股份支付學(xué)習(xí)課件

學(xué)習(xí)目標(biāo)：通過本章學(xué)習(xí)，要求了解股份支付及相關(guān)概念；掌握權(quán)益結(jié)算的股份支付的確認(rèn)、計(jì)量及會(huì)計(jì)處理；掌握現(xiàn)金結(jié)算的股份支付的確認(rèn)、計(jì)量及會(huì)計(jì)處理。

第九章股份支付7/3/20231

第一節(jié)股份支付概述

一、股份支付的定義及特征

股份支付——企業(yè)為獲取職工和其他方提供服務(wù)而授予權(quán)益工具或者承擔(dān)以權(quán)益工具為基礎(chǔ)確定的負(fù)債的交易。7/3/20232

股份支付的特征

1、股份支付是企業(yè)與職工或其他方之間發(fā)生的交易。

2、股份支付是以獲取職工或其他方服務(wù)為目的的交易。

3、股份支付的對(duì)價(jià)或其定價(jià)與企業(yè)自身權(quán)益工具未來的價(jià)值密切相關(guān)。7/3/20233授予日可行權(quán)日行權(quán)日出售日失效等待期(行權(quán)限制期)禁售期行權(quán)有效期圖18—1典型股份支付交易環(huán)節(jié)示意圖二、股份支付的四個(gè)環(huán)節(jié)

7/3/20234

1、授予日

——是指股份支付協(xié)議獲得批準(zhǔn)的日期。

“獲得批準(zhǔn)”——是指企業(yè)與職工或其他方就股份支付的協(xié)議條款和條件已達(dá)成一致，該協(xié)議獲得股東大會(huì)或類似機(jī)構(gòu)的批準(zhǔn)。7/3/20235

2、可行權(quán)日

——是指可行權(quán)條件得到滿足、職工和其他方具有從企業(yè)取得權(quán)益工具或現(xiàn)金的權(quán)利的日期。

等待期——是指可行權(quán)條件得到滿足的期間。即從授予日至或可行權(quán)日的時(shí)段。7/3/20236

3、行權(quán)日

——是指職工和其他方行使權(quán)利、獲取現(xiàn)金或權(quán)益工具的日期。

行權(quán)——是按期權(quán)的約定價(jià)格實(shí)際購買股票，一般是在可行權(quán)日之后到期權(quán)到期日之前的可選擇時(shí)段內(nèi)行權(quán)。7/3/20237

4、出售日

——是指股票的持有人將行使期權(quán)所取得的期權(quán)股票出售的日期。按照我國法規(guī)規(guī)定，用于期權(quán)激勵(lì)的股份支付協(xié)議，應(yīng)在行權(quán)日至出售日之間設(shè)立禁售期，其中國有控股上市公司的禁售期不得低于2年。7/3/20238

三、股份支付工具的主要類型

（一）權(quán)益結(jié)算的股份支付

權(quán)益結(jié)算的股份支付——是指企業(yè)為獲取服務(wù)以股份或其他權(quán)益工具作為對(duì)價(jià)進(jìn)行結(jié)算的交易。

以權(quán)益結(jié)算的股份支付最常用的工具有兩類：

限制性股票和股票期權(quán)。

限制性股票——是指職工或其他方按照股份支付協(xié)議規(guī)定的條款和條件，從企業(yè)獲得一定數(shù)量的本企業(yè)股票。

股票期權(quán)——是指企業(yè)授予職工或其他方在未來一定期限內(nèi)以預(yù)先確定的價(jià)格和條件購買本企業(yè)一定數(shù)量股份的權(quán)利。7/3/20239

（二）現(xiàn)金結(jié)算的股份支付

現(xiàn)金結(jié)算的股份支付——是指企業(yè)為獲取服務(wù)承擔(dān)以股份或其他權(quán)益工具為基礎(chǔ)計(jì)算確定的交付現(xiàn)金或其他資產(chǎn)義務(wù)的交易。

