安檢機構(gòu)年度報告制度樣本（4篇）

第3頁共3頁安檢機構(gòu)年度報告制度樣本安檢機構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員和管理人員的崗位職責一、經(jīng)理a、對本公司的工作全面負責，組織貫徹執(zhí)行國家有關方針、政策、法律、法規(guī)；經(jīng)理主持全公司的業(yè)務和行政管理工作，負責組織機構(gòu)的設置、職能分配和資源配置；b、負責質(zhì)量管理體系的策劃，制定本公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標，審查并批準、發(fā)布實施《質(zhì)量手冊》；c、全面負責全公司的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、行政等各項工作，特別是抓好全面質(zhì)量管理工作、切實保證檢測質(zhì)量；負責簽發(fā)本公司發(fā)出的文件；主持制定本公司各項規(guī)章制度，并檢查貫徹情況；d、定期召開全公司人員工作會議，對一定時期內(nèi)的工作進行總結(jié)，對存在的問題及時進行整改；e、負責定期向主管部門提交工作報告，包括本公司的長遠規(guī)劃、年度工作計劃及業(yè)務發(fā)展計劃等；f、搞好安全、文明生產(chǎn)和社會主義精神文明建設，樹立良好的社會形象；h、審批內(nèi)部審核工作計劃，主持管理評審；i負責組織對全體人員的考核；j負責審批新建項目、技術(shù)改造項目和設備的購置計劃。二、副經(jīng)理a、協(xié)助經(jīng)理工作，組織制定本公司的發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃；b、負責檢測工作的組織協(xié)調(diào)工作；c、負責科研開發(fā)和技術(shù)引進工作；d、組織和主持召開分管工作業(yè)務會議，對會議決議負責指導實施、檢查落實；e、負責技術(shù)交流、技術(shù)培訓的組織和落實；f、經(jīng)理不在時行駛經(jīng)理職責，完成經(jīng)理交辦的其他工作業(yè)務。三、技術(shù)負責人a、負責本公司的檢測技術(shù)工作，組織貫徹國家、行業(yè)、地方有關標準，認真研究解決車輛檢測方面存在的技術(shù)問題；b、參與《質(zhì)量手冊》的編寫；c、負責組織新建項目和設備購置計劃的論證立項工作；d、主持對重大技術(shù)事故分析、處理；e、負責組織公司工作人員的技術(shù)培訓和考核；f、隨時掌握檢測設備的技術(shù)狀況，在必要時可發(fā)出設備暫停使用通知；g、配合質(zhì)量負責人，處理有關車輛檢測質(zhì)量的申訴；h、負責審批檢測方法、試驗大綱等技術(shù)文件，核定各工位檢測設備的操作規(guī)程、規(guī)范、嚴格執(zhí)行國家、行業(yè)及地方有關標準；負責新購儀器設備的驗收工作，組織人員進行安裝調(diào)試；i、批準技術(shù)性質(zhì)量記錄表格；j、按照檢測報告的審批程序，審批檢測報告；k、參與管理評審；l、批準實驗室間對比等能力驗證計劃；m、了解國內(nèi)外檢測技術(shù)信息，組織開展檢測技術(shù)交流和研究；n、在質(zhì)量負責人外出時代行其責；o、負責編制全公司人員的教育培訓和工作考核計劃；p、負責組織對檢測管理體系運行情況的監(jiān)督；q、負責技術(shù)人員技術(shù)檔案的整理歸檔工作；r、組織協(xié)調(diào)全公司檢測的質(zhì)量保證工作；s、負責申訴和投訴的受理和處理工作。