安全生產(chǎn)變化管理工作制度范文多篇合集

專(zhuān)業(yè)文檔，歡迎下載！ 安全生產(chǎn)變化管理工作制度范文多篇合集安全生產(chǎn)變化管理工作制度安全生產(chǎn)變化管理工作制度

為強(qiáng)化礦井安全生產(chǎn)變化的管理，掌控現(xiàn)場(chǎng)變化情況，同時(shí)實(shí)現(xiàn)主動(dòng)全面性預(yù)測(cè)變化、科學(xué)增加變化、有效率掌控變化，真正把變化全面落實(shí)在基層、全面落實(shí)在現(xiàn)場(chǎng)，著重于從人員、時(shí)段、“三工”和環(huán)境變化四個(gè)方面狠抓管控，提升安全管理力度、精度，構(gòu)筑透明化、簡(jiǎn)約、高效率的安全生產(chǎn)體系，同時(shí)實(shí)現(xiàn)變化條件下的安全生產(chǎn)，特制訂本規(guī)定。

一、人員變化

(一)、嶄新工人進(jìn)礦

1、必須展開(kāi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)考試合格，獲得適當(dāng)安全資格證后，方可上崗上崗。

2、由單位非政府自學(xué)有關(guān)規(guī)程措施，經(jīng)考試合格后，方可專(zhuān)門(mén)從事施工作業(yè)。

3、簽定師徒協(xié)議，在師傅率領(lǐng)和指導(dǎo)下展開(kāi)作業(yè)，并努力做到同上同薩蘭勒班縣歇息。

(二)、調(diào)職人員

1、本專(zhuān)業(yè)內(nèi)調(diào)職人員，由借予單位非政府自學(xué)規(guī)程、措施，并經(jīng)考試合格后，方可上崗工作。

2、跨專(zhuān)業(yè)調(diào)職人員，必須展開(kāi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)考試合格，獲得安全資格證后，方可上崗工作。

(三)、黃繼妍早班人員

1、黃繼妍早班人員就是指“六假”、出外培訓(xùn)、旅游等黃繼妍一周及以上人員。

2、黃繼妍早班人員上崗前，必須再次貫徹落實(shí)自學(xué)規(guī)程措施，并由本人蓋章證實(shí)。

3、單位值守領(lǐng)導(dǎo)或負(fù)責(zé)管理分工的班組長(zhǎng)必須向其交代本班組施工現(xiàn)場(chǎng)安全重點(diǎn)和注意事項(xiàng)。

(四)、人員變化管理由單位行政主管負(fù)責(zé)管理

二、時(shí)段變化

(一)季節(jié)變化

由礦專(zhuān)業(yè)分管負(fù)責(zé)人會(huì)同，非政府有關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員制訂針對(duì)性措施，并嚴(yán)格執(zhí)行。

(二)、關(guān)鍵節(jié)假日(雙休日)的安全控制

1、安全生產(chǎn)管理部門(mén)必須強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)督檢查，保證安全監(jiān)管不失控。

2、各科室、隊(duì)組須存有干部在現(xiàn)場(chǎng)值班作業(yè)，統(tǒng)一指揮安全生產(chǎn)，并搞好安全關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位嚴(yán)格把關(guān)工作。

(三)、生產(chǎn)班關(guān)鍵時(shí)段掌控

中、夜班及早班下半班、交接班時(shí)間，現(xiàn)場(chǎng)跟班干部、班組長(zhǎng)、環(huán)評(píng)員、安瓦員“四員”必須強(qiáng)化檢查環(huán)評(píng)，PORPOISES安全、質(zhì)量關(guān)。

三、“三工”變化

(一)、工藝變化

生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝變化，由各分管副礦長(zhǎng)、總工程師會(huì)同，非政府各科室負(fù)責(zé)人及技術(shù)主管舉行現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，并構(gòu)成會(huì)議紀(jì)要。技術(shù)主管根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)會(huì)議紀(jì)要，基本建設(shè)針對(duì)性安全技術(shù)措施，并非政府職工展開(kāi)自學(xué)和考試。