以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付最常用的工具有兩類：

模擬股票和現(xiàn)金股票增值權(quán)。除無需實(shí)際行權(quán)和持有股票之外，現(xiàn)金股票增值權(quán)的運(yùn)作原理與股票期權(quán)一樣，都是一種增值權(quán)形式的與股票價(jià)值掛鉤的薪酬工具。除無需實(shí)際授予股票和持有股票之外，模擬股票的運(yùn)作原理與限制性股票是一樣的。7/3/202310

第二節(jié)股份支付的確認(rèn)和計(jì)量

一、權(quán)益結(jié)算的股份支付的確認(rèn)、計(jì)量及處理

（一）換取職工服務(wù)的股份支付的確認(rèn)和計(jì)量原則以權(quán)益結(jié)算的股份支付換取職工提供服務(wù)的

——應(yīng)當(dāng)以授予職工權(quán)益工具的公允價(jià)值計(jì)量。7/3/202311

（1）完成等待期內(nèi)的服務(wù)或達(dá)到規(guī)定業(yè)績條件才可行權(quán)的換取職工服務(wù)的以權(quán)益結(jié)算的股份支付

——在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日，應(yīng)當(dāng)以對(duì)可行權(quán)權(quán)益工具數(shù)量的最佳估計(jì)為基礎(chǔ)，按照權(quán)益工具授予日的公允價(jià)值，將當(dāng)期取得的服務(wù)計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期費(fèi)用，同時(shí)計(jì)入“資本公積——其他資本公積”。7/3/202312（2）授予后立即可行權(quán)的換取職工服務(wù)的以權(quán)益結(jié)算的股份支付（如授予限制性股票的股份支付）

——應(yīng)當(dāng)在授予日按照權(quán)益工具的公允價(jià)值，將取得的服務(wù)計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或當(dāng)期費(fèi)用，同時(shí)計(jì)入“資本公積——股本溢價(jià)”。7/3/202313

(二)可行權(quán)條件

1、服務(wù)期條件

2、業(yè)績條件

（1）市場條件——是指行權(quán)價(jià)格、可行權(quán)條件以及行權(quán)可能性與權(quán)益工具的市場價(jià)格相關(guān)的業(yè)績條件，如股份支付協(xié)議中關(guān)于股價(jià)至少上升至何種水平才可行權(quán)的規(guī)定。

（2）非市場條件——是指除市場條件之外的其他業(yè)績條件，如股份支付協(xié)議中關(guān)于達(dá)到最低盈利目標(biāo)或銷售目標(biāo)才可行權(quán)的規(guī)定。7/3/202314

3、可行權(quán)條件的修改

企業(yè)有時(shí)可能需要修改授予權(quán)益工具的股份支付協(xié)議中的條款和條件，如調(diào)整行權(quán)價(jià)格或股票期權(quán)數(shù)量。

在會(huì)計(jì)核算上，無論已授予的權(quán)益工具的條款和條件如何修改，企業(yè)應(yīng)至少確認(rèn)按照所授予的權(quán)益工具在授予日的公允價(jià)值來計(jì)量獲取的相應(yīng)服務(wù),除非因不能滿足權(quán)益工具的可行權(quán)條件(除市場條件外)而無法可行權(quán)。7/3/202315

（四）股份支付的會(huì)計(jì)處理

1．授予日除了立即可行權(quán)的股份支付外，無論權(quán)益結(jié)算的股份支付還是現(xiàn)金結(jié)算的股份支付，企業(yè)在授予日均不做會(huì)計(jì)處理。7/3/202316

2．等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日（1）根據(jù)最新取得的可行權(quán)職工人數(shù)變動(dòng)等后續(xù)信息——預(yù)計(jì)可行權(quán)的權(quán)益工具的數(shù)量

◆在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)最新取得的可行權(quán)職工人數(shù)變動(dòng)等后續(xù)信息作出最佳估計(jì)，修正預(yù)計(jì)可行權(quán)權(quán)益工具數(shù)量。

