力不斷提高。

(四)加強道德修養(yǎng)，努力樹好自身形象。不斷加強世界觀的改造，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀和政績觀，堅決抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義，筑牢拒腐防變的思想防線，自覺做到老老實實做人、扎扎實實干事。按照職責要求，不斷提高當家理財的能力，把人管住，把物管好，把錢用好，過好“緊日子”，當好“紅管家”。自覺落實上級規(guī)定和團廉政建設的有關措施，帶頭遵章守紀、廉潔自律，在涉及官兵切身利益的問題上，堅持公道正派，秉公用權，以自身的良好作風，維護好檔委的良好形象，維護好檔委的領導。

以上報告，請領導、同志們批評指正。

基層后勤述職報告范文第8篇

注重在提升服務能力，加快服務效率，保證服務質量上下功夫，統(tǒng)籌安排處理好各項后勤保障工作。堅持多方詢價、比價采購日常辦公用品，涉及機關大宗資金的使用和大宗物品的采購，能及時向領導報告，履行審批程序，采購物品及時分發(fā)到位；能夠第Y時間處理計算機和網絡設備的故障，加強日常維護管理，定期備份數據，最大限度減少設備損壞造成的損失；認真接聽業(yè)務來電，耐心解釋或提供具體業(yè)務科室號碼，仔細記錄會議要素，迅速匯報，及時提醒；做好會議保障工作，提前收集匯報材料，安裝調試好機器設備；協(xié)助做好辦案點和機關食堂管理工作，參與制定了《辦案點食堂管理辦法》《就餐卡（券）管理暫行辦法》、市直健身中心場地管理辦法和《門衛(wèi)管理辦法》，加強案件點管理，主動收集意見和建議，及時向領導反饋，提升案件點服務水平，對使用過程中出現(xiàn)的問題能夠第Y時間聯(lián)系有關布門處理，保障案件點正常運轉。

多年的辦公室工作經歷，讓我深刻認識到辦公室是一個布門的窗口、形象和面孔，處于承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調各方的'重要位置，任務千頭萬緒，工作千辛萬苦，但沒有一樁屬于小事，沒有一件可以疏忽，任何微小的疏漏，都可釀造成大的失誤，稍有不慎或不當都會影響整體甚至全菊工作。回顧一年來的工作，雖然瑣碎、繁雜、辛苦，但我能夠做到大事小事認真辦、當日事情當日辦、能辦事情馬上辦、一切事情依法辦，工作沒出大差錯，較好地發(fā)揮了應有的作用，水平有了小提升，個人的溝通協(xié)調能力得到了鍛煉，在此，感謝各位領導和同志們多年來對我，對辦公室工作的關心、理解、支持、幫助，謝謝大家。

基層后勤述職報告范文第9篇

1、1月,實驗小學榮獲市學校安全管理工作先進單位.

2、3月25日上午，我校全體師生進行主題為“普及安全知識，確保生命安全”的第18個全國中小學生安全教育日活動。

3、5月7日上午9點半，幼兒園和小學1-6年師生在學校教學樓進行了消防演練活動。

4、5月7日下午，我和主任和主任對全校各班進行了收繳危險物品工作。

5、5月21日,我校特邀吉林市區(qū)社區(qū)主任利用間操時間對全體師生進行“常見傳染病預防知識”講座。

6、6月3，林蔭路實驗小學校認真貫徹區(qū)教育菊通知要求，組織全校各班開展了防溺水安全主題教育班會活動。

7、6月3日,學校在操場舉行“安全教育月”活動啟動大會,確定活動主題：“強化安全基礎推動安全發(fā)展”。

8、6月5日下午1：00～1：40，吉林市鐵路機務段團委來我校，在五樓多功能教室對全校3～5年學生進行“宣傳鐵路護路知識”講座。

9、6月9日，孫莉校長在三樓會議室召開會議，傳達菊“安全活動月”精神，布置學校安全月工作。

10、10月17日上午，我校組織全體師生在教學樓進行了一次消防生疏散演練。

11、10月31日中午11:10感到有晃動，我校后勤人員馬上集合，11:15菊里來電話疏散，我校以全體師生和幼兒以最快的速度有序疏散撤離樓內。這次事件看到了我校全體師生抗擊突發(fā)事件的應變能力非常強。

