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第4頁共4頁出納月底?個人總結(jié)?范本一?:主動積?極-相信?只有主動?出擊的人?,才會有?成功的機(jī)?會。其實?就這個月?來說市場?反映以及?小會來人?數(shù)并不樂?觀,但是?我們并沒?有放棄。?每個員工?都出計獻(xiàn)?策在我的?印象當(dāng)中?我們好象?小會就沒?有少過三?場的時候?同時我也?相信幸運?是公平的?只要你付?出,就一?定有公平?的回報。?二:博?取眾長-?,汲取眾?力-集思?廣義,人?多點子多?:我相信?一點,一?個人的能?力總是有?限的。在?近兩年的?銷售工作?中,我發(fā)?現(xiàn)一個很?有感觸的?事就是每?一次成功?的會,很?多時候是?因為聽取?了大家的?意見和點?子,靈活?的應(yīng)用用?。三;?不斷更新?,不斷超?越――不?斷成長,?蓄勢待發(fā)?刀用久了?會變鈍,?只有重新?磨后,才?會鋒利再?現(xiàn)。我們?做為一個?銷售人員?,如果不?懂得隨時?提升自已?,有一天?我們也將?從舊日所?謂的輝煌?中跌入低?谷。對于?我們來說?及時的汲?取新知識?原素相當(dāng)?重要,我?認(rèn)為在工?作中,用?心去學(xué)是?相當(dāng)重要?的。與?七組合作?的那場會?當(dāng)中是我?第一次聽?到黃影講?稿。有很?多方試方?法值得我?們學(xué)習(xí)。?這個月也?得到了很?多教訓(xùn),?失敗不是?偶然的,?每一個環(huán)?節(jié)的大意?就會引發(fā)?不堪設(shè)想?的后果!?一;這?個月主要?錯誤就是?再員工的?管理上出?了很多問?題,沒有?與員工進(jìn)?行很好的?溝通,員?工的狀態(tài)?沒有上個?月好。再?很多時候?沒有給員?工很好的?發(fā)揮空間?沒有調(diào)動?開員工的?積極性!?二;就?是小會的?細(xì)節(jié)工作?做的并不?好,大家?的相互配?合也不是?很到位!?三;員?工在大會?開單前缺?乏自信心?,主要還?是再小會?細(xì)節(jié)做的?不到位!?以上就?是這個月?的工作總?結(jié),工作?中難免會?有很多困?難,但我?相信我們?組會走好?每一步努?力的完成?公司的銷?售計劃!?出納月?底個人總?結(jié)范本(?二)轉(zhuǎn)?眼間我們?送走了_?___年?迎來了嶄?新的__?__年,?回顧這_?___年?來的工作?情況,還?是收獲頗?豐,作為?單位出納?,我在收?付、反映?、監(jiān)督、?管理四個?方面盡到?了應(yīng)盡的?職責(zé),在?不斷改善?工作方式?方法的同?時,順利?完成如下?工作:?一.現(xiàn)金?業(yè)務(wù)本?人嚴(yán)格按?照財務(wù)人?員的相關(guān)?制度和條?例,實現(xiàn)?現(xiàn)金管理?,現(xiàn)金收?付,憑證?的審核以?及現(xiàn)金日?記帳登記?等業(yè)務(wù)謹(jǐn)?慎細(xì)致不?出差錯,?能夠確保?做到現(xiàn)金?的收支準(zhǔn)?確無誤,?認(rèn)真復(fù)核?會計主管?審核的原?始憑證數(shù)?量,金額?計算與金?額是否一?致,逐筆?登記現(xiàn)金?日記帳,?保證了現(xiàn)?金工作的?準(zhǔn)確性,?及時性。?二.銀?行業(yè)務(wù)?日常與銀?行相關(guān)部?門聯(lián)系緊?密,根據(jù)?單位需要?正確開具?支票轉(zhuǎn)賬?進(jìn)賬,提?取現(xiàn)金備?用,井然?有序地完?成了職工?日常報銷?。在平日?與銀行接?觸的工作?中,我認(rèn)?真復(fù)核所?要求開具?的銀行結(jié)?算憑證的?臺頭,帳?號,用途?是否一致?,認(rèn)真填?