在可行權(quán)日，最終預(yù)計(jì)可行權(quán)權(quán)益工具數(shù)量應(yīng)當(dāng)與實(shí)際可行權(quán)工具的數(shù)量一致。7/3/202317（2）根據(jù)預(yù)計(jì)可行權(quán)的權(quán)益工具數(shù)量和授予日權(quán)益工具的公允價(jià)值——確定計(jì)入成本或費(fèi)用和資本公積（其他資本公積）的金額，不確認(rèn)其后續(xù)公允價(jià)值變動(dòng)。當(dāng)期應(yīng)確認(rèn)的成本費(fèi)用金額

＝計(jì)算截至當(dāng)期累計(jì)應(yīng)確認(rèn)的成本費(fèi)用金額－前期累計(jì)已確認(rèn)金額

會(huì)計(jì)處理：借：管理費(fèi)用等

貸：資本公積——其他資本公積7/3/202318

3．可行權(quán)日之后——權(quán)益結(jié)算的股份支付，在可行權(quán)日之后不再對(duì)已確認(rèn)的成本費(fèi)用和所有者權(quán)益總額進(jìn)行調(diào)整。7/3/202319

4．在行權(quán)日的會(huì)計(jì)處理

借：銀行存款

（實(shí)際行權(quán)的權(quán)益工具數(shù)量×行權(quán)價(jià)）

資本公積——其他資本公積（實(shí)際行權(quán)的權(quán)益工具數(shù)量×授予日權(quán)益工具公允價(jià)值）

貸：股本

（實(shí)際行權(quán)的權(quán)益工具數(shù)量×面值）

資本公積——股本溢價(jià)

（差額）

7/3/202320

【例題1·計(jì)算題】

A公司為上市公司。A公司董事會(huì)批準(zhǔn)了一項(xiàng)股份支付協(xié)議。協(xié)議規(guī)定，

2007年1月1日，公司向其200名管理人員每人授予100份股份期權(quán)，這些人員從2007年1月1日起必須在該公司連續(xù)服務(wù)3年，服務(wù)期滿時(shí)才能以每股4元購買100股A公司股票。公司估計(jì)該期權(quán)在授予日的公允價(jià)值為每股15元。

2007年有20名管理人員離開A公司，A公司估計(jì)三年中離開的管理人員比例將達(dá)到20%；2008年又有10名管理人員離開公司，公司將管理人員離開比例修正為15%；2009年又有15名管理人員離開。7/3/202321

2011年12月31日（第五年末），155名管理人員全部行權(quán)，A公司股票面值為每股1元，管理人員以每股4元購買。

要求：計(jì)算A公司各年應(yīng)確認(rèn)的費(fèi)用和計(jì)入資本公積的金額，并編制相關(guān)會(huì)計(jì)分錄。7/3/202322【答案及解析】費(fèi)用和資本公積計(jì)算過程見下表：表－1單位：元年份計(jì)算當(dāng)期費(fèi)用累計(jì)費(fèi)用2007200×100×(1－20%)×15×1/380000800002008200×100×(1－15%)×15×2/3－80000900001700002009155×100×15－170000625002325007/3/202323會(huì)計(jì)處理：（1）2007年1月1日（授予日）：授予日不做處理。（2）2007年12月31日借：管理費(fèi)用等80000

貸：資本公積——其他資本公積80000（3）2008年12月31日借：管理費(fèi)用等90000

貸：資本公積——其他資本公積90000（4）2009年12月31日借：管理費(fèi)用等62500

貸：資本公積——其他資本公積625007/3/202324

2011年12月31日（行權(quán)日的會(huì)計(jì)處理）：借：銀行存款62000

資本公積——其他資本公積232500

貸：股本15500

資本公積——股本溢價(jià)2790007/3/202325

（五）回購股票進(jìn)行職工期權(quán)激勵(lì)企業(yè)以回購股票形式獎(jiǎng)勵(lì)本企業(yè)職工的，屬于權(quán)益結(jié)算的股份支付。企業(yè)回購股份時(shí)，應(yīng)按回購股份的全部支出作為庫存股處理，同時(shí)進(jìn)行備查簿登記。