(二)、工序變化

生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工序變化，由各分管副礦長(zhǎng)親自精心安排，搞好工序調(diào)整工作。

(三)、工具變化

現(xiàn)場(chǎng)采用的工具變化，必須由供應(yīng)部門(mén)向采用單位提供更多質(zhì)量合格的生產(chǎn)工具，及時(shí)對(duì)調(diào)質(zhì)量不合格的工具;工具采用人員必須按采用表明恰當(dāng)采用，有權(quán)婉拒采用質(zhì)量不合格工具。

(四)“三工”變化由各分管副礦長(zhǎng)、科室負(fù)責(zé)人或現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人，根據(jù)職責(zé)權(quán)限負(fù)責(zé)管理。

四、環(huán)境變化

(一)、施工地點(diǎn)變化

1、由各分管副礦長(zhǎng)、總工程師會(huì)同舉行現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，科室負(fù)責(zé)人及施工單位負(fù)責(zé)人、技術(shù)主管出席，并構(gòu)成會(huì)議紀(jì)要。施工單位技術(shù)主管根據(jù)會(huì)議紀(jì)要，基本建設(shè)安全技術(shù)措施。

2、施工單位步入施工地點(diǎn)施工前，必須經(jīng)過(guò)各科室聯(lián)手環(huán)評(píng)合格。

3、施工單位技術(shù)主管負(fù)責(zé)管理非政府職工展開(kāi)代萊規(guī)程、措施自學(xué)和考試，并表達(dá)有關(guān)措施。

4、施工前，各工種崗位必須先檢查，辨認(rèn)出問(wèn)題及時(shí)處理和匯報(bào)。正常生產(chǎn)的班次，必須存有領(lǐng)導(dǎo)干部值班作業(yè)。

(二)、地質(zhì)條件變化

1、盾構(gòu)面發(fā)生地質(zhì)變化時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)跟班干部向礦調(diào)度室和單位值守領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，調(diào)度室必須及時(shí)向職能科室匯報(bào)。

2、職能科室必須及時(shí)向分管副礦長(zhǎng)、總工程師匯報(bào)，總工程師必須立即非政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人及技術(shù)人員舉行現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，研究制訂適當(dāng)?shù)陌踩夹g(shù)措施，并構(gòu)成會(huì)議紀(jì)要。

3、技術(shù)人員根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)會(huì)議紀(jì)要，基本建設(shè)針對(duì)性安全技術(shù)措施。

4、技術(shù)人員負(fù)責(zé)管理非政府出席施工人員自學(xué)措施，并展開(kāi)親筆簽名證實(shí)。

5、職能科室必須強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)管，并監(jiān)督安全技術(shù)措施在現(xiàn)場(chǎng)全面落實(shí)落空，保證地質(zhì)變化條件下的安全生產(chǎn)。

(三)、單項(xiàng)工程施工

1、單項(xiàng)工程動(dòng)工前，必須由分管副礦長(zhǎng)、總工程師及以上領(lǐng)導(dǎo)會(huì)同，有關(guān)科室及施工單位負(fù)責(zé)人出席，對(duì)其展開(kāi)會(huì)審，并構(gòu)成會(huì)議紀(jì)要。

2、施工單位技術(shù)主管基本建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)安全技術(shù)措施，并經(jīng)會(huì)審核準(zhǔn)。

3、施工單位技術(shù)主管負(fù)責(zé)管理非政府所有出席單項(xiàng)工程施工的人員展開(kāi)自學(xué)，并親筆簽名證實(shí)。

4、施工單位向安監(jiān)科遞交動(dòng)工申請(qǐng)報(bào)告，并經(jīng)審查核準(zhǔn)。

5、施工現(xiàn)場(chǎng)明晰選定施工負(fù)責(zé)人和安全負(fù)責(zé)人。

6、安監(jiān)科強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管，堅(jiān)決執(zhí)行“四不干活”原則，保證所有單項(xiàng)工程安全受控。

