人才引進(jìn)協(xié)議

人才引進(jìn)協(xié)議甲方：南京浩明工貿(mào)實(shí)業(yè)有限公司乙方：身份證號(hào)碼：根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》的有關(guān)規(guī)定，甲方聘請(qǐng)乙方為高級(jí)專家顧問，雙方共同遵守以下協(xié)議：一、乙方應(yīng)全面、勤勉、謹(jǐn)慎地提供業(yè)務(wù)及管理服務(wù)。二、高級(jí)顧問的職責(zé)是為甲方提供顧問服務(wù)，受托辦理有關(guān)事務(wù)，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。三、雙方的權(quán)利和義務(wù)：1.甲方有權(quán)要求乙方履行其職責(zé)范圍內(nèi)的事務(wù)，并提出合理化的建議和意見。甲方應(yīng)積極協(xié)助乙方開展工作，為乙方提供有關(guān)的情況和必需的資料及辦公條件，保證顧問順利履行職責(zé)。在服務(wù)期限內(nèi)，甲方要求乙方在指定的工作地點(diǎn)上班。2.乙方有權(quán)了解與辦理事務(wù)有關(guān)的情況，查閱有關(guān)文件、資料，了解甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理和對(duì)外活動(dòng)的情況，參加甲方召開的有關(guān)的會(huì)議。乙方有義務(wù)保守在顧問工作中了解到的甲方的機(jī)密和有關(guān)情況。3.乙方辦理甲方的事務(wù)時(shí)，產(chǎn)生的費(fèi)用同甲方給予報(bào)銷。4.如果乙方利用其自身?yè)碛械淖栽赋薪拥捻?xiàng)目并為甲方帶來(lái)利益，甲方將視情況對(duì)乙方進(jìn)行不同程度的獎(jiǎng)勵(lì)。四、顧問服務(wù)費(fèi)用的核定及支付：甲方一次性向乙方支付顧問費(fèi)十五萬(wàn)元。付款時(shí)間為：年月日。付款方式為：五、雙方就本協(xié)議未盡事宜另行協(xié)商所產(chǎn)生之合約，為本協(xié)議不可分割之組成部分。因履行本協(xié)議而發(fā)生爭(zhēng)議，雙方協(xié)商解決。六、本協(xié)議書有效期為年，自2017年01月01日起。合同期滿后可以續(xù)簽。七、本協(xié)議書經(jīng)雙方簽章之日生效，共一式二份，雙方各一份。引進(jìn)人才協(xié)議書甲方：南京浩明工貿(mào)實(shí)業(yè)有限公司乙方：身份證號(hào)碼：甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，就甲方聘用乙方來(lái)甲方工作事宜簽訂如下協(xié)議：一、甲方根據(jù)工作需要，聘用乙方來(lái)甲方工作，乙方自愿接受甲方聘用。二、甲方聘用乙方服務(wù)期限為_________年，自2017年01月01日起。三、在協(xié)議期內(nèi)，乙方應(yīng)履行如下義務(wù)：1.服從甲方工作安排，努力完成所承擔(dān)的各項(xiàng)工作。2.接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)、聘任、考核與管理。3.在甲方指定工作地點(diǎn)工作。四、在協(xié)議期內(nèi)，乙方享有如下權(quán)利：1.依據(jù)甲方規(guī)定享受相應(yīng)的工資及有關(guān)福利。2.對(duì)甲方工作有權(quán)提出合理化建議。3.享有其他應(yīng)享受的合法權(quán)益。五：在年月日之前，甲方應(yīng)支付乙方十五萬(wàn)元整作為一次性人才引進(jìn)費(fèi)。在乙方服務(wù)期內(nèi)，月薪合計(jì)為三萬(wàn)元整（稅前），乙方將享受甲方正常福利待遇及調(diào)薪機(jī)會(huì)。六：在協(xié)議期間的前兩年內(nèi)，乙方不得辭職。如果乙方違約，將需要退還甲方提供的一次性人才引進(jìn)費(fèi)十五萬(wàn)元整。七：甲、乙雙方必須嚴(yán)格遵守此協(xié)議。如果任何一方自行違約，甲、乙雙方都有權(quán)要求對(duì)方履行協(xié)議。如果必要，可向甲方上級(jí)主管部門申述。八：本協(xié)議自簽訂之日起生效，對(duì)甲、乙雙方具有約束力。甲方（蓋章）：_____