（1）回購股份時(shí)：借：庫存股（回購股份的全部支出）貸：銀行存款

同時(shí)，在備查簿中：借：利潤分配——未分配利潤（實(shí)際支付的金額）貸：資本公積——其他資本公積7/3/202326（2）確認(rèn)成本費(fèi)用（在等待期內(nèi)每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日）借：成本費(fèi)用貸：資本公積——其他資本公積

（3）職工行權(quán)借：銀行存款（企業(yè)收到的股票價(jià)款）資本公積——其他資本公積（等待期內(nèi)資本公積中累計(jì)確認(rèn)的金額）貸：庫存股（回購的庫存股成本）資本公積——股本溢價(jià)（差額）7/3/202327

(六)換取其他方服務(wù)的股份支付的確認(rèn)和計(jì)量原則

（1）其他方服務(wù)的公允價(jià)值能夠可靠計(jì)量的

——應(yīng)當(dāng)按照其他方服務(wù)在取得日的公允價(jià)值，計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或費(fèi)用，相應(yīng)增加所有者權(quán)益。

（2）其他方服務(wù)的公允價(jià)值不能可靠計(jì)量但權(quán)益工具公允價(jià)值能夠可靠計(jì)量的——應(yīng)當(dāng)按照權(quán)益工具在服務(wù)取得日的公允價(jià)值，計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或費(fèi)用，相應(yīng)增加所有者權(quán)益。7/3/202328

二、現(xiàn)金結(jié)算的股份支付的確認(rèn)、計(jì)量及會(huì)計(jì)處理

（一）現(xiàn)金結(jié)算的股份支付的確認(rèn)、計(jì)量原則

1、完成等待期內(nèi)的服務(wù)或達(dá)到規(guī)定業(yè)績條件以后才可行權(quán)的以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付——在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日，應(yīng)當(dāng)以對(duì)可行權(quán)情況的最佳估計(jì)為基礎(chǔ)，按照企業(yè)承擔(dān)負(fù)債的公允價(jià)值金額，將當(dāng)期取得的服務(wù)計(jì)入資產(chǎn)成本或費(fèi)用和相應(yīng)的負(fù)債。7/3/202329

2、授予后立即可行權(quán)的以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付——應(yīng)當(dāng)在授予日以企業(yè)承擔(dān)負(fù)債的公允價(jià)值計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或費(fèi)用，相應(yīng)增加負(fù)債。◆企業(yè)應(yīng)當(dāng)在相關(guān)負(fù)債結(jié)算前的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日以及結(jié)算日，對(duì)負(fù)債的公允價(jià)值重新計(jì)量，其變動(dòng)計(jì)入當(dāng)期損益。7/3/202330（二）股份支付的會(huì)計(jì)處理

1、授予日——不做會(huì)計(jì)處理

除了立即可行權(quán)的股份支付外，無論權(quán)益結(jié)算的股份支付還是現(xiàn)金結(jié)算的股份支付，企業(yè)在授予日均不做會(huì)計(jì)處理。

◆授予日后立即可行權(quán)的情況在實(shí)務(wù)中較為少見。

7/3/202331

2、等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日（1）根據(jù)最新取得的可行權(quán)職工人數(shù)變動(dòng)等后續(xù)信息——預(yù)計(jì)可行權(quán)的權(quán)益工具的數(shù)量

◆在等待期內(nèi)的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)最新取得的可行權(quán)職工人數(shù)變動(dòng)等后續(xù)信息作出最佳估計(jì)，修正預(yù)計(jì)可行權(quán)權(quán)益工具數(shù)量。

在可行權(quán)日，最終預(yù)計(jì)可行權(quán)權(quán)益工具數(shù)量應(yīng)當(dāng)與實(shí)際可行權(quán)工具的數(shù)量一致。7/3/202332

（2）根據(jù)預(yù)計(jì)可行權(quán)的權(quán)益工具數(shù)量和資產(chǎn)負(fù)債表日當(dāng)日權(quán)益工具的公允價(jià)值——計(jì)算確認(rèn)成本費(fèi)用和相應(yīng)的應(yīng)付職工薪酬。