安檢機構(gòu)年度報告制度樣本（二）一、經(jīng)理a、對本公司的工作全面負責，組織貫徹執(zhí)行國家有關方針、政策、法律、法規(guī)；經(jīng)理主持全公司的業(yè)務和行政管理工作，負責組織機構(gòu)的設置、職能分配和資源配置；b、負責質(zhì)量管理體系的策劃，制定本公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標，審查并批準、發(fā)布實施《質(zhì)量手冊》；c、全面負責全公司的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、行政等各項工作，特別是抓好全面質(zhì)量管理工作、切實保證檢測質(zhì)量；負責簽發(fā)本公司發(fā)出的文件；主持制定本公司各項規(guī)章制度，并檢查貫徹情況；d、定期召開全公司人員工作會議，對一定時期內(nèi)的工作進行總結(jié)，對存在的問題及時進行整改；e、負責定期向主管部門提交工作報告，包括本公司的長遠規(guī)劃、年度工作計劃及業(yè)務發(fā)展計劃等；f、搞好安全、文明生產(chǎn)和社會主義精神文明建設，樹立良好的社會形象；h、審批內(nèi)部審核工作計劃，主持管理評審；i負責組織對全體人員的考核；j負責審批新建項目、技術(shù)改造項目和設備的購置計劃。二、副經(jīng)理a、協(xié)助經(jīng)理工作，組織制定本公司的發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃；b、負責檢測工作的組織協(xié)調(diào)工作；c、負責科研開發(fā)和技術(shù)引進工作；d、組織和主持召開分管工作業(yè)務會議，對會議決議負責指導實施、檢查落實；e、負責技術(shù)交流、技術(shù)培訓的組織和落實；f、經(jīng)理不在時行駛經(jīng)理職責，完成經(jīng)理交辦的其他工作業(yè)務。三、技術(shù)負責人a、負責本公司的檢測技術(shù)工作，組織貫徹國家、行業(yè)、地方有關標準，認真研究解決車輛檢測方面存在的技術(shù)問題；b、參與《質(zhì)量手冊》的編寫；c、負責組織新建項目和設備購置計劃的論證立項工作；d、主持對重大技術(shù)事故分析、處理；e、負責組織公司工作人員的技術(shù)培訓和考核；f、隨時掌握檢測設備的技術(shù)狀況，在必要時可發(fā)出設備暫停使用通知；g、配合質(zhì)量負責人，處理有關車輛檢測質(zhì)量的申訴；h、負責審批檢測方法、試驗大綱等技術(shù)文件，核定各工位檢測設備的操作規(guī)程、規(guī)范、嚴格執(zhí)行國家、行業(yè)及地方有關標準；負責新購儀器設備的驗收工作，組織人員進行安裝調(diào)試；i、批準技術(shù)性質(zhì)量記錄表格；j、按照檢測報告的審批程序，審批檢測報告；k、參與管理評審；l、批準實驗室間對比等能力驗證計劃；m、了解國內(nèi)外檢測技術(shù)信息，組織開展檢測技術(shù)交流和研究；n、在質(zhì)量負責人外出時代行其責；o、負責編制全公司人員的教育培訓和工作考核計劃；p、負責組織對檢測管理體系運行情況的監(jiān)督；q、負責技術(shù)人員技術(shù)檔案的整理歸檔工作；r、組織協(xié)調(diào)全公司檢測的質(zhì)量保證工作；s、負責申訴和投訴的受理和處理工作。四、質(zhì)量負責人a、全面負責本公司檢測質(zhì)量，定期向經(jīng)理匯報檢測質(zhì)量情況；b、組織編制、修訂《質(zhì)量手冊》；c、組織本公司質(zhì)量管理體系的建立和運行，負責編制內(nèi)部審核計劃、委派內(nèi)審員、簽發(fā)內(nèi)部審核報告；d、負責組織對不符合項的控制，并對糾正措施執(zhí)行情況組織跟蹤驗證；e、組織處理檢測工作中的申訴和投訴以及檢測質(zhì)量事故；f、負責檢查檢測人員的檢測質(zhì)量和工作質(zhì)量，監(jiān)