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專職教師聘用協(xié)議1.聘用雙方本聘用協(xié)議由以下雙方共同簽署:雇主:_____________(學(xué)校名稱、單位名稱等)聘用人:_____________(教師姓名)2.崗位職責(zé)聘用人應(yīng)承擔(dān)以下專職教師崗位職責(zé):按照學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃,認(rèn)真?zhèn)湔n,合理安排課程內(nèi)容和進(jìn)度。按照學(xué)校規(guī)定上課,認(rèn)真對(duì)待學(xué)生,注意課堂紀(jì)律和教學(xué)效果的評(píng)估。參加學(xué)校組織的各種教育教學(xué)講座、研討會(huì)、教學(xué)評(píng)估等活動(dòng)。積極參與學(xué)校的教育教學(xué)改革和教師培訓(xùn),提高教育教學(xué)水平。完成學(xué)校交辦的其他工作任務(wù)。3.工作時(shí)間和地點(diǎn)工作時(shí)間聘用人的工作時(shí)間為每周______小時(shí),具體時(shí)間安排由學(xué)校根據(jù)教學(xué)需要進(jìn)行安排。工作時(shí)間包括:上課時(shí)間辦理相關(guān)教育教學(xué)行政事務(wù)的時(shí)間參加學(xué)校組織的教研和培訓(xùn)的時(shí)間其他由學(xué)校指定的工作的時(shí)間工作地點(diǎn)聘用人的工作地點(diǎn)為本校校園內(nèi)的教學(xué)場(chǎng)所,包括但不限于教室、實(shí)驗(yàn)室等。在學(xué)校需要的情況下,聘用人可能會(huì)被調(diào)動(dòng)至其他地點(diǎn)工作。4.聘期和薪酬聘期聘用期為_(kāi)___(具體時(shí)間),自____起至____止。聘用期滿,雇主有權(quán)根據(jù)需要決定是否延長(zhǎng)聘用期。如需延長(zhǎng)聘用期,雙方需重新進(jìn)行協(xié)商并簽署書(shū)面協(xié)議。薪酬聘用人每月工資為_(kāi)___元。薪酬支付方式如下:薪酬支付日期為每月____日。聘用人應(yīng)填寫(xiě)工資卡信息,學(xué)校將工資支付至聘用人指定的工資卡賬戶。5.福利待遇聘用人享有本校正式教職工的相關(guān)福利待遇,具體包括:社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金年度體檢學(xué)校舉辦的各種教育教學(xué)培訓(xùn)和職工活動(dòng)6.聘用人義務(wù)聘用人需要履行以下義務(wù):保守工作秘密,不得泄露學(xué)校相關(guān)機(jī)密和教師個(gè)人信息。遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,不得從事任何違法違紀(jì)的行為。按時(shí)足額繳納個(gè)人所得稅和其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。不得私自離開(kāi)工作崗位,不得擅自離職或調(diào)離工作崗位。7.解除協(xié)議在以下情況下,雙方可以通過(guò)協(xié)商解除聘用協(xié)議:聘用期滿,雇主和聘用人雙方協(xié)商一致不再續(xù)簽。聘用人因病或其他不可抗力因素?zé)o法繼續(xù)從事教育教學(xué)工作。在以下情況下,雇主有權(quán)單方面解除聘用協(xié)議:聘用人擅自離職或調(diào)離教學(xué)工作崗位。聘用人從事違法違紀(jì)行為,或教育教學(xué)工作中存在嚴(yán)重失職、瀆職等行為。8.其他本聘用協(xié)議自雙方簽署之日起生效。如雙方需對(duì)本協(xié)議的任何條款進(jìn)行變更,必須經(jīng)過(guò)協(xié)商并簽署書(shū)面協(xié)議方可生效。本協(xié)議的解釋權(quán)歸雙方共同擁有。本聘用協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。雙方簽字:□雇主簽字:___
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