業(yè)務(wù)聘用協(xié)議書

業(yè)務(wù)聘用協(xié)議書本協(xié)議是由以下各方在平等、自愿、協(xié)商一致的原則下，依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》和其他有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，就甲方聘用乙方從事（業(yè)務(wù)名稱或職務(wù)）工作事宜而訂立的協(xié)議。具體條款如下：一、甲方信息甲方：(公司名稱)地址：(公司地址)法定代表人：(法定代表人名稱)##二、乙方信息乙方：(個(gè)人姓名)性別：(性別)出生日期：(出生日期)身份證號碼：(身份證號)戶籍所在地：(戶籍所在地)住址：(聯(lián)系地址)聯(lián)系電話：(聯(lián)系電話)##三、聘用事項(xiàng)1.甲方聘請乙方從事(業(yè)務(wù)名稱或職務(wù))工作；2.聘用期限自(起始時(shí)間)起至(截止時(shí)間)止，共(數(shù)字)。四、工資及保險(xiǎn)1.乙方的工資為(數(shù)字)，包括基本工資、崗位津貼、績效獎(jiǎng)金等，按月支付；2.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和住房公積金，按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳納。五、工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行從事工作的職責(zé)，保證工作的質(zhì)量和效率；2.乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方相關(guān)的規(guī)定，保守甲方商業(yè)秘密；3.乙方應(yīng)當(dāng)配合對其工作進(jìn)行的安排和管理，不得私自泄露、亂改或銷毀工作資料；4.乙方應(yīng)當(dāng)積極學(xué)習(xí)專業(yè)知識，提高自己的工作能力，不斷提高工作水平和業(yè)績。六、違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資或社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，或者拖欠工資、減少工資等違法違規(guī)行為，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；2.如乙方在本協(xié)議約定的聘用期限內(nèi)，私自離職或者違規(guī)違紀(jì)行為，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。七、保密協(xié)議1.乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的經(jīng)營或其他商業(yè)秘密，不得泄露或提供給任何第三方；2.在乙方離職之后，仍然應(yīng)當(dāng)繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密，不得擅自使用或泄露；3.乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)因泄露、使用甲方商業(yè)秘密所造成的經(jīng)濟(jì)損失或其他法律責(zé)任。八、爭議解決如因本協(xié)議或其執(zhí)行發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、協(xié)議變更和解除1.協(xié)議的變更應(yīng)當(dāng)經(jīng)過雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)；2.在合同履行期間，雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)當(dāng)簽訂書面協(xié)議并注銷相關(guān)社保賬戶等手續(xù)；3.如果乙方有違規(guī)或犯罪行為，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議，無需支付違約金或其他任何形式的補(bǔ)償。十、附則1.本協(xié)議未盡事項(xiàng)，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)辦理；2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲、乙雙方各