醫(yī)院托管協(xié)議范本

醫(yī)院托管協(xié)議范本

XX醫(yī)院托管協(xié)議書協(xié)議編號(hào)：(2014)070XX號(hào)委托方(甲方)：XXXX綜合的****醫(yī)院的投資人/股東法定代表人：經(jīng)辦人：聯(lián)系電話：E-mail：受托方(乙方)：XXXX醫(yī)院管理公司法定代表人：經(jīng)辦人：聯(lián)系電話：E-mail：甲方為優(yōu)化現(xiàn)有醫(yī)療衛(wèi)生資源，不斷適應(yīng)和滿足人們的健康需求，更好的創(chuàng)造社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，將自己投資經(jīng)營的XXXX醫(yī)院以雙方確認(rèn)的狀態(tài)委托給乙方進(jìn)行經(jīng)營管理。乙方采取成立管理委員會(huì)的模式推行其管理理念、落實(shí)管理策略，為明確有關(guān)權(quán)利義務(wù)，甲、乙雙方依法簽署托管協(xié)議書，約定如下：第一條：托管原則1、XX醫(yī)院托管后堅(jiān)持五不變：資產(chǎn)歸屬不變；獨(dú)立法人不變；醫(yī)院功能不變；財(cái)政撥款渠道和標(biāo)準(zhǔn)不變（公立醫(yī)院有，若是民營私立醫(yī)院可取消或更換為其他內(nèi)容）；原有職工身份及待遇不變；2、按照誰投資誰受益的原則，托管期間除原有資產(chǎn)歸屬不變外，乙方新投資形成的財(cái)產(chǎn)（含房屋、設(shè)備、設(shè)施等）一律歸乙方所有；3、XX醫(yī)院基本情況系甲方向乙方披露，乙方亦本著謹(jǐn)慎的原則予以核實(shí)，但乙方的核實(shí)不能作為甲方未真實(shí)、充分披露而免除責(zé)任的抗辯理由。第二條：托管標(biāo)的與模式托管標(biāo)的：全稱為：XXXX醫(yī)院托管模式：組建管理委員會(huì)，在乙方統(tǒng)一管理下，發(fā)揮各自優(yōu)勢，分工合作，共同致力于XXXX醫(yī)院的發(fā)展與提升。（也可以不是這種管理模式，協(xié)商確定）第三條：托管時(shí)間托管時(shí)間自2014年月日至201年月日，為期年。協(xié)議期滿后，若甲乙雙方有意繼續(xù)合作，可再友好協(xié)商。第四條：托管內(nèi)容甲方將所屬的XX醫(yī)院的經(jīng)營管理權(quán)委托給乙方行使，包括但不限于XX醫(yī)院所有資產(chǎn)的使用、各科室的經(jīng)營，以及醫(yī)院所有事務(wù)管理全部移交給乙方。乙方全面擁有XX醫(yī)院的經(jīng)營管理權(quán)，其主要內(nèi)容包括：1、自本協(xié)議生效之日起，乙方在托管期內(nèi)享有對(duì)XX醫(yī)院的經(jīng)營管理權(quán)及（全部或部分）收益權(quán)，甲方應(yīng)予以配合；2、對(duì)XX醫(yī)院現(xiàn)有的土地、房屋、醫(yī)療設(shè)備、器材進(jìn)行登記造冊，設(shè)備、器材的數(shù)量、價(jià)值經(jīng)雙方評(píng)估簽字確認(rèn)后，辦理移交并簽署移交清單。乙方可根據(jù)業(yè)務(wù)需要，自行添置新設(shè)備，費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)，所添購設(shè)備歸乙方所有。乙方經(jīng)營期間設(shè)備的維護(hù)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。3、乙方可以對(duì)醫(yī)療用房進(jìn)行改造或裝修，但必須提前向甲方提交方案并經(jīng)過審核，費(fèi)用由乙方承擔(dān)。甲方負(fù)責(zé)辦理裝修后的消防合格證。4、經(jīng)甲乙雙方書面確認(rèn)的原工作人員的勞動(dòng)合同應(yīng)繼續(xù)履行，乙方須確保各類人員的工資、福利、待遇等不低于甲方招聘時(shí)的條件。當(dāng)這些聘用人員達(dá)到退休年齡時(shí)，乙方需交回甲方為其辦理退休手續(xù)，退休費(fèi)由甲方發(fā)放。在此基礎(chǔ)上，乙方有權(quán)自主招聘醫(yī)護(hù)或管理人員。5、乙方應(yīng)制定各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理制度，建立健全財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，但不得與法律相抵觸。乙方所定的規(guī)章制度需經(jīng)甲方審批后方可公布實(shí)施。6、乙方應(yīng)每年（或半年或季度）向甲方上報(bào)財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)報(bào)表和其他甲方要求提交的報(bào)表。