當(dāng)期應(yīng)確認(rèn)的成本費(fèi)用金額＝計(jì)算截至當(dāng)期累計(jì)應(yīng)確認(rèn)的金額－前期累計(jì)已確認(rèn)金額

會(huì)計(jì)處理：借：管理費(fèi)用等

貸：應(yīng)付職工薪酬——股份支付7/3/202333

3、可行權(quán)日之后——企業(yè)在可行權(quán)日之后不再確認(rèn)成本費(fèi)用，在相關(guān)負(fù)債（應(yīng)付職工薪酬）結(jié)算前的每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日以及結(jié)算日，對(duì)負(fù)債的公允價(jià)值重新計(jì)量，其變動(dòng)計(jì)入當(dāng)期損益（公允價(jià)值變動(dòng)損益）。

會(huì)計(jì)處理如下：借：公允價(jià)值變動(dòng)損益貸：應(yīng)付職工薪酬——股份支付7/3/202334

4、行權(quán)日——在可行權(quán)日，最終預(yù)計(jì)可行權(quán)權(quán)益工具數(shù)量應(yīng)當(dāng)與實(shí)際可行權(quán)工具的數(shù)量一致。

行權(quán)時(shí)的會(huì)計(jì)處理：借：應(yīng)付職工薪酬——股份支付貸：銀行存款7/3/202335

【例題2·計(jì)算題】甲股份有限公司（以下簡稱甲公司）有關(guān)股份支付的資料如下：（1）2006年11月，甲公司董事會(huì)批準(zhǔn)了一項(xiàng)股份支付協(xié)議。協(xié)議規(guī)定，2007年1月1日，甲公司授予200名中層以上管理人員每人100份現(xiàn)金股票增值權(quán)，這些人員從2007年1月1日起必須在該公司連續(xù)服務(wù)3年，即可從2009年12月31日起根據(jù)股價(jià)的增長幅度獲得現(xiàn)金，該增值權(quán)應(yīng)在2011年12月31日之前行使完畢。甲公司估計(jì)，該增值權(quán)在負(fù)債結(jié)算之前的每一資產(chǎn)負(fù)債表日以及結(jié)算日的公允價(jià)值和可行權(quán)后的每份增值權(quán)現(xiàn)金支出額如下：7/3/202336表-2

單位：元年份公允價(jià)值支付現(xiàn)金2007142008152009181620102120201125由專業(yè)人員確定

計(jì)劃規(guī)定7/3/202337

（2）2007年有20名管理人員離開公司，甲公司估計(jì)三年中還將有15名管理人員離開；2008年又有10名管理人員離開公司，甲公司估計(jì)還將有10名管理人員離開；2009年又有15名管理人員離開。7/3/202338（3）假定第三年末（2009年12月31日），有70人行使股票增值權(quán)取得了現(xiàn)金；第四年末（2010年12月31日），有50人行使了股票增值權(quán)；第五年末（2011年12月31日），剩余35人全部行使了股票增值權(quán)。

要求：（1）計(jì)算甲公司各資產(chǎn)負(fù)債表日應(yīng)計(jì)入費(fèi)用的金額和應(yīng)確認(rèn)的負(fù)債的金額。（2）編制甲公司自2007年至2011年各年的會(huì)計(jì)分錄。7/3/202339【答案及解析】

費(fèi)用和應(yīng)付職工薪酬計(jì)算過程單位：元

年份負(fù)債計(jì)算（1）支付現(xiàn)金（2）當(dāng)期費(fèi)用（3）2007(200-35)×100×14×1/3=77000770002008(200－40)×100×15×2/3=160000160000－77000=830002009(200－45－70)×100×18=15300070×100×16=112000153000－160000+112000=1050002010(200－45－70－

50)×100×21=7350050×100×20=10000073500－153000+100000=20500201173500－73500=035×100×25=8750087500－73500=14000總額299500299500其中：（3）=（1）-上期（1）+（2）7/3/2023402．會(huì)計(jì)處理：（1）2007年1月1日：授予日不做處理。（2）2007年12月31日借：管理費(fèi)用等77000

