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轉(zhuǎn)正述職報告怎么寫1.簡介轉(zhuǎn)正述職報告是員工在轉(zhuǎn)正前為向上級領(lǐng)導(dǎo)和同事展示自己的工作表現(xiàn),總結(jié)個人職業(yè)生涯規(guī)劃以及提出未來發(fā)展計劃的一種方式。所以轉(zhuǎn)正述職報告在綜合衡量員工是否能夠勝任公司崗位和是否有成長潛力上扮演了很重要的角色。2.內(nèi)容在轉(zhuǎn)正述職報告中,員工應(yīng)該從這些方面入手,來向領(lǐng)導(dǎo)和同事展示自己的工作表現(xiàn)和成長潛力:2.1工作表現(xiàn)這一部分是轉(zhuǎn)正述職報告的核心部分,可以從下面幾個方面展示自己的工作表現(xiàn):工作技能:展示自己本職工作技能的掌握是否熟練,能否熟練運用技能解決遇到的問題。工作成果:列舉自己在崗位上取得的工作成果,一定要用數(shù)字化的方式呈現(xiàn),有利于大家更直觀地了解自己在工作中的突出表現(xiàn)。問題解決:注重指出自己在工作中遇到的問題以及解決方案,以表現(xiàn)自己解決問題的能力。學(xué)習(xí)成長:著重表現(xiàn)自己在工作中積極學(xué)習(xí),不斷提升自己的能力。2.2想法與建議此部分要體現(xiàn)員工在積極工作的同時,關(guān)注公司的整體發(fā)展。員工通過對公司發(fā)展趨勢、市場變化、相關(guān)政策等方面的了解和思考,提出或者自己發(fā)想的建議。在這里,員工要注意不可輕率提出自己的想法,因為每個想法都要有充分的考慮和論證,必須要有可行性和可操作性。2.3職業(yè)生涯規(guī)劃職業(yè)生涯規(guī)劃起到向上級領(lǐng)導(dǎo)展示員工未來職業(yè)發(fā)展意愿和計劃的作用。員工可以從下面幾個方面展現(xiàn)自己的職業(yè)規(guī)劃:站位:展示自己在公司中的定位。技能提升:列出未來職業(yè)發(fā)展需掌握的新的或更深層次的技能,以及如何學(xué)習(xí)和提升需要的能力。職業(yè)發(fā)展:從長遠發(fā)展的角度來描述自己的職業(yè)規(guī)劃,了解自己的職業(yè)目標,并列出期望實現(xiàn)目標的具體時間和方法。2.4未來發(fā)展計劃未來發(fā)展計劃是轉(zhuǎn)正述職報告的重要部分,它代表著員工制定自己未來的發(fā)展計劃,如:個人職業(yè)目標,并列出計劃實現(xiàn)目標所需要的步驟和實現(xiàn)目標的時間周期;意愿與訴求:列出員工對公司未來發(fā)展的意愿和訴求,從而讓公司獲得員工更深層次的了解。3.總結(jié)轉(zhuǎn)正述職報告是一篇非常重要的報告,對員工和公司的未來發(fā)展和發(fā)展方向起到至關(guān)重要的作用。在撰寫轉(zhuǎn)正述職報告前,員工應(yīng)該認真思考自己的工作表現(xiàn)、職業(yè)生涯規(guī)劃以及未來的發(fā)展計劃,推演出自己的發(fā)展藍圖,這些都要在報
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