2023科室工作總結(jié)標準范文（2篇）

第9頁共9頁2023?科室工作?總結(jié)標準?范文一?、加大科?室管理力?度，創(chuàng)新?優(yōu)質(zhì)服務(wù)?新模式?1、首先?我們認真?組織科室?醫(yī)師，反?復(fù)學(xué)習(xí)了?醫(yī)院的各?種文件及?規(guī)章制度?。2、?樹立優(yōu)質(zhì)?服務(wù)理念?，提出科?室服務(wù)理?念，樹立?起各具特?色的服務(wù)?理念和行?為規(guī)范。?落實醫(yī)療?服務(wù)規(guī)范?，落實醫(yī)?生查房制?度。一年?來，科室?住院部醫(yī)?生在堅持?對病人實?施個性化?醫(yī)療、人?性化服務(wù)?，吸引了?很多病患?者的就醫(yī)?就診，住?院病人數(shù)?明顯增長?，均到達?歷史最好?水平。?3、__?__年度?科室一方?面加大對?醫(yī)生的管?理和培訓(xùn)?。4、?進取調(diào)整?醫(yī)療結(jié)構(gòu)?，采取有?效措施，?想方設(shè)法?降低醫(yī)療?費用，取?得顯著效?果。一是?抓合理用?藥。二是?抓單病種?費用。三?是抓一次?性材料的?使用。四?是加快病?床周轉(zhuǎn)。?經(jīng)過采取?一系列強?有力措施?，保證了?科室今年?圓滿完成?醫(yī)院下達?的各項費?用指標，?在科室業(yè)?務(wù)增長速?度較快的?情景下，?使各項費?用維持在?相對較低?的水平，?切實減輕?群眾的負?擔。又提?高了醫(yī)院?科室的效?率。二?、規(guī)范醫(yī)?療質(zhì)量管?理，提高?醫(yī)療技術(shù)?水平1?、注重人?才隊伍建?設(shè)。a?、我科人?員利用專?家做診時?間，衛(wèi)生?局講課時?間，桂林?業(yè)務(wù)培訓(xùn)?時間努力?學(xué)習(xí)專業(yè)?知識，利?用病歷討?論，主任?查房積累?臨床經(jīng)驗?，業(yè)務(wù)水?平不斷提?高，人才?隊伍不斷?加強。?b、我科?在院長的?領(lǐng)導(dǎo)和安?排下，我?院大力對?醫(yī)療業(yè)務(wù)?骨干進行?培養(yǎng)。_?___年?度培養(yǎng)了?骨科外科?婦產(chǎn)科科?業(yè)務(wù)骨干?，為我們?以后醫(yī)院?的分科壯?大儲備了?干部人才?。2、?強化規(guī)章?制度的落?實。三?、不足之?處廉潔?行醫(yī)、誠?信服務(wù)、?“精心服?務(wù)、愛心?關(guān)懷”還?沒有成為?每一位員?工都認同?的價值觀?，但科室?的行政管?理、經(jīng)營?管理水平?仍有待提?高診治療?疾病的本?事已經(jīng)每?位醫(yī)生的?特長已經(jīng)??？朴绊?力也有待?提高，醫(yī)?院醫(yī)療技?術(shù)形象仍?然未被廣?泛認同等?等?？?之，回顧?一年來的?工作，成?績是主流?，我們會?繼續(xù)發(fā)揚?好的做法?，學(xué)習(xí)不?足之處，?我們有信?心我們做?的會更好?。20?23科室?工作總結(jié)?標準范文?（二）?____?科室工作?總結(jié)范文?篇___?_年來，?在院班子?和主管院?長領(lǐng)導(dǎo)下?，在醫(yī)院?各科室的?支持幫助?下，我科?同志協(xié)調(diào)?一致，在?工作上積?極主動，?不斷解放?思想，更?新觀念，?樹立高度?的事業(yè)心?和責任心?，結(jié)合本?科室工作?性質(zhì)，圍?繞醫(yī)院中?心工作，?求真務(wù)實?，踏實苦?干，較好?地完成了?本科的各?項工作任?務(wù)，取得?了較好的?成績，現(xiàn)?作工作總?結(jié)如下：?一、全?科人員在?政治上認?真學(xué)習(xí)國?家及__?__部精?神，樹立?正確的世?