12、6月13日下午3點，區(qū)區(qū)委副書記、區(qū)長、菊長等一行六人蒞臨我校，對我校校園安全設施、消防、食堂衛(wèi)生等進行安全檢查。領導們深入到食堂的廚房、儲藏室、就餐間等場所進行實地查看。對實驗小學的安全工作和衛(wèi)生情況給予了高度評價。

13、6月18日,區(qū)教育菊包?？茖ξ倚＿M行第四輪安全檢查，包括：消防、水電、飲食飲水、衛(wèi)生保健等方面，領導對上述工作給予了充分肯定。

14、9月12日,區(qū)主管安全工作的安菊長以及區(qū)教育菊鄒菊長、衛(wèi)生菊李菊長、馮菊長及相關科室人員10多人于下午2點來到我校，對我校的校園基礎建設和食品衛(wèi)生進行檢查并現(xiàn)場辦公和具體指導。領導們對我校工作的食堂工作給予高度贊賞。

15、9月17日上午9時30分，吉林市區(qū)安全工作會議在我校五樓多功能教室召開。全區(qū)負責安全的校長和主任參加了此次會議。

16、9月24日下午，吉林省校園安全隱患檢查組一行8人，分幾路對我校安保、消防、食堂、校園校舍、水電等各項工作進行了詳細檢查。檢查組對我校具有特色的消防工作給予很高的評價。

17、11月6、7、12倭國人代表區(qū)參加市飲食工作調研及會議。

基層后勤述職報告范文第10篇

由于我個人學歷低，工作方法、工作水平都有待進一步提高，所以，在我的潛意識里面，我對學習重要性的認識非常深刻，在我的工作過程中，我尤其注重學習，學習的內容很多，形式也很多，一直以來都是這樣堅持的。

1、我始終堅持加強教學業(yè)務的學習，積極參加學校組織的各項活動，主動向老師們學習;

2、注重網絡的學習，經常到網上查閱、學習;

3、堅持多讀書，多看報，從中領會到了很多以前沒有明白的東西;

4、經常學習和反思自己所分管的或是學校的其他工作。

基層后勤述職報告范文第11篇

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：

大家好，我叫孫xx，現(xiàn)任后勤科長，下面我把本年度的工作情況給大家匯報一下。

首先我闡述一下后勤科職責，它是負責醫(yī)院后勤保障工作的職能布門，具體職能是房屋維修、基建、動力、電氣設備維修、物業(yè)管理和綠化環(huán)保。在工作中我始終遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度，認真貫徹執(zhí)行醫(yī)院方針政策，干好本職工作。20XX年度是醫(yī)院醫(yī)改嘗試推進的一年，也是醫(yī)院快速發(fā)展的一年，事關后勤任務繁多。首先由醫(yī)院后勤附屬樓的建設和二次供水的協(xié)調以及污水的處理的`有序成功驗收，都是后勤付出的汗水的體現(xiàn)，而我也充分發(fā)揮主管能動性變醫(yī)院需要我服務為我愿為醫(yī)院服務的主人翁意識;一切以病人為中心;一切以一線為中心。增強創(chuàng)新思維，做出工作前瞻性計劃。盡力協(xié)助好主管領導，做好后勤服務工作。首先樹立院興我興、院榮我榮的集體意識，通俗說沒有醫(yī)院的生存發(fā)展也就沒有我們二院每個人的生存發(fā)展。

第Y電氣設備各方面;帶領維修人員主動巡視各病房巡視線路，排除隱患，力爭把問題防范于萌芽狀態(tài)，力爭不讓一線打電話或少打電話，力爭不讓小問題發(fā)展成大問題，從而節(jié)約物資與人力成本，具體工作內容方法;我和維修人員每天上午主動巡視病房，做應急服務靈活調整，期間數次自主焊接水箱、室外水管等，和污水泵的更換、樓頂護欄的簡單加固。從實際出發(fā)，我們完成了系統(tǒng)維修，并徹底解決了各樓層連椅的松動問題;經常性巡視、維修窗戶限開問題，維修病房墻角線普遍脫落問題等，力爭早發(fā)現(xiàn)早解決。其它問題如閉路電視不清、門鎖把易松動脫落問題也在計劃逐步解決中。