(四)、應(yīng)當(dāng)急性工作

現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生應(yīng)當(dāng)急性工作，由科室部門(mén)人員至現(xiàn)場(chǎng)協(xié)同，現(xiàn)場(chǎng)跟班干部精心安排工作，班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)管理對(duì)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員的安全監(jiān)管。

(五)、環(huán)境變化由礦各分管領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人或現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人，根據(jù)職責(zé)權(quán)限負(fù)責(zé)管理。

五、考核

對(duì)各類(lèi)變化掌控不妥當(dāng)?shù)?，按職?zé)權(quán)限，對(duì)有關(guān)責(zé)任人按不能合規(guī)直到輕微不履行職責(zé)考核，并處50～200元的罰款。煤礦安全教育培訓(xùn)工作檢查制度煤礦安全教育培訓(xùn)工作檢查制度

為了提升安全教育培訓(xùn)工作，真正起著培訓(xùn)目的，定期展開(kāi)檢查，特制訂本制度：

1、安監(jiān)站負(fù)責(zé)管理對(duì)從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)工作每半年展開(kāi)一次檢查，采取有效措施展開(kāi)考核和評(píng)估。

2、安監(jiān)站管理人員深入細(xì)致現(xiàn)場(chǎng)，融合培訓(xùn)內(nèi)容，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際問(wèn)題展開(kāi)猜謎，考查學(xué)員對(duì)科學(xué)知識(shí)的認(rèn)知和運(yùn)用情況。

3、對(duì)培訓(xùn)自學(xué)展開(kāi)理論知識(shí)評(píng)定，針對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容和我礦實(shí)際，由安監(jiān)站分類(lèi)撰寫(xiě)試題，對(duì)從業(yè)人員展開(kāi)考核，通過(guò)考試成績(jī)，評(píng)估意見(jiàn)反饋培訓(xùn)工作的質(zhì)量和從業(yè)人員的自學(xué)情況。

4、檢查從業(yè)人員自學(xué)期間執(zhí)勤情況。如果理論和課堂教學(xué)評(píng)定結(jié)果不及格又缺勤，則對(duì)其展開(kāi)適當(dāng)?shù)男姓幜P，并連帶所屬單位的負(fù)責(zé)人。

5、安監(jiān)站每次檢查評(píng)定的詳盡記錄，按照記錄融合執(zhí)勤情況，分析、評(píng)估教師和從業(yè)人員的教學(xué)、自學(xué)情況.就是教師的責(zé)任，則根據(jù)實(shí)際嚴(yán)格執(zhí)行強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)或?qū)ζ湔归_(kāi)行政處罰;就是從業(yè)人員的責(zé)任，則須要補(bǔ)習(xí)班和強(qiáng)化自學(xué)。調(diào)度員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制調(diào)度員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

一、負(fù)責(zé)管理當(dāng)值的生產(chǎn)協(xié)同工作，集中控制儲(chǔ)裝運(yùn)系統(tǒng)設(shè)備。

二、掌控當(dāng)值生產(chǎn)計(jì)劃及順利完成情況，順利完成當(dāng)值生產(chǎn)數(shù)據(jù)的記錄、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、整理及圖表的核對(duì)任務(wù)，努力做到臺(tái)帳、記錄干凈、確切、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤；并按公司調(diào)度的建議及時(shí)匯報(bào)生產(chǎn)情況。

三、鮑里索夫卡操作方式中，必須汪、粗、科東俄、慢，集中控制時(shí)，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行停在、供電制度及設(shè)備的興、停在制度，不得盲目操作方式。

四、努力做到每班三調(diào)度，隨時(shí)掌控生產(chǎn)情況，及時(shí)化解存有問(wèn)題，圓滿(mǎn)完成當(dāng)值任務(wù)；在交接班時(shí)，嚴(yán)苛按交接班制度繳、接班人。

五、經(jīng)常深入細(xì)致現(xiàn)場(chǎng)，介紹掌控改采、鑿、機(jī)、運(yùn)、通在、等各環(huán)節(jié)的動(dòng)態(tài)，及時(shí)、精確的協(xié)同生產(chǎn)。

