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文檔簡介
第教學(xué)溝通與教學(xué)語言心得體會
教學(xué)溝通與教學(xué)語言心得體會對于教師來說,上課是件既容易又困難的事情,課堂教學(xué)要成功也并非輕而易舉。我想,作為一名年輕教師,想要上好課必做到以下幾點:
一、增強師德認識,樹立教書育人德先行的思想。
具備良好的師德以我的理解應(yīng)該表現(xiàn)在對業(yè)務(wù)的認真鉆研,具有高尚的道德情操,對待學(xué)生生活上要關(guān)心,學(xué)業(yè)上要嚴格要求,要作到嚴而不畏,敬而不遠。教師在師德建設(shè)上應(yīng)該時刻努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)
二、積極投入到教改工作中去,為教改多做實際工作。
教育教學(xué)改革是我們經(jīng)常聽到的一句話,為什么要不斷對教育教學(xué)進行改革呢?大家也都會說,就是改革落后教育模式、改革教學(xué)內(nèi)容、改革教學(xué)方法、改革教學(xué)手段。完善培養(yǎng)模式是教育教學(xué)緊跟社會經(jīng)濟發(fā)展,實現(xiàn)理論與實踐統(tǒng)一,知識與技能融合,這就是教育教學(xué)的理想目標(biāo),也是教育教學(xué)改革的基本論點。在教育教學(xué)改革的實踐過程中,我們?nèi)绾胃憬谈墓ぷ?,我看首先要搞清基礎(chǔ)教育的屬性,我個人認為基礎(chǔ)教育要以系統(tǒng)知識和實踐技能為主線,堅持以質(zhì)量為主教。
三、作好教學(xué)工作還需要提高自己的教學(xué)基本功。
1、建立和諧的師生關(guān)系
和諧的師生關(guān)系應(yīng)該是教師和學(xué)生在人格上是平等的`,在交互活動中是民主的,在相處的氛圍上是和諧的,課堂教學(xué)中建立起一種相互平等、相互尊重、和睦相處的師生關(guān)系,學(xué)生就會在一種建康、自由、愉快的、人性化的教學(xué)環(huán)境中自覺接受教育,自覺學(xué)習(xí),和諧發(fā)展。
課堂上教師要鼓勵學(xué)生大膽地、真實地表達自己的觀點和看法,理解學(xué)生,引導(dǎo)學(xué)生,尊重學(xué)生的情感體驗、判斷和選擇。用自己的真情去感染學(xué)生,激起學(xué)生心靈的火花,讓學(xué)生在強烈的情感氛圍中樹立堅定的信念,培養(yǎng)健康的心里和積極的態(tài)度,從根本上提高教育效果。
2、嫻熟精彩的教學(xué)藝術(shù)
課堂是師生雙邊活動的戰(zhàn)場,要充分調(diào)動學(xué)生的主觀能動性,讓學(xué)生積極主動地發(fā)揮好主動作用,教師的課堂教學(xué)要運用好講臺藝術(shù),發(fā)揮好主動導(dǎo)作用,學(xué)習(xí)是真正的主體,一節(jié)課中應(yīng)由學(xué)生擔(dān)任學(xué)習(xí)任務(wù)。教師課堂藝術(shù)要想發(fā)揮好,首先要備好課,精心設(shè)計好課堂教學(xué)環(huán)節(jié),精心設(shè)計好板書,這就相當(dāng)于設(shè)計一出戲中的表演順序和精彩對白。其次要給學(xué)生以漁,把方法道理講透,尤其是把握好重點、難點,在漁與魚的問題上深思熟慮,決不可混淆。學(xué)生只有把握了漁才能成為人才,才能海闊天空地想象,實現(xiàn)理想。教師,擔(dān)負著傳道、授業(yè)、解惑的職責(zé),要注意課堂教學(xué)藝術(shù)。
3、充分利用的課堂資源
教師上課充分利用學(xué)生身邊的教學(xué)資源。知識的建構(gòu)有賴于學(xué)生原有基礎(chǔ),從學(xué)生身邊的教學(xué)資源入手,讓學(xué)生有似曾相識的感覺,有利于學(xué)生將所學(xué)知識納入其知識體系中,從而建構(gòu)新的知識,掌握重點內(nèi)容,理解難點內(nèi)容。
隨著新課程的不斷推進,人們對課程理念的解讀也在不斷地深入,對課堂教學(xué)本質(zhì)的認識已從認知領(lǐng)域拓展到生命領(lǐng)域,課堂教學(xué)不只關(guān)注學(xué)生知識的獲得,更注學(xué)生人生的發(fā)展。面對一個個各具個性的生命體,課堂教學(xué)應(yīng)是豐富多彩、獨具特色的、課堂的建構(gòu)也應(yīng)是動態(tài)發(fā)展、持續(xù)生成的,只有這樣,才能為學(xué)生上好課。
