業(yè)務聘用協(xié)議書

業(yè)務聘用協(xié)議書甲方（雇主）公司名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（受聘人）姓名：性別：身份證號碼：聯(lián)系電話：聘用內(nèi)容經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，甲方聘請乙方擔任公司職務。職務具體內(nèi)容為甲方公司的業(yè)務員，主要負責推進公司本地業(yè)務的發(fā)展。具體職責及工作內(nèi)容見后續(xù)擬定的聘用合同。期限雇傭期限：自20年xx月xx日起至*20年xx月xx日止。聘用待遇乙方的工資（稅前/月）為：人民幣**元。其中包含基本工資和其他補貼，另有可能的利潤分成等。乙方享受的社會保障：乙方在公司工作期間，甲方依法按規(guī)定為乙方繳納五險（社會養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險）一金（住房公積金）。乙方在公司工作期間發(fā)生因工傷或疾病而需要休假的，可享受一定程度的工資福利補貼。具體按公司的《工作傷害賠償和福利細則》執(zhí)行。乙方享有帶薪年休假：每年5天。乙方的工作時間：每日九小時，雙休日，國家法定節(jié)假日可放假。其他待遇按公司規(guī)定執(zhí)行。保密義務乙方承諾，任職期間知悉或接觸到甲方現(xiàn)有或?qū)⒁_展的各類商業(yè)秘密，包括但不限于商業(yè)計劃、財務報告、客戶資料、收支明細、經(jīng)營管理等信息，均為甲方的商業(yè)機密，不得向他人透露、泄露。乙方不得將公司自行設計、開發(fā)、研制的或承接外部委托開發(fā)的各類信息系統(tǒng)、應用軟件、管理工具等源代碼、程序文件等信息或材料進行復制、銷售或傳遞給他人。違約責任如乙方未按時履行合同中約定的各項義務，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為或解除本合同。如乙方因操作不當、過失等原因?qū)е录追交蚣追綐I(yè)務合作方遭受損失的，乙方應承擔相應賠償責任。合同變更和解除本合同在期限內(nèi)如需變更，應由甲、乙雙方友好協(xié)商通過書面形式達成協(xié)議并簽字蓋章。有下列情況之一者，本合同可提前終止：乙方違法、違約或涉嫌觸犯法律的。乙方人身發(fā)生不可抗力的突發(fā)事變，無法繼續(xù)工作的。經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以解除的。其他事項乙方在生效期間，不得參加帶有商業(yè)性質(zhì)的第三方活動，包括但不限于兼職、創(chuàng)業(yè)。甲方為乙方提供的交通路費、差旅、業(yè)務招待費等支出，應以合理量為限，超出部分由乙方自行承擔。本協(xié)議自發(fā)布之日起生效，自乙方開始工作之日起，若無違約情況，本協(xié)議到期后自動失效。對本合同未盡事宜，雙方