六、搞好上情下達(dá)、下情呈報(bào)工作；認(rèn)真執(zhí)行調(diào)度業(yè)務(wù)保安制度。

七、出現(xiàn)事故時(shí)，首先介紹確切事故出現(xiàn)的事件、地點(diǎn)、原因、性質(zhì)等情況，然后按事故匯報(bào)程序逐級(jí)向有關(guān)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；同時(shí)必須調(diào)動(dòng)一切力量搞好救治統(tǒng)一指揮工作。

八、調(diào)度員必須存有高度的責(zé)任感和端正的工作態(tài)度，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，充分發(fā)揮調(diào)度職能作用，為我礦全面完成各項(xiàng)任務(wù)作出理應(yīng)的貢獻(xiàn)。機(jī)運(yùn)部事故分析處置制度機(jī)運(yùn)部事故分析處置制度

為了進(jìn)一步加強(qiáng)我部安全管理，保證崗位及人員的安全生產(chǎn)，達(dá)至杜絕或增加事故的目的，根據(jù)我部具體情況，特制訂機(jī)運(yùn)部事故分析處置制度。

一、非政府領(lǐng)導(dǎo)

副組長(zhǎng)：部長(zhǎng)

副組長(zhǎng)：書(shū)記副部長(zhǎng)

成員；科管人員機(jī)隊(duì)長(zhǎng)

二、職責(zé)

1、負(fù)責(zé)管理職工的安全教育，安全管理工作。

2、負(fù)責(zé)管理安全措施的制訂，貫徹落實(shí)、落實(shí)工作。

3、負(fù)責(zé)管理人身事故及關(guān)鍵性非傷亡事故，關(guān)鍵性機(jī)電事故的分析處置工作。

4、負(fù)責(zé)管理對(duì)工傷或事故出現(xiàn)后預(yù)防措施的制訂貫徹落實(shí)工作。

5、凡須要照料工或其他關(guān)鍵性事項(xiàng)都必須存有領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意。

三、分析處置規(guī)定

1、部當(dāng)天值守領(lǐng)導(dǎo)就是當(dāng)天安全生產(chǎn)的第一負(fù)責(zé)管理者，必須認(rèn)真負(fù)責(zé)上開(kāi)不好班前會(huì)，精心安排布置安全工作，表達(dá)礦及部有關(guān)安全生產(chǎn)的命令，調(diào)度員負(fù)責(zé)管理在調(diào)度日志上搞好記錄。

2、部?jī)?nèi)出現(xiàn)工傷及非傷亡事故，都必須立即匯報(bào)值班人員及機(jī)電調(diào)度，并在事故登記本上深入細(xì)致搞好記錄。

3、對(duì)影響生產(chǎn)兩小時(shí)以?xún)?nèi)機(jī)電事故，由部領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)電調(diào)度非政府當(dāng)事人當(dāng)天展開(kāi)分析，并在事故分析記錄本上貼影響事故原因、責(zé)任者、預(yù)防措施及處理意見(jiàn)。

4、凡屬人身及關(guān)鍵性非傷亡事故，必須及時(shí)匯報(bào)部領(lǐng)導(dǎo)，并由領(lǐng)導(dǎo)小組非政府人員展開(kāi)分析。

5、對(duì)事故的分析一定必須秉持事實(shí)求真務(wù)實(shí)及三不放過(guò)的原則，不謊報(bào)事故或捏造歪曲事故真相。

6、對(duì)事故分析材料需報(bào)礦有關(guān)部門(mén)時(shí)，必須由領(lǐng)導(dǎo)小組主管領(lǐng)導(dǎo)簽閱同意后，方可呈報(bào)。

四、獎(jiǎng)懲

1、對(duì)嚴(yán)肅查處關(guān)鍵性隱患，防止事故出現(xiàn)及阻止三違防止人身事故出現(xiàn)的職工，視情節(jié)給與表彰或獎(jiǎng)勵(lì)。