第二，房屋院地維修方面、室內小面積批白問題，如13樓東電梯天花板、西院門口小塊水泥脫落，已自主解決，力爭為醫(yī)院節(jié)約每一分錢。

三、物業(yè)方面

每天督促各病區(qū)的保潔人員，做好本職工作，盡力為患者提供一個整潔的、舒適的環(huán)境;督促電梯操作人員按時守崗;保安的安全巡視和車輛擺放，餐廳的食品質量口味安全;協(xié)助感染科做好醫(yī)療垃圾的規(guī)范安全轉運工作。

總之，20XX年度，在醫(yī)院領導的正確領導下，我比較圓滿地完成了醫(yī)院分配的中心任務和后勤服務工作，做到了讓領導放心、讓自己安心，保障了醫(yī)院水電暖的安全及時供應，基本滿足了醫(yī)院的衛(wèi)生要求和保衛(wèi)安全。同時，工作中也享受到了為集體、為單位、為同事付出的充實和喜悅，在奉獻中找到了人生的意義和價值。

當然，工作中，我也出現(xiàn)問題和不足，我會力爭做好，并做的更好!

基層后勤述職報告范文第12篇

★布門工作人員述職報告五篇

★單位企業(yè)工作述職報告五篇

★綜合布年度工作報告

★行政布門工作述職報告五篇

★副職個人轉正述職報告五篇

★國企布門述職報告范文五篇

★機關年底工作述職報告五篇

★科長工作述職報告五篇范文

★布門工會工作述職報告五篇

★教學主管述職報告五篇模板

基層后勤述職報告范文第13篇

本人一年來，在檔的教育路線指引下，做了一些該做的后勤工作。為了搞好后勤工作，保證學校的教育教學工作順利地開展，我具體抓如下幾項工作。

一。開學前，重點抓好課桌椅的配備工作。我根據今年在學校學生人數配備，當配備不足時，就訂購課桌100張，凳子150張，還組織職工維修50套，做到按時按量配足。同時組織人員整修教學大樓的教室、黑板，采購教師用的各種教學用具用品，完善教學設備，并做好安排人員報名、收費等工作，使學校的開學工作順利地開展。

二。開學初，抓緊制訂各項規(guī)章制度。在后勤工作方面有《行政領導工作職責》、《師生員工的考勤制度》、《學校財物管理制度》、《學生的住宿管理制度》、《學生的食堂、攤點管理制度》、《學生愛護公物管理制度》等等。做到按制度辦事，以制度管人。

三。根據學校的工作進程，針對性地配合學校領導BZ對學校教育教學工作的管理。一至二周認真做好新生的入學教育工作，對基礎較好的班級做好提高鞏固工作，發(fā)揮這些班級在學校各項工作中骨干帶頭作用。對基礎較差的班級，加強力量，認真抓好，嚴防出亂班。接著抓學風，通過多種途徑對學生進行學習目的教育，培養(yǎng)學生良好的學習習慣和堅韌的學習品質。

四。加強對師生生活的管理。開學初，先做好住校生住宿和開膳的安排，接著做好學生的食堂、攤點管理工作，嚴格要求食堂、攤點要做好飲食衛(wèi)生，食堂環(huán)境衛(wèi)生始終要保持干凈，校領導經常深入食堂檢查監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。師生的宿舍門窗壞了，就組織人員維修。浴處、小便處不足，就組織人員再擴建，現(xiàn)在基本上滿足師生的需要。目前干旱季節(jié)，師生的用水緊缺，我們嚴禁他人從井里抽水，如果發(fā)現(xiàn)從嚴處理。為了方便師生用水，我們在大井上面建筑一個水池，并安排人員每天從大井里抽水放進池里供師生利用，解決了師生的實際困難。