教學(xué)溝通與教學(xué)語言心得體會小班化教學(xué)是當(dāng)代教育改革的發(fā)展趨勢,是社會發(fā)展的必然產(chǎn)物,是實施素質(zhì)教育、個性化教育的一項重要改革措施。同時,小班化教學(xué)為實施素質(zhì)教育創(chuàng)造了一個嶄新而廣闊的空間,使每個學(xué)生得到全面而有個性的發(fā)展。在欣賞和贊許之余,感到自己在教學(xué)中的差距,這些教學(xué)精英們帶給我們的不僅是知識的傳授,更是心靈的震撼。梅花香自苦寒來,寶劍鋒從磨礪出??此扑麄兂尸F(xiàn)給我們的都是精彩,其背后必有汗水的揮灑。借用一句話來表達我內(nèi)心的感受經(jīng)歷了就會感動,行動了才會有收獲。所以為適應(yīng)現(xiàn)狀需要我去學(xué)習(xí),為提升自己的業(yè)務(wù)水平更需要我去學(xué)習(xí)。
一、打破傳統(tǒng)教學(xué)中填壓式教學(xué)方式,注重以學(xué)生為本的教學(xué)模式
傳統(tǒng)教學(xué)中的填鴨式教學(xué),學(xué)生是被動的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)不主動不積極,學(xué)習(xí)效果不高。蘇霍姆林斯基說過:每個人的內(nèi)心深處都一種根深蒂固的需要那就是希望感到自己是一個發(fā)現(xiàn)者、研究者、探索者,而在兒童的精神世界中,這種需求尤為強烈。
小班化教學(xué)縮減了班級規(guī)模,縮小了師生比例,因而給學(xué)生提供了更多動手、動口、動腦、合作的機會,注重了學(xué)生的主體性,為學(xué)生發(fā)展提供了展示平臺。
《找規(guī)律》這節(jié)課,通過讓學(xué)生提前預(yù)習(xí),讓學(xué)生利用已有的知識嘗試自學(xué),自己發(fā)現(xiàn)問題,然后通過一系列課堂內(nèi)師生、生生學(xué)習(xí)交流活動,最后讓學(xué)生掌握知識。數(shù)學(xué)嘗試教學(xué),變傳統(tǒng)的先教后學(xué),以教為主,先講后練,以講為主為先學(xué)后教,以學(xué)為主,先練后講,以練為主,體現(xiàn)數(shù)學(xué)教學(xué)指導(dǎo)思想的根本轉(zhuǎn)變,即由呈現(xiàn)灌輸被動接受的模式變?yōu)橐龑?dǎo)嘗試主動獲取的模式。在這種模式下,學(xué)生主體地位得到真正體現(xiàn),探索精神、創(chuàng)新意識得到真正的培養(yǎng)。
三、在教學(xué)中注重因材施教
小班化教學(xué)為因材施教提供了很好的機會。小班班級小人數(shù)少,老師能更全面的了解每個學(xué)生,面向有差異的個體,根據(jù)學(xué)生實際情況達到最大限度的因材施教。
如《11--20各數(shù)的認識》教學(xué)中,將程度相近的同學(xué)歸為一類,采用同步教異步學(xué)的方法,分層施教。a類學(xué)生重點指導(dǎo)其自學(xué),提高其獲取知識能力。b類學(xué)生重點點撥釋疑,輔導(dǎo)其完成所學(xué)知識。c類學(xué)生重點在于拾遺補缺。這樣各類學(xué)生都能得到發(fā)展。
三、實踐了才會匯集成河。
莊子說過:始生之物,其形必丑。任何東西的#39;形成必須經(jīng)過不斷的實踐、不斷的修剪、不斷的完善才成型的。專家們當(dāng)天有關(guān)評課,其內(nèi)容自成體系,脈絡(luò)清晰自然,讓我們在以后的工作中更懂得了如何去評價一堂課,怎樣來評價,以什么樣的方法等等,非常具體。由此,我想到這樣完善的內(nèi)容是與專家們多年的親身實踐,不斷分析
總結(jié)分不開的。如果我們也用同樣的態(tài)度去對待我們的工作,隨著時間的推移,我們定會有所收獲。