2、對(duì)辨認(rèn)出隱患而不匯報(bào)或職工匯報(bào)隱患而沒(méi)及時(shí)處理，導(dǎo)致事故的責(zé)任者，視情節(jié)給與一定的經(jīng)濟(jì)行政處罰。機(jī)運(yùn)區(qū)主扇司機(jī)崗位責(zé)任制機(jī)運(yùn)區(qū)主扇司機(jī)崗位責(zé)任制

1、愛(ài)惜設(shè)備，按時(shí)擦拭機(jī)注油展開(kāi)巡回檢查，例如辨認(rèn)出本人無(wú)法確定的故障，必須立即向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

2、必須練習(xí)不好基本功，津津樂(lè)道設(shè)備技術(shù)特征，用途促進(jìn)作用。熟練掌握各種運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)的操作方法，能嫻熟有誤地在建議時(shí)間內(nèi)順利完成風(fēng)向操作方式，對(duì)設(shè)備能可以上開(kāi)、可以維修保養(yǎng)、可以小修。

3、必須做好機(jī)電內(nèi)衛(wèi)生，努力做到窗明幾凈，設(shè)備光亮，油脂、備件合理堆滿(mǎn)，室外并無(wú)雜物、環(huán)境干凈。

4、深入細(xì)致核對(duì)運(yùn)轉(zhuǎn)日志和安全維護(hù)記錄，并看管不好車(chē)間工具、材料和各種資料。

5、必須特別注意機(jī)房?jī)?nèi)各種儀表命令數(shù)值的變化情況，并向有關(guān)部門(mén)及時(shí)匯報(bào)。預(yù)防煤層自然發(fā)怒管理制度1.預(yù)防煤層自然發(fā)怒管理制度

1、建立健全嚴(yán)防救火專(zhuān)職火檢機(jī)構(gòu)，每天負(fù)責(zé)管理對(duì)礦井范圍內(nèi)的冶煉工作面、采空區(qū)半封閉地點(diǎn)展開(kāi)循環(huán)分后區(qū)域檢查，對(duì)揭發(fā)的結(jié)果按規(guī)定建議匯報(bào)，重點(diǎn)問(wèn)題必須及時(shí)意見(jiàn)反饋。

2、對(duì)礦井各個(gè)區(qū)域必須及時(shí)鋪設(shè)灌漿管路展開(kāi)嚴(yán)防救火灌漿。全面落實(shí)每月的灌漿計(jì)劃，秉持管路檢查制度，對(duì)重點(diǎn)高溫火點(diǎn)及時(shí)實(shí)行均甩調(diào)整、堵住及灌漿等措施。

3、每月中旬舉行火檢分析會(huì)議，聽(tīng)取匯報(bào)可以，并針對(duì)礦井的情況展開(kāi)分析，各種檢查數(shù)據(jù)記錄必須核對(duì)情況意見(jiàn)反饋卡，保證信息靈、科東俄、慢。

4、對(duì)于防雷重點(diǎn)部位的氣體成分必須定期采樣分析。對(duì)半封閉的采空區(qū)及時(shí)堵住燒槍機(jī)。搞好地面灌漿東站的修理及設(shè)備維修保養(yǎng)，并在井下必要地點(diǎn)設(shè)置消防材料庫(kù)，防患于未然。石壕煤礦后勤公司安全生產(chǎn)責(zé)任制1、貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策和國(guó)家的法律、法規(guī)，結(jié)合實(shí)際制訂本單位安全管理制度;強(qiáng)化職工的安全教育與技術(shù)培訓(xùn)，進(jìn)一步增強(qiáng)職工的安全意識(shí)和技能。

2、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家《食品衛(wèi)生法》及飲食衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，搞好食堂衛(wèi)生安全管理及物品的安全供應(yīng)。