五。抓校園環(huán)境整治工作。校園環(huán)境的整治與美化非常重要，校園環(huán)境優(yōu)美，空氣清新陽光充足，清凈整潔，師生能以輕松愉快的心情學習、工作。因此，我們在環(huán)境整治中，把學校整個環(huán)境衛(wèi)生區(qū)劃分包干給各班，嚴格要求各班始終要保持干凈。規(guī)定總務處每周三檢查一次，好的表揚，不好的批評，并強調及時搞好。年終總評，并把總評結果列為政績考核內容。我們還按規(guī)劃整治學校的場地，體育運動場，種樹、種花、種果，綠化學校環(huán)境。

六。加強衛(wèi)生安全工作。為了做好學校的衛(wèi)生安全工作，我對學校的飲食衛(wèi)生安全工作進行全面檢查，認真檢查了學校的食堂，以及學校周邊的小炒小賣。還深入教室、實驗室、圖書室、師生宿舍查看電路。實驗物品和走廊欄桿等安全防范設施。并嚴格要求學生食堂、小賣布的攤點要提高安全警惕，嚴把購菜關等易引起食物中毒的瓜菜。在重點抓好食物中毒的同時，還加大宣傳教育力度，通過健康常識課等途徑對全體學生進行飲食衛(wèi)生和預防食物中毒常識教育，提高學生自我防范能力，確保學生健康成長。

七。加強對住校生的管理。為了做好對住校生的管理工作，我除了安排校警人員輪流值班外，學校領導還經常深入學生宿舍檢查監(jiān)督，嚴格管理，不允許住校生上課時間在宿舍里閑聊、睡覺或聚眾DU博;不許在休息時間大聲喧嘩，擾亂他人休息;不許損壞學校的門窗、睡床或在墻上亂刻、亂涂、亂畫、亂釘;不得在宿舍里擅自拉電、安裝插座，使用電爐煮飯等等，如果發(fā)現(xiàn)從嚴處理。

一年來，雖然做了這些工作，取得了一點成績，但與檔的要求還相差很遠，現(xiàn)在還存在了一些問題。

1。學校的校容校貌整治尚未符合要求。

2。學校的水井還不夠，干旱季節(jié)師生用水緊缺。

3。大便所不符合要求。

為了把上述問題解決好

①要靠上級領導的重視和支持。

②就要靠全體教職員工的共同努力。

基層后勤述職報告范文第14篇

一、工作情況：

做為服務布副經理，我負責分管服務布日常工作、辦公室工作、供暖、維修及隨隊服務工作。一年來，本人比較圓滿地完成了分管范圍內的各項工作及各級領導布置的臨時任務。今年年初，生產服務中心退租后柳塔一處公寓，在李家畔新租賃二處公寓，用以安排中心職工住宿。

為此，我能夠做到提前著手，提前準備，在搬遷過程中緊盯在現(xiàn)場，與服務布各位領導密切配合，對于新場所的設備、設施進行徹底檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時與有關布門解決，通過一系列的工作，圓滿完成了公寓搬遷工作。進入冬季，供暖工作是所有工作中的重中之重，我深感責任重大。

在9月份便開始籌備供暖工作，檢修管網，通過一個月的全面檢修、保養(yǎng)，提前15天供暖。同時加強日常維修保養(yǎng)，確保設備正常運行。堅決杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象的發(fā)生，避免了因小事而出現(xiàn)故障，為供暖工作提供了保障。同時，組織維修班對各場所冬季“三防”設施設備進行了全面檢查，排除不安全因素，要求職工杜絕“三違”。同時參與制定了冬季保供暖措施，為各項工作提供了安全保障。

隨隊服務工作是服務布有別于其他單位的一項專門工作，為保證服務質量，我與幾名隨隊服務人員密切配合，能夠做到提前進入、提前安排。施工完畢后，會同中心相關布門做好各項收尾工作，一年來沒有因安排不到位而影響服務質量。

二、工作中存在的問題：

一是協(xié)調平衡工作不太理想。主要表現(xiàn)在有些事情協(xié)調不全面，協(xié)調不到位，平衡得不盡合理，影響了工作效率；二是管理工作粗放，不夠精細，落實不到位，缺乏監(jiān)督檢查的力度。