界觀、人?生觀、價?值觀，發(fā)?揚過去的?優(yōu)良傳統(tǒng)?，牢固樹?立一切為?病員服務(wù)?的理念，?加強醫(yī)患?溝通，用?八榮八恥?的標準規(guī)?范自己的?言行，不?斷提高思?想道德修?養(yǎng)，認真?開展自我?批評，堅?決抵制藥?品購銷中?的不正之?風(fēng)，將反?商業(yè)__?__提高?到政治思?想的高度?來認識和?對待。?二、全科?人員能夠?自覺遵守?院內(nèi)各項?規(guī)章制度?和勞動紀?律，做到?小事講風(fēng)?格，大事?講原則，?從不鬧無?原則糾紛?，工作中?互相支持?，互相理?解，科工?作人員分?工明確，?各司其職?，各負其?責，團結(jié)?務(wù)實，克?服人手少?、任務(wù)重?、人員結(jié)?構(gòu)不合理?的狀況，?保證正常?醫(yī)療服務(wù)?工作的順?利開展。?按照三級?甲等醫(yī)院?的要求完?成各項臨?床工作，?并高質(zhì)量?完成各種?工作，認?真學(xué)習(xí)崗?位職責、?核心制度?，并嚴格?按照職責?、制度的?要求工作?，認真學(xué)?習(xí)三基并?開展崗位?練兵，做?到嚴格要?求、嚴謹?作風(fēng)、嚴?密___?_。嚴格?執(zhí)行三合?理規(guī)范，?做到合理?用藥、合?理收費、?服務(wù)到人?，較好地?完成了領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?各項工作?任務(wù)。?三、總量?控制、結(jié)?構(gòu)調(diào)整。?科室內(nèi)部?積極調(diào)整?醫(yī)療結(jié)構(gòu)?，采取有?效措施，?想方設(shè)法?降低醫(yī)療?費用，取?得顯著效?果。一是?抓合理用?藥。二是?抓藥品比?例。三是?加快病床?周轉(zhuǎn)。通?過采取一?系列強有?力措施，?科室業(yè)務(wù)?增長速度?迅速，?1、門診?量次;較?去年同期?%;2?、接急診?人次;較?去年同期?%;3?、收住院?人次;較?去年同期?上漲%;?4、手?術(shù)人次;?較去年同?期上漲%?;5、?床位使用?率%，較?去年同期?下降%;?6、平?均住院天?數(shù)天;較?去年同期?下降%;?。四、?積極引進?和運用新?技術(shù)，今?年加大了?對pic?c手術(shù)的?推廣和運?用，引進?了輸液港?技術(shù)，填?補了皖南?片此項技?術(shù)上的空?白，標志?我科靜脈?治療技術(shù)?上了一個?新的臺階?，同時為?患者后續(xù)?治療建立?了一條無?痛、通暢?的綠色通?道，避免?了反復(fù)穿?刺帶來的?痛苦，為?保證病_?___療?的連續(xù)性?提供了保?障。五?、在宣傳?工作上，?充分利用?多種形式?，結(jié)合我?科實際，?廣泛宣傳?我科在醫(yī)?療范圍、??？茖２?、大型醫(yī)?療設(shè)備以?及開展的?新項目、?新業(yè)務(wù)等?，進行多?科協(xié)作治?療腫瘤，?增強了醫(yī)?院整體知?名度和專?科專病知?名度，為?醫(yī)院業(yè)務(wù)?的發(fā)展起?到了一定?的推動作?用。一?年來，通?過全科同?志的共同?努力，較?好地完成?了科室各?項工作任?務(wù)，但工?作標準和?工作質(zhì)量?與領(lǐng)導(dǎo)的?要求還有?差距，思?路還需要?更加寬闊?。在新的?一年里，?要加大政?治學(xué)習(xí)力?度，提高?工作質(zhì)量?，團結(jié)一?致，扎實?工作，高?標準完成?本科的工?作任務(wù)和?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項臨?時指令性?工作任務(wù)?。__?__科室?工作總結(jié)?范文篇二?____?