第五條：醫(yī)院移交及風(fēng)險(xiǎn)界限1、甲乙雙方應(yīng)對(duì)XX醫(yī)院經(jīng)營管理權(quán)所涉的資產(chǎn)、設(shè)施、印章、財(cái)務(wù)賬冊、各類文件等進(jìn)行移交。進(jìn)行移交時(shí)，應(yīng)由甲乙雙方授權(quán)委托的人員清點(diǎn)并簽署交接文件。2、在移交時(shí)，甲方的醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證、事業(yè)法人登記證、預(yù)防保健許可證、藥品調(diào)劑許可證、衛(wèi)生技術(shù)人員的各種資質(zhì)證明等也應(yīng)相應(yīng)移交給甲方。3、XX醫(yī)院在本托管協(xié)議生效及經(jīng)營權(quán)實(shí)際移交前存在或發(fā)生的債權(quán)債務(wù)由甲方負(fù)責(zé)處理并承擔(dān)。乙方經(jīng)營管理后新產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)由乙方處理并承擔(dān)。第六條：托管費(fèi)用及支付方式1、乙方應(yīng)向甲方交納托管費(fèi)，第一年人民幣_(tái)________(大寫)元整，以后每年在上一年的基礎(chǔ)上遞增2%。2、每年____月____日至次年____月____日為一個(gè)交費(fèi)年度，每個(gè)交費(fèi)年度的托管費(fèi)按12個(gè)月平均，乙方在每月_____日以前向甲方交付當(dāng)月托管費(fèi)元。第七條雙方的權(quán)利及義務(wù)(一)甲方的權(quán)利與義務(wù)1、甲方有權(quán)監(jiān)督乙方在經(jīng)營過程中遵守法律、法規(guī)的情況。若因乙方違法經(jīng)營可能造成甲方在行政、經(jīng)濟(jì)上的責(zé)任，甲方有權(quán)向乙方提出書面整改意見。若乙方收到甲方書面意見三個(gè)月內(nèi)不能改正，甲方有權(quán)要求終止合同。2、甲方有權(quán)監(jiān)督乙方使用的移交設(shè)備、器材，防止設(shè)備出現(xiàn)人為毀損或滅失。3、甲方有權(quán)定期或不定期地對(duì)乙方應(yīng)做好的公共衛(wèi)生、防疫保健、社區(qū)服務(wù)、基本醫(yī)療服務(wù)等各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。4、甲方有權(quán)加強(qiáng)XX醫(yī)院的黨、團(tuán)、工會(huì)、婦委會(huì)等群團(tuán)組織建設(shè)，并隨時(shí)督促、檢查、指導(dǎo)和規(guī)范。（公立醫(yī)院應(yīng)該有）要注意的是，乙方在經(jīng)營管理過程中不能違反托管協(xié)議，并且應(yīng)支持甲方開展醫(yī)療、公共衛(wèi)生、防疫保健、社區(qū)服務(wù)、基本醫(yī)療服務(wù)等各項(xiàng)工作。同時(shí)，乙方還需要積極協(xié)調(diào)與當(dāng)?shù)馗餍姓芾聿块T以及醫(yī)院各部門之間的關(guān)系，以及辦理各種行政審批手續(xù)。在托管期間，甲方有義務(wù)維持XX醫(yī)院房屋租賃合同合法有效及同等條件下的續(xù)約。當(dāng)乙方需要引進(jìn)專業(yè)人員時(shí)，甲方應(yīng)積極協(xié)助辦理各種手續(xù)。在XX醫(yī)院因訴訟、仲裁須辦理有關(guān)手續(xù)需要甲方配合的情況下，甲方不能拒絕。甲方還需保證乙方經(jīng)營中的正常水電供應(yīng)等，同時(shí)在托管經(jīng)營過程中，若甲方專門成立“XX兒科門診部”，則乙方的托管對(duì)象直接變更為“XX兒科門診部”，甲方應(yīng)及時(shí)與乙方終止本協(xié)議，并針對(duì)“XX兒科門診部”簽署新的托管協(xié)議。在當(dāng)?shù)貙?shí)行社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院制度時(shí)，甲方應(yīng)積極為乙方申請(qǐng)，與有關(guān)部門協(xié)調(diào)協(xié)辦理，有關(guān)費(fèi)用由乙方或甲乙雙方承擔(dān)。乙方有權(quán)及時(shí)依約接受乙方托管的各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)，對(duì)XX醫(yī)院享有經(jīng)營管理權(quán)和收益權(quán)，對(duì)新投資形成的資產(chǎn)享有所有權(quán)。乙方有權(quán)對(duì)XX醫(yī)院的人事制度、分配制度、內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制等進(jìn)行有利于醫(yī)院發(fā)展的改革，并且有權(quán)對(duì)聘用人員全權(quán)管理。