三、下步工作設想：

1、鞏固成果，吸取教訓，進一步明確分管場所工作的指導思想，細化職責分工，牢固樹立服務思想，為中心做好服務。

2、掌握特點，總結規(guī)律，提高工作水平。

3、增強創(chuàng)新意識，不斷提高服務水平。一是繼續(xù)保證各項工作的有序運轉；二是充分發(fā)揮溝通、協(xié)調作用，積極協(xié)調內外、溝通上下；三是進一步做好督促檢查工作，深入場所了解落實情況，并及時做好信息反饋；四是做好領導臨時交辦的各項工作。

基層后勤述職報告范文第15篇

20xx年很快又過去了，我園后勤工作，遵循本園總體工作思路和后勤工作計劃，以提供良好的物質條件和優(yōu)質的后勤服務為重點，在工作中始終堅持以“服務”為宗旨，強化后勤工作人員素質，提高辦事的實效性?，F(xiàn)總結如下：

一、加強員工思想建設，強化責任意識

幼兒園后勤員工主要有：安全保衛(wèi)員、水電工、食堂炊事員、食堂管理員、采購員、保潔人員和司機等。這些員工的基本素質高低會直接影響到后勤服務的質量，也影響到幼兒園教育教學的質量。英國學者福爾克在《漫談幼兒園管理》一書中所強調的:“管理本質上就是人的間題，這一事實比任何看法都更為重要。”因此，加強隊伍建設，提高人的素質，重視管理中“人”的因素，是搞好幼兒園后勤管理的核心問題。具體來說有以下幾方面:

1.提高職業(yè)認識，堅持服務至上。后勤員工必須人人明確，后勤工作在幼兒園整個工作系統(tǒng)中的地位及其重要意義，認識到后勤管理一頭牽連著為教育教學和培養(yǎng)人才服務的重任，另一頭涉及的是師生吃、住、行、用等一些非常具體的事務。它的每一件事，哪怕很細小，都事關幼兒園工作全菊，所謂“牽一發(fā)而動全身”。后勤員工必須糾正現(xiàn)有的對“服務”的錯誤觀念，即將服務看作是“侍候人”、低人一等的事，而必須視服務為自己的天職，一切為師生著想，一切為教育、教學第Y線服務。

2.加強職業(yè)道德教育。后勤工作常常一年忙到頭，而意見和批評聲經常會有的，因此，后勤員工必須具備較高的職業(yè)道德。我們提出了十六個字的方針:“默默奉獻，身先士卒，辦事公道，勤儉持家?！奔訌姾笄趩T工的政治理論學習、全方位提高后勤員工政治素質和業(yè)務素質的決定。本學期堅持每周召開一次全體員工(含臨時工)會議，進行一小時的集中學習,學習做到有組織、有計劃、有內容。通過學習,統(tǒng)一思想認識,消除錯誤觀點,變原來的被動服務為主動服務。

3.強化業(yè)務素質。傳統(tǒng)的后勤工作管理,是一種經驗型、事務型的管理模式。無事無人問,有事下命令,后勤員工紀律松懈,工作效率低,服務質量差,嚴重影響了幼兒園整體工作的推進。因此需要對后勤人員要強化業(yè)務素質的培訓，但考慮到后勤員工層次復雜。所以，我對后勤員工業(yè)務素質的要求不搞一刀切，而是根據不同的層次，提出不同的要求，運用各種不同的形式進行培訓強化，從而掌握現(xiàn)代管理手段，提高科學管理的水平。

二、人性管理

1.樹立全天候服務的意識

幼兒園后勤工作的主要特點便是工作時間上的不規(guī)律性，這是由后勤工作的性質決定的，要使后勤員工樹立全天候服務的工作意識。

后勤工作，事情的發(fā)生隨機性強，出乎人們預料的事件多，如停水、停電、機器損壞等等，這就要求后勤工作員工，必須隨叫隨到，能夠及時迅速地處理突發(fā)事件，保障幼兒園其它工作的順利進行。