3、強(qiáng)化對(duì)走低容器和很大設(shè)備危險(xiǎn)源的安全管理。

4、嚴(yán)苛財(cái)經(jīng)制度。搞好防失、防盜、防雷工作。

5、嚴(yán)格執(zhí)行幼托及服務(wù)行業(yè)安全管理辦法和制度;強(qiáng)化安全防范措施，避免安全事故。

6、強(qiáng)化各住宅區(qū)域的管理，締造清爽、寧?kù)o、人與自然的定居環(huán)境;經(jīng)常非政府安全檢查，對(duì)檢查出來(lái)的事故隱患，立即自查。事故報(bào)告和分析處置制度事故報(bào)告和分析處置制度一、為拒絕接受事故教訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)行"四不放過(guò)"的原則，即為事故未明不放過(guò)、事故責(zé)任不明不放過(guò)、并無(wú)防范措施不放過(guò)、不能獲得教育不放過(guò)，必須努力做到一事故、一分析、一處置。二、看清事故原因，明晰責(zé)任者，總結(jié)事故教訓(xùn)，制訂防范措施，并核對(duì)事故分析記錄。三、事故出現(xiàn)后，必須快速按規(guī)定展開(kāi)匯報(bào)，對(duì)謊報(bào)事故、玩忽職守、違章統(tǒng)一指揮、勾結(jié)他人者，視情節(jié)嚴(yán)肅處理。四、通常機(jī)電事故分析必須存有機(jī)電科策劃分析，安監(jiān)部門(mén)出席；對(duì)關(guān)鍵性及以上事故，由礦長(zhǎng)或分管礦長(zhǎng)策劃分析，必要時(shí)非政府專(zhuān)門(mén)調(diào)查組展開(kāi)調(diào)查分析。五、在生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生機(jī)電事故影響礦井正常生產(chǎn)，由礦井值守領(lǐng)導(dǎo)非政府調(diào)度、安全、機(jī)電及有關(guān)人員現(xiàn)場(chǎng)非政府分析處置。神寧集團(tuán)白芨溝煤礦生活服務(wù)中心安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條每位員工必須依據(jù)《安全生產(chǎn)責(zé)任制》履行職責(zé)適當(dāng)?shù)穆氊?zé)，員工發(fā)生瀆職時(shí)單位必須根據(jù)其性質(zhì)、影響范圍、損失情況對(duì)責(zé)任人展開(kāi)行政處罰。

第二條員工有事無(wú)法上崗時(shí)，必須提早與單位黨政領(lǐng)導(dǎo)告假，班組長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)精心安排具備同種資質(zhì)的人員替崗作業(yè)，不得空崗。

第三條各班組當(dāng)崗位之間或某一項(xiàng)任務(wù)職責(zé)未明時(shí)，班組長(zhǎng)必須及時(shí)展開(kāi)協(xié)同化解。

第四條各崗位必須嚴(yán)苛按照《安全生產(chǎn)責(zé)任制》的規(guī)定履行職責(zé)，無(wú)法越權(quán)行事。

第五條當(dāng)本崗位工作任務(wù)發(fā)生關(guān)鍵性變化無(wú)法按規(guī)定順利完成時(shí)必須及時(shí)向單位主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，表明原因，并明確提出合理化建議。

第六條各崗位必須積極主動(dòng)出席單位非政府的其它義務(wù)活動(dòng)。

第七條值班人員必須努力做到經(jīng)常查閱公用設(shè)施與否較完整，有沒(méi)有被砸開(kāi)、損毀現(xiàn)象，防范盜竊。

第八條值班人員必須誠(chéng)檢查電源及電器設(shè)施，避免漏電、短路，辨認(rèn)出問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)，防止低壓線(xiàn)路火災(zāi)事故出現(xiàn)。企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任目錄企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任目錄

企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人在總經(jīng)理(經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理)領(lǐng)導(dǎo)下，履行職責(zé)財(cái)務(wù)管理職責(zé)。安全生產(chǎn)職責(zé)如下：

1．負(fù)責(zé)管理制訂本部門(mén)安全生產(chǎn)責(zé)任制。

2．參予制訂企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)劃和關(guān)鍵性事故隱患排查環(huán)境治理工作方案;全面落實(shí)關(guān)鍵性事故隱患環(huán)境治理專(zhuān)項(xiàng)資金。