在招聘人員時(shí)，同等條件下應(yīng)優(yōu)先聘用原XX醫(yī)院的人員。乙方還有權(quán)引進(jìn)資金、技術(shù)、人才，擴(kuò)大醫(yī)院規(guī)模，快速發(fā)展?？铺厣Ｔ诮?jīng)營管理過程中，乙方必須遵守國家法律法規(guī)及相關(guān)政策，嚴(yán)格按照規(guī)定開展各項(xiàng)醫(yī)療活動(dòng)，并且把醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量放在首位，不斷改進(jìn)服務(wù)方式，杜絕醫(yī)療事故發(fā)生。乙方還需要接受當(dāng)?shù)匦姓块T的監(jiān)督，交納與經(jīng)營相關(guān)的正當(dāng)行政收費(fèi)，并且若因違法、違規(guī)受到處理，則由乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律、行政及經(jīng)濟(jì)責(zé)任。同時(shí)，乙方還需要接受甲方的監(jiān)督，確保甲方資產(chǎn)得到合理有效的運(yùn)用，并且保證對(duì)聘用的人員實(shí)行同工同酬，依法繳納“五險(xiǎn)一金”，依法辦理錄用手續(xù)。存在嚴(yán)重危險(xiǎn)的，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，并賠償因此產(chǎn)生的全部損失和費(fèi)用。4、本合同解除后，乙方應(yīng)立即將托管的所有財(cái)產(chǎn)、檔案、資料、賬簿等全部移交給甲方，并做好相關(guān)交接手續(xù)。若乙方不履行此義務(wù)，甲方有權(quán)采取必要措施并追究乙方法律責(zé)任。要解雇員工，必須明確原因并提交給甲方處理；必須依法承擔(dān)醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)工作。在遇到重大災(zāi)害、傳染病暴發(fā)流行或其他公益性診療任務(wù)時(shí)，乙方有服從參與當(dāng)?shù)厝嗣裾靶l(wèi)生行政部門組織的應(yīng)急救治工作的義務(wù)（如政府和有關(guān)部門有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償時(shí)，歸乙方所有）。在托管期間，乙方不得將XXX醫(yī)院的醫(yī)療用房、設(shè)備等相關(guān)醫(yī)療設(shè)施擅自轉(zhuǎn)租或出讓。乙方不得以XXXX醫(yī)院的名義對(duì)外提供擔(dān)保，不得以甲方所托管財(cái)產(chǎn)設(shè)定擔(dān)保行為。否則，甲方有權(quán)行使撤消權(quán)，因此產(chǎn)生的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。托管考核辦法：第一年?duì)I業(yè)額指標(biāo)為，以后每年應(yīng)保證遞增%（協(xié)商確定，還可以是其他方法或更加細(xì)化、具體）。固定資產(chǎn)按照使用年限折舊。贏利分配（或“托管收益”）：協(xié)商確定。托管的幾種通用模式：1、固定服務(wù)收費(fèi)——不管經(jīng)營結(jié)果如何，醫(yī)院支付管理方固定金額的服務(wù)費(fèi)用；2、分檔服務(wù)費(fèi)用——根據(jù)經(jīng)營結(jié)果分成若干等級(jí)累計(jì)支付服務(wù)費(fèi)用。如完成經(jīng)營指標(biāo)多少費(fèi)用，超出30%的部分支付多少費(fèi)用，超出30—60%，支付多少費(fèi)用……；3、由管理者先交付托管保證金（或稱為管理費(fèi)），按照經(jīng)營結(jié)果確定一定比例的服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)，未達(dá)標(biāo)的，保證金抵充，達(dá)標(biāo)之外的部分全部給管理者或雙方分成。乙方投資返還：乙方投入的固定資產(chǎn)按法律規(guī)定的折舊方法折舊后由乙方按方法返還。乙方投入的設(shè)備、車輛等動(dòng)產(chǎn)，按照方法返還?？紤]因素：投資金額、折舊方法、托管年限、托管受益等。對(duì)于乙方新投入的不動(dòng)產(chǎn)（包括添附），一般是由甲方折舊后全部補(bǔ)償；對(duì)于乙方投入的動(dòng)產(chǎn)，既可全部收回實(shí)物，也可由甲方折價(jià)補(bǔ)償，也可贈(zèng)送給甲方，根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商議定。違約責(zé)任：本合同經(jīng)雙方簽章即產(chǎn)生法律效力。乙方應(yīng)按期交納托管費(fèi)。