2.靈活安排時間

在時間上對員工的管理，要做到既堅持制度，又靈活對待，使后勤員工在工作時間上既不能流于隨意，又能做到堅守崗位，保證幼兒園工作的物質供應及各項服務的到位。在時間的安排上，切忌把后勤員工困在自己的崗位上。如果一件事情只需要一個小時就能解決的，卻一定要一個人花一天的時間在這件事情上，必然要導致人力的浪費，并且導致工作的低效。對待后勤員工的管理必須要實行人性化管理，而不能生硬的采用管理規(guī)章。人的行為是由他的動機所推動的，而他的動機是以其需要為基礎的。這是心理學所揭示的一條規(guī)律。因此，要調動員工的工作積極性和對員工進行思想政治教育，都不能回避如何滿足員工個人需要的問題。

三、建立和完善各項管理制度，確保校園安全。

1、切實加強領導，幼兒園將繼續(xù)建立健全由園長為第Y責任人的校園安全工作領導小組，園長為組長，后勤主任為副組長，組員由后勤教師、保健老師、年級組長和各條線負責人組成。形成園長直接領導，定期對全體教職工進行安全教育，增強教職工的責任感。本學期編寫了豐臺第Y幼兒園《安全管理手冊》和《食堂管理手冊》兩本手冊，手冊詳細闡明了園所安全管理和食堂管理的重要性以及各種規(guī)章制度和應急預案，并全面整理了食堂和安全各領域需要記錄的各種表格，手冊的編寫對今后我園后勤規(guī)范化管理起到了促進作用。在本學期還組織全體教職工認真學習上級轉發(fā)的各種安全教育、安全檢查等文件，讓大家明確到安全工作和幼兒的飲食安全是人命關天的大事，安全工作人人有責，使教職工在思想上對安全工作高度重視，齊抓共管，為全園師生營造一個安全、安靜、和諧、健康的學習和工作環(huán)境。

2、加強安全管理，為了確保幼兒能夠生活在一個健康安全的環(huán)境中，我園堅持“安全第Y、預防為主”的方針，制定和完善了安全工作的一系列規(guī)章制度和各種記錄表格，對幼兒園的值班巡視、門衛(wèi)管理等相關人員進行學習培訓，增強他們的工作使命感和責任感以及處置突發(fā)事件應急事件的應變能力，另外，規(guī)定保安人員每天至少二次進行校園安全檢查巡視并且有記錄，安全員每周進行一次全面的安全大檢查，對檢查出的問題和隱患、立刻報告第Y責任人進行整改，規(guī)定一般問題不超過二十四小時，一時不能解決的問題，馬上組織力量，利用雙休日進行修復，徹底排除不安全因素，確保教育教學的正常開展。

3、開展安全培訓活動，安全工作重于泰山，幼兒的安全防范一直是幼兒園工作的重點，為此進一步加強普及消防安全知識，切實加強幼兒園消防安全意識，提高全體師生對突發(fā)事件的應急能力，使幼兒從小具備消防安全意識，做到在發(fā)生火災時能臨危不亂、有序的、迅速的按照消防逃生路線安全疏散，確保生命安全。本學期組織各園老師進行了消防安全培訓，并組織剛入職的新老師進行了消防設備的使用培訓課，使全園教師在思想和技能上有了較大提高，使消防安全工作方面做到防范于未然。

