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助理程序員——
工作說(shuō)明書(shū)
0904501
助理程序員——
工作說(shuō)明書(shū)1助理程序員工作說(shuō)明書(shū)第一部分職務(wù)規(guī)格說(shuō)明一、基本資料職位名稱助理程序員職位代號(hào)所屬部門(mén)職系職位等級(jí)直屬上級(jí)薪金標(biāo)準(zhǔn)1200-1500/月填寫(xiě)日期核準(zhǔn)人二、工作職責(zé)及工作要求工作概要:編寫(xiě)程序,協(xié)助程序員完善模塊、系統(tǒng)。工作職責(zé):1、理解和分析客戶的業(yè)務(wù)需求,理解公司對(duì)項(xiàng)目或產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu)和技術(shù)路線;2、劃分基本的軟件功能模塊,協(xié)助其他工程師的設(shè)計(jì)工作;3、參與項(xiàng)目在技術(shù)架構(gòu)方面的立項(xiàng)評(píng)審;4、負(fù)責(zé)協(xié)助解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的技術(shù)難題;5、相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)工作;6、參與制定開(kāi)發(fā)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),編寫(xiě)相應(yīng)的技術(shù)文檔;7、配合項(xiàng)目的整體計(jì)劃和安排,改進(jìn)及規(guī)范對(duì)技術(shù)人員進(jìn)行的技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。助理程序員工作說(shuō)明書(shū)第一部分職務(wù)規(guī)格說(shuō)明職位名稱助理程序2三、工作及職位關(guān)系工作關(guān)系直接上司人數(shù):間接上司人數(shù):直接下屬人數(shù):間接下屬人數(shù):內(nèi)部主要關(guān)系:外部主要關(guān)系:職位關(guān)系可轉(zhuǎn)換職位部門(mén):職位:部門(mén):職位:可晉升職位部門(mén):職位:部門(mén):職位:職位關(guān)系圖四、工作權(quán)限1、對(duì)績(jī)效考核和獎(jiǎng)懲報(bào)酬的方式方法提出意見(jiàn)與建議的權(quán)利;2、對(duì)日常事務(wù)的處理提出改進(jìn)意見(jiàn)的權(quán)利;3、對(duì)員工技能培訓(xùn)、技能評(píng)測(cè)的監(jiān)督與指導(dǎo)權(quán)利;4、對(duì)招聘、培訓(xùn)、任用、考核、薪酬等部門(mén)工作有提出建議與改進(jìn)措施的權(quán)利;5、對(duì)本部門(mén)其他工作人員的工作有提出意見(jiàn)的權(quán)利。五、工作環(huán)境及條件本崗位屬于手動(dòng)工作,室內(nèi),輕體力,溫度、適度適中,無(wú)噪音,照明良好。六、工作時(shí)間除法定節(jié)假日外,每日上午八時(shí)至下午五時(shí),中午休息一小時(shí)。三、工作及職位關(guān)系直接上司人數(shù):3第二部分員工規(guī)格要求七、資歷要求學(xué)歷要求:計(jì)算機(jī)專業(yè)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:從事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上。八、身體條件身體健康,能適應(yīng)出差和加班。九、心理品質(zhì)及能力要求認(rèn)真踏實(shí),工作負(fù)責(zé),細(xì)致耐心,積極主動(dòng),敬業(yè)好學(xué),能承受較強(qiáng)的工作強(qiáng)度和壓力,具備較好的溝通能力與反應(yīng)能力,有良好的職業(yè)道德操守。十、所需知識(shí)和專業(yè)技能1、熟悉Microsoft.NET技術(shù)(C#,VB.NET);2、熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)(SQLServer,Oracle等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù));
3、出眾的學(xué)習(xí)能力及閱讀英文技術(shù)文件能力;
4、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神及追求零缺陷的精神。第三部分說(shuō)明十一、薪資說(shuō)明1、崗位薪金水平在1200-150
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