乙方在一個(gè)交費(fèi)年度內(nèi)累計(jì)三個(gè)月不交托管費(fèi)視為乙方違約，甲方有權(quán)要求解除合同。乙方除補(bǔ)齊相關(guān)費(fèi)用外，另按所欠費(fèi)用的%支付違約金。乙方在托管期內(nèi)因醫(yī)療糾紛、勞動(dòng)爭議、違規(guī)受罰，應(yīng)及時(shí)向有關(guān)權(quán)利人支付理賠金、罰款。若因不及時(shí)支付造成甲方損失的，除歸還甲方墊付的資金外，并按每日千分一交納滯納金。因一方違約導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或繼續(xù)履行將給另一方造成重大損失、或繼續(xù)履行存在嚴(yán)重危險(xiǎn)的，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，并賠償因此產(chǎn)生的全部損失和費(fèi)用。本合同解除后，乙方應(yīng)立即將托管的所有財(cái)產(chǎn)、檔案、資料、賬簿等全部移交給甲方，并做好相關(guān)交接手續(xù)。若乙方不履行此義務(wù)，甲方有權(quán)采取必要措施并追究乙方法律責(zé)任。本合同規(guī)定，如違約方無法達(dá)成協(xié)議目的，則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，違約金為年度托管費(fèi)總額的20%。同時(shí)，如違約方給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失，則還應(yīng)承擔(dān)民事賠償責(zé)任。雙方若單方擅自終止合同，則同樣應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，違約金為年度托管費(fèi)總額的20%。如造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失，則還應(yīng)承擔(dān)民事賠償責(zé)任。在發(fā)生法律規(guī)定的不可抗力時(shí)，雙方應(yīng)立即通知對(duì)方，并在30日內(nèi)提供有效證明。按照不可抗力對(duì)合同的影響程度，雙方應(yīng)協(xié)商處理。若因法律、法規(guī)及相關(guān)政策的變化致使本協(xié)議無法繼續(xù)履行或變通履行，則甲乙雙方應(yīng)本著公平互利的原則，各承擔(dān)50%的責(zé)任。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后，可以隨時(shí)終止或提前解除。終止或解除的協(xié)議內(nèi)，應(yīng)包含資產(chǎn)處置方案及風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)方式等內(nèi)容。若甲方隱瞞重大事項(xiàng)導(dǎo)致乙方對(duì)XX醫(yī)院的實(shí)際情況做出錯(cuò)誤判斷而接受托管，且該隱瞞事項(xiàng)直接影響到乙方托管或直接影響到乙方經(jīng)濟(jì)收益或給乙方造成重大損失的，則乙方有權(quán)解除本協(xié)議。若一方嚴(yán)重違約導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行或履行已經(jīng)不能達(dá)到預(yù)期的合約目的的，則守約的一方或受損失的一方可以書面通知另一方解除本協(xié)議。本合同期滿后，雙方應(yīng)按照雙方簽署的移交表移交財(cái)產(chǎn)、證件等。依法應(yīng)做報(bào)廢處理且經(jīng)甲方確認(rèn)的財(cái)產(chǎn)等除外。若財(cái)產(chǎn)價(jià)值減少，則由乙方補(bǔ)足達(dá)到保值。若財(cái)產(chǎn)增值，則不計(jì)算增值。如財(cái)產(chǎn)價(jià)值減少幅度發(fā)生爭議，則由具有資格的評(píng)估機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估。如因履行本合同產(chǎn)生爭議，則甲乙雙方應(yīng)協(xié)商處理。協(xié)商不成的，甲乙雙方同意將爭議提交給XX仲裁委員會(huì)處理，并由敗訴一方承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用（含律師費(fèi)）。本合同中，甲方確認(rèn)的通訊地址為（地址），乙方確認(rèn)的通知地址為（地址）。任何一方的通訊地址發(fā)生變更的，應(yīng)在變更的同時(shí)書面告知對(duì)方。未及時(shí)告知的，則原通訊地址依然有效。本協(xié)議規(guī)定，書面通知可以通過紙質(zhì)文字或電子郵件發(fā)送。除此之外，雙方可以通過電話、電傳、短信、微信等通訊方式進(jìn)行日常