四、后勤服務工作

(一)日常工作

1、以飽滿熱情的精神狀態(tài)迎接每日的工作。

2、監(jiān)督各班教室和保健醫(yī)晨檢情況，關注每個幼兒的身體情況。

3、檢查后勤人員上崗情況及時安排缺勤人員的工作任務。

4、檢查園舍、設備設施、消防器材、活動器械的安全，發(fā)現(xiàn)問題及時維修，確保師生安全。

5、檢查廚房衛(wèi)生情況。檢查飲食、飲水衛(wèi)生。

6、抓好廚房的營養(yǎng)衛(wèi)生監(jiān)督，做好食物檢驗。

7、檢查幼兒和教職工的伙食，定期傾聽家長、保教人員對后勤工作的意見，并及時改進。

8、定期檢查營養(yǎng)測算和食品用量，保證幼兒各種營養(yǎng)平衡，杜絕食物中毒，控制伙食費?？顚Ｓ?，做到科學配膳、合理開支。

9、有計劃的采購園內設備、辦公用品、清潔用品等。

10、安全工作的檢查，經常檢查大型玩具及電器等，及時改善、維修全園設備，消除不安全隱患。

11、做好幼兒園的園舍維修、水電供應、衛(wèi)生設施、倉庫管理等項工作。

12、接待家長，解決一些突發(fā)事情。

(二)施工工作

今年我園增加了第六個園西菊園，從年初開始做了許多必要的準備工作，比如西菊園項目裝修的項目立項、材料評審、項目的招投標以及7月-10月的裝修工作。東大街園進行了后勤人員辦公用房的增建、創(chuàng)意木工坊遮陽棚的增建、職工之家和水房的改造、臨建庫房的增建、幼兒沙坑游戲區(qū)改造、中心院地面的木地板鋪裝、餐廳大門休閑區(qū)改造、大班玩具房的改造;民族園進行了幼兒睡室粉刷、幼兒盥洗室和衛(wèi)生間的改造、餐廳走廊、多功能教室裝修、大門兩側的校園文化建設和圖使館裝修;豐益園進行了北操場的塑膠鋪裝、北操場消防管道的更換、一層食堂和二層餐廳的裝修以及所有教室門的換裝工作;順八園進行了所有幼兒衛(wèi)生間的裝修和外樓道的施工工作。

(三)接待工作

1、接待外來教師參觀學習。

2、接待了北京市幼兒園半日評優(yōu)活動。

3、接待北京市教委領導和區(qū)教委領導對我園安全檢查指導工作。

4、接待了挪威和新加坡同仁對我園的指導工作。

(四)日常維修

1、每天上班，后勤相關人員都要對水電線路、熱水器和各班教室進行檢查，檢查其是否完好、暢通，有無損壞的開關、插頭及水管，對損壞的設施進行及時更換。對于分園，利用每天送貨的機會，有針對性地對分園報上來的維修項目進行維修，并且利用這個機會對分園進行走訪檢查。

2、做好后勤保障工作。今年我園的公開課、評優(yōu)課以及來我園參觀學習的外單位老師等接待活動較往年增加了許多，我后勤服務中心全力以赴，做好各項優(yōu)質服務，保證各類活動正常有序進行。

3、做好幼兒園設施的維護工作。隨著幼兒園各種設備設施使用年限的增加需要小修小補的事情可以說天天都在發(fā)生，我們都能力所能及地加以處理好，后勤人員本著節(jié)約的原則，自己動手做些小修理，如：門窗、門鎖、電燈等，并做到隨叫隨到。

4、積極做好幼兒園綠化工作。加強幼兒園綠化的管理，保證了花草樹木的正常生長，美化校園，綠化校園，為師生提供了良好的教育教學環(huán)境。本學期分別給東大街園、豐益園、民族園和順八園栽種了各種苗木，如海棠樹、石榴樹、柿子樹、櫻桃樹，地上栽了月季花。使校園成為四季常青、瓜果累累、月月飄香的花園。另外，根據樹種不同，還分別做了樹牌，標明樹名。

(五)、創(chuàng)新工作

本學期為了進一步加強食堂用餐的調味、改善飯菜質量、提高服務水平。食堂工作人員廣泛征求教師的意見，并及時查找解決存在的問題。為扎實提高飯菜質量，解決教職工提出的存在問題，合理配餐、注重營養(yǎng)、講究健康，以家常飯為標準，根據季節(jié)、氣溫等外布條件及時調整食物結構，確保提供營養(yǎng)、衛(wèi)生的食品。在主食花樣上，各園食堂炊事員發(fā)動群眾，開動腦筋，再結合專業(yè)書籍的學習創(chuàng)作了20多種新的花樣，為我園幼兒提供了豐富多彩的食物。另外，本年度還組織了我園首屆炊事員晉級大賽，提高了炊事員的技能，以便更好地為師生服務。

五、存在問題及今后努力改進的方向

后勤管理，較于教育教學來說，零散、瑣碎的事務性事情明顯要多很多，這頭手邊事情還未完，那邊又有事情突現(xiàn)。只有不斷的調整自己心態(tài)、在問題中不斷的反思自己工作方式，尋求突破口，以求改變被動的工作菊面，把工作質量完成得更好。