3．參予核定企業(yè)年度安全費(fèi)用抽取和采用計(jì)劃;全面落實(shí)并監(jiān)督安全費(fèi)用的抽取和采用情況。

4．參予核定企業(yè)安全教育培訓(xùn)計(jì)劃并全面落實(shí)有關(guān)資金。

5．參予事故搶修救援，全面落實(shí)搶修救援資金;協(xié)調(diào)事故調(diào)查，協(xié)組事故調(diào)查組查清事故經(jīng)濟(jì)損失，全面落實(shí)事故防范措施自查資金。

6．按職責(zé)權(quán)限，嚴(yán)格執(zhí)行全面落實(shí)煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察行政罰款的繳納情況。

7．履行職責(zé)法律法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。威奢煤礦盾構(gòu)工區(qū)（機(jī)電）副區(qū)長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制威奢煤礦盾構(gòu)工區(qū)（機(jī)電）副區(qū)長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制

一、在區(qū)長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，幫助區(qū)長(zhǎng)狠抓本區(qū)安全生產(chǎn)工作，對(duì)分管范圍內(nèi)的安全工作正數(shù)輕易管理責(zé)任。

二、幫助區(qū)長(zhǎng)狠抓安全生產(chǎn)方法、法律、法規(guī)、煤礦“三小規(guī)程”及安全技術(shù)措施的現(xiàn)場(chǎng)落空。

三、幫助區(qū)長(zhǎng)狠抓統(tǒng)轄范圍內(nèi)的“一通三嚴(yán)防”工作，負(fù)責(zé)管理貫徹執(zhí)行“一通三嚴(yán)防”的有關(guān)制度、規(guī)定和措施。

四、幫助區(qū)長(zhǎng)狠抓盾構(gòu)工作面的頂板管理、火工品管理及放炮管理。

五、幫助區(qū)長(zhǎng)狠抓盾構(gòu)工作面的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和轄下范圍的文明生產(chǎn)。

六安全監(jiān)督檢查制度安全監(jiān)督檢查制度

1、礦設(shè)立“安全監(jiān)督檢查辦公室”，設(shè)立主任一名，工作人員2名，負(fù)責(zé)管理全礦每天每班的安全監(jiān)督檢查工人。2、“安監(jiān)辦”輕易受到礦長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)觸犯國(guó)家安全法律、法規(guī)和礦安全管理制度規(guī)定的責(zé)任者展開(kāi)查案，戒毒和行政處罰。3、“安監(jiān)辦”不定期下井，展開(kāi)安全檢查和查崗，每人每月下井嚴(yán)禁多于23次，每次下井檢查均必須并作“下井記錄”，對(duì)存有安全隱患的單位和“三違”者收到“自查通知單”和“三違行政處罰單”。4、對(duì)出現(xiàn)事故的單位和個(gè)人由“安監(jiān)辦”負(fù)責(zé)管理非政府查案，并做好專(zhuān)題記錄，按照“四不放過(guò)”的原則展開(kāi)查案（重大事故遞交礦長(zhǎng)和上級(jí)主管部門(mén)策劃查案）。5、對(duì)“安監(jiān)辦”的工作及工資報(bào)酬考核，只與安全工作及其安全效果掛勾，不與生產(chǎn)任務(wù)掛勾，以保證其安監(jiān)質(zhì)量，同時(shí)實(shí)現(xiàn)礦井安全目標(biāo)。職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度職業(yè)衛(wèi)生檔案管理制度

（一）為并使職業(yè)身心健康資料信息的收、歸類(lèi)、暫存、分析、意見(jiàn)反饋等過(guò)程實(shí)行規(guī)范化、檔案化管理，根據(jù)《煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害預(yù)防規(guī)定》第八條對(duì)職業(yè)病危害預(yù)防制度建設(shè)的建議，制訂本制度。

（二）職業(yè)身心健康檔案的基本內(nèi)容

1.職業(yè)病預(yù)防責(zé)任制文件；

2.職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)章制度；

3.作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素種類(lèi)目錄、崗位原產(chǎn)以及作業(yè)人員碰觸情況等資料；

4.職業(yè)病防水設(shè)施、應(yīng)急救援設(shè)施基本信息及其布局、采用、保護(hù)、檢修與更改等記錄；

5.作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