督檢測人員遵守操作規(guī)程；g、組織落實檢測儀器定期送檢和日常維護工作；h、嚴把檢測質(zhì)量關，行駛質(zhì)量裁決權(quán)，處理還檢測質(zhì)量申訴，確保出具的檢測數(shù)據(jù)準確可靠；i、參與管理評審，負責編制管理評審計劃和評審報告并組織實施；j、負責管理性質(zhì)量記錄表格式的批準；k、在技術(shù)負責人外出時代行其職瓜州縣宏達機動車安全技術(shù)檢測有限公司瓜州縣宏達機動車安全技術(shù)檢測有限公司安檢機構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員和管理人員的崗位職責安檢機構(gòu)年度報告制度樣本（三）質(zhì)檢總局有關要求，機動車安全技術(shù)檢驗機構(gòu)每年____月底之前應向質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門提交年度工作報告。年度工作報告是反映安檢機構(gòu)守法經(jīng)營的自查、資格許可條件的保持等情況，內(nèi)容主要包括：（1）機構(gòu)名稱、住所、法人代表、檢測場所地址、檢測線數(shù)量、檢驗車型范圍等有關基本情況；（2）資格許可有關技術(shù)條件的保持情況，包括檢測廠房、場地情況，計量認證情況，檢測設備計量檢定或校準、使用、維修、更換等情況，人員培訓、考核、持證上崗情況，檔案資料管理情況，內(nèi)部質(zhì)量管理情況，各項管理制度落實情況等；（3）檢驗業(yè)務有關情況，包括執(zhí)行國家機動車安全技術(shù)檢驗標準情況，車輛一次上線檢驗合格率情況，安檢合格率較低車輛廠牌型號（新車/年檢車），各類車型年檢驗量、全年驗車總量及較上年變化情況等；（4）機動車安檢資格許可證證書、編號和印章的使用情況；（5）收費標準執(zhí)行情況；（6）檢驗結(jié)論的異議、檢驗質(zhì)量問題、車主投訴等處理情況；（7）比對驗證情況；（8）安檢機構(gòu)檢測公正性情況；（9）行政機關對本機構(gòu)開展的監(jiān)督檢查情況，包括監(jiān)督審查不合格項改進情況和是否存在違反監(jiān)管規(guī)定的行為。（10）安檢機構(gòu)管理體系運行情況；（11）其他有關情況如。機構(gòu)性質(zhì)變更、名稱變更、地址變更、人員變更、體系變更、標準變更、環(huán)境變更等。安檢機構(gòu)年度報告制度的執(zhí)行由質(zhì)量負責人負責，其它各部門及主要人員配合質(zhì)量負責人完成年度報告。安檢機構(gòu)年度報告制度樣本（四）質(zhì)檢總局有關要求，機動車安全技術(shù)檢驗機構(gòu)每年____月底之前應向質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門提交年度工作報告。年度工作報告是反映安檢機構(gòu)守法經(jīng)營的自查、資格許可條件的保持等情況，內(nèi)容主要包括：（1）機構(gòu)名稱、住所、法人代表、檢測場所地址、檢測線數(shù)量、檢驗車型范圍等有關基本情況；（2）資格許可有關技術(shù)條件的保持情況，包括檢測廠房、場地情況，計量認證情況，檢測設備計量檢定或校準、使用、維修、更換等情況，人員培訓、考核、持證上崗情況，檔案資料管理情況，內(nèi)部質(zhì)量管理情況，各項管理制度落實情況等；（3）檢驗業(yè)務有關情況，包括執(zhí)行國家機動車安全技術(shù)檢驗標準情況，車輛一次上線檢驗合格率情況，安檢合格率較低車輛廠牌型號（新車/年檢車），各類車型年檢驗量、全年驗車總量及較上年變化情況等；（4）機動車安檢資格許可證證書、編號和印章的使用情況；（5）收費標準執(zhí)行情況；（6）檢驗結(jié)論的異議、檢驗質(zhì)量問題、車主投訴等處理情況；（7）比對