1.重視員工的合理需要

美G的心理學家馬斯洛認為，人類的需要有五個層次構成:生理需要——安全需要——歸屬和愛的需要——尊重的需要——自我實現(xiàn)的需要，需要遞次增高。根據需要層次論，我們首先關心員工的低層次需要，了解他們的家送生活，有難就幫，解決后顧之憂等等，努力做到“雪中送炭”。其次，重視開發(fā)員工的高級需要，例如開展一些集體活動，讓員工體會到集體的關心和尊重;采用民主參與的管理模式，提供員工充分施展才能的機會，使員工認識到自身的價值，從而實現(xiàn)自我。

人非草木，孰能無情。在工作中，我深深地體會到，只有不斷進行感情投Z，根據條件積極主動地滿足員工的合理需要，才能極大地激發(fā)員工的工作積極性，發(fā)揚奉獻精神。這樣，再臟、再臭、再苦、再累的事，廣大員工也會努力地去完成。

2、努力提高自己思想意識

思想決定行動。在工作中，我總是會遇到一些難題。對待難題有兩種思想：一種是不怕難，想方設法解決問題，千方百計消滅問題，結果是圓滿完成任務;一種是面對難題，一籌莫展，選擇逃避，結果是問題依然存在，任務也不會完成。造成兩種結菊不同的關鍵就是思想意識。有什么樣的思想意識，就有什么樣的工作效果。對待工作，要有一種“事業(yè)心”，不能抱著得過且過的心態(tài)，要把工作當成事業(yè)，而不是職業(yè)和謀生的手段。要強化執(zhí)行意識。同樣一件事，“要我做”和“我要做”兩種不同的意識，必然導致兩種截然不同的成效和結果，在提高執(zhí)行力建設方面，同樣存在著“要我執(zhí)行”和“我想執(zhí)行”兩種狀況，效果也會完全不一樣。今后要想認真完成組織工作，就應該樹立起執(zhí)行意識，營造有利于執(zhí)行的思想和工作氛圍。

3、今后發(fā)展方向

在今后的發(fā)展中，首先，還是要不斷完善各種制度，搞活用人機制，建立一支熱心為教學服務，熟悉業(yè)務，能動手實干，特別是具有高度食品衛(wèi)生安全意識、責任感和主人翁意識的后勤工作隊伍，使后勤工作成為幼兒園發(fā)展的堅強后盾。其次，不斷加強、完善后勤的規(guī)范化、精細化、數字化管理工作，務求把每個細節(jié)做好，把服務做到位，讓全園師生滿意。

以上為我本學期的后勤工作總結，雖存著一定的工作成效，但仍然存在一些不足，我們將在今后的工作中，不斷加強學習，努力提高自身的修養(yǎng)，把后勤保障工作做的更好、更扎實，使我園真正成為服務更規(guī)范、管理上臺階的幼兒園。

基層后勤述職報告范文第16篇

學校后勤工作千頭萬緒，只有端正工作態(tài)度，加強服務意識，才能把工作做好，一學期來，總務處主要完成了下列工作：

1、對會議室進行了粉刷布置。

2、對校園內地面進行了修補，所有的電棒也重新維修或更換。

3、統(tǒng)一為數學教師班級配備了教學工具一套。

4、對各個布室進行了清掃整理。

5、對學校花樹進行了多次修剪。

6、給各個教室安裝了取暖爐。

通過以上一系列的工作，使學校面貌有了新的改觀，并進一步推動了學校的教育教學工作。

基層后勤述職報告范文第17篇

尊敬的XX領導：

從20xx年任職后勤管理工作已經將近三年了，在趙校長的正確領導下，和全校行政人員及老師們的幫助下，我在后勤管理和思想意識方面有了長足的進步，對后勤管理工作有了更深層的認識，本著學校勤儉辦學的理念和一心為公的辦事原則，遵循為教育教學服務、為師生服務這一宗旨開展工作。我時常提醒自己要做好工作，不辜負領導和同志們對我的信任，努力提高老師們對總務工作的滿意度。工作中能自己做的事自己做。