茶藝師勞動(dòng)合同_第1頁
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文檔簡介

茶藝師勞動(dòng)合同一、合同雙方甲方：（雇主名稱）乙方：（勞動(dòng)者姓名）二、合同期限本合同自（年月日）起生效，至（年月日）止。三、工作內(nèi)容乙方作為甲方的茶藝師，負(fù)責(zé)公司內(nèi)各種茶類飲品的制作和調(diào)配，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和經(jīng)驗(yàn)。乙方要求乙方在工作期間保持清潔、整潔、衛(wèi)生，維護(hù)茶藝場(chǎng)地和設(shè)備。乙方要求乙方在工作期間與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作，并與客戶建設(shè)良好的溝通關(guān)系。四、工作時(shí)間和休息時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周（）天，每天工作（）小時(shí)，休息（）分鐘。在公司需要時(shí)，乙方可能需要在非工作時(shí)間工作，但須提前得到甲方的書面同意。五、工資和福利待遇乙方的月工資為（）元人民幣，于每月（）日發(fā)放。乙方工作滿一年后，甲方將按相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社保、公積金等法定福利。六、合同終止乙方因身體狀況或其他個(gè)人原因需要提前終止合同，應(yīng)提前（）個(gè)工作日向甲方書面提交申請(qǐng)，并在離職前完成工作交接。甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整或其他原因需要提前終止合同，應(yīng)提前（）個(gè)工作日向乙方書面通知，并支付乙方已經(jīng)工作但未支付的工資、補(bǔ)償金等。七、爭議解決雙方如有爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。八、其他事項(xiàng)其他相關(guān)事宜按照國家法律法規(guī)、勞動(dòng)合同法、集體合同等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同正本一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同

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