總之,教育需要一種可貴的堅持。把簡單的事情做好就是不簡單,把平凡的事情做精就是不平凡。把工作做到了一種極致、一種完美。體會是可以記錄的,但心靈的感受可能是無法言語的,只有自己的經(jīng)歷,才會有認識上的提高。學(xué)習(xí)是沒有止境的,學(xué)生需要不斷學(xué)習(xí),教師也同樣如此,并且我們還肩負著教學(xué)的責(zé)任。相信在任校長的帶領(lǐng)下,我校在教育教學(xué)工作中會更上一個高度。通過走出去、學(xué)得來的方式,促進我們教師專業(yè)水平的發(fā)展,進一步提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量。
教學(xué)溝通與教學(xué)語言心得體會
第一,我認為必須了解學(xué)生的家庭情況和家長的基本信息。
因為家長的職業(yè)、性格、認知水平的不同,他們的教育觀念和教育方式也不盡相同。
你可以通過走訪、電訪或和學(xué)生的聊天中,了解家里父母的立場,對孩子的教育方法,甚至可以感覺出家庭是否和睦,什么是他們忌諱的,什么是他們喜歡的等等。
這樣,在和家長的溝通時,就更能知己知彼。
第二,對不同的家長,一定要有不同的態(tài)度。
比如對于那些對孩子相對寵愛的家長,交流時,首先應(yīng)該肯定他孩子的優(yōu)點,在充分、客觀的贊揚中,家長會對你的尊重回報尊重,之后,你再委婉指出他的孩子的不足之處,這樣讓他接受你的觀點就是順理成章的事情了。
又比如對于那些平時對孩子不聞不問,放任不管的家長,我們要不斷激發(fā)家長的責(zé)任感,積極主動讓他們參與到對孩子的各項教育活動中來,也必須對他們指出放任不管對孩子成長帶來的危害。
再比如對那些后進生的家長,我們不能總是橫向比較,要讓家長看到孩子的進步和成長,家長對孩子有了信心,他才會主動跟我們班主任交流,配合我們的工作。
第三,在信息發(fā)達的當(dāng)今,我們可以用多種先進科學(xué)、便捷有效的的方式提高交流的實效性。
比如家校聯(lián)系通,每周一次的反饋,包括學(xué)生的近況,家庭作業(yè),要交的費用,家長要注意的事項等等。
比如班級QQ群,一般每個班級都有一個群,有必要時家長(或兄弟姐妹等)都加入進來,可以聊下當(dāng)天的作業(yè),學(xué)生的表現(xiàn),教育的心得等。
比如電訪,學(xué)生有任何特殊表現(xiàn)或要請假出校門,班主任都要告知家長,當(dāng)然不是隨意把學(xué)生的缺點放大,更不是打小報告。
比如走訪,這是最有效的家校聯(lián)系手段。
像我們學(xué)校,每個學(xué)期期末都會組織全校教職工,自上而下,大面積的對學(xué)生家庭進行走訪。
在這種近距離的交流中,我們總能及早發(fā)現(xiàn)問題,從而有效解決問題。
還有每學(xué)期的家長會,讓家長之間多交流心得,談?wù)勛约旱慕逃?jīng)驗,也是深受家長喜歡并有很好效果的溝通方式。
當(dāng)然,和家長進行有效溝通策略多多,我想我們無論采用什么樣的方法,都必須遵循下列幾條原則:
1、坦誠相對,有禮有節(jié)。
班主任要本著誠懇的態(tài)度和家長進行交流,尊重他們的人格與觀點,耐心、虛心、誠心地聽取他們合理有益的建議。
家長都是要面子的,我們不能為了孩子一點錯誤,就立馬讓家長到學(xué)校來接受教育,如果方式方法不對,可能還會引發(fā)家長的反感甚至抗拒心理。
只有我們先積極主動,誠心誠意去打動他的心,再循序漸進,慢慢實現(xiàn)教育目標(biāo)。
共同的坦誠,換位思考,有禮有節(jié),才能讓溝通和諧、持續(xù)。
作為德育工作者,我們首先必須能沉得住氣,不能性急,更不能辱罵家長,否則一切工作前功盡棄。
2、天時地利人和。
和家長的溝通,一定要抓住最好的時機和地點,還要找準(zhǔn)話題的切入點。
假如是很小的問題,可以電話通知;假如是私人的問題,就絕對不能在辦公室里交流;假如學(xué)生犯錯比較嚴重,也適宜選取走廊、或人少的地方交流。
話題的切入點要合適,比如學(xué)生父母,可以直接入正題,而學(xué)生的爺爺奶奶,最好能以拉家常的形式進入話題,在舒適溫馨的環(huán)境中進行溝通。
只有場合找對了,人的心情才能舒暢了,交流就順利多了。
3、平等獨立,不卑不亢。
我所說的平等更多意義上是指我們教育工作者也應(yīng)該維護自己的利益和尊嚴。
相信每位班主任都能在工作中遇到那些蠻不講理甚至仇視班主任的家長,在他的咄咄逼人下,許多年輕班主任會招架不住,委曲求全,甚至痛哭流涕。
其實,在這種情況下,我們大可不必發(fā)言,無須過多解釋,只要我們的處理合情、合理、合法
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