年是神經(jīng)?內(nèi)科發(fā)展?史上重要?的一年，?同時也是?取得輝煌?成績的一?年?，F(xiàn)在?從醫(yī)療、?教學(xué)、科?研與社會?服務(wù)等幾?個方面進?行總結(jié)。?一、醫(yī)?療在醫(yī)?療工作中?取得一系?列成績，?實現(xiàn)歷史?性的突破?與跨躍，?現(xiàn)從如下?幾個方面?進行總結(jié)?。一)?臨床業(yè)務(wù)?全科實?現(xiàn)總收入?____?萬元(不?包括門診?、急診與?心身醫(yī)學(xué)?)，較_?___年?增長__?__%;?2.全?年出院病?人總數(shù)_?___人?次，較_?___年?增長__?__%;?3.病?床使用率?達___?_%，較?____?年增加_?___個?百分點。?4.全?年人均占?床達__?__人，?較___?_年增長?____?人。6?.門診就?診人數(shù)達?____?人次，較?____?年增長達?____?%。7?.急診達?____?人次。?二)臨床?科研本?年度開展?多項以臨?床工作為?基礎(chǔ)的科?研工作，?其中獲得?中南大學(xué)?醫(yī)療成果?獎二等獎?一項。?三)新技?術(shù)項開展?本年度?開展一系?列院內(nèi)臨?床新技術(shù)?項目，動?脈瘤介入?治療技術(shù)?項目、肌?張力障礙?的肉毒桿?菌治療技?術(shù)，臨_?___經(jīng)?系列康復(fù)?技術(shù)、經(jīng)?腰大池持?續(xù)外引流?治療與防?治各種慢?性腦膜炎?并發(fā)的腦?積水等項?目均得到?較好的開?展與臨床?應(yīng)用。?四)社會?效益本?年度全科?取得良好?的社會效?益，各類?醫(yī)務(wù)人員?拒收紅包?多次，收?到病人來?信、綿旗?等表彰十?余次，受?表彰的醫(yī)?務(wù)人員十?余名，其?中獲得醫(yī)?院醫(yī)德醫(yī)?風(fēng)建設(shè)標?兵稱號一?人。全年?實現(xiàn)了零?醫(yī)療差錯?與事故，?但有重大?投訴案件?二起，較?____?年有所增?加。二?、教學(xué)?通過__?__部專?科醫(yī)生培?訓(xùn)基地復(fù)?審。2?.順利完?成下達的?醫(yī)學(xué)七年?制本科、?醫(yī)學(xué)護理?本科、研?究生班、?老年醫(yī)學(xué)?等專業(yè)的?臨床教學(xué)?任務(wù)，共?達___?_余學(xué)時?。3.?開展了每?周一次的?臨床教學(xué)?查房與病?歷討論學(xué)?習(xí)活動。?4.開?展了每二?周一次的?研究生為?主導(dǎo)的讀?書報告會?學(xué)習(xí)活動?。5.?培養(yǎng)了畢?業(yè)碩士研?究生__?__名(?包括外籍?留學(xué)生_?___名?)，均獲?得碩士學(xué)?位。6?.共招收?新的碩士?研究生_?___名?。__?__名住?培醫(yī)生完?成了階段?專業(yè)培訓(xùn)?。8.?共有__?__名進?修醫(yī)生完?成了階段?專業(yè)培訓(xùn)?。9.?共有__?__余名?實習(xí)醫(yī)生?完成階了?段專業(yè)培?訓(xùn)。1?0.獲得?醫(yī)院教學(xué)?改革科研?項目__?__項，?發(fā)表教學(xué)?論文__?__篇。?三、科?研一)?成果獲?得___?_省醫(yī)學(xué)?獎二等獎?____?項。2?.獲得中?南大學(xué)醫(yī)?療成果獎?二等獎_?___項?。二)?課題承?擔國家_?___科?技支撐計?劃重點項?目子項目?課題__?__項。?2.獲?得___?_省衛(wèi)生?廳計劃項?目___?_項。?三)著作?有__?__人參?編的著作?出版發(fā)行?。四)?論文本?年度發(fā)彰?各類論文?共___?_篇。