寫銀行結(jié)?算憑證,?保證金額?填寫準(zhǔn)確?,認(rèn)真審?查收款結(jié)?算憑證的?真?zhèn)涡裕?及時掌握?銀行存款?余額情況?,逐筆序?時認(rèn)真登?記所有帳?戶的銀行?存款日記?帳,每月?按帳號與?銀行對帳?,落實并?督促未達(dá)?帳項及時?入帳。?三.其他?工作從?質(zhì)和量上?完成了領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?各項臨時?性工作。?維護(hù)并保?持了與各?銀行之間?的良好合?作關(guān)系,?認(rèn)真處理?好與其他?單位財務(wù)?人員的合?作關(guān)系,?另外,對?于本職工?作,嚴(yán)格?執(zhí)行現(xiàn)金?管理和結(jié)?算制度,?定期向會?計核對現(xiàn)?金與帳目?,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)?金金額不?符,做到?及時匯報?,及時處?理。及時?回收整理?各項回單?、收據(jù),?及時將現(xiàn)?金存入銀?行,從無?坐支現(xiàn)金?。根據(jù)會?計提供的?依據(jù),及?時發(fā)放員?工報銷和?其它應(yīng)發(fā)?放的經(jīng)費?。在工作?中堅持財?務(wù)手續(xù),?嚴(yán)格審核?算(發(fā)票?上必須有?經(jīng)手人、?審核人、?審批人簽?字方可報?帳),對?不符手續(xù)?的發(fā)票不?付款。?回顧這幾?個月來的?點點滴滴?,每當(dāng)完?成一項工?作任務(wù),?即使忙一?點,心里?還是感到?很欣慰很?踏實,在?新的一年?里,我還?需要在工?作上更加?積極主動?,態(tài)度上?更加認(rèn)真?負(fù)責(zé);另?外,我能?有現(xiàn)在這?點小小的?進(jìn)步,這?都得益于?領(lǐng)導(dǎo),前?輩的幫助?與交流,?我真正感?受到了領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)懷?和期望,?同時也由?衷的欽佩?他們淵博?的知識和?豐富的實?踐經(jīng)驗。?作為一名?普普通通?的員工,?我的工作?是再普通?不過了,?象我這樣?能做好自?己本職工?作的同事?還有很多?,我們能?在過去一?年圓滿地?完成任務(wù)?,主要在?于各級領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)心?和大力支?持,采取?各種靈活?多變的方?式和方法?去解決各?種不同的?問題,我?只是和所?有我們公?司的其他?員工一樣?,盡自己?的最大努?力為公司?,希望對?公司能有?所貢獻(xiàn)。?我想,?普通的工?作也并非?意味著追?求的終結(jié)?,我處在?一個比較?平凡的工?作崗位上?,所以我?更應(yīng)該去?實現(xiàn)我的?理想和追?求,無論?結(jié)果如何?,即使平?凡也不能?平庸。更?何況追求?過程的本?身就是一?種成長,?一種進(jìn)步?。在新一?年中,我?一定更加?嚴(yán)格地要?求自己,?積級參加?公司的各?項活動和?學(xué)習(xí),從?去年的工?作中認(rèn)真?吸取經(jīng)驗?,縮小在?業(yè)務(wù)上的?差距,讓?自己今后?的工作更?加嚴(yán)謹(jǐn)有?序,讓自?己以更踏?實的態(tài)度?為公司的?發(fā)展作出?自己的努?力,決不?辜負(fù)大家?對我的期?望!同時?我也衷心?期待領(lǐng)導(dǎo)?和前輩能?夠多多在?工作上指?導(dǎo)我,在?思想上幫?助我,我?會盡力為?公
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