2014安徽宿州碭山縣縣救助管理站招聘工作人員公告

2014安徽宿州碭山縣縣救助管理站招聘工作人員公告?zhèn)淇纪扑]：2014年安徽省事業(yè)單位考試名師網(wǎng)絡(luò)課程班2014安徽宿州碭山縣縣救助管理站招聘、報(bào)名注意事項(xiàng)、職位表考等最新資訊請(qǐng)點(diǎn)擊：/news/20140423/108011.html碭山縣救助管理站是經(jīng)縣政府批準(zhǔn)設(shè)立的，負(fù)責(zé)對(duì)全縣流浪乞討人員救助管理。經(jīng)縣民政局黨組研究決定，特面向社會(huì)公開(kāi)招聘救助管理站工作人員，現(xiàn)把有關(guān)事項(xiàng)公告如下：一、招聘單位性質(zhì)及招聘后待遇碭山縣救助管理站為縣民政局局屬事業(yè)單位。負(fù)責(zé)全縣流浪乞討人員救助管理工作，按照《城市生活無(wú)著的流浪乞討人員救助管理辦法》(國(guó)務(wù)院第381號(hào)令)要求，本著“自愿救助”、“無(wú)償救助”的原則，負(fù)責(zé)流浪乞討人員的救助與接送。應(yīng)聘人員被招聘后，縣救助管理站與其簽訂勞動(dòng)合同。具體待遇將另行規(guī)定。二、招聘原則堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。三、招聘條件招聘對(duì)象主要為符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;(二)遵守憲法和法律;(三)具有良好的品行;(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;(六)崗位所需的其他條件。有下列情形的人員，不得報(bào)考：(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;(三)現(xiàn)役軍人;(四)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;(五)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;(六)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。)四、招聘崗位數(shù)、類別及要求此次招聘崗位數(shù)共6人，為縣救助管理站工作人員。具體要求如下：1、招聘條件：中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，年齡在35周歲及以下(1979年4月21日以后出生)，男女不限，身體健康，五官端正，形象好，氣質(zhì)佳。五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式1、報(bào)名時(shí)間：2014年5月5日至11日上午8：30——11：30，下午14：30——17：30。2、報(bào)名地點(diǎn)：碭山縣民政局辦公室。3、報(bào)名方式：本次招考采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，符合條件者須本人持有效身份證、畢業(yè)證、相關(guān)資質(zhì)證書(shū)原件(另交復(fù)印件)，近期1寸彩色證件照片4張，在職人員需提供本單位同意報(bào)考證明,并簽定承諾書(shū)。4、繳費(fèi):報(bào)名人員可在初審后繳費(fèi)，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按省物價(jià)局、財(cái)政廳《關(guān)于事業(yè)單位錄用人員考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)事項(xiàng)的函》(皖價(jià)費(fèi)〔2006〕226號(hào))規(guī)定：筆試按每人每科45元收取，進(jìn)入面試的按每人80元收取面試費(fèi)。審查通過(guò)的考生持有效身份證于5月23日上午8：30——11：30，下午15：00---17:30到碭山縣民政局辦公室領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。報(bào)考人員憑《準(zhǔn)考證》和有效居民身份證到指定地點(diǎn)參加筆試。報(bào)名人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)的比例低于3:1的，取消該崗位的招聘計(jì)劃或縮減招聘人數(shù)。六、考試事項(xiàng)1、筆試(1)筆試科目及時(shí)間：筆試科目為《綜合知識(shí)》。2014年5月24日上午9:00——10:30《綜合知識(shí)》。(2)筆試地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證。2、面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)聘者分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力及綜合素質(zhì)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序，按1：2比例確定進(jìn)入面試人員，筆試成績(jī)相同者一并進(jìn)入面試。并在碭山政府網(wǎng)上公示。3、體檢體檢人選按招錄計(jì)劃數(shù)，依考試總成績(jī)從高到低等額確定(總成績(jī)相同的，依次按筆試成績(jī)高低順序排序)。體檢工作由縣民政局主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢工作按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。其中，考生報(bào)考對(duì)身體條件有特殊要求的職位，應(yīng)當(dāng)符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))的規(guī)定。七、成績(jī)計(jì)算方法筆試成績(jī)：卷面分?jǐn)?shù)為100分;面試成績(jī)：面試分?jǐn)?shù)設(shè)置為100分;總分按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)各占40%合成。八、考核根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分排序，按1:1的比例確定考核人員。考試總成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)高低排序，仍相同的按學(xué)歷高低排序。九、公示和聘用1、公示：考核結(jié)束后，在碭山縣政府網(wǎng)公示7天。2、聘用：對(duì)考察合格的人員，將履行審批聘用手續(xù)。根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定，擬聘人員