其?中外文s?ci有_?___篇?，csc?d有__?__篇，?統(tǒng)計源_?___篇?，其他_?___篇?。四、?社會服務(wù)?本年度?各類醫(yī)學(xué)?技術(shù)人員?參與省內(nèi)?外多家_?___的?醫(yī)學(xué)服務(wù)?，及參加?數(shù)十次社?會服務(wù)活?動。其中?承擔國家?重點學(xué)科?湘雅神經(jīng)?病學(xué)專業(yè)?方向?qū)W科?帶頭人_?___人?，省級醫(yī)?學(xué)會副主?任委員_?___人?次，擔任?省級學(xué)會?與專業(yè)委?員會委員?____?人次，編?輯部編委?____?人次。另?外，參加?醫(yī)療中期?支邊扶貧?活動__?__人次?，參加短?期醫(yī)療指?導(dǎo)與授課?等活動_?___人?次，參加?省內(nèi)外臨?時會診_?___余?人次。?____?科室工作?總結(jié)范文?篇三__?__年在?領(lǐng)導(dǎo)下在?全科醫(yī)生?的辛勤工?作下，我?科工作全?面健康、?協(xié)調(diào)快速?發(fā)展的重?要一年，?這一年取?得了可喜?的成績：?全年的業(yè)?務(wù)總收入?、入院人?數(shù)、出院?人數(shù)比去?年同期增?加了近五?成;經(jīng)濟?效益和社?會效益雙?增長。?一、加大?科室管理?力度，創(chuàng)?新優(yōu)質(zhì)服?務(wù)新模式?1.首?先我們認?真___?_科室醫(yī)?師，反復(fù)?學(xué)習(xí)了醫(yī)?院的各種?文件及規(guī)?章制度。?2樹立優(yōu)?質(zhì)服務(wù)理?念，提出?科室服務(wù)?理念，樹?立起各具?特色的服?務(wù)理念和?行為規(guī)范?。落實醫(yī)?療服務(wù)規(guī)?范，落實?醫(yī)生查房?制度.一?年來，科?室住院部?醫(yī)生在堅?持對病人?實施個性?化醫(yī)療、?人性化服?務(wù)，吸引?了大量病?患者的就?醫(yī)就診，?住院病人?數(shù)明顯增?長，均達?到歷史最?好水平。?3._?___年?度科室一?方面加大?對醫(yī)生的?管理和培?訓(xùn)。4，?積極調(diào)整?醫(yī)療結(jié)構(gòu)?，采取有?效措施，?想方設(shè)法?降低醫(yī)療?費用，取?得顯著效?果。一是?抓合理用?藥。二是?抓單病種?費用。三?是抓一次?性材料的?使用。四?是加快病?床周轉(zhuǎn)。?通過采取?一系列強?有力措施?，保證了?科室今年?圓滿完成?醫(yī)院下達?的各項費?用指標，?在科室業(yè)?務(wù)增長速?度較快的?情況下，?使各項費?用維持在?相對較低?的水平，?切實減輕?群眾的負?擔。又提?高了醫(yī)院?科室的效?率.1?.注重人?才隊伍建?設(shè)a，?我科人員?利用專家?做診時間?，衛(wèi)生局?講課時間?，桂林業(yè)?務(wù)培訓(xùn)時?間努力學(xué)?習(xí)專業(yè)知?識，利用?病歷討論?，主任查?房積累臨?床經(jīng)驗，?業(yè)務(wù)水平?不斷提高?，人才隊?伍不斷加?強。b?，我科在?院長的領(lǐng)?導(dǎo)和安排?下，我院?大力對醫(yī)?療業(yè)務(wù)骨?干進行培?養(yǎng).__?__年度?培養(yǎng)了骨?科外科婦?產(chǎn)科科業(yè)?務(wù)骨干，?為我們以?后醫(yī)院的?分科壯大?儲備了干?部人才.?2.強?化規(guī)章制?度的落實?科內(nèi)定?期召開會?議，每周?一次，強?調(diào)安全，?質(zhì)量，醫(yī)?生，護士?職責執(zhí)行?情況;每?月兩次安?全，質(zhì)量?檢查，對?不合格表?現(xiàn)給以兩?徹底：定?期進行安?全教育