貸：應(yīng)付職工薪酬——股份支付77000（3）2008年12月31日借：管理費(fèi)用等83000

貸：應(yīng)付職工薪酬——股份支付830007/3/202341（4）2009年12月31日（可行權(quán)日）借：管理費(fèi)用等105000

貸：應(yīng)付職工薪酬——股份支付105000行權(quán)時(shí)：借：應(yīng)付職工薪酬——股份支付112000

貸：銀行存款1120007/3/202342

（1）2010年12月31日（可行權(quán)日之后的會(huì)計(jì)處理）借：公允價(jià)值變動(dòng)損益20500

貸：應(yīng)付職工薪酬——股份支付20500借：應(yīng)付職工薪酬——股份支付100000

貸：銀行存款1000007/3/202343（2）2011年12月31日借：公允價(jià)值變動(dòng)損益14000

貸：應(yīng)付職工薪酬——股份支付14000借：應(yīng)付職工薪酬——股份支付87500

貸：銀行存款875007/3/202344

【練習(xí)題】甲公司為國內(nèi)上市公司，董事會(huì)批準(zhǔn)了一項(xiàng)股份支付協(xié)議。協(xié)議規(guī)定，2008年1月1日，公司向其100名管理人員和100名銷售人員每人授予1000份股份期權(quán)，其中管理人員的可行權(quán)條件：從2008年1月1日起必須在該公司連續(xù)服務(wù)3年，服務(wù)期滿時(shí)才能以每股5元購買1000股甲公司股票。公司估計(jì)該期權(quán)在授予日的公允價(jià)值為每股18元。

2008年有10名管理人員離開甲公司，甲公司估計(jì)三年中離開的管理人員比例將達(dá)到20%；2009年又有8名管理人員離開公司，公司將管理人員離開比例修正為25%；2010年又有12名管理人員離開。7/3/202345

銷售人員的可行權(quán)條件：第一年末可行權(quán)條件為企業(yè)的銷售收入增長率達(dá)到40%；第二年末可行權(quán)條件為企業(yè)的銷售收入增長率兩年平均達(dá)到30%；第三年末可行權(quán)條件為企業(yè)的銷售收入增長率三年平均達(dá)到20%。甲公司估計(jì)該期權(quán)在授予日的公允價(jià)值為每股18元。2008年末，甲公司銷售收入增長率為35%，有6名銷售人員離開甲公司，甲公司預(yù)計(jì)2009年銷售收入增長率達(dá)到40%，因此預(yù)計(jì)將于2009年12月31日達(dá)到可行權(quán)狀態(tài)，同時(shí)預(yù)計(jì)2009年還將有12名銷售人員離開企業(yè)。2009年末，甲公司銷售收入增長率為20%，無法達(dá)到可行權(quán)條件。另外實(shí)際有10名銷售人員離開企業(yè)，預(yù)計(jì)2010年還將有10名銷售人員離開企業(yè)。

7/3/202346

2010年末，甲公司銷售收入增長率為20%，達(dá)到可行權(quán)條件。當(dāng)年實(shí)際有8名銷售人員離開企業(yè)。

要求：（1）計(jì)算甲公司各資產(chǎn)負(fù)債表日應(yīng)計(jì)入費(fèi)用和資本公積的金額。（2）編制甲公司自2008年至2010年各年的會(huì)計(jì)分錄。（3）假定146名職工全部在2011年6月30日行權(quán)，甲公司股份的面值為每股1元，編制職工行權(quán)時(shí)的會(huì)計(jì)分錄。7/3/202347年份計(jì)算當(dāng)期費(fèi)用累計(jì)費(fèi)用2008100×1000×(1－20%)×18×1/34800004800002009100×1000×(1－25%)×18×2/3－480000420000900000201070×1000×18－9000003600001260000【答案】（1）計(jì)入管理費(fèi)用的金額計(jì)算如下：單位：元

7/3/202348年份計(jì)算當(dāng)期費(fèi)用累計(jì)費(fèi)用2008（100－6－12）×1000×18×1/27380007380002009（100－6－10－10）×1000×18×2/3－7380001500008880